2014教師形象培訓學習心得

這一次的教師培訓學習讓我學到了很多東西,聽取了祁校長11月15日的培訓,更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。作為一名青年教師,我深知自己在教學上是不成熟、不定性的,在教學過程中還存在太多的問題,但是經過這一段時間的學習,我相信自己是有所收穫的。一些對教育教學工作很有見解的同志以鮮活的案例和豐富的知識內涵,給了我具體的操作指導,使我的教育觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面是我通過培訓獲得的點滴體會:

一、提高了自身的師德素養

參加培訓以來先後聽取了各位有經驗的老師的講解,他們的各種方法、人格魅力使我深刻的領會了新時代教師應具有的職業素養:熱愛教育,獻身教育,甘為人梯;熱愛學生,尊重學生,誨人不倦;嚴於律己,以身作則,為人師表;同心同德,團結協作,共同進步;銳意進取,嚴謹治學,自強不息;自信堅定,胸懷開闊,個性美;進一步明確了教師在各方面的修養的詳細標準:教師的語言修養;教師的教態;教師的儀表。以及教師應具有良好的心理素質:精神樂觀,朝氣蓬勃;情緒平靜,風趣幽默;胸懷寬闊,心境愉快;毅力頑強,堅韌不拔。

二、教師如何進行知識更新

一個成功的教育者,首先是一個善於自我更新知識的學習者。教師的知識更新包含了兩個層面的內容,一是打破,二是重建。即打破傳統的、陳舊的甚至是落後的教育理念、理論和教學的方式、方法,建立起一整套全新的、科學的、先進的、合乎時代潮流的教育思想體系。作為教師,實踐經驗是財富,在實踐經驗的同時,還要多多地學習、補充新的知識。在充分尊重教育者的基礎上,強調打破教育霸權,用全新的、科學的、對學生有發展的教育思想、理念、方式、方法來武裝自己的頭腦,建立起的新的知識結構和教學理念必然充滿生機和活力。

三、教師應有的課程意識

教師的課程觀不能停留在“課程即教材”這一層面上,課程也是師生共同構建學習經驗的過程。課程不再是由專家編制、教師執行的,物化的、靜止的、僵化的文本形態,課程也是師生在教學中共同創製的、鮮活的、過程性的、發展著的活動形態。課程不是一種結果,而是一種過程,更是一種意識。這就要求我們在教學過程中具有探究、創新的精神。課程是教師與學生共同建構的一個藝術品。其次,課程是開放的、民主的、科學的。所謂開放,是指課程的開發要全社會關心教育事業的人共同參與;課程要在實施過程中要不斷修改,不斷趨向完善;課程的設計要為學生個性的發展留有一定的空間。所謂民主,就是課程決策、課程編制的過程應該是對話式的;課程實施的過程也應該是師生互動並生成意義的過程。所謂科學,是指課程是學生的課程,課程必須回歸學生世界、適應不同學生的發展需要,使不同層次的學生都能獲得成功感。

四、在教學活動中,教師要當好組織者

教師要充分信任學生,相信學生完全有學習的能力。把機會交給學生,俯下身子看學生的生活,平等參與學生的研究。教師把探究的機會交給學生,學生就能充分展示自己學習的過程,教師也就可以自如開展教學活動。新課程實施的靈活性大,讓教師覺的難以駕馭教學行為,課堂教學中表現為過多的焦慮和不安。那么,怎樣調動學生的“思維參與”呢?課前當創設情景,巧妙地提出問題,引發學生心理上的認知衝突,我們要放手給學生想、做、說的機會,讓他們討論、質疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。教師應當讓學生充分思考,給學生充分表達自己思維的機會,讓學生放開說,並且讓儘可能多的學生說。這樣,學生自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,參與度也會大大提高,個體才能得到發展。