不時提高自身的業務能力，切實加強就業再就業工作人員的自身建設。要認真學習就業再就業工作的有關政策和法律法規。要增強對本職工作的事業心和責任感，工作積極主動，勤奮實幹，善於摸索就業再就業工作的新思路、新方法，為社區就業再就業工作再創輝煌！
鎮黨委、政府的領導下，縣就業處的業務指導下，社區全體工作人員共同參與和積極配合下，緊緊圍繞社區就業再就業工作的重點，以就業服務建設為標準，圓滿地完成了上半年社區就業再就業的各項工作。社區城鎮新增就業任務數650人，實際完成任務596人，完成全年目標的97％；持證實現再就業371人，完成任務數606人的62.5％；4050下崗人員再就業137人,年上半年。完成任務數150人的93％，由社區推薦外出務工人員38人，完成目標任務數50人的89％，開展各類技能人才培訓班2期，已培訓了600人，超額完成全年目標任務數；社區就業實體吸納安頓41人，零就業家庭中有1人實現了再就業；為城鄉各類求職者提供免費職介150人次，介紹勝利達60以上；再就業培訓40人，今年社區主要抓了以下幾項工作：
實現就業服務制度化。一是失業人員登記和免費就業服務制度。完善失業登記制度。建立就業登記、失業登記與就業服務有機銜接的工作流程，
一、抓素質建設。通過縣勞動和社會保證局、社區加強對失業人員的動態管理。二是就業困難群體再就業援助制度。通過社區勞動保證工作平台，對就業困難對象提供個性化就業服務和即時公益性崗位援助。根據上級部門確定的再就業援助任務要求，制定專門就業計畫。三是針對社區“4050人員就業現狀，對就業競爭能力弱勢群體依照國家政策給予政策上的支持。加緊小額擔保貸款工作實施，為有守業條件而無資金的下崗職工統一提供資金但保。四是為下崗失業人員提供免費服務和培訓，對下崗失業職工已領取《再就業優惠證》人員進行就業前培訓。培訓工作半年以來得到社會各界的充分肯定。
全面推動就業服務專業化。一是加大發證力度。再就業優惠證》關係到下崗失業職工切身利益和各項再就業扶持政策的落實，
二、抓行業職能建設。為了確保再就業優惠政策的享受對象不錯不漏，本著公開、公平、公正的原則，嚴格按政策發證，對符合條件的下崗失業職工發放了優惠證。二是加大宣傳力度。將再就業優惠政策和再就業優惠證申報料理順序等印製成宣傳材料，通過社區勞動保證服務中心，發放給每一位失 本文來自轉載請保管此標記。業下崗職工；定期上街設立勞動法規諮詢服務台，現場解答失業下崗職工提出的問題；還通過宣傳欄、諮詢服務等多種形式，進行全方位宣傳，使下崗職工、失業人員了解政策，掌握政策，轉變擇業觀念，安心走自謀職業、自主守業之路。三是抓社區平台建設，促進統籌城鄉就業服務社會化。
促進就業再就業工作全面開展。一是建立了社區下崗失業人員基本情況檔案和再就業情況資料庫，三、抓就業服務。對領取《再就業優惠證》下崗失業人員實行動態管理，隨時掌握下崗失業人員就業和享受扶持政策的情況。二是積極開展勞務輸出工作。勞務輸出工作已完成38人，不只下崗失業人員得到協助，而且各類待業人員、農村富餘勞動力也得到就業協助。
採取切實有效的措施，
四、下半年工作打算：就業是民生之本。解決就業問題。確保明年各項任目標的完成。
完善培訓工作中急需的培訓設施，
一）加強培訓工作的基礎建設。落實培訓基地建設。保證基本培訓內容和基本技能的基礎上，利用培訓基地，加大培訓力度，一是把守業培訓作為下半年培訓工作新的突破口，認真學習借鑑其他社區的經驗，結合本社區的實際，把再就業培訓工作抓好、抓出成效。二是加強對勞務輸出人員的培訓。針對本社區勞務輸出的實際，將增加培訓的內容，進一步提高輸出人員的素質。
努力營造關心、支持就業和再就業工作的社會氛圍。要大力宣傳政府出台的再就業優惠政策。
二）進一步加強宣傳。
扶持協助下崗失業人員實現再就業。加強與稅務、工商、銀行等部門協調配合，
三）進一步加大政策落實力度。把再就業優惠政策的落實到位。
大力推動下崗失業人員組織起來就業，
四）進一步開發社區就業崗位。大力開發社區就業崗位。要運用優惠扶持政策。推進下崗失業職工實現再就業。