年終總結大會報告 篇1
公司各級尊敬的領導:
本人經公司各級考核批准，進入__食品公司從事烘焙工作。在過去的八個時間裡，本人在__食品公司從事得十分愉快、順利。從中感謝各級領導的努力栽培和用心關懷。現於年底作出一份一年一度的年終工作總結表進行上交報告，望各級領導給出寶貴的意見!
本人於__分店(__加盟店)作烘焙師傅，在從事的8個月期間，感覺到公司的設備無論是在軟體還是硬體方面都得到十分完善的配置。擁有全國第一條日產量達到十萬隻月餅的生產線，以及全自動化機械配控等先進設備。現公司旗下擁有七十多間連鎖店，就職員工1500多名，占地面積達到七千多平方米…於__年被評為全國四星級旅遊文化景點和非物質文化遺產稱號。
在過去八個月的工作期間，本人每個月份都對門店(__加盟店)的產品質量和業績進行了詳細登記和記錄。從五月份的凍包出爐總額到十一月份凍包出爐總額進行相比較，期中五月份的凍包出爐總額23750元、六月份25780元、七月份24068元、八月份26560、九月份22567元、十月份27748元、十一月份27950元;平均每個月業績增長百個六分點。
綜合以上的總結，本人對公司提出以下幾點見議，望指點:
一:在凍包運輸方面，希望公司能夠更完整地提升產品的質量和形象保障。例如:香芋包、叉燒包、鹹水角往往出現破皮漏餡現象。
二:對各產品進行標識登記和形象記錄。例如:每種凍包表面作一個形象記號，使撿包者更清晰更快捷地辯認出每個產品名稱。
三:定時定期推出一些新產品，令顧客感覺到新鮮感。
四:實行數施，鼓勵員工大膽創新和努力工作。
以上報告出於個人意見，有不當之處，敬請原諒!
年終總結大會報告 篇2
20xx年即將過去，既是終點，也是起點!不知道不覺，公司見習一年已經過去了，在這一年裡，除了學到工作中的知識、技能與方法，更重要的是學會如何做人、如何為人處事，這是比任何東西都寶貴的人生財富，並終生受益。從學校邁進社會，該公司是一個能讓我迅速成長的平台、很好的融合於社會之中的一個理想場所，公司的重點培養，領導的特殊照顧，師傅們的耐心教導，同事們的熱心幫助，給我製造了一個非常理想的學習氛圍，使我從一個普普通通的大學生蛻變成為一名有模有樣的技術員。在這裡我要感謝公司對我的栽培，我將懷著一顆感恩的心工作著，學習著，希望能夠更大程度的發揮自身的潛力，展現自己，同時為公司盡一份微薄的力量!
在工作中，我主動學習專業知識，熱愛本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，主動的去尋找自己的不足並及時學習補充。由於技術欠缺，工作效率極低。要想學的快，記得牢，就得勤幹活、多發問、多做筆記。活乾的多了，操作自然熟練了，對設備的認識也就加深了，你多幹些，師傅們也就能少乾一些，也就有更多的機會讓師傅們幫我們解決一些存在的問題，不懂的就要問，清楚了再乾，這樣才能知道自己在乾什麼，幹這個目的是什麼，為什麼要這樣乾。多做筆記，由於公司的項目不是很集中，可能會很長時間才能碰到相同要維修的設備，這樣難免會對有些設備的細節有所忘卻，如果做了筆記，當你回頭再來維修類似的設備，只要翻下筆記，就能瞭然於胸了。當然還得多翻資料，對於很多不熟悉的設備，在維修之前，如果你先對設備熟悉了，那么拆裝起來也就簡單多了，工作效率也會提高很多。來公司的這段時間裡，學習了很多設備，泥漿泵的大修，海水提升泵，頂驅的大修，防噴器的維修，柴油機的維保、中修等等。維修的過程一般有拆卸、清潔、刷漆、回裝、調試。剛開始我們只進行一些簡單的拆卸、清潔，慢慢的就進行回裝、調試。在工作期間，我不錯過，不浪費每一次鍛鍊的機會，加速自身知識的不斷更新和自身素質的提高。
剛參加工作不久，沒有足夠的經驗，對很多設備的工作原理理解的還不夠深，理論知識掌握不夠紮實，實踐能力較差，這使得工作效率比較低，隨便著時間的推移，經驗慢慢的積累，我能把一些學到的理論知識較好的融於實踐中，使自己的能力得到了不斷的提升。在今後工作中自己將努力做到更好。在一年的見習當中，我學會了運用很多專業工具，熟悉了很多設備，能夠獨立拆、裝一些設備，對一些設備有了系統的認識，這對我今後在這一領域上的發展有很大的幫助。
通過一年的見習，儘管有了一定的進步與成績，但還存在著許多不足之處，沒有創新性的工作思路，工作態度還是不夠積極，技術水平和實際經驗有待於進一步提高。在以後的工作中，我一定加強學習，努力找出工作中的不足，以便在以後的工作中加以克服，同時還需要多看書，認真學習好設備的有關檔案資料，掌握好專業知識，及時的進行總結，努力的提高我的專業技能完善我的工作方法，提高自身素質以適應時代和企業的發展，與公司共同進步、共同成長。
年終總結大會報告 篇3
今天有幸站在這裡以公司一名職員的身份總結年度工作情況，我感到很榮幸，也很高興。創造迎新鋼模製品租賃公司和個人的雙贏是一個永恆的主題。作為一名企業員工，我所能做的是愛業敬崗，儘自己最大的努力完成自己應盡的職責，為公司出效益。
銀川迎新鋼模製品租賃公司自1997年1月成立至今，為深厚創造了巨大的財富，這當然離不開公司上層主管的英明領導和正確決策，作為一個生產型企業，公司又兼顧租賃並成為企業主要經濟支柱之一為公司的發展開拓了道路。公司次此年度中期總結會議的召開地點選在山城固原是我們公司創建以來第一次在分公司召開，儘管有很多原因，但不難看出總公司對分公司的重視，作為分公司之一的代表我深感到自豪。
下面我將對我公司於白銀分公司20xx年上半年工作做以總結，並對下半年公司即將開展的遠景做以說明。
我前半年的任務是120 萬，但是我只完成了100萬。為次我做了深刻的自我反省，痛定思痛，我對市場進行了調查並找出了一點問題存在的原因。
從客觀原因來說，近年來市場不太理想，競爭力強，鋼材的價格和房價的上漲使我們的產品成本無形中提高，同時，各省大型建築量相對下降，這必然影響我們的經濟效益使模板租賃基本處於滯後狀態，儘管鋼材和扣件租賃還可以，但是畢竟不是主要經營項目。
然而公司的`發展並不會因為客觀原因的存在而難以進步，難以發展。
從主觀原因方面來說具體有以下幾點：
一、計算機網路技術管理。
現代社會網路如此發達，作為企業，占用網路一角擴大自己的影響力是明智之舉。我們的網頁不能停步，合理運用現代技術是公司向前發展的非常有力度的一步，套用網路空間，傳遞我們公司大量信息，做好必要的廣告宣傳使全國各地都有我們的信息，方便經濟交往，增加公司在全國的影響力。
二、積極引進和推廣先進技術和工藝。
作為一個生產型企業，我們更應該關注我們自己的產品的質量。以質量求生存。那么質量如何保證呢?那就需要引進和推廣先進的技術，讓我們的產品在質量上占優勢。然而新技術，新工藝的推廣是需要人才的，要想和全國知名企業一樣不斷發展壯大，就要捨得血本，找到最好的質量和最低的成本結合點，使企業獲利。同時，做為員工，我們自身的素質也有待提高並開展相關的技能培訓，適應以知識經濟為主的當今社會。
三、開拓創新，不斷摸索新路子。
當企業壯大到一定程度必然出現縱向一體化現象。即：開發與鋼模結構有關的其他產品。這就需要我們利用團隊精神，集思廣益，總結經驗，找出差距，提高認識，銳意進取，科學的調查研究，以敏銳的眼光發現市場需求的亮點，努力拓展銷售區域，進一步擴大市場占有率。
以上三點僅僅是我對公司現狀和未來的構想以及個人調查分析。
作為公司的一員，我們把公司的發展當成個人的發展，為公司服務是我們的宗旨，關心公司未來發展是我們的責任，為公司負責是我們做人的根本。
作為公司駐白銀分公司的負責人，後半年，我將爭取完成250萬的年終任務。因為銷售是企業的第一車間，銷售業績的好壞從一定程度上來說是直接決定了企業的生死存亡。所以我要不斷總結與反省，不斷的鞭策自己並充實能力，提高自身素質和業務水平，以適應時代和企業的發展，與各位共同進步，與公司共同成長!
我的發言完畢，謝謝!