項目管理工作總結範文參考

一、工作完成情況

(一)深入開展項目建設“5+4”工作模式和“四比兩看一落實”活動,以項目帶動促經濟發展,項目管理工作總結。修改完善了“四比兩看一落實”相關制度,健全了重大項目周例會匯報制度,區領導及重大項目建設領導小組成員定期對重點項目督查、走訪,深入一線掌握工程動態,搞好協調服務。建立健全信息通報制度、考核制度等各項制度,堅持用制度管理各項工作,促進重大項目建設工作制度化、規範化。繼續開展好“四比兩看一落實”活動,認真推進重點項目的進展。對擬列入區52個投資超億元的重大招商項目,重點進行跟蹤推進。

每月定時向市局、區委、區政府上報項目進度。在52個區重點招商項目中城中村改造項目13個,科研教育服務項目2個,房地產項目2個,工業項目12個,合村並城項目1個,預計投資1313億元。重大項目建設進入了歷史最好時期,以中原萬達廣場、羅莊城中村改造、啟福尚都、錦藝國際華都、錦藝國際輕紡城等為代表的重點項目建設更是如火如荼,其對增強發展後勁、培育經濟成長點、改善城區形象都將起到巨大的推動作用。

由於新上項目的帶動,我區三產興區格局已初步形成,今年確定的52個超億元項目中,商業物流項目達到了17個。特別是萬達廣場、寶龍廣場、錦藝商業廣場、偉業時代廣場等項目的商業體量都在20萬平方左右。這些大的商業區項目建設必將帶動整箇中原區商業的飛速發展。

(二)在跟蹤重大項目進展的同時,組織好全區對重點項目觀摩活動,第一季度觀摩活動1次。通過多次路演,制定了詳細的觀摩方案和合理的觀摩路線,並全程參與項目講解,較好的完成了任務,得到了區領導的充分肯定、一致好評,為我局爭得了榮譽。

(五)根據“四比兩看一落實”活動要求,組織好“四比兩看一落實”活動擂台賽,並根據考核細則每月對推進較好的10個指揮部上報區目標辦進行通報表揚。

(六)其他工作:

1、每月底向市商務局招商處上報15個市重點招商引資項目及2個省重點招商引資項目建設情況和存在問題;

2、每月中旬及月底向區發改統計局報區重點招商項目進展情況表及手續辦理進度表;

3、結合重點項目中存在的用地問題,不定期向區城建指揮部報送城鎮建設用地計畫統計表;

4、迎接市跨越式發展督察組考核我區全年重點項目跨越式發展工作;

5、做好每月5個商貿物流工程項目進展情況的上報工作;

四、下一步工作打算

一是明確工作思路,加快工作節奏,引導全區各部門深入開展“四比兩看一落實”活動,進一步抓好項目跟蹤,督促項目落地,爭取重大項目建設上取得新突破;二是完善重點項目動態管理制度,統計、匯總全區招商引資項目進展情況並定期進行通報;三是做好新引進的落地項目審批、建檔,同時做好獲獎項目的申報審核工作;四是按照《中原區招商項目準入審批實施細則》要求,規範項目準入程式,對入住我區的項目嚴格把關;五是繼續組織好全區重點項目半月例會工作;六是做好各級部門及省、市、區領導的重點項目觀摩、督查工作,定期報送跨越式發展重點項目的相關材料,七是盡職盡責完成交辦的其它工作任務。

今年,我區共涉及省、市重點建設項目23項,總投資111.32億元,年度計畫投資32.88億元,計畫開工8項,竣工5項(余為前期和續建項目)。截止11月底,23項省、市重點建設項目實際開工8項,竣工6項,共完成投資30.15億元,占年計畫的91.7%,預計年底將超額完成年度計畫目標。

二、採取的主要措施。

(一)抓環境,形成全區上下聯動,促建設環境的良好氛圍

為切實加快轄區內省、市重點工程建設進程,確保年度重點建設工程目標圓滿完成。年初,我區成立了以區委書記、區長為組長的領導小組,全面負責轄區重點建設項目的協調管理工作。提出了“創環境促進度”的總體要求,進而促進了轄區重點建設項目的順利實施。

1、進一步完善了區級領導分包項目,協調解決問題責任制

在繼續落實區級領導分包制的基礎上,強化責任,明確要求,每位領導每個月至少要到所分包的項目工地實地察看一次,了解項目進度,幫助解決問題;年終述職時,要把項目分包情況作為一個必備內容,接受民眾監督評議;要和項目所分管的區長加強溝通聯繫,形成合力。此舉進一步加大了領導深入項目單位了解情況、協調解決問題的工作力度。

2、建立了專人負責,專職管理的環境保障機制

各鎮、辦事處、區直各有關責任單位都對重點項目建設工作高度重視,成立了相應機構,配備了專職人員。主要領導親自抓,主管領導具體抓,加大力度,積極做好轄區內重點工程在征地拆遷、開工建設等方面出現或可能出現的,與周邊民眾發生衝突影響和阻撓施工進度的矛盾化解工作,為重點項目建設創造了有利條件。