甲方：________（蓋章） 乙方：___（簽字）
法定代表人：__（簽字）
委託代理人：__（簽字）
________年____________月________________日
附：
1．教師校外兼課是非全日制用工。聘用兼課教師協定書與教師聘任契約在本質上是相同的，都屬於勞動契約。因此，為了使簽訂的協定符合法律規定，簽約雙方在簽訂協定前對《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動契約法》等相關法律要有所了解。
2．聘用兼課教師協定書是非全日制用工契約，與教師聘任契約在內容上有較大區別。教師被學校聘任之後，就成為學校的一員，其權利義務嚴格按照《教師法》、《勞動法》等法律的規定去享受和履行。校外兼課的教師與所在的兼課學校的法律關係與前者則不盡相同。兼課教師不是兼課的學校的一員，他僅僅只依照約定完成一定課時的教學任務，在其他方面不受學校的管理，兼課的學校可以時他的突出成績給予獎勵，但無權對他的違反規章制度進行處分；也正因為如此，勞動法規定的社會保險及福利待遇等，兼課教師在本校已經享受了的，在兼課的學校不再重複享受。
3．對校外兼課目前還沒有統一明確的法律規定，在簽訂時，主要依據是各級教育行政部門的政策性檔案；相關的法律、法規和規章出台後，要據其規定簽訂。