（3）基層和一線民警重點查擺：一是執法行為不作為、怕作為、亂作為，責任心不強，執法不公；特別是在辦理事故案件中，調查取證工作不及時、不全面，往往使原本很小很簡單的事複雜化，引起民眾不滿，造成工作被動。二是在執法方式簡單化，認為“為公家辦事錯也沒什麼”執紀不上心，認為“大錯不犯組織咋不了”執紀不經心，認為“偶爾為之抓不住”執紀僥倖心；三是在執行內務條令和服務民眾中，懶散、疲沓、推諉、刁難等。四是在服從命令上，服從意識差，對上級安排的工作任務缺乏積極性、主觀臆斷，搞“上有政策、下有對策”等。
（三）全面整改階段（9月23日至12月22日）
主要任務：對排查出來的問題進行全面整改，對違法違紀人員進行嚴肅處理，在隊伍建設、班子建設、執法規範化建設、黨風廉政建設、內外部監督制約機制建設等方面建立並形成一整套行之有效的長效機制。
對查擺出的問題，單位要做好記錄，將存在的問題分類列入台帳；民警在查擺個人問題中，要有書面查擺材料。要認真分析存在問題的原因和危害，對存在的共性和個性問題，要從領導班子開始，人人有針對性地寫出整改方案，制定整改措施，明確整改時限（最長不超過三個月），並將其向本單位全體人員公布，接受監督。單位的整改方案要逐項明確責任到人,向全社會作出的整改承諾，內容要認真研究，做到簡練、精當、切實、可行，要公開讓社會監督，承諾。
對在集中整頓活動中發現的違法違紀問題，要抓住不放，一查到底。該調整調整；該紀律處分的，給予紀律處分，該清退的要堅決清退；該追究法律責任的要移交處理。對在活動中頂風違紀的，要從重處理，決不手軟。
五、工作要求
1、領導重視，率先垂範。這次思想作風綜合整頓，首先從領導班子入手，班子成員要帶頭學習、帶頭排查、帶頭整改，以求真務實的工作作風和嚴於律己的人格力量為民警做出表率。各部門要對那些工作成績平庸、民眾反映強烈的基層領導班子，採取組織措施，該調整的調整，該充實的充實，該輪崗的輪崗，該免職的免職。通過整頓，真正把政法部門的各級班子建成戰鬥力強、凝聚力強、表率作用好的領導集體。
2、加強訪察，促進整改。要堅持整頓與工作相結合，邊學邊改，邊查邊改，邊整邊改，把整改貫穿教育活動始終，著力解決突出問題。紀檢民警加強平時明察暗訪，各科、室、所、隊也要自我加壓，通過內擺外查，發現問題，正確對待存在的問題，敢於觸及矛盾，切忌走過場、搞形式。要通過整頓，凝聚人心、弘揚正氣、鼓舞士氣，全面開創政法工作新局面。
3、開門整風，接受監督。要實行開門接訪，出門走訪，自覺接受人民民眾和社會各界的監督。廣泛聽取各方面意見建議，圍繞人民民眾反映強烈的公安執法突出問題，認真梳理，分析原因，提出對策。實事求是，邊查邊改。
附：1.交警大隊思想紀律作風集中整頓活動領導小組名單
2.交警大隊思想紀律作風集中整頓活動階段檢查驗收標準
二○○九年六月三十日
附屬檔案1
汝州市政法系統思想紀律作風集中
整頓活動領導小組名單
組 長 陳占京 大隊長
副 組 長 劉慶洪 教導員
成 員 張志高 副大隊長
姚中嶽 副大隊長
楊羅興 副大隊長
周紅幸 副大隊長
劉仁義 副大隊長