近幾年來，我校學生比XX年建校初的114名學生增加了近1倍，說明學校是有吸引力的。另外，每年年終考核時，本校都被清河學區作為學區的代表性學校展示，～年，被評為原州區示範校。XX年至～年先後有13名學生獲得“希望杯”全國數學邀請賽三等獎，四名教師獲得優秀輔導員獎。我們在總結經驗的基礎上，決心在三年內把xx國小建設成成為固原市村小示範學校，培養一支有良好的職業道德修養，有強烈的事業心和責任感，有正確的教育觀、質量觀和人才觀，能自覺實施素質教育的教師隊伍，形成“敬業愛生、嚴謹善導、團結協作、樂於奉獻”的良好教風，形成有自己特色的學校文化。
三、存在的問題
1、教師的教育科研能力有待進一步提高，雖然每個教師都有自己的研究課題，但是教師沒有把理論與課堂實踐有機的結合起來。
2、教育教學管理制度有待進一步完善。
3、校本教研工作還需進一步加強。
四、下階段的工作
我們還將在現有工作的基礎上，按照村小行動方案的時間進程，加大力度，認真貫徹落實，並結合存在的問題，一項一項任務的落實，一個問題一個問題的解決，對不足的地方進一步完善，把各項工作做精做細，保證村小行動能夠得到教師、學生的認同，能夠得到社區民眾的認可，並能夠使村小行動取得實實在在的效果。
來源：寧夏高紅國小的blog