外企勞動契約 篇1
1.乙方人員享受周日假和國官方規定的節假日為十七天。
2.乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不願享受上述假期或享受部分天數,甲方應向乙方提供報酬,其工資按下列方法計算:月工資/30天×假期工作天數。
外企勞動契約 篇2
__有限公司(以下簡稱甲方)系中美合資經營企業,現聘用__先生/女士(以下簡稱乙方)為甲方契約制職工,於__年__月__日簽訂本契約。
第一條 乙方工作部門
____職位(工種):
第二條 試用期 乙方被錄用後,須經過__個月的試用期。在試用期內,任何一方均有權提出終止契約,但需提前一個月通知對方。如甲方提出終止契約,須付給乙方半個月以上的平均實得工資,作為辭退補償金。試用期滿時,若雙方無異議,本契約即正式生效,乙方成為甲方的正式契約制職工。
第三條 工作安排 甲方有權根據生產和工作需要及乙方的能力、表現安排調整乙方的工作,乙方須服從甲方的管理和安排,在規定的工作時間內,按質按量完成甲方指派的任務。
第四條 教育培訓 在乙方被聘用期間,甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和訓練。
第五條 生產、工作條件 甲方須為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,否則乙方有權拒絕工作或終止契約。
第六條 工作時間 乙方每周工作不超過六天,每日工作不超過八小時(不含吃飯時間)。如因工作需要加班加點,甲方應為乙方安排同等時間的倒休或按國家規定的標準向乙方支付加班加點費。
第七條 勞動報酬 甲方每月按本公司規定的工資形式和考核辦法確定乙方的勞動所得,以現金人民幣向乙方支付工資、獎金,並按國家有關規定向乙方支付各種補貼及福利費用。
第八條 勞動保險待遇 甲方按照國家勞動保險條例的規定為乙方支付醫療費用、病假工資、傷殘撫恤費、退休養老金及其它勞保福利費用。
乙方享受元旦、春節、“五一”、“十一”等共七天國家法定有薪假日。乙方家屬在外地的,乙方實行計畫生育的,分別按國家規定享受探親假待遇和計畫生育假待遇。乙方符合公司休假條件的,享受年休假待遇。
第九條 勞動保護 甲方根據生產和工作的需要,按國家規定向乙方提供勞動保護用品和保健食品。
甲方安國家規定在女職工經期、孕期、產褥期、哺乳期對其提供相應的勞動保護。
第十條 勞動紀律 乙方應遵守國家的各項法律規定,《職工守則》及甲方的各項規章制度。
第十一條 獎懲 甲方將根據乙方的工作態度,勞動表現,貢獻大小,按照本公司獎懲條例給予乙方物質和精神獎勵。乙方如違反《職工守則》和甲方的其它規章制度,甲方有權給予乙方處分。乙方如觸犯刑律受到法律制裁,甲方將予開除,本契約自行解除。
第十二條 契約期限 本契約自簽訂之日起生效,有效期為__年,於__年__月__日到期。
第十三條 本公司《職工守則》(略)為本契約的附屬檔案,是本契約的有效組成部分。
甲方:
乙方:
公司總經理(或其代表)簽章
職工個人簽章
__年__月__日
外企勞動契約 篇3
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甲方: ×國××公司 法定地址: (電話,電報掛號,電傳)
乙方: 中國××公司 法定地址: (電話,電報掛號,電傳)
第一條 根據甲方的願望,乙方同意派遣中國工程師,技術工人,行政人員(翻譯,廚師)在國工作。具體人數,工種,工齡和月工資詳見本契約附屬檔案(略)。該附屬檔案為本契約不可分割的組成部分。
第二條 乙方人員出入中國國境和過境手續,由乙方負責辦理,並負擔其費用。乙方人員出入國國境的簽證和在國境內所需辦理的居留,勞動許可證等手續由甲方負責辦理並負擔其費用。
第三條
1.乙方人員在×國工作期間,由甲方按本契約的規定向乙方人員支付每月的工資。
2.凡工作不滿一個月的乙方人員,按下列公式計算:
不滿一個月的工資=月工資/30天×工作天數(包括周日和官方假日)
3.上述工資應以乙方人員到達×國之日起到離開×國之日止計算。
4.乙方於每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費,列具清單提交甲方,甲方於清單開出之日起三天內按清單所列金額的75%以美元支付,並按當天牌價電匯給北京中國銀行總行營業部中國××公司賬戶,並按×國×銀行的規定負擔其手續費。同時書面通知中國駐×國大使館經濟參贊處。
5.甲方將乙人員月工資和加班費的25%以國貨幣支付並匯給中國駐×國大使館經濟參贊處在××銀行賬戶。
第四條 甲方負責乙方人員從到旅費,並負責將此費用匯到上述乙方賬戶。乙方人員從返回,由甲方通過航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責乙方人員只限往或返單程的行李超重費,其重量為20公斤。
第五條
1.甲方負責乙方人員的住宿費。在工作時間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具。負責國營醫院的醫療費。
2.乙方人員的工資和加班費不交所得稅。
3.甲方為乙方人員在國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為(貨幣及數量)
4.甲方向乙方人員提供工作服和工作需要的工具。
5.甲方提供的住房,包括水,電,空調和必要的家具,床和床上用品。
6.乙方人員的居住面積如下:
(1)組長,工程師,技術員,行政人員為8--10平方米;
(2)其餘人員為4--5平方米。
7.甲方向乙方提供廚房所用的飲具和旨在自己用飯所需的餐具。
第六條
1.乙方工作人員每周工作六天,每天工作八小時。
2.根據工作需要,甲方需要乙方人員加班時,加班工資按下列比例計算:
平時加班為日工資的150%。
周假日加班為日工資的200%。
第七條
1.乙方人員享受周日假和國官方規定的節假日為十七天。
2.乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不願享受上述假期或享受部分天數,甲方應向乙方提供報酬,其工資按下列方法計算:月工資/30天×假期工作天數。
第八條
1.根據總利益的要求,甲方有權在任何時間內終止本契約,在這種情況下乙方人員應享受三個月或本契約所余期限的工資,但以最短的時間為準。乙方人員將有權享受回機票。
2.在乙方願望以外的原因而停工,如斷電,斷水,材料供應不足等,在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據工作需要,甲方有權使其在其他項目上工作。
第九條 在緊急情況下,(乙方在國內其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知後,對有事人員給予兩個月的緊急事假,並向其支付代替平時總假期的報酬。超過兩個月的期限沒有工資,對此乙方負責其旅費。
緊急事假,超過兩個月的時間,乙方應在兩個月結束後的一個月內予以替換,並負責替換者的旅費。
第十條
1.乙方人員因工作生病或傷殘,甲方在兩個月內負責支付在國內的醫療費和全部工資。如在兩個月內不能痊癒,乙方應負責替換,在此情況下的一個月內甲方負責傷者回旅費和替換者來旅費。同樣,甲方將根據國通行的規定對傷病者給予補償的各項措施。
2.在××期間,乙方人員如發生死亡,甲方應辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運回一切善後費用。還有行李及遺物運回的費用。
如因工作而死亡,按照國保護法的規定向死者家屬支付撫恤金。
第十一條
1.乙方人員在服務期間,應遵守國現行法律和規章制度,要保守機密,不泄密,在其執行任務期間或契約結束以後不作有害甲方利益的事。
乙方人員應尊重當地的風俗習慣。
2.甲方應為乙方人員提供工作方便,不干涉其工作時間以外和住地內的社會活動自由,尊重乙方人員的生活習慣以及對推動工作的良好建議。
第十二條
1.服務期為×年,從乙方人員到達地算起,其間包括乙方人員在國內或國外所享受的假期。
2.本契約自簽字之日起生效,有效期×年。期滿根據甲方要求,經乙方同意可以延長。
3.當本契約延期後,乙方人員在工作×年後,月工資增長百分之十五。
第十三條
1.乙方人員在工作期間,甲方有權撤換其不稱職的任何人員,乙方並在甲方通知後的三個月內予以替換,不給任何費用。
2.在契約期內,乙方人員擅自放棄工作,將不給予機票待遇。但由於執行工作而生病且有醫療證明者除外。
3.在本契約簽字期間或簽字後,凡乙方已在人員,不享受從到機票。但甲方按本契約規定在工作結束時,負責其從至旅費。
4.甲方不允許乙方人員在工作以外的時間乾私活或任何方面的自行開業。
第十四條
1.自工作開始,甲方向乙方支付二個月的預付款,並在四個月內償還。
2.乙方人員抵達後,國現行出差補貼規定適用於乙方人員。
本契約於一九年月日在簽訂。
甲方 乙方
代表:代表:
職務:職務:
簽字 簽字
第十五條 由於地震,颱風,水災,火災,戰爭以及其他不能預見並且對其發生和後果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響契約的履行或者按約定的條件履行時,事故的一方應在十五天內電報通知另一方,並提交由當地公證機關出具的有效證明,經雙方協商決定後,可以免除或部分免除履行契約的責任,亦可商定補救辦法的補充協定,以付諸實施。
第十六條 雙方應嚴格遵守本契約的各項條款,任何一方或雙方違約都必須承擔責任,負責賠償由此產生的一切經濟損失。
第十七條 為保證本契約及其附屬檔案的履行,雙方應相互提供履約契約的銀行擔保書,或協商約定其他形式的擔保。
第十八條 除契約中另有規定外或經雙方協商同意外,本契約所規定雙方的權利和義務,任何一方未經另一方的書面同意,不得轉讓給第三者。
第十九條 雙方對契約的內容及其實施負有保密責任。
第二十條 雙方在發生重大情況變化時,可協商修改,補充乃至解除或終止本契約,但不影響當事人對於損失賠償的請求權和契約關於解決爭議條款的效力。
第二十一條 凡因執行本契約或與本契約有關事項所發生的一切爭執,應由雙方通過友好方式協商解決。如果不能取得協定時,則在被告國家根據被告國仲裁機構的仲裁程式規則進行仲裁。仲裁決定是終局的,對雙方具有同等約束力。仲裁費用除非仲裁機構另有決定外,均由敗訴一方負擔。
第二十二條 甲方協助乙方在契約履行地聘請一名當地律師擔任乙方的法律顧問,以協助和指導乙方履行契約和解決爭議,其費用由甲方負擔。
第二十三條 本契約的適用法律選擇由雙方協商同意的第三國實體法,並參照有關的國際公約和國際慣例。
本契約用中文和×文寫成,兩種文字具有同等效力。契約正本兩份,雙方各執一份;副本若干份。
本契約於一九××年×月×日由甲,乙雙方的授權代表在×國×市簽字。
甲方 乙方
代表:代表:
職務:職務:
外企勞動契約 篇4
甲方: 國公司 法定地址: (電話,電報掛號,電傳) 乙方: 中國公司 法定地址: (電話,電報掛號,電傳)
第一條 根據甲方的願望,乙方同意派遣中國工程師,技術工人,行政人員(翻譯,廚師)在國工作。具體人數,工種,工齡和月工資詳見本契約附屬檔案(略)。該附屬檔案為本契約不可分割的組成部分。
第二條 乙方人員出入中國國境和過境手續,由乙方負責辦理,並負擔其費用。乙方人員出入國國境的簽證和在國境內所需辦理的居留,勞動許可證等手續由甲方負責辦理並負擔其費用。
第三條
1.乙方人員在國工作期間,由甲方按本契約的規定向乙方人員支付每月的工資。
2.凡工作不滿一個月的乙方人員,按下列公式計算:不滿一個月的工資=月工資/30天工作天數(包括周日和官方假日)
3.上述工資應以乙方人員到達國之日起到離開國之日止計算。
4.乙方於每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費,列具清單提交甲方,甲方於清單開出之日起三天內按清單所列金額的75%以美元支付,並按當天牌價電匯給北京中國銀行總行營業部中國公司帳戶,並按國銀行的規定負擔其手續費。同時書面通知中國駐國大使館經濟參贊處。
5.甲方將乙人員月工資和加班費的25%以國貨幣支付並匯給中國駐國大使館經濟參贊處在銀行帳戶。
第四條 甲方負責乙方人員從到的旅費,並負責將此費用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從返回,由甲方通過航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責乙方人員只限往或返單程的行李超重費,其重量為20公斤。
第五條
1.甲方負責乙方人員的住宿費。在工作時間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具。負責國營醫院的醫療費。
2.乙方人員的工資和加班費不交所得稅。
3.甲方為乙方人員在國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為(貨幣及數量)
4.甲方向乙方人員提供工作服和工作需要的工具。
5.甲方提供的住房,包括水,電,空調和必要的家具,床和床上用品。
6.乙方人員的居住面積如下:
(1)組長,工程師,技術員,行政人員為8--10平方米;
(2)其餘人員為4--5平方米。
7.甲方向乙方提供廚房所用的飲具和旨在自己用飯所需的餐具。
第六條
1.乙方工作人員每周工作六天,每天工作八小時。
2.根據工作需要,甲方需要乙方人員加班時,加班工資按下列比例計算: 平時加班為日工資的150%。
周假日加班為日工資的200%。
第七條
1.乙方人員享受周日假和國官方規定的節假日為十七天。
2.乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不願享受上述假期或享受部分天數,
甲方應向乙方提供報酬,其工資按下列方法計算:月工資/30天假期工作天數。
第八條
1.根據總利益的要求,甲方有權在任何時間內終止本契約,在這種情況下乙方人員應享受三個月或本契約所余期限的工資,但以最短的時間為準。乙方人員將有權享受回的機票。
2.在乙方願望以外的原因而停工,如斷電,斷水,材料供應不足等,在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據工作需要,甲方有權使其在其他項目上工作。
第九條 在緊急情況下,(乙方在國內其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知後,對有事人員給予兩個月的緊急事假,並向其支付代替平時總假期的報酬。超過兩個月的期限沒有工資,對此乙方負責其旅費。
緊急事假,超過兩個月的時間,乙方應在兩個月結束後的一個月內予以替換,並負責替換者的旅費。
第十條
1.乙方人員因工作生病或傷殘,甲方在兩個月內負責支付在國內的醫療費和全部工資。如在兩個月內不能痊癒,乙方應負責替換,在此情況下的一個月內甲方負責傷者回的旅費和替換者來的旅費。同樣,甲方將根據國通行的規定對傷病者給予補償的各項措施。
2.在期間,乙方人員如發生死亡,甲方應辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運回的一切善後費用。還有行李及遺物運回的費用。
如因工作而死亡,按照國保護法的規定向死者家屬支付撫恤金。
第十一條
1.乙方人員在服務期間,應遵守國現行法律和規章制度,要保守機密,不泄密,在其執行任務期間或契約結束以後不作有害甲方利益的事。
乙方人員應尊重當地的風俗習慣。
2.甲方應為乙方人員提供工作方便,不干涉其工作時間以外和住地內的社會活動自由,尊重乙方人員的生活習慣以及對推動工作的良好建議。
第十二條
1.服務期為年,從乙方人員到達地算起,其間包括乙方人員在國內或國外所享受的假期。
2.本契約自簽字之日起生效,有效期年。期滿根據甲方要求,經乙方同意可以延長。
3.當本契約延期後,乙方人員在工作年後,月工資增長百分之十五。 第十三條
1.乙方人員在工作期間,甲方有權撤換其不稱職的任何人員,乙方並在甲方通知後的三個月內予以替換,不給任何費用。
2.在契約期內,乙方人員擅自放棄工作,將不給予機票待遇。但由於執行工作而生病且有醫療證明者除外。
3.在本契約簽字期間或簽字後,凡乙方已在的人員,不享受從到的機票。但甲方按本契約規定在工作結束時,負責其從至的旅費。
4.甲方不允許乙方人員在工作以外的時間乾私活或任何方面的自行開業。 第十四條
1.自工作開始,甲方向乙方支付二個月的預付款,並在四個月內償還。
2.乙方人員抵達後,國現行出差補貼規定適用於乙方人員。
本契約於一九 年 月 日在簽訂。
甲方 乙方
代表: 代表:
職務: 職務:
簽字 簽字
第十五條 由於地震,颱風,水災,火災,戰爭以及其他不能預見並且對其發生和後果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響契約的履行或者按約定的條件履行時,事故的一方應在十五天內電報通知另一方,並提交由當地公證機關出具的有效證明,經雙方協商決定後,可以免除或部分免除履行契約的責任,亦可商定補救辦法的補充協定,以付諸實施。
第十六條 雙方應嚴格遵守本契約的各項條款,任何一方或雙方違約都必須承擔責任,負責賠償由此產生的一切經濟損失。
第十七條 為保證本契約及其附屬檔案的履行,雙方應相互提供履約契約的銀行擔保書,或協商約定其他形式的擔保。
第十八條 除契約中另有規定外或經雙方協商同意外,本契約所規定雙方的權利和義務,任何一方未經另一方的書面同意,不得轉讓給第三者。
第十九條 雙方對契約的內容及其實施負有保密責任。
第二十條 雙方在發生重大情況變化時,可協商修改,補充乃至解除或終止本契約,但不影響當事人對於損失賠償的請求權和契約關於解決爭議條款的效力。
第二十一條 凡因執行本契約或與本契約有關事項所發生的一切爭執,應由雙方通過友好方式協商解決。如果不能取得協定時,則在被告國家根據被告國仲裁機構的仲裁程式規則進行仲裁。仲裁決定是終局的,對雙方具有同等約束力。仲裁費用除非仲裁機構另有決定外,均由敗訴一方負擔。
第二十二條 甲方協助乙方在契約履行地聘請一名當地律師擔任乙方的法律顧問,以協助和指導乙方履行契約和解決爭議,其費用由甲方負擔。
第二十三條 本契約的適用法律選擇由雙方協商同意的第三國實體法,並參照有關的國際公約和國際慣例。
本契約用中文和文寫成,兩種文字具有同等效力。契約正本兩份,雙方各執一份;副本若干份。
本契約於二0年月日由甲,乙雙方的授權代表在國市簽字。 > 甲方 乙方
> 代表: 代表:
外企勞動契約 篇5
1.乙方人員在×國工作期間,由甲方按本契約的規定向乙方人員支付每月的工資。
2.凡工作不滿一個月的乙方人員,按下列公式計算:
不滿一個月的工資=月工資/30天×工作天數(包括周日和官方假日)
3.上述工資應以乙方人員到達×國之日起到離開×國之日止計算。
4.乙方於每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費,列具清單提交甲方,甲方於清單開出之日起三天內按清單所列金額的75%以美元支付,並按當天牌價電匯給北京中國銀行總行營業部中國××公司帳戶,並按×國×銀行的規定負擔其手續費。同時書面通知中國駐×國大使館經濟參贊處。
5.甲方將乙人員月工資和加班費的25%以國貨幣支付並匯給中國駐×國大使館經濟參贊處在××銀行帳戶。
第四條 甲方負責乙方人員從到旅費,並負責將此費用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從返回,由甲方通過航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責乙方人員只限往或返單程的行李超重費,其重量為20公斤。
外企勞動契約 篇6
1.自工作開始,甲方向乙方支付二個月的預付款,並在四個月內償還。
2.乙方人員抵達後,國現行出差補貼規定適用於乙方人員。
本契約於一九 年 月 日在簽訂。
甲方 乙方
代表: 代表:
職務: 職務:
簽字 簽字
外企勞動契約 篇7
1.乙方人員因工作生病或傷殘,甲方在兩個月內負責支付在國內的醫療費和全部工資。如在兩個月內不能痊癒,乙方應負責替換,在此情況下的一個月內甲方負責傷者回旅費和替換者來旅費。同樣,甲方將根據國通行的規定對傷病者給予補償的各項措施。
2.在××期間,乙方人員如發生死亡,甲方應辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運回一切善後費用。還有行李及遺物運回的費用。
如因工作而死亡,按照國保護法的規定向死者家屬支付撫恤金。
外企勞動契約 篇8
1.服務期為×年,從乙方人員到達地算起,其間包括乙方人員在國內或國外所享受的假期。
2.本契約自簽字之日起生效,有效期×年。期滿根據甲方要求,經乙方同意可以延長。
3.當本契約延期後,乙方人員在工作×年後,月工資增長百分之十五。
外企勞動契約 篇9
甲方:________________單位性質:________________外商獨資乙方:________________姓名:________________性別:________________身份證號碼:________________
根據《中華人民共和國勞動法》和有關檔案規定,甲乙雙方經過平等協商一致、自願簽訂本勞動契約,共同遵守本契約所列條款。
第一條契約期限
1、本契約為期限契約。
雙方約定契約期限自______年____月____日起至______年____月____日止。
2、試用期自______年____月____日起至______年____月____日止,總計個月。
3、勞動契約期限屆滿,或本契約約定終止條件出現,勞動契約即終止執行。經雙方協商一致的,可以續訂勞動契約。
4.勞動契約雙方需在勞動契約期限屆滿前30天做出是否續訂勞動契約意思表示
第二條生產(工作)任務
1、乙方同意根據甲方工作需要,在甲方部門擔
任工作,乙方應按時、按質、按量完成被指派的工作。
2、甲方因生產經營需要或因乙方的工作能力及表現,依照《勞動法》相關規定,經甲乙雙方協商一致後,甲方可以變更或調動乙方的崗位或工作。
1/8頁
第三條雙方的權利和義務
1、甲方的權利和義務:________________
(1)乙方在甲方工作期間,甲方有制定規章制度和管理辦法,分配工作和下達生產、工作任務的權利。
(2)按甲方管理制度規定對乙方進行獎懲和辭退。
(3)檢查乙方的生產、工作、學習和技術狀況。
(4)依法支付乙方勞動報酬及甲方規定的福利待遇,繳納及代繳失業、養老、醫療保險金。
(5)改善勞動、工作、學習條件和關心職工生活。
2、乙方的權利和義務:________________
(1)乙方有勞動、工作、學習的義務及參加民主管理的權利。
(2)獲得勞動報酬和保險福利待遇。
(3)獲得榮譽和物質獎勵。
(4)接受甲方管理、遵守甲方勞動紀律和規章制度。
(5)完成甲方規定的生產和工作任務、保守甲方商業秘密。
第四條工作時間
1、甲方實行標準工時制。
2、甲方因生產經營需要,經雙方協商同意後,可以安排乙方加班加點工作,乙方應予配合,甲方按有關規定給予加班費,或給予相應時間的補休,並按照國家規定實行帶薪休假制度。
第五條勞動保護和勞動條件
2/8頁
1、甲方為乙方提供符合勞動安全衛生規定的工作環境,保護乙方在人身安全不受危害的條件下工作。
2、甲方根據乙方崗位實際情況,依勞動保護需求提供乙方必要的個人勞動保護用品。
外企勞動契約 篇10
1.甲方負責乙方人員的住宿費。在工作時間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具。負責國營醫院的醫療費。
2.乙方人員的工資和加班費不交所得稅。
3.甲方為乙方人員在國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為(貨幣及數量)
4.甲方向乙方人員提供工作服和工作需要的工具。
5.甲方提供的住房,包括水,電,空調和必要的家具,床和床上用品。
6.乙方人員的居住面積如下:
(1)組長,工程師,技術員,行政人員為8——10平方米;
(2)其餘人員為4——5平方米。
7.甲方向乙方提供廚房所用的飲具和旨在自己用飯所需的餐具。