2025年綜合治理年終總結 篇1
今年，全縣上下齊動員，齊鼓勁，齊奮戰，社會治安形勢明顯好轉，得到了廣大幹部民眾的廣泛讚揚和充分肯定。我會的社會管理綜治工作，與全縣同步，也取得了較好的成績，可概括為領導責任落實，政治大局穩定，社會治安良好，具體表現為：
一是無矛盾上交。對本單位進行規範化業務指導。對存在的矛盾糾紛隱患，能事先排查，重大的能按預案處置，做到矛盾糾紛不出本單位。
二是無上訪人員。由於調處工作做得早，做得細，做得實，因而既無到縣的，更無到省、上京的人員 。即使有不穩定的因素，我們都能事先搞好排查，責任到人，做到化解工作，避免上訪鬧事。
三是無安全事故。我們狠抓了護棟守院，加強保衛，避免發生盜竊案件。
四是本會幹部職工、家屬子女無違法亂紀的，無吸毒、販毒人員。既沒有受治安處罰的，更沒有受刑事處罰的。
五是紮實開展了“三級聯動”活動。
六是無練習者。
總之，我會社會政治穩定，工作秩序井然。
我們的具體做法是：
1、加強領導，把綜治工作列入重要議事日程。年初，我會召開專門會議，研究部署社會管理綜治工作，成立社會管理綜合治理領導小組，制定了相關的方案、規劃實施意見和制度，如社會治安治理方案、禁毒工作規劃、平安創建活動規劃，參與社會治安綜合治理防範工作的具體意見、矛盾糾紛定期排查及綜治工作情況報告制度等。做到有機構、有辦公室、有綜治專乾、有經費保障。定期和不定期地召開會議，傳達貫徹中央、省、市、縣綜治工作會議精神，按照要求，結合實際，研究部署綜合治理各項工作的開展，措施到位，力量到位，經費到位。做到工作再多也不能丟綜治工作，經費再緊也不能缺綜治工作經費，真正把綜合治理工作擺在第一位。
2、明確責任，簽訂責任狀。為強化本單位綜合治理工作的責任感，年初，與組織部簽訂了治安責任狀，我會將嚴格按照責任狀的要求，切實抓好治安工作，並且同會內各科室簽訂了責任狀。定期檢查、年終評比，將結果納入評比組織工作先進單位和個人年度考核重要內容之一。
3、健全綜治機構，加強隊伍建設。根據《邵東縣20xx年度機關單位綜治工作考評辦法》，結合我會實際，在成立綜治領導小組的同時，還成立了普法領導小組、信訪工作領導小組、禁賭禁毒領導小組、內保工作領導工作、安全創建領導小組、綜合治調小組、人口管理小組、治安聯防小組、重點人口幫教小組、基層創安小組，確定了“一長五員”。明確各組織的任務與要求，做好各自的工作，真正發揮各組織的作用，形成一個系統而全面的綜治網路，既分工又合作地抓好各項工作，達到以“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”的目標。
4、加強信訪工作，及時排查不穩定因素。我們按照縣裡的要求，成立了信訪領導小組，制訂了組工幹部信訪接待日安排表，每天安排1名領導和1名幹部在辦公室接訪，做好民眾上訪工作，把問題解決在萌芽狀態;出台了《省、市、縣主要領導批示件跟蹤督查制度》，確保工作能落到實處。
5、認真組織，全面完成縣綜治委安排的各項工作任務。一是按時參加縣綜治委召開的各種會議;二是經常與縣綜治委保持聯繫，主動請教、匯報工作;三是按照縣綜治委的要求，規範綜治辦公室建設，“一中心五網路”、“一長五員”等各種組織機構達到上牆的要求，在重大節日和特殊時期懸掛宣傳標語2次;四是積極參與各項宣傳、整頓工作，保證了人力、物力，達到了縣綜治委的各項工作要求。
6、積極參與全縣綜治中心工作。一是認真開展“三聯二訪一幫”活動，由理事長親自帶隊，在縣綜治辦分配的大田社區20戶和野雞坪鎮豪田村進入了上半年和下半年的兩次親民大走訪，通過走訪，進一步密切了黨群、幹群關係。二是配合大田社區開展義務治安巡邏，並及時制訂了“三聯二訪一幫”的實施方案。三是節假日安排人員值班，確保穩定工作萬無一失。
總之，我會在20xx年的綜治工作中，按照年度工作重點和與縣簽訂的《社會治安綜合治理責任書》的要求，認真履行職責，積極開展工作，取得了良好的成績，為全縣的經濟發展創造了良好的社會氛圍。
2025年綜合治理年終總結 篇2
20xx年，開江縣在市委、市政府的堅強領導下，在市治理辦的精心指導下，按照“鐵腕治髒、重拳治亂、全面治差”的工作思路，重點抓好“五十百千” 、“一五二一” 和“省衛”等爭先創優工程，全面開展城鄉環境“五亂”治理、風貌塑造、隊伍建設、長效機制建設等方面的工作，取得了良好成效。根據達市城鄉環境治理辦〔20xx〕70號檔案精神，現將我縣20xx年城鄉環境綜合治理工作總結和20xx年重點工作安排情況報告如下：
一、工作開展情況
(一)重點工作。一是開展了“五十百千”創建工作。今年4月，我縣成功創建全省城鄉環境優美示範縣城、7個省級環境優美示範村村(社區)。4月6日，縣委羅書記陪同市委焦書記出席了四川省城鄉環境優美示範縣城、鎮、村命名大會。二是開展了“一五二一”創建工作。今年4月，我縣2個鎮7個村創建為全市城鄉環境優美示範鎮、村，5名環衛工人、4名工作人員分別被表彰為“優秀環衛工人”、“先進工作者”。4月28日，我縣在全市城鄉環境綜合治理工作現場會上作書面交流發言。三是積極開展20xx年度省、市“環境優美示範”鎮、村創建工作。6月上旬，我縣申報了1個鎮、6個村，爭創20xx年度省級環境優美示範鎮、村，同時開展了市級環境優美示範工程創建。四是積極開展“雙年”競賽“三創”實踐活動。我辦制定了《開江縣治理辦“雙年”競賽“三創”實踐活動實施方案》，積極開展環境創優實踐活動，提前完成創建工作和各階段性任務，獲得縣委目督辦、縣紀委、縣委組織部的聯合督查通報表揚2次。五是成功創建省級衛生縣城。今年10月31日，我縣順利通過省創衛工作組考核，成功創建為省級衛生縣城。六是積極籌備全市創建全省非地震災區災後重建示範區和全市城鄉環境綜合治理工作現場會。縣委、縣政府印發了《全市創建全省非地震災區災後重建示範區和城鄉環境綜合治理(重大項目建設)現場推進會籌備工作方案》(開江委辦[20xx]109號)。我辦督促、指導鄉鎮、縣級部門迅速啟動並有序推進相關工作。11月28日，非地震災區災後重建示範區現場會在我縣成功召開。
(二)宣傳工作。一是迎接多家媒體宣傳報導，彰顯環境整治成效。迎接了省電視台《巴蜀萬里行》欄目採訪，我縣普安鎮風貌塑造及金馬山民眾休閒廣場等6個亮點在省電視台進行了播報;迎接了省文化旅遊頻道對我縣城鄉環境綜合治理工作和王成縣長的專題採訪，對城區兩河工程、城市道路拓展工程等8個亮點進行播報;省電視台對我縣城鄉環境優美示範縣城、村進行專題采編，對我縣觀音閣村、轉洞橋村等6個村莊進行了宣傳報導;省城鄉環境綜合治理辦對我縣城鄉環境綜合治理工作成效文字及圖片資料主稿7篇，編輯成書下發全省各地;迎接《四川日報》記者，對我縣城鄉環境綜合治理工作進行了專題報導;迎接中國的網記者，對我縣治理工作連續2天集中採訪，在中國的網《西部高地》對我縣“兩河治理”、金山寺、映月湖、普安風貌塑等亮點刊載文章4篇，同時接受中國的網邀稿1篇(開展城鄉環境綜合治理 小天府名至實歸);四川黨建對我縣省級環境優美示範縣城的創建工作進行了專題報導;接受了《四川農村年鑑》和《讓四川更美麗》編委會對我縣的專題采編和報送，其中，開江縣入選全省環境優美示範縣城選介。二是加強宣傳教育，營造良好氛圍。為營造良好宣傳氛圍，由我辦牽頭，積極聯繫宣傳部、廣電局等部門，加強宣傳教育。對城區廢舊廣告牌及時更換，在城區外圍的公路幹道沿線增設了400副道旗宣傳標語，營造良好氛圍;合理選址，結合建設宜居城市標準對街牌及公益廣告位進行選點設定了電子滾屏宣傳櫥窗和LED顯示屏宣傳點位;開闢電視專欄，在縣電視台開闢了城鄉環境綜合治理專欄節目，每晚8點15分定時對問題突出的地段進行公開曝光，對整治效果較好的單位進行通報表揚。截至目前，縣電視台曝光和表揚相關單位50餘起，使城鄉環境綜合治理工作深入民心，贏得了廣大民眾的支持。
(三)日常工作。一是強化組織領導、有序推進工作。我縣城鄉環境綜合治理工作以縣委書記、縣長為雙組長，具體工作由城鄉環境綜合治理辦公室負責開展。今年9月，我縣進一步完善了《開江縣責任一條街工作制度》，對城鄉環境治理工作涉及的重點項目實行“一個領導牽頭、一個部門主管、一套班子負責”的工作機制，一個一個地向前推，一項一項地抓落實，將城區各街巷分為106個責任段，每個單位掛包一段責任街，每名縣級領導聯繫4至5個單位和1個鄉鎮，紮實開展文明勸導活動，形成了“黨政齊動員、社會齊參與、全民齊動手、人人享成果”的良好局面。二是加大資金投入、夯實基礎建設。為不斷完善城鎮設施和城鄉環衛設施，我縣加大資金投入，今年在全縣新增果皮箱400個，新建垃圾池195口，維修垃圾池300餘口，新增五十鈴貨櫃10個，安裝交通標誌100餘套、人行隔離護欄1700餘米，施劃交通標線8000餘平方米，鋪設地磚2萬餘平方米、路面鋪油10萬餘平方米，共補植補栽行道樹4500棵，維修或更換人行天橋護欄1285平方米，啟動建設鄉鎮垃圾填埋場4個。三是強化專項整治，狠抓“五亂”治理。注重聯合執法，針對城區存在的垃圾亂扔、車輛亂停、攤位亂擺、建材占道等突出問題，多次開展了以城管辦、交警大隊、運管所、住建局、工商局等部門聯合行動的專項整治。科學規劃整治。今年10月，對城區雞鴨、水果、小商品市場進行集中整治，將水果市場集中規劃在德惠超市步行街，將小商品零售市場集中規劃在接龍橋街，將雞鴨宰殺市場集中規劃在東街臨時農貿市場，進一步規範了市場經營秩序，提升了城區整體形象和檔次。四是強化“三線”治理，搞好風貌塑造。開展“三線”環境治理專項行動，對公路、鐵路、河流沿線及兩側可視範圍內，開展集中治理，清理垃圾、雜物、路障，加強沿路綠化苗木的維護和補植，進一步營造整潔優美的交通環境。在城區和部分鄉鎮實施風貌塑造工程。目前，在城區完成了城普示範一條街風貌塑造，以及澄清河、蕉溪河、清河東路建築風貌打造3個項目，共涉及住戶367戶，門市469個，臨街立面裝飾面積2056平方米，改造規範弱電管線5300米;在鄉鎮主要完成了普安鎮三岔路至羅家院段風貌塑造、金山綜合體和寶塔綜合體風貌塑造、新寧鎮雙河口至講治鎮達萬高速公路互通段風貌塑造，塑造道路總計45000多米，涉及2300多戶。五是強化監管督查，嚴格追蹤問責。對城區堅持每天督查，對鄉鎮堅持每周督查，對督查通報的問題整改不到位的單位實施電視台公開曝光，並嚴格按照“三色督辦卡”制度發放“白、黃、紅”牌，同時縣紀委按照相關規定對單位主要領導進行誡勉談話，嚴肅問責。六是建立規章制度，落實長效監管。今年9月出台了《開江縣城鄉環境綜合治理長效管理辦法》，對鄉鎮、部門、企事業單位的職責許可權進行明確劃分，避免了職責交叉、許可權不清、管理混亂的現象，著力解決城鄉環境綜合治理工作中“該誰管，管什麼，怎么管”的難題。建立環衛隊伍管理機制，下發了《開江縣人民政府關於城鄉環境綜合治理實施縣級部門委託鄉鎮執法的通知》、《全覆蓋清掃保潔機制》等檔案，建立財政投入保障機制，將城鄉環境綜合治理所需經費列入縣級財政預算，城鄉環境基礎設施建設以政府投入為主，鼓勵社會投資參與建設和經營。
二、存在的問題
(一)資金緊張問題亟需解決。全縣保潔人員工資、設施設備添置、基礎設施建設、風貌塑造、日常工作經費等資金缺口較大，需要多方籌措及時解決。
(二)基礎設施建設有待加強。一是機動車停車位和非機動車停車圍欄短缺，導致車輛亂停亂放現象突出;二是建築垃圾傾倒點位未作規劃，導致大量建築棄渣亂堆亂倒，得不到及時清運。三是建築工地建設管理不規範，施工車輛“拋、灑、滴、漏”、帶泥上路、髒車入城等現象較嚴重。
(三)垃圾處理機制有待加強。全縣已有84個行政村建立了“戶集、村收、鄉鎮運、縣處理”的機制，但還有110個村尚未建立，同時各鄉鎮除任市鎮建有垃圾填埋場外，其他鄉鎮垃圾處理及衛生填埋場建設還有待探索完善。
(四)“五亂”現象時有反彈。環境綜合治理是一長期性的系統工程，面寬量大，加之市民素質還有待進一步提高，管理隊伍建設還有待加強，導致“五亂”現象時有反彈，往往陷入“治理-反彈-再治理-又反彈”的怪圈。
(五)市民衛生習慣有待提高。我縣城鄉環境綜合治理工作在一定程度上存在“政府熱、民眾冷”的被動局面，特別是部分村、社的工作還相對滯後，人民民眾主體作用沒有完全發揮，全民抓環境治理的意識還需進一步提高。
2025年綜合治理年終總結 篇3
XX年年以來，財政局認真貫徹市綜治委、市財辦創安工作精神，堅持預防為主方針，加強組織領導，明確目標責任，完善基礎建設，健全治安網路，在財政部門營造了一個安定團結的治安環境，確保了我市財政工作的順利開展。
一、夯實基礎，抓好“四個到位”
（一）組織領導到位。為了加強對社會治安綜合治理工作的領導，我局成立了以局長為組長，分管機關副局長、紀檢組長為副組長的社會治安綜合治理工作領導小組，由監察、人教、辦公室等單位相關人員組成工作專班，負責協調、督導、檢查工作，並對樓棟民調小組、治保小組、矛盾糾紛調處小組人員進行了相應調整和充實，為我局社會治安綜合治理工作的順利開展提供了強有力的組織保證。局領導高度重視社會治安綜合治理工作，經常深入基層調查研究，對工作中出現的.新情況、新問題及時進行指導、解決；2次到綜治聯繫點檢查指導工作，促進了綜治工作的順利開展。
（二）目標責任到位。按照全市統一部署，根據自身實際，以[XX年]36號檔案制訂印發了切實可行的《某財政局XX年年社會治安綜合治理工作計畫》，進一步明確了目標任務和方法步驟。單位一把手與二級單位負責人、基層所所長簽訂年度工作目標責任狀時，將社會治安綜合治理工作納入考核範疇，做到與財政主要工作同時規劃、同時部署、同時考核、同時獎懲、同時查檢督辦，並將幹部工資發放與工作完成情況掛鈎，每月只發放80%，20%在年底實行獎懲兌現；各單位根據責任狀制訂本單位職責，將社會治安綜合治理目標任務分解落實，細化到項，責任到人，局辦公室也與辦公樓、家屬院門衛、水電工分別簽訂了責任狀，形成了上下聯動、一級帶一級、一級抓一級、一級督一級、一級對一級負責的的責任管理機制。
（三）宣傳發動到位。凡機關綜合性會議，局領導必講綜治工作，統一認識，增強防治觀念；社會治安綜合治理工作領導小組定期召開專題會議，研究部署綜治工作。並有計畫、有步驟地舉辦各類宣傳教育，組織學習有關綜治檔案及領導講話精神，切實加強財政“四五”普法教育和綜治專題教育；採取出牆報、貼標語、辦公開欄等形式大力宣傳創安政策法規，使之深入人心，不斷增強財政幹部職工法制意識、綜治工作參與意識和創安達標意識。在此基礎上，做到“五上牆”。即綜治方面固定標準上牆，創安領導小組名單上牆創建治安模範單位的標準和目標上牆，治保小組成員名單和工作職責上牆，民調小組成員名單和工作職責上牆，進一步突出了創安工作位置，為創安工作順利開展營造了良好的氛圍。
（四）督辦落實到位。沒有有效的監督檢查，社會治安綜合治理工作就容易流於形式，很難收到實效。為此，我們採取得力措施，加強督辦落實。一是實行定期匯報制度，要求各單位每季度匯報一次社會治安綜合治理工作，及時總結經驗、查找不足；二是開展經常性檢查，督辦綜治工作落實情況，將隱患消滅在萌芽狀態；及時糾正工作中的不良傾向，制定改進措施，督促整改落實；三是實行責任追究制和一票否決制，規定對整改落實不到位、弄虛作假、欺上瞞下的一律取消單位評先資格，並對單位負責人進行嚴肅處理。
二、規範管理，加強“三項建設”
（一）加強制度建設。完善門衛制度、水電管理制度、小車管理制度、值班制度、調解治保制度和日常管理制度，進一步規範機關管理，確保全全無事故。對機關大院、家屬樓大院由門衛擔任監督員，常日值班，對獨立辦公單位，由職工24小時輪流值班，並堅持小車進庫制度，確保機關、車輛安全無事故。加強矛盾糾紛排查調解，今年共調解各類糾紛3件，調解率100%，調解成功率100%。在“春節”、“五一”、“十一”等重點節假日，做到早安排，早防治，各單位現金不庫存，票據集中管理，確保不斷崗、不缺人。
（二）加強隊伍建設。一是加強流動和暫住人員管理，立卡建檔，隨時掌握變化；二是加強財會人員管理，嚴格執行《財務集中核算制度》，堅持“四統一”，即：統一帳戶，統一核算，統一審批，統一採購，確保無違紀違規事件發生；三是加強原練習人員管理。繼續實行包保責任制，鞏固練習者教育轉化成果，使系統內唯一的一名原練習者從思想上、行動上與徹底決裂。
（三）加強基礎建設。加大投入力度，完善安全設施基礎建設，具體做到“五個落實”：即落實辦公樓、家屬樓總柵門，對損壞、鏽蝕的鐵柵欄進行了修補；落實重要股室防盜門及有關安全設施；落實腳踏車、小車庫；落實辦公樓消防設施，添置更新了滅火器、消防栓；落實安全用電設施，對局配電房進行了維修，擴大變壓器容量，添置散熱空調，更新已老化線路，及時消除了安全隱患。同時加強環境建設，建成苗莆、綠化帶，落實“門前四包”，“六有八無”，確保庭院管理規範，機關環境綠化、美化、淨化、亮化。
三、注重實效，做好“三個結合”
（二）與黨風廉政建設相結合。堅持民主集中制原則，定期召開民主生活會，對系統內黨員幹部建立了廉政建設檔案，其內容主要包括黨員幹部每年的述廉報告、廉政勤政考評記載、個人及家庭重大事項報告等；定期對獨立核算單位實行經費審計，對擬離任單位負責人實行經濟責任審計；加大內部人員欠款清收力度，提高了幹部職工防腐抗變的能力。
（三）與財政各項工作相結合。根據財政工作實際，強化措施，維護穩定發展大局。充分發揮財政部門職能作用，積極參與和支持企業破產改制，努力構建社會保障體系，及時撥付困難補助資金、安置費等，確保了某等一批企業破產改制的順利進行；在稅收入庫不均衡的情況下，多方籌措資金，確保了農業、教育、科技等重點支出的需要，並根據社會治安綜合治理工作的需要，對政法和社會治安綜合治理等部門所需的經費，給予財力上的支持和保障；積極開展《會計法》執法大檢查，開展財政監督檢查，規範會計管理，維護財經秩序；積極推行部門預算、國庫集中收付、政府採購、收支兩條線等財政四項改革，規範財政管理行為；嚴格政府債務管理，加大農金會借款、財政周轉金及幹部個人借款清收力度，實行常年徵收，取得了初步成效。
回顧今年來的工作，我們雖然取得了一定成效，但同時也存在著一些不足，主要表現在工作不平衡、軟硬體設施有待加強等方面，我們將再加領導，再加措施，再加力度，將我市財政系統綜治工作進一步完善，抓緊抓實，抓出成效，推動財政工作全面發展，為全市經濟發展和社會穩定作出更大的貢獻！
2025年綜合治理年終總結 篇4
20xx年，我局社會治安綜合治理工作，堅持以黨的xx大和xx屆四中全會精神為指導，全面落實科學發展觀，圍繞年初社會治安綜合治理責任書確定的各項工作任務，狠抓制度建設和防控體系建設，健全矛盾糾紛排查調處機制，落實各項工作措施，加強社會管理和重點整治工作，深化平安建設，確保了一方平安，實現了單位安全無事故。
一、加強組織領導，落實各項目標責任
我們堅持把社會治安綜合治理工作列入重要議事日程，切實加強領導，狠抓責任落實，齊抓共管，務求實效。一是加強組織領導，綜合治理、平安單位、國家安全小組機構建全。主要領導擔負綜合治理第一責任人，分管領導和綜治領導小組成員各司其職，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，小組成員配合抓的工作局面。綜治領導小組定期分析本部門的綜治工作形勢，及時解決綜治中出現的問題。直屬企業根據工作實際，進一步強化內部綜合治理各項措施，切實做好企業及住宅小區的安全保衛等工作;二是進一步健全和落實了社會治安綜合治理目標管理責任制、領導責任制和“一票否決制”等各項制度。三是年初市工信委與我局，市局同各科室和所屬企業分別簽訂了目標責任書，將社會治安綜合治理與業務工作同部署、同檢查、同考核，並將考核結果與各科室各企業責任人的經濟利益掛鈎，促使做好社會治安綜合治理工作。四是綜治工作領導小組對各項目標責任做到了年初有安排，季度有檢查、半年有小結、年終有總結，聯絡員職責明確，使綜合治理落實到位。與所在社區建立聯繫制度，積極配合街道、社區開展社會治安綜合治理，聯繫溝通密切，情況反映及時，有問題隨時解決，切實把不穩定因素消滅在萌芽階段。
二、健全矛盾糾紛排查調處機制，著力構建維穩防線
今年以來，我們在社會治安綜合治理工作中，堅持排查矛盾、化解糾紛、分析原因、妥善處理、消除隱患等工作措施，努力構建維持社會穩定的堅固防線，切實做到了排查矛盾、化解糾紛、穩定人心、鞏固穩定。一是健全矛盾糾紛排查調處機制，定期召開矛盾糾紛排查分析會，做到了改制企業遺留問題和其它矛盾糾紛排查工作底子清、情況明，及時發現和處理矛盾糾紛。二是完善制度，結合單位實際，建立健全了檢查監督、責任追究、請示匯報、獎懲等管理制度，使矛盾糾紛排查調處工作走上了規範化、制度化的軌道。三是對機關和企業，按照“誰主管、誰負責”的原則，切實把調處工作拿在手上，抓出成效，堅持實行“一票否決”，並追究有關領導的責任。四是堅持“三個原則”，努力構建維穩防線。堅持“屬地管理”的原則，實行分級管理，歸口調處，把確保一方穩定的責任落實到了各企業和單位;堅持“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”的原則，積極穩妥地處理各種矛盾糾紛;堅持“工作在前，各負其責”的原則，經常分析、預防不安全苗頭。大力開展綜治、禁毒等法制宣傳教育活動，採取懸掛橫幅、發放宣傳材料等方式在職工和居民中進行宣傳，全年宣傳達到2次以上。加強對幹部、職工及住宅區居民的思想政治工作，廣泛開展以社會公德、職業道德、家庭美德為內容的教育活動，不斷化解矛盾，穩定人心，統一思想，凝聚力量，全年沒有發生越級群體性和個別上訪事件，確保了一方穩定。
三、加強社會管理和重點整治工作，切實增強安全意識
我們認真組織機關和各企業單位幹部職工學習上級綜治工作精神以及國務院和省、市加強安全生產工作的有關檔案，深刻認識安全生產與可持續發展的內在聯繫，牢固樹立“安全生產責任重於泰山”以及抓安全就是抓發展，抓安全就是抓穩定，抓安全就是保護人民民眾利益的思想。進一步增強安全意識，不斷提高做好綜治工作的自覺性。結合平時的學習，教育廣大幹部職工模範遵守國家法律法規和單位內部規章制度，不斷增強遵紀守法的思想意識，社會治安綜合治理工作的水平有了進一步提高。加強社會管理工作，積極配合轄區街道、派出所和社區居委會搞好暫住人員管理等各種管理工作，主動反映工作動態，按時報送各種材料、信息和半年年終總結，圓滿完成20xx年綜治政法報刊征訂任務。並採取多種形式，經常要求各單位責任人“看好自己的門，管好自己的人”，特別提醒幹部職工管好自己的辦公室、住宅、腳踏車、機車等設施，教育自己和家庭成員遵紀守法，提高安全防範意識，發現可疑人員及情況及時向單位領導匯報或撥打110報警。通過以上措施，形成了大家齊抓共管、群防群治的良好局面，從而確保了一方平安。今年，我局機關、所屬各企業和本局家屬樓沒有發生過刑事、治安案件，也未發生過安全責任事故和人身損傷事故。
四、完善防控體系建設，努力提高防範水平
我局加強制度、人防、物防三個層次的防控體系建設，重點強化機關及所屬企業的安全保衛工作，有效的提高了防範水平。一是定期不定期的進行督促檢查，每月初對上月的安全防範工作進行認真檢查，對下月的工作進行補充安排;二是在機關辦公樓、各企業及住宅小區設有專職值班人員，24小時輪流值班，發現不安全因素及時報告處理，從思想認識上、工作制度上做到紮實有效，責任到人，一級抓一級，層層抓落實，使綜治工作事事有人管，件件有落實;三是增加投入，強化硬體設施建設，提高物防能力，對機關辦公樓、車庫等重點部位安裝的紅外線報警儀及時進行檢查修理，達到了24小時監控，防患於未然;四是堅持重大節假日值班領導帶班、幹部職工安排值班制度，強化了對綜治工作的領導，杜絕了安全隱患，收到了良好的效果。
五、鞏固創建成果，深化平安建設
今年以來，我局平安建設工作堅持“服務大局，預防為主，創建為民，爭先創優”的原則，緊緊圍繞建設平安張掖工作，以鞏固和擴大“平安單位”創建成果為目標，進一步深化平安建設，平安創建活動取得了一定的成效。
市局有專門領導小組，下設的辦公室負責有關具體工作，直屬企業根據工作實際，健全單位內部領導機構，全面領導和部署機關、企業以及住宅小區的平安建設等工作。一是年初同各科室和所屬企業簽訂平安單位建設目標責任書，明確了責任。在日常工作中，定期不定期的進行督促檢查，做到責任到人，措施到位。二是提高思想認識，樹立平安意識。牢固樹立平安就是穩定，平安就是和諧的思想，平時注重安全防範意識的學習教育，組織幹部職工認真學習有關法律法規知識，落實有關安全的各項法規和單位內部的安全制度，形成了大家齊抓共管，群防群治的良好局面，從而確保了一方平安。三是鞏固創建成果，確保平安目標。我們在獲得市委、市政府命名為“平安單位”的基礎上，採取一系列行之有效的措施，深化平安建設，實現了“八無”，確保了人民生命財產安全和社會安定。
六、抓好“六五”普法，推進依法治理
今年是“六五”普法重要一年，我們認真貫徹落實黨中央、國務院轉發的“六五”普法規劃和全國人大常委會關於進一步加強法制宣傳教育的決議精神，印發了《糧食政策法規選編》。同時，結合部門實際，組織機關幹部有重點的學習了《行政許可法》、《公務員法》、《行政處罰法》以及國務院《糧食流通管理條例》和糧食工作方面的相關法律法規，有針對性的推行黨務政務公開，把黨務政務公開工作作為強化內部管理，促進民主化、科學化、規範化的一項重要舉措來抓，公開了管理職責、辦事依據、辦事程式、辦事標準、辦事時限、辦事結果等內容。規範了行政行為，推進了依法行政，法制化管理水平不斷提高。組織企業管理人員重點學習了《企業法》、《公司法》、《契約法》、《產品質量法》等基本法律，進一步深化企業改革，完善企業法人治理結構，促使企業進一步發展，形成依法經營、依法維護企業和職工的合法權益，建立起了以公司法人治理為核心的現代企業制度。對單位幹部職工的法制宣傳教育和思想道德建設起到了進一步的推動作用，幹部職工沒有違法違紀行為。
2025年綜合治理年終總結 篇5
一、指導思想
以科學發展觀為指導，按照構建社會主義和諧社會的要求，深入貫徹實施消防法律法規，集中時間、集中精力深入開展火災隱患排查整治工作。落實消防安全專項整治要求，落實消防安全管理制度和整改措施，強化消防安全責任制落實，確保人民民眾生命財產安全，為我社區平穩發展創造良好的消防安全環境。
二、工作目標
加強消防工作領導，落實消防安全責任;繼續抓好出租房屋和“三合一”“多合一場所”人員集體住宿以及“六小場所”等火災隱患排查整治工作，對檢查發現的火災隱患落實整改責任制，務必做到火災隱患整改有人檢查、有人跟蹤、有人落實、有人督查，做到不走形式、不留死角。強化社會消防宣傳教育，改善社會消防安全環境，增強火災抗禦能力。努力實現杜絕重特大惡性火災事故，減少一般火災事故，保持火災形勢平穩的目標，為明年消防工作奠定堅實的基礎。
三、組織領導
為確保此次專項整治工作順利開展，社區成立消防安全隱患排查整治工作領導小組，由社區主任李瑞任組長，社區書記及副主任、片區民警楊光俊和楊作林、陸艷分任副組長，成員由社區幹部以及社區工作者組成。
整治範圍:公眾聚集場所(酒吧、網咖、KTV、飯店、超市、小賓館、夜市攤等);秀山、文昌、雅園三小區;外來人口出租戶;高層、地下場所;“六小場所”、庫房、廢品收購站等 。
五、排查整治內容
1、人員密集場所必須做到“六個必查、六個一律”，即必查是否經過消防驗收和開業前消防安全檢查，必查疏散通道、安全出口是否暢通，必查建築消防設施是否正常運行，必查建築內部裝修裝飾是否符合消防安全要求，必查消防安全組織制度是否健全和員工是否受到消防安全教育培訓，必查是否制定滅火應急疏散預案和演練。對違法裝修的，一律依法責令停止施工;對未經消防驗收和開業前消防安全檢查合格，擅自投入使用的，一律依法責令立即關閉;對疏散通道、安全出口封堵，自動消防設施損壞，且不能立即整改的，一律依法責令停產停業整改;對地下營業性場所安全出口達不到消防安全要求，且不能立即整改的，一律依法責令停產停業整改;對採用聚氨酯類泡沫塑膠以及其他燃燒後產生劇毒煙氣的易燃材料裝修裝飾的，一律責令停業整改;對於使用過程中在室內燃放煙花爆竹的，一律責令停業整改。
2、檢查社區各住宅區線路是否老化、消防設施是否配備完善、消防通道是否通暢;認真制定居民防火公約，積極落實日常防火宣傳、防火檢查、義務消防訓練、夜間巡邏等制度。
3、“六小場所”及“三合一“場所排查整治的重點內容：車間、倉庫內設定員工集體宿舍的，一律將宿舍遷出，異地安置;取締 “作坊式”和“經營性”“三合一”場所;六小場所”中的小旅館、小餐飲場所、小歌舞娛樂場所、小美容洗浴場所使用可燃材料分隔或裝飾裝修的，一律拆除;未經許可禁止違規搭蓋閣樓;按要求配置滅火器材，設定疏散指示標誌和火災事故應急照明裝置，並確保完好有效;電氣線路敷設符合規定要求;員工普遍受到一次消防安全教育培訓，達到會報警、會撲救初起火災、會引導人員疏散的要求。
根據不同時期的火災形勢和特點，結合我社區實際，深入開展消防安全隱患排查整治工作，嚴格整治各類火災隱患，杜絕隱患事故的發生。
六、工作要求
(一)提高認識，加強領導。要從講政治、保穩定、促發展的大局出發，站在貫徹落實黨的xx屆四中全會精神、構建社會主義和諧社會的高度，充分認識做好消防安全隱患排查整治工作的重要性和緊迫性，真正把消防安全工作擺到重要位置，努力保障人民生命財產安全。
(二)周密部署，形成合力。將消防安全責任層層分解到人，認真抓好落實，真正形成一級抓一級、一級對一級負責的消防安全責任體系。對轄區單位消防安全工作存在的問題分類排隊，逐一制定整改推進措施，明確整改時限，共同督促整改火災隱患。對各類消防安全隱患，尤其是重大火災隱患要迅速研究，提出有效解決辦法，堅決予以消除。
(三)輿論先行，強化培訓，努力營造整治工作濃厚氛圍。充分利用各種宣傳手段，加大宣傳力度，形成強大的輿論聲勢。廣泛宣傳關於開展消防安全隱患排查整治的工作部署、目標任務和工作要求，曝光火災隱患，公開典型火災案例，警示教育民眾;進一步加強經常性消防宣傳工作，針對各類人員尤其是進城務工人員消防安全素質偏低的情況，運用多種方式，貼近進城務工人員實際情況，加大消防安全常識和火場逃生自救技能的宣傳和培訓;通過牆報、一封信、宣傳欄、宣傳手冊等多種形式，開展經常性的消防常識普及教育，使廣大進城務工人員了解和掌握在生活、工作、娛樂等環境中的火災預防常識，提高協助救災和逃生自救能力。設立舉報電話和信箱，鼓勵廣大居民特別是從業人員積極舉報火災隱患。
(四)暢通渠道，及時反饋。及時總結工作經驗，暢通信息渠道，加強信息反饋，及時上報重要情況和突出問題。
2025年綜合治理年終總結 篇6
一、健全機構，明確職責
為加強領導，確保各項工作順利開展，有力推動全市道路環境整治工作，市公路局成立了由局長王漢勇同志任組長，副局長賈險峰，李麒麟為副組長，機關各科室負責人，局屬單位負責人、各縣（市、區）交通運輸局分管負責人，公管所主要負責人為成員的公路環境整治工作領導小組；市公路局還專門成立了由局長王漢勇同志任組長，副局長賈險峰、紀委書記袁久蓮、副局長李麒麟為副組長，機關各科室負責人，局屬單位負責人為成員的城鄉環境綜合治理示範市活動領導小組，落實了各項工作具體責任人和聯繫人，制定了市公路局《城市進出口道路環境整治》、《“除陋習、樹新風、提素質”集中治理“三亂”》、《“門前五包”責任制》、《“創建城鄉環境綜合治理示範市奮戰100天”》、《環境治理城鄉結合部專項治理工作方案》等工作的專門意見和實施方案。
二、分解任務，落實責任
（一）按照屬地原則，依據“誰主管、誰負責”落實各項整治工作。市公路局組織召開全市公路系統主要負責人會議，要求局屬單位、各縣（市、區）公管所必須成立相應的機構，落實管養路段具體責任人，對照整治目標任務，把管養路段分解落實到分管領導，落實到每個管理人員和班組，落實到具體崗位，管理人員要參與到整治第一線。
（二）對照標準認真梳理機關環境存在的不足，由局辦公室提出整治方案，並負責各項具體任務落實。
三、加強宣傳，認識到位。
堅持每周五參與社區環境大掃除活動，以實際行動參與社會宣傳。
四、突出重點，強化整治五、工作到位，成效明顯
（一）人員到位。整治活動中，局領導以身作則，各負其職，堅持參與到各自分管的項目現場指導工作，協調解決整治中出現的問題；局相關科室、各管養單位主要責任人，工程技術人員，安全管理人員、監理、班組人員不分節假日，堅守崗位，積極參與整治。
（二）工作進度到位。按照市治理辦、市直機關工委的要求，做到每10天有計畫，有總結，有報告，並落實專人負責各項工作，嚴格執行。
（三）考核到位。局黨委明確要求所有黨員和全體幹部職工要以大局為重，講政治、講奉獻，在抓好面上工作的同時，抓好環境整治工作。紀檢、政工部門定期或不定期上路督促檢查，及時提出整改要求。對在工作中有推諉扯皮、責任不落實、工作不按期完成的情況，一律從重從嚴處理，對表現好的進行表揚和獎勵。
（四）安全工作到位。由分管副局長牽頭，路政管理部門負責組織業主、施工單位、現場安全人員對重點部位重點檢查，堅持上路巡查，嚴格執行道路施工及養護的安全操作規程，發現隱患立即整改，確保全全生產。全市公路環境面貌得到極大改善，尤其是城市進出口道路和城鄉結合部整體形象發生了根本變化，局機關環境秩序得到了明顯提升。
（五）公路環境整治項目實施情況1、公路環境整治活動中城市進出口保潔共出動清掃車、灑水車、清運車累計2986台班，人員31258人次，累計完成路面保潔4625萬平方米，排水溝清理2102586米，涵洞清理925座，綠化帶除草964587平方米，清除並處理雜物、垃圾、建渣15896立方米，行道樹修枝刷白31548株，投入人工經費44。8萬元；
機具購置已完成，並在公路環境整治和城鄉結合部專項治理工作中發揮重要作用，投入經費101。5萬元；s106線綠化補植完成回填種植土200立方米，栽植紅千層350株，杜英100棵，大小葉榕80株，木芙蓉300株，十大功勞600平方米，鴨腳木650平方米，海桐球60籠，小葉女貞600平方米，草皮卷5000平方米，投入經費71萬元；完成公路垃圾轉運站經費調整的申請、財政撥付等相關手續。
通過努力，實現了城市進出口道路的路面（橋樑）無坑窪，路面、綠化帶整潔、乾淨無白色垃圾，長期保持良好狀況。公路環境整治進入常態保潔和日漸完善局面。
（六）機關環境整治情況
機關全體幹部職工堅持每天一小掃，每周一大掃，落實專人負責“門前五包”工作的督促檢查、“三亂”現象得到消除；門、窗維護、綠化裝飾，人行道維護，辦公樓內牆牆體、樓梯污跡清除已完成；辦公樓雨棚已更新；門麵店招、廣告已規範劃一；機關辦公樓、宿舍風貌整治已全面完工。機關面貌煥然一新。
（七）環境治理城鄉結合部整治情況
各管養單位按照全市統一部署和各自工作實施方案，聯動協作，密切配合，集中對城鄉環境結合部的“髒、亂、差”突出問題進行自查，並結合實際向基層、村莊延伸。對存在的問題實行分片負責，組織機械、人員，節假日不休息進行整治，一清到底，徹底清理了企業、村社與養護單位之間長時間協調未果而造成的環境衛生死角。全面完成了國道108線嘉陵江路口至美豐股份有限公司300米邊溝，廣黃路過境段，省道106線德什路、德中路過境段城鄉結合部公路環境“髒、亂、差”現象的整治任務。
五、存在的主要問題及整改方向
（一）超載、超限車輛極待治理。
治理超載、治理砂石拋灑效果不理想。城市進出口道路路面清掃首當其衝，由於超載車輛頻繁，路面容易損壞，砂石車過往太多，致使剛清掃的路面又被弄髒，即使出動掃地車、灑水車也難於達到理想效果，給公路環境整治造成極大的難度。市級相關部門應切實履行職責，從源頭上採取措施、在日常巡查中加大力度，有效遏制超載、超限車輛的違法違規和拋、灑、滴、漏現象。
（二）建立長效機制，保潔工作進入常態化。
公路環境整治點多、線長、面積大，人工保潔難度大。要確保目前公路環境整治已有的成績，必須建立長效機制，加大財政投入，保持公路上的保潔人員數量，把公路保潔納入常態化管理。
（三）適應新的形勢，推進機械化養護。
通過災後重建，我市的公路面貌發生了天翻地覆的變化，但要鞏固重建成果、維護好道路現狀、完善相關功能，必須適應新的形勢，改變過去主要靠人工的現象，大力推進公路機械化養護，確保公路安全暢通。就目前的。狀況來看，加強公路環境整治養護車輛嚴重不足。國、省、縣幹道縱貫全市，市、縣、鄉鎮、村莊的生活垃圾，建築垃圾，過往車輛、行人拋灑的垃圾、公路用地綠化帶自然現象產生的垃圾，公路養護部門運力明顯不足。需加大公路養護車輛逐年添置、更新的力度。
總的情況看來，在道路環境整治工作中，我們前階段的工作取得了一定的成效，階段性的目標任務基本完成。20xx年，我局將堅決按照省委省政府、市委市政府的部署，乘勢而上，持之不懈地推進城鄉環境綜合治理向縱深發展，做到班子不散、治理力度不減，紮實有效推進治理工作。進一步加大宣傳力度，營造濃厚的治理氛圍，著力提高幹部職工的文明意識和參與熱情，把貼近民生民眾滿意的的事情做好，為提升的城市品位和整體形象做貢獻。
2025年綜合治理年終總結 篇7
一、環境調查對象：
護城河原本是一條髒兮兮、臭氣熏天的河。
二、調查人員：
三、環境調查結果：
原來的護城河像一個“水上垃圾場，”河面上都漂浮著很多的垃圾。雖然護城河已經“傷痕累累”，但是人們還是毫不在乎地往河裡扔垃圾。還有一些工廠為了節省費用往河裡排放污水……這些種.種原因都是導致護城河河水變質的“兇殺。”
四、保護環境：
最近鍾祥市建設投資公司所屬污水處理場(以下簡稱污水處理場)向鍾祥市環保局反映，進水口水質有異常情況。接報告後，鍾祥市環保局迅速派執法人員到現場對水質進行查看。經現場取樣監測，污水處理進口水質PH值在2——3之間，水質呈強酸性，具有很強的腐蝕性。後來，執法人員將其嫌疑犯順利抓捕歸案。
目的：讓我們保護地球。
時間：20xx年3月8號
地點：小區
調查人：毛俞文
指導老師：無
調查記錄：
近幾年，各種自然災害頻頻發生，如：洪澇災害、酷暑、地震、暴雪等災情，環境污染也越來越嚴重。(從大環境入手，很有全局意識)
在我們小區里，垃圾桶沒有設定可回收垃圾和不可回收垃圾。居民們每天都把這些垃圾混在一起直接扔進垃圾桶內。如果小區的物管能多增加幾隻有識別標誌的垃圾桶的話，對我們的生活環境可以大大的提高，還可以廢物利用，更利於環保。
環境與我們的生活密切相關，我們大家應從小事做起：不亂扔垃圾;儘量少用一次性物品;廢棄電池和塑膠袋要處理好;不污染水源。保護環境，是我們大家的責任。
為了我們生存的地球，讓我們一起行動吧!建立更美好的家園，讓我們從小事做起，從點滴做起!
調查地點：校園
調查時間：XX年XX月XX日
根據老師的要求，我對校園的環境進行了調查。
調查情況如下：
1、幾個大垃圾桶內經常有廢液流出。
2、花草不經常修剪、澆水，顯得雜亂無章。
3、池水太髒，水不流動，造成很多髒物浮在水面。
4、有些地方雜草叢生，廢物堆積，無人打掃。
5、校園內出入的車輛較多，造成噪音、廢氣污染等問題。
6、廁所衛生打掃的不及時，沒有專門的潔廁工具。
7、窗台太髒，同學們往往什麼東西都往上面撞。
8、黑板上亂塗亂畫的嚴重。
我的建議：
1、幾個大垃圾桶換成分類垃圾桶。
2、請專門的人定期修剪花草。
3、定期換池塘里的水。
4、讓掃地的同學定期清掃雜草。
5、禁止與學校我關的車進入校園。
6、定期打掃廁所。
7、購買專門的潔廁工具。
8、讓各班請同學定期清掃窗台。
9、定點擦黑板。
我的結論：
1、為了美化校園，首先要對工具進行處理。
2、然後，對學習氛圍做好相關的事。
2025年綜合治理年終總結 篇8
經理部成立以來，為了推動我廠三個文明建設的協調發展，在全面認真貫徹落實中共中央、國務院關於加強社會治安綜合治理的指示精神的基礎上，結合廠黨委的《社會治安綜合治理管理辦法》，按照廠綜治委的要求，迅速開展工作，樹立工作人員的治安防範意識，發揮群防群治的作用，確保了我項目部生產任務的完成、職工隊伍的穩定。
我們所做的主要工作如下：
一、成立機構，建章立制，構建群防群治網路
項目部成立以後，我們迅速成立了由項目部經理任組長的綜合治理領導小組，為了真正讓大家重視這項工作，真正把這項工作做紮實，我們構建了綜合治理網路，經理為綜合治理負總責，兩位副經理分別負責生產區和生活區的綜合治理，各辦公室負責人劃分責任區、責任人進行包乾。建立了《綜合治理目標責任制》、《綜合治理領導責任查究制》、《綜合治理分析制》、《值班人員夜巡制》等，逐級簽訂目標管理責任書，定期召開綜合治理工作會議，分析本單位綜合治理形勢，研究解決綜合治理工作中的突出問題，並對下步工作進行部署。真正把綜合治理工作放到與生產經營管理同等重要的位置，確保綜合治理工作紮實有效的開展起來。
二、加強治安防範，確保轄區安全
加大我項目部辦公區域的治安防範。針對我辦公區地處偏僻遠離家屬區及集中辦公區的特點，我們安排了人員值班，加強夜間巡查。尤其在10月7日，我辦公室發生失盜事件後，我們迅速召開項目部全體工作人員會議，分析事故發生的原因，並對值班制度進行了完善，同時加大了對值班責任人的處罰力度，從制度上強化了值班人員的責任心，加強了值班人員配備力量。新增加了一名帶班幹部，並向廠事務辦要求，聘請了一個夜間保衛值班人員，從而達到夜間有三人值班。重新調整了辦公室分布位置，把值班室安排在辦公區南頭，調度室安排在中間，外聘保衛人員安排在北邊，從而保證防範不留死角，還在辦公區安裝了照明探照燈。綜合治理領導小組成員不定期進行突擊檢查，檢查落實值班人員到位和巡邏情況，並按照值班責任制進行嚴格考核。通過以上措施的實施和制定，確保我項目部安全。
三、開展法制宣傳活動，教育幹部職工懂法、守法。
經常性的開展法制宣傳活動，不定期組織大家學習《治安管理處罰條例》、觀看有關法制方面的專題片等，提高大家的治安防範意識和法制意識，並教育大家要遵紀守法。在我項目部出現失竊事件後，原創：我們還專門對大家進行了一次安全防範教育會，開展批評和自我批評，教育大家：工作環境變了，綜合治理的側重點要有所轉移，夜間的安全生產要抓，辦公區的夜間保衛工作更不能放鬆；另外我們現在工作人員少了，大家都是身兼數職，也沒有專門的綜合治理人員，但綜合治理的重要性不能輕視，人人都要肩負起安全防範的責任。從思想上提高了大家對綜合治理工作的認識。
四、做好乾部職工的思想政治工作，防止不穩定因素的出現
深入民眾，關心職工，了解職工的困難，並及時加以解決，把不穩定因素消除在萌芽狀態。定期開展矛盾糾紛排查，使問題早發現、早解決，把問題和矛盾化解在初期，避免世態擴大。雖然我單位沒有“功”問題，但我們也不放鬆對此的教育，教育大家不但不參與，並且不要瀏覽有關“功”的網頁以及其他反動網站。
綜合治理工作是保證我廠生產經營正常進行的一項重要工作，也是維護我廠安定團結的一項重要工作，更是保證改革順利進行的一項重要工作。雖然我們做了一些工作，但由於我們起步晚，建章立制晚，還有許多不完善和不足之處，但我們在今後的工作中將進一步提高對綜合治理工作的認識，提高安全防範意識，從細微處抓起，嚴格管理，嚴格考核，確保轄區平安。
2025年綜合治理年終總結 篇9
20xx年，我村維護社會穩定工作在鄉黨委、政府的領導下，在鄉維穩辦的指導下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以黨的“xx大”、xx屆三中全會精神為指導，按照“三個代表”重要思想的要求，貫徹落實科學發展觀，努力構建社會主義和諧社會，半年來我鎮的維護社會穩定工作主要抓了以下幾項工作。
一、領導重視、落實維穩責任
20xx年，將鄉維穩工作落實到村、學校、全面安排部署了20xx年維護社會穩定工作與全村3個組簽訂了維護社會穩定責任書，防控責任書，進一步使我村的維護社會穩定工作落實到位，責任到人。
二、制定《河山村維護社會穩定工作方案》、《《反邪教工作方案》、《反邪教警示教育工作方案》開展指導學校的維護穩定工作。
三、抓好矛盾糾紛排查化解、做好社會穩定工作。
按照鄉維穩辦要求，我村建立信訪維穩工作室，堅持矛盾糾紛排查6項制度，加大對矛盾糾紛的排查調處工作，上半年來我村無一件民事糾紛，通過綜合分析，分別不同層次進行交辦，落實責任進行化解，我村沒有非正常上訪事件發生過，沒有出現群體上訪事件。
四、抓好冒用宗教邪教組織的排查，預防邪教組織的破壞和搗亂。
星宿鄉公安派出所、社會事務辦、綜治辦加強對我村進行定期不定期的排查，預防冒用宗教的邪教組織人員從事非法活動，經過排查，我村沒有、等邪教組織人員。
根據維穩辦的工作要求，我村年初就下制定了《20xx年反邪教工作方案》、《20xx年反邪教警示教育工作方案》，調整充實反邪教工作領導小組，走進村寨、走進學校利用遠程教育點開展反邪教警示教育，在學校開展“五個一”工程教育，宣傳教育廣大村民不受邪教的蠱惑，提高珍愛生命，崇尚科學、反對邪教的意識。
綜上所述;我村20xx年上半年維護社會穩定工作在鄉維穩辦的指導下，加大對重大不穩定因素和突出矛盾糾紛的排查力度，在重大節日和重大活動期間加強防控措施，全村無重特大安全事故發生，無群體的事件和集體上訪事件，無冒用宗教邪教組織人員活動，全村經濟秩序良好，社會大局穩定。
下半年的工作打算：
1、高度重視維穩工作，加大對重大不穩定因素和突出矛盾糾紛的排查力度，做到大糾紛不出村、小糾紛不出戶組。
2、加強對邪教組織人員的排查，經發現予以打擊。
3、做好重大節日的安全防控工作。
一、高度重視，完善各項工作制度
我村書記、主任高度重視維穩工作,經常了解、詢問工作情況，並親自抓、主動管，在資金上給予大力支持，健全有關制度，健全信息員隊伍建設。聯絡員、信息員也發揮了作用，能主動對矛盾糾紛、信訪案件進行調處，及時化解矛盾糾紛，有效地維護了社會穩定。
二、加強培訓，提高信息員素質
我村經常對信息員進行培訓，學習有關法律、法規和國家政策，並且組織學習了維穩信息的分類，報告制度、學習工作制度，24小時報告的緊急、重大的信息內容等業務知識，從而使他們明確社會穩定的重要性，不斷增強做好維穩信息工作的責任感和主動性。
三、積極做好“奧運”期間安全保衛工作
為保證奧運會安全穩定，我村積極行動，在全村範圍內開展排查矛盾糾紛，排查整治治安亂點和突出治安問題集中行動，加強矛盾糾紛、信訪案件排查，及時調處矛盾糾紛，確保了我村奧運會期間的安全，維護了社會穩定。
四、加大排查，及時化解矛盾糾紛
我村堅持每周進行一次矛盾糾紛排查制度，對出現的矛盾糾紛及時進行化解，如今年3月14日我村村民姜坤生反映他家5人只有2人分到土地。原因是姜坤生原是浙江人，建浙江新安江水電站時遷移到馬安溏邊村委會界上村小組，在界上他們分到了田和山。1995年姜坤生的兒子姜小剛從界上遷移到官山阮家村小組(當時是姜坤生的女兒姜愛華嫁給官山阮家方金山為妻，姜愛華的兒子又為方金山的倒插門女婿)，因此姜小剛認為界上地方不好就隨姐姐遷移過來(姜坤生夫婦是在1998年左右遷移到官山阮家)，姜小剛遷移時跟阮家村民講，他只是在阮家落戶，不要田等。因此，阮家村民才同意他們落戶在阮家村小組(姜小剛一直租種方金山的責任田)，阮家村小組從1994年分了責任田之後就一直沒有再調整田，到去年底阮家村小組才調整了田，經村民同意分給了姜小剛妻子和兒子兩人的責任田，其他3人就沒有分。我村書記、主任等幹部和組信息員就及時進行了調處，及時化解了矛盾糾紛，維護了社會穩定。
2025年綜合治理年終總結 篇10
今年，青山村社會治安綜合治理工作在鎮黨委、鎮綜治辦的正確領導下，認真貫徹全鎮政法綜治工作會議及有關檔案精神，堅持以維護人民利益為根本，以維護社會和諧穩定為目標，以維護社會公平正義為核心，深入開展平安創建，推進矛盾糾紛調處工作，切實解決突出問題，為社會和諧穩定創造了良好的社會環境和公平、高效的法治環境。現將20xx年青山村社會治安綜合治理工作總結如下。
一、嚴格落實制度，增強保平安的政治責任
我村嚴格落實社會治安綜合治理各項制度，一是嚴格執行領導責任制，把綜治工作和平安建設工作作為重要工作，支部書記為維護社會穩定第一責任人，並建立綜治責任人檔案作為年終考評的重要依據。二是完善目標管理責任制，與各村民小組簽訂綜治目標管理責任書。把責任切實落實到各組的組長肩上。三是實行責任追究制，對因信息掌握不準，矛盾糾紛排查不到位，調處工作乏力，措施不落實引發重大群體性時間甚至激化升級的，堅決追究有關責任書責任。四是落實會議制度，堅持每月召開一次綜治例會，分析形勢、通報情況、布置工作，努力提高上下信息暢通，綜治隊伍調處能力及有效掌控全村穩定情況。
二、加大矛盾調處力度，全力維護社會穩定
針對當前社會矛盾糾紛呈現多樣性、群體性、綜合性等新的發展趨勢，我村著力提高發現、化解和處置社會矛盾的能力。一是加強穩定形勢的分析研判，牢牢把握工作主動權。堅持開展穩定形勢分析，認真研究維穩工作面臨的新情況和新問題，切實找準摸清影響穩定的問題，採取針對性措施預防在先。二是規範矛盾糾紛排查調處工作體系，著力抓好矛盾調解工作體系建設。將矛盾調處網路延伸到村民小組，形成各組長共同參與、齊抓共管的大調解格局，充分發揮人民調解、司法調解、行政調解的綜合作用，積極預防和減少群體的事件的發生，最大限度把矛盾化解在基層化解在萌芽狀態。20xx年共排查調處矛盾13起，調處成功13起，調解成功率100%，無民轉刑案件、無重大群體的事件的發生。三是加大法制宣傳教育力度，認真實施雙江鎮普法規劃，成立普法領導小組，強化工作責任，發揮職能作用，加強工作指導協調，提高全村法律素質。
三、深化平安創建，夯實治安綜治、信訪維穩工作措施
平安創建離不開日積月累的精耕細作，在立足當前現有條件的情況下，我村堅持做好宣傳工作，完善“雙向承諾”制，深化“群防群治”隊伍建設，做好安置幫教減少重新犯罪，有力保障全村的和諧平安。一是落實雙江鎮綜治委下發的“紅袖章巡防促平安”和關於“兩搶一盜”、涉黃涉毒工作方案，完善巡邏隊伍組織建設，加強對村重點地段、重點部位的巡邏控制，長期對防火防盜、防自然災害和防交通事故進行宣傳。嚴厲打擊“兩搶一盜”和涉黃涉毒，為全村人民營造一個良好的生活環境。二是完善“雙向承諾”制，立足解決民眾實際問題。全村上下齊抓共管，樹立危機意識、憂患意識、親民意識，積極辦理來信來訪，以誠相待，換位思考，能調解的矛盾努力化解，能解決的問題積極解決，不能立即解決的認真做好解釋工作，並定期對安全生產和食品安全進行督查，嚴格落實各項安全防範措施。三是強化刑釋解教人員安置幫教工作，成立幫教工作小組，定人定責加強監護、教育和管理，做到不漏管、不失控，預防和減少重複犯罪，做好維護婦女兒童權益工作，努力維護弱勢群體的合法權益。
四、開展“雙抓雙促”活動，融洽黨群幹群關係
我村深入各村民小組一線了解民眾所思所想，積極參與各種建設，認真處理關係民眾切身利益的事情，全心全意為民眾謀福祉。在與民眾一問一答的過程中，各種措施政策也更清楚了，一些問題有爭論也不用往機關里跑了，我村的工作水平進一步提高，黨群關係更加密切，以實現青山村的小和諧促進了雙江鎮的大和諧。
總之，一年來我村在社會治安綜合治理工作中取得了一定的成績，但是與上級的要求和其他先進單位相比，還有不少差距，在今後的工作中，我們將更加兢兢業業，努力奮鬥，為青山村的發展創造一個良好的發展環境。
2025年綜合治理年終總結 篇11
20xx年，縣民政局社會治安綜合治理、平安建設工作主要任務是：認真貫徹落實上級精神，緊緊圍繞構建和諧社會、建設平安雲和的總體目標，進一步理清工作思路，創新工作舉措，紮實開展社會矛盾化解、社會管理創建和基層基礎建設等工作，全面提升民政平安創建工作水平。一年來“平安縣”、“平安單位”建設工作開展較好，未發生不良影響的事件。現將情況總結報告如下：
一、全面加強組織領導。及時調整綜治領導小組，局長任組長，分管領導任副組長，局黨組成員、機關各科室和局下屬各單位負責人任成員，明確領導小組任務。
二、逐級落實責任。堅持將綜治和平安建設工作納入本單位年度工作計畫，把領導、幹部抓綜治與平安建設工作的實績，作為領導幹部年度述職報告和中層幹部年度考核的一項重要內容，與幹部評先、提拔、晉職晉級直接掛鈎。將日常工作經費列入單位年度財務預算並落實到位，為綜治和平安建設工作提供人財物保障。建立健全綜治領導責任制，按照“誰主管誰負責”原則，一把手與下屬單位簽訂綜治責任狀，建立“橫向到邊、縱向到底”的綜治責任體系。加強對本單位的綜治與平安建設的組織領導、督促指導、檢查落實，定期召開會議聽取和部署平安綜治工作，及時檢查和督促綜治與平安建設工作，同時加大考核和責任追究力度，嚴格實行綜治一票否決權制，確保綜治與平安建設各項措施落實到位。
三、鞏固勘界成果，維護邊界地區和諧穩定。為鞏固勘界成果，維護邊界地區和諧穩定，20xx年11月20日召開了全縣行政區域界線、界樁管理員工作會議，總結 20xx 年度我縣平安邊界工作，布置落實 20xx 年創建平安邊界工作任務。一年來，相關鄉鎮民政助理員認真履行職責，按照管理委託書要求，對各界線和界樁定期進行維護檢查，並做到對界線界樁情況定期通報，至年底沒有發現界樁、警示牌移位和損壞等情況。深化平安邊界創建活動，做好行政區域界線日常管理工作，配合龍泉市、景寧縣完成龍雲景三交點堪界聯檢和資料整理上報工作。同時積極與毗鄰縣(市、區)做好平安建設定期互訪工作，互通雙方界線、界樁管理及維護情況。截至12月底，縣域內沒有發現界樁、警示牌移位和損壞等情況;沒有發生一起邊界糾紛事件，未發生因邊界糾紛引發的群體性械鬥事件，未造成人員受傷和較大公私財物損失。同時做好蓮雲松三交點界樁管理員因病亡故的走訪慰問工作。
四、加強社會組織管理，全面激發社會組織活力。一是爭取資金支持，1.今年,縣社會組織服務中心向縣財政爭取財政預算資金8萬元。2.積極鼓勵社會組織以包裝項目或政府購買服務的方式獲取工作經費，積極鼓勵社會組織以包裝項目或政府購買服務的方式獲取工作經費，20xx年，我縣老李幫忙團服務中心和縣居家養老暖巢服務中心兩家社會組織得益省福利彩票公益支助項目共40萬元。推行社區社會組織備案制度，共備案社區社會組織26家，涉及社區服務、社區文體、社區志願等隊伍。開展社會組織公益創投和社會組織承接政府轉移職能和購買服務資助申報工作，進一步激發社會組織活力。積極發展各類社會組織，截止目前，我縣新登記成立社會組織19家，其中民辦非企業單位5家，社會團體14家。 三是抓好社會組織年檢和評估工作。開展社會組織年檢，對全縣107家社會組織進行年檢，參檢率100%;四是堅持培育與監管並重，切實轉變服務方式，創新服務內容，為社會組織的健康發展提供了良好的政策環境。如我縣“老李幫忙團”是黨員志願服務新形式，成立了扶貧幫困、醫療衛生、法律援助等7個志願服務隊，分成21個服務小組。幫忙團成員以“幫助別人快樂自已”為口號，深入街道社區、農村地頭幫助民眾解決生產生活問題。我局結合“96345社會公共服務中心”項目，提升“老李幫忙團”服務品牌。成立雲和縣老李幫忙團服務中心，服務項目有扶貧幫困、綜治維穩、法律服務、醫療衛生、科教文體、勞動就業、便民服務、精神慰藉等。五是開展村規民約、社區公約修訂工作。我縣已出台《雲和縣制訂修訂村規民約、社區公約實施方案》，從5月起，全面開展制訂修訂村規民約、社區公約活動，截止8月底，168個行政村、8個社區已全部完成。
五、積極做好雙擁優撫和退伍安置工作。一是努力做好優撫工作。及時為在鄉重點優撫對象83人，補助醫療費8.5萬元; 先後為26名現役軍人發放立功受獎獎勵金1.27萬元。為115名義務兵發放優待金1417950元 ，為14名應徵入伍服義務兵役的大學生髮放一次性獎勵金總計70000元。 二是有力提高退伍安置水平。深化退役士兵安置改革，為54名20xx年冬季退役士兵發放自主就業一次性經濟補助117.8萬元，完成3名轉業士官崗位安置工作。紮實開展退役士兵教育培訓活動，通過組織雲和縣電大、安泰汽校、雲和電子商務培訓學校，為退役士兵舉辦職業技能教育培訓。三是紮實開展雙擁工作。籌資20萬餘元分別在春節、八一期間，對駐雲部隊官兵及軍隊離退休幹部進行走訪慰問。為全縣軍烈屬、殘疾軍人、復員、退伍軍人發放7000幅慰問年畫。開展全縣中國小“緬懷烈士魂·共築中國夢”主題徵文活動，促使中小學生深切緬懷先烈的豐功偉績，教育引導青少年，學習烈士崇高革命精神;9月30日，成功舉辦第二個全國公祭烈士活動，緬懷烈士，弘揚烈士精神。
六、認真組織本局幹部、職工的普法學習。全局人局及時參加縣的普法培訓考試，合格率100%。認真推行政務公開，完善調整公開內容、收費標準。加強對村委、社區建設工作的指導，積極發揮村(居)民委員會在社會治安中的作用。積極配合縣委組織部做好村務公開檢查，針對檢查中發現的問題，提出整改意見，使村務更加規範、民主、公開。加強對民間組織的管理，對社團的非民辦企業單位及時進行年審。由於宣傳教育深入細緻，沒有發現非法宗教活動現象。
七、最低生活保障工作有序推進。一是全面開展對廉租房、醫療救助、城鄉低保等申請家庭的經濟核對工作，通過建立核對工作機制和信息管理平台，實現縣、鄉(鎮)街道、村(社區)三級家庭經濟狀況核對工作的網上數據傳輸、核對和反饋，累計完成低保救助核對1946戶5804人，醫療救助核對314戶1390人，公租房1120戶2746人，其他救助5戶16人，清退不符合救助家庭523戶1542人。二是及時調整提高了城鄉最低保障標準，城鄉低保保障標準達到了每月552元，最低救助金額為100元/人.月，平均補差達到308.46元人.月，截至11月，累計發放低保救助金1012.7099萬元。
八、全面提升養老機構管理服務水平。20xx年，相繼出台《關於老齡事業發展規劃》、《加快發展養老服務業的實施意見》，加大了養老服務體系建設扶持力度。截止目前全縣有養老機構4家，機構養老床位數734張，每千名老人擁有養老機構床位29.5張(在建養老綜合福利中心床位數230張)。20xx年6月6日至10日對我縣54個養老服務場所開展安全生產督查，由班子成員帶隊。今年新建居家養老照料服務中心21個，累計完成75家，覆蓋100%的城市社區和42%的農村社區。完善養老服務信息化平台，建立了“暖巢養老”服務資料庫，總計錄入60周歲以上老人信息19094條。同時，推進養老服務體制機制改革。老年活動中心被評為省級四星級活動中心，和平護理康復中心列為省級醫養示範點。內
九、認真落實各類救助政策。一是特困人員供養。今年農村五保分散供養標準從355元/人.月提高到552元/人.月。集中供養標準從490元/月提高到640元月。全年下撥供養資金225.8222 萬元;二是災害救助。針對今年我縣遭受颱風、火災、洪澇等自然災害，通過社會化發放形式，發放受災民眾生活困難救助資金278.75萬元;三是醫療救助。今年共籌集醫療救助資金463萬元，創歷史新高，超出省定標準人均13元的近3倍，截止11月底共救助1047人 405.53萬元;四是臨時救助。針對民眾出現的突發性、臨時性生活困難問題，有針對性地做好調查摸底，籌集資金185.5萬元，創歷史新高，超出省定標準人均3元的5倍，全年共救助、慰問臨時困難民眾家庭671戶，救助金114.2萬元。五是流浪救助。按照“自願受助，無償救助”的原則，對生活無著的流浪乞討人員進行關愛性救助，共接待進站求助40人次、上街救助9人次、醫療救治4人、送“縉雲縣大眾托安養中心”臨時安置18人(1250元/月.人)，支出救助資金10.6萬元;六是困難兒童救助，為6名孤兒、120名事實無人扶養兒童、175名困境兒童發放基本生活費94.2萬元;七是助學救助。20xx年，共接收到浙江省愛心事業基金會“彩虹計畫”愛心結對幫扶款22.1萬元，808人次受惠。20xx年秋季困難大學生救助31名，合計15.5萬元。八是支寧人員生活補助。有效實行動態管理，停發領取養老金人員5名;隨著低保標準的提高，8月1日起，支寧人員生活補助標準從203元/月提高到220元/月;11月1日起又提高到229元/月。九是原國民黨抗戰老兵生活補助。從 20xx年 10起，給予發放生活困難救助10人 11.75萬元。
十、消除4600元以下低收入群體工作深入開展。為摸清4600元以下低收入民眾實際情況，結合低保專項整治工作，逐村逐戶進行調查摸底，排查出因突發性、臨時性和支出性困難民眾名單。同時，通過查閱醫療救助和重性精神病人救治資料，分析因病致貧民眾狀況，聯合殘聯和法務部門等部門聯繫實地走訪，掌握了解重病重殘家庭、服刑人員家庭、單親家庭的困難情況，為科學救助奠定堅實的基礎。
十一、積極組織防救災演練宣教活動。5月12日上午，縣減災委、民政局、科技局、水利局、氣象局、國土局、人防辦、人保財險雲和支公司等單位在縣文化中心聯合舉辦了以“科學減災依法應對”為主題的雲和縣防災減災知識競賽活動，有10個代表隊參加。人防辦、科技局、氣象局等單位採取多種形式進一步擴大防災減災知識宣傳覆蓋面，提高全縣廣大市民的防災減災意識。同時還積極開展防災減災綜合示範社區創建活動，今年擬推薦白龍山街道河上村創建“全國綜合減災示範社區”，緊水灘鎮金水坑村創建“省級綜合減災示範社區”。
十二、全力鞏固殯葬改革成果。一是紮實開展“六邊”非生態墓治理，繼續推行“兩送五保障”制度，引導喪戶樹立科學文明的喪葬方式，今年共為810位喪戶實行了“兩送”服務;二是加大對“六邊”可視範圍墳墓治理力度，通過覆土綠化、植樹綠化等措施，治理非生態墳墓 579座;三是紮實推進村級生態墓地建設，今年新建村級生態公墓1處，累計已建成79處，覆蓋107個行政村;五是繼續保持火化區遺體火化率100%，認真落實基本殯葬服務免費政策，截止目前火化遺體610具，減免殯葬基本費用34.3萬元。
十三、構築“1+6+x”暖巢工程，開創養老服務新局面。一是建立健全政策體系。今年7月，我縣出台了《雲和人民政府關於進一步推進養老服務業發展的實施意見》，進一步明確了民辦養老機構、“暖巢”工程、居家養老照料中心建設等項目的補助政策及配套資金，著力破解制約養老服務業的瓶頸問題。二是規範建設機構隊伍。縣政府專門成立了縣社會養老服務體系建設領導小組，負責全縣養老工作的領導和協調。同時，縣民政局和各鄉鎮(街道)社會養老服務中心，負責養老服務的組織協調、調查評估、業務培訓、養老服務補貼審核等工作。目前，全縣已建成城鄉居家養老服務照料中心54個，今年新建21個，累計已建74個。建立居家養老服務站144個，配備專(兼)職養老服務“暖巢管家”1363人和工作人員958人，負責社區養老服務的組織協調、情況調查、人員信息登記、養老服務需求評估、養老服務補貼初審等工作。三是不斷提升硬體配備。縣民辦養老機構“雲和縣自強公寓”和“雲和縣頤樂家園”已完成建設，於8月份投入運行，總投資100餘萬元，新增床位數63張;今年全縣建成7個城市社區居家養老服務照料中心，總投資715.2萬元，建築面積 4299平方米，安置老人午休床(椅)200餘張;建成47個農村社區居家養老服務照料中心，總投資1838.3萬元，建築面積 12316.5平方米，安置老人午休床(椅)800餘張;建成22個農村社區居家養老照料中心。四是動態運行老年人信息庫。建立了“暖巢養老”服務資料庫，總計錄入60周歲以上老人信息19094條，高齡老人信息3421條，貧困老人信息1825條，殘疾老人信息516條，空巢老人信息782條、五保老人信息337條，老年人服務需求複評472人。
十四、認真耐心、熱情高效處理民眾的來信來訪。認真辦理建議、提案，加強信訪維穩工作。今年我局主辦政協提案1件，對代表和委員提出的問題和建議都做了答覆和落實。認真負責地辦理來信來訪，共接待來訪267批310人次，收到信訪件及民眾來信來訪7件，現都已辦結上報，沒有發生越級上訪，真正做到了件件有著落，事事有回音。局領導班子成員還開展“基層走親連心解憂活動”16人次，走訪農戶278戶;走訪福利企業4家;解決積各類關係民眾切身利益的問題7件。切實加強做好民政信息工作擺到重中這重的位置，做到提前預測、排查，早發現、早化解，有效地將一些信訪反映的問題解決在基層，確保縣內的社會政治和諧穩定。
2025年綜合治理年終總結 篇12
今年以來，工業園區在縣委、縣政府的正確領導和上級綜治部門精心指導下，以維護園區治安穩定為中心，更好的服務企業和員工，全方位開展社會治安綜合治理及平安園區（企業）創建工作，促進園區健康快速發展為目標，使綜治工作取得較好的成效。現將工業園區全年綜合治理工作總結如下：
一、加強了組織領導
為了切實加強園區綜治工作的組織領導，克服人少事多的困難，按照上級綜治部門相關檔案精神要求，成立了由園區管委會主任親自任組長的社會治安綜合治理工作委員會，明確由一名管委會副主任任副組長，具體落實綜治工作，成員由綜治辦、派出所、司法所等單位組成。同時成立綜治辦、調委會等機構，做到機構、人員、經費三落實，多管齊下開展園區的社會治安綜合治理日常工作。為使工作落到實處，收到實效，根據園區實際情況，制定了年度園區治安綜合治理工作要點，創建了“平安園區（企業）活動實施方案”，把綜治工作列入重要議事日程，綜治委每季度定期召開一次全體會議，綜治辦每月定期召開一次工作會議，調委會對每起矛盾糾紛及時召開碰頭會，分析原因，妥善處置，及時化解，維護了園區社會穩定。
二、加強了糾紛排查處理
針對工業園區建設面越來越大的實際情況，徵收土地、房屋拆遷、基礎設施建設等民眾所反映的遺留問題日益突出。為及時掌握情況，每個鄉鎮及所屬村分別由園區管委會一名副主任對接包乾，與鄉鎮征地工作組幹部一起，直接參與到征地拆遷工作中去，及時掌握了解征地拆遷工作進度及遺留問題，及時將各類矛盾隱患消滅在萌芽狀態，確保了工業園區工程建設有序開展。同時園區管委會依託民眾路線實踐教育活動，對園區建設涉及到13個村和園區所有企業，深入開展幹部夜訪工作，認真聽取民眾訴求，深入調查事情原委，並嚴格按照政策妥善疏導解決。幹部夜訪活動以來共收集建議100多條，園區實施基礎設施建設20餘處，民生工程近10處，共投入建設資金500餘萬元。隨著近年來大面積征地，因利益誘導和機制影響，暴露出的各類問題日益尖銳，個別民眾頻繁上訪、層訪、鬧訪，園區始終對上訪和反映問題的民眾熱情接待，對民眾提出的合理意見，虛心接受，及時整改，對民眾提出的過分要求，耐心細緻進行解釋，今年以來，園區共接待調處各類信訪件20餘件，接待信訪民眾60餘次，接待上訪人員500餘人次。
三、強化了企業安全生產管理
園區與80多家園區企業簽訂了安全生產責任書。一年來多次會同安監局、質監局、派出所等部門對重點要害企業進行安全生產檢查。八月份，針對深刻吸收江蘇崑山中榮公司拋光車間大爆炸事故教訓，在園區開展為期一個月的安全生產大檢查，發放宣傳資料200餘份，整改一般隱患30件，更換滅火器120具，要求有條件的企業安裝監控設施。要求企業充分樹立安全生產與企業發展同等重要性，務必成立安全生產領導小組或安委會，對重點部位、重要物質、危險物品建立健全安全保衛制度，根據企業實際，每半月進行安全生產大檢查，並記錄台帳，推動了宜華、寶邦、志博信、通明、西滿、綠洲等百人以上工業企業綜治組織規範化建設。同時加強單位內保工作，利用集中學習時間不斷強化幹部職工法律常識，讓幹部職工知法、懂法、守法，聘請了專職門衛人員，確保年內單位無治安或刑事案件發生，無幹部職工違法犯罪情況。
四、全力開展了平安園區（企業）創建工作
創建“平安園區”、“平安企業”活動是今年綜治工作的重中之重，嚴格按照上級部門關於平安創建的部署和要求，緊密結合園區實際，嚴格執行平安園區的創建標準和規範要求，廣泛動員，深入紮實地開展了“平安園區”創建活動，建立各項工作檯帳，細化方案，明確責任，做到機制健全、管理規範、防控有效，做到年初有計畫、有安排，半年有檢查、有小結，使平安創建的各項工作協調開展，確保園區有良好的治安環境。同時重點督促“平安企業”示範點宜華木業和寶邦實業完善各項創建工作及相關資料，做到創建機制健全，防控設施齊全，企業生產生活秩序良好。
五、工作亮點
亮點一：細緻摸排工作重點
對園區內近百家企業進行全面細緻調查，準確掌握園區企業用地情況、用工情況、建設情況、納稅情況、用電情況、工資待遇等企業基本情況，特別是重點掌握了企業安全保衛重點部位、特種設備使用狀況、企業融資情況等。年初，對園區所有企業下發了社會治安綜合治理、安全生產工作、消防工作目標任務書。
亮點二：細化各類工作檯帳
在建立綜治管理基本台帳的基礎上，建立了企業訴求調處台帳、調處矛盾糾紛台帳、排查隱患台帳、企業用工信息台帳、值班安排台帳、派出所出警台帳等，計生辦對園區企業外來人員進行全面統計，建立了流動人口信息平台。對新入園項目，下發書面基建工程流程告知書，嚴格按規範流程辦理報建手續。
亮點三：實行“格線化”精細監管
按照班子成員分工，由每個班子成員帶領2名工作人員對接監管一個產業，實行“格線化”精細監管，明確工作目標和工作內容，細化分解工作責任。年內，已開展了綜治宣傳月活動、法治宣傳教育活動、一季度安全生產隱患排查整治活動、勞動密集型企業專項整治活動、夏季消防大檢查、環境保護大檢查等各種活動，對活動中發現的各類隱患，及時下發書面整改函並報請相關職能部門監督。
雖然今年在綜治及維穩安保工作上做了一定的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題。主要表現在：法制宣傳深度和廣度還不夠，對外來企業服務方式還需探討，明年將進一步抓好工作制度的建立及監督和考核，認真及時抓好矛盾糾紛的摸排、調處工作，認真做好平安創建工作，努力構建平安和諧園區。
2025年綜合治理年終總結 篇13
為了加強順金社區安全管理，預防和減少相關危害，保護公民人身和財產的安全，創建良好的社區安全環境。社區安全建設要按照“基礎工作社區化、安全建設社會化”的總要求，大力加強社區消防安全組織、消防安全設施、消防安全教育、消防安全管理等方面的功能，逐步實現社區消防安全工作的“自我管理、自我教育、自我服務、自我提高”。社區消防安全工作應當立足現有社區組織機構，發揮管理和服務功能，發動和依靠民眾，實行群防群治。根據相關法律、法規， 結合實際，特制定順金社區20__年度消防安全工作實施方案，社區居委會在當地人民政府統一領導監督指導下，按照本規定負責社區消防安全工作。
1、社區消防安全工作實行主要領導負責制。社區居委會的主要領導對管理範圍內的消防安全工作負總責，並確定專人具體負責社區消防安全工作。 以及負責本社區消防安全工作的組織、指導、督促和協調。
2、社區居委會定期開展社區消防安全檢查，消除隱患，受理民眾舉報。
3、負責社區單位的消防安全監督，定期開展消防安全檢查。
4、組織開展社區西消防安全工作宣傳教育，提高社區居民的安全意識和自防自救能力。
5、負責社區消防安全工作宣傳和消防安全器材維護、管理的監督指導，督促社區內各單位按要求設定消防安全宣傳板報，配備、維護和保養各種消防器材。
6、建立消防安全責任制，與轄區各單位簽訂年度《安全責任書》。
7、每周組織村組幹部以及相關負責人員定期對村上進行消防安全工作巡查，對相關的重點企業的消防安全器材進行檢查，並填寫相關檢查記錄，及時上報村上，由村上消防安全負責人將相關報表交到三江鎮人民政府安全生產辦公室。
2025年綜合治理年終總結 篇14
我總站在市委、市政府的正確領導下，認真學習、貫徹落實黨的xx大精神，學習鄧小平理論與“三個代表”重要思想，在加強國家安全人民防線建設和涉外安全教育工作中，結合本單位的實際情況和新形勢、新任務、新要求，把社會治安綜合治理工作放在總體工作的首位。在落實科學發展觀，開創文明單位和完成上級部門交給的各項工作任務中，上半年社會治安綜合治理工作已初見成效。
一、能很好地貫徹落實雷州市綜治工作會議精神，結合本單位的實際召開專門工作會議。研究布置20xx年度社會治安綜合治理工作。1、調整了綜治工作領導小組，單位第一把手擔任組長，負總責，其他成員進行了明確的分工。2、制定了本單位綜治工作實施方案，明確了綜治工作的指導思想、目標、任務和做好該項工作所採取的措施和步驟。
二、主要領導與雷州市社會治安綜合治理委員會簽訂了社會治安綜合治理目標管理責任書。依據雷州市綜治目標管理規定，單位第一把手與各股室、基層農機管理推廣區域站站長簽署了責任書，保證社會治安綜合治理工作縱到底，橫到邊，人人負責。
三、建立健全綜治工作各項規章制度，要求全體幹部職工依法行政、文明服務，認真地做好農機管理推廣、服務工作。
半年多來，在綜治領導小組和全體幹部職工的共同努力下，各股、站、室已完成20xx年度工作任務的76% 。監理站入戶，辦證機車665多台，強制保險613台;報名培訓175人。為創建安全生產無事故活動，在副總站長黃鵬翔同志的帶領下，深入鄉鎮農村進行農機安全生產法制宣傳教育，先後出動宣傳車89台次，宣傳人員231人。分發安全生產資料3963份，保證了上半年安全生產無重大傷亡事故發生。推廣站在周海平副總站長的帶領下，為推廣農業機械育、插秧技術，全面促進農業機械現代化。在深入農村、田間地頭幫助農民無償機械育插秧2500多畝活動中，工作雖然繁雜、辛苦，但在副總站長的統一指揮、統一調動下，也整整有序地完成，沒有發生任何事故。深受民眾好評。
現在，全體幹部職工在徐飛總站長的帶領下，正在胸懷一盤棋，心往一處想，勁往一處使，努力完成各項工作任務。職工思想穩定，工作有序，目標一致，綜治工作也深入人心，今年1—6月單位和個人都沒有違紀違法事件發生，正在鼓足幹勁，為下半年做出更好的成績而努力奮鬥。
2025年綜合治理年終總結 篇15
今年在醫院黨政的正確領導下，在我院全體幹部、職工的共同努力下，綜合治理工作取得了明顯的進步，綜合治理工作作為醫院全面發展的重要一環，取得的優良成績，有力地保證了醫院正常工作的開展和運營，促進了全院全面和諧發展，為醫院創建二級甲等中醫醫院的升等工作創造了良好的綜合治理環境作出了應有的貢獻。作為綜合治理主要責任人，我深知肩上責任重大，搞好綜治工作是搞好其它工作的基礎和前提，故此，總結全年的工作我主要作到了以下幾點，取得了明顯成效。
一、是從思想上重視。
在醫院分管領導的檢查指導下，我狠抓了督促落實具體的綜合治理工作，使綜治工作在思想上得到重視，我在每次對綜合治理工作進行安排布置時深入科室調查研究很抓落實，使各科室幹部感到了巨大的動力，這樣從思想上使同志們對綜合治理工作得到了根本重視，從而使我院該項工作從思想上得到了真正落實到實處的保證。
二、是健全組織。
形成了齊抓共管的有效網路。年初我院成立了綜合治理、安全生產、等領導小組，明確了責任人與工作程式，制訂了安全管理、消防安全等應急預案，與各科室簽訂了責任書，指定了各個重要位置的安全員，一級對一級負責，做到了綜合治理工作不脫節不卡殼，從組織上、人事制度上確保綜合治理工作無條件落實到位。
三、是制度健全，有章可依。
今年以來結合落實醫院升等工作，督促有關人員和科室結合本院實際情況，參照有關法律法規，制訂了一系列綜合治理工作的有關規章制度。如醫療各條線安全管理制度、消防安全管理制度、保衛科工作制度、安全生產應急預案、安全教育工作制度、值班巡邏制度、定期對壓力容器等的檢查處置制度等多項工作制度及方案措施，把行為規範化，防範制度化，做到了有目標、有責任、有制度、有落實、有檢查、有整改，實行群防群治，從制度上保證了綜合治理及安全生產工作的落實。
四、是有力管理，不折不扣抓落實。
今年一是聘用保全公司作為內保工作的主要力量，首先是加大了院內機動車輛及秩序管理，基本杜絕了車輛亂停亂放現象；二是加大了內部保衛和值班巡邏力度，改建了職工車棚，落實了綜合治理硬體建設，特別是加大了夜間的治安巡邏力度，確實落實了24小時值班制度；三是加大了消防管理力度，增加滅火器等消防設施，使消防工作安全有效、有聲有色；四是加大了對毒麻劇限藥品的管控力度，使其真正落實“五專”管理；
五、是加大了對易燃易爆、壓力容器的監督力度，定期進行檢查，堅決把事故隱患控制在零狀態下。
六、是加大了遵紀守法的宣傳力度，加強兩部委通告精神的宣傳，使有關法律法規深入人心，把遵紀守法變成自覺的行動；
七、是落實有關應急演練預案，做到平時多流汗，戰時少流血；
八、是加大了糾紛調解力度，落實兩部委通告，改善民事調解方法，使糾紛調解率保持調解一例成功一例。
九、是夯實了基礎和網路建設。今年不僅加大了基礎設施建設的投入，而且加大了同公安等協管部門的網路聯繫，完善了軟硬體建設，使人防和物防有機地結合在一起，把具體工作落實到位，不留死角；建立健全了綜合工作檔案，做到工作有安排、有措施、有落實、有記錄、有備案、有總結；同時圓滿完成上級特殊情況下交辦的臨時性工作任務，受到了各方的致好評。
今年共糾查處置嚴重違章車輛80多台次，內保事件9起，治安事件3起，發現和處置不安全因素11起，查處和糾正事故苗頭14起，落實消防演練多次，處置緊急治安事件3次，有力地保證和促進了綜合治理工作發展和落實。 今年的綜合治理工作成績明顯，進步較大，為醫院全面建設作出了應有貢獻，但也還有不足之處，我們決不能沾沾自喜，掉以輕心，滿足現狀，要以百倍努力認真做好明年的工作，以更強的措施把各類事故苗頭消滅在萌芽狀態，在 醫院黨政的關懷指導下，取得更好的成績，使綜合治理工作更好更快發展。
20xx年x月日20
2025年綜合治理年終總結 篇16
20xx年秋季，義和鎮食藥監所攜鎮教官中心、鎮派出所、鎮婦聯等相關部門開展了學校及周邊治安綜合治理工作。本次專項行動得到了義和鎮政府及相關上級部門的高度重視和支持，並在上級主管部門的精心指導下，工作開展的紮實有序，取得了一定成效，現將我鎮校園及周邊治安綜合治理工作小結如下：
一、加強領導，注重基礎設施建設
1、全面部署工作。為加強對校園及周邊環境整治工作的領導，年初校園及周邊治安綜合治理工作領導小組召開了工作部署會議，各成員單位對今年學校及周邊治安綜合治理工作提出了本單位的打算和構想，學校及周邊治安綜合治理工作領導小組辦公室綜合各成員單位的意見，制定了《義和鎮20xx年學校及周邊治安綜合治理工作要點》，對我鎮全年的工作進行了全面部署。
2、加強工作領導。我鎮召開了學校及周邊安全隱患排查會議，並下發安全隱患排查方案，要求各校對校內外安全隱患進行一次大規模的排查，針對排查出來的安全隱患，召開了春、秋季專項整治會議。各單位根據自己的工作職責，召開專題會議，布置相關工作，組織專項整治。
3、加強基礎設施建設。教管中心利用假期，對各校的安全設施進行了重新部署，同時，利用20xx年食藥監系統開展的“明廚亮灶”工作，全鎮各箇中國小及幼稚園基本完成了視頻廚房的打造，為學生提供了一個更安全的環境。
二、突出重點，強化學校綜治工作
1、注重學生安全教育。全鎮各中國小校在開學第一節課安排了學生的安全教育，把學生的安全教育放在學校教育教學工作的第一位。在平時的教學工程中，切實將安全工作擺在重要位置，做到逢會必講。在今年5月及10月，義和鎮食藥監辦、派出所、衛生院、綜治辦等多個部門派出工作人員給全鎮所有學校開展法制安全教育、食品安全教育等宣傳教育活動。全鎮各中國小根據各自的實際，每學期開展了逃生演練活動。
2、加強學校安全管理，提高綜治幹部整體素質。各學校進一步加強了學校安全管理，定期對學校校舍等進行安全隱患排查，加強了學校門衛，購置必要的防衛器械，安裝了視頻探頭等。
3、是開展安全隱患排查和學校安全工作督查。鎮教管中心聯合消防隊，食藥監辦等部門經常性地對全鎮學校及周邊安全隱患排查，查出問題，根據所查單位的工作職責，分別下發整改通知書，要求被查單位限時整改到位。針對學校及周邊存在的安全隱患，特制定了《關於開展學校周邊治安環境排查工作實施方案》，方案對此次排查提出了具體要求。
4、是整治校園周邊環境。將春季、秋季開學月作為學校及周邊環境集中整治月，義和鎮各單位根據各自的工作職責，切實開展整治活動。各成員單位會議結束後，立即行動，制定切實可行的專項整治行動方案，並組織人員進行集中整治。如食品藥品管理所牽頭的食品安全專項整治，由派出所和安監辦牽頭的學校周邊治安專項整治和車輛專項整治。
三、形成合力，建立工作長效機制
綜治工作顧名思義就是綜合治理工作，需要各級部門的團結協作與密切配合。各相關職能部門按照職責要求，積極參與學校及周邊治安綜合治理專項整治行動，各司其職，各負其責，協調配合，齊抓共管，形成合力，努力抓好我鎮學校及周邊治安綜合治理工作。
1、重視學校綜治工作。我鎮在抓校園及周邊治安綜合治理工作中，堅持按照“屬地管理、分級負責”的'原則，切實抓好鎮區域內中國小、幼稚園安全管理，一級抓一級，層層抓落實，做到思想到位、領導到位、組織到位、保障到位。各有關部門按照“誰主管、誰負責”的要求，主要領導經常過問學校及周邊環境的治安情況，切實幫助解決工作中遇到的困難。全面掌握所在地學校及周邊的治安動態，針對存在的問題，及時採取相應的工作措施。
2、實行整體聯動。各相關部門各司其職、密切配合，逐步建立起“部門聯動、齊抓共管”的工作機制。各部門結合各自工作實際，研究制定本部門集中整治的具體辦法和措施。綜治辦和教管中心主動加強與有關部門的聯繫，加強對學校安全保衛工作的指導和督查，切實維護學校內部治安秩序。派出所加強對學校周邊的巡邏控制和治安管理，及時打擊侵害師生人身財產安全的各種違法犯罪活動，堅決剷除嚴重危害青少年健康成長的社會醜惡現象，整頓和維護校園周邊交通秩序；加強對接著學生車輛的管理，特別是鄉鎮私立幼稚園的接送車輛，清查取締報廢和無證照車輛。法務部門與教育、派出所等部門配合，共同加強在校生法制教育，規範法制副校長工作，為廣大師生提供法律諮詢，積極參與調解學校及周邊地區的矛盾糾紛。安監部門配合相關部門加強對學校及周邊設施的安全檢查。食藥監部門加強對學校及周邊飲食行業的監督管理，開展經常性的查驗工作，確保儀器衛生安全。
3、嚴格責任追究。各部門嚴格按照工作職責，實行嚴格的責任追究制度。今後哪個部門工作範圍內出現問題，教育主管部門和學校健全完善安全工作責任制，將任務和責任層層分解，落實到人，層層簽訂責任書。
4、建立長效機制。開展學校及周邊治安集中整治專項行動，是解決突出治安問題的一種有效手段，但要從根本上解決問題，還需要建立健全長效管理機制，落實長效管理措施。要堅持整治和建設並重的原則，邊整邊建，努力把集中整治與日常管理有機結合起來，進一步加強信息交流、聯席會議、治安分析、督促檢查等制度建設。綜治辦、教管中心加強與領導小組各成員單位的溝通聯繫，加大工作指導力度；各成員單位充分發揮管理職能，主動配合，積極工作，真正把功夫用在調查研究、掌握情況和解決問題上，用在狠抓落實、總結經驗和鞏固提高上，確保這項工作持之以恆、富有成效地開展。
總之，我鎮學校及周邊綜合治理工作今年取得了一定成效，但隨著形勢的不斷變化，學校及周邊治安綜合治理工作任務更加艱巨，在今後的工作中我們將更加努力、務實，使我鎮學校及周邊治安綜合治理工作做得更好，使全縣學校更加安全穩定。
2025年綜合治理年終總結 篇17
上半年，市統計局社會治安綜合治理領導小組工作安排及區機關社會治安綜合治理領導小組要求，我局按照有關檔案精神，嚴格落實各種社會治安綜合治理措施，取得了較好的成績，現將我局上半年社會治安綜合治理工作總結如下：
一、高度重視，嚴密實施
青羊區統計局歷年來都十分重視社會治安綜合治理工作，年初，局班子即召開專題會議，認真研究部署今年社會治安綜合治理工作計畫，並狠抓落實，明確責任，樹立自覺維護安全穩定的意識，確保各項綜治目標任務的完成。
(一)加強社會治安綜合治理工作的組織領導。局成立綜治領導小組，局長練玉林為組長，辜唯同志為副組長，唐麗萍、楊永紅、李本源、楊傑同志為領導小組成員，各科室具體協助分管領導共同抓好本局的綜治工作。
(二)按社會治安綜合治理工作要求，與市局綜治辦、區綜治辦簽訂了綜治工作目標責任書。
(三)擬發本局綜治工作計畫。
(四)認真落實社會治安綜合治理領導責任制和目標責任制。
(五)建立科室綜治責任制度，群防群治，層層抓好落實，無丟失、被盜、失泄密及其它治安案件發生。
(六)積極開展“全國安全生產月”活動，確保無事故、無案件，做好防火、防盜、防破壞、防治安災害事故工作，落實人防、物防、技防措施，切實搞好本單位的安全保衛工作。
二、宣傳教育，嚴格執法
為保證社會治安綜合治理工作目標完成，我局著力加大宣傳力度，從政治教育著手，不斷提高幹部職工的綜治意識，統一思想，我局今年社會治安綜合治理工作勢頭良好。
(一)加大法制宣傳教育力度，嚴格統計執法
按照“五五”普法要求，積極組織全局幹部認真學習有關法律、法規及社會治安綜合治理工作的檔案和資料。3月，我局參加了街道組織的宣傳活動，散發新《統計法》及統計法制書籤，通過多種渠道進行了統計法的宣傳。上半年，我局已組織2期統計上崗繼續教育培訓班，達400餘人。同時，我局把《統計法》修訂版、《統計違法行為處罰條例》及《四川省統計管理條例》等內容作為學習和宣傳資料，使更多單位和個人都受到了統計法制的學習和教育。
(二)深入開展綜治宣傳活動，切實提高本單位幹部職工的法制觀念和綜治意識，幹部職工無違紀、違規和重大治安事件發生。
三、加強管理，落實制度
為了使社會治安綜合治理工作目標得以全面落實，我局還注重從以下幾個方面加強社會治安綜合治理的全面工作。
(一)加強行政管理,做好治安防範工作
我局嚴格辦公區管理,局內人員主動對外來人員進行詢問、提供幫助、熱情服務，時常提醒幹部職工對擅自進入辦公區的推銷、促銷商品人員，要提高警惕，防止檔案、物品的丟失、泄密、被盜，半年來未發生丟失、被盜及其他行政責任事故。
(二)進一步增強化消防意識
局內人員在辦公室做到人離電斷，不違章操作，杜絕電火災發生，並按消防要求安放了滅火器；進一步增強消防安全意識的宣傳，杜絕因電發生的火災及其他事件。6月，我局請市防火辦公室專家來單位對防火、滅火知識及火災自救、互救方法等進行了講解，取得了較好的效果；同時，我們還為單位的公務用車配備了滅火器，確保車輛安全。
(三)落實規章制度，不斷加強基礎工作
全局進一步完善了各項管理規章，內部機制日趨完善。一是堅持重大節日、重大活動前的安全動員教育，按規定安排節假日值班，實行領導帶班制度。在值班期間，值班人員認真負責，沒有發生脫崗離崗現象。二是堅持檢查制度。各辦公室堅持每天下班前，收撿好重要檔案和貴重物品，關閉所以電源；局辦公室堅持每天離開時對所辦公室的門窗進行檢查，檔案室、庫房做為防範重點，堅持每天檢查並登記。
(四)加強車輛管理，注重車輛使用安全
在今年的外事活動、接待工作及人員上下班過程中，沒有發生安全事故。
(五)加強計算機的使用與管理，制定計算機管理“八不準”規定，實行專管專用，落實到人頭，專人負責。
上半年來，我局把各項制度始終如一的貫徹落實，扎紮實實地開展了工作，在下半年工作中，我們將在區委、區政府的正確領導下，在上級業務部門的具體指導下，把社會治安綜合治理工作落到實處，抓好抓實。
2025年綜合治理年終總結 篇18
今年以來，按照市委、市政府的統一安排部署，我鎮認真貫徹落實市委、市政府“創建平安鄉鎮”工作會議精神，紮實開展了創建“平安城鄉”活動，取得了顯著成效，為確保全鎮社會穩定、創造平安鄉鎮做出了積極貢獻。現將一年來的工作總結如下：
一、加強領導，健全組織
年初，我鎮積極加大對綜治工作的領導，通過建立和健全各種綜治組織，形成了鎮、村兩級重視，並明確了一名鎮黨委成員負責全鎮的“創安”工作。
1、健全組織，提高綜治隊伍的整體素質。
通過一年來的完善，我鎮現以形成了以鎮、村兩級為核心，以調解委員會、治保會、護村隊、中心戶長、十戶聯保為重心的安全網路。鎮調委會還聘請了義務調解員，協助調解委員會開展工作，提高調解成功率。此外，我們還建立了“創安”信息網路，由各村村民組長擔任綜治信息員，及時提供並上報各類綜治信息。
在完善各級綜治組織的同時，我們以“三個代表”重要思想學習教育活動為契機，大力開展對綜治工作人員的思想教育，提高其宗旨意識，增強責任感和使命感，使其轉變工作作風，提高業務水平。
2、堅持目標責任制，保障工作落實。
為確保將“創安”各項工作落到實處，我鎮積極建立相應的工作機制。年初鎮委、鎮政府積極強化對全鎮綜治工作的領導，明確了鎮長為第一責任人，並實行每位幹部包一個村，負責該村的“創安”工作，同時制定出了考核評價機制，與年終村幹部的待遇掛鈎。
二、採取有效措施，紮實開展“創安”活動
1、及時積極召開專題會議，認真開展“創安”活動。
在市委、市政府“創安”工作會議召開後，我鎮迅速召開了由全鎮幹部、黨員代表、村民代表參加的'全鎮“創安”工作會議，傳達了市“創安”工作會議精神，並安排部署了我鎮的“創安”工作，制定了“創安”方案，並針對我村的實際，積極開展“創安”活動。
2、積極開展“嚴打”整治鬥爭，鞏固“嚴打”成果
我鎮積極配合派出所建立經常性“嚴打”工作機制，把“嚴打”整治鬥爭的各項措施落到實處，始終保持“嚴打”的高壓態勢，嚴厲打擊各類刑事犯罪活動，有效遏制兇殺等嚴重惡性案件的發案勢頭，深入開展兇殺案件專項整治工作，堅持不懈地排查整治治安混亂地區和突出問題，堅決剷除“黃、賭、毒、非”等社會醜惡現象。
3、抓棋盤式安全防範體系，增強社會治安防範能力。
我鎮以村為單位，以重點部位為突破口，以公路和村主幹道為線，將全鎮劃分為若干防範區；同時由鎮綜治辦、派出所聯合組織村治安隊員，精心布署，科學擺布，從而有效的預防、震懾和打擊了違法犯罪，增強人民民眾安全感。
一是根據本鎮治安狀況，確立了全鎮的重點地區：
①以政府為中心的集鎮區。
②以公路為線的路邊區。
③以兩省交界的互通區。上述重點地區，我鎮根據季節變化，由綜治辦牽頭，派出所及相關部門協調配合為輔，採取有規律、定時間、分批次執行巡邏，震懾犯罪，維護社會面的穩定。
二是堅持群防群治，構建村組治安防控網路。
①根據我鎮面積大、戰線長、居住分散等特點，充分發揮和組織好每個村的治安隊員和專職治安聯防隊員的作用，科學地安排有限的治安聯防隊，主動出擊巡察，提高對轄區內的防範控制能力。
②加強對各村的治安示範工作的業務指導，明確職責任務，確定防範重點部位，落實防範措施，提高村級自我防範能力。
③積極落實各村的人防、物防、技防各項措施，特彆強化對農電設施的物防、技防措施工作的組織、指導，落實巡察責任和制度，合理安排巡察人員和巡察時間，最大限度地發揮他們在守村護組中的作用。
4、抓“重點人群”管教工作，有效預防和減少違法犯罪。
積極加強對青少年的法制教育工作，尤其是社會閒散青年的教育管理，完善學校、家庭、社會齊抓共管的工作格局。加強流動人口和出租（借）房屋的管理工作。進一步完善流動人口和出租（借）房屋管理協調機制，鞏固清理整頓出租（借）房屋專項行動的成果，積極探索流動人口和出租（借）房屋長效管理機制。加強對刑滿釋放和解除勞動教養人員的安置幫教工作。積極完善刑釋解教人員安置幫教網路，提高管理水平。
5、抓矛盾糾紛排查，全力化解社會不穩定因素。
我鎮堅持穩定壓倒一切的思想，不斷加強對矛盾糾紛排查調處工作的組織領導，進一步完善維護穩定工作大格局，完善兩級民事調解網路體系，重點排查化解可能由民事糾紛演化成重大惡性刑事案件和可能發生大規模的民眾領導責任制，努力把矛盾解決在萌芽狀態，化解在基層。確保不發生影響全鎮穩定的重大社會問題，保持社會生產和生活秩序良好。
6、抓宣傳，形成人人參與“創安“的社會氛圍
我鎮在廣泛深入地開展創建“平安鄉鎮”的宣傳活動中，充分利用板報、專欄、標語等媒體，加大宣傳力度。同時召開全鎮綜治工作會議，廣泛宣傳“創安”活動的意義，調動廣大民眾積極參與創建“平安鄉鎮”活動的積極性，形成了良好的社會輿論氛圍。
在鎮黨委、政府的正確領導下，在上級部門的具體指導和幫助下，通過全鎮上下的共同努力，我鎮的“創安”工作雖然取得了一定的成績，但對照上級的要求還有相當的差距，需要繼續努力。在今後的工作中，我們將繼續開拓創新，紮實工作，努力開拓全鎮綜治工作的新局面，為保障全鎮經濟社會的健康發展作出新的更大貢獻。
2025年綜合治理年終總結 篇19
今年，為了認真貫徹落實省、市及學校綜合治理有關檔案精神，以“三個代表”重要思想為指導，以維護班級穩定為根本，積極學習、宣傳、貫徹黨的xx大精神，加強班級治安綜合治理工作，增加同學們關於防盜，防火，防騙等各項防意識，班級中開展了各類能讓同學增強此類意識的活動。主要如下：
1：筆記本防盜：一進入大二，同學們的貴重私有物品愈來愈多，而電腦就是其中最主要的一部分，大部分的筆記本電腦都有4000元以上，如果一旦丟失或者被盜，對於失者來說是非常沉重的打擊，為了消除甚至杜絕我班電腦丟失或者被盜的現象的發生，班委開會決定開展“電腦防盜基礎知識人人知活動”，活動內容是給班級中同學發一些傳單，傳單上寫上一：以前在學校的發生過的有關電腦被盜的詳細案件，二：如何保護自己的電腦，比如人走電腦一定要鎖在有保證的衣櫃裡面，睡覺的時候電腦也一定要鎖起來，三：概述電腦丟失對自己和自己家裡人的危害，特別是家裡人的危害。
2：宿舍防盜：現在的社會，有個各種各樣的人，在大學裡，同學們要面對的也同樣是各類的人，俗話說“害人之心不可有，但防人之心不可無”。因此在宿舍中，同學們常常會遇到陌生人的敲門，有的是學校里的有正事的人，而有的則是趁此機會進入宿舍敲詐等各式的作案。對於這類情況，班委們的解決方案是，如果宿舍中有幾個同學，可以打開宿舍門，但是如果宿舍中只有自己一個人，而旁邊的宿
舍也沒有同學的話，最好是將宿舍們關上，如果有人敲門，可以先問那人是誰，確定後在開門也不遲。而如果要出去，一定要關好陽台與宿舍們。對於如何讓每一個同學都能做到，則是班委們在和同學們聊天，吃飯等在一起的是時候，由班委宣傳。並且班委可隨時去別的同學們的宿舍中逛逛，如果有的宿舍里同學都出去了，但們沒有關，可以幫其關門，並且等他們回來的時候將此事和藹的與其說明，讓其保證下次不會再犯了。
3防火：在整個學期中，為了杜絕火災的發生，我們堅決要求宿舍內不使用大功率電器，並且讓每一個同學都簽下防火保證書。
這就是在這一個學期中的我們班的關於學生綜合治理的工作，綜合治理人人有責，必須要人人參與，才能讓工作更好的展開，為此，在團日活動時，接著團日活動的機會，再次強調各方面的安全知識，才能保證我們的身邊不會發生失竊，失火，被騙的案件發生。
2025年綜合治理年終總結 篇20
通過學校各部門的密切配合,學校綜合治理工作取得了預期的成績,我校全體師生情緒穩定,教學秩序及教學效果良好,受到各方的`好評。下面就我校綜合治理的工作情況，如下：
一、提高認識，加強
為提高全體教師對學校綜合治理工作的認識，開學初學校就專門召開了綜合治理方面的專題工作會議，布置，成立了綜合治理小組，校長任綜合治理小組的組長，政教處作為主要職能部門具體開展工作，政教處和其他處室密切配合。落實責任，明確工作任務。並嚴格執行責任制，做到各盡其職，各負其責，密切配合，互相協調。學校每月召開一次綜合治理工作會議，研究部署學校綜治工作。在學校階段性工作講評會上，學校綜合治理工作作為必講內容，主要都要會強調綜治安全工作，做到警鐘長鳴，常抓不懈，防患於未然，真正做到了誰主管，誰負責，將各項工作落到實處，保證學校綜合治理萬無一失。
二、建立健全綜合治理的各項規章制度
(1) 例會制度：每月綜合治理工作小組都召開一次碰頭會，上月的工作情況，安排布置本月的各項工作。每周分別召開一次班主任工作會議和學生幹部工作會議，政教處派人參加並安排布置工作。
(2) 學習制度：本學期我們把學習法律知識納入教師政治學習計畫之列，組織全體教師學習了《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《學生傷害事故處理方法》等。並不定期對學生進行法制教育。並請法制副校長來校參與指導工作。
(3) 檢查制度和及時報告制度：制定檢查標準，每學期的定期和不定期對學校的教學樓、宿舍、樓梯、財會室等重要部門檢查一次，重點查防火、防盜、防突發事件，防範於未然。強制實行重大事項及時報告制度(即在第一時間報告校長)。
三、簽訂綜合治理責任狀 健全問責制度
本學期開學工作以後，學校綜合治理小組就同各處室、年級組簽訂了綜合治理責任書，再由政教處牽頭，與各班主任老師簽訂了學生安全責任書。將責任落實到人，做到了誰失職誰負責的問責制度。避免了工作中的相互推委和拖沓現象，明確了責任，效果明顯。
1.通過多種渠道 加強對學生的法制教育
(1)分年級分層次在學生中開展法制教育活動。通過請講座、看警示教育片等方式做正面的引導和疏通。
(2)在貫徹《中學生日常行為規範》內容時擴展學生法律知識。夏季對學生進行防溺水、防暑的教育;冬季對學生進行防摔傷、防煤氣中毒教育;節假日對學生進行交通法規和安全知識的教育。
(3)切斷可誘發學生違法違紀的途徑。中學生辨別是非能力不強，特別是學生看不健康影片，瀏覽不站對其危害極大，為此我們採取了相應的措施。例如：組織學生觀看愛國影片，看完以後要求各年級學生寫觀後感，以此提高學生的道德水平。在學生中開展消費教育，幫助孩子了解父母的艱辛。夜晚禁止學生外出，對重點學生實行監控，嚴加管教，必要時進行家訪或請家長來校配合教育。
2、制定，明確責任，狠抓落實
學校專門成立了綜合治理小組，負責制學校綜合的制定與實施，和指揮全校教職員工，群策略群力，齊抓共管，為教育教學創造一個良好環境。政教處科作為主要職能部門，配齊配足工作人員，實行24小時值班制。並根據上級有關部門的具體要求和綜合治理工作的特點，年初制定了綜合治理，確定了綜合治理工作方針，綜合治理工作任務，制定綜合治理工作獎懲辦法。並以實際行動將計畫落到實處。
為了保證施工期間的安全，學校專門組織人員夜間在校園裡巡邏。班主任每天深入教室、寢室了解學生的動態，及時做好疏導工作。校實現輪流值周，加強對保衛工作的檢查與督促。
(1)常與公安部門聯絡，使我校周邊環境的整治得到了根本的好轉。
通過與警區的聯繫維護了學校的周邊的穩定，維護了師生的安全。杜絕了學生不健康上，到校外亂買亂吃的現象。
(2)積極做好宣傳教育工作
綜合治理工作的工作方針，是政齊抓共管，各負其責，強化管理，嚴格制度，常抓不懈，教育在先，預防為主。為此，我們利用廣播、板報、宣傳窗等形式對師生員工進行安全、法律、防火飲食等教育，目的在於提高學生的自我防範，提高學生的綜合素質和自我保護能力，防止和杜絕事故的發生。並營造氛圍，做到警鐘長鳴。
今後，我們要繼續努力，真正做到校園成為綜治工作的淨土，是師生工作、學習、生活的樂土。
2025年綜合治理年終總結 篇21
20xx年，xx項目部在公司黨委的正確領導下，認真貫徹落實科學發展觀和各級綜治工作會議精神，緊緊圍繞維護穩定工作大局，積極開展社會治安綜合治理和平安單位創建工作，為項目建設營造了良好的社會法治環境。現將今年綜合治理工作總結如下：
一、組織機構健全，責任落實到位
年初，及時成立了社會治安綜合治理領導小組、“平安建設”創建領導小組以及黨風廉政、計畫生育、安全文明、x、普法、信訪、大接訪、治安保衛、應急（反恐）維穩、義務消防等10餘個相關的組織機構，各機構既有交叉，又相互補充，形成了齊抓共管的綜治格局；制定印發了二○一三年綜合治理、“平安建設”、黨風廉政建設、計畫生育工作計畫；與項目主要業務口負責人、作業班組長分別簽訂了綜合治理、信訪大接訪、廉政建設、人口和計畫生育《責任書》。項目黨支部把“平安單位”創建工作擺上了重要議事日程，每季度召開一次專題會議，不定期召開綜合治理工作會議，截至10月上旬，共召開綜治會議x次，平安建設會議x次，項目部還於9月份開展了一次職工安全感問卷活動，共發放問卷15份，回收有效問卷15份，統計結果為滿意度達到了95.6%；深入開展綜治、安全、普法、x、計畫生育宣傳教育，並且本著“誰主管,誰負責”的原則,確保了各項工作指標落實到位。今年項目部完成了師級平安單位創建的申報。
二、健全規章制度，推進機制建設
先後制定了《綜合治理管理規定》、《門衛崗位制度》、《消防保衛崗位責任制》、《應急預案救援措施》、《突發事件應急措施》、《交通安全應急措施》、《防範自然災害應急預案》、《夏季防暑降溫措施》、《安全防火管理規定》、《衛生保健管理規定》《易燃易爆有毒物品管理制度》以及各類安全生產等數十項管理制度。這些制度與各種責任制、組織機構形成了完善的工作機制保障體系。
三、抓好宣教工作，營造法治環境
今年是“六·五普法”的最後一年，為鞏固成果，加大普法宣教力度，項目部年初成立普法領導小組，並根據人事變動實際，及時調整充實普法工作領導小組，形成了項目、班組兩級聯動的普法組織網路。制定印發了《普法工作計畫》，為普法工作的開展提供了指導依據。積極組織開展形式多樣的法制宣傳教育活動，營造濃厚的法制氛圍。今年先後6次開展了送法進班組活動，共宣講了14部法律，解答法律諮詢20人次，受教育人數達90餘人次，舉辦普法知識競賽1次，35人參加了競賽，通過送法進班組和普法知識競賽等活動，突出了農民工民眾的學法用法，有效提高了外用工的`法律素質。
四、建立長效機制，做好信訪工作
年初項目部制定了《信訪工作管理規定》、《信訪工作“五包”責任制》以及《糾紛排查調處制度》，建立信訪工作長效運行機制。按照“排查得早、發現得了、控制得住、解決得好”的要求，堅持“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”的原則，項目部進一步加大矛盾糾紛排查調處力度，在“防、排、調”三大機制上下功夫，大力開展矛盾糾紛排查工作，矛盾糾紛做到早發現、早介入、早處理，把矛盾消滅在班組，消滅在萌芽狀態。上半年共排查矛盾糾紛x起，調處成功x起，成功率達100%。
五、狠抓施工安全，確保工程順利
項目部下設x個作業隊（班組）,施工高峰期時為x人。進場農民工都按治安規定進行了認真登記和造冊, 並與每人簽訂勞動契約。為確保施工質量安全，項目部狠抓了安全制度落實。這些制度包括安全教育制度、安全生產制度、安全生產檢查制度、安全生產獎罰制度、安全技術交底制度等。只要新工人進場，項目部都會開展崗前安全教育，並進行考核，除此之外，項目部每周進行一次經常性全員安全教育，班組每天進行一次班前活動安全教育，同時有檢查、有整改落實。截至x月初，進行全員經常性安全教育x次，定期安全檢查x次，排除隱患x個。由於加強了安全教育、檢查和整改落實，施工質量未出現較大問題，也未出現任何安全事故。
六、常抓計畫生育，提高綜治能力
年初，根據公司總體部署，項目及時成立了計畫生育領導小組、計生協會領導機構和計生人口學校領導小組等組織機構，為開展人口和計生工作提供了堅強的組織保障。今年以來，項目部根據工程特點和工作實際，開展了行之有效的人口和計生宣傳教育工作。先後召開計生工作聯席會議x次，組織宣傳活動x次，教育學習。截至10月上旬，共發放宣傳單x份，受教育學習人數近x人次。通過加大宣傳教育力度，人口素質有了一定提高。項目部堅持對所有的婦女進行康檢服務、孕期保健、藥具發放、隨訪服務、避孕指導、宣傳品發放上門等服務，將服務距離貼近民眾，服務方式貼近民眾，服務內容貼近民眾，真正做好零距離服務、心貼心
二Oxx年十一月二十八日
2025年綜合治理年終總結 篇22
經過近一學年的艱苦奮戰和不懈努力，我校城鄉環境綜合整治進校園工作取得了顯著成績。校園環境得到全面治理，安全狀況得到明顯改善，師生文明素養得到較大提高，育人環境進一步優美和諧。為進一步鞏固和擴大整治成果，現將城鄉環境綜合整治進校園工作如下：
一、重視，行政推動，是做好整治工作的重要前提。
學校高度重視城鄉環境綜合治理工作“進校園”活動，充分體會到城鄉環境綜合治理工作“進校園”活動的重大意義，制定了《昌德中學校園環境綜合治理工作》，成立了城鄉環境綜合治理工作“進校園”的活動小組，組長：由伍宗權校長親自擔任，副組長：趙祖龍、張建修、吳平、成員：蔣光亮、鄭波楊林蔚、唐學峰、付加健、各年級主任、各班主任。為營造良好的氛圍，我校創新了宣傳方式，注重宣傳效果，做到了“進學校、進班級、進家庭”的全面覆蓋，並通過廣播、標語、集會、進行了深度動態報導。學校先後組織召開教職工會、住戶會、學生會、班主任會達10餘次，提出了具體工作要求，實地檢查，及時解決整治工作中出現的難點問題。
二加強宣傳，注重實效。
學校在全校範圍內開展了“治理環境，你我同行”為主題的公益廣告作品徵集活動，徵集了：你我多一份自覺，學校多一份清潔；草兒綠、花兒香，環境優美人健康；整潔校園，人人有責；創建美好校園，從一點一滴做起的公益廣告，開展了小手牽大手活動，並成立了監督熱線，加強環境綜合整治的宣傳，從而把本次活動推向高潮。
三、建立了衛生工作的包乾制度和衛生評比制度。
將學校衛生區域分配到各班負責，落實了各項任務。在校園花圃內設定了多幅“愛衛生、講清潔”的永久性標牌。在校園人流量較多的地方共放置了30個垃圾箱，動員師生互相監督隨地吐痰和亂丟紙屑、瓜殼、食品包裝袋的不良行為。發現一起，批評教育處理一起。星期一全校進行大掃除，教室、公地必須堅持每天早、中、晚三掃，學校將衛生評比工作列入學校日常工作之中。由衛生管理人員每日檢查各班的衛生情況，並依據實際情況打分，對衛生工作突出的班級頒發衛生流動紅旗，並將它作為先進班集體評選的一個重要依據。分管衛生的深入一線檢查，監督，指導，參與衛生工作，幫助協調解決了衛生工作中出現的問題，做到發現問題及時解決。
四、攻堅克難，紮實苦幹，城鄉環境綜合整治進校園工作成效顯著。
在學校開展城鄉環境綜合整治活動，是著眼於提升我校外在形象和綜合競爭力，著眼於促進教育教學又好又快發展，著眼於推進和諧優美的校園文化建設而做出的重要決策。為此學校把校園環境綜合整治活動作為切入，全面啟動，整體推進“城鄉環境綜合治理進校園”活動。自開展城鄉環境綜合整治進校園活動以來，學校認真領會檔案，組織，周密安排，攻堅克難，紮實苦幹，按照“清潔化，秩序化，優美化，制度化”的標準，創建清潔、整齊、文明、優美的校園環境，城鄉環境綜合整治進校園工作取得了重大成效。
（一）大手筆：新建南校門。
針對校園內教師車輛不斷增加，亂停亂放嚴重，影響學校美觀、整潔，同時為保證學生進出校門的安全，我校新建了南校門及南校門停車場，使校園有序、整潔、美觀、安全。
（二）髒的問題得到明顯改善。
針對學校教師宿舍樓里居住著大量非本單位人員，環境衛生髒，衛生死角多的問題，學校積極行動，強化措施，使一些衛生死角和困擾多年的環境問題得到有效解決，校園環境衛生面貌發生較大變化。教師宿舍樓周圍衛生水平明顯提高。對全校的衛生死角進行摸底排查，落實保潔人員的職責，做好各班教室、寢室和無人管的地段衛生，清除各類 “牛皮癬”20餘處，對亂貼亂畫不良現象進行治理。疏通溝渠100餘米，清除垃圾、校園工地建渣5處，約15噸。
（三）亂的問題得到有效治理。
“亂”的問題是一個久治不絕的問題，可以說是學校校園環境衛生綜合管理的頑症。學校每期都在開展一些集中整治活動，但集中整治一過，又出現反彈。針對此種情況，學校堅持標本兼治，疏堵結合，嚴格管理，使亂的問題得到有效治理。一是住校生生活用品整治成效顯著。以前生活用品擺放凌亂，如今住校生寢室各物有序，規範劃一。二是班級勞動工具放置規範。針對班級勞動工具放置散亂，學校對勞動工具的擺放作了統一要求。解決了教室內衛生角零亂的問題。
（四）校園容貌發生較大變化。
在整治活動中，各班級按照學校環境綜合整治活動的要求，結合各班的具體實際，確定了本班的整治標準和工作任務，並組建了強有力的班委會，大力開展整治，使得校園容貌發生了明顯變化。一是學生禮儀建設成效明顯。各班狠抓學生學習習慣和行為習慣的養成教育，從學生衣著入手，大力倡導文明用語，嚴格規範學生行為。二是校園管理進一步規範。在整治工作中，學校不但注重學生行為，還注重加強對教職工的管理。學校明確規定，不允許在公眾場所抽菸。這樣，既起到了教師的表率作用，又為加強了學生管理，促進了校園環境規範化、制度化，提升了校園形象。
（五）校園管理水平逐步提高。
在綜合整治活動中，學校積極學習借鑑兄弟學校經驗，創新管理辦法，提高管理水平，校園髒、亂、差等不良現象得到了徹底解決。校園環境衛生、師生行為逐步規範，校園形象和檔次不斷提升。各班級和校內各住戶認真落實“五包”責任制，影響校園面貌的不良行為得到有效控制。
（六）綠化又上新台階。
我校在校園綠化、美化和環境治理上已經取得了一定成效，一學年來，我校已經新植樹50餘株，達到100％的成活率，也藉此活動，查找細節，創建一個整潔優美、節約環保、文明和諧的校園，把校園環境治理工作推進到一個新水平。
五、加強小賣部、食堂管理。
小賣部、食堂執行的是社會化管理，但學校仍然督促經營者辦理了《營業執照》、《衛生許可證》、《健康證》。食堂建立了衛生消毒制度，按要求給飲用水消毒，保持廚房地面，餐具清潔衛生,堅持留樣制度，沒有食物中毒事件、飲水衛生事件發生。
六、創建文明和諧校園，強化安全意識。
加強法制宣傳，普及法律常識，切實做到責任到人，無安全責任死角。成立了校園安全、保衛力量，對外來不法分子的騷擾進行了有效的整治。門衛保衛人員堅持24小時輪流值班，節假日有專人守護校園的制度。加強了住校生入住後的常規管理，定期召開了住校生管理會議，確保住校生管理工作中出現的實際問題，能夠得到及時解決和落實。
總之，學校還將進一步加大校園環境綜合治理的力度，鞏固已取得的成果，辦好教育，服務社會。
2025年綜合治理年終總結 篇23
我單位社會治安綜合治理工作在市、區、社會治安綜合治理主管部門的指導下，在街辦、轄區公安派出所的支持和配合下取得了較好的成績。現將我出年社會治安綜合治理工作總結如下：
我們堅決貫徹執行黨和國家關於對社會治安綜合治理的方針、政策，把社會治安綜合治理工作作為三個文明建設的一項重要內容，制定了較為詳實的總體規劃和創建目標。單位黨政一把手擔任單位社會治安綜合治理的第一責任人，對綜合治理工作做到有研究、有部署、有檢查、有督促，主要領導十分重視，認真研究解決工作中的實際問題。按照市、區上級部門要求，年初我們就制定了創三安規劃和方案，做到有計畫、有布置、有檢查、領導小組定期開展活動分析情況。積極配合轄區搞好社會治安防範工作，參加治安聯防並繳納治安聯防費。單位內部環境優美、整潔管理有序，“門前三包”達標。
我們在去年的基礎上，健全了社會治安綜合治理的領導機構和辦事機構。工作人員到位，相關制度完善、落實上牆，並為工作提供必要的經費，，保障了工作的順利開展。按照《江蘇省企事業單位治安保衛工作條例》規定，建立了治安保衛機構，充實了保衛力量，配備了專兼職保衛工作人員。並在單位領導和公安機關指導下積極開展工作，工作中注意群防群治，從組織上、思想上和業務建設上不斷提高保衛隊伍的政治素質、業務素質。增加傳達室人員，加強保衛力量，並經常對其進行教育，把治安防範工作真正落到實處。
在綜合治理工作中，單位黨政工形成合力齊抓共管，按照各自職責，制定年度計畫，並按計畫部署檢查工作。綜合治理台帳齊全，記錄完整，黨政工聯會機場將綜合治理工作作為重要議事日程，分析研究新情況新問題，不斷探索綜治工作的新路子，全年單位未發生各類刑事案件、未發生各類重大事故、未發生任何影響社會穩定的集體上訪事件，無一人練習，確保了單位的安定團結。關心職工業餘生活，積極利用各種形式進行法制、思想道德的宣傳，開展我為文明城市貢獻一份力的活動，動員職工積極投入爭創“五好文明家庭”，爭當“文明職工”、“文明市民的活動。
我們進一步明確了社會治安綜合治理目標責任制，並同各級主管任期緊密結合起來，將目標責任管理同責任人的考核、提升和經濟效益掛鈎。按照“誰主管，誰負責”的原則，層層簽訂治安責任書。責任書籤訂後，單位定期組織檢查、考核，考核要求明確，考核資料齊全。
我們嚴格按照年初制定的普法工作計畫進行普法教育。並訂閱了有關書籍，定期對全體人員進行法制教育，通過各種形式的法制教育，全體人員的受教育面、對創建文明城市、市民守則等、普法教育測試的人員參與率的知曉率達到。單位年度無一人違法違紀。
外來用工、務工人員的管理工作得到了進一步加強，通過各項管理制度的約束，得到了使用、管理、防範一體化。建立健全了外來用工、務工人員的台帳，對外來人員全部進行了申報登記和發證。民調工作領導小組由單位領導分管，有兼職民調幹部負責，民調組織定期召開會議分析情況，年內未發生一起糾紛、案件。
我們積極開展系列創安達標活動。針對本單位的具體情況，我們採取人防、技防、設施方三位一體的整體防範措施，重點要害部位各項安全保衛制度健全，防範措施得力，內部場所管理工作正常有序，每月進行檢查，並認真做好記錄，發現隱患及時處理，全年未發生各類刑事案件、重大事故。
防火委員會活動正常，定期召開會議分析當前的防火工作，防火台帳齊全，記錄完整。經常派人到各重點部位進行巡邏，以杜絕以上部位有火災隱患的存在，並有嚴格的防火措施和滅火措施，定期組織人員對消防器材進行檢查，消防器材有效率達到。對單位使用的化學危險品有嚴格的採購、保管和領用制度。今年又新購置滅火機只，全年未發生火災事故。
總的來說，我單位的綜治工作在市、區上一級部門的領導下取得了一定的成績，但與上級要求和先進兄弟單位相比還存在一定的差距，我們將在今後的工作中不斷努力，不斷改進，繼往開來，與時俱進，爭取把握處的綜治工作做得更好。
2025年綜合治理年終總結 篇24
今年以來，我校的社會治安綜合治理工作緊緊圍繞教育教學這箇中心，落實各項措施，有效地維護了校園的治安環境，創建了安靜、整潔、穩定的校園環境。
一、逐步落實，齊抓共管
(一)學校主要領導重視綜合治理工作。具體體現是：建立了綜合治理領導組、設有辦公室、將綜合治理的要求措施分解到了具體負責人頭上、嚴格制度的落實考核、對不負責任造成事故和案件的要重處重罰;(二)層層簽訂綜治責任書。開學之際，學校就與班主任簽訂了綜合治理安全責任書，要求全校教職工按責任書的要求辦事，規範自己行為習慣;(三)建立了校領導值周制。設立門崗監督，加強了督促檢查，強化了過程管理。還積極發揮“兩會一隊”的作用，為它們的順利工作創造了良好的條件。在今年秋季教育局、辦事處和轄區中心國小及各學校校長參加的評比中，我校綜合治理工作受到好評;(四)自製自編教材36課時，其中第一學期12學時，第二學期14學時，每次都在每周的廣播會上由校長上課，課程以案例為主，結合學校實際，故事性很強，收到了很好的教育效果。
二、強化教育，重點防範
一是在教師中，主要通過組織理論學習進行政治思想教育，法制教育，師德教育。還通過黑板報宣傳，大幅標語的宣傳，不斷提高教職工的思想素質和法制觀念。
二是在教育管理學生中，堅持做到了三個結合：即思想道德認識與行為習慣養成教育活動，把《中小學生守則》、《薛閣國小文明學生行為標準25條》等教給學生，通過開展活動，讓他們懂得應該怎么做，並且形成行為習慣。
二是把對學生的嚴格管理同增強學生自覺性相結合，如學校開展了“人人爭當小衛士，我為班級添光彩”廣播會活動，啟發學生認識到自己的行為習慣的表現，是代表著新中國小主人的形象，應以愛學校、愛祖國的思想為動力，自覺養成良好的行為習慣。以自己的實際行動，為學校、為班級增光添彩。這樣啟發學生的自覺性再輔以紀律制度嚴格管理，堅持不懈，反覆教育，有助於幫助學生養成良好的行為習慣。
三是校內、外環境建設相結合，為學生健康成長營造了一個良好的育人環境。我校既重視校園的淨化、綠化、美化，培養和訓練了學生講衛生，愛護花草樹木的行為習慣還重視校園的文化建設，校園內有兩條育人長廊，展覽了德育和學科成果的圖片，對學生進行著啟發和滲透教育。
四是我校還同薛閣辦事處、薛閣派出所等單位建立了校外教育網點，請了校外輔導員，定期舉辦家長學校等，這樣使學校教育、親職教育與社會教育協調一致形成合力。
五、在今年暑期安裝了4個監控錄像設備。
三、嚴格管理，創建文明校園
我校建立健全了一整套治安綜合治理的規章制度，進行宣傳教育，使各項工作有章可循，有法可依，使綜治工作做到了制度化、程式化。管理人員守崗盡責，門衛人員按照要求按時開關門，嚴格查問出入校門的人員，並且執行登記制度，每天按時對校園，教室、辦公室進行巡視。對發現的問題進行了及時處理。為了保證各項規章制度落實，還建立了學校領導值周制度和節假日值班制度，堅持填寫值班記錄，發現問題及時處理。在寒、暑假期間，組織教職工和部分學生輪流值班、護校，由校領導帶班，填寫值班記錄，重在提高人人參與綜治的自覺性和責任感，形成群防群治的工作網路，培養愛校如家的思想，樹立綜合治理人人有責的觀念。
2025年綜合治理年終總結 篇25
一年來，柳樹店鄉社會治安綜合治理工作在縣綜治委和鄉黨委、政府的正確領導下，充分發揮本級各職能部門的作用，積極貫徹縣綜治委的各種會議要求，齊抓共管，真抓實幹，確保了全鄉政治穩定和經濟快速發展。
一、黨政領導高度重視，綜治工作喊得響，抓得實。
1、切實加強對綜治工作的領導。在年初，鄉黨委、政府就實行了領導成員分包責任制，再度明確了鄉政法支部、鄉綜治辦和班子成員分包責任區制，全鄉的綜治工作由副書記劉少強同志主管，綜治副主任付啟軍同志專抓。確定村（街）、鄉直各單位由黨、政一把手任綜治機構負責人。鄉黨政、人大領導每人分包一個村，一個單位。鄉每月一次綜治工作聯席會，使綜治工作真正做到了“書記常抓，辦公會常議”。
2、認真開展“六五三二一”活動。即堅持六個到位：工作部署到位、基層組織到位、資金投入到位、考核標準到位、獎懲措施到位。突出五個強化：強化嚴打懲治、強化群防群治、強化依法治鄉、治村、民主管理、強化法制宣傳教育、強化政法機關服務職能。搞好三個建設：搞好政法隊伍思想建設、作風建設、組織建設。繼續開展二項活動。創建一票否決。制定了綜治目標考核標準，簽訂了目標管理責任書。
3、注重抓基層基礎工作。在抓好鄉綜治組織建設基礎上，加強了對各村、各單位的綜治機構的鞏固和充實，使鄉、村及單位的綜治組織在原有的基礎上再進一步夯實軟、硬體建設，對照標準，完全實現了“一有六落實”即：有牌子、組織建設落實、工作人員落實、辦公場地落實、軟布置檔案規範管理落實、人員工資辦公經費落實。各種規章制度健全。綜治標語並掛上牆。各種記錄、登記薄管理有序，存檔入櫃。這些基礎工作為做好全鄉綜治工作提供了有力地組織保障和物質保障。
二、加強對治安防控工作的領導，組建了鄉、村、組三級治安巡邏防範組織，作好穩定工作。
在去年柳樹店鄉社會治安綜合治理防控體系指揮中心組建基礎上，今年對實施方案進行了具體的細化、量化，並就“鄉村組”三級防控體系作了具體安排布置，工作開展如何，鄉每月治安主任例會上治保主任們要匯報各自轄區活動開展情況。鄉綜治委根據其平時掌握的情況現場提出評議與下步要求，這些做法有力地促進了治安防範工作的開展。
按照上級要求，今年我鄉進一步完善了鄉、村、組三級治安防控體系。
（1）鄉成立治安巡邏中隊，派出所長任隊長，成員從鄉直站所中抽調15人組成，每月每人350元補助工資，從鄉綜治專項經費中解決，全隊成員統一著裝，統一配戴臂、警棍，隊員只巡邏防範，不擾民驚民。
（2）村建巡邏分隊，由10—20人組成，各村組成人員不等，各村治保主任任隊長，分為2個小組，每小組由一名村幹部帶隊，每組值班10天，人員各村民組推薦產生，實行夜餐補助，經費由村民自行解決。
（3）村民組成巡邏隊，隊長由村民組長擔任，由5人組成，實行義務巡邏，具體操作是將本組農戶5人抽一人編一組，每組每次當班一天，一星期輪迴。鄉村組三級治安巡邏隊堅持晝夜巡邏，自其工作以來至今，已抓獲各類犯罪嫌疑人14名。協調民事糾紛27起，極大地發揮基在治安防範中的第一道防線作用。
三、深入開展“平安建設”活動，鞏固“平安建設”成果。
今年，鄉黨委、綜治委重點抓了政法三項重點工作的同時，又對鄉平安建設工作領導小組成員進行了再明確，在此基礎上，以柳發（20xx）49號文形式下發了實施方案，並就鄉平安建設中重點整治的指導思想總體目標，組織領導等方面作了具體安排布置，同時適時在全鄉範圍內開展了以抓“宣傳教育、制度建設、民事調解、廉政建設、經濟發展、長治久安”為主要內容的平安建設活動。此項活動的開展，為全鄉創造了良好的社會治安環境。
四、轟轟烈烈開展綜治宣傳月活動，效果明顯。
根據縣委及縣綜治委統一安排。我鄉在3月份開展了為期一個月的綜治宣傳月活動。鄉里成立了領導小組。並制定了實施方案，明確了全鄉開展綜治宣傳月活動的內容、任務、要求與措施。其具體作法有：
1、鄉、村及學校分別召開黨員、幹部、學生參加的動員大會。鄉召開鄉幹部、村支部書記、鄉直各部門幹部、中國小校長參加的綜治宣傳月會戰動員大會。會上鄉黨政主要領導分別親自動員與講話。全鄉各村及單位也紛紛召開不同層次的宣傳動員大會。
2、利用宣傳車，集中宣傳半個月。鄉綜治委組織宣傳車深入到全鄉各村組，集中半個月時間來宣傳綜治法律、法規。現已基本達到了家喻戶曉，人人皆知的地步。
3、綜治委主任、副主任利用鄉廣播站開辦的宣傳欄目，廣泛宣傳綜治戰線上湧現的先進組織和個人，擴大了教育面。
4、全鄉各村（街）站所在鄉里召開大會之後，積極行動。全鄉現已刷寫宣傳“綜治”的標語四百多條。每個村委會（所在地）有二條固定宣傳標語。鄉綜治委在鄉街道搞了二條跨街橫幅標語。
5、全鄉幹部、職工在接受綜治法律、法規宣傳教育的基礎上，分單位組織開展了一次由全鄉幹部、黨員、民眾參加的綜治法律法規知識測試。
6、為了保證綜治宣傳月教育活動不流於形式、走過場，鄉綜治委成員分四組下村督導綜治宣傳月活動的開展，有力地推動了我鄉綜治宣傳活動向縱深發展。
通過以上措施，保持了全鄉的社會穩定和政治穩定。今年以來，全鄉未發生影響社會穩定的重大事件、案件，為當地經濟建設和社會發展提供了有力的保障和寬鬆的環境。
五、高度重視矛盾糾紛排查調處和治安專項整治百日活動，搞好農村穩定。
鄉黨委、政府始終把矛盾糾紛調處治安專項整治百日活動工作擺在各項工作的首位，注意實施。工作深入、超前。不斷增強工作的見性，一是排查制度落實，各村各單位按照鄉綜治辦的要求，確立了月項排查和上報制度，形成了矛盾糾紛調處工作網路，堅持各村（街）和鄉直各單位每個月排查一次，各自在排查的基礎上，結合本轄區的實際，對排查的'問題，逐個進行認真分析，研究對策，限期解決。結止11月底，全鄉共排查出23起各類矛盾糾紛，全部解決在基層，化解在萌芽狀態，實現了“抓早、抓小、抓了”的工作目標，切實解決了人民民眾反映的熱點、難點問題。二是工作靠前，爭取主動。鄉黨委書記梁玉峰、鄉黨委副書記劉少強等領導同志以身作則，經常深入一線。深入鄉村農戶和困難企業的貧困戶家中，座談了解情況，對民眾反映的問題，親自過問，親自處理，逐一解決，由於鄉領導同志的表率作用，堅定了全鄉上下抓調處各類糾紛調處治安專項整治日活動工作的信心和決心，三是對重點問題採取重點治理。八里村民眾反映該村治安混亂問題，鄉黨委書記梁玉峰、鄉長張家瑞高度重視，親自組織工作組，對該村進行重點治理，採取宣傳發動，走訪民眾，蹲點抓捕、法制教育、組織處理等多種多樣的形式，達到了治理一點，安定一片的整治目的。
總之，我鄉今年的社會治安綜合治理工作措施硬，責任明，效果好，通過實行綜合治理，達到整治社會治安，打擊和防止犯罪，保證社會穩定的目的，但我鄉的綜治工作離上級要求有一定的距離，我們決心在今後的工作中再接再勵，精益求精，力爭今後的綜治工作再上一個新水平。
2025年綜合治理年終總結 篇26
（一）持續推進“五亂”治理。一是對占道經營等違章行為進行查處，規範勸導流動攤販34起，對108起占道經營的商家進行了勸導規範。春節期間對轄區內煙花爆竹銷售點進行了檢查，確保了轄區市容秩序。開展店招店牌整治行動，收繳臨街座牌345塊，拆除違章戶外廣告16處。二是集中力量開展了車輛亂停亂放治理工作，對轄區亂停放的問題進行了梳理，對10餘處問題點採取新增標牌進行了規範，對多處老舊的停車劃線點位進行了翻新。在敖壩社區四號還房點增設停車位30個，緩減了車輛亂停亂放造成的擁堵。三是加強農貿市場秩序管理，節日期間仍然安排專職市場管理員對市場進行監管，同時，要求市場管理方加強節日期間的管理，特別加強了對市場亂占、車輛亂停、垃圾亂堆等問題的規範。整治長征農貿市場亂搭亂建行為2起。四是治理工地亂象。針對轄區建設工地多的實際，組織協調通江城管大隊加強巡查，加大建築工地文明施工管理和建築渣土垃圾運輸監管，瑞松中心城、時代清江、萬達廣場、羅浮盛世等工地做好標準化打圍和施工作業，實現場內整潔有序，渣土運輸無污染。五是治理廣告亂貼。組織社區配合通江城管大隊開展5次集中整治行動，規範城區主要道路沿街店招店牌、戶外廣告、櫥窗等設定管理，全面消除“牛皮癬”、“小廣告”等亂張亂貼現象，規範設定公益性廣告欄10個，組織清理背街小巷“牛皮癬”小廣告7000餘條。
（二）做好交通幹道衛生保潔工作。結合“幹部大聯戶、黨員達服務”開展大清潔活動，對長青路、龍游路、鳳凰路北段、濱江路北段等幹線組織社區進行了集中清掃，清除衛生死角垃圾10噸。清理王河社區防洪溝渠600米，清運垃圾5噸。整治檀木家園外環境衛生，清理建築垃圾20餘噸。加強青江新區、萬達廣場各施工工地渣土運輸管理，確保至樂路、鶴翔路、305道沿線街面乾淨、整潔。配合完成了竹林路500米的路面改造工作。
（三）加強自建小區環境綜合治理。針對通江拆遷自建還房小區多，遺留問題多的實際，多渠道呼籲、協調市區主管部門，規劃解決自建小區配套設施缺失的問題。今年以來，集中開展市政道路設施破損檢查，查出問題點3處，已全部上報相關部門進行整改。及時受理民眾反映環境治理問題15件，經多方協調，全部妥善解決。配合城管大隊拆除違章構建物160平方米。
（四）加強農村垃圾綜合治理工作。統籌安排治理資金6萬元，保障農村垃圾常態化治理的設施建設投入。配備檀木嘴村保潔人員14人。圍繞農村生活垃圾“減量化、資源化、無害化”目標要求，指導農戶與村委會在4月底前簽訂20xx年度城鄉環境綜合治理門前三包責任書，簽訂率達100%以上。每個村民小組因地制宜的.配建垃圾收集池共10個，新配備垃圾收集運輸車輛共3輛，其中機動三輪車1輛，人力三輪車2輛。對4個已建的垃圾池要按全省統一標準全面進行檢修維護或刷新。在4月底開展輛一次農村衛生死角大清理專項行動，處理清運陳年垃圾6噸，確保村莊主要道路、河道、溝渠及居民房前屋後無垃圾臨時堆放點，村域範圍內無積存的陳年垃圾。針對樂青路沿線，偷倒裝修垃圾多的情況，組織敖壩、檀木嘴加強不定時巡查，及時處理沿線垃圾。完成國家農村生活垃圾治理驗收迎檢工作。
（五）持續開展宣傳引導，弘揚文明衛生新風尚。圍繞第二屆四川省旅博會和亞太旅遊協會樂山年會環境秩序保障工作，我街道積極組織開展城鄉環境民眾性活動，通過新增標牌5個，宣傳標語9幅，倡導良好的生活習俗和文明的行為方式。加強巡查規範，充分調動和發揮轄區單位、商家在城鄉環境綜綜合治理的主體作用，結合門前三包，增強轄區商家文明衛生意識。發出專門通知，將城鄉環境綜合治理的要求落實到機關、社區和居民樓院物管。開展機關志願者服務活動和文明勸導活動9次，各社區引導居民規範不文明、不衛生行為420人次，不斷提高城鄉居民文明素質。
（六）堅持服務民眾“零公里”，切實保障治理經費落實。按照市區政府的統一要求，組織社區完成生活垃圾處理費委託收繳近20萬元。今年以來，落實專項經費13萬元，及時組織社區處理管網堵塞、建築垃圾、衛生死角、空閒地管理等問題22個，做到有求必應，服務民眾“零公里”。
1、通江街道辦事處大部分區域處於開發狀態，岷河社區、王河社區、蟠龍社區、敖壩社區、道座廟社區等建設工地較多，工程車流動量大，道路破損嚴重，揚塵污染重。
2、自建房小區排水管道設定口徑小，經常堵塞，居民意見大，“萬人小區”的改造工程需儘快組織實施。
3、車輛亂停亂放、占道經營等問題沒有根治辦法，是城鄉環境綜合治理中的重點和難點，特別是背街小巷治理工作還有待加強。
2025年綜合治理年終總結 篇27
在__鎮綜合治理辦公室的指導下，為做好社區治安綜合治理工作，結合轄區實際情況，我社區成立了綜治領導小組完善了各項組織機構和各項規章制度，責任分工明確，做到了工作有計畫、有落實，順利完成了上級安排的各項工作任務，現將20_年上半年工作做如下總結：
一、齊抓共管，共建和諧：
1、基礎不牢，地動山搖，上半年，我社區認真貫徹上級有關指示精神，結合本社區實際，以創建“平安社區”為目標，突出固本強基，切實加大防控力度，狠抓防範長效機制建設，進一步夯實了基層基礎工作。認真落實“穩定壓倒一切”的方針，加強社區治安防範措施的落實，增強在維護社會治安中的作用，徹底落實“屬地管理”的原則，積極推動社區建設綜合治理工作。通過一系列防範措施，轄區治安形勢得到了明顯改善。
2、進一步加大創建平安社會活動的宣傳力度，提高全民參與意識，動員社區居民積極參與治安志願者的活動中。社區動員轄區內的企事業單位幹部職工和居民民眾，進行宣傳教育，在主要街道、居民院落懸掛橫幅10餘條、張貼宣傳標語近百張，使我們的創建平安社會活動宣傳教育達到了預期的效果。
3、完善組織網路和規章制度，積極開展群防群治工作。社區群防群治工作組織健全，上半年我社區共出動義務巡邏隊300多人次，社區工作人員每天佩戴義務巡邏袖章下戶巡邏已形成制度化。社區居民民眾防範意識明顯提高，防範力量建設顯著增強，上半年未發生一起刑事案件，社區居民民眾安全感顯著提高，社會秩序良好，人民安居樂業。
二、嚴控重點，確保平安：
1、為加強對流動人口、房屋租賃規範化管理。通過20_年3至4月的流動人口信息採集工作，明確了我社區的流動人口數據，目前我轄區內登記在冊的流動人口為4726人，共有出租房屋850餘戶，為了對轄區內的流動人口進行有效管理，根據上級流管辦的要求，我們將流動人口管理工作納入長效管理機制，提高了流動人口管理工作的實用性。
2、突出抓好重點對象的管理和服務。按照《單位內部治安保衛條例》的要求，加強單位的治安保衛工作。特別是要按照“誰主管，誰負責”的原則，進一步落實企業法人責任制，加強對非公有制經濟組織的綜治工作;著力加強未成年人思想道德建設和青少年法制教育;深入推進“無毒社區”創建工作，繼續開展對違規經營的網咖、網站和不健康“口袋書”的整治行動，培植良好的社會風氣。
三、深入普法，提高素質：
社區居委會以板報、講座、宣傳欄等形式，結合“五五”
普法工作，紮實開展法律宣傳工作。切實開展對幹部、民眾的法制教育，組織轄區居民全面開展“法律進社區”宣傳活動，積極開展各項普法宣傳工作，營造轄區濃厚的法制輿論氛圍，上半年開展法制學習6次，學習《信訪條例》、《安全生產法》等。我社區懸掛各類法制宣傳橫幅4條，海報6期，出各項普法宣傳板報6期，發放各類普法宣傳單500餘份，組織法制培訓2次，通過開展法律進社區活動，增強了社區居民的法律知識，使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性，提高了居民依法辦事的法律意識。
四、依法調處，化解矛盾：
1、截止至今，我社區共有在押服刑人員4人，社區結合每人的實際情況進行了親情幫教工作，社區幫教小組定期與在押服刑人員家屬進行情況了解，同時將在押服刑人員的思想動態與改造情況反饋給家屬，使服刑人員安心服刑。
2、紮實開展矛盾糾紛排查調處工作。按照“及時排查、各負其責、工作在前、預防為主”的原則，建立健全由各有關方面積極參與的矛盾糾紛排查調處工作機制，真正把矛盾糾紛排查調處的責任落到實處。堅持科學決策、落實政策，從源頭上減少和避免各類矛盾糾紛的產生。堅持和完善巡迴排查制度、情況報告制度、協調調度制度、定期回訪制度。進一步健全矛盾糾紛信息網路，鞏固、發展和完善多種形式的人民調解組織，提高依法調解的水平。把各類矛盾化解在
萌芽狀態，維護社會穩定。上半年，調委會共調解或參與調解糾紛4起，其中2起調解成功，2起因特殊情況未能調解成功，調成率50%。
五、安全為主，防患未然：
半年來，在全社區範圍內開展了安全生產宣傳活動，定期不定期的對煙花爆竹安全、危化物品安全、公共聚集場所進行安全大檢查，特別是在元旦、春節、“五一”、學校放學上學等特殊期間前後開展安全生產大檢查，檢查側重於查找安全隱患，並加大其整改力度，從而把安全隱患消滅在萌芽狀態。1-6月份社區進行安全檢查6次。
社區還定期組織工作人員學習業務知識，積極開展崗位練兵活動。2月份，邀請社區法律顧問給社區工作人員和社區志願者進行普法講座;5月份，組織信訪信息員培訓班;對每一位社區工作人員進行了業務知識、應變能力的考核，使社區工作人員的業務水平不斷提高，對自己轄區內的基本情況做到了如指掌，受到居民的好評和區領導的表揚。通過半年的綜合治理工作運行，工作中取得了一些成績，但還有許多不足，在以後的工作中我們將在鎮綜治辦的領導下，結合我們社區的實際，扎紮實實的開展好各項穩定工作，改正存在不足之處，努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環境。
2025年綜合治理年終總結 篇28
我校的綜合治理工作在上級領導和學校黨支部、行政的正確領導下，認真貫徹落實師、市及團場綜合治理有關檔案精神，以維護校園穩定為根本，加強學校綜合治理工作。在全校師生共同參與下，我校內部治安秩序良好，基本上實現了“五無”，即無政治案件和刑事案、無重大疑難治安案件、無火災、無重大責任事故、無師生員工犯罪。現將20xx年下半年我校綜合治理工作總結
一、黨政重視，齊抓共管
抓好本部門安全穩定是搞好我校教育教學等工作的前提和保障。為此，校領導高度重視，切實提高對綜治工作重性、緊迫性的認識，不斷加強對學校綜治工作的組織領導，明確責任目標。今年，我校進一步充實調整了校綜合治理工作小組成員，並堅持由學校黨政一把手負總責。同時，從上到下層層簽訂了治責任書，校長與副校長、副校長與各部主任、德育主任與班主任、教務主任與任課教師、總務主任與後勤工作人員，層層簽訂了責任書，責任落實到人。另外，我黨政堅持落實綜治工作例會制度，堅持每周召開工作列會，確保信息渠道暢通，出現新情況新問題及時處理和解決。
二、大力宣傳，全員參與
綜合治理工作是全社會的事，不是某個領導或者某個部門的事，只有充分調動廣大師生員工的積極性，共同承擔責任，才能切實搞好治安綜合治理工作，為此，我校認真組織學生進行學習和演練，層層落實責任制，建立健全內部防範機制，做到防火、防震、防交通事故防食物中毒、防人身意外傷害、防傳染病、防盜等，取得較好效果。
1、每學期教職員工開大會或政治學習，校領導都對全體教職員工進行法制宣傳教育和及安全教育。
2、利用張貼標語、出板報、集中宣傳教育的形式，向全體教職員工、學生進行了一次反邪教教育，並向班主任發放反邪教教育資料，在法制安全教育課上繼續向學生進行宣傳教育。
3、通過法制安全教育課，對學生大力進行法制、安全方面的宣傳教育，向學生宣傳“什麼是未成年人的不良行為”“未成年人曠課有哪些危害”等法律知識，使學生曠課、打架的行為越來越少，達到良好效果。
4、組織了全校學生進行防震演練，教育學生怎樣自救、互救，遇到災害怎樣逃生，怎樣使用乾粉滅火器，增強了學生的自救知識，提高了中小學生在遇到災害時的自救能力。
5、每學期開學都利用國旗下講話和法制安全教育課對學生進行交通安全教育，通過擺事實講道理，使學生懂得遵守交通規則的重要性。減少了交通事故的發生率。
6、為了積極配合全團“綜治宣傳月”活動的開展，以各班為單位舉行了“珍愛生命，崇尚科學，破除迷信，遠離邪教”“交通安全教育月”“綜合治理宣傳月”為主題的法制安全教育課會，取得良好效果。
7、為了保障教師、學生能在校正常的工作、學習，我校領導、教師長年堅持值班。在特殊時期，與團安委會、綜治辦積極配合，安排教師值班，領導24小時帶班。白天兩名男教師，分五個重要時段：早上8點30分——9點；中午放學1點——1點15分；下午3點50——4點半；下午放學8點20——走讀生走完；晚自習9點20——11點40下班。晚班安排兩名男教師值班，時間是晚上11點——早上8點30.。中午不回家的學生由女教師值班看護，專門開三間教室，中學一間，國小兩間，分別由三名女教師負責，使學生能在教室里好好休息，下午才有精神上課。
8、為了使跑校生中午在家休息的好一些，我校專門發放了《告學生家長書》，以求得家長的理解和幫助。要求家長配合學校教育孩子，中午不要過早放孩子出門，防止發生溺水事故和其他不測。
三、健全制度，落實責任
為了做好維護院政治穩定工作，我校不斷修訂完善了各類突發事件工作預案等。並建立了學校值班手冊，如實登記值班情況；門衛有值班登記，有來訪人員登記本，外來人員不可進校門；校內工作人員出門必須持主任、班主任的批條方可放行。為學校的安全穩定奠定了良好的基礎。
四、深入開展中小學生安全教育工作
我校分不同的階段對全校學生進行安全教育工作，根據季節，團場生產的不同特點，因勢利導，在必要的時候，校領導、輔導員、開展班會或開有關安全思想教育的公共課，對學生進行全方位的教育指導。例如
1、新學期開學安全教育課
防範於未然,安全教育從新學期抓起。新學期一開始，我校便進行安全思想教育工作，由校領導或輔導員授安全教育課程，為同學們講述如何預防溺水、防火災、防地震，如何防交通事故、怎樣防人身意外傷害、在宿舍中不能點蠟燭等一系列針對中小學生在日常學習和生活中可能遇到的問題，給出正確的防範和處置方法。這樣，就使得剛開學的學生們大大加強了安全防範教育和安全保護意識。
2、各項課外活動體育課安全指導工作
無論學校組織哪一個活動，校領導都進行了非常周密的安排，做好了很多事前準備工作，特別是交代了安全事宜。做到安全第一。體育課、大課間體育活動，實驗課等，反覆強調安全問題，確保學生上課、活動的安全。目前，很少發生體育安全事故，這和我校的安全教育工作做得到位以及同學們有很強的安全保護意識有很大的關係。
3、假期學生回家安全指導工作
寒暑假及國慶、五一等假期是學生離校較長的時期，這時候的安全教育工作就顯得尤其重要。每至此時，全校組織集合中國小師生進行安全教育，並發放《學生假期安全告家長書》，或各班召開班會，由班主任主持，交代事情，做好安全教育工作，經過一系列的有關安全保護措施。這樣就確保了同學們假期的安全。幾年以來，我校在假期中學生沒有發生過大事故。
4、層層到位，加強學生安全指導檢查工作
本校教務處、團支部、大隊部積極配合，根據上級有關精神和要求，精心組織，認真落實，積極開展工作。
團支部、大隊部按照工作要求，深入細緻地開展學生工作。要求做到以下幾個方面：
1.經常到宿舍樓各個寢室檢查學生的情況，
2.要求班主任每個月至少要到宿舍管理員處了解本班住校生的表現，掌握每個學生的思想狀況；
3.每學期要與問題學生談話，解決學生的實際問題，使一些安全隱患消滅在萌芽狀態。
4、輔導員組織各班召開有關班會，對學生進行思想教育工作，要求他們認真學習，同學之間互相關心、互相幫助。
二是積極開展以安全教育為主題的班會，一個學期以來，各班學生班都在輔導員老師的親自指導下，深入開展了以安全教育為主題的班會，會上輔導員老師向同學們詳細認真地講述了學生人身安全、財產安全、心理健康等問題的重要性和日常生活中的注意事項，同學們都受到了教育並在日常生活中運用，互相督促、互相監督。
今後，我校在綜合治理工作上要繼續努力，爭取把工作做得更好一些。
2025年綜合治理年終總結 篇29
自“清潔鄉村”活動開展以來，我鄉多措並舉，亮點頻出，成效顯著，現正向制度化、規範化、常態化推進。特別是鐵路沿線的環境綜合治理工作，成效顯著，鐵路沿線的環境衛生面貌煥然一新。現將工作情況匯報如下：
一、主要做法
一抓宣傳教育。在324國道路邊樹立了大型廣告牌，在各村屯路口懸掛、書寫各類橫幅、標語、牆體廣告120多條，營造了良好的宣傳氛圍。
二抓集中整治。鐵路沿線方面，累計開展整治行動3次，參加整治行動總人數195人，投入整治行動資金8500多元，清理垃圾、雜物數量3。4噸，完成鐵路沿線環境綜合整治里程數5。3公里，基本上清理了鐵路沿線的雜物垃圾，使鐵路沿線的環境衛生面貌煥然一新。
三是加強巡查。由鄉美麗辦組成的鐵路沿線巡查隊伍，每周定期到鐵路沿線巡查，制止、糾正亂搭亂建亂扔垃圾等現象，確保鐵路沿線整潔有序。
四是做好日常保潔工作。各村保潔員每天都對鐵路沿線進行全天候保潔。負責收集鐵路沿線的生活垃圾及飄落在路邊的零星垃圾。不讓垃圾停留在鐵路沿線超過一天。
二、存在問題：
1、宣傳力度不夠，宣傳層面不夠寬。
2、治理“五亂”工作中，“堵”、“疏”關係沒有得到很好解決。
3、沒有專項經費，投入太小，垃圾池等配套設施跟不上，鐵路沿線垃圾亂扔現象時有發生。
三、下一步工作措施：
1、採取橫幅，標語以及口號等民眾喜聞樂見、通俗易懂的方式，廣泛宣傳，再次大造聲勢。
2、積極籌集資金，加大投入力度。
3、積極組織鄉直單位、學校和廣大民眾廣泛參與，對鐵路沿線進行全面清掃，重點清理鐵路沿線衛生死角。
4、加強監督檢查，建立長效機制。進一步明確清潔區，明確主要責任單位和責任人，把鐵路沿線環境的綜合治理分解落實到鄉政府每一位班子成員，負責協調、檢查、督辦責任區的治理；各村也成立“城鄉清潔工程”領導小組，加強領導，明確責任，確保“城鄉清潔工程”落到實處。全鄉加強督促檢查，及時將督查情況進行通報，對存在問題限期改正。
2025年綜合治理年終總結 篇30
20_年4月份，__車間根據廠綜治工作要點，以“突
出五個重點、落實五項機制”為抓手，深入推進平安建設，取得了較好的工作績效。現將主要工作亮點總結如下：
一、以強化綜治氛圍為重點，落實輿論宣傳工作機制以開展社會治安綜合治理暨平安萊鋼建設宣傳月活動為契機，堅持發揮宣傳櫥窗主陣地的作用，利用展板、宣傳欄進行深層次宣傳，同時要求各班組利用班前班後會、每周學習日等形式做好日常宣傳和廣泛宣傳工作，進一步增強了職工的法制觀念，對震懾違法犯罪起到了較好的作用。
二、以思想教育引導為重點，落實治安防範預警機制一是進一步完善落實“零距離懇談”機制，以每周一次的思想動態分析為出發點，循環參入各班組班前班後會，與職工進行零距離懇談，主動掌握員工的思想動態，做好教育引導;對職工工作之餘的活動情況，實施互監互保人、班組長動態監督、約束機制和個人反映、舉報機制，杜絕員工到不健康的場所，參與不健康事項;動態完善員工信息電子檔案，關心員工的工作、生活、家庭等問題，隨時做出幫助，4月份對多名生病住院和生育職工進行了慰問探望;對於職工的違規處理，避免以罰代教，堅持“教育為先、教懲結合、注重效果”的原則，使員工即受到了教育又樂於接受;發揮1
班組治安預警信息員作用，堅持每周四班組治安綜合治理工作匯報分析制度，實時掌握班組工作狀態，有針對性的做好指導和管控等工作。
三、以矛盾糾紛排查為重點，落實心理疏導調處機制堅持“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”的指導思想，做到及時發現矛盾、正確對待矛盾，妥善化解矛盾，把解決職工思想問題與解決實際問題結合起來，最大限度的消除引發心理失衡、失調的外部誘因。工作中堅持開展雙向交流活動，通過車間領導與班組長懇談、班組長每周信息提報反饋等途徑，暢通思想信息流;不斷改善作業環境，改善作業條件，4月份對所有行車冷風機進行了維修維護，為職工申請領取了3m防塵口罩，做好職業衛生防護。
四、以防範關聯案件為重點，落實流動人口管控機制針對於車間人員多，清明節和五一長假相關親屬探訪流量大和出租房屋比重大的特點，進一步提高認識，採取節前清查、核對、登記的辦法，對外來探親訪友的暫寄住人口加強管理，對居住三天以上的告知職工本人，督促到當地派出所辦理暫住證，加強管控;認真做好職工出租房屋信息統計，對外出租房屋的職工，車間向其進一步明確租房應承擔的連帶責任，要求摸清租房相關方社會關係、職業、家庭或個人狀況，做到“來歷不明者不租、無正當職業者不租、外來者無暫住證不租、逃避相關政策監管的不租”，嚴格遵守萊鋼
住房相關政策，防範關聯案件發生。
五、以開展反盜行動為重點，落實治安防範運行機制4月份，我車間針對備品備件現場整理整頓，外來施工人員較多，防盜工作難度大的特點，堅持“車間監管、班組負責”的方針，一是認真落實“立體監控”措施(即：白班車間領導和班組長定時巡檢、夜班值班人員定時檢查、行車操作人員高空監視)，重點對出入備件區陌生人員、防護欄完好情況、出入落鎖情況進行監視和檢查;二是對小體積備品備件和重要物資納入倉庫全封閉式管理，嚴格落實人防、物防措施，及時發現和消除了各類治安隱患。
六、以先進宣傳引導為抓手，落實品格提升教育機制3月28日，我車間女工___在大型煉鋼澡堂撿到一個塑膠袋，裡面裝有價值400餘元的u盤、首飾等物品，馬愛華經多方打聽，取得失主手機號碼，及時聯繫失主歸還失物。4月7日，失主給車間女工委送來感謝信。這是繼3月份___拾金不昧後的又一起好人好事。對此，車間女工委及時發出了向_學習的倡議，大力提升個人優秀品格。
2025年綜合治理年終總結 篇31
今年，在區委區政府的正確領導下，在區綜治委的具體部署和指導下，我單位堅持用“三個代表”重要思想和__大精神統領平安建設和綜合治理工作，按照《工作要點》和《目標責任書》的要求，認真貫徹各項工作任務，全面落實各項責任制和安全防範措施，建立健全平安創建和綜合治理保障機制，加強安全防範力度，為各項事業發展創造了良好的治安環境。根據區綜治委的要求，我們對平安建設綜合治理工作進行了認真檢查。檢查情況如下：
一、加強組織領導，落實平安建設綜合治理領導責任制
我單位始終把平安單位建設和社會治安綜合治理工作當作工作中的重中之重。單位黨組把創建平安單位和加強綜合治理工作列入年度黨組工作要點，針對單位實際情況，按照區綜治委的要求，制定平安單位建設和綜合治理工作方案，層層落實平安單位創建責任制、綜合治理責任制和目標管理責任制，調整充實綜合治理領導機構，先後成立了平安創建工作領導小組、綜合治理工作領導小組、安全生產工作領導小組，主要領導親自抓，分管領導全力抓，形成了有領導、有機構、有人員、有辦公地點的工作機制，堅持每季度召開1—2次平安創建和綜合治理全體成員會議，積極蒐集材料，分析掌握形勢，有針對性地制定解決方案，從總體上加強了對平安創建和綜合治理工作的領導。
二、加大人財物力投入，建立平安建設綜合治理保障機制
為推進平安建設綜合治理工作順利開展，我單位進一步加大了對人力、財力、物力的投入。
一是以“全員創建”為重點，加強基層部門組織建設，在單位本部以外的基地、家屬院、公司設立警衛班、消防組、巡邏隊，調整了警衛班、巡邏隊、消防隊組成人員。同時發揮工會、女工委、共青團等社團組織的作用，調動職工共同參與創建平安單位的積極性，增強了平安創建綜合治理工作的民眾基礎。
二是以加強基礎設施建設為重點，更換調整了消防器材、樓道燈具、保險門窗等防護設施，進一步消除了安全隱患。
三是以加強技防為重點，捨得投入，改造基礎設施，培訓員工，為平安建設工作提供了資金保障。除此之外，我單位還建章立制，明確責任，加強了對平安建設綜合治理機構、基礎防護設施的管理，為平安創建綜合治理工作提供了有力的制度保障。
三、加強安全防範建設，落實平安建設“三防”措施
根據加強安全防範工作的要求，我單位不斷發展“人防”網路，健全“物防”措施，提高“技防”水平，進一步改善了“三防”水平。
一是繼續推行平安建設綜合治理工作分片承包責任制，建立以平安創建綜合治理機構、責任部門為主體的“人防”網路。發揮職能部門的綜合優勢，由各部門負責人組成平安建設工作辦公室，負責指導全中心各部門的綜合治理工作。分片管理，與各責任部門簽訂責任書，明確平安建設和綜合治理責任，細化工作目標和任務，切實消除治安防範上的“盲點”。
二是建立檢查登記制度，完善關鍵部位的值班制度，對防盜門、防盜網、走廊燈具等設備進行定期檢查，從總體上有效地杜絕了失竊事件的發生。
三是在基地、公司和單位本部辦公區域安裝了監控設備，對辦公樓、職工活動區和各樓層通道實行“無縫覆蓋”，並安排專職工作人員對防護區域和防護目標實行全天候、全方位的監控，築牢了一道安全“堤壩”，杜絕了盜竊案件的發生。
四、開展安全生產檢查，切實清除各種不安定隱患
我單位安全生產管理的重點在於加強對實驗室的管理。一年來，我單位始終把安全生產列入單位黨組工作的議事日程，擔負起“促一方發展，保一方平安”的'責任。
五、突出工作重點和難點，積極排除各種不穩定因素
我單位有針對性地強化了對重點人員和重點部位的管理，積極排解各種矛盾糾紛，加強了對不穩定因素的防範。
一是抓重點對象，落實各項政策法規和制度。作好解釋和安撫工作，化解了矛盾，未出現上訪情況。另外，還加強對編制外人員的管理，建立實習人員、深造人員暫住登記制度，保證臨時來所人員“四證”齊全，來去都有登記，同時還修訂了《編制外人員管理辦法》，組織編制外人員學習有關法律法規和制度。
二是抓要害部位，落實具體防護措施。確定財務室、貴重儀器室、配電室、檔案室、辦公室、計算機房等部門為重點要害部位。警衛和值班人員每天巡視財務室、儀器室、配電室、檔案室、辦公室安全防範措施，強化了責任措施。
通過努力，我單位沒有出現不安全事故和不穩定因素，平安單位創建工作和社會治安綜合治理工作取得了積極成效。同時，我們清醒地認識到，工作中還存在許多不足，面臨的壓力和困難還比較大。我們決心在單位黨組的領導下，在區綜治委的正確指導下，認真貫徹落實區委區政府的工作部署，進一步加大平安建設和綜合治理工作力度，做深做實做細各項工作，使平安建設和綜合治理工作再上新台階，促進各項事業取得更大發展。