2025年後勤幹部個人工作總結

2025年後勤幹部個人工作總結 篇1

“以銅為鏡,可以正衣冠;以人為鑑,可以明得失;以史為鑑,可以知興替。”回顧過往的工作有利於總結經驗和查找不足,有利於明確下一步的努力方向。今年以來,在上級的正確領導和全體同志的支持下,按照總體工作部署和目標任務要求,以科學發展觀為指導,認真執行處黨委的工作方針政策,圍繞中心,突出重點,狠抓落實,注重實效,在自己分管工作方面認真履行職責,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。現將我這一年來的情況向各位簡要匯報如下:

一、強化思想素質,保證黨風建設。

古語說:“德若水之源,才若水之波”。要做好後勤工作,必須要有正確的政治思想。為了進一步加強工作責任心、改進工作作風、提升工作質量,組織基層人員,特別是財務人員進行了黨的理論學習,針對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,進行了強化學習,提高整體成員的政治素質,在思想上與上級保持高度一致。從大局出發,為部隊官兵的帶來更好的生活環境,提供更好的生活服務,加強了黨風廉政建設。

二、刻苦鑽研,求真務實。

隨著軍事科學技術的發展,軍隊現代化程度越高,對後勤的依賴性越大,後勤的地位和作用就越重要。對後勤工作人員的要求也越來越高,只有堅持不斷的學習才能跟上時代的步伐。而軍隊後勤負責範圍較廣,涉及項目較多,為此,我加強了對各方面知識的學習,以確保對衛生、醫療、建設等方面的知識充足,保證在巡檢的時候不放過一處疑惑,保證了工程及生活工作的順利進行,並於今年4月27日在人民前線報發表了一則關於解決部隊兵官生活條件的看法,希望通過我的工作總結情況,讓更多的部隊人員得到更好的生活環境。

我在不斷提高自身知識的同時,積極開展基層人員業務理論學習,加強全體成員的工作效率。組織開展新人駕馭人員集訓活動,通過以老帶新的活動精神,同時定期開展駕馭法規及業務理論知識的學習活動,通過帶動大家共同交流溝通,不斷提高部隊駕馭員隊伍的整體實力。定向鍛鍊培養我部隊自己的業務人才,通過有意識的施加壓力,促進後勤人員的業務素質和創新思維能力不斷提高。為做好後勤工作打下堅實的基層。

三、落實工作,狠抓重點。

實際工作中,始終堅持“落實工作,狠抓重點”,帶頭遵守部隊的各項規章制度,不斷加強業務知識的鍛鍊的同時,不斷加強對工作的貫徹落實,用不怕苦、累的黨員精神要求自己,確保各項工作任務的完成;今年部隊為改善住宿條件,擬建一棟公寓樓,上級要求將滯留人員進行清退,但是,由於這部分人員意見非常大,給清退工作帶來困擾,我深知這項工程的重要性,帶領幹部,對他們進行了為期天的思想工作,順利完成清退工作,保證了該項工程的進度。作為後勤處處長,我深知責任重大,為了保證全體兵官的後盾力量,我堅持做到“精益求精,一絲不苟”的工作原則,今年國家出台的刑法修正案(八)中,對食品藥品安全國家著重點強調,結合工作重點,我不定期帶領幹部對庫存藥品、餐飲區等進行監督指導,確保兵官食用的食品、藥品安全可靠。

四、後勤工作取得良好業績。

工作以來,團結後勤全體同仁,按照工作目標,堅持求真務實的工作態度,加強協調配合,積極主動工作,保質、保量完成了各項工作,達到了預期的效果。一是強化規章制度建設,規範後勤管理。“沒有規矩,不成方圓”。通過溝通協調,不斷掌握領導意圖,理順各種關係,結合各項政策規定,不斷修訂了各項管理制度,落實崗位職責,強化內部管理和激勵約束機制,推進管理工作管理創新,提高質量意識,工作效率顯著提高。二是加強日常生活工作,確保官兵身心同發展。加強了醫療衛生工作,在保證日常門診讓官兵病有所醫、病有所藥的前提下,本著不浪費、不流失的思想,上半年衛生事業經費支出元,同比去年下降。

上半年對全處多名官兵進行了健康體檢,為有效預防疾病,保證身心健康提供了科學依據;同時,對營區公共場所設施、飯堂進行了滅蚊、滅蠅衛生消毒。上半年共保障生活經費多萬元。三是加強工程施工,確保經費安全。加強了對經費的使用管理,建立完善的經費使用制度,在工程施工中共出動多台次,行車多公里,平均日出動台次,用油多噸,保障工程施工經費多萬元,共保障工程施工經費多萬元,確保了車輛、經費安全保障有效落實。四是加強基礎設施建設,促進環境美化。加強了對環境的美化工作,改善了兵管生活環境,處黨委下決心投資多萬元進行營區北大門改造;為做好節能減排工作,投資多元進行了士官招待所及單身幹部宿舍電網改造;為解決高溫酷暑天氣炎熱情況下,部隊能夠有一個舒適的休息環境,投資萬元為連隊宿舍安裝了空調;為落實上級菜地田園化整治要求,投資多元進行一營菜地田園化部分改造。

使兵管生活環境得到大大改善,合理運用了土地,營造了一個優美溫馨的生活環境。五是開展多樣活動,促進互動交流。為了提高全體後勤人員的整體競爭力,定期組織黨員過組織生活,對黨的創新理論及先進性建設的學習,進一步提高后勤人員的思想政治素質,堅守大家的理想信念。通過開展民主生活會,分析查找存在的問題,進行相互提醒幫助,努力改變大家的工作作風,不斷提高大家的整體籌劃工作及協調工作的能力,從而使全體後勤人員的整體競爭力得到明顯提高。

五、加強廉政建設,提高廉政作風。

不斷增強廉潔自律意識,以身作則,嚴格遵守廉潔自律各項規定。一方面,帶頭遵守廉潔自律各項規定。處處事事嚴格要求自己,不搞以權謀私,生活勤儉節約,不參加任何不健康和庸俗的娛樂活動,較好地維護了廉潔形象。另一方面,加強培訓學習廉潔制度,加強了對後勤處全體人員遵紀守法、廉潔自律情況的督促檢查,加強財務經費管理,合理運用每一筆經費,嚴查後勤處全體人員違法違紀現象,真正做到了工作上不浮、管理上不松、服務上不差,在部隊及廣大士兵中樹立良好形象。

六、工作中的不足

回顧上半年的工作,工作中的風風雨雨時時在眼前隱現,我不僅能在工作時埋下頭去忘我地工作,吃苦耐勞,富有團隊合作精神,具有一定的協調和交際能力,且面對困難從不氣餒,能夠冷靜、果斷和全面的去處理,有著強烈的上進心和永不服輸的幹勁。雖然在工作上取得了一定成績,但同時,我也清醒地認識到自己的不足,主要表現為:一是業務能力方面。後勤工作是一項要求非常高的工作,而我們的工作多為被動形式,對專業理論知識掌握不夠精細。二是工作作風方面。工作上缺乏緊迫感和危機感,對待工作缺乏主動性思考,工作沒有深入落實到基層一線,面子工程太繁瑣,工作跟蹤不到位。三是具體事務方面。工作質量效果和進展情況不是很理想。沒有制定實質性的時間計畫表,導致管理和工作進度困難,常因老好人思想導致財務等各項工作執行力度不嚴。

七、今後努力方向

今後,我要繼續加強學習,掌握好後勤工作必備的知識與技能,以科學發展觀的要求對照自己,衡量自己,以求真務實的工作作風,以創新發展的工作思路,奮發努力,攻堅破難,把各項工作提高到一個新的水平,為局的發展,做出我應有的貢獻。

(一)加強學習,提高思維層次。今後,我將繼續帶動後勤人員,不斷繼續加強學習,著重從政治理論、政策法規、業務技能等各方面著手,掌握做好後勤工作的知識和技能,提高自身工作本領,努力按照政治強、業務精的複合型高素質的要求對待自己,做到愛崗敬業、履行職責、公正公平、廉潔自律。

(二)加強後勤工作人員的培養。貫徹“以人為本”的管理思想,做好人的工作,制定合理的學習教育規劃和切實可行的措施,在不影響正常業務工作的前提下,積極開展後勤人員的思想政治工作和學習教育活動,整頓思想,增強工作責任心,學習有關規章制度和業務知識,提高綜合素質。

(三)按規辦事,加強後勤建設。一是財務建設,嚴格把守財務法規制度,按規辦事,堅持開支經費對口請示與“雙主管聯審會簽”制度,憑證報銷制度。二是營區建設,根據今年的建設計畫,制定一個詳細的時間工作計畫,落實責任到人,堅持人人有所管之物,件件有所管之人。三是物資的管理,加強對醫療物質、油料物質等各方面物質設備的管理,定時對物質剩餘及賬目進行核對,防止浪費現象發生,提高全員節儉意識。

2025年後勤幹部個人工作總結 篇2

本教期開教後我被調進後勤義務,剛開端對那圓面很生生,虧得有校率領的關心支撐下,同志們的幫手下徐徐的走向正軌,並超卓的完成了本教年度的各項義務,我本著勤儉節為宗旨,加強後勤經管,堅決做好後勤包管義務,為來年做好更好的效力根蒂。現做出以下總結:

1、抓好綜開經管,為教校的發展做好後勤包管。

後勤義務不但效力於教校大年夜局,還是教育講解中心義務,是以我們的後勤義務從教校集團義務啟航,認真凝聽率領戰其他科室的合理化建議,主動開營其他率領做好學校各項義務。本著吃苦耐勞,正正在義務中從沒有較量爭論個人得失落,聯絡廣大師生員工,沒有遺餘力做好後勤效力義務。

2、做好後勤效力常規義務有條沒有絮

1、開教初,我戰沈師長教師一一辦公室、班級門窗、衛生間、宿舍、食堂排查,校正並更換戰維建,做出前後維建的順次,一一維建,對我戰沈師長教師大意腸對電的維建烽火龍頭戰門窗圓面的維建取經管。正正在此時代不絕地熟悉了業務,並熱衷於那一行業。

2、教校井壞了,校少給我挨電話,我戰沈師長教師及兩名工友利用戚息光陰把泵拽出推瞻榆縫補、置辦,同時要感謝王洪喜師長教師,他用戚息光陰正正在通榆置辦運到瞻榆我接應,經由行家的勤懇,保證第兩天局部教校的供水。

3、供熱義務,以校為家

為了給教校撙節本錢,正正在供熱的結果上,我開端請鄭做超師長教師援助調試並謙遜學習,後來取科室同志反覆研究身手省錢又保證局部教校的普通供熱,同時就教王洪喜師長教師中止幾次大意調試,從中悟出很多事理及經歷,同時設定戚息光陰自動調試,我支現還是有費電情景,後來我用周六戚息光陰來校中止手動調試,感應有省電情景,有時早間睡沒有著覺皆正正在推敲那項義務,儘量做到以校為家。

總之,後勤義務是教校各項義務的基礎包管,觸及教校的各個圓面,效果的得到離沒有開校率領的正確引誘,局部教員的同床異夢,自動幫手,正正在看到效果的同時也存正正在許多不足。一是各類財產經管借需進一步尺度,常常利用物品加強經管;兩是後勤效力義務坐同不足。今後的義務中,我們將進一步強化財產經管,更新後勤效力義務的不雅觀念,大力倡導節約,進一步效力於教育講解義務。

2025年後勤幹部個人工作總結 篇3

20xx-20xx年上學期,在園領導的正確領導下,我園後勤工作繼續以《綱要》精神和《幼稚園工作規程》為指導,以全力服務於教學,充當教學一線的堅強後盾為宗旨,圍繞幼稚園的中心工作,務實創新、腳踏實地完成了各項後勤工作任務,取得了一定的成績。現將本學期的後勤工作總結如下:

一、加強財務管理,嚴格財經紀律。

建立健全財務管理制度,在財務工作方面,合理使用經費,把每一分錢都有用在刀刃上。堅持做到年初有預算,年終有決算,收支有據,辦事有計畫,真正做到有章可循,有法可依。在嚴格財經方面,認真按照財政制度和財經紀律辦事,堅持由園長一支筆簽字的原則,堅決制止亂收費亂開口,並定期向家長,教職工公布有關的收支情況,合理控制,有計畫使用經費。

二、合理使用有限的經費,努力改善辦園條件。

為了改善辦園條件,在資金十分緊張的情況下,本學期我園花了近大批資金辦了以下幾件實事:1、新裝修了盥洗室;2、對園內的大型玩具進行了整修;4、各班電器設備進行查修。

三、加強財產管理,提高使用效益。

根據幼稚園工作規程,要創設與教育相適應的良好環境,為幼兒提高活動和表現能力的機會與條件。“良好的環境和設備條件”就是辦好幼稚園的一個重要條件。對園內的財產物資我們都建有固定資產帳卡和領物登記,屬於班上固定使用的財產的登記在每個學期開學前交給班主任,期末進行清點後交學校統一保管。同時,定期檢查核對設備用具,定期檢查及時維修、保證安全使用;對新購物品要建卡、登記入帳,每階段清點,因丟失及責任損壞由使用有人員負責賠償

四、狠抓安全工作,消除不安全的隱患。

我園對一些易產生安全事故的設施,設備採取了事先排查防範的預防措施,把一切不安全因素都處理在萌芽狀態。

針對全國不斷出現的校園安全事故,我園加強完善了幼稚園安全保衛工作規章制度。同時還制訂了不定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度。把安全工作放在全園工作的首位。

1、每學期開學前,幼稚園把安全教育工作作為重點檢查內容之一。組織專班專人對園內外進行全面的安全檢查。徹底清除安全隱患,讓幼兒有一個安全舒適的環境。

2、開學後,每周組織專班對園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的,如,開關、電器、食品衛生、消毒,消防栓、滅火器,戶外大型運動器械等等,發現問題及時採取措施加以消除。並認真作好記錄,為日後的安全工作提供寶貴經驗。

五、保教並重,加強幼兒一日生活管理

為了做好衛生保健工作,本學期來,認真執行《託兒所、幼稚園衛生保健制度》及《食品衛生法》等有關規定,做好幼兒疾病預防、衛生消毒管理工作。

1、制定合理的幼兒一日生活作息制度。

2、堅持嚴把“三關”,即每天晨檢關、每天午檢關、每天消毒關。

3、堅持抓好計畫免疫工作。

4、堅持抓好環境衛生和衛生宣傳,為了讓幼兒有一個良好的環境,一年來,由於管理嚴格,全園沒發生過大型傳染病流行蔓延情況及重大責任事故。

本學期我園後勤工作圓滿完成,時代進入了二十一世紀,對人才的要求越來越高,這將使幼兒教育面臨前所未有的挑戰,我們後勤工作也將面臨更大的挑戰。在已有後勤管理模式的基礎上進一步完善後勤管理制度,盡心盡力做好後勤服務工作。

2025年後勤幹部個人工作總結 篇4

期末工作是學校即忙碌又緊張的時候,在校領導的正確領導下,在後勤主任的帶領以及優秀共產黨員和民眾的密切配合下,我們出色地完成了學校的後勤工作。為“七、一”黨的生日獻禮,我們後勤組全體黨員努力做到以全心全意為黨、為人民服務為宗旨,在工作崗位上踐行著的黨的使命。下面就本期的工作向黨、向領導、向民眾做以詳實匯報:

一、常規工作。

認真做好開學籌備工作,保障學校正常開學,後勤人員提前一周將教材分類,並進行分發。確保教師提早地拿到新書,保證了教師的備課質量,並保證了學生開學的前一天,拿到所有學習課本,確保了學生們的使用。

(一)、強化安全教育,杜絕隱患,把安全作為學校工作的底線。

(1)成立專門機構,學校一把手校長任組長,做到一級對一級負責。

(2)健全安全制度,加強全校教職工安全意識,使安全工作有章可循。與各室、各年級組簽訂安全責任狀。定專職安全員。

(3)加強宣傳、利用講座、畫廊、發宣傳資料,對師生進行廣泛宣傳,使安全工作深入人心。

(二)、校園安全是學校工作的重中之重

每天上學、放學進出校門,我們都安排專人把守校門,不畏嚴寒酷暑始終堅持著,為學生的生命安全保駕護航。

定期開展學校安全工作大檢查,如校舍安全、消防安全、用電安全、交通安全、食品衛生安全,成立義務消防隊。做到早發現早處理,防患於未然,使學校的治安環境以及其他的安全工作保持正常有秩。

二、學校基礎建設

(一)積雪壓頂,不清則漏

我校房頂是平頂,一下雪就會累積,這些年冬天雪又大,天長日久房頂上的雪就會堆積如山。天氣逐漸變暖,冰雪融化就會滲漏屋頂,樓內就像水簾洞一樣,因此我們就要在冰雪融化前清理積雪。面積達20__平方米左右,學校教師少,而且還要爬到五樓頂端,歲數大,恐高的,能夠上去人少之甚少,而且還要保證正常的教學。每年三月開學前校長都親自帶領後勤組人員爬上五樓清理積雪,全力以赴在積雪融化前清理乾淨。為學校減少了高額的經濟損失。

因為房頂鋪的是油粘紙,每年清理積雪過後,油紙就會有破損的地方,雨季一到同樣會滲漏屋頂,這樣一來,每一年的維修就成了我們後勤工作的首要任務,為了給學校節約經費,我們買來油粘紙、汽油噴燈,自行處理漏水點,減少了人員經費,為學校節約了開支。

(二)學校操場坑窪不平,學生受傷情況時有發生,家長反響強烈

雨水沉積,使得我校操場出現坑、洞現象,由於我校地下防空洞面積較大。學校內一進大車、重車就會壓塌,或是雨水較大時也會發生塌陷,孩子們在操場上活動經常會出現跌倒,扭傷等情況。家長找到學校後勤,讓學校進行操場翻修,可是翻修是需要一大筆經費。對於我們一個只有三百人左右的國小校來說,公用費不到五、六萬,要想翻修操場是需要盡百萬左右的工程款,對我校來說那就是天文數字。對於這樣的問題我們只能做以簡單的修復。如:出現坑窪的地方我們就找來碎石買來沙子、水泥自已抹平。出現塌陷地方我們就到外面工地買來成車的工地用土填埋塌方位置,並設有專人看守,以防學生們在下課,放學時出現安全事故。僅僅如此也會給學校帶來不小的開支。

(三)水壓低,入廁難,衛生難清掃

開學初學校用水非常困難,水壓低,水只能上到二樓,有時甚至二樓都上不去,嚴重的影響了我校師生入廁難、清掃難等問題。經過多方查找原因,發現我校水管進戶管老化,生鏽,水錶堵塞,經過與動力自來水公司協調,為我校重新更換了水錶。我校請來專業水暖師傅拆除了原有不用的電子閥,更換了進戶管線,水壓得到了初步緩解,基本上能上到四樓。但好景不長,到了五、六月份水壓又不如從前,還是只能上到二樓,再次找到自來水公司協調,原因就是進入夏季,人們用水量大,使得自來水壓力不能直接傳送到位,如果想解決此問題就得安裝壓力泵或者安裝水箱,我們請來水暖師傅說壓力泵對學校來說,不太合適,一方面是泵的價格比較貴,另一方面就是只要用水就會起動水泵,泵的壽命也就相對應縮短。而安裝水箱又是一個龐大的工程,費用也高,後續的問題也是很多,需要有一個專門的屋子放水箱,而我們學校教室緊缺,又倒不出這樣的地方,這真是又出了一道難題,我們的衛生員只能天天拿桶從二樓拎水到三、四、五樓清掃,加大了衛生員清掃的工作量。但這也不是一個解決問題的好辦法,我們還在想辦法找出一個解決問題的最佳方案。

(四)大樹擋門,阻塞防火通道,枯枝、蟲子學生家長煩

1、我校門內外各有一棵枯樹,嚴重影響了我校的防火通道,樹上的枯枝在颳風下雨時,時有折斷,樹上的蟲子,螞蟻經常會掉落到接送孩子的家長身上,家長反響強烈,找到學校後勤,一致要求學校對其治理。可是我校多方與區園林局溝通未果。通過拔打市長熱線,區園林局領導上我校視察,經過檢查,確定我校門內外的這兩樹嚴重阻塞了防火通道,處理的意見是門內的樹可移至學校內其它地方,但門外的一棵樹屬公共樹木,需要區園林局上報市園林局才能做出處理。得到這樣的結果,使得學生家長對我校工作的認可,家長們一致認為學校能夠為她們的孩子辦實事,真正為孩子們著想,只要是家長要求的,學校都能盡力去做,受到了家長們的好評。

2、修枝剪葉,排除隱患

學校內有近30棵大樹,春秋兩季枯枝掉落的比較嚴重,很容易發生砸傷學生事件,因此學校後勤利用星期日學生休息,學校自費進行了專業修剪,使得校園內變得整齊,規範。

三、財務收支透明化

本學期在區財政局的統一要求下,我區全部套用網上電子記賬,做到收支透明化,有效地接受了民眾的監督,做到了花一筆記一筆,收一筆開一筆。

完善保管室各種制度。建立了物品入庫登記制度、物品外借登記制度、低值易耗品領用制度。堅持管好用好學校財產,領物登記,收交有記載,損壞要賠償,借出有登記。對所有保管室財物進行了歸類整理,室內衛生清潔,物品擺放有條理。進一步對固定資產進行管理,清產核資帳物相符。

四、嚴把食品關,做家長放心事

食堂安全,責任重大,嚴把食品衛生關,“民以食為天,食以潔為本”我校用膳師生近300人,午餐供應,要在保證及時快速供給的同時,切實加強食品衛生工作,嚴格按照《食品衛生法》的要求和有關管理部門的規定,把好食品的採購,貯存、清洗、消毒、烹調、供應的各個環節,嚴格按規定、規範操作,確保所有食品均符合衛生防疫要求,杜絕食物中毒事故發生。

(一)服務至上,不斷改進加強食堂供應及舍務管理工作。

(1)嚴格核算,嚴密監控,降低物耗,減少浪費,杜絕物品流失,經常傾聽師生意見建議,不斷改進食堂供應工作和服務工作,努力做到飯菜可口、價廉物美。

(2)食堂工作要在保障供給的同時,不斷翻新飯菜、花式品種,在科學測算各種營養成份的前提下,繼續提前安排好學生食譜,下發到每位學生的手裡,讓學生與家長共同監督學校食堂工作,食譜的制訂與實際吃到的是相輔一致的,讓家長把孩子放在學校滿意放心。

(3)積極參加市食品衛生監督量化分級考核,結合本校實際,制定措施,爭取使我校食堂食品衛生信譽度達到A級指標。

(二)隨著國家大力度的對食品衛生安全的檢查,區保健所,體委科對我校的監管,衛生監督所的檢查指導,使得我們順利地通過區食品衛生安全檢查,因此食堂工作也取得了一定的成績,檢查的通過不代表我們可以放鬆要求,我們還會堅守食堂管理要求,讓我們的孩子吃到放心的飯菜,讓家長們滿意。並且準備下一步迎接市衛生監督部門的檢查。

(三)端午獻真情

為了讓全校教職工過好每一個端午節,學校食堂每年端午節都為教職員工準備一份粽子,今年食堂換了新職工,有些年青的職工不會包,我就把之前在食堂乾過的師傅請回來教她們,這樣一來她們也就基本學會了包的方法,雖說還不是成手,但免強也都包上了。近五百個粽子都是她們加班加點趕製的,目的就是讓全校職工能在過節的前一天拿到學校給職工的這份心意。

以上內容,是本學期我校後勤組的全部工作,他詳細地記錄了學校後勤工作的點點滴滴,工作中有辛酸,也有喜悅,無論過程怎樣,我們需要的都是結果,往往家長看到的也都是結果,那么過程也就只有我們後勤人員心理自己知道,希望用我們默默的工作態度換來學生、家長、全校教職工的滿意。

2025年後勤幹部個人工作總結 篇5

工作當中,我對自己的要求比較高,我也始終都相信在這樣的環境下面,我可以得到更多的成長和鍛鍊,這對我而言是一次非常大的提高,來到公司也有兩年的時間了,我一直都在認真地規劃好本職工作,我也相信自己可以再接下來把這些完成的更好,也就過去一年來的工作,我也總結一下。

首先在工作當中,我一直都對自己比較有信心,個人能力上面也是比較端正的,平時多和同們交流也多和老員工們去學習經驗,因為我認為自己一個人業務水平還是不夠高,需要去提高自己,只要在這個環境下面認真的規劃好每天的工作,做得更加的細心,這對於我而言是一個基礎的東西,也是接下來應該要有員工的態度,態度一定要端正,員工就應該要有員工的樣子,應該要把每天的事情落實到位,除了日常忙碌的工作之外,我一直都把精力投入在業務水平上面,我和周圍的同事請教的時候也會做好筆記,也會讓自己去鑽研好這些,通過網路,還有各種渠道的學習,自己也是進步了不少,這就是一種成長,也是工作當中有必要去落實好的一種態度,我感覺非常的好。

當然,在這一年來的工作當中,我除了在業務水平上面提高自己,在生活當中我也保持良好的作風,我知道不能把生活當中的負面情緒帶入到工作當中,這一點我是分的很清楚的,工作和生活分開,不能夠讓自己有太多的情緒,在這個過程當中,我也始終都在調整好自己的心態,這一點讓我感觸很深刻,我也始終都認為自己應該要更加有信心,不斷的去規劃好,去落實好本職工作,過去一年的時間是比較快的,我認為我應該要吸取更多的經驗,要讓自己在這個過程當中有更多的進步,我始終都能夠相信自己可以做得更加到位一點,一年的工作雖然結束了,但是我一直都沒有放鬆警惕,我把自己的本職工作看得非常重要,相信接下來還會有更多的事情等著我去落實好,等著我去規劃好,無論如何都應該要堅持去做好自己分類的職責。

當然,我也有一些做的不夠好的地方,心態一定要調整好,要給自己足夠多的時間和精力去落實好本職工作,現在回想起來,還是有一些問題的,我覺得自己在耐心方面需要去提高一下,這作為一名員工的基本職責,也是接下來應該要保持下去的,相信這樣也是可以讓自己有進一步的升華和提高空間,改正不足,讓自己在其他方面有更多的成長,接下來我一定會更加努力,不辜負了公司的培養。

2025年後勤幹部個人工作總結 篇6

後勤工作的確是一份比較繁忙且繁瑣的工作。後勤兼顧著校園的整個後方,平時要處理一些瑣碎的事情之外,更多的精力是要去配合其他部門和同事們的工作。這一點是比較重要的,也是我應該去加倍注意的。這一個學期的後勤工作相比之前而言要稍微輕鬆一點,但是心理上的壓力也是同樣巨大的。如何去調控好自己的情緒和工作,的確是一件很考驗人的事情。加上我平時也是一個比較感性的人,在處理事情的時候情感因素會偏多一些。但是這么多年的工作下來,我自己也越來越理性了,在處理事情上也越來越能夠兼顧到各個方面了。

這個學期,我為自己樹立了一個很有動力的目標,那就是要做好每一天的工作,日積月累,讓自己越來越完善起來,成為一個更加完美的人,在這份工作上也儘量做到完美,不讓學校領導失望。做後勤工作的這兩年,其實我也認識到,一個人還是要有目標的。像我在這份工作上,有時候總是處於一種很平庸的狀態,那就是因為自己並沒有樹立好一個正確的目標和方向,才會讓自己感到平淡。工作熱情是一件很重要的東西,而這份熱情也是建立在我們熱愛的基礎上的。想要更好的熱愛這份工作,就要更好的為自己制定一些目標、找出一些方法,讓自己儘快的成長起來,行走起來。

這次工作雖然說是到了一個節點,但是對於我來說,其實更多的是一種領悟和總結吧。我以前的確沒有想過這么多的問題,但現在不同了。這一次我不僅讓自己有了一些新的改變,對待這份工作也有了一些新的想法。這是可以讓我自己去堅持的一個部分,我也會為之不斷改變和進取。爭取做到一個更好的狀態,貢獻更多的價值和能量。