疾控中心堅持科學發展觀創造衛生工作新局面

我們疾控中心,根據**區委《關於在全區黨員中開展深入學習實踐科學發展觀活動的實施意見》的總體部署和《**衛生局深入學習實踐科學發展觀活動實施方案》的要求,以堅持解放思想,樹立科學發展觀,不斷提升醫療衛生服務質量,提高民眾健康水平為主題;以發展為了人民、發展依靠人民、發展成果由人民共享為根本出發點;以為民眾提供安全、有效、方便、價廉的醫療衛生服務為目標;緊密聯繫工作實際和發展實際,與奧運保障取得的成功經驗結合起來,與“我是黨員我承諾”主題活動結合起來,與解決黨性、黨風、黨紀結合起來,從2009年3月開始認真開展了學習實踐活動,取得了實效,為各項工作的順利開展奠定了堅實基礎。

一、學習實踐科學發展觀活動開展情況

我們按照區衛生局深入學習實踐科學發展觀活動統一部署,疾控中心將學習實踐活動分為四個階段。

(一)成立領導小組,營造學習氛圍。

我們在前期準備和學習調研階段,迅速成立由書記和主任為組長的學習實踐活動領導小組,並結合本單位的實踐制定《**區疾控中心開展學習實踐科學發展觀活動實施方案》。同時召開動員部署會議,對黨員幹部進行思想發動。會後,領導小組利用區域網路大力宣傳,及時編髮活動簡報,營造了深入學習實踐科學發展觀活動的良好氛圍。

(二)採用多種形式,開展學習活動。

在學習調研階段,我們組織全體黨員、幹部職工以多種形式開展學習活動:集中學習與分散學習相結合、集體學習與個人自學相結合、集體討論與個人交流相結合,先後學習了黨的十七大和十七屆三中全會精神、全國“兩會”精神;紀念十一屆三中全會召開30周年大會精神;中常委學習實踐科學發展觀活動專題民主生活情況的報告;《**市委關於深入學習科學發展觀,開展弘揚奧運精神、加強領導幹部作風建設年活動的通知》以及有關深入學習實踐科學發展觀輔導資料等。通過學習,廣大職工落實科學發展觀的自覺性、堅定性明顯增強,解決問題的能力明顯提高。

全體黨員根據學習科學發展觀的實踐活動,結合各自的工作崗位就如何發揮先鋒模範作用、提供科學服務水平上交了心得體會,班子成員結合分管工作,對中心內進行深入調研,撰寫了調研報告

(三)全面分析排查,整改提高。

我們找準了存在的突出問題,查清了問題根源,提出了思路對策,形成了分析報告,具體做法是:

一是廣泛徵求民眾意見集民智。中心領導親自到主管科室進行調研,指導開展活動,同時徵求意見,針對中心發展中的某些薄弱環節,通過採取召開中層以上幹部、黨員、工會小組長等不同層面的黨員民眾代表座談會,廣泛徵求對疾控中心科學發展的意見和建議。徵集到的意見建議10餘條,整理後共五個方面:

1、突發公共衛生事件應急處理能力建設還不適應形勢的發展,技術水平和技術含量有待進一步的強化;

2、現有的技術力量、技術水平與所擔負的任務和疾控中心所處的位置不相適應,缺乏學科帶頭人;

3、加強幹部隊伍建設、提高幹部隊伍的素質,特別是對年輕技術幹部的培養關係到事業發展方向的大問題;

4、服務態度、服務質量有待進一步提高,民眾對服務態度不滿意的投訴還時有發生,服務質量滿足於現狀,缺乏創新精神;

5、加強思想作風培養,克服浮躁作風。工作滿足於表面,甚至未乾先喊,不踏實,特別是加強領導幹部作風建設,經常深入科室調查研究,扎紮實實解決問題。

二是理清思路制訂措施。針對意見建議情況,我們疾控中心領導班子極為重視,多次召開座談會、民主生活會和專題民主生活會進行了認真的分析和研究。同時領導班子形成《疾控中心學習實踐科學發展觀活動分析檢查報告》,並通過座談會、書面評議等方式組織民眾對分析檢查報告進行了評議,滿意率達100%。在整改落實階段,中心對照查擺出來的突出問題和需要完善的制度,制定了《**區疾病預防控制中心深入學習實踐科學發展觀活動整改落實階段工作方案》,做到“四明確一承諾”,即明確整改落實項目、明確整改落實的目標和時限要求,明確整改落實的具體措施,明確分管領導、分管部門的責任;整改落實方案在一定範圍內公布,公開承諾。堅持邊學邊查邊改,多為民眾和服務對象辦看得見、摸得著的實事。對有些一時解決不了的問題向民眾說明情況,積極創造條件加以解決。從促進醫療衛生事業科學發展的實際需要出發,結合崗位設定工作的開展,加強黨建和幹部隊伍建設。按照科學發展的要求,對現有的規章制度和各項衛生保障方案進一步加以完善,逐步形成保障和促進醫療衛生事業科學發展的制度體系。

二、學習實踐科學發展觀活動主要做法

我們堅持領導班子和黨員領導幹部帶頭,組織廣大黨員全程參加學習實踐活動。

一是全面動員,有效部署。為深入貫徹學習科學發展活動,使活動見實效,使百姓得實惠,成立了以黨支部書記、中心主任為組長的學習活動領導小組和工作機構,明確領導職責及具體分工,為活動的順利開展做好組織保障。

二是結合實際,深入研討。黨支部要求黨員在科學發展觀的指導下,認真總結回顧疾病控制體系建設中存在的問題,發動全體幹部分析查找原因、提出解決辦法。具體問題包括: