提高戰鬥力。加強黨員幹部民眾工作知識的教育培訓，打造學習型黨組織和學習型黨員幹部，提高做好民眾工作的能力和本領。選優配強村、社區班子，打造一支敢做民眾工作、會做民眾工作、善做民眾工作、能做成民眾工作的幹部隊伍。將民眾工作納入到村、社區目標崗位責任制，作為幹部使用的重要依據，嚴格督查、嚴格考核、嚴格獎懲，激發黨員幹部做好民眾工作的熱情。面對矛盾不退讓，面對問題不迴避，面對壓力不躲閃，能打硬仗，迎難而上。
提高親和力。按照“本職+中心，定性+定量，問責+問效”的要求，組織鎮村幹部到征地、拆遷、控制違章建設、施工環境治理等一線工作，與民眾面對面、實打實、心連心、“零距離”做工作。精心組織開展“兩問兩整治”活動，加強機關效能建設，完善考勤、結對幫扶、信訪信息員等制度，提高幹部在民眾中的親和力。
提高公信力，加強廉政建設，從嚴控制非生產性開支，嚴肅財經紀律，加大違紀問責力度，樹立良好形象。在全鎮幹部中開展“六個一”主題活動，即謀劃工作一盤棋、工作熱情一團火、幹事創業一頭牛、個人形象一面旗、修身養性一忠心、和諧共事一家人。評選“十佳”鎮幹部和“十佳”村幹部活動。以良好的黨風政風帶動民風，提高幹部在社會和民眾中的公信力。
該鎮抓住關鍵環節，做好民眾工作取得了良好成效，其成功經驗值得全縣各鄉鎮、街道學習借鑑。