擔當負責爭作為守規矩心得體會

xx總書記要求黨員幹部,嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實。這是黨員幹部修身律己、從政用權、幹事創業的最基本尺度。陶宏書記要求我們敢於擔當、勇於負責,積極履職、主動作為,嚴守政治紀律和政治規矩,自覺做政治上的“明白人”。這是對每一個領導幹部真正體現共產黨人先進性和純潔性的最基本要求。

高度負責,勇於擔當,是一種氣魄。一事當前,是否勇於承擔責任,敢於觸及矛盾,善於解決問題,集中體現和反映了領導幹部的綜合素質。大事難事看擔當,順境逆境看襟度。擔當,是捨我其誰的責任意識。我認為:一是要堅定信念,忠誠履責。xx總書記提出要做到“五個面對、五個敢於”,即面對大是大非敢於亮劍,面對矛盾敢於迎難而上,面對危機敢於挺身而出,面對失誤敢於承擔責任,面對歪風邪氣敢于堅決鬥爭。共產黨員要樹立崇高的理想信念,就必須超出“自我”約束,追求“超我”的境界,把個人的利益看得淡一些,把黨和人民的利益看得高一點,只有這樣才能準確地把握事物的正反、得失成敗,才能理性地對待人生的榮辱、進退、取捨,清醒地把持住自己,在不斷進取奉獻中實現理想。“在其位,謀其政;司其職,負其責”。如果一個共產黨員在黨和人民需要其負責之時不敢擔責,或者避之不及,那就等於在戰場上當了逃兵。共產黨員只有堅持黨和民眾的利益高於一切的信念,堅持把實現和維護好人民民眾的利益作為各項工作的根本出發點,開展工作就不會斤斤計較個人得失,推進工作就不會瞻前顧後,再難的工作都能迎刃而解,我們的事業才能無往不利。二是要堅持原則,盡心盡責。“天地生人,有一人當有一人之業;人生在世,生一日當盡一日之勤。”責任重於泰山,事業任重道遠。領導幹部要堅持黨的事業第一、人民利益第一,做到敬業愛崗、守土有責、守土盡責,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感和“爭一流”的使命感去工作、去奉獻。對職責範圍的工作不認真負責、不努力作為,就不是一個稱職的領導幹部,就沒有資格做領導工作。落實黨風廉政建設主體責任和監督責任,關健看行動,根本在擔當,要把敢於擔當、勇於負責作為執政為民的一種精神境界。積極研究事業發展的趨勢需求,深入思考事業發展的深層矛盾,面對重大原則問題立場堅定、旗幟鮮明,面對改革發展深層次矛盾問題迎難而上、攻堅克難,面對急難險重任務豁得出來、頂得上去,面對工作中的失誤正視錯誤、敢於承擔,面對各種歪風邪氣敢於較真、敢抓敢管。三是要提高能力,勇於擔責。“責重山嶽,能者方可當之。”有了過硬本領才能真擔當、真負責、有作為。正如xx總書記所強調的,隨著形勢和任務不斷發展,我們適應的一面正在下降,不適應的一面正在上升。如果不抓緊增強本領,久而久之,我們就難以勝任領導改革開放和社會主義現代化建設的繁榮任務。要在提高推動科學發展能力上下工夫,圍繞經濟社會發展重大問題加強學習調研,提高把握和運用市場經濟規律、自然規律、社會發展規律能力,提高科學決策、民主決策能力,增強全球思維、戰略思維能力。要在提高運用法治思維和法治方式能力上下工夫,建立健全制度體系,努力以法治凝聚改革共識、規範發展行為、促進矛盾化解、保障社會和諧。要著眼於打好全面深化改革這場攻堅戰,加強學習實踐,努力提高思想政治能力、動員組織能力、駕馭複雜矛盾能力。

積極作為,真抓實幹,是一種精神。幹部就要幹事,領導就是責任。黨員領導幹部,要對黨負責、對國家負責、對人民負責、對歷史負責,就要強化“晝無為、夜難寐”的責任感和“朝受命、夕飲冰”的事業心。背負萬石謂之任,肩扛千斤謂之責。作為,是時不我待的進取精神。我體會:一是樹立“要幹事”的雄心。在其位就要謀其政,謀其政就要為其民。所謂幹部,就是要乾字當頭、幹事創業、實幹爭先。眼下經濟下行的壓力越大,我們各方面的工作就越要主動,越要奮發有為。所謂領導,就是走在隊伍前面的人,就是要率先垂範,迎難而上,一心一意謀發展。要堅決克服按部就班、因循守舊,按老套路、老辦法辦事的習慣,打破條條框框的限制。只要是有利於改革發展的,就要不爭論、埋頭乾,不猶豫、大膽乾,不守舊、超前乾。對認準的事、必須做的事,要有釘釘子精神,頂著壓力也要乾,冒著風險也要擔。二是堅定“能幹事”的信心。“天生我材必有用”。敢想不是空想,敢幹不是蠻幹,科學發展不是亂髮展。要把“民眾需求的、發展需要的、上級要求的”作為工作目標,把“民眾滿意、領導肯定、專家認可”作為謀事的原則、幹事的標準,把改善民生作為最大的政績,把保障民生視為應盡的責任,把老百姓關注的焦點、生產生活中的難點作為工作的切入點、著力點,多做得人心、暖人心、穩人心的好事、實事,用實際行動詮釋“團結協作、負重拼搏、艱苦創業、爭創一流”的孝南精神。三是下定“乾成事”的決心。與歷史長河相比,人的一生不過是白駒過隙。大家能夠在一起共事,機遇和緣分十分難得。我將倍加珍惜共同創業的經歷,倍加享受同志之間的深厚友誼,與大家一道,努力打造陽光政協、和諧政協、高效政協。我將與政協大家庭每位成員一樣,把心思用在“想幹事”上,把膽識體現在“敢幹事”上,把本領運用在“會幹事”上,把結果落實到“乾成事”上。與區委同心、與政府同向、與人民同行,乾好孝南的事。

嚴守規矩,嚴明紀律,是一種定力。沒有規矩,不成方圓。一個團體或組織需要遵循基本規則,人不以規矩則廢,家不以規矩則殆,國不以規矩則亂。只有堅守政治上的定力坐標,才能堅挺思想行動的“主心骨”、形塑黨性品格的風範。懂規矩才有定力,守規矩才不亂方寸。規矩,是黨員幹部的政治定力。我感到:一是要有大局意識。黨員幹部要著眼全局,在任何時候任何情況下,都必須在思想上、政治上、行動上、同黨中央保持高度一致,要處理好局部與全局、當前與長遠、個人與集體的關係,自覺圍繞大局有效履責,積級服務中心發揮作用,絕不能各行其是,因小失大,以私廢公。要講政治、顧大局,明辨是非,不謀個人私利、不計個人得失,全心全意把聰明才智用到幹事創業上來;要以身作則,團結協作,凝聚戰鬥力和執行力,激發乾事創業的激情;要做到小局服從大局、地方服從中央、個人服從集體、下級服從上級,保證政令暢通,令行禁止。二是要管得住自己。守規矩貴在自覺、自律。作為一名領導幹部,既是一種榮譽,更是一種責任,既是一種信任,更是一種壓力。要提升境界,淡泊名利,以“如履薄冰,如臨深淵”的謹慎之心對待自己的一言一行,以“夙夜在公,寢食不安”的公僕之心對待自己的一職一責,在任何時候、任何情況下,都能守得住清貧、耐得住寂寞、經得住誘惑,始終保持共產黨員的政治本色。要知足常樂,警鐘長鳴,牢牢守住思想道德“底線”、黨性原則“防線”和法規紀律“紅線”,始終做到以自重鑄品德、以自醒管小節、以自警慎言行,一身正氣,兩袖清風。在工作生活中嚴格自律,嚴格要求,忠誠於規矩,做規矩人,辦規矩事。三是要自覺接受監督。領導幹部要樂於接受組織和民眾的監督,敢於聽取批評意見。要時刻保持頭腦清醒,讓規矩和制度入腦入心,把握好“度”,明白哪些該做,哪些不該做;哪些該說,哪些不該說;哪些該大力提倡,哪些該堅決反對。在用權上自律,不任性;在經濟上自律,不貪腐;在生活上自律,不奢侈,做一個堂堂正正“大寫”的人,清清白白“小寫”的官。

擔當負責爭作為守規矩心得體會