人事教育工作總結

**市局組織崗位競賽團體二等獎的好成績。

在開展業務和法律培訓的同時,繼續鼓勵和支持幹部參加學歷教育,在時間上對參加學歷教育的幹部給予支持。目前,全局有三十多人在參加學歷教育,今年新拿到本科學歷的有9人、大專學歷的有24人,不少幹部在取得大專學歷之後又繼續參加了本科學歷教育,全局幹部中出現了奮發向上、熱愛學習的良好氣氛。

結合隊伍教育整頓,把誠信教育與職業道德教育、思想作風教育結合起來,增強工商人員的信用意識,促進公正執法、廉潔執法、文明執法,努力建設一支黨和人民信賴的工商行政管理隊伍。

二、不斷深化精神文明建設。

1、年初我局制定了《精神文明創建工作方案》,方案對局各股室及工商所文明創建工作提出了新的目標,要求在第九屆文明創建活動中要在確保第八屆文明創建成果的基礎上,工商所在爭創省級文明單位上要有所突破,同時加大其他文明創建活動的力度,爭取在“青年文明號”、“青少年維權崗”、“巾幗創業文明崗”、“文明行業示範視窗”等創建活動中都取得佳績。4月份**分局順利地通過了**市團市委的檢查驗收,加入了**市“青年文明號”的行列,並獲得**市級“文明示範視窗”稱號;5月份12315消費者申訴服務台被評為省級“青少年維權崗”;建立工商行政許可辦事大廳,把城區、童游工商所與市局大廳兩級註冊視窗合一,在全市工商系統率先將商標、廣告等行政許可審批事項集中於辦事大廳,真正實現“一廳式辦結”,同時實行個體辦照在鄉區工商所就近辦理;並投資近5萬元在局機關行政許可大廳設立電子觸控螢幕,將全局概況、行政許可、辦事指南、政策法律、信用建設、大事記等七大塊內容輸入電腦,並根據變化情況隨時更新,改變原來那種上牆公示的辦法,讓到我局辦事的人直接通過電子觸控螢幕就可直觀、全面了解我局的主要情況、辦事指南等相關事項;並選撥業務素質較高的同志充實到辦事大廳,並採取定崗輪訓、集中授課、嚴格考試、模擬演練等辦法,對大廳視窗工作人員進行專門培訓,提升業務素質;結合在全局開展"四個創新"活動,深入開展系列服務活動,建設辦事大廳規範達標,方便民眾辦事。日前,辦事大廳在申報省級“青年文明號”。

2、重視樹先進典型。今年,我局發出了《關於向***同志學習的決定》,推出***級“五一勞動獎章”獲得者--**工商所所長***同志這一先進典型,號召全局幹部職工向***同志學習,學習熱愛事業、甘於奉獻、堅守基層愛民為民的先進事跡。下半年,消委會被上級推薦參加國家級行業先進集體評選,我局有五位同志分別被上級局推薦參加國家總局、省局先進個人評眩通過樹立身邊先進典型,用的先進人物的先進事跡教育廣大幹部弘揚了正氣,在全局營造學先進、比貢獻、樂奉獻的良好氛圍。

3、深化“共建帶創”和“牽手聯創”活動。根據***市委的部署,在與**鎮宸前村開展“共建帶創”活動的基礎上,又與***村開展“牽手聯創、互動發展”活動。一年來,先後開展了為宸前村訂《**省日報》等報刊,“六一”兒童節給**村國小同學們送去了6000多元的節日禮物,與同學們共慶兒童節;組織局黨組成員、各股長與***村的11名村民結成幫扶對子,進村入戶幫助他們發展農業生產,組織市個私協義務服務隊下鄉,為**村小的同學們義務理髮,還擠出2000餘元經費購買三台柴油抽水機贈送給“牽手聯創”村――***村抗旱保豐收等。

4、積極開展文化娛樂活動,培育隊伍團隊精神。我局堅持在每月中旬為當月生日的幹部職工開一場生日座談會,讓每位幹部職工通過一份小小的賀卡感受到工商局大家庭的溫暖;繼續組織局籃球隊、桌球隊,開展健康向上的體育活動,在***市“愛心杯”男子籃球賽中,局球隊取得第三名,在***市局組織的桌球賽中我局取得了個人第二名;登山協會組織隊員利用周六時間開展登山活動;在“三八節”期間組織女同志外出參觀學習,在市直機關黨工委組織的慶“三八”活動中,我局女幹部積極參與,表演了女子團體健身操;舉辦大型315文藝演出活動展現工商風采;“五一”組織全局幹部職工及家屬共170多人游***市歸宗岩風景區,創我局外出活動人數之最;下午下班前半小時組織幹部進行體育健身活動,提高身體素質。

擠出經費,為全局幹部職工購買簡易人身保險,組織全局幹部職工包括離退休老幹部在內人員參加體檢,並跟蹤建立了全局幹部職工“健康檔案”;組織全局中層幹部和鄉區工商所人員外出參觀學習,增長見識;對因病住院、生活困難、親人去世的幹部職工由局領導帶隊慰問等。這些舉措調動了幹部熱愛本職、崗位建功的內在積極性,也活躍了幹部職工業餘文化生活,進一步凝聚了工商團隊精神。

三、紮實推進監管模式改革