商業計畫保密協定書

商業計畫保密協定書 篇1

甲方:_______________________________

乙方:_______________________________身份證號碼:_______________________________

根據甲乙雙方簽訂的《勞動契約》,乙方為甲方公司員工。為做好甲方保密的工作,經甲乙雙方平等協商,現就乙方在任期期間及離職以後保守甲方技術秘密和其他商業秘密的有關事項制定本契約,共同信守。

一、保密標的

(一)公司秘密(指關係公司權利和利益,在一定時間內只限一定範圍的人員知悉的事項,包括但不限於專利、著作權、技術秘密和其他商業機密;

(二)甲方已經或即將交付給乙方、向乙方揭露或乙方知悉的相關信息和資料(包括但不限於上面印有密件、保密、字樣或其它同義之文字者);

(三)乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業務相關或主要利用甲方方的物質條件所完成的發明創造、作品、計算機軟體、技術秘密或其他商業秘密信息等職務和成果;

(四)雖屬於他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息。

(五)乙方對具體保密標的不能確認的,應及時向公司相關部門查證,否則乙方應對所知悉的公司信息、資料等承擔保密責任。

二、乙方充分認知並同意甲方就上述秘密、信息資料及職務成果具有下列利害關係之全部或一部:

(一)甲方對第三人依本協定具有保密必要或義務;

(二)具有智慧財產權之價值或商業利益。

三、除外規定

下列情形乙方不負保密責任:

(一)已公開為眾所周知之檔案或資料;

(二)甲方書面同意公開者;

(三)基於法律規定或法院的判決、裁定而揭露者,但乙方應於揭露前告知甲方。

四、使用限制

基於上述之認識,乙方同意保密標的應僅限於為甲方工作或業務之目的於甲方之營業場所內或甲方同意之場所始得使用,不得使用於約定目的範圍外或為自己或第三人之利益而使用保密標的。任何未經甲方事前同意即向第三人直接或間接揭露保密標的之行為,都將造成甲方嚴重損害。

五、保密責任

(一)乙方同意採取必要合理之措施維護資料之保密性,未經甲方書面同意不得交付或告知他人,如經甲方同意交付或告知他人時,應事先由甲方與該他人簽訂務款與本契約實質相當之保密契約。

(二)乙方如發現保密標的遭受不合法的使用、泄密等事由或有發生上述情況之可能性時,應立即??甲方,並配合甲方立即採取必要的防止措施。

(三)必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。甲方的`保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處,乙方亦應本著謹慎、誠實的態度,採取任何必要、合理的措施,維護其於任職期間知悉或者持有的任何屬於甲方或者雖屬於第三方但甲方承諾有有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息。

(四)乙方因職務所獲得的技術信息或經營信息,應及時向甲方匯報。

(五)乙方承諾,在為甲方履行職務時,不得擅自使用任何屬於他人的技術秘密或其他商業秘密信息,亦不得擅自實施可能侵犯他人智慧財產權的行為。

若乙方違反上述承諾而導致甲方遭受第三方的侵僅指控時,乙方應當承擔甲方為應訴而支付的一切費用;甲方因此而承擔侵權賠償責任的,有權向乙方追償。上述應訴費用和侵權賠償可以從乙方的工資報酬中扣除。

(六)乙方承諾,其在甲方任職期間,非經甲方事先同意,不得在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務,包括但不限於股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等等。乙方離職後兩年內不得在本條約定的單位內擔任任何職務,亦不得自行從事與甲方有競爭的經營活動。勞動契約解除或終止後,甲方在競業限制期限內每月支付乙方元補償金。(塗黃部分根據實際需要選擇使用)

六、保密期間

乙方離職之後對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬於甲方或者雖屬於第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務,而無論乙方因何種原因離職,乙方離職後承擔保密義務無限期的,直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經公開。鑒於乙方離職後需要承擔上述保密義務,雙方確認,甲方在向乙方支付薪資報酬中,已包含相應的保密費用,無需在乙方離職時另外付保密費用。

七、所有權保留

(一)凡甲方交付予乙方之資料,其所有權仍屬甲方,甲方得隨時以書面通知要求乙方返還或銷毀該資料,以及其所有之拷貝本。乙方依前段規定銷毀該資料以及其所複製、影印、曬圖等之複本時,應出具切結書保證已確實銷毀;

(二)甲方交付乙方之資料上所載專利權、著作權、營業秘密或技術秘竅系甲方或第三人所有;

(三)甲方交付乙方檔案或者資料,如含有任何可申請專利權或著作權等智慧財產權者,乙方不得據為己有而申請或提供他人申請專利或著作權等智慧財產權;

(四)乙方完成的職務技術成果,相關智慧財產權歸甲方所有,乙方不得在未經甲方明確授權的前提下利用這些成果進行生產、經營或自行向第三方轉讓。

八、資料返還

乙方應於勞動全同解除時,或接到甲方通知時起三個工作日內,將甲方已交付乙方之資料、職務開發資料以及其所有之複製或拷貝本,不論系由甲乙所自行製作,均應返還甲方。無法返還之資料,包括但不限於已安裝於硬設備之軟體程式,乙方應即清除銷毀,並出具切結書保證已確實銷毀。

九、非授權之意思表示

甲方依本契約而交付或告知乙方企業秘密、檔案或資料之行為,並非授權或讓甲方所有檔案或資料上所記載之專利權、著作權、營業秘密、技術秘竅或其它權利。

十、合意管轄

關於本契約產生之爭議,雙方應協商解決;如有訴訟之必要,雙方同意以甲方所在地人民法院為第一審管轄法院。

十一、違約責任

(一)乙方有下列行為之一者,給予警告,並扣發工資5000元以上10000元以下:

1、泄露公司秘密,尚未造成嚴重後果或經濟損失的;

2、已泄露公司秘密但採取補救措施的;

3、違反本契約約定的義務和責任。

(二)乙方有下列行為之一的,甲方可解除勞動契約,乙方應賠償甲方經濟損失,嚴重的依法追究刑事責任。

1、故意或過失泄露甲方秘密,造成嚴重後果或重大經濟損失的;

2、違反本契約約定,為他人竊取、刺探、收買或違章提供公司秘密的;

3、利用職權強制他人違反保密規定的。

(三)乙方離職後違反本契約約定,應向甲方支付10000元作為補償;違約金不足彌補其造成甲方損失的,甲方有權增加追償要求,情況嚴重的追究刑事責任。

(四)乙方違反本協定第六條競業限制條款和義務的,除退還甲方已支付競業限制補償金外,應向甲方支付20000元違約金;違約金不足彌補其造成甲方損失的,甲方有權增加追償要求,情況嚴重的追究刑事責任。

十二、本協定一式兩份,甲乙雙方各執一份,具同等法律效力,自簽訂之日起生效。

甲方:_______________________________

乙方:_______________________________

代表:_______________________________

日期:_______________________________

商業計畫保密協定書 篇2

甲方:

法定代表人或委託代理人:

聯繫電話:

乙方:

身份證號碼:

聯繫方式:

甲乙雙方根據國家有關法律、法規、規章和政策,在自願、平等、協商一致的基礎上訂立本協定,共同遵照執行。

風險提示:

用人單位有權採取措施保護商業秘密,但在訂立保密協定時應注意不能侵犯勞動者的合法權利——勞動者有擇業的自由,但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業秘密。保密協定跟其它協定一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協定無效。

第一條 保密信息的定義、範圍和載體

1、凡乙方在甲方就職期間所獲得的____加工以及配料方法均屬甲方的保密信息。

2、甲方的保密信息包括(但不限於)下列各項:

(1)所有____加工配製技術;

(2)所有____資料;

(3)其它涉及本店____的內容及資料。

第二條 保密義務

1、乙方的保密義務基於其對甲方忠實義務的`要求。乙方在任職期間應履行以下義務:

(1)嚴格食材加工配製技術,防止泄露保密信息;

(2)不得以任何形式將保密信息泄露或披露給甲方以外的任何其他人;

(3)不得利用保密信息為自己或任何第三方牟利。

2、乙方離開甲方之後,乙方均不得以任何形式將保密信息泄露或披露給甲方以外的任何其他人。

3、乙方離職後承擔保密義務的期限為無限期保密。

風險提示:

很多企業通常約定保密期限為任職期間及離職後2至3年,這樣的約定會給員工造成誤解——即離職後過了2至3 年後,可公開或使用商業秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業應區別約定,對商業秘密的保密期限應約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域”為止,而不做具體的年限約定;對於一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。

第三條 泄密行為

1、乙方有下列行為之一的,將被視為故意泄露、披露甲方的保密信息:

(1)將保密信息泄露給甲方的競爭對手;

(2)向公共場合發布、提供保密信息;

(3)利用保密信息為自己或者他人服務或牟利;

(4)通過其他任何途徑或形式泄露、披露保密信息。

第四條 違約責任

乙方如違反本協定約定義務,應承擔如下違約責任:

1、乙方應當賠償甲方的損失,包括但不僅限於甲方因調查該項侵害其合法權益的行為所發生的合理費用。

2、乙方承擔的前款違約責任不足以彌補其違約造成的實際損失時,甲方有權要求乙方賠償全部實際損失。違約的實際損失,包括由國家認可的資產評估機構評定的保密信息的價值及評估費用、調查費用等。

3、乙方依照本協定約定承擔賠償損失和其他民事責任後,甲方仍保留依法提請有關部門追究乙方刑事責任、行政責任的權利。

第五條 爭議處理

甲、乙雙方在本協定履行過程中發生爭議的,應進行友好協商,如果協商解決不成,任何一方可以向____勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第六條 其它

1、如訂立本協定所依據的法律、行政法規、規章發生變化時,本協定亦應變更相關內容。

2、本協定被視為是甲方《勞動契約》的重要組成部分,與《勞動契約》具有同等的效力。本協定中如有任何與《勞動契約》相衝突的條款,以本協定為準。

3、本協定一式二份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。本協定經甲、乙雙方蓋章(簽字)後生效。

甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):___________________

甲方代表簽名:_______________乙方代表簽名:___________________

地址:_______________________地址:___________________________

電話:_______________________電話:___________________________

傳真:_______________________傳真:___________________________

日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日

商業計畫保密協定書 篇3

編號:____

甲方:____公司

住所地:____________市建設南路31號

乙方:____

身份證號碼:____住址:____

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》、《中華人民共和國保密法》、《關於禁止侵犯商業秘密行為的若干規定》、《中華人民共和國電信條例》等相關法律、法規,甲、乙雙方在平等、自願的原則下訂立以下協定,以資共同遵守。

一、保密義務

甲方派遣乙方到________公司________市分公司工作,________公司________市分公司根據國家有關法律法規及公司的規章制度,按確定的工作職責,向乙方開放其職責範圍內的技術及商業信息。

乙方同意為________公司________市分公司利益盡最大的努力,不從事任何危害電信安全的行為,不從事任何不正當使用商業秘密或技術秘密的行為。

二、保密的範圍

乙方因工作信任關係獲得或交換所得的________公司________市分公司在經營管理過程中,未向社會公開或只在一定範圍內公開的任何信息、經驗、技術和資料,包括建設和經營計畫、重要會議內容、重要公文內容、招投標方案、技術方案、財務數據、行銷策略、用戶信息、公司技術、工程、經營、文書、人事檔案等一切有關________公司________市分公司商業、技術及經營管理秘密的信息。國家法律、法規規定的涉及通信保密和網路安全的內容。

三、保密信息的使用

(一)乙方在服務於________公司________市分公司期間:

1、保證不擅自發表、不泄漏有關________公司________市分公司及其客戶的任何秘密,不使他人獲得、使用或計畫使用這些信息,並盡最大努力確保資料不遺失、不缺損;

2、在________公司________市分公司指示和業務範圍內,可以允許進行商業秘密和技術秘密的`交流,但不得:直接或間接地向________公司________市分公司內部、外部的無關人員泄漏;不得為私人利益使用或計畫使用;不得複製或公開包含________公司________市分公司商業秘密和技術秘密的檔案或檔案副本;對工作中所保管、接觸的有關________公司________市分公司或________公司________市分公司客戶的檔案應妥善對待,未經許可不得超出工作範圍使用;不得以第三方的身份直接或間接參與同公司競爭的行為。

(二)乙方無論因何種原因結束在________公司________市分公司的工作時,都應及時將所有與________公司________市分公司經營活動有關的檔案、記錄或材料(包括個人筆記和複印的資料、電子文檔等)歸還給________公司________市分公司。

四、時效及時效期間內應遵守的準則

鑒於________公司________市分公司擁有的商業秘密和技術秘密在競爭中有重要價值,存在於勞動關係存續期間和終止、解除之後,因此乙方同意:上述義務在乙方受聘於________公司________市分公司工作期間有效,對重要的商業秘密和技術秘密長期有效。

五、違約責任

乙方違反本協定項下的任何規定,________公司________市分公司都有權:

(一)責令乙方停止違約或侵權行為;

(二)視情節處以年總收入以下的罰款,扣發獎金或其他紀律處分、行政處分直至開除;

(三)要求乙方賠償其違約或侵權行為而導致的一切經濟損失及其可能的尋求法律救助過程中發生的一切費用,其中包括律師費用、訴訟費用;

(四)觸犯法律的,提請有關部門追究其法律責任。

六、爭議的解決辦法

因執行本協定而發生糾紛,可以由雙方協商解決。協商、調解不成或者一方不願意協商、調解的,任何一方都有提起訴訟的權利。

七、其他

如乙方與________公司________市分公司原簽訂《保密協定書》,自本協定簽訂之日起原協定同時廢止。原有________公司________市分公司規章制度與本協定有衝突的,以本協定為準,無衝突的,仍繼續有效。

八、協定效力

本協定一式兩份,甲乙雙方各執一份。自甲乙雙方簽章之日起生效,兩份協定具有同等法律效力。

甲方:____(簽字或蓋章)法人代表或委託代理人____

乙方(簽字或蓋章):____

甲方:(公章)簽訂日期:____年____月____日