人事代理協定

甲方和乙方就________人員實行人事代理事宜簽訂協定如下: 

一、甲方受乙方委託為________人員辦理委託人事代理的有關事宜。 

二、雙方的責任、權利、義務 

(一)甲方的責任、權利、義務

1.負責辦理________人員的接收,聯繫及辦理委託人事代理、社會險的有關手續和事宜。接到乙方與________人員終止或解除契約的書面通知後,按規定辦理________人員轉回代理機構的手續。

2.根據代理機構授權管理________人員人事檔案關係,出具以檔案為依據的證明材料。未有乙方的書面通知或介紹信,甲方不得應________人員個人要求出具有關證明或介紹信。

3.按規定時間向乙方收取管理服務和人事代理費,並向代理機構繳納。 

4.不負責________人員工資、勞保、福利、醫療、社會保險、養老等費用及住房等事宜。 

(二)乙方的責任、權利、義務 

1.負責________人員的日常管理。

2.乙方應統一對甲方辦理委託有關事宜。________人員個人到甲方辦理手續時,乙方應為其出具證明或介紹信。

3.聘用契約終止或解除後,乙方應於10日內書面通知甲方,並出具考核鑑定及人事歸檔材料,結清________人員管理服務和人事代理費及社會保險費等。________人員應於20日內持書面通知到甲方辦理轉代理機構手續,無故不辦或逾期的,甲方將其轉代理機構,乙方與甲方保留對________人員違約責任追究的權利。 

4.每年_________月_________日前向甲方繳納________人員管理服務和人事代理費每人_________元/月(隨標準提高增加)。逾期不繳視為滯納,按日加收3‰-5‰的滯納費。 

5.乙方與________人員續簽契約應提前30日辦理有關手續,並於契約期滿_________日前將續簽契約報甲方一份。逾期不報視為契約自行終止。甲方將________人員關係轉代理機構。 

6.負責________人員工資、勞保、福利、醫療(按乙方規定)、社會保險(單位承擔部分)費用及其他有關費用,負責未實行人事代理和未實行養老保險人員的退休費及其他費用。

三、本協定未盡事宜由雙方協商解決。 

四、本協定自雙方簽字之年月起生效。 

五、本協定一式二份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):_________  乙方(蓋章):_________

負責人(簽字):_______  負責人(簽字):_______

_________年____月____日_________年____月____日