冬去春來，轉眼間，參加工作已經六年的我也接手了自己的第三批學生。今年，我又成了七年六班的班主任，和第一年參加工作時的情景一樣又不一樣。相同的是同樣的教室、同樣的班號、同樣的人數。但卻是不同的學生、不同的我。現在的我比以前成熟了，穩重了，有經驗了。
首先是豐富的理論知識。從參加工作以來，我就積極參加市、區以及學校組織的各種班主任培訓。聽魏書生老師的講座使我感觸很深。看《魏書生班主任工作漫談》更是讓我受益非淺。利用課餘時間我也學習了很多班主任方面以及學生心理輔導方面的知識，這些都讓我在平時的工作中有了豐富的理論做根據，工作也更得心應手了。
其次是處理與學生的關係。以前的我總把自己擺在高高在上的位置。喜歡一味的板著臉對學生說教、訓斥，和學生之間有很大的距離，工作更是又苦又累。現在的我，喜歡在課下和學生溝通，喜歡參與到學生的活動中去。從心裡把他們看成自己的朋友，該關心時關心，該教育時教育，該笑的時候便開心的和學生一起歡笑。就這樣，我和學生之間少了隔閡，少了距離，多了信任，多了理解。工作簡單了，工作也更快樂了。
再有就是解決學生問題。沒有工作經驗時的我處理學生問題的方法確實很單一。不是批評，就是“大呼小叫”。希望把學生“吼”明白，“喊”懂事。但事實卻往往令人失望。現在的我雖然也會和學生喊上幾聲，但大多數的時候卻是用其他方法巧妙的化解。如讓學生自省，這就給了我和學生共同冷靜的機會。很多學生在自省的過程中能認識到錯誤，問題也就好解決了很多。還有充分發揮班委的作用，一些問題由班委去解決可能比老師要好的多。當然，具體問題還要具體分析。在解決問題的過程中我在尋找不同的更好的方法，也在積累著自己的工作經驗。
今年，我所帶的七年六班中也有個別很有特點的學生，他們也犯過很多錯誤，也曾給班級抹黑。但他們接受了老師和同學們的幫助，現在也在積極努力的為班級爭光。還有大部分非常優秀的學生，正是我們的共同努力才有了軍訓綜合考評第一名，讀書節活動中突出的表現，詩朗誦的優異成績等等。
現在的我和我的學生們相互信任，相互理解。我們是朋友，更是家人，我們正在共同為把這個集體建設的更好而努力奮鬥著！
在1997年成為一名光榮的人民教師以來，我遵紀守法，熱愛黨堅持擁護黨的方針政策，擁護四項基本原則。我十分熱愛教師這一職業，為了教好每一位學生，無愧於“教師”這一偉大的稱號，勤勤懇懇，努力工作，力爭做到既教書又育人。擔任多年班主任她，以學生為本，敬業修德，無私奉獻，不僅受到家長和學生的衷心愛戴，更受到領導，同事的一致好評。
關愛每一位學生。 我是敢於挑重任而對學生極付出關愛的人。這幾年都從初二接任班主任，而且這些班都是吵出名的班級，其他老師沒誰願或敢去做該班的班主任，我二話不說，就擔起了這些班的班主任。在XX年秋學期，04-2學生比較吵，前面連換了兩個班主任，我接任04-2班的班主任後，立即投入了對學生的觀察和關心中，該班有一個叫xx的學生，常在班裡課堂上吵鬧，我常親自與耐心交談併到他家進行多次家訪，陳杰最終被我成功轉化，我以自己的愛轉化了許多2班像陳杰那樣的搗蛋學生，使2班班風急劇扭轉。班級量化在XX年到XX年的四個學期中，該班量化衛生評比總獲年級第一，期考中該班各科成績也總獲年級同類班級第一。XX年秋學期，我擔任無人敢06-2班的班主任，該班學生不但吵鬧，而且多女生是單親子女，家庭比較困難，如韋美就無錢做生活費，我親自掏出幾百塊錢讓其繼續堅持上學讀書，為太平中學的保學控輟作出了很多的貢獻。XX年秋學期接任全校最吵鬧的班級08-5班，經過逐一對該班學生進行談心教導，使該班紀律明顯改善，逐漸使之轉化成為年級中風貌良好的班級，這是全校師生公認的事實。
班主任工作極為負責且工作有成效。本人工作能力強，所教班級的語文科目期考總
名列年級前茅，XX年其所教學生xxx以優異的成績考取柳州高中。其班主任工作極為負責更為出色。我所任的班級在我的任期內，無學生曠課違紀現象。這跟我工作負責有極大關係，早晚跟班督促學生，校園裡總看到我忙碌的身影。由於我的努力和獨特的班主任工作藝術，換取了豐厚的回報，XX年秋學期至XX年春學期我的2班量化全年第一、期考成績各科年級同類班級第一；XX年秋學期至XX年春學期他的06-2班不但班風年級最好而且量化衛生評比也列年級第一，各科期考成績連續三個學期在同類班級名列第一，在XX年中考中他所帶的06-2班36人中有31人考取了柳城縣公費高中，超額完成了學校下達給2班的指標，這也是當年全校唯一完成的班主任。在我尚未接任08-5班之前，該班除了吵鬧之外，各科（除了語文第三）成績都年級倒數第一，我接任該班班主任後，除了紀律好轉之外，該班各科成績都有了顯著提高，XX年秋學期，除了英語倒數第一之外，各科成績都名列年級第三（我教的語文科年級第一，是年級唯一超過縣平均分的班級）。XX年春學期期考，該班更有大的躍進，各科都名列年級第三以上，原來樣樣倒數第一的班級，跳躍為年級前列的班級，這不能不說敢教青天換新顏的班主任成績。
本人自學能力強，能自覺進行繼續教育，對於教學及班主任理論豐富，常指導其他老師進行教學教育，效果明顯；對於學校的工作較為積極、能任勞任怨，為人對榮譽較為低調，但對工作極端的負責任，注意總結經驗，撰寫論文，學以致用，XX年秋學期撰寫讀書心得體會教育論文獲柳城縣五寫評比二等獎，參加廣西讀書年“書香飄柳城”徵文比賽獲二等獎。
由於這些年努力工作，我班主任工作成績突出， XX年被評為柳州市“優秀春蕾園丁”，XX年度被太平中學評為優秀教師，XX年春學期我被“柳城縣優秀教師”，XX年秋學期被評為“太平中學優秀班主任”，XX年帶領學生助人為樂，學習樹新風，被柳州市評為“柳州市先進教師”，“柳城縣學雷鋒先進個人”。XX年班主任教室布置建設評比獲一等獎。
光陰荏苒，時間轉瞬即逝。我是從92年畢業至今一直擔xx學校2班任班主工作，做為一個年輕的班主任，工作踏實認真，方法得當，多次被學校評為優秀班主任，得到學生和校領導的一致好評。班主任工作是艱巨而又重要的。從我當上班主任時間起，我一直盡心盡力地為當一名優秀的班主任而努力工作。從此，我早來晚走，品嘗盡了作為班主任的酸甜苦辣。但是，如果讓我再次選擇，我還會毫不猶豫地選擇班主任工作。因為我在與孩子們交往的過程中，真切地感受到了孩子們的熱情與可愛；我在經歷著一次次痛苦和失敗的同時，也在迅速地成熟。我付出了自己辛勤的汗水，收穫的是學生們可喜的成績；我燃燒了自己火樣的青春，收穫的是學生們豐厚的感情。回想著十幾年的點點滴滴，我真的無怨無悔；面對著十幾年充實的生活，我真的無怨無悔！
一、用愛心感染學生
作為班主任，關心學生就應該像關心自己的子女一樣，既要關心他們的生活，又要關心他們的健康，還要關心他們是否懂得學習的方法。更重要的是關心他們是否懂得怎樣做人。這正是作為班主任的職責所在。 愛心是具體的，具有濃厚的感情色彩的。例如每天早晨巡視教室，先看看學生有沒有到齊，遇到天冷或天熱的時候，照料同學們衣服穿得是否合適，早上是否都吃過了早餐，各種學習用具都是否帶齊了。集體活動前要安排好同學們應必備的用品等。總之，同學們在學校的饑寒冷暖，喜怒哀樂幾乎事事關心。學生生病時，帶他去看病。家長感激，學生感動，我認為：這些看起業很平常，因為這是作為一個班主任最基本的工作，其實這正是一個班主任愛心的具體體現。
二、善於做學生的思想工作思想工作是班級各項工作的基礎。
我一直把思想工作置於班級工作的首要問題來抓。經常利用班會課對學生進行身心教育，幫助學生澄清思想上的模糊認識，提高學生的思想境界。還充分利用課餘時間和有關學生促膝談心，及時對學生進行針對性的教育。並在班內積極開展“理想教育”、“感恩教育”、“養成教育”等各種行之有效的教育活動，讓每個學生找到目標樹立理想，挖掘他們的潛能，激發他們的鬥志！我所帶的班級班風正學分濃，從未出過一起嚴重的違紀事件，這一切都要歸功于思想工作的成績。
三、善於組織和管理學生
班主任必須善於組織和管理學生，我感受最深的一點。作為班主任，要做的工作多而繁雜如果不能建立一個良好的班團委，各項工作就很難順利的開展下去。所以每一新學期的開始，我都會花很大的心思培養班組的骨幹力量，讓學生自己管理自己。這樣不僅班主任輕鬆，而且可以培養了班幹部的組織能力。就拿現在的班級來說吧，現在班裡的一般事情都由班長負責，但各項具體工作分工到各個班委成員。早讀、早操等日常工作都由班長負責；教室內的黑板報由宣傳委員負責，老師作適當指導，學習上由學習委員和各科代表負責。當然班主任要隨時隨地作檢查指導。這樣以來，班內的工作形成了程式化和制度化，各項工作就更能順利的得到開展。
四、善於做後進生的轉化工作
在學生管理方面，我認為班主任的工作大致可分為三個方面；1、尖子生的培養。2、中等生的促進。3、後進生的轉化。相比前兩條後者更難也更重要，因每一個學生都是一個希望，越是後進生越需要老師的幫助和鼓勵。我首先深入調查摸底，搞清他們所以成為後進生的原因，做到了因材施教，對他們處處真誠相待，
時時耐心相幫，真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對後進生加強心理疏導，幫助他們消除或減輕種種心理擔憂，讓他們認識到自己的價值。同時，我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處，使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。我班原有幾個調皮學生，整天起鬨，課堂上也從不安寧，自己不守紀律，還經常匯報別人。無論課堂作業，還是課後作業從來不做。無論老師還是班長檢查作業他們都不在乎，反正躺在泥里不怕水，誰都拿他們沒辦法。我並沒有首先用紀律和制度處罰他們，而是從接近學生入手，找盡理由和他們套近乎。設法找他們的閃光點，找到一點就大力表揚。後來他們對張老師產生了感情，成了無話不說的好朋友，以前的缺點要隨之給改掉了，這樣以來這幾位調皮同學的進步，整個班級也都進步了。我所帶的班級連續被評為優秀班級，同學們在學校的表現演出深受老師們的讚揚。
五、做好聯繫班級和任課老師的紐帶
作為班主任必須有意地向學生介紹任課老師的一些優點。如性格、愛好、特長、教育教學方面的成績等，以博得學生對任課老師的尊敬和信任，使他們因尊其師而重其教。同時自己要與任課老師密切配合，要經常與任課老師取得聯繫，以了解學生的特長、愛好，課堂紀律如何，學習態度如何，是否能按時按量完成作業等。對於這些班主任心底都要有數，因為這樣有利於更好的、恰當的抓好班級工作。有利於根據學生的特長、愛好，以便在學中練、練中學，以練促學。例如利用學生爭強好勝的心理，經常開展各種班會活動。這樣不但可以調動學生的積極性，而且可以增強學生的自信心、榮譽感、競爭欲。同時師生間交流了感情，增進了了解。
六、學生和家長的朋友
班主任是聯繫學校、家庭、社會的紐帶。所以應該也必須成為學生的朋友。在幾年的班主任工作中，我與許多學生家長打過交道，可從來沒有和他們紅過臉，無論他們的孩子在學校給帶來多大的麻煩，肚子裡的氣有多少，只要見到家長總是笑臉相迎，從不把氣撒在家長身上，卻是用商量的語氣向他們解釋，與他們交談，商量教育孩子的最佳辦法。不僅得到了家長的信任，也取得了很好的效果。
我在做班主任工作時，從思想教育入手，以提高學習方法為核心，以紀律管理為手段，達到了全方位調動學生學習積極性的目的。
這幾年，我確實取得了一些成績。但我深深的知道，這些成績的取得離不開學校領導對我的大力支持和幫助，我一定會繼續努力把工作做的更好！最後，我用我曾經發表過的文章里的一段作為今天匯報的結束語：“幾年前，我在埋怨著自己的渺小和平凡。可是現在，正是由於孩子們的可愛，我才能甘於清貧、樂於奉獻，才能無怨無悔地戰鬥在班主任的工作崗位上。我願意將自己火熱的青春獻給這神聖的事業，願意刻下皺紋、染白雙鬢去成就學生們事業的輝煌和人生的絢爛！”
我是第一次擔任低年級班主任工作，因此，對於學校組織的這次經驗交流，我帶著一顆真誠的心來向各位老師學習的。一年級的班級管理，我可以說沒有經驗，用以前管高年級那套管理方法來管理一年級的國小生不是很有效，有些時候，我很生氣，他們卻什麼事也沒有。很多時候，我總有種千頭萬緒卻無從下手的感覺，工作時不懂的地方多，碰壁的機會也多。當然，儘管多次碰壁了，但也不是一點長進也沒有。經過一段時間的努力，學生在成長，同樣我也在成長，慢慢的，感覺工作也稍微的輕鬆了些。反思這半年的班主任工作，我深刻體會到習慣培養的重要性。“教育就是培養習慣。”對於一年級的國小生來說，習慣培養尤為重要。另外，及時表揚、多與家長交流也是做好班主任很重要的幾個方面。
一、注重引導，培養學生良好的學習習慣。
剛入學的一年級學生，從幼稚園來到國小，對他們來說是一個大的跨越和轉變。畢竟國小和幼稚園的環境和要求有著很大的差別。為了讓學生儘快適應國小生活，開學後，我就十分重視學生學習習慣的培養。注重從小事入手來引導學生。新書發下來之後，我及時引導學生愛護書籍，告訴他們書本是我們的好朋友，是幫助我們學知識、長智慧的好幫手，讓他們為書本穿上“新衣”(包上書皮)，要求他們保持書本1
的乾淨整潔。並在一段時間之後，開展“比新書”活動，進一步激發學生的愛書、護書的積極性。在學習習慣方面，手把手地教學生課前怎樣準備文具，課堂上眼睛什麼時候看黑板和老師，怎樣舉手發言，怎樣讀書，告訴她們書寫的正確姿勢和格式。並且在日常教學中重複教導，隨時提醒，不厭其煩。平時我還注意採取獎勵的方式表揚做的好的孩子，對做的好的孩子及時發放小紅花，對於表現一貫優秀的孩子評選其為“學習標兵”，發揮榜樣作用，激發學生的競爭意識，從而帶動全班同學樹立良好的班風。現在，已經有很多孩子不用提醒就能自覺做好，好動的孩子在不能約束自己時只要稍加提示就能做好。
二、從小事做起，培養孩子良好的衛生習慣。
作為一名一年級的班主任，衛生習慣的培養也是一個重點。在衛生習慣方面，我首先教育學生愛護勞動用具。針對一年級學生動手能力差，不會勞動的實際，我每天和學生一起勞動，手把手的教學生打掃衛生的方法，讓學生逐漸學會打掃衛生;學生體會到勞動的辛苦後，我又及時教育學生要愛護別人的勞動成果，不隨地吐痰，不亂扔紙屑。教師的榜樣作用對學生有直接影響，因此，我以身作則每天都注意隨時察看教室衛生。地面上有垃圾時，不僅自己去撿，也要求學生和我一起撿，這樣學生遇到紙片時就能主動的撿起來。同時，注重學生的個人衛生，平時里，我會經常檢查學生的2
個人衛生狀況，對表現差的悄悄批評，表現好的及時表揚。現在，學生能夠獨立打掃好衛生，基本養成了良好的衛生習慣。
三、從細節入手，培養學生良好的生活習慣。
在一次衛生檢查中，我發現有些學生不會整理書包，書包里的學習用品亂七八糟。書桌里更是換成一團。一問才知道，學生的書包都是家長幫助整理的，學生根本沒有自己動過手。於是，我及時與家長溝通，讓其培養學生自己動手整理書包，自己的事情自己做的習慣。同時，對學生的點滴進步及時表揚，學生的自理能力逐步增強。針對學生實際，利用主題班會，注重培養學生互幫互助、愛惜學習用品的好習慣。結合教師節，教育學生尊敬師長;結合各種比賽，培養學生的集體觀念，集體榮譽感。
總之，我會根據學生實際，結合學校的活動，注重了學生的良好習慣的引導。
四、耐心教育，以表揚為主，善於捕捉學生的閃光點，鼓勵上進。
愛聽表揚是兒童心理特點，表揚運用得恰當，學生的積極因素就會調動起來。例如：上課了，大部分同學在吵嚷，沒有做好上課準備，如果泛泛批評，收效甚微，如果點名批評，別人往往幸災樂禍;倘若從亂鬨鬨中找個坐得好，不說話，書本都準備好的同學進行表揚，其他學生便會仿效，秩3
序井然。人都有自尊心，表揚有批評的作用，是不傷害學生自尊心的批評。我常用表揚某個學生道德品質、思想行為上的積極因素去影響和克服後進學生中存在的消極因素，寓批評於表揚之中。這樣有利於學生之間互相學習，達到取長補短的目的。
我們要善於捕捉學生的閃光點。再好的學生難免也有不足之處，再差的學生身上也有自己的優點，及時捕捉學生的閃光點進行因勢利導，使他們產生積極的情感，從而以點帶面促使學生全面進步。這是班主任工作至關重要的一環。在別人看來，後進學生，不求上進，沒有任何優點，哪怕他的優點不多，不明顯，做為班主任也要找出他的優點。因此，引導學生了解自己的長處和短處，揚長避短，增強學習的信心，他們學習成績雖然暫時不很理想，但我相信，經過努力他們就會超越自己，也會成為班上的佼佼者。
五、注重與家長的溝通交流，共同幫助孩子健康成長。
孩子是家長的希望。家長往往對學生的成長抱有很大的期望。但同時，家長的一些做法也不夠科學。低年級學生自制力差，尤其需要家長的輔導與督促。因此，我利用家長會積極宣傳教育教學思想和方法，對家長的家教誤區及時引導。平時，針對個別學生的個別情況，我也會及時與家長聯繫和溝通，取得家長的理解與支持，共同幫助學生健康成長。
六、發現、培養小班幹部，建立班級管理制度。
第一個月，我發現了一些自我管理能力強，做事有主見、 有勇氣的孩子，就教給他們管理的正確方法，同時在學生面 前樹立他們的威信，放手讓他們工作。但我還是認為這樣任 命的班幹部很容易驕傲，我想我們班的班幹部們還是要加強 培養的。也希望能通過向各位老師學習找到更科學的方法來 建立適合本班學生的班級管理制度。 班主任工作是平凡而繁瑣的工作，我會在實踐中去探索 行之有效的工作方法，使班級管理工作再上新台階。
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