2024年計生科年終工作總結範文

計生科在街道黨工委的正確領導下,在分管領導的具體幫助指導下,科室全體人員團結一致,求真務實,圓滿完成了領導交辦的各項工作任務,實現了全辦人口與計畫生育工作的持續、穩定、健康發展,現將工作情況總結匯報

一、主要指標完成情況

目前,我辦管理已婚育齡婦女總人數為2724人,比年初增長296人。全年共出生212人,其中一孩203人,二孩9人,符合政策生育率為100%;現管流動人口502人(流入已婚227人)。流動人口計畫生育管理規範,建檔率、《婚育證明》審驗率、發證率均為100%;

二、主要工作情況

(一)全面落實人口目標責任制。今年1月份,我們召開了年度人口與計畫生育目標獎懲大會。與轄區8個社區居家委會和12個相關責任部門簽訂了人口與計畫生育目標管理責任書,與30個流動人口較集中的單位簽訂了流動人口管理協定書,做到了目標明確,層層分解,責任到人。對上年度表現突出的先進單位和個人進行了表彰,嚴格兌現計生獎懲措施。同時為解決新建小區計畫生育難以落實的問題,今年4-5月份,我們對轄區臥龍花園、山水家園、龍力天潤苑等8個新建小區,集中進行了管理協調,通過多次上門與物業公司協商,使其中的4個小區與我們簽訂了管理協定,4個小區同意協助管理,從而使全辦上下的人口與計畫生育目標責任製得到全面落實。

(二)加強宣傳教育,穩定低生育水平。

1、貫徹中央決定,掀起學習熱潮。今年是學習貫徹****中央國務院《關於全面加強人口和計畫生育工作統籌解決人口問題的決定》的第一年,根據上級要求,今年我們重點加強了對中央《決定》和省委省政府《實施意見》的學習。制定出台了辦事處《貫徹決定實施方案》,1月17日,組織社區和屬地單位計生幹部觀看了*省貫徹落實中央《決定》的電視電話會議。1月19日,組織四個社區的協會理事成員43人,育齡婦女315人,進一步鞏固學習了中央“決定”。並發放了全文刊登《決定》內容的“致育齡婦女的一封信”和“致黨員幹部的一封信”各3000份。使育齡民眾充分認識到統籌解決人口問題的精神和實質,從而在社區掀起了學習貫徹中央《決定》的熱潮。

2、開展計生特色宣傳,打好平抑第四次人口出生高峰持久戰。我們利用正月十五花燈會,舉辦了計生知識有獎猜謎活動,雖然活動當天,下著小雨,仍然吸引了眾多觀眾參與,並在市中區舉辦的有獎猜謎評選中,獲得一等獎。與此同時,我們還利用5。29協會會員活動日,舉辦了“計生知識有獎競答”活動、7.11舉辦了“素質展示大比武”活動,集中開展了計生政策法規、晚婚晚育知識宣傳。我們還積極向《人口導報》、《人生》等各類報紙雜誌,宣傳我辦的計畫生育工作。全年共投稿50餘篇,中稿27篇,超額完成了區下達的5篇的工作任務。

在加強宣傳的同時,我們還逐步完善晚婚晚育約束機制。把晚婚晚育納入到《居民自治章程》中,發放了“晚婚晚育倡議書”xx份。共與805名適齡青年簽訂了晚婚晚育協定書,從而把實行計畫生育、晚婚晚育轉變為育齡青年的自覺行動。今年,轄區共出生一孩203人,均達到晚婚晚育。

(三)發揮協會帶頭作用,推進居民自治進程。

1、積極推行計畫生育政務公開和居民自治活動。今年我們制定出台了“民主管理、民主評議”實施方案,居委會每月召開一次議事會,每季度進行一次民主評議活動。設立了民眾需求信息記錄簿,隨時了解民眾需求。今年共收集民眾需求信息76條,均及時制定措施給予解決。同時,根據民眾需求,今年4月份,辦事處成立了“幫扶救助中心”,在四個社區成立了“幫扶救助站”,開展“十幫”活動,共為368戶困難家庭提供了資金、物品、場地、信息等幫助,從而形成了計生協扶貧幫困的長效機制。

2、開展“太陽花愛心關懷”活動。今年7、8月份,根據上級部署,我們進行了生育關懷基線調查,對轄區計畫生育特殊家庭狀況進行了全面的摸底調查,共查出420戶貧困家庭、238戶獨生子女父母病殘家庭、4戶獨生子女死亡家庭和52戶50歲以上未取出宮內節育器的家庭,對這些家庭我們均詳細進行了登記造冊,為上級合理制定救助幫扶措施提供了詳實的數據。同時,今年8月,為保護婦女的身體健康,計生協會又為轄區116名特困育齡婦女,免費辦理了“婦女團體健康保險”;為119名現孕育齡婦女辦理了“母子福利保險”讓育齡婦女充分享受計生協會的關心和關愛。

(四)強化技術服務,提高生活水平。為做好計生技術服務,今年我們加強了對育齡婦女隨查訪的力度,嚴格做到對現孕、待孕婦女1月1隨訪,對放環婦女2月1查訪制度。在隨查訪中,我們共發現4例意外妊娠婦女,及時勸其做了人流術;對2例暫時不符合生育條件的婦女,及時進行了勸導和制止;對35例符合採取長效節育措施的人員,及時為其免費放置了宮內節育器,減少了意外妊娠的發生。同時,為促進育齡婦女的身體健康,今年3月5日,我們與*市愛心醫院聯合,開展了“慶三八,關愛婦女健康行動”,為轄區300餘名育齡婦女進行了婦科、心肺聽診、血壓測量、視力檢測等6個項目的健康查體。5月份,我們又集中3天時間,邀請了市中區計畫生育服務中心的大夫,對轄區1269名婦女免費做了一次健康查體,對查出患有各類疾病和需要變更節育措施的85名育齡婦女,進行了複查和手術,做到了查病與治病的有機結合。

(五)規範藥具管理,做好藥具服務。

我們現管理的育齡婦女中,使用避孕藥具的人數已達1035人,占到了管理總人數的40%,為了給這部分人群提供更加規範、有效和滿意的藥具服務,今年我們進行了藥具管理改革。實行了免費藥具發放“一證通”,在四個社區、*市愛心醫院、*衛生服務中心等處設立了7個免費藥具發放點,達到了育齡民眾在服務半徑1公里的範圍內,只要手持“一證通”,隨時都能取得避孕藥具的要求。我們還設立了藥具諮詢台、諮詢本,每月採集育齡婦女對藥具的需求信息。今年全年共採集育齡婦女對藥具的需求45條,均及時給予答覆。同時,還採取藥具知情選擇掛圖、藥具溫馨服務承諾上牆等措施,讓育齡婦女及時了解領取地點和發放方式。今年3月份,我們迎接了市藥具管理站的檢查,無論檔案資料還是服務措施,都受到了領導的一致好評。

(六)建立長效工作機制,加強流動人口管理工作。

為了能夠做到對流動人口管理到位,服務到位,我們首先加大了清理清查力度。於今年1、2月份和7月份,2次集中力量對整個地區的流動人口進行了全面的清理清查,摸清了全地區流動人口的底數。同時日常工作中,採取居委會按月上報流動人口信息,辦事處不定期下居檢查的方法,及時了解掌握轄區流動人口信息,做到不漏戶、不漏人。並與公安部門每月一次進行流動人口管理檔案核對,對查出的尚未辦證的流動人口,及時督促其辦理有關手續。今年共為新流入和新換證的276名流動人口進行了計生和公安驗證,從而達到了流動人口管理規範,建檔率、審驗率均達100%的工作目標。

在管理好流動人口的同時,我們還把優質服務送上門。今年免費為流動人口查體兩次,免除了流動人口回戶籍地查體的奔波。同時還為流動人口建立了電子檔案,利用省流動人口信息平台定期與戶籍地聯繫,今年共在網上傳送信息通報單295條,發協查信息560條,超過了每年聯繫不少於兩次的要求。實現了流動人口計畫生育信息的網路傳輸和異地查詢。由於我們流動人口管理較完善,今年4月份我辦榮獲*市流動人口管理服務年先進單位榮譽稱號。

(七)加強依法行政,做好統計、辦證工作。

計生科最瑣碎也最重要的工作,就是辦理各類計生證件。為了讓民眾在辦理各種證件時,少跑腿,快辦證。我們首先加強業務培訓,提高業務能力。計生科共參加省、市、區培訓8次,對社區和屬地單位計生主任舉辦業務培訓班5次,有力提高了計生幹部的業務熟練程度。其次,簡化辦證程式,實行一次性告知制度,方便民眾辦證。* 年我們共開具婚姻狀況證明256次,接受民眾辦證知識諮詢367次,全年共辦理計畫生育服務手冊197個,審批二孩生育證手續12個,發放獨生子女父母光榮證188個,補辦獨子父母光榮證44個,流動人口婚育證明10個,均做到既嚴格依法辦證,又熱情服務。

在統計工作中,我們嚴格一月一例會,信息一月一反饋制度,保證人口變動信息的及時、準確、有效。今年共出生人口212人,遷出125人,遷入421人,無出生錯報、漏報現象發生,錄入信息準確率位列市中區前列。在今年5月份開展的獨生子女父母退休時30%一次性補助的調查摸底工作中,我們在責任大,政策性強,時間緊的情況下,對267名符合條件的企業退休職工逐一進行核實,保證了調查統計數據的真實準確。另外,我們還嚴格兌現計生獎勵,今年共為轄區925戶十四歲以下家庭,發放了獨生子女費,總計5.4萬元。

三、計生亮點,保持更新

(一)早期教育有新的突破。今年我們在原有獨生子女培養示範點的基礎上,又進一步建立起以辦事處早教輔導站為核心,以各居委會早教輔導室為基礎的早期教育工作網路。並於8月份,在郎茂山健康工作室,初步籌建成市中區太陽花親子園*分園 ,並每月一次開展活動,同時,我們還以分園為社工的服務平台,11月份成立了“小搖籃育嬰指導室”,為轄區民眾開展隨訪、早教指導、家長培訓等服務。今年3月16日,我們邀請了“市中區太陽花親子園”的老師,為準父母們講授了一堂生動的親子課,11月18日和12月4日,又在親子分園分別舉辦了寶寶串珠比賽和爬行比賽,受到民眾的熱烈歡迎。

同時,為提高社區早教輔導員的業務水平,今年,我們選送四個社區的早教輔導員先後參加了省、市、區4期早教培訓學習,並取得了育嬰師資格證書,使我們的早期教育逐步走上了專業化的道路。

(二)計畫生育質量管理獲得新成果。繼我辦的qc課題連續3年榮獲國家獎的基礎上,今年我們進一步擴大了這一管理方法的套用,在4個社區和24個屬地單位全面開展了這項工作。今年9月份我們成功舉辦了第一次質量管理髮布會,6個優秀qc課題進行了展示。區人口計生局徐書記和田局長親自參加並發表了熱情洋溢的講話,給予了高度評價。尤其是我們辦事處開展的《提高優生四項病毒檢測率》的研究課題,又被*省選送到國家計生委,並在8月12日舉辦的全國質量管理髮布大會上一舉獲得國家計生委和國家四部委頒發的兩項優秀成果獎。

(三)建立新陣地,實現新突破。為使轄區的計畫生育服務能夠滿足不同層次、不同年齡段的民眾需求,今年我們在整合社區資源的基礎上,於8月份,投資8萬元,建立了“三園一家”計生服務新陣地。(“三園”即:太陽花親子園、太陽花青春園、太陽花親情園;“一家”為:太陽花育齡民眾活動之家),現在每天都有來“三園一家”接受服務和諮詢的民眾。同時為配合“三園一家”工作的開展,我們又設立了一面長達100米的新型文化牆和一條專門介紹“三園一家”服務內容的宣傳街。使我們轄區的計生面貌和服務水平上升到了一個新的水平。

四、存在不足和下一步打算。

1、加大新建小區的管理力度。雖然我們已經與部分新建小區簽訂了協定書,但由於沒有專人管理,計生責任有時很難落實,所以我們明年將進一步加大新建小區的管理服務力度,逐步減少我辦計生管理服務中的盲區,努力探索新建小區計畫生育管理的新方法。

2、加強業務培訓,提高隊伍業務水平。計生工作政策性強,涉及情況比較複雜,因此,明年我們將充分利用人口學校,不斷加強培訓和學習,提高業務水平,以不斷適應工作需要。

3、 做好早期教育和qc質量管理工作。爭取明年親子園分園的早期教育工作正規化、正常化;力爭明年qc再創新成績。

總之,一年來,計生科在街道黨工委的正確領導,在兄弟科室的密切配合下,取得了一點工作成績,但這與領導的要求還有一定差距,在今後的工作中,我們計生科全體人員將繼續保持爭先創優的優良傳統,全力以赴乾好本職工作,為辦事處創造更加和諧的人口和計畫生育環境,貢獻出自己的力量。