“我在南丁格爾銅像下莊嚴宣誓……”，每年的5月12日國際護士節，當這豪邁的誓言迴蕩在無錫衛生高等職業技術學校校園的時候，戴上潔白燕帽的“白衣天使”們無不感到護士這一職業的神聖和光榮。
創辦於1919年的無錫衛校，歷經九十年的風雨滄桑，以準確的辦學定位，鮮明的辦學特色，獨樹一幟的育人理念，造就了千千萬萬像南丁格爾那樣，為護理事業獻身的優秀人才。有數據顯示，目前，無錫市各大衛生醫療單位的臨床護士中，約有70%畢業於該校。記者日前走進無錫“白醫天使”成長的搖籃——無錫衛校，親身感受該校精心打造優秀護理專業，培養優秀護理人才的生動事跡。
一支優秀的團隊
護理專業是無錫衛校歷史最悠久的專業，護理系是目前該校最大的系。用衛校人的話說，護理就是衛校的“根”。1919年，無錫衛校從護理專業“發家”起步，一步步發展壯大至今。護理系如今面向全省招收全日制中職、高職護理專業學生，目前全系有教師51人、在讀學生4000多名、70多個班級。
“萬物人為本，萬事人為先”。作為學校系部的“頭塊牌子”，教學質量至關重要，而教學質量的保證，師資力量是關鍵。校護理系注重建設一支富有激情、業務精湛、幹事創業的教學、管理團隊，全力打造護理專業這個“亮麗”品牌。據了解，該系教師隊伍中，有14人擁有碩士學歷，15人獲高級職稱。護理系承擔了涉及全日制中職、高職護理、成人教育、社會培訓等不同層次七八十門課程的教學。護理系的教學任務歷來是最繁重的，但各位老師毫無怨言，每年均保質保量地完成學校下達的教學任務。
不僅如此，鑽研業務是這支團隊的集體品質，多年開展教研和科研，結出了累累碩果。該系共獲得市級以上教研和科研獲獎成果12項，其中，有中國醫教學會衛生事業委員會教學成果一等獎1項、省聯合職技院教學成果二等獎2項。多年來，該系老師公開出版教材或自編校本教材合計46本，多人多次在省內外教案、說課、課件競賽中獲獎。此外，近幾年以第一作者發表省級以上雜誌論文200多篇，其中核心期刊50多篇，sci期刊1篇。
為提高護理專業教師的教學、科研和實踐能力，學校加大培養和引進力度，近三年，全校共引進護理專業教師25名，其中研究生12名，每年選派教師參加國家級骨幹教師培訓以及省市級專業培訓。與此同時，實施以培養青年骨幹教師為目的的“青藍計畫”，加強對專業帶頭人、“雙師型”教師培養，目前全系80%的教師是“雙師型”教師，2人成為江蘇聯合職業技術學院專業帶頭人、2人為江蘇省教育廳教科研中心組成員，1人成為江蘇省衛生廳衛生職業教育學科帶頭人，多人在省內外學術團體中擔任副會長、副理事長、理事長等社會職務。
過硬的綜合素質、精湛的專業技能，使這支團隊從來不乏榮譽：XX年該系被省婦聯評為“省巾幗文明崗”，2011年護理專業被評為“省級高職示範專業”，多年來，該系的教師曾榮獲局級及以上榮譽74人次，1人獲省“中等學校紅杉樹園丁獎銀質獎”、6人獲省市級“優秀教育工作者”、4人獲省”職業教育優秀班主任”、1人獲市“五一崗位明星”，獲得“青年崗位能手稱號”、“市優秀護理工作者”、“優秀指導老師”等榮譽稱號的教師更是不勝枚舉。
一種全新的理念
為培養“走得出、留得下、幹得好”的優秀護理人才，校護理系秉持“在傳統中創新，在發展中樹品牌”的主導思想，積極探索衛生職業教育教學改革，嘗試新的教學方法，開展了項目教學、理實一體化教學、任務驅動行為導向教學、案例教學、啟發式教學等形式多樣的教學改革，收穫了良好的效果。