教育局開展“加強紀律建設,提升教師形象”活動實施方案

為貫徹落實“石家莊市最佳化發展環境建設廣播電視大會”精神,結合工作實際,進一步加強全系統幹部教師隊伍建設,樹立良好師德師風,提高工作效率和辦學質量,經研究決定,在全系統開展“加強紀律建設,提升教師形象”活動,實施方案如下:

一、指導思想

以科學發展觀為指導,全面貫徹黨的xx大精神,以《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》為依據,以全面提高教育教學能力為核心,以提高教師職業道德,強化紀律觀念,樹立良好形象為重點,努力建設一支師德高尚、作風優良、業務過硬、民眾滿意的教師隊伍。

二、工作目標

緊緊圍繞“辦人民滿意學校,做人民滿意教師”這一主題,以落實和完善制度、建立長效機制為根本,通過整肅工作紀律、規範工作行為、改進工作作風、提升教師形象,把全系統教職工的心思、精力和智慧凝聚到全力提高教育質量和創建教育強縣目標上來,使全系統教職工的思想觀念明顯轉變,工作紀律性明顯增強,工作行為明顯規範,為辦人民滿意的教育提供堅實的保證。

三、工作內容

(一)加強師德建設,促進教師職業道德水平的全面提高。

要認真組織教師學習《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《中國小教師職業道德規範》和《教育部關於進一步加強和改進師德建設的意見》等政策法規,並將師德師風作為重點專題內容納入繼續教育課程體系。通過系統的師德培訓和經常性的師德教育活動,規範教師思想行為和職業行為,使廣大教職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和崇高的職業理想,不斷提高師德素養,真正做到愛崗敬業、關愛學生、教書育人、為人師表,爭做人民滿意的教師。

(二)完善制度,加強教師日常管理。

一是要完善考勤和請銷假制度。要制定嚴格的考勤制度,印製規範的考勤登記表,並由專人負責進行簽到登記。全體教職工要按規定時間上下班,上下班簽到要按時、準時、及時,不得無故曠工、遲到或早退。同時,規範請銷假制度。嚴格按照《元氏縣教育系統工作人員請銷假制度暫行規定》要求執行,教職工請假需填寫請假條,按規定許可權進行審批,並做好登記。請假記錄應與考勤記錄一致,嚴禁弄虛作假、欺上瞞下,一經發現嚴肅處理。

二是要實行教師崗位公示制度和教師持證上崗制度。各學校要在明顯位置公示本單位教職工崗位,崗位公示要有教職工姓名、照片、任教班級及科目或所在崗位等,可以根據學校建設實際採取集中公示與分組公示相結合的方式進行,任課教師的崗位公示可以在任教班級門口,非任課教師的崗位可以在辦公區醒目位置集中設定公示欄。教職工崗位發生變化時,崗位公示欄公示內容也相應變化,以發揮應有的監督公示作用。同時,為教師製作統一的上崗證,在校期間要正確佩帶,持證上崗。

三是完善評估考核制度。為使各項工作真正取得實效,要結合工作實際,進一步完善本單位教師量化考核細則,從理論學習、職業道德、出勤請假、工作態度、業務水平、教學效果對每位教師進行綜合評價。各單位要成立專門的考核領導小組,負責對教師進行考核評估工作,考核工作一定要民主、公正、客觀,堅持重實績、講實效原則,採取定性、定量相結合的辦法,每半年進行一次考核,考核結果與評優評先、晉級晉職、績效工資相掛鈎。

(三)樹立教師良好形象。

在加強師德師風建設、提高教師業務能力的同時,進一步加強對教師的儀表、舉止、語言的教育。要求教師做到以下幾個方面:一是衣著樸素整潔。對教師衣著要求整齊、清潔、大方、得體,不要奇特古怪、艷麗花俏,不僅要體現時代的氣息,同時還要符合教師的職業特點,使學生受到美的薰陶,從而培養學生良好的生活作風;二是舉止穩重端莊。教師的舉止要謙恭有讓,不能粗野蠻橫,對人要以禮相待,溫文爾雅,體現出良好的道德文化修養,學生也會從教師的文明行為中受到感染,養成良好的禮貌習慣;三是語言健康純潔。教師的語言既要準確鮮明、措辭優美、飽含真情實感,又要熱情誠懇、含蓄幽默、賦予啟發性,激發學生學習興趣,活躍氣氛,收到良好的教學效果。不能有侮辱、謾罵、諷刺性的語言;四是態度和藹可親。教師在教育學生時,要表現出師長的愛撫和關切,對他們要充滿熱情、希望和慈祥,態度要誠懇,表情要溫和,要以寬廣、博大的胸懷對待學生。五是風度從容典雅。做到樸實整潔而不呆板,穩重端莊而不矯飾,活潑開朗而不輕浮,熱情大方而不做作,善良和藹而不怯懦,謙遜文雅而不庸俗。六是教態高雅灑脫。授課時,教師的表情要自然豐富,目光要溫和慈祥,站態要端莊有活力,手勢要簡潔適度。此外,教師還應嚴格規範自己的校外行為,樹立良好的社會形象。