市委保持共產黨員先進性教育活動總結

動員報告。5月9日、7月23日，市委先後召開了轉入黨性分析、民主評議和抓好整改、鞏固提高階段動員大會，省委組織部副部長鐵代生、臧安民受省委副書記陳全國的委託作重要講話，市委書記劉炳旺作轉段動員報告。每次動員會後，各縣區和市直試點單位黨（工）委都迅速召開動員會，市級黨員領導幹部每階段都到聯繫單位作動員，以實際行動抓試點。二是利用黑板報、標語、專欄等多種形式宣傳。全市各試點單位普遍製作了“兩版”，即開展先進性教育活動基本內容的版面和活動流程圖及典型事例的版面；開闢了“兩園”，即黨員先進性教育活動學習園地和心得交流園地；召開好了“兩會”，即黨員先進性教育活動現場會和模範黨員先進事跡報告會；上好了“兩課”，即領導幹部帶頭上黨課和邀請專家作專題報告。全市所有公益性廣告欄均增加了先進性教育活動的內容，有的單位還編排了先進性教育活動文藝節目，寓教於樂。三是通過新聞媒體宣傳。市級所有新聞媒體都開闢專題、專欄，共刊發信息、評論、訪談、理論文章、先進事跡介紹等3200多篇。在省以上新聞媒體發表稿件200多篇。市試點辦編髮簡報150多期，被中央試點辦採用8期。四是開展活動進行宣傳。以“七一”為契機，在全市開展了保持共產黨員先進性知識競賽，24600多名黨員參加了此項活動。舉辦保持共產黨員先進性理論研討會、座談會、書法展，為開展先進性教育營造了濃厚的氛圍。市公路局在先進性教育活動中，注重創新形式，以內容豐富、形式靈活的主題活動營造氛圍，增加先進性教育活動的效果。先後組織開展了“保持先進性，為黨旗添光彩”百名黨員簽名活動，共產黨員佩戴黨徽、掛牌上崗活動，黨員義務勞動和去一線慰問職工體驗施工一線的滋味活動，“頌歌獻給黨”文藝活動，參加革命教育基地學習革命先烈活動，反腐倡廉警示教育活動。職業技術學院在開展先進性教育活動中，針對黨員隊伍文化程度、綜合素質較高的特點，注重營造氛圍，達到兩個增強（增強民眾參與的積極性、增強黨員的自覺性），力求規範操作，達到示範效應，體現學院特點，得到了中央、省委的肯定和鼓勵。

（四）堅持高標準嚴要求，確保工作紮實開展。首先，抓學習，保證教育成果。在思想發動、學習培訓階段，我們制定了周密的學習計畫和嚴格的學習紀律，要求試點範圍內的全體黨員都必須參加學習培訓，有文化的黨員要認真記讀書記錄、寫心得體會。採取集中輔導、輪班學習、送教上門、結對幫促等形式，落實學習內容；採取專題討論、典型引路、演講比賽、學習心得展覽等形式，深化學習效果。市委著力教育廣大黨員要明確“加入黨組織為什麼，保持共產黨員先進性應該怎么做”，並組織了有12名失業不失志、艱苦創新業的下崗職工黨員參加的報告團，在各試點單位巡迴演講。對離退休職工黨員，主要採取宣講和座談討論的形式組織學習，身體不好的就派專人送教上門。市工商銀行為妥善處理工學矛盾，採取了“集中學習談體會，分散自學記筆記”的方式，增強了學習實效。臨潁縣選擇20個縣直單位與困難企業結對幫學，有效地解決了停產關閉困難企業缺乏活動場所、教學設備等問題。市經貿委針對系統內大部分企業長期停產、黨組織癱瘓、黨員分散的實際，堅持采勸理順關係抓組建，小型分散抓動員，示範帶動抓骨幹，營造氛圍抓宣傳，解決問題抓根源”的方法，千方百計保證每個企業、每個黨員在教育活動中不“掉隊”，保證教育活動的參與率。

其次，抓關鍵，搞好民主評議。市委明確規定徵求意見“六不過關”，即不按規定程式進行的不過關、範圍達不到要求的不過關、有建議無意見的不過關、與平時一貫表現不符的不過關、問題查找不深不透的不過關、蹲點指導組沒審核簽字的不過關，全市試點單位共徵求到意見、建議5.2萬條，梳理出對黨員的意見9.2萬條。市電業局黨委書記姚振生深入4個支部召開座談會，主動約請17名同志徵求意見，累計徵求到意見建議130多條。在撰寫自我總結時，明確提出“四個重新來”：沒有查擺問題的要重新來，問題剖析不深刻的要重新來，與實際表現不符的要重新來，蹲點（指導）組沒有審核簽字的要重新來。不少黨員的自我總結材料返工3—4次。民主評議中，我們分類制定認格標準，規範民主評議黨員程式，經過民主評議，全市共評出優秀黨員4001名，合格黨員20710名，不合格黨員551名（占2.12%）。

其三，抓整改，切實解決問題。我們組織各單位和廣大黨員認真制定整改方案，明確整改責任，確定整改時限，並採取公開承諾、跟蹤問效、定期檢查、逐條銷號、民眾評判等辦法，抓好整改措施的落實。市交通局針對系統內46名軍轉幹部提出的解決工資待遇問題，明確一名領導專職負責，在認真排查的基礎上，責令相關單位對營級和團級幹部的工資待遇按政策進行補給，對4個困難企業的11名軍轉幹部的工資，積極上報市財政部門，努力幫助他們解決生活困難。40多名軍轉幹部對