2024年2月嚴以用權心得體會範文

嚴以用權是xx總書記提出的”三嚴三實”教育要求之一,是依法治國,從嚴治黨的關鍵和基礎。治國必須治黨,治黨務必從嚴,從嚴務必要管好領導幹部的用權行為,按照黨的宗旨、法律的許可權去行使權力,從而打造出一支作風硬素質高的幹部隊伍,築牢黨的執政基礎,樹立黨的執政威信,凝聚黨心民心,推動中國社會經濟的發展。

一是用權要依法。依法治國是我們黨治國理政一以貫之的基本理念,是中國共產黨十八屆四中全會的鮮明主題。黨領導人民制定了憲法和法律,那么在共產黨的領導下,黨的領導幹部自然不能有權就任性,無論是誰都要依照憲法和法律行事辦事。西漢的劉向說:“知為吏者奉法利民,不知為吏者枉法以害民。”xx總書記也說:“任何組織或者個人都必須在憲法和法律範圍內活動,任何公民、社會組織和國家機關都要以憲法和法律為行為準則,依照憲法和法律行使權利或權力、履行義務或職責。”黨的領導幹部在運用手中權力的時候要時刻繃緊法律這根弦,依法依規行使權力, 依法處理各種事務,把權力關進制度的籠子裡,不要妄圖利用權利去尋租空間,不能心存僥倖,企圖跨越法律紅線。符合法律的事提倡去做,違法違紀的事堅決不做,使自己成為一個知法、守法、依法、用法的好黨員、好乾部、好公民。

二是用權要民主。民主是黨的生命,決定著人民民眾的人心向背。領導幹部的民主作風直接關係到團隊的和諧團結,關係到工作的推動開展。xx總書記說過:“在中國社會主義制度下,有事好商量,眾人的事情由眾人商量,找到全社會意願和要求的最大公約數,是人民民主的真諦。”如果領導幹部民主作風不過硬,滿目拍板,個人專斷,出了問題,輕則沒人同情,沒人解圍,工作被動,重則給事業帶來損失。俗語有 “一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫”、“人多力量大”等說法,就是告誡我們一個人的力量和智慧是有限的,只有群策群力,才能集中智慧,取得真經,少走彎路折路。所以,領導幹部無論是在工作中,還是在生活中都應堅持有事要商量,遇事多商量,做事必商量的原則,才能斷事合其理,處事利其成,果斷不專斷。

三是用權要透明。透明公開是建設法治政府的前提保障,是加強黨的執政能力,深入推進黨風廉政建設的根本舉措。習總書記說:“要堅持用制度管權管事管人,抓緊形成不想腐、不能腐、不敢腐的有效機制,讓人民監督權力,讓權力在陽光下運行,把權力關進制度的籠子裡。”這句話雖然是針對反腐的經驗和教訓得出的結論,但是運用在黨的領導幹部行使權力方面也是一樣的道理,只有領導幹部的權力規範透明運作了,才會有效監督越權越法的行為發生,才會讓黨員幹部坦坦蕩蕩地做官,清清白白做人。黨的領導幹部要善於放下面子,胸懷寬闊,在利用手中權力作出決策、制定政策時,要自覺規範權力公開透明運行,講清決策的道理,闡明處理事情的依據,切實以好人民民眾的利益為重,自覺接受權力監督,把自己手中的權力放在陽光下透明運行,贏得民眾的信任與支持,齊心協力全面建設小康社會。

四是用權要公正。公正是領導幹部的道德操守,是鞏固黨的執政基礎,增強黨的執政能力的基本要求。孔子說:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”黨的領導幹部在使用權力的時候,要正直公平,實事求是,嚴格按照黨的組織原則和政策辦事,隨時提醒自己用權時是否有優親厚友,厚此薄彼的行為。事情無論大小,都是黨的意志的體現,都代表著黨的形象,所以無論親疏遠近,領導幹部在行事時都應一碗水端平,一視同仁對待。要以堅強的黨性作保證,秉公辦事,顧全大局,做到公平不傾斜,公正不護短,公道不藏私,以公正律己,以公正服人,贏得人民長久的擁護和支持。

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