精選優秀試用期工作總結 篇1
我於20xx年x月xx日開始到公司上班，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經三個多月了，在轉正之際，現將這三個月的工作情況總結如下：
一、非常注意的向周圍的老同事學習，
在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、幫助採購核對前期的應付賬款餘額，並對賬袋進行了分類整理，為以後的工作提供便利。
並協助採購帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是積極主動的協助採購帶新人，將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給，教會她如何記賬袋，如何查錯，如何發傳真等。
三、根據核對後的應付賬款餘額重新建產新賬，
並及時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬，除外協廠供應商的期初餘額尚需核對外，大部分的應付賬數據已經準確。
四、建立庫存明細賬。
在三四月份，因為原來的突然離職，在沒有任何交接的情況下，變壓力為動力，要求自己儘快的熟悉公司情況，不斷的對工作進行改進，以期更適合公司的現狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動庫、公司原材料庫、和生產車間庫，並對成品庫進行了匯總，形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時，將當期該處理的單據進行相應的處理，但因期初數據不準確，影響了報表的可信度，不過在這個過程中已經積累了一些經驗，在以後的工作中會做的更好。
五、在工作中，善於思考，
發現有的單據在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通，與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經理，同時提出自己的提供參考。
六、接手公司及的庫存明細賬（外部）。
七、接手運費的登記工作。
由於開始時未交待明白，所以前段時間一直延用前期的做法，對運費進行流水登記。運費管理修正後，根據應付報表及運費管理的要求，重新設計了一套運費統計的表格，我想在以後的工作中再根據需要進行相應的調整。
八、熱心回答同事詢問的問題。
由於自己以前接觸套用多一點兒，積累了一些經驗，在工作中，經常會有同事詢問，我總是會把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。
關於我們目前的狀況，我提一點看法，就是關於月末結賬的問題，應收、應付、採購、制單、庫務等相關人員口徑要一致，統一時間結賬，便於賬賬之間進行核對。要強化月末盤點的概念，盤點就是要進行賬實核對，目的是要達到賬實相符。賬面數和實數之間差了未達單據，所以盤點時一定要處理好未達單據，不僅是送貨單，入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關的單據都存在著未達情況，都要列全，而且要註明單據的性質（是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單，只列單據號不易區分），單據的情況（做廢或改單）現在這些方面做的還不夠，未達單據提供不是很全，有些入庫單未提供，未達單據如果不準確，庫存核對就無法有效的進行，更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據一定要和庫務確定好是盤點前還是盤點後，不能再出現同一天的單據，有的是盤點前，有的是盤後的情況，這樣我們在處理單據是會出現混亂。
總之，經過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發現問題，並積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業務水平及綜合素質，以期為公司的發展儘自己的一份力量。
精選優秀試用期工作總結 篇2
3月_日我很榮幸加入金山工業園，成為規劃建設部的一員。回顧這三個月的工作，感觸很深，收穫頗豐。在園區領導和同事的指導和關懷下，通過我自身的不懈努力，我學到了人生難得的經驗和社會見識。
一、努力學習，注重實踐，不斷提高自身素養和工作能力
4月1號在葛部長的帶領下我來到了金鉤山村宅基地，在施工方、監理陪同下對我以後工作範圍和職能有了比較全面的理解和認識，當時正在進行樁基礎施工，這正是我學習施工管理的最好的開始通過學習作為獲得新知、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法。思想上積極進取，積極的把自己現有的知識用於實踐當中，在實踐中也才能檢驗知識的有用性。所以在這三個月的實習工作中給我最大的感觸就是我們在學校學到了很多的理論知識，但是在現實管理和施工當中很少用於社會實踐中，這樣的理論和實踐就大大的脫節了，以至於在以後的實習和生活中找不到方向。同時在工作中不斷的實習也是彌補自己的不足的有效方式。通過這三個月的實習，並結合園區的實際情況，在葛部長的帶領和指導下，使我對金鉤山村宅基地工程有了更全面的了解和認識。通過這些工作條例的學習使我進一步加深了對各項工作的理解，可以求真務實的開展各項工作。
二、圍繞中心、突出重點、盡心盡力履行職責
在各項工作中我都本著認真負責的態度去對待每項工作。雖然開始由於經驗不足和認識不夠，覺得在園區找不到事做，老是需要領導指派任務，總是很被動，不能得到鍛鍊自己的目的，但我迅速從自身出發尋找原因，和同事交流，認識到自己的不足，為使自己儘快熟悉工作，進入角色，我一方面抓緊時間查看相關資料，熟悉自己的工作職責，另一方面虛心的向領導、同事請教是自己對園區的情況有了一個比較全面、系統的認識和了解。
三、以極大的熱情投入到工作中
剛步入工作崗位我難以適應角色的轉變，不能快速的發現問題，從而解決問題，認為沒有多少事情可以做，我就有點小失望，開始的熱情有點消退，完全找不到方向。但我還是儘量保持當初的那份熱情，想乾有用的事的態度，不斷的做好一些雜事，儘管老是出一些小毛病，在部門領導的指導下，避免在犯同樣的錯誤。同時也勇於協助同事做好各項工作，慢慢的就找到自己的角色，明白自己該乾什麼，這就是一個熱情的問題，只要我保持極大的熱情，相信自己一定會得到認可，沒有不會做，沒有做不好，只有你願不願意做。
四、在較好完成本職工作的同時積極幫助公司其他同事
自從進入園區以後，我一方面努力做好自己的本職工作，另一方面積極配合園區同事們的工作，在同事們工作忙碌的時候主動幫助，儘自己最大的能力為同事們分憂解難。
五、存在的問題
幾個月來，我雖然努力做了些工作，但距離園區領導的要求還有不小差距，如理論水平、工作能力上還有待進一步提高，對新的工作崗位還不夠熟悉等等，這些問題，我決心在今後的工作和學習中努力加以改進和解決，使自己更好地做好本職工作。
針對以上存在的不足和問題，在以後的工作中我打算做好以下幾點來彌補工作中的不足：
一、做好實習期工作計畫，繼續加強對公司各種制度和業務的學習，做到全面深入的了解公司的各種制度和業務。
二、以實踐帶學習全方位提高自己的工作能力。在注重學習的同時狠抓實踐，在實踐中利用所學知識指導實踐全方位的提高自己的工作能力和工作水平。
三、踏實做好本職工作。在以後的工作和學習中，我將以更加積極的工作態度更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭“沒有最好只有更好”。
四、繼續在做好本職工作的同時，為公司做一些力所能及的工作為公司做出應有的貢獻。
精選優秀試用期工作總結 篇3
時光過的真快，轉眼間我已經在移動工作x個月了，這段時光里我抱著虛心學習的態度，學習公司的開發流程，熟悉公司的企業文化。了解公司的系統開發框架、主要技術。主動和同事溝通、學習經驗。在接到項目開發任務後，努力和認真的工作，並在同事的幫忙下，如期完成了項目的開發。
試用期的工作還比較有限，簡單的列了一些，期盼公司領導指出工作中的不足。
1、熟悉公司軟體開發的系統框架和主要技術，主要任務是掌握開發語言和集成開發環境，熟悉公司軟體開發的基本框架及分層開發方式。
2、熟悉勞務費的業務需求，主要任務是參與勞務費許求的分析與討論，整理出系統的流程和基本功能模組，並設計出資料庫。
3、完成勞務費系統功能的開發和測試，主要任務是開發所有web頁面，包括基本設定，業務數據導入，各分區域和機型統計報表，及備件核銷勞務費的計算等存儲過程的編寫。
4、參與電子台帳和物流系統的開發，目前主要任務是完成台帳定單部分和報關部分的開發。
在這期間，我也發現自我的很多不足，主要表此刻對公司的一些業務不夠了解，關於這點我以後要加強和同事的溝通和學習，還有就是代碼的組織不是很清晰，關於這點，在此刻的開發中我已經改善。
信息管理部是一個專業性較強的團隊，專業水平是個人的核心競爭力，我十分榮幸能加入這個團隊，我將努力的提升自我的專業水平，並擴充學習部門的相關業務知識，爭取能在ERP二次開發、OracleDBA等方面取得很大的進步。
剛走進時，恰逢公司x周年的慶典，看到一個個在平凡崗位作出貢獻的同事，心理只有一種感受——個性感動，他們都是在默默的奉獻著自我，覺得他們真的很偉大，這反映的是一種企業文化的強大感召力，也讓我對文化也有了新的感悟和理解，我為成為一名x人而感到驕傲，我將努力的工作，懷著一顆感恩的心，用更好的工作成績為公司服務，為在實現人生的價值而奮鬥。
試用期工作總結10
我於20xx年xx月xx日很榮幸進入新能源實習，直到20xx年x月x日取得畢業證，才算正式的成為我們公司的試用員工，但我早就把自己融入到這個大家庭中了，在這段時間裡，我對公司的架構、管理、運行模式及業務有了進一步的了解。
我作為一名應屆畢業生，面對從未接觸過的工作，心裡總有點忐忑。害怕同事不好相處，害怕工作自己不能應付，再加之學長學姐們把社會的晦暗在學校已經渲染的淋漓盡致，讓我更加的惶恐，所以在上班之前我只告訴自己一句話：“不管遇到什麼事情都只是個過程，你要做的只是好好乾活”。所以我只是把剛開始的工作當做是一份苦難來經歷，但是當我進入新能源，和同事們相處後我並沒有感覺到社會有多么的晦暗，反而讓我感受到了溫暖，感受到公司同事對新員工的照顧，財務部的同事也都很好相處，也很樂意教我一些我不懂的知識，尤其很感謝師會計我的入門師傅，這段時期在她的幫助下我受益匪淺。
首先，工作方面，得到一定的鍛鍊與提升：
1.剛來我的工作便是整理各種資料和學習企業文化以及公司的架構，我是很認真的學習公司的企業文化和公司的架構，因為我始終認為公司的企業文化便是一個公司的靈魂，但我並沒有意識到整理資料這個工作的重要性，所以當師姐給我一堆契約讓我整理時，我只是簡單的看一下企業的名稱然後進行編號，直到現在要找一份重要的契約我並沒有印象時才知道悔恨當時應該好好的熟悉契約。這是熟悉業務的第一步。
2.接下來便開始接觸憑證的錄入，整理以及裝訂成冊，這些賬務處理是作為一名財務人員必須要熟練操作的工作，細心是必不可少的習慣，作為平時大大咧咧性格的我在接觸這些工作以後感覺有很大的改變，因為我知道細心是必須練就的習慣。
3.由於公司是剛起步，辦公系統及財務系統尚未配置到位，因此，查找篩選合適的辦公系統及財務系統是我前期工作的一部分，而在對軟體的初步了解及與軟體供應商的洽談過程中，更能發現自身談判能力的不足，而每次洽談過程中總助鮮明的立場及簡潔有力的理據，伶俐的口才，都讓我佩服不已。這是非常值得學習的對象！
4.在這個月的中後期，公司業務開始初步發展，服務費收入及相應的業務支出交替發生，在每筆放款項目達成時，能對每筆放款項目的服務費及查勘費及時登記，並與跟進每個放款項目的客服專員順利完成對接，做好業務的登記。
當然，在這一個月的工作中，也體現了我的不足之處，作為一名企業會計，我的工作獨立性尚且不夠。在前一份工作中，我更多的是處於執行者的地位，是
命令的接收者，只需要把負責的客戶相應的財務數據及指標定期對上級領導反映，以便領導掌握代理客戶的基本情況，並且根據領導的指示執行相應的操作，而不需要在管理層面上對每一項操作思考。因此工作依賴性較強。而在這新的崗位，在執行職責的同時，更多的需要對每一操作是否合理進行思考，真正參與到企業的基層管理中。因此，在工作中更需要較強的的獨立性。另外，在首次服務費收入進賬時，由於跟領導、客服人員的溝通接洽不足，在中間的轉賬、登記及聯繫客戶對接方面出現了小差錯，萬幸最後得以及時糾正了，而這也為以後的工作樹立了前車之鑑。
雖然我加入只有短短的一個月，但我確實學到了很多，也體會了很多；儘管在這新的行業中，我的專業技能尚算生疏，但我一定會不斷的學習，時刻關注最新的財會政策，努力提升我的專業技能，積累處理問題的經驗，盡我的全力做好我的我的本職工作，體現自己的價值，和公司一起成長，與公司一起展望美好的未來！
精選優秀試用期工作總結 篇4
我叫程榮貴，1989年2月18日出生，江西樂平人，20_年7月畢業於南昌大學(江西教育學院)英語教育專業，獲學士學位。20_年4月參加江西省公務員考試，被錄用為鄉鎮公務員，試用期一年，工作單位莊灣鄉人民政府，20_年9月正式到任，現任職務莊灣鄉團委副書記、黨政辦科員、組織幹事、檔案管理員以及規劃辦工作人員。
一年來，我熱衷於本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態度，在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位職責，各方面表現優異，得到了領導和民眾的肯定。現將一年來的學習、工作情況簡要總結如下：
一、嚴於律己，自覺加強黨性鍛鍊，政治思想覺悟得到提高。一年來，始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，並用以指導自己的學習、工作和生活實踐。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義，堅定共產主義信念，與黨組織保持高度一致。認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，任勞任怨，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
二、強化理論和業務學習，不斷提高自身綜合素質。作為一名剛踏入社會的大學畢業生，我清醒地看到人生舞台已發生轉變，自己又缺乏工作經驗，所以只有不斷加強學習，積累充實自我，才能鍛鍊好為人民服務的本領。這一年來，始終堅持一邊工作一邊學習，不斷提高了自身綜合素質水平。
一是認真學習“三個代表”重要思想，深刻領會其科學內涵，認真學習黨的十八大報告及十八屆三中中全會精神。認真系統地學習了黨的基本知識和各種理論著作，進一步夯實了理論基礎，
提高了黨性認識和思想道德素質。
二是認真學習業務知識，始終保持虛心好學的態度對待業務知識的學習。一年來，在指導老師組織委員陳寶和的帶領下，走村入戶，參加村民代表會議、座談會等各種會議，到生產、建築實地考察，學習了許多農村工作方法，更是直接與民眾直接接觸，真正做到深入到民眾中去。平時，多看、多問、多想，主動向領導、向民眾請教問題，機關學習會、各種工作會議都是我學習的好機會。此外，認真參加各類培訓，一年來參加了公務員初任培訓、全縣檔案業務培訓、黨員統計培訓，均以優異的成績通過考核，熟練掌握了業務技能。業務知識的學習使我在工作上迅速成長起來。
三、努力工作，認真完成工作任務。
一年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力作好本職工作。由於我鄉工作人員很少，尤其是原先負責黨政辦的一位同志請產假後，我的工作任務更重，現在的工作主要有兩大塊，一是黨政辦工作，一是規劃辦工作，另外還兼團委副書記、組織幹事、鄉檔案員。一年的工作盡職盡責、任勞任怨，努力做好服務工作，當好參謀助手：
(一)黨政辦工作。可以說辦公室工作是完全服務性質的工作，既要對外服務，也對內服務，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、腳勤：在接待民眾來訪辦事時，都能主動詢問是否有需要辦理的事，遇到辦不了的證明材料時能耐心向其解釋清楚，或幫其聯繫駐村幹部、經辦人，幫其查看檔案資料等，使民眾能儘快辦好手續，樹立好政府視窗的形象;在收文發文時，總是用最短的時間把檔案送達到各辦公室，並及時把領導批閱檔案收回歸檔或傳閱到其他辦公室，從來沒有遺漏掉一份檔案;在收集整理資料時，全面、準確地了解各方面工作的開展情況，及時總結、匯總，向領導匯報或讓領導備查，如年度目標管理考核資料準備等;在起草文稿時，能及時認真完成領導交付的任務，一年來完成各
種報告40餘篇，包括20_年上半年政府工作總結、20_年政府工作總結及20_年工作計畫、20_年景瑤線提升改造工作總結等。同時在組織會務、後勤管理、打字複印等工作上也盡職盡責，不留下任何紕漏。
(二)其他各項事務。1、規劃辦工作。主要負責農民建房資料整理、收集，以及農村危房改造有關手續的辦理。2、檔案工作。主要負責全鄉檔案收集整理，以及查閱，通過努力，使全鄉檔案查閱率和利用率大大提高，收到同事的一致好評。今年7月份參加了全縣檔案業務培訓，更提升了我的工作技能。3、負責全鄉共青團的建設，發展團員，做好團市委、團縣委交辦的各項事務，另外組織幹事這一塊，主要負責全鄉黨員基本是無，包括發展黨員，黨組織關係轉接，以及縣委組織部交辦的其他各項事務
回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步，成長了不少，但也清醒地認識到自己的不足之處：首先，在理論學習上遠不夠深入，尤其是將理論運用到實際工作中去的能力還比較欠缺;其次，在工作上，工作經驗尚淺，尤其是在辦公室呆的時間多，深入村裡的時間過少，造成調研不夠，情況了解不細，給工作帶來一定的影響，也不利於儘快成長;再次，在工作中主動向領導匯報、請示的多，相對來說，為領導出主意、想辦法的時候少。
在以後的工作中，我一定會揚長避短，克服不足、認真學習、發奮工作、積極進取、儘快成長，把工作做的更好，為人民民眾做的更多，貢獻做的最大。
匯報人：程榮貴
二〇一四年十二月十一日
精選優秀試用期工作總結 篇5
光陰似箭，歲月匆匆，時間伴隨著我們的`腳步急馳而去，穆然回首，才發現過去的一年是充實而又精彩的一年，內心感慨萬千，新的一年即將開始，在我們昂首期待未來的時候，在這裡對過去一年的工作做一個回顧，總結以往的經驗教訓，以待在新的一年有所改進。
感謝公司的各位領導和同事給於我信任和支持，自20xx年x月x日入職以來，在公司各級領導的悉心心關懷和正確領導下，在各位同事的大力協助下，工作上取得一定的成果。
一、增強業務能力，提高設計水平
對於今年剛剛入職的我來說，從事施工圖設計工作是機遇也是挑戰。通過做這些工作，對景觀工程的認識逐步提高，與各配合專業的連線與協作更加全面，設計進度時間安排更加合理。在此期間，通過整理設計資料，分析甲方意見，鍛鍊了耐性，認識到做任何工作都要認真、負責、細心，處理好同事間的關係，與集團各部門之間聯繫的重要性。
通過不斷學習與實踐，將所學的理論知識加以套用，逐步提高完善自己的專業技能，領會設計工作的核心，本著集團“專業專注客戶至上”的服務理念，積極回響、倡導“進取精神、團隊精神、主人翁精神、實幹精神”的企業精神，為設計院的發展多做貢獻。
二、加強學習，不斷提高
通過工作實踐，使我認識到自己的學識、能力和閱歷還很欠缺，所以在工作和學習中不能掉以輕心，要更加投入，不斷學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這期間我自學各類規範圖集，閱讀大量優秀設計項目，這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。
經過不斷學習、不斷積累，已具備了一定的設計工作經驗，能夠以正確的態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項專業素質，爭取工作的積極主動性，具備較強的專業心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。
三、嚴格要求，團結進取
在過去的一年裡，我嚴格要求自己，遵守規章制度，團結同事堅守工作崗位，服從領導的工作安排，按時完成領導分配的工作，以極高的工作熱情主動全身心地投入到自己的工作當中去，加班加點，毫無怨言。很好的理解自己工作和責任，履行了崗位職責，能夠高質、高效的完成本職工作。為本部門的工作做出了應有的貢獻。
精選優秀試用期工作總結 篇6
到現在距離自己剛進銀行也快有半年的時間了，不得不說一句銀行員工的試用期是真的長，足足半年的時間，說實話剛開聽說這個銀行網點的試用期時間這么長的時候自己還是有點懵的，覺得這么長時間身邊的朋友怕是都轉正工作幾個月了吧，自己還是在試用期掙扎的階段，要是表現不好的話還有要考核不過的結果。不過到現在試用期結束的時候，自己想想也覺得試用期時間長其實也挺有道理的，一個是銀行的工工作本身就是與大量資金打交道的工作過，嚴格一點是為客戶負責也是為自己為銀行負責，再一個就是試用期對於我們新職員真的挺有必要的，自己在這段時間也確實學習到了很多的東西，自己之前工作的時候因為是處於忙碌的工作中所以也沒有什麼學習時間，而且大家也都在忙，也沒有機會去請教別人，所以結束試用期的我還是非常感謝這幾個月的工作的。
進入銀行的前面就好都是在培訓中，說實話我剛開始的是對這個還是有點不以為意的，因為自己之前也是有在銀行工作過的，覺得自己不用培訓也照樣能夠做好銀行櫃員的工作，後面才發現這個想法是比較幼稚的，因為每個銀行網點的工作要求、工作制度以及銀行利率什麼的也是有差別的，而我因為長時間工作順利的影響下，讓自己掉進了舒適圈所以遺忘了這點，幸好有這次培訓，不然後面上崗就要丟醜了。培訓結束後自己就開始了正式工作，不過那個人時候也還是跟著組長做的，有組長帶我的，有什麼問題的時候也都是去問他的，這樣就使得我能夠學習到更多的東西，也能夠儘可能地減少工作中出現問題的幾率，不過那段時間也還是提心弔膽的，因為自己雖然做過一段時間的銀行櫃員，但是畢竟時間較短，能力也還是比不上大家的，所以那段時間真的是比較恐慌什麼業務的某個流程出現了與規定不符合的錯誤而被組長職責的程度，雖然這樣是能夠糾正自己工作上的問題，但是總是處於緊張狀態也還是不太好的。後來正式開始獨立工作的時候就好了，不過也正因為組長的嚴格要求讓自己學到了很多的東西，也糾正了自己工作中的許多小問題，所以工作的時候讓我的表現還是很不錯的，這么長的時間幾乎沒有犯過什麼錯誤，有時候也都是一些小事情對客戶不會產生影響的錯誤。
現在回過頭去看著接近半年的試用期，自己真的是進步了不少，不過我覺得最大的收穫還是自己思想上的，讓自己再一次的重視起來了自己的工作，走出了舒適圈。
精選優秀試用期工作總結 篇7
20xx年6月3日我正式加入廣田的大家庭，開啟了新的職業生涯。初到廣田，走進華麗典雅的大堂，寬敞明亮的辦公室，心裡無比激動，也讓我對於未來工作充滿了信心，相信廣田能給我一個很好的工作平台，也相信自己可以很好的完成本職工作。
從進入廣田的第一天起，我就得到部門同事很多幫助，這讓我很快適應廣田的工作環境，同時也讓我深深體會到廣田大家庭的溫暖。在試用期期間我也有幸參加了廣田20周年華誕員工聯歡會慶典，慶典上葉董關於公司用人理念的一席話，讓我感觸頗深，“人品、團隊、智慧、激情”是廣田的四大用人標準，這也時刻提醒著我要不斷的學習和沉澱，不斷提升自己，才能更好的完成工作。在市場管理部工作的2個多月，讓我逐步認識行銷管理這個崗位的工作職責及工作崗位的重要性。下面我就在市場管理部任職期間的工作做一個總結，如工作還有不足之處，懇請各位領導予以指正。
1.明確工作崗位職責，做到在其位謀其職。
做好一份工作的前提是知道自己要做什麼，了解和認識自己的工作職責是非常重要的。初到廣田，我對裝飾行業可謂一無所知，典型的門外漢，但經過一個月左右的時間，在部門領導和同事的幫助下，我逐漸對裝飾行業有了基本的認識，也對廣田有了更深刻的了解。在結合部門管理制度和日常工作之後，對本職工作有了全面的認識，也明確了崗位職責。從接聽業務電話，到寫項目委派表，再到月度業績分析和月度立項分析，我的工作在同事的指導和幫助下也開始進入正軌。初期，接聽業務電話會遇到很多問題，如由於對公司業務不了解，導致對來電客戶意圖判斷不明確；又如對來電客戶的信息沒有詢問完整，以致後期無法精確填寫項目委派表。經過同事的指導與自己經驗的積累後，現在已經掌握了接聽業務電話的技巧，雖然還有不足之處，但我會不斷學習和改進。
2.認真仔細，準確無誤。
認真仔細，是我工作的最基本要求，也是我工作需具備的最重要素質。市場管理部對於整個公司的業務來說就是一個中心樞紐，面對公司我們是業務信息匯總中心，面對業務部門我們是業務信息協調中心，我們在處理業務信息時必須準確無誤。從業務分析到立項分析，每一個數據必須保證準確無誤。郭經理及彭主管在每次工作時都會強調要仔細、細心，數據不能出任何差錯。在剛著手6月月度業務分析時，也出現很多問題（如數據出錯，版面格式，分析文字等），但在部門領導及同事的指導和幫助下，漸漸理清思路，出錯率也逐漸降低，現在已能單獨完成業務分析工作。
3.努力進取，不斷學習。
通過這段時間的工作，也發現自己存在的不足：在整理數據時不夠細心，對公司各業務部門情況還未完全熟知，分析數據的能力還有待加強。有時看問題不夠透徹，容易把問題理想化，在工作上還有許多需要學習，需要不段充實自己。在今後的工作和學習中我會時刻注意自身的不足，努力克服不足，改正缺點，虛心請教，不斷提高自己的工作能力，更好地完成領導安排的工作。
在此，我想藉此機會正式向公司領導提出轉正申請，希望各位領導能對我的工作態度、能力與表現做一個全面的考量。同時也感謝領導對我的信任，給予我提現自我，提高自我的機會，使我的工作能力得到提高，同時也激勵了我在今後的工作中不斷進取與完善。在以後的工作中我將更加努力上進，希望公司領導批准轉正。
精選優秀試用期工作總結 篇8
我於20xx年x月x日通過招聘到集團公司下屬溫嶺分公司新河項目部上班。從江蘇回到浙江的建設單位，雖然兩省地方性政策、要求不盡相同，但在領導的關心和同事們的幫助下，憑著自己的專業基礎和工作經驗，加上刻苦鑽研和學習，很快適應了工作環境，並取得了較好的成績，現將工作情況簡要總結如下：
一、個人情況簡介
20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日，在浙江省水利水電高等專科學校就讀水利水電建築工程專業；20xx年x月—20xx年x月，在浙江工程建設監理有限公司從事土建、裝飾工程監理；20xx年x月—20xx年x月在浙江椒光房地產開發有限公司丹陽分公司從事工程招投標、設備採購、檔案管理和現場施工管理；20xx年x月—20xx年x月，在西南科技大學就讀土木工程專業。
二、主要工作表現及成績
1、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始，我就參加了公司對新員工的培訓，在培訓中認真學習了《浙江東泰集團基本管理制度》、《崗位職能說明書》、《精細化管理》等各項規章制度，並將其牢記在心，時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規章制度，維護公司形象。如堅持每天記錄工地日記，只要是工地上發生的事情，我都將其一一記錄下來，以便日後查詢。
2、認真學習浙江省和台州市的地方建築法規、條例。雖然國家規範和強制性條文，但在具體施工要求和檢測上江蘇與浙江仍有較多區別，例如在後澆帶的設定上，江蘇省要求45米跨度設定，而台州市地方標準是36米。此外，我還利用業餘時間學會了使用“神機妙算軟體”編制預算和“魯班軟體”抽算鋼筋，這將使我在設計院施工圖設計階段能跟蹤設計並提出最佳化的鋼筋含量，為公司控制工程總成本。
3、主動參與新售樓部裝飾施工管理。4月x日至5月x日，主動協助何工對新售樓部裝修質量進行監督管理，並督促裝修單位在保證裝修質量的前提下加快進度。在竣工交付後的幾場大雨中，我都到售樓部檢查滲水情況。發現滲水，就立即採取臨時措施減少滲水量，並馬上通知何工與施工單位，要求施工單位在天晴後立即進行處理。售樓部自來水是在5月x日接通的，在此期間的售樓部外草坪的澆水工作，徵得季總同意，按10元/次委託給售樓部後的村民，這樣大大增加了公司在當地村民心中的好感度。
4、現場勘探、三通一平。在現場前期開工準備上，我始終配合王工（王國申）做好各項開工前準備工作。4月x日—3日，勘探期間我堅持每天至少6小時在現場，第一時間掌握現場土質大致情況和靜載數據，在發現1#樓土質情況較差後，馬上通知陳總，並提出補勘1個取土孔和兩個靜載孔，獲得同意後立即與勘探單位進行放樣，補勘。最終在5月x日獲得地塊的勘探報告。
5月x日—6月x日，臨時配電房施工，但因距開工日期仍有一段時間，所以要求供電公司暫緩安裝變壓器，待樁機進場前在安裝；5月x日，自來水公司來安裝工地內臨時用水水錶。
5月x日，灑主道路中心線，10日開始塘渣回填，7月x日完成契約規定回填面積。在回填施工中，我始終將塘渣質量放在首位，嚴格對塘渣進行檢查和抽查，6月x日發現5輛車以建築垃圾沖當塘渣進行回填，我當即要求施工單位派挖機將已倒在工地上的3車建築垃圾挖出，與其餘2車一起清退出場，其間對建築垃圾進行拍照留檔。
5、擴初文本自審。
6、其他方面：根據現場情況和公司具體要求編制施工總進度表、樁基施工管理質量控制細則等；與同事積極探討造價、施工技術、招標、投標、契約管理等內容，通過討論既增進了同事間的友誼，又提高了自身的業務能力；主動與同事交流，熱情幫助他人；積極參加公司組織的各種培訓，如精細化管理、項目費用管理等。
7、對公司的幾點小建議：
總之，三個月來，我雖然取得了一點成績，但離領導的要求尚有一定差距。今後，我將進一步加強學習，紮實工作，充分發揮個人所長，為公司再創佳績作出應有的貢獻。
精選優秀試用期工作總結 篇9
承蒙組織培養、同事支持，20_年12月本人被提拔為區府辦黨組成員、紀檢組長。一年來，在領導和同志的幫助下，我立足崗位，加強學習，紮實工作，較好地完成了各項工作任務。現將試用期以來的工作學習情況匯報如下：
一、抓學習，努力提高自身素質。在區府辦工作感受最深的是辦公室有學不完的知識，時時刻刻感覺到知識恐慌、本領欠缺，我深知只有不斷加強學習研究，才能勝任本職、乾好工作。因此，我一直十分注重學習，把加強學習當作一種覺悟、一種責任和一種追求，堅持在工作中學習，在學習中工作，不斷提高自己的理論水平和工作能力。一是學理論。始終積極參加辦公室幹部學習會、中心組理論學習會，並積極參加區管幹部公共管理班脫產學習，深入學習了科學發展觀、xx屆六中全會等重大理論創新成果，關注中央、省、市重要會議，及時領會和把握上級新的精神、新的政策、新的舉措。二是學政策。今年來曾先後聯繫食品安全、旅遊發展、民族宗教、招商引資、重點工程建設等多個領域13個部門工作，許多業務政策法規對我來說都是剛剛接觸，都需要馬上研究掌握，否則就會耽誤工作。為此，我積極向部門及身邊的領導同事請教，虛心當好學生，在工作之餘，靜下心來主動鑽研政策，特別是與重點工程建設、退二進三方面相關的法規政策，務求做到把握法規精通政策。三是學方法。走上新的崗位，抓協調抓督促成為工作的主要內容，這單靠幹勁還不夠，更重要的是工作方法，好的方法往往能事半功
倍。但慶幸的是，我們的身邊不乏這方面的能人賢士，正所謂“近水樓台先得月”，因此，我特別注重向身邊的區領導和班子同志學習好的工作方法和經驗，堅持做到多觀察、勤思考、找差距，不斷提高自己的工作能力。
二、抓服務，爭取領導部門基層滿意。作為辦公室工作人員，服務就是天職。一年來，我圍繞“為領導服務、為部門服務、為基層服務”的工作職責，堅持做到手勤、腳勤、口勤、腦勤，努力提高服務質量，爭取各方滿意。一是盡心服務領導。認真把好線上檔案審核、會務組織、日程活動安排關，努力做到辦文一絲不苟、辦會周密圓滿、辦事高效周到，儘量不出差錯，讓領導省心放心。努力完成領導交辦的各項協調任務，主動與相關部門溝通，了解情況找準癥結，或提出建議供領導參考，或召開會議協調解決。抓好督查落實，對區政府領導的議定事項或決策，緊盯不放，認真督促相關部門抓好貫徹落實。今年來著重配合區領導就景區拆違、食品安全、特種設備安全、旅遊安全、重點工程建設等方面開展督查，促進了各項工作的順利開展。二是誠心服務部門。對於部門、街道需協調解決的事項，積極地給予大力支持，主動幫助協調解決。對於需上報區領導或市政府的事情，堅持做到急事快辦、特事特辦，確保下情上達不誤事。對於上級的政策性檔案、會議精神和請示件辦理情況，及時向相關部門和街道傳達知會。對於線上的重要活動安排，做到主動提前介入，加強聯繫溝通，確保各項活動安排不出錯。三是真心服務基層。熱情接待來訪民眾，耐心傾聽訴求，主動與部門溝通了解情況，認真把握相關政策問題，對民眾合理訴求積極協調給予儘快解決，對無理要求在做好解釋說明工作的同時堅決回絕。以“三聯三促”為載體，主動深入結
對的婁橋東風村和澤雅西岸村了解新農村建設情況，幫助解決遇到的困難和問題。今年，共幫助落實扶貧資金12萬元，落實慰問補助金2.1萬元。
三、抓管理，配合推進幹部隊伍建設。根據任務分工及崗位職責，對內我主要是乾好紀檢、黨建兼政工科工作。一是紮實推進黨風廉政建設。充分認識黨風廉政建設的重要性，始終把廉政建設當作大事、要事來抓，及時提交年度工作要點及責任分工供黨組研究制訂，做到早研究、早部署。注重黨風廉政教育，精心準備學習內容，在平時各種學習會上不失時機地傳達上級黨風廉政檔案會議精神，開展典型案例和職業道德、家庭美德、社會公德教育，引導幹部算好經濟賬、人情賬，築牢思想道德防線。加強效能監察，不定期地對機關考勤簽到情況進行檢查，及時改變電腦考勤方式採用更為合理的指紋簽到方式，使機關考勤明顯好轉。全力推進廉政防控機制建設，對全辦53個崗位、13個職能科室進行全面排查廉政風險點，梳理風險點單位7個、科室42個、個人_0個。對53個崗位科學評估風險等級，其中一級9個、二級16個、三級28個，並實行分級管理，建立單位廉政風險信息庫。對人防現場檢查踏勘等一些自由載量權較大的環節，督促落實互相監督、互相制約的廉政防控措施，研究制訂《區府辦廉政風險評估辦法》、《區府辦廉政風險預警機制》等防預性制度。積極完成區懲防體系建設和廉政建設牽頭任務。5月份，主動與區委辦銜接，聯合下發通知對懲防體系進行督辦匯總，11月份對廉政建設牽頭任務進行梳理統計，都形成了書面匯報材料，紮實完成區紀委交界的各項牽頭任務。二是全力配合抓好黨建工作。積極籌劃黨建工作，根據上級黨建會議精神及時制定黨建工作、支部活動、中心
組學習計畫，提交黨組研究布置。加強機關集中學習，積極利用周一學習會、電化教育平台，抓好政治理論、崗位業務學習，並認真做好中心組理論學習的內容準備工作，落實中心發言。抓好黨員管理，落實三會一課制度，做好黨員發展和年度黨員民主評議工作，積極組織開展七一黨員活動。推進五型機關創建，始終堅持高標準、嚴要求，把創建活動作為貫徹落實區委、區政府各項決策部署和加強辦公室幹部隊伍建設的重要契機來抓，提出“心繫基層、精誠輔政”的服務理念，精心設計載體，認真制訂方案，狠抓督促落實，及時總結經驗，取得了較好的成效。抓定責、履責、追責，責任體系進一步完善;抓辦文、辦會、辦事，機關效能進一步提升;抓理論學習、業務學習和調查研究，學習型機關創建進一步深化，成功列入市級學習型黨組織創建單位;抓服務、倡文明、樹品牌，服務質量明顯提高;從“查、防、控”入手，推進防控機制建設，懲防體系得到明顯加強。三是認真完成政工科各項工作。積極做好乾部學習教育、提拔任用、人才選錄、工資福利、幹部考勤考核、服務老幹部等工作，紮實把好職稱聘任、工資報批、工資發放、公積金社保基數調整等審核關。搞好傳幫帶，幫助科室同志迅速熟悉政工相關政策和業務流程，做到有信息及時溝通，有問題及時討論，有經驗及時交流，努力提高科室同志的業務能力。
四、抓自律，確保高效幹事廉潔從政。堅持以自律為本，正確處理好“自律”與“他律”的關係，在日常工作中，從嚴要求自己。在政治上，始終堅持民主集中，自覺同組織保持一致，不說糊塗話，不做出格事。與班子同志，互相溝通、互相幫助、互相補台。在廉潔上，我努力做到“自重、自省、自警、自勵”，謹於言而慎於行，不讓自己有任何越軌行為。
在勤政上，努力做到盡職盡責，任勞任怨，不斷強化效率意識，以艱苦奮鬥的傳統精神來鼓舞自己、激勵自己，自覺抵制安逸享樂思想的侵蝕。
綜合一年的學習和工作有所收穫，我想這與領導的支持和同志們的幫助是分不開的，藉此機會表示衷心的感謝。同時，在工作中我也感到有許多不足之處：如參謀和協調能力有待提升，基層工作經驗不足，業務政策能力有待加強等，這些問題都需要很好的解決，希望同志們繼續關心和支持我做好來年工作，爭取更大的成績。
精選優秀試用期工作總結 篇10
20xx年6月25日，我進入了xx集團，開始了畢業後的第一份工作。工作的時間總是過得特別快，轉眼間，已過了試用期三個月。在這三個月里，隨著每天發生的一點一滴，總是不斷的讓我感受到大翔是一個尊重理解的團體，是一個溫暖和諧的大家庭。
就從面試說起吧，那天不小心闖入了二樓生產車間，隔著玻璃窗看到裡面每個人都戴著帽子口罩，專心致志的工作。上到四樓，前台非常禮貌熱情，走廊、辦公室里看到大家相互間遇到都會點頭微笑，每個人臉上都掛著和睦的笑容。特別是孫總的笑容，還有柔和的語氣，是那么的和藹可親。頓時，我在心裡就認定這一定是個好領導，這家公司一定是個好公司。
剛開始上班，就趕上公司的一次大型活動——產學研基地揭牌儀式，我們又是準備會議物資，又是布置場景，同時還穿上漂亮喜慶的禮服擔任禮儀。為了第二天的會議活動，我們中心的人個個都自願留下來加班，忙得不亦樂乎，這正是體現了大翔人的工作作風，敬業忠誠才能高效。廖主管說這樣的活動還不是最忙的時候，這讓我感受到了公司強大的綜合實力，也第一次體會到工作帶來的充實感。每天早上按時起床，去食堂吃早餐，然後在操場排隊做集團晨操，通過晨操可以振奮一下精神爾後開始一天的工作。忙完了一天的工作，傍晚時分，跟同事一起散步，聽著球場上傳來拍打籃球的聲音，仿佛置身在校園裡。
在大翔工作很開心，每當自己投入了時間跟精力完成了一樣工作時都會充滿成就感，就像整理裝飾完“工友和諧家園”，恢復了明窗淨几的借閱環境，每次進入圖書室都覺得分外溫馨。
當然偶爾也會有不順心的事，比如不喜歡去雜物間，因為裡面物品亂七八糟的而且特別熱，他們都稱之為桑拿房。每次去裡面找東西是比較無奈的事，因為物品擺放很雜亂，所以很難找，找不到又心急。直到有一天終於下定決心去進行整理，現在裡面也變得豁然開朗了許多。最重要的是通過自己整理了一遍，便清楚了裡面有哪些物資，放在哪個位置。在開心之餘，心裡也由生出幾分愧疚，管理和熟悉公司的活動物質是作為企業文化文員最基礎最本質的工作，不應該因為之前很亂就不去整理，不去整理怎么能清晰的知道有哪些物品以及擺放在哪呢？又怎么能在急需要用的時候立刻拿出呢？縱使呆在裡面很難受，只要下定決心，一鼓作氣，很快就能完成。以後在工作里一定不能偷懶，不能怕苦存僥倖心理，這是對工作極不負責的表現，也降低了自己的工作效率和質量。
當然，在個三個月以來，我發現自己工作方面也存在很多不足之處，不善於去總結經驗，不善於從錯誤中去吸取教訓，不懂得去尋找更加便捷的解決問題的方法，不懂得去追求效率······所以，希望今後的日子，在自己的努力和大家的幫助下，可以慢慢提升自己。在此，我也跟孫總匯報一下三個月以來的工作內容如下：
一 、負責相關費用的申報。部門或公司活動的費用產生需要填寫費用單沖賬或預支單預取，將其相關明細附費用單後面上交給財務。費用報銷的形式分現金、匯款、沖賬。這些需要在備註欄里註明。附於後面的明細分為發票、收據、證明，發票和收據不能放在同一費用單後，要分開填寫。所有上交的費用單都需要在賬目本上做詳細的登記，費用報銷下來以後也需要在賬目本上做相應的註明。填寫費用單需要細心，做好登記。二、相關集團行文的歸檔及部門行文的張貼，宣傳欄的日常維護，及時更新宣傳內容。每一期的翔報要第一時間貼上去，直到更換下一期的翔報，活動公告一般在活動結束後撕掉，普通行文三天后撕掉，表揚信及倡導方面的可以貼一個星期。
四、員工生日賀金、結婚賀金、生育金、撫恤金的賀卡製作、列印及發放
要做好名單的確認及簽收。
五、負責安排企業各類會議，並通知會議工作相關部門調試設備及歡迎詞播放，會議室日常使用管理及日常檢查與擺位。除臨時會議外，都需提前一天做好所有的準備。
六、“工友和諧家園”的布置及做好相關的圖書借閱管理工作。
七、 企業文化活動方案的管理、文化室的管理
八、每月集團顯示屏內容收集及更新，我的工作主要是收集與公司文化相適應的勵志語句。
九、集團宣傳品、活動物質的準備與協助。
十、相關傳真的轉交
十一、重要會務、活動的接待及禮儀工作
十二、做好每一期培訓檔案的歸檔與數據的更新。
十三、完成廖主管安排的臨時性工作
以上就是我這三個月以來的工作內容。
大翔是我畢業後的又一個學校，我在裡面學習著，歷練著，成長著。但是我知道不能把公司完全當成學校，雖然可以學到很多東西，但還要對公司有所付出，有所貢獻才行。
希望以後孫總和大家能多多給我寶貴的意見，讓我從量的積累過程中實現質的飛躍。最後，謝謝您在百忙之中審閱我的工作總結。
精選優秀試用期工作總結 篇11
“身居交通要道，面對大千世界”，收費站是公路交通的主要視窗，每位收費員的工作態度、工作效率，甚至一言一行、一舉一動都直接影響到公路部門乃至交通部門的形象，這就要求我們加強政治思想和職業道德教育，增強“視窗”意識，做到愛崗敬業、無私奉獻；在具體工作中，就是要以“服務人民、奉獻社會”為宗旨，把收費工作同文明服務結合起來，寓工作於服務之中，想車主所想，幫車主所需，按章收費，做到“應徵不漏，應免不征”，熱情服務，用優質服務來影響社會，爭創文明行業，切實的把收費站建成社會主義精神文明視窗。
作為收費班長，更要以人為本，,以工作為中心，認真仔細，虛心好學：上班前認真做好列隊講評。上班時認真做好事件的記錄，下班後仔細核對收費員上交的各類報表，防止差錯的產生。虛心向別人學習，借鑑他人先進的經驗和方法，不斷提高自身的業務水平和管理水平。機智冷靜，反應迅速：在處理突發事件時始終能沉著冷靜，在不違反規章的前提下，做到了機智靈活、反應迅速，保持車道暢通。對各種特殊情況及時上報監控，不斷提高自己處理問題的能力。對各類突發事件能夠及時排除，將處理措施過程記下來，加強自己的業務水平。吃苦耐勞，先人後己：在工作中我一直堅持吃苦耐勞的精神，不因工作時間、環境、天氣條件的好壞而影響情緒，堅持工作，不叫苦叫累。發揚風格，關心班組人員，不計較個人得失，先人後己。為做好收費視窗的微笑服務，管理處開展微笑服務活動。我認為做好微笑服務首先套用一種心理放鬆和坦然心態對待過往司乘人員。儘管是匆匆過客，但我們的微笑將會使陌生面孔感到融洽和溫暖，使人與人之間心情變得愉快和輕鬆。這樣既體現了我們收費員的良好素質，又有利於通行費的順利徵收，使我們收費員給司機留下更深的印象，打造出一流的服務品牌。
我們班是所里平均年齡最小的一個班，但是年紀小不代表經驗不足。在平時的工作中我們認真學習各項規章制度，熟練掌握各類
業務知識、操作方法，團結協作，共同進步。做為他們的姐姐，
關心愛護收費人員，滿足他們提出的合理要求。團結互助，先人後己，同舟共濟，共度難關。工作中，我還存在著一些不足，如管理力度不足，在工作中過餘人性化管理；在處理突發事件時不夠靈活等。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作能力，為黃衢的明天作出應有的貢獻。
精選優秀試用期工作總結 篇12
一、腳踏實地，從護理基礎工作做起。
科室人員偏年輕化，工作經驗，專科知識欠缺，為護理服務質量，從基礎護理工作入手，查房程式和交—班制度，將晨間護理與交接—班交流平台，細緻的專科健康知識教育，和人性化溝通，的病人滿意度。將核心制度本年度考核，每周考核一項，規範工作流程，服務質量，從改進工作細節入手：
1、改進查對，將傳統的稱呼病人床號、姓名，改為問病人姓名，讓病人回答，查對差錯的性；
2、改進備皮方法，使用一次性備皮刀，撤消民用備皮刀，將滑石粉潤滑備皮改為肥皂液潤滑備皮，工作和備皮；
3、推廣使用家屬陪護椅，只象徵收取使用費，為病人；
4、護士交流溝通本，將日常工作質量控制內容，傳達會議內容，交接須注意等寫入溝通本，各班參閱，須開會才能傳達的周期長、改進的弊端，質量持續改進目的；
5、聯合都市寶貝照相館，免費為新生寶寶出生照，將新生的喜悅留給，也留給病人全家，特殊的。
二、抓制度，工作分工，防範工作漏洞。
將工作細化，分工，文書書寫由責任護士和質檢員三人，開成管床護士責任下病歷，責任護士把管，質檢員質控的三級質控模式，的控制書寫錯誤和不規範書寫，書寫質量。工休座談、搶救藥品、實習生講課、學習分別責任到人，人人有事管，事事有人，大家科室管理，了大家的性。
三、產房管理，布局改造。
產房管理，印製產科常見急症搶救流程，張貼在產房內牆，強化操作流程化，腕帶識別制度，新生兒腕帶配戴工作，產房交接流程並督導實施，產婦及新生兒安全管，疫苗上報及查對程式，疫苗管理。，管理年驗收標準，產房改進，配置消毒用品，待產室、隔離產房、及隔離待產室位置，以標準要求。
四、苦練技術，嚴把質量關。
護理人員年輕化情況，制定操作訓練計畫，將基礎操作項目納入日常考核，每周檢查督導一項，將常用操作項目逐一考核，尤醫操作項目，制定操作標準，全員訓練，並在操作考核中改進操作流程。操作技術，服務質量。
這段時間的付出，算不上美滿，總有與失去同在，充實與惆悵並行，不現狀才是進步的開始，努力啟航，又奮鬥的輪迴。
精選優秀試用期工作總結 篇13
時間過得很快，很快20__年又要過去了，而我在管家婆公司也工作了半年。在這裡也很感謝公司各位領導及同事對我的照顧，我很喜歡SEO工作，因為做這份工作能讓我積累更多的網路行銷經驗，主要能幫助公司帶來自動客戶，個人做個流量站也可以賺點小錢。接下來我總結一下半年來的工作。
我在公司所擔任的崗位是網站SEO最佳化，主要負責的任務如下：
1、對管家婆官網的全站最佳化。包括站內最佳化、站外最佳化、數據分析，全網行銷輔助推廣。
2、網站最佳化過程中出現瓶頸微調整網站，改版，涉及網站製作這塊的知識也能積累一些。
3、各大知名網站自媒體軟文推廣，包括：_等
在這半年來的工作過程中，我的主要體會如下：
1、永遠要做一個謙虛懂得把握任何學習的機會
覺得網站最佳化這塊知識需要不斷的更新換代，隨時隨地學習補充新的網路知識，加以實踐用到平時工作當中。哪怕是需要花點錢，用來學一些網路知識，我還是覺得很值得的。因為學到東西別人是偷不去的。學習的對象：比自己專業的同行業朋友、比自己厲害的競爭對手、比自己專業的啟蒙老師，同時在學習過程中，也能把好的方法分享給一些SEO行業的新人，因為教他們的同時，自己的經驗積累提升是非常快的。
2、對SEO工作總結感悟與總結
對於我的工作，我對自己其實不是很滿意，最佳化這塊我雖然在不斷的改進方法，也做了一些關鍵字上去，同時也保證了管家婆、管家婆軟體、管家婆免費版這3個核心關鍵字長期排在百度首頁。但是個人覺得對我來說，最佳化這個網站，除了一些核心關鍵字還是遠遠不夠的。因為管家婆軟體包含很多的軟體，也意味著很多軟體的關鍵字都有機會能做到百度首頁。我也分析了很多百度關鍵字排名的因素，其中的原因也跟本身網站布局有點關係，關鍵字布局的不夠細緻，所以我對管家婆另外一個網站進行首頁的改版，希望能通過我全新的布局和全新的最佳化方法，能讓原來一些沒有排名的關鍵字也能慢慢做上來。
精選優秀試用期工作總結 篇14
三個月的時間，將我從一個剛進門的小白變成了一個穩重且能獨立處理任何問題的員工了。在這段時間裡，我遇到了很多的難關，同時我也處理和解決了很多的難題。其實這就是一次成長的過程。無論是做什麼，其實我們都是需要一顆堅定的決心的，所以很感謝公司願意給我這個新人一次機會去學習和成長，也感謝在這個過程當中每一位支持我、鼓勵我的同事和領導。試用期結束之後，我會再接再厲，繼續把這份工作做到一個新的高度，不辜負任何一個人對我所寄予的希望!
還記得自己剛剛進公司的時候，非常的激動，因為我真的很想來到這個平台上，公司優秀的條件非常的吸引我。但是我也是很清楚的，自己剛剛畢業，很多地方都是空白的，所以我自知我是需要不斷的學習和努力的。非常驚喜的是公司願意給我一個機會，後來從經理那裡得知，錄用我是因為我性格不錯，比較適合這份工作，可以進行培養。當時我聽到之後，得到了很大的鼓勵和肯定，更加激發我去努力和奮鬥了。
這幾個月走過來，我一直都在忙忙碌碌的工作和學習。我是一個做事很認真的人，平時只要是主管或者同事交給我的事情，我都會做好，並且做到接近完美。之所以這樣，一是因為我想表現好自己，繼續在公司留下去。二是我是一個很害怕被批評的人，所以我儘量會把自己的事情做到完美。三是我真的很珍惜這次機會和這個平台，所以我想儘自己全部的力量，為這個平台貢獻出自己的價值。
這份工作是具有挑戰的，但越是有挑戰的工作就越有潛力。當初我之所以這么執著於這份工作也是因為我想通過這樣的一個崗位去實現一個更強的自己。在這段時間裡，我每天都在學習，並且一直在進步。趁著我現在還很年輕，還有很多的激情，我想或許我應該繼續努力和奮鬥下去。試用期結束了也代表著我可以轉正了，其實這是一件很棒的事情，我也會珍惜這一次對我的肯定，我會把所有的激情和力量放在這份工作上，希望能夠通過我的堅持，最終取得一個更好的成績!
感謝這段時間裡所有人默默對我的鼓勵，即使有些同事沒有讓我知道曾經幫助過我，但其實我的心裡都是非常清楚的。未來的日子，我會變得更強，希望可以幫助到大家!為公司爭光發光!
精選優秀試用期工作總結 篇15
車工實訓總結
在實訓教師的精心指導和08級加工專業兩個班的積極配合下，順利完成了為期一個月的車工實訓。回顧本次實訓，在以下幾方面取得了較好的效果：
一、無安全事故發生
車工實訓不象一般的課堂教學，車間裡學生面對的是高速旋轉的工具機及車床上隨時因操作不當而高速飛出的工件、刀具、金屬碎塊等，還有高速旋轉且隨時因操作不慎而爆裂的砂輪。這些都可能對學生的人身甚至是生命安全構成極大威脅，這也是車工實訓課堂上的最大隱患。而作為實訓指導教師，在教學過程中始終不忘安全第一的思想，每節上課前的集中都要強調安全，學生操作過程中始終能嚴格要求操作規範，下課前的總結都要把存在的安全隱患加以強調。老師不厭其煩的講安全、強調安全，不斷培養學生樹立安全意識，久而久之，學生逐步形成安全生產、規範操作的思想意識，從而確保了整個實訓過程中無安全事故發生。
二、加強管理，減少消耗，降低實訓成本
車工實訓成本投入較高，實訓過程中原材料、工量具等消耗較大，但為了節約成本、降低消耗，在本次實訓過程中，重點加強了材料、刀具、量具的管理，嚴格控制各種材料的出入，特別是在實訓開始之前，就將實訓所需的常用工量具分組交由學生自己管理，
實訓結束時再檢查收回，增強了學生愛護工量具的意識。
對每個學生在實訓過程中所需原材料，都由學生親自下料，教師對每個學生的原材料進行登記，並為每個原材料做標識記號，便於學生對自己的材料進行管理，最後在實訓結束時，對每個學生用自己原材料完成的工件進行登記並打分。
在實訓過程中，對學生因各種失誤所造成的刀具、設備等損壞，先由學生自己報告組長，再由組長上報教師，然後共同認真分析事故原因，對確因未按規範操作或因個人行為造成的重大損壞，酌情進行賠償。從而刺激了學生在操作過程中按教師要求認真規範操作，極大的降低了各種事故發生，減少了各種材料、刀具、量具、設備的人為損壞，減少實訓中的消耗，極大了降低了實訓成本。
三、採取各種措施激發學生的學習興趣
為改變部分學生在實訓過程中不願動手的被動局面，本次實訓開始就讓學生明確本次實訓的宗旨及所採取的一系列措施，在本次實訓過程中，平時原材料及半成品都由學生自己管理，從下料到普車加工以及數控車床上的程式編寫到操作等環節，必須由學生自己獨立完成，實訓結束時每個學生必須上交普車、數車工件各一個，然後以班為單位統一進行實訓成果展示，最後對每個學生自己獨立完成的工件交還學生，由學生帶回家中，讓家長了解本專業學習內容，通過這種方法極大的調動了學生的學習積極性。
四、加強實訓考核，促使學生認真操作
按照學校教學要求，加強學生平時成績考核，本次實訓過程中，
把學生實訓成績進行了細化，一個工件按工藝分為六次進行加工，分六次進行考核評分，既縮短了學生輪換加工的周期，又可以隨時掌握學生完成實訓任務的質量情況，便於實控制、調整實訓任務和進度。在學生實訓結束時，在學生的六次成績中取掉一個最低分，給了每個學生一次失誤的機會，然後對其餘五次成績進行平均，所得成績就是本次實訓成績。
總之，本次實訓，由於時間相對集中，便於老師對實訓管理和實訓任務安排，再加上本次實訓的管理方法及措施到位，從而取得了較理想的實訓效果。
精選優秀試用期工作總結 篇16
尊敬的公司領導：
20xx年，即將臨近年末，作為大學剛畢業實習期間的我進入公司到目前為止已經有兩個多月了的時間了，在這兩個多月的時間裡，我學到了很多關於房地產的知識，也涉及了很多以前沒涉及到的事物。
在公司領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，我已經逐漸適應了公司的生活與工作環境，對工作也逐漸進入了狀態。在這段過程中，我想分三個階段來總結我這段時間的工作。
1、萌芽階段（11月23日—12月23日）
在這期間，因為大學才畢業剛入這行很多事情都不會做，課本上學的東西用到實際上來才知道是一些理論上的知識，跟實際工作根本接不上軌，在開始幾天我很迷茫不知道自己應該做些什麼，上班的第二天叫我套用word辦公檔案做一些關於土地上的工作，而我跟本不會，我很緊張，我便請教於同事加上自己慢慢摸索，慢慢學會做，很快我會套用一些簡單的word辦公軟體，開始一步一步的深入學習。
我慢慢接觸整理成都市土地供應和土地成交的工作，同時也在跟蹤一些大的項目優惠政策，後面開始著手於政策統計工作，和安徽省六安市的商品房預售統計，六安土地市場統計，六安月報工作等。
當然了，在這期間，我工作出錯的幾率也很高，特別是在有些事情的處理上，缺乏一定的靈活性，對有些事情考慮得不夠周全，做事也不細心，或者說跟本不知道自己出錯的地方在哪裡，因為很多地方不懂當自己做錯了的時候，也不知道出錯的原因，出錯的地方。
每次把寫的檔案報告交上去時，同事給我指出很多錯誤，比如word辦公檔案的格式有很多錯誤的地方，比如踩盤時有很多重點的地方我沒有關注，沒有認真記錄，比如在寫月報的時候圖片格式應該怎么放。很多很多細節上的問題我都做得不好，同事給我指出錯誤的地方我都默默記在心中，記住下一次不要再有同樣的錯誤出現。
2、初長階段（12月23日—1月23日）
在這期間，經過了前一個月的認真學習，經過公司同事的耐心教導，我基本掌握了一些簡單的word辦公軟體的套用，同時也掌握了自己的工作流程和工作性質。
在我的日記本上我列出來了每天要做的事情，每周要完成的工作，同時也熟悉了自己的工作時間流程，知道自己在某個時間段應該做什麼樣的工作，知道在這一周時間裡我應該把那些工作完成，而且要認真的完成，認真學習房地產基礎知識，認真貫徹落實領導安排下來的工作任務和工作計畫。
工作的同時我逐漸發現了自己的幾大問題，工作效率不能提高，寫東西的時候不能很快的完成，雖然在每次應當交報告的時候我按時交上去了，但是離自己的想像完成速度時間還有一段距離，我想應該提早一天就完成的工作，每次臨近上交的時候才能完成，這一點以後要改正。完成的質量也有待提高，每次交上去的工作報告同事都會指出一些細節上的問題，所以在以後的慢慢學習與成長中我會儘快改正這個兩個缺點。堅決做到有問題就改，有錯就認，不懂要問，不會多做。
3、漸長階段（1月23日—至今）
經過兩個多月的工作學習，我為自己是本公司的一員而感到榮幸，儘管是實習階段的也好。
在剛來公司的前幾天裡，因為陌生我很多問題不懂又不敢多問同事，因為剛進入社會工作在人際關係方面自己也沒得準，不敢多打擾同事的工作，慢慢的熟悉了這裡的工作環境開始發現這裡的每個同事都是那么的熱心幫助人，耐心教導我，讓我從一個剛畢業的學生很快的熟悉工作上的事，讓我知道我應該做什麼樣的工作，不會的我應該怎樣做，不懂就多問同事。
在這裡工作這么久我心情很愉快，領導們都很關心我，領導們都沒有當領導的架子和同事們都保持一個融洽的工作環境，而這讓我在工作上沒有緊張的心裡。“不懂就要問，不要悶在心裡”，這是一位同事告訴我的，他說如果我在工作中遇到問題就多跟他們交流，多向他們匯報工作的困難程度，很多工作經驗上的問題可以多向他們請教。
這讓我很感動，我很感謝這些同事們。感謝他們對我的教導，對我問問題的耐心，使我很快的能適應和熟悉這份工作。
精選優秀試用期工作總結 篇17
時光茬苒，一個月的試用期轉眼就已過去，回首走過的三十個日子，不禁感慨萬千。..。..
南京，對於我來說充滿了誘惑，是我從小夢寐以求的城市；會計，更是我最熱愛和最理想的職業。因此懷著對南京城的嚮往，對職業的追求於XX年3月初報名應聘華泰公司總帳會計崗位。
說實話，會計崗位對從事二十多年會計工作的我並不陌生，從出納、成本到總帳，每個崗位都或多或少幹個幾年。可在我到崗的當天，聽我們科長介紹公司的財務運行情況後，我還是心慌了，因為新公司早已由會計電算化代替了過去手工記帳、算帳、報帳以及內部核算等工作。電算化雖早已學過，可一直沒操作過的呀，怎么辦？唉，來了又豈能放棄？天生倔強也愛挑戰的我，決定重新學起，從零做起，就這樣懷著一顆不安的心堅持了下來。幸好我的科長和同事待人特別的熱情和關心，幾天下來，在我們兩位科長的耐心細緻指導之下，很快掌握了電算化操作程式和操作方法，漸漸地熟悉了公司的組織機構和內部核算情況。
試用期間，本人能嚴格遵守公司的勞動紀律，虛心學習，服從分工，聽從安排，自覺按新公司員工的標準要求自已。當然，距領導的要求還相差很遠。在今後的工作中，我會加倍努力，勤奮工作，充分利用我所掌握的知識和多年的工作經驗，更好的為公司服務，以回報領導對我的信任，真誠的感謝領導給我提供這個工作的機會，讓我在嚮往已久的城市有立足之地，我會珍惜的！
今年陽春三月，神聖而偉大的 事業吸住了我，它是我人生的又一個轉折點，使我留戀和興奮，留戀的是曾經為之奮鬥了二十五截春秋的工作崗位和那些熟悉的同事，興奮的是第二次走上了新的工作崗位--- 事業，並得到了公司領導的關心和同事們的熱忱幫助和支持，使我倍受感動，現將工作總結於後：
我來到公司已工作了近十個月，在這期間，自己在思想上發生了質的飛躍，即由一個多年的管理者成為一個被管理者，一切得從零開始，從起步做起，首先是適應公司的管理模式和管理理念，道隧精神之所以偉大，就是能夠吸引各方能人志土參與道隧事業的建設共造輝煌，企業的宗旨更有說服力。在工作中，不懂就問，虛心向同志們請教，在較短的時間內由陌生到熟練，有時許多事情都堆在一起，幾個同志都忙不過來，有時又格外清靜，就利用這個時間學習一些相類的知識補充能量。在公司領導和部門經理的領導下，自己認真工作，一絲不苟、紮實肯乾、積極主動、見機行事、靈活機動、以工作為重，以大局為重，該加班的決不休息，為了招投標檔案的準時送出，不撿輕怕重，有時通霄達旦任何怨言，工作中分工不分家，不分彼此，在搞好行政部份內工作的同時，圓滿完成領導臨時交辦的其他工作任務，比如7－8月間，伍總裁交辦到市有關部門辦理印刷廠證件，自己冒酷署，戰高溫，到有關部門跑手續辦證件，在很短的時間內將特種待業許可證以最低的收費標準辦理完畢。只有印刷經營許可證未辦下來，這裡的原因很複雜，就不細說。其次是按時發放職工出操餐券，做到不重不漏，使領導和職工滿意。三是協助物業管理部清查公司財產，到目前為止，已填表造冊達120多頁，已交財務審計部查閱單價（XX元以上的財產）後再匯總。行政部是企業的一個視窗，左鄰右舍的來人第一感觀就是行政部，所以要給客人留下美好印象，熱忱接待，端茶送水，文明用語，以及環境清潔都是很重要的。力求做好做細，使客人滿意。加強同事之間的感情交流，達到團結、友好共同搞好工作，為領導排憂解難。
缺點是由來公司的時間不長，對有些工作還不熟練，有待在今後的工作中不斷學習，改進工作，提高效率。
這是一個工作總結，你把你的工作內容改進去，最後一段加強一些反省學習，應該就差不多了
精選優秀試用期工作總結 篇18
去年年底，本人調入xx局工作擔任辦公室秘書,半年來，在領導的培養幫助和同事們的關心下，處處以共產黨員的標準嚴格要求自己，堅持以提高自身素質和能力為基礎，兢兢業業做事，老老實實做人，盡職盡責，任勞任怨，較好地完成了各項工作任務。一年來，深入系統地學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及充實法律業務知識，不斷地武裝頭腦，增強新形勢下做好司法行政工作的能力和水平。由於本人工作積極肯乾，吃苦耐勞，各方面表現比較優秀，經民主推薦和組織考察，被推選為副科後備幹部，這是組織和民眾對本人的充分肯定和信任，也是我前進的不竭動力。
都說工作著的人是快樂著的，在xx局工作期間，我深深的體會到了這種快樂。雖然辦公室的工作是繁忙的，但我把所有工作都當作領導對我的信任、考驗和鍛鍊，自我加壓，盡職盡責，拼搏進取。現將一年來的工作生活情況總結如下：
一、 強化學習，努力提高自身素質
無論在鄉鎮還是部門工作，我始終牢記“業精於勤、荒於嬉”自古良訓，把學習作為提高自身素質的有利武器。在xx鄉工作期間，督促自己努力積累農村工作經驗，豐富自己的理論內涵和業務知識水平，以更好地適應鄉鎮工作實際，更好地為“三農”服務。到xx局工作成為一名文字秘書後，局辦公室作為司法行政系統的指揮中樞，對每一名工作人員的綜合素質都有特殊的要求，為了儘快進入工作角色，我充分利用業餘時間，努力提高業務素質，以適應工作需要。同時堅持在實踐中虛心學習，在工作中提高，把每項工作都當做對自己素質和能力的檢驗和挑戰，進一步增強了對實踐的認識和感知能力，努力做到理論與實踐的結合，在學習中增強迎接挑戰問題的本領。今年，我有幸參加了青年幹部培訓班的學習，更使我增長了見識，進一步樹立了正確的人生觀、世界觀和價值觀，增強了為民服務的本領。
二、踏實肯乾，努力做好本職工作
在xx鄉政府工作期間，我擔任鄉組織幹事、婦聯主席、信訪幹事、工業統計等工作量較大的職務.雖然線多面廣，事務繁瑣，但我總提醒自己這是鍛鍊自我的'一個良好機會，時時要求自己做到“心細、眼疾、手勤、腦靈”，統籌安排時間，一年來，通過領導和同事的幫助和自身努力，我不僅出色的完成了各項工作任務，而且還理順了該村兩委幹部的關係，使他們互相協作，共同促進村級經濟的發展。特別是去年該村建造一座水泥橋，有些村民不贊成，部分村主要不得幹部也嚴重反對，得知情況後，我對他們逐個進行了思想動員，終於使他們全力配合村容村貌的改變。xx鄉民風淳樸，但思想觀念相當落後，因而給去年開始推行的農村合作醫療制度帶來了難度，我並沒有氣餒，而是挨家挨戶上門做思想工作，常常是一戶都要走四、五趟才做通其思想。同時，我對工業經濟普查、婦聯工作開展、矛盾糾紛排查調處等工作也絲毫沒有懈怠，而是盡己所能去協調，去解決，在圓滿完成工作的同時，也獲得了領導和同事的肯定與讚賞。
半年來，多次參與起草重要綜合資料，努力為領導提供全面、準確的決策參考。同時注重培養自己縝密的處理問題能力，靈活機動的協調能力，細緻認真的工作習慣和耐心細緻的工作精神，認真按照領導的部署要求，恰當到位的完成各項辦公室事務，不厭其煩的耐心細緻做好會務安排、檔案收發等後勤服務，認真仔細地起草、列印檔案，做到儘量不出錯，在受到領導的批評及同事的指正後，不鬧彆扭，不摳脾氣，而是虛心接受批評，吸取教訓，總結經驗，努力使下一次比這一次做得更好。同時，認真做好信息撰寫、上報等文字工作，不斷提高自己的寫作能力和信息敏感性。
三、加強修養,時刻注意自我約束
在辦公室工作，與上下左右及社會各界聯繫非常廣泛，我始終牢記自己是xx局的一員，是領導身邊的一兵，言行舉止都注重約束自己，一是加強團結。認真維護與領導、同事們之間的團結，無論是對同事，還是民眾，都做到態度和藹，主動熱情。二是廉潔自律，辦公室工作清苦，工作沒有規律，加班加點是常事，我嚴格要求自己不浮躁，積極培養“埋頭苦幹的實幹精神，精益求精的敬業精神，甘於清貧的奉獻精神，不斷進取的創新精神”，力求工作高標準，力求工作高標準，默默無聞。
四、存在問題和不足之處
孔子曾說：“吾日省三身也”。一個人只有認識到了自己的不足，才能不斷進步。一年來我不斷對自己進行深刻的反思。對照自己的崗位職責要求，首先我覺得我最缺少的是豐富的理論知識和寫作功底，儘管每次寫作都是認真對待，但是總不盡人意。其次，工作中存在著畏難情緒，很容易打退堂鼓。因此，我要堅信“活到老、學到老”的信念，把握大好時光，努力提高自身素質，豐富自身內涵，不斷取得進步。
精選優秀試用期工作總結 篇19
我覺得自己還有以下的缺點和不足、態度及表現給出合格評價，感悟了很多，同時主動為領導分憂，我深深地感到驕傲和自豪，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裡工作，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，協助進行資金分析，從整體上把握公司的財務運作流程。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強給你兩份。當然，初入職場，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
精選優秀試用期工作總結 篇20
尊敬的領導：
您好！我叫 ，於20xx年10月25日進入 公司，根據公司的需要，目前擔任綜合部助理一職，負責公司綜合事務方面的工作，試用期為兩個月。在試用期間，我工作認真、熱情、有較強的責任心和進取心；性格開朗，樂於助人，具有良好的溝通技巧，有較強的團隊協作能力；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。在較短的時間內熟悉了公司有關工作的基本情況，現將工作情況簡要總結如下：
一、負責公司檔案的收集、整理、歸檔，做到資料管理標準化、規範化；
二、負責起草公司檔案、章程、制度辦法等，如 《分公司派駐管理人員暫行辦法》；
三、積極配合領導準備聯通廣東省分公司人力資源服務項目投標事宜；
四、負責會議相關事宜的準備，如分公司派駐管理人員工作會議、中石油客戶單位勞務服務工作座談會以及優秀勞務員工表彰大會；
五、積極協助結算部門和市場維護部門工作；
六、認真完成領導交待的其他任務。
在工作中，我勤奮努力，獲得了領導和同事的認同。在工作中我也出現過一些差錯和問題，領導和同事都予以了指導和幫助。
在兩個月的時間裡，我感受到了公司輕鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化、相親相愛的團隊友誼，深深體會到有一個積極向上、團結共進的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我一個較好的發揮舞台，我就要珍惜這次機會，為公司發展作出貢獻。今後，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，團結同事，不斷的學習與積累，完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為公司優秀的一份子，不辜負領導對我的期望。
兩個月的試用期已滿，為此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批准！
申請人：
精選優秀試用期工作總結 篇21
感嘆時間的飛速，感嘆六個月的時間第一次讓我感覺是如此的短暫，轉眼間六個月的試用期已接近尾聲，回首六個月前的那一幕幕，好像就發生在昨天。在此首先感謝公司對我的接納，讓我能有機會在中華，在客服中心這個舞台上展示才能、貢獻力量，實現自身價值。這段時間是我人生中最寶貴的經歷，她讓我從一個出具茅廬的學生，迅速成長為一名光榮的中華人，在中華保險，在保險客服中心這片熱土上貢獻著自己無悔的青春。
六個月的試用期給我留下許多了精彩而美好的回憶。公司的無私幫助和支持，領導無微不至的關心和照顧，讓我充分感受到了中華人“我勸天公重抖擻，不拘一格降人才”的博大胸襟，感受到了中華人“奮發向上，捨我其誰”的偉大情懷，也體會到了__中華人從創業者到一步步走向成熟的艱難和堅定。因此，我為有機會成為中華保險__分公司的一份子而感動無比的高興與自豪。
半年前的今天，公司團結拼搏、搶抓機遇、加快發展，以高屋建瓴、氣勢磅礴的戰略思路，敢為人先、敢打敢拼的競爭意識，求真務實、勢如破竹的工作作風深深打動了我，領導的和藹可親讓我動容，同事們的相互幫助，相互促進讓我感受到和睦的大家庭感覺。進入公司後的六個月時間裡，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，在自身的不懈努力下，大家相互學習，相互促進，各方面均取得了一定的進步，現將我的工作情況作如下匯報：
一.對公司對客服中心的認識：
中華保險作為誕生於兵團，成長在__，是新中國之後我國成立的第二家國有獨資保險公司，秉承著兵團人特別能吃苦、特別能戰鬥的優良傳統，歷經艱辛和磨礪、風雨洗禮和二次創業，在中國保險市場上成功走出了一條獨具特色的中華保險之路。偉大的__分公司正式繼承和發揚了這種優良的作風和傳統，才能在__這片保險競爭激烈的市場上不畏艱難，勢如破竹，成立只有短短五年的情況下，一躍成為市場占有量排名第二的保險公司，這不能不說是一個奇蹟，這個成績讓所有的__中華人倍感驕傲和自豪，同樣作為公司最優秀的部門之一的客服中心，在成長的道路上像我們__分公司一樣，在20__底組建，到一步步成長為像今天這樣不可或缺，客服中心的成長之路就是__分公司成長之路的一個縮影，在日卻激烈的市場競爭的大背景下，客服中心作為公司服務，公司形象，公司風向標的作用也越來越發揮著她巨大的作用，不管是__分公司，還是我們的客服中心，正以一種“勢如破竹，勇往直前“的態勢飛速發展著，我堅信在省公司唐總的正確領導下，在全體中華人的共同努力下，我們偉大的__分公司一定會取得更大更輝煌的成績。
二.工作成績：
進入客服中心的半年是我人生路上成長最快的半年，還記得當初剛進入公司的時候，信心不足，勇氣不足，不知道自己能否做好自己的工作，能否回報公司和領導的信任，能否為公司貢獻自己的`一點力量，同時也對自己的工作完全處於一種模糊的狀態，根本沒有信心去做好這份工作，甚至想到了放棄，因為在我眼中客服中心的工作是一份追求細膩，追求完美，是為公司贏得信任和尊重的工作，客服中心就是公司的一扇窗，甚至我們的一句話或是一句承諾都直接影響著客戶對我們公司的看法，可以說工作“雖小”，但使命光榮，意義重大，所以作為男孩子的我在一開始確實充滿了畏懼，擔心男孩子的粗心大意的毛病會經常影響著我處理問題的質量和心態。
但讓我慶幸的是，公司的領導和同事給予了我足夠的信心和耐心，吳總和孫總在各方面為我們提供幫助，讓我們感受到家的溫暖，各位主管為我們制定了詳細的培訓計畫，安排的優秀的同事進行一對一的指導，從每個細節上關注我們的成長，在關鍵的地方為我們提出中肯的意見，經過半年的不懈努力，我的知識水平得到了很大的提高，信心也獲得了很大的提升。
現在的我已經能夠熟練的處理案件，能夠解答客戶提出的問題，同時處理的案件質量也越來越高，在遇到複雜問題的時候能夠不急不躁，妥善處理好這些問題，同時自己的心態也得到了很大的改善，在遇到客戶不好的對待時，能夠以客服人應有的態度去對待客戶，不因客戶的心情和態度而影響到處理問題的質量和流程，因為我知道既然選擇了這份特殊的工作，就應該努力去做好她，既然選擇就要熱愛，正式有了這種心態，我的綜合排名也在一步步走向前列，從剛開始的倒數第二名慢慢了到達了一個自己可以接受的層次，而且很高興的是在三月份還獲得了最佳錄音獎，同時還有一篇文章入選了公司的內刊，這些無疑都是對我莫大的鼓勵，我知道很多同事都比我優秀，很多同事比我更有資格獲得這些獎項，但是這依然真誠的感謝領導，感謝同事對我的認可，使我有信心有決心在公司在客服中心取得更大的更好的成績，以此來回報我們的公司，我們的部門，我們的領導，我們的同事。
總之在這半年的時間裡我取得的成績可以用一句話來概括，那就是：收穫了知識，收穫了信心，收穫了朋友，收穫了對公司的無比熱愛，在這裡我得到了最大的鍛鍊。中華就是我們每個人的家，客服中心就是這個家中最溫暖的地方。
三.存在問題及對其改進方法：
在客服中心的這半年來，雖然在很多方面取得很大的進步，但仍然存在很多的問題，仍然有很多需要改進的地方，首先就是所接案件的質量，客服中心所接到的每一個案子如果不能正確處理好，可能會直接影響到理賠的後續工作，甚至會對公司造成很多不必要的損失，這些都曾給過我很大的教訓，在今後的工作中，我會努力避免這些問題的出現，在接完每一個案件後，認真檢查自己所接這些案件，處理好自己處理過的每一個問題，把每一個案件都當成大案來處理，把每一件小事都當成大事來處理，客服中心的每一件事情本來就事無巨細。
其次就是心態問題，有人說客服工作做久了心情就會越來越急躁，處理起問題來就會出現盲目的情況，我在之前的工作中也曾多次遇到這樣的問題，甚至有很多時候都嚴重影響到了自己的工作，因此在今後的工作中我將努力客服這些毛病，經常與同事進行交流，尋求解決這些問題的方法，積極參與中心為我們舉辦的心理講座，多讀一些有關這方面的書，同時也希望領導能經常關注我們這方面的變化，經常的給我們注射預防針，總之，就一個原則：決不能讓心情影響了我們的工作。
再次就是業務知識方面，雖然經歷了半年的客服工作，業務知識相對於之前有很大提高，但這還遠遠不足以勝任客服工作的__求，很多知識還很匱乏，這別是公司的條款有太多還不熟悉，這些都嚴重影響了自己的工作，客戶的問題自己不能解決就必須請教主管和同事，一是耽誤了自己處理問題的效率，更影響了同事們的工作，造成了時間上的浪費，還給客戶不專業的感覺，所以在今後的工作和生活中我會利用更多的業餘時間來加強業務知識方面的學習，努力提高的自己的知識水平，同事不斷向主管和同事學習，增強自己解決棘手問題的能力，為客服中心的越來越好貢獻自己的一份力量。
四.未來的工作展望
客戶中心的工作絕不像外人看來的只是一份簡簡單單的接電話的工作，她是公司了解外界的視窗，是公司的形象代言人，是公司最好的廣告，在這半年中我通過客服工作充分認識到了這份工作對於公司的重要性，通過這份工作我們發現了公司在承保，理賠，服務等方面存在的問題，特別是我們中心客戶回訪科的成立，更讓我們公司有機會在第一時間了解在這些方面存在的問題，第一時間能夠將這些問題反饋給公司領導，為公司領導做出正確的決策和提出具體的解決辦法提供依據，因此可以說我們的未來的工作還很多艱巨，作為客服中心的一員，我深感自己的任務雖小，但很偉大，使命也很光榮，所以在今後的工作中除了在各方面努力提高自己外，還要堅決貫徹公司領導的各種決策，在各方面與公司保持高度的一致，同時樹立對公司的忠誠度，熱愛自己的本職工作，團結向上，奮發有為，在公司處於轉型期的關鍵時刻，在公司經營面臨困境的時候，我們所有的中華人要像偉大的抗震精神一樣，不拋棄，不放棄，與中華共成長，同命運，與偉大的__分公司緊緊團結在一起，我們一定會取得更大的成績，我們__分公司這箇中華內最溫暖的家也一定會變得越來越強大，我們每一名員工也會在這裡獲得更大的發展。
前進的路雖然依舊艱辛與坎坷，但歷數中華保險的榮耀與成就，我會像所有的中華保險人一樣信心百倍、鬥志昂揚的去投入到今後的工作中去，腳踏實地的做好自己的每一件工作，以滿腔的熱情，頑強的拼搏精神去服務於我所深愛的中華保險，我相信中華保險的明天一定會更好!
情系客服，愛我中華!
精選優秀試用期工作總結 篇22
轉眼間試用期已接近尾聲,首先感謝各位領導能給我展示才能、實現自身價值的機會。我於X年XX月XX日任職於X部，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，現已逐漸適應了周圍的生活與工作環境，對工作也已進入了狀態。現將我的工作及學習生活情況作自我評價:
一、熟悉並學習公司各項規章制度，適應新環境
1、嚴格學習並遵守捷運集團各項規章制度。期間，認真學習了企業（文化）工作體系精神及公司各項規章制度；學習並了解《公司制度彙編》；積極參加公司新員工培訓及工作講座知識學習；第一時間關注並學習集團OA最新動態狀況；並且期間做到無遲到、早退等違規現象.
2、主動學習、儘快適應，迅速熟悉公司運營業務概況。積極主動利用業餘時間通過去現場實地踩踏、巡查；其次，主動、虛心向主管、同事請教學習，基本掌握了各類資源媒體。
二、儘快熟悉並積極開展本職工作，力求契合崗位職責要求
1、主動虛心向領導及同事請教學習。熟悉公司的契約相關管理規定及學習契約管理崗位職責要求檔案；梳理並完善契約審批流程；積極開展契約檔案監督、檢查工作，了解契約檔案管理現狀，並努力貫徹執行契約管理制度規定。
2、積極制訂並完善法務相關制度及契約標準範本工作。熟悉了解現有的公司契約工作制度，在此基礎上，開展公司契約各項制度的制訂、修訂及完善工作；並按計畫有序推進開展公司其他業務契約標準範本的修訂及完善工作。
三、加強與集團法務及各部門人員聯絡工作，防範風險
1、積極開展公司業務契約審查工作。隨時與業務公司及部門人員保持溝通聯絡，了解契約背景及交易過程，大量查閱相關法律法規，力求使每一份經審查的契約做到法律風險的有效控制，防範法律風險。與此同時，按時做好契約審核匯總工作及業務台賬工作。
2、積極跟進集團及公司契約上報、整改工作事宜，並保持緊密聯繫，尤其是公司重大契約的上報備案工作，同時，總結經驗教訓，防範法律風險。
四、努力加強自身學習，進一步理清工作思路
契約管理工作不僅承擔業務契約的審查工作，而且承擔契約管理制度檢查、修訂等法務工作。除了加強自身法律專業基本功的學習之外，並且努力學習了解公司各項業務運營知識，以及財務管理等領域知識。在此，積極主動向各位領導及同事虛心請教學習，積極調整好心態、完善自身的工作習慣及工作方式，進一步理清並計畫性地推進法務工作的開展。在學習中實踐，在實踐中學習，不斷學習，不斷總結，以提高工作效率與質量。
最後，再次感謝各位領導及同事給了我一個提升並學習的機會，使我能夠迅速融入了這個“大家庭”，以極大的熱情投入到契約管理的工作中去。雖然在某些業務契約等領域是新接觸的，深深感到自身專業知識在實踐操作的不足。但是相信只要克服不足，勇於學習，敢於擔當，在高素質的基礎上不斷加強自己的專業知識和專業技能，工作能力定能得到進一步的提升。在此，也爭取能成為集團一名有價值的員工。
精選優秀試用期工作總結 篇23
尊敬的領導：
時光一晃而過，轉眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而完美的回憶。在這段實習期中能夠說是有喜也有憂。喜的是和同事們工作相處中，自我從學生慢慢轉變為一個社會人，自身實踐經驗、工作潛力得到提高；憂的是自我還有許多方面有待於提高。
通過這三個月學習與工作，從中熟悉了公司以及有關工作的基本狀況，了解外聯部的重要工作資料與職責，對新公司的註冊流程有了一個具體的了解，同時也對公司年檢做了初步的接觸。三個月內，在領導的協助下，完成了幾家公司的註冊及組織機構代碼證的年檢工作。在工作中我也出現了一些小的'差錯和問題，例如工作中沒有充分領會領導的意圖，獨斷專行，忽視公司的工作流程等等，這些都是由於工作態度和細節決定的。對於我所犯的錯誤領導都給予了我足夠的寬容幫忙。
三個月里，喜悅伴著汗水，成功伴著艱辛，遺憾激勵奮鬥。今後工作時光我必須要在部門領導的帶領下倍加努力，不斷學習、虛心學習，嚴格要求自我，較全面地提高自我，為公司貢獻出自我的一份力！
精選優秀試用期工作總結 篇24
伴隨著新年鐘聲的敲響，又迎來了嶄新的、充滿期待的20xx年。回望20xx年度的工作生活，感受到公司及身邊的人這一年來發生的巨大變化，我們的品牌在快速提升著，身邊的同事也都在不斷進步著，朝著同一個目標奮鬥著。新的一年到來了，也帶來了新的挑戰，在我們準備以全新的面貌來迎接新年的到來時，也不忘來回顧和總結過去一年來所做的努力。
人力資源部自成立到現今已經一年半時間了，很榮幸本人參與了人力資源部成長的歷程，從無到有，從當初的不完善，慢慢成長到今天的成熟。自20xx年以來，人力資源部的隊伍在慢慢壯大，引進了專業人才，專業水平得到了很大的提高，人力資源建設正在逐步走向規範，職能作用也在逐漸得到體現。
公司領導對人力資源部的建設極為關心，這對於人力資源部同事來說無疑是的強心劑。過去，大家可能對"人力資源"這個詞語感到有點陌生，不知公司設如此部門真正的用意在哪裡。通過今年大家的同心協力，已慢慢取得了公司各部門絕大多數人的認可與支持。
上半年因部門人手緊缺，使得一些工作無法真正展開，一直在做著基礎工作，今年上半年莫總監任職以來，對人力資源部工作進行了整理，明確了每個人的工作職責，使分工更加細緻化，現對於今年的工作總結如下：
一、對於公司員工的人事檔案及其他資料進行收集及管理，使其更加完善化，保持公司檔案的完整性，為保證日後的分析工作提供更準確的信息。因檔案內容涉及公司有關機密，期間我保持著極高的警惕性和很強的保守意識。協助上級掌握人力資源狀況;填制和分析各類人事統計報表。為人力資源規劃工作提借準確的信息。
二、負責管理員工勞動契約，辦理勞動用工及相關手續;到目前為止，勞動契約的簽屬工作開展的不是特別的順利，主要因為市場推广部業務人員較散，集中的機會較少，經常都是來去匆匆，致使部分業務人員至今未能簽署勞動契約。計畫爭取過年這個機會，把契約簽署工作完成好。
三、結合公司制度及國家規定管理員工考勤和請休假管理，按月準確出具考勤報表。其中員工考勤又是一個難點，公司實行上班刷卡辦法已經一年半時間了，由於部份員工一直未能適應新的考勤辦法所以效果一直不太好。今年人力資源部特意為此問題進行了考勤重申，並與綜合管理部技術人員討論後改善了考勤系統，但因公司許多工作崗位性質的不同，員工工作時間經常需要彈性化管理，還是不能很好的交上令人滿意的考勤數據，但為了防止有些員工"言過其實"，照成考勤不公的結束，考勤系統還需更加完善。
四、執行各項公司規章制度，處理員工獎懲事宜;對於有些員工不遵守公司規章制度，致使工作上出現較大失誤或較大錯誤，人力資源部通過周密調查之後，給予了合理公正的行政處罰，並對當事人進行了思想教育。本年度共有約十人左右人接受了公司不同程度的行政處罰，均認識到了自身的錯誤。
五、今年以來，公司充分考慮員工的福利，各項福利制度正逐漸開始實施。比如以往只有市場推广部人員才享有的品牌推廣用煙，在本部也得以實現;每月協助行政部人員進行生日活動的策劃及實施工作，豐富了員工的業餘生活;考慮到員工的安全保障問題，公司也已為全部員工購買了平安團體意外險及醫療險等險種，保險期間有一員工不慎摔傷，我們及時與保險公司取得了聯繫，並申請了相應的理培，解決了員工的後顧之憂。等等這些都大大調動了員工的工作積極性，從而起到了激勵員工的作用。
六、進行促銷人員的管理工作。自今年9月份以來，人力資源部正接手促銷人員的管理工作，通過資料收集分析，發現雖然制定了相應的管理制度，但是發現許多市場並沒有嚴格按照制度來執行，隨意性較強，人員增長率過高。促銷人員是五葉神市場的重要組成部份，加強促銷隊伍的管理迫在眉睫。下一季度計畫儘快重新制定促銷人員管理制度，並嚴格按照規章制度辦事。控制好人員的增長速度及提高整體素質水平，為公司的將來儲備更多的業務人才。
精選優秀試用期工作總結 篇25
本人自20xx年3月28日入職以來，擔任化妝品公司人力行政部經理一職。轉眼之間，已經即將三個月了，在此對本人入職以來的工作進行總結和盤點，以總結經驗，取長補短，為下一步更好的開展工作打下基礎。
一、深刻認識文化，領會崗位工作職責。
本人深知要想做好本崗位工作，必須深刻認識公司的企業文化，了解公司賦予本崗位的職能職責。入職以來，首要的工作就是要深入學習公司的企業文化，了解XX集團的發展歷史及前景。
通過不斷學習和各方面了解，知道了XX集團“關愛人的一生，愛護人的一身。”的企業核心經營理念，她賦予我們每一個XX人應有的責任和使命，每一個XX人應謹記將振興民族經濟為己任，以提高民族健康水平為企業宗旨。因而，作為XX人是一種榮耀和驕傲，我也被這種榮耀所鼓舞，立志成為一名合格的XX人，為XX公司的發展做出自己應有的貢獻。
鑒於企業性質和規模，化妝品公司的人力行政部承擔了公司行政後勤和人力資源管理的全部職責。這就要求在工作中要全面了解公司狀況，掌握公司在行政管理和人力資源管理方面的特點，從而在尊重歷史，保持穩定的前提下，提出新的合理的管理思路，使部門的管理更加合理合法，為公司的發展做到服務與監督的作用。總體來說，本部門在公司的發展中應起到如下作用：
1、後勤保障有力，做好宿舍、飯堂、清潔綠化、勞保、保全等的後勤管理工作；
2、制度建設合理合法，建立適合公司發展又合乎法律要求的企業規章制度，保障公司發展過程中的.管理行為有理有據；同時要不斷監督檢查制度執行情況，提高公司的執行力。
3、人力資源管理先進適用，建立適合公司發展的人力資源管理體系，包含人力資源開發、招聘體系、培訓體系、薪酬體系、績效考核體系和確保勞動關係和諧等方面。
4、做好上傳下達工作，及時傳達上級工作指示，並及時反映各層反應的信息，做好各部門之間的溝通與協調，為公司的發展處理各種不利因素。
5、建設公司企業文化，不斷提高員工的歸屬感和凝聚力。
二、發揮崗位作用，帶領團隊做好部門工作。
入職以來，首先加強部門人員的工作要求，以“五項原則”（這是我的工作、日落原則、盛情服務、保障滿意、培訓你的同事）的基本要求，要求本部門人員要有主人翁意識和服務意識，以公司的利益為中心，拋卻本位主義，充分做好服務工作。
根據崗位要求和公司發展的需要，本人帶領團隊已完成了如下工作：
一）人力資源管理方面。
1、完善入職手續的辦理程式，建立公司招聘和入職管理制度，規範招聘和入職各個流程，改變了原來招工、入職手續不完善、隨意性大的現狀；
2、組織開展了公司的崗前培訓工作，並形成制度，完善培訓管理，通過培訓通知、簽到、過程管理、考核培訓效果、收集反饋意見等流程，不斷提高培訓講師的水平，達到培訓應有的效果。
3、組織編寫公司培訓體系，主要包含培訓制度、培訓課程設定、培訓教材、培訓考核、培訓反饋、培訓講師、培訓檔案等內容，目前已基本完成人力行政部的培訓體系，下一步將開展各部門的培訓體系建設工作，從而完成公司的培訓體系；
4、修訂以前不太合理的勞動契約，結合集團要求和勞動法規，整理了適合公司要求的勞動契約樣板，為保障公司的勞動用工安全做好基礎工作。
5、草擬了化妝品公司的薪酬管理體系，待集團的薪酬套級方案出台後再進行修訂和完善。
6、針對原有倉庫主管不能很好勝任本崗位要求的現狀，制訂了《倉庫主管競聘方案》，組織了公司各部門主管在公開公正的氣氛下選拔了新的倉庫主管。
7、召開了全公司的消防安全培訓工作，通過觀看視頻錄像、現場講解、員工實操的方式，提高了員工對安全管理的意識和滅火器材的使用能力。
二）行政管理方面。
1、參與了公司的ISO內審工作，並主持編寫了公司的《檔案控制程式》和《記錄控制程式》及《檔案編寫指導書》，參加了公司委派的ISO內審員培訓活動，為下一步繼續做好公司ISO管理工作做好基礎。
2、加強了保全隊的管理工作，通過發布《保全隊工作守則》規範保全隊行為，個別談話、開會要求、處理違紀行為等形式，逐步扭轉個別保全隊員的不端正思想，促進了保全隊伍向正確的方向發展。
3、加強了飯堂管理，深入了解市場物價和員工意見，與承包商進行充分的溝通與協調，通過改變以前菜式、加強現場監管等方式，在一定程度上改善了員工的一伙食。
4、組織了員工的“三八”旅遊活動和健康體檢，豐富了員工的業餘生活。提出了對公司現有電視房和桌球的改善方案，以充分利用現有條件豐富員工的業餘生活，提高員工的穩定性。
5、組織全公司辦理工資卡，全部以銀行卡的形式發放工資，極大的減輕了財務以前每月發現金的工作壓力。
6、開展了公司的證照年審工作，改變了以前全部委託其他公司年檢的方式，節省了公司的成本。
7、發揮崗位作用，及時協調處理了多次部門間的矛盾和衝突，避免了部門間矛盾的激化。
三）已準備尚未實施的工作。
1、針對目前各部門的工作效率不高，執行力不強的現狀，草擬了各部門負責人的考核方案，方案包括部門負責人的日常工作執行情況、臨時工作任務完成情況、與各部門之間的配合情況、內部管理情況等方面進行考核，通過與績效工資掛鈎的方式，提高各部門負責人的工作積極性。此方案還未成熟，待成熟後報公司審批實施。
2、針對目前辦公室人員甚至部門負責人的團隊意識、溝通意識、成本意識等方面不夠強的情況，制訂了《職業人應有的幾種意識》的培訓課件，計畫於近期進行培訓。
3、計畫近期建立公司的招聘體系，從用人的根源保障公司勞動用工的安全。
三、知己知彼百戰不殆。
通過在公司的這一階段工作，我覺得本人的工作能夠給公司的規範化發展起到應有的作用，與公司各級領導幹部能夠比較密切的合作，能夠與公司的企業文化做到比較好的融合，相信通過進一步的努力一定能夠帶領人力行政部的團隊為公司的發展不斷做出新的貢獻。
當然，本人也存在在專業知識方面不夠充分的不足，需要不斷學習和提高，希望能夠得到集團公司領導多多指導和教育，以便更好的開展工作。
四、未來工作構想及展望。
人力資源管理在未來企業管理中起到的重要作用已日益突出，如何做好企業的人力資源管理工作，是每一個人力資源管理者必須思考的問題。同時，後勤保障也是提高員工穩定性的重要因素。在以後的工作，本人計畫在以下方面加大力度：
1、加強制度建設，使公司的各方面管理都有理有據，特別是勞動用工安全方面的管理將是重中之重。
2、加強公司績效管理工作，結合集團公司的管理要求，建立適合公司的發展規範。
精選優秀試用期工作總結 篇26
本人從20xx年12月2日進入燃氣（集團）營業服務分公司至今已有11個月。期間學習到許多寶貴的工作經驗體會到作為杭燃員工的必備的良好的工作品質。同時鞏固了所學的專業技術知識。
剛到燃氣（集團）實習期間正逢限供抄表工作如火如荼，為了回響公司打好抄表攻堅戰的號召，收集工商用戶的每日用氣量數據信息。全分公司上至領導下至普通員工大家都全心全意的投入到了限供抄表的緊張工作當中。大家都發揚了不怕苦不怕累連續作戰的良好工作作風。通過這次限供抄表我增加了對工商用戶資料信息，還有燃氣表具的基本知識以及燃氣設施的日常維護知識。對於我今後的工作起到了很大的幫助。最主要的是使我認識到了整個杭燃集體良好的工作態度一絲不苟，百折不饒的工作作風。此後我參加了分公司春節期間的調價抄表工作有了以前的經驗對我順利完成這次春節調價抄表任務起到了良好作用。通過這些日常的抄表工作，我熟悉了工商抄表的流程和作業規範。對燃氣表具的結構。管道的敷設。表具計量的業務知識方面有了直觀的認識。
此後我一直在工商服務科實習。20xx年1月18日開始主要負責新工商用戶驗收點火和拆遷改工程踏勘，通氣驗收工作的下達協調工作。工商用戶資料檔案的建立。工商用戶停氣通知的下達和告知。燃氣協會燃氣培訓工作的落實工作。以及科室辦公室的日常工作。完成日常抄表和工作車輛的聯繫工作，完成領導交辦的各項任務。通過這些日常工作我對於新工商用戶的點火驗收流程有了全面的認識，並且不斷了自己的理論知識。特別對老用戶的拆遷改工作也有了全面的了解。通過停氣通知的下達工作我培養了嚴謹仔細的工作態度加強了和用戶溝通的協調能力。在這期間公司領導，科室領導，還有各個崗位的老同志老前輩給予我很大的支持和幫助。他們毫無保留的在工作上耐心指教。同時領導對我的工作情況甚至生活上也給予很大的關注和幫助。使我真切感受到杭燃人的高昂工作熱情和企業風采。我覺得自己能在這樣一個團結緊密的工作團隊里成長是件多么幸運的事。
現階段我的工作主要還是協助科室領導做好力所能及的工作，運用所學的專業知識，處理好辦公室的日常工作。比如日常檔案和資料報表的完成和上交。同時負責對班組的管理監督工作。完成每月燃氣費的賬目催繳督促還有增補單的制定與審核。處理好工商用戶的更名，過戶，托收等工作。做好上階段工作的移交工作把自己的業務知識傳授給新近員工使他們儘快的走上工作崗位。儘快的熟悉新工商用戶的驗收點火工作，走出去實際的觀摩和參加驗收工作。理論和實踐相結合在實際工作中提高業務水平。
總結以上的實習工作，我感覺光有理論上的認識是遠遠夠的。應該更多的參與現場的驗收通氣，應該在這些工作中學習經驗。對灶具，燃氣表具，管道以及整個工商用戶的點火驗收過程深入細緻的了解。重點學習燃氣方面的專業知識。這也是我現階段非常缺乏的專業知識。同時應該運用自己所學的專業知識把先進的管理理念運用到工商用戶和科室的日常管理工作中。此外在我擔任單位的管理工作工作中我發現很多老的管理機制還有待遇改善，工作效率只有在先進的管理理念和管理體制之下才可以發揮作用。
在以後的工作中我將在公司領導和科室領導以及各位前輩的帶領下更努力的工作和學習。不斷提升自己的業務水平提高自身素質。充分利用營業服務分公司給我的良好的工作和學習環境取得更大的進步。請領導和同事們幫助和監督！同時感謝在我實習期前給我幫助的同事和領導以及川大學習中心的老師，我會更好的努力在下一階段的工作中取得更好成績。
精選優秀試用期工作總結 篇27
轉眼間，進入公司已經快6個月了，在這6個月中，我收穫了很多，成長了很多，也逐漸明確了自己的職責和肩負的責任。
首先，是完成了從學生到一名公司員工的角色轉變，告別昔日的校園生活，告別昔日慵懶的學生時代，通過對企業文化以及企業精神的學習，通過總公司在舉行的培訓，我從一個剛畢業的大學生逐漸適應了工作的環境、工作的崗位，逐漸的找到了自己的位置，逐漸的融入了__(公司)這個溫暖的大集體。
其次，在工作上，主要經歷了三個階段。
第一個階段是學習整理憑證的階段。對於整理裝訂憑證，需要在oracle系統中導出當月相關的收付款數據，逐一的將系統中的數據與財務聯和銀行回單進行核對，務必做到賬賬相符，對於拆分入賬或者不入賬的操作，應該有具體的相關說明，勾兌完成並將原始憑證整齊有序的貼上好後，即可以開始裝訂憑證。整理並裝訂憑證的過程不複雜，卻是對細心與耐心的磨練，也讓我明白對於經手的單證一定要整理整齊，這是為了方便以後對憑證的相關查詢，也是自身工作態度的一種體現，同時透過對憑證的整理，我看到了公司會計核算的基本的流程，雖然沒有真正的接觸到賬務的處理，但是卻為之後的進一步學習奠定了一定的基礎。
第二階段，是在出納室開始學習付款處理的階段。這是第一次，接觸到真實的業務作業系統，雖然在學校的時候，也學習過用__金蝶的財務軟體，但是這些都只是實驗室中的操作，如果做錯了，馬上可以從頭來過，甚至可以重新建一個賬套，這一次，卻不是，一切都是真實的，一切都是沒有辦法從頭來過的，因此，任何細節上的錯誤都是不被允許的，謹慎性原則必須滲透在每一個步驟，對於付款，首先應該對理賠部送過來的賠案進行審查，檢查信息是否完備，證件是否齊全，然後根據賠案號在收付系統中進行查詢並選擇相應的賬戶進行提交付款;在入賬之後，則需要在網上銀行中進行付款操作，只是簡單的操作，卻涉及到了真實的貨幣的進出，每一個用戶名都必須正確，每一個賬號都務必精確，這樣細緻的工作，讓我進一步認識到一名會計人員在公司的重要職責以及肩負的重要責任。
第三階段，是進入自己工作角色的階段。
我的工作主要是進行收款的相關操作處理，對於見費出單保費的收取，如果是現金的則進行POS機的刷卡，如果是網上銀行轉賬或者銀行匯款則做支票登記，再在收付系統中進行特殊業務的比配。從承保系統的單證錄入到收付系統的收款確認，環環相接，環環相扣;對於非見費出單的保費，在銀行拿到回單以後，則需要在應收賬款中找出相應保單的保單號和財務聯，再進行匹配;對於遠程出單點相關財務聯的收集與管理，隨著遠程出單點業務的不斷增加，出單點的個數不斷的擴張，財務聯的回收成了困難，在摸石頭過河的逐漸摸索中，也暫時形成了一套體系，讓工作開始變得不再那么繁瑣並且效率也逐漸提高。
總結過去，是為了更好的向未來邁進，在這過去的六個月，我發現了很多自身還需要完善的地方，也在師傅們的幫助下成長了很多，在接下來的工作中，我要在任何時間任何地點向前輩們學習，也要進一步的處理好人際關係;要在微觀方向把握財務工作落實到位，也要在巨觀方向把握公司的政策制度;要有千里之行始於足下的腳踏實地，更要有把握當下放眼未來的仰望星空。天行健，君子以自強不息，我一定會努力超越自我做得更好。
時間過得很快，轉眼間三個月試用期的時間就過去了，在三個月的出納工作中，對出納的崗位認識、工作性質、業務技能以及思想提高都是對我的職業生涯的填充和必不可少的彌補。
精選優秀試用期工作總結 篇28
尊敬的公司領導：
從20xx年xx月xx日來公司報到上班，轉眼間，三個月就過去了，在這段期間內，大家給予了我足夠的寬容、支持、鼓勵和幫助，讓我充分感受到了領導們堅定的信念，和同事們積極樂觀的精神。承蒙公司領導以及其他同事的幫助、關心以及工作的支持，我的工作開展得十分順利，在此表示感謝！
記得初到公司時，我對公司的了解僅僅局限於領導對公司簡單的介紹，除此之外，便一無所知了。所以，試用期中如何迅速認識、了解並熟悉自己所需要掌握的船員管理系統，便成了我的當務之急。
船員管理系統是我以前從未接觸過的，但我畢竟是學習計算機方面的專業，在杭州也有4年工作經驗。同時領導和同事的.耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的日常工作。在此，我要特別感謝公司領導和同事們對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。在這段時間裡我跟隨田旭東同志認真學習了船員管理系統各相關資料，日常工作的積累使我對公司有了較為深刻的認識，也意識到了船員管理系統對公司日常船員管理的重要性，以及對我自己要求的緊迫感。
工作中，我自覺遵守公司的規章制度，對待工作認真負責、高標準嚴要求，不懂的問題及時虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能儘早獨當一面。在這一個多月的時間裡，兢兢業業做好本職業工作，不遲到不早退。嚴格遵守公司的各項規章制度，認真履行崗位職責。認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的提高。
在工作中的收穫主要有:
1、熟悉了船員管理系統的日常維護。
2、熟悉各個部門領導，並是領導的工作電腦能順心試用。
3、了解了公司的船員工作流程。
4、在這期間我可以較好地配合各個部門工作。領導每次安排的任務都基本可以順利完成。
在工作中我也存在著許多不足之處，比如有時候後不夠主動，由於剛接觸這個系統對於一些細節方面處理的也不是很完善，我相信以後我一定會努力做到更好。
在今後的工作中，我將努力提高業務水平，克服不足，朝著以下幾個方向努力：
1、在以後的工作中不斷學習，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己。
2、提高自己解決實際問題的能力，並在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細緻地的對待每一項工作。
精選優秀試用期工作總結 篇29
轉眼間，在路橋集團實習已經快2個月了，在這些日子裡，我深入體會到了公司的氛圍和魅力，同時也開到了公司帶來學習的平台和無限的機遇和挑戰。
首先，經過這段時間在公司的學習和實踐，我對公司領導的專業和敬業精神感到欽佩，和他們在一起工作，每天都有我需要學習的東西。
其次，在工作中各個部門的銜接非常到位，其他部門同事也給了我很多的幫助，真的非常感謝他們。
這段時間我的工作內容主要是：商務標的製作與審核、標書裝訂、購買標書、標書包封、去社保局開社保證明、定期參加市場開發中心周例會。
參與的工作內容：
1.昌吉市石河子路（延安路-東外環路）道路工程（施工）的商務標製作（練手）。
2.吐烏大高速阜康立交-水磨溝鄉-天山天池國際滑雪場公路工程的商務標審核工作。
3.G219八盤水磨至岳普湖項目的商務標審核，工程量的核對工作，標書裝訂。
4.昌吉市新區綜合醫院規劃路資格預審。
5.國道219線阿克蘇至烏什段公路改建工程商務標的製作。
通過商務標製作等工作，我深深的感受到了做事如做人，需要百分之百的認真、耐心、和責任。商務標主要就是分為商務標的製作與商務標的審核這兩大塊。標書的審核與製作就如同員工與集團一樣，有著密不可少的關係，他們之間只有互相幫助，互相信任，互相監督，融為一體，共同努力奮鬥，集團公司才有可能中標，我們才有可能同公司越來越好。這讓我學習到了團隊精神的可貴，這項工作也讓我對生活有了更多的感悟。
路橋建設集團是一個大家庭，我們都是其中一員，希望我們能和公司同舟共濟，一起越變越好。
精選優秀試用期工作總結 篇30
我是來到公司上班的。一個月的時間很快，這個月也過得很充實。回顧過去的一個月，對自己的工作做出的總結如下。
一、輪崗實習：
1.掌握了公司組織架構
2.公司主管及以上人員的名字及職位和各部門助理都已熟練掌握，公司各部門同事的崗位基本了解。
3.基本了解公司現有產品及各部門運作模式。
二、行政助理崗位完成事項：
1.編寫的制度：
《會議室及設備使用制度》、《會議制度》、會議室使用流程、《加強公司檔案資料保密的制度》。
2.學習會議室設備的調試。
3.與的四樓會議室及設備管理的交接。
三、總經理秘書崗位完成事項：
1.會議記錄：農行櫃檯錄音會議、總經理辦公會議、項目組例會、流程培訓、主管及以上人員例會。
2.跟確認工作佇列。
3.確定了羽毛球鍛鍊的相關事宜。
4.選購了茶具、茶葉、羽毛球拍。
5.管理周報表的編寫。
6.總經理辦公會議內容的匯總整理。
7.協助處理總經理日常性事務。
四、未完成：
1.練車。
2.安排的一些行政方面的工作。
3.協助總經理的工作，跟進總經理安排的各種事務。
五、心得感受：
在過去一個月的時間裡，學習與成長離不開同事的幫助。公司有個獨特的地方就是有新人入職指引計畫，並有入職導師的指點。讓新人能夠很快的步入工作正軌，清楚每個階段的工作任務，給自己一定的壓力。所以在這個月的時間中，碰到一些沒有接觸過的，或者拿不定主意的事情，總是很主動的幫助我，告訴我步驟，避免了走很多彎路，所以非常感謝嵐姐。
當然幾個月的試用期過後，我還是要獨當一面，快速上手處理崗位工作。所以來到公司後我學會了更多的獨立思考一些問題，多找一些事情做，充實每一天。工作中我發現自己的一個缺點就是膽子有點小，所以在處理某些事情方面有點效率不高，今後會注意改進的。
其次自己在會議記錄方面碰到一些難點需要進一步改善，就是同事說的一些關於公司產品方面的名詞以及公司項目的名字不是很熟悉，所以導致有時候記錄不準確。今後我會多多增加公司產品以及項目方面的知識。
對於總經理的生活習慣以及工作作風方面的了解需要增強，並通過工作的接觸，更快的培養出工作默契。
在這裡我首先要說的就是“謝謝”，接下來的要說的是“非常感謝”！感謝曉鶯給了我一個這么好的工作機遇，感謝露露、紅紅、曉艷、雪青幾位優秀的帶教秘書教了我那么多的專業知識，感謝所有秘書部的姐妹們一直以來的幫助，沒有你們的付出就沒有我今天的成果，所以要真心的謝謝你們！
精選優秀試用期工作總結 篇31
一、成績
一名新的員工在試用期都要努力的去實現一點點小小的成績的，都要努力去把握一些機會的，這就是新員工的試用期成績，這些成績都是通過自己的努力獲得的，這些成績都是通過自己與同事的合作獲得的，這些表現可以寫入你的試用期工作總結當中。這些成績作為一個重點，也成為自己轉正的重點。
二、新體驗
一個人剛剛來到公司一定有一個認識上的巨大的轉變，這些新的體驗一定要努力說清楚，說明白，公司在自己的心裏面從一個大概的印象到一個具體的印象，在這些體驗裡面，主要以正能量為主，讓主管看見你對公司的期望，你對於同事的認可，你對於自己工作崗位的熱愛。
三、不足
一名新的員工一定要一些不足在自己的崗位中，這些不足也要一一寫清楚，這些就是自己上升的空間，這些就是對於自己的清醒的認識，這些就是自己的一個努力的方向，有了不足，你的試用期工作總結才是非常完整的。
四、目標
經過一段時間的工作，你的工作內容很清楚，你的工作目標應該迅速的確立起來，你有什麼樣的目標你就有什麼樣的奮鬥，這種奮鬥一定會讓你更加的努力，更有方向感，更有進取的精神。
五、要求
自己處於試用期的狀態，你在進行努力工作的時候，一定想到了回報，一定想到了收穫，你在試用期工作總結裡面可以適當的說說自己的要求，這個要求一定要合理，一定要符合公司的規定，這個要求也是非常重要的。
六、合理化建議
對於公司的整體情況，自己也可以適當的說說自己的合理化建議，對於公司的發展，你可以說說自己的一些好的建議，這證明你對於公司非常的熱心，非常的用心，也非常的認可。
精選優秀試用期工作總結 篇32
上班的這些日子以來，讓我收穫了在課本上所接觸不到的知識，不光是純粹的知識技能，的是人與人之間的相處，他們給了我不少的幫助，有了他們的幫助讓我的工作變的十分的順利，讓我在知識的增長上突飛猛進，我感謝他們，雖然工作有時候會很辛苦，很累，但是想到我們這一大家子人共同在這條路上埋下了汗水和心酸，為社會做著貢獻。我暫時的累就不算什麼了。
回往xx年我來到公司，我自覺遵守公司的規章制度，對待工作認真負責、高標準嚴要求，能夠做好的，爭取把它做得更好。吸取的工作經驗。
x年xx月我被公司派往這個新的工作環境裡，在指導和幫助下開始了工作。最初接觸的是慢慢的在帶領下逐漸的了解到這些工作的重要性。
在我熟悉了這些基礎工作以後，又在現場耐心的教我。從開始慢慢的發現熱門思想匯報問題，排除問題，到後來的解決問題，心中的自信也一天天的增強。x年xx月，我在做，可謂年少輕狂以為可以勝任所有碰到的問題。沒想到在接下來，我卻吃了自己種的苦果——他也教會了我虛心和謹慎。
從x年的xx月到現在一年多，xx月有餘，多天，我深深感覺到我已與光一結合在一起，因為公司的進步而喜悅，因為公司的強大而自豪，今天我寫下這份申請報告，願為公司創造價值，同時也實現自身的人生追求。與光一共發展，與光一同努力。
轉正之後，我將一如繼往地保持高度的工作責任心。不斷提高自己的工作水平，增長自己的知識體系，爭取在今後的工作中發揮更大的作用，為公司創造價值，同時也實現自身的人生追求。
關於試用期的工作總結4時光過的真快，轉眼間我已經在移動工作2個月了，這段時光里我抱著虛心學習的態度，學習公司的開發流程，熟悉公司的企業文化。了解公司的系統開發框架、主要技術。主動和同事溝通、學習經驗。在接到項目開發任務後，努力和認真的工作，並在同事的幫忙下，如期完成了項目的開發。
試用期的工作還比較有限，簡單的列了一些，期盼公司領導指出工作中的不足。
1、熟悉公司軟體開發的系統框架和主要技術，主要任務是掌握C#開發語言和集成開發環境，熟悉公司軟體開發的基本框架及分層開發方式。
2、熟悉勞務費的業務需求，主要任務是參與勞務費許求的分析與討論，整理出系統的流程和基本功能模組，並設計出資料庫。
3、完成勞務費系統功能的開發和測試，主要任務是開發所有web頁面，包括基本設定，業務數據導入，各分區域和機型統計報表，及備件核銷勞務費的計算等存儲過程的編寫。
4、參與電子台帳和物流系統的開發，目前主要任務是完成台帳定單部分和報關部分的開發。
在這期間，我也發現自我的很多不足，主要表此刻對公司的一些業務不夠了解，關於這點我以後要加強和同事的溝通和學習，還有就是代碼的組織不是很清晰，關於這點，在此刻的開發中我已經改善。
信息管理部是一個專業性較強的團隊，專業水平是個人的核心競爭力，我十分榮幸能加入這個團隊，我將努力的提升自我的專業水平，並擴充學習部門的相關業務知識，爭取能在C#開發、ERP二次開發、OracleDBA等方面取得很大的進步。
剛走進時，恰逢公司八周年的慶典，看到一個個在平凡崗位作出貢獻的同事，心理只有一種感受——個性感動，他們都是在默默的奉獻著自我，覺得他們真的很偉大，這反映的是一種企業文化的強大感召力，也讓我對文化也有了新的感悟和理解，我為成為一名XX人而感到驕傲，我將努力的工作，懷著一顆感恩的心，用更好的工作成績為公司服務，為在實現人生的價值而奮鬥。
關於試用期的工作總結5進入公司以來，本人尊敬領導，與同事關係融洽。為儘快進入工作角色，本人自覺認真學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規則，嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作。在這近三個月的工作和學習中，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的'同時，我也明白自己尚有許多缺點需要改正。工作以來，在領導的教導和培養下，在同事們的關心和幫助下，自己的思想、工作等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高，現將這三個月來的個人工作總結如下：
一、工作情況
懷著對生活的無限憧憬，我進入了xx人才網公司。在試用期的工作中，一方面我嚴格遵守公司的各項規章制度，不遲到、不早退、嚴於律己，自覺的遵守各項工作制度；另一方面，吃苦耐勞、積極主動、努力工作；在完成領導交辦工作的同時，積極主動的協助其他同事開展工作，並在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力；工作細節中，我看到公司正逐步做大做強，以目前的趨勢，我可以預見公司將有一個輝煌的明天。作為新員工，目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水，煥發自己的熱情；使自己在基層得到更多的鍛鍊。
二、學習情況
現在是我努力學習的階段。三人行，必有我師，公司中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富經驗和工作行為對於我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛到公司的時候，對生產線上的一切都感到陌生而新奇。因為我之前沒有過類似的工作經驗，所以知道的也有限，但是在領導和同事的的熱心幫助下，我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情，我逐漸熟悉了設備的操作。儘管我只是入門，而且相對而言年齡要大一點，但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為儘快提高自己在本職方面的知識和能力，充分發揮自己的主觀能動性，我利用業餘時間多和同事交流學習，在短短三個月中理論結合實踐讓我對變電站的基本設備有了真正的認識，這為今後的工作打下了基礎。
作為新員工，我經常思考的問題就是如何避免失誤，特別是在試用期間，嚴謹的工作態度決定了自身的工作效率，為此我經常向同事請教。
在公司呆了三個月，我接觸了很多同事，就在接觸他們的同時，我才知道在集體和諧相處是快樂工作的保證。無論是社會還是單位為人處事都是一門高深的學問。對於這門高深的學問，我目前首要做的是誠實做人、努力工作！
三、思想情況
作為一名新員工，我今後的職業生涯還很長，學習的機會還很多。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓，做出成績。為早日實現目標，我要求自己：努力工作，保持優點，改正缺點，充分體現自己的人生價值，為企業美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。
精選優秀試用期工作總結 篇33
轉眼間加入已經一個月了，回首這一個月的工作，自己真是收穫了很多，也發現了很多不足的地方。現將試用期的工作總結如下：
1、 契約報批件的管理
契約及報批件是公司經營活動的依據，也是保障公司利益的重要前提，所以契約管理的重要性不容忽視。
在之前的一個月里，我熟悉了報批件的審核流程，並對照實際資料整理了契約報批件目錄。同時在主任的指導下對影視投資部和影院投資部相關契約進行了分類整理和歸檔，熟練掌握了契約的編號方法。
今後我將在深入了解公司業務的基礎上，把契約的分類和管理工作做好。
2、 固定資產和低值易耗品的管理
資產的管理是行政方面的一項重要工作。上月我與財務部門一起統計核對了公司現有固定資產的價格、擺放位置和使用情況；針對新媒體事業部及影視投資事業部的採購需求進行詢價，並與供應商溝通運貨和安裝等事宜。另外統計了xx年低值易耗品的採購成本和目前辦公用品的庫存。
辦公用品的管理我將努力做的更加規範化，更好的滿足各部門的工作需求。
3、 公積金和社保的辦理
這是關於員工福利的一項重要事務。上月完成了公積金委託收款的辦理；每月社保公積金增減的辦理；員工年終醫療費用報銷的辦理；公積金聯名卡申請表。公積金和社保事務和財務部門也有很多的聯繫，所以我需要做的更加準確和細緻。
4、 員工內部檔案管理
員工內部檔案資料的統計已結束，近期將進行檔案資料的補充。
5、 考勤的監督和統計
日常考勤的監督和記錄。考勤管理事關公司紀律和薪酬計算，我認為必須要做到所有記錄有據可查。作為公司制度執行的監督部門，我將更加嚴格的學習和貫徹考勤制度。
6、 辦公環境的維護
良好的辦公環境是員工保證工作效率的前提。所以我日常工作中辦公環境的巡查包括綠植的維護也是一項必不可少的內容。上月參與的主要是陽台改造和背景牆維修等工作。
人事行政工作涉及的內容很多，可能會有人覺得瑣碎和麻煩。但是覺得這份工作是保障公司業務良好運轉的重要條件。非常感謝華誠傳媒給我這個機會，讓我做自己喜歡的工作。
今後我會在工作的主動性、效率、準確性等方面更加嚴格要求自己，與公司一同成長。同時也希望領導和同事們針對我工作中問題多加指教，幫助我成為一個合格、出色的員工。