周春明，男，中共黨員，XX年畢業於重慶電大工商管理專業，現任重慶郵政永川片區局黨委書記、局長。
作為重慶郵政永川片區局黨政主要負責人，周春明同志深感自己原有的知識難以勝任新的工作要求，於是，就選擇了既不影響工作，又適合自己的遠程開放教育學習方式。他利用周末或晚上參加面授課，積極參加學習小組的活動，與同學們一起交流學習體會，從而牢固地掌握了許多理論知識，提高了學習能力。後來在工作中靈活運用所學的管理理論，促進了企業快速、穩定、健康地發展。
為使機關工作作風有明顯的轉變，不斷提高辦事效率，周春明提出了“機關為基層服務、管理為生產服務、後勤為前台服務、全局為用戶服務”的“四為”服務方針，使全局上下形成了“民心順，人氣旺，幹勁足”的強大向心力和凝聚力“廉潔奉公，率先垂範，為眾表率”是周春明同志要求局領導班子和管理幹部都必須做到的重要原則。“正人必先正已，言傳不如身教”，他堅持利用雙休日和節假日到基層開展調查工作，了解業務發展情況，徵求職工建議，帶頭做好為基層、為職工、為民眾服務的各項工作。同時積極推行局務公開制度，嚴格執行民主參與、民主監督和民主管理機制，落實平等協商和集體契約制度，在全局上下形成了巨大的凝聚力。
周春明同志與全局幹部職工同心同德，苦幹實幹，使企業“兩個文明”建設取得了顯著成績。一是郵政業務收入、企業經濟效益、勞動生產率等各項主要經濟指標均全面完成了各年目標計畫。郵電分營8年來，郵政業務收入由896萬元提高到3050萬元，增長340％，增長了2154萬元；企業利稅從負300萬元發展到上繳780萬元，相當於增長了1080萬元；企業總資產由1886萬元提高到2870萬元，增長150%，累計增加投資近1000萬元。與此同時，永川郵政圓滿完成了重慶市郵政管理局部署的各項工作任務和下達的目標計畫，企業形象和社會地位不斷提高。在XX年管局實行片區局經營管理體制改革中，永川局獲得了上級主管部門的高度評價和其他區縣市局的良好讚譽。永川片區局（轄永川、雙橋、璧山、大足、榮昌5個市區縣郵政局，服務地域面積近5000平方公里，服務人口約345萬人），承擔了渝西片區郵政的經營管理重任。成立片區局3年以來，周春明致力於經營發展和管理工作，使片區局各項經營目標和工作任務全面完成，各項管理工作基本理順。目前，片區局共有在職職工444人，勞務工330人，其它從業人員700餘人，企業總資產達到7700萬元，所轄郵政局所、服務網點228個（其中，郵儲聯網網點177個），XX年郵政業務收入達到8000萬元以上，實現利稅1600萬元。
在郵政業務得到較快發展時，周春明沒有忽視企業文化建設。通過確立“團結、奉獻、開拓、爭先”的企業精神，樹立“機關為基層服務、管理為生產服務、後勤為前台服務、全局為用戶服務”的“四為”服務方針，營造了積極向上、和諧健康的企業文化氛圍，強化了員工的使命感和責任感，使員工綜合素質、工作面貌發生了巨大變化。永川市局先後被評為“思想政治工作優秀企業”、“先進領導班子”等榮譽稱號。在創建“永川市文明單位”後，企業文化建設進一步得到提升，XX年被評為“重慶市文明單位”。西大街營業室先後成功創建為“重慶市精神文明號”、“重慶市巾幗文明崗”、“永川市精神文明示範視窗”，XX年被共青團中央和信息產業部聯合授予“全國青年文明號”，XX年又被重慶市婦聯評為“重慶市三八紅旗集體”。他也先後榮獲重慶市郵政系統“優秀經營管理者”、“優秀黨務工作者”、“優秀思想政治工作者”的稱號。