端午節公司通告 篇1
根據《國務院辦公廳關於20xx年節假日安排通知》並結合公司實際情況，特將端午節放假相關事項公布如下：1、辦公室統一放假時間：6月11日(星期二)至6月12日(星期三)放假調休，共2天,6月9日(星期日)正常上班。2、生產各部門及車間放假時間：6月12日(星期三)一天，因車間生產任務緊迫，個別部門需要加班的，另行通知。3. 節假日期間，請相關部門妥善安排好值班、做好安全、保衛等工作，遇到重大突發事件，要及時報告上級部門並妥善處置，確保平安過節。
最後，再次預祝公司全體員工及家屬： 節日快樂! 家庭幸福!
有限公司人力資源部
6-7
端午節公司通告 篇2
深圳分公司各部門：
經總裁辦研究決定，現對公司部分員工崗位調整如下：
原營運部調整至市場部，擔任副總裁;
原總裁辦助理調整至營運部，擔任副總裁及總裁辦助理; 原市場部經理、X4名同志調整至營運部，擔任區域經理;
原商務部經理、調整至網路部，擔任商務經理;
原營運部高級經理調整至市場部，擔任高級經理;
望以上同志二日之內做好交接工作，儘快適應新的工作崗位。
特此通知。
運營管理中心
人事行政部
年XX月XX日
端午節公司通告 篇3
為了規範員工正常工作時間，維護公司正常工作秩序，特制訂本通知
遲到：按規定上班時間沒進入工作崗位打卡簽到，視為遲到。遲到30分鐘(含30分鐘)以上按曠工半天計算。
早退：按規定下班時間提前離開工作崗位的視為早退，提前30分鐘(含30分鐘)以上離崗的按曠工半天計算。
對於當月內遲到、早退的獎懲方式：
第一次：罰款20元，書面通報全體員工。
第二次：罰款50元，書面通報全體員工。
第三次：按試用期員工工資計算，對其進行員工考勤培訓，本人做出檢查、全體員工大會通報。
曠工按照實際工資的三倍扣款!
希望大家能夠認真的對待工作，對待我們的企業。不要把一切都當做無所謂。希望大家努力和企業共同進步，共同發展。為美好的明天加油努力。
執行時間：20xx年10月
生活超市
20xx年9月