6,重大活動安保工作 全年共組織重要活動,大型活動,重大活動安保工作40餘次,其中莫愁校區26次,浦口校區20次.沒有出現安全事故.
7,廉政工作 今年,在保先教育活動中,保衛處十一名黨員幹部思想培養有所提升.基本上能做到執規執紀,按章辦事,不循私請,真抓實幹,提高工作效率.堅持在採購大宗物資中採用招標制度,防止不正之風和腐敗現象.全年沒有發生一起違規違紀事件.
二,主要做法
1,運作機制 通過對院二級單位簽訂綜合治理治安責任書,形成全院安全工作網路;通過院安全工作專題會議,布置和檢查全院安全工作.努力形成全院安全工作人人有責,齊抓共管的合力.
2,機構調整 今年8月,學院對保衛處進行了機構調整.機構調整前,在"條塊結合,統籌協調,各負其責,確保平安"方針的指導下,逐步使兩校區保衛工作做到目標一致,工作要求一致,規章制度一致,工作理念和工作作風一致.同時,根據兩校區內外環境的不同特點開展工作.因有上述鋪墊,所以並處比較順利.目前,上述目標的貫徹正在深入進行中.
3,制度建設 今年制定了《校園安全綜合治理工作暫行條例》,《南京審計學院外來人員治安管理條例》,《南京審計學院大型活動安全管理規定》,《新校區機車,助力車,腳踏車管理暫行規定》,《新校區南大門區域有關停車規定》,《新校區投入使用後安全工作若干要求》等多項安全工作制度和規定;繼續深入貫徹《南京審計學院機動車輛管理規定》;完善了門衛查證制度,安全檢查制度等項工作制度.
4,安全宣傳教育
(1)全年共組織各類安全宣傳教育專題講座22次,其中,面向學生幹部和部分院系全體學生12次(含普教,金審,管幹院);面向"四工人員"專題講座4次,共300餘人次;消防安全培訓3次,培訓300餘人.並在兩校區組織學生進行了滅火實踐操作演練.
(2)出各類安全警示,友情提醒,公告,通報,宣傳板近50份.
(3)給3000餘名新生(含普教,金審,管幹院)每人發放安全手冊一份.
5,安全隱患排查
(1)全年組織或參加各項安全檢查21次.其中莫愁校區9次,浦口校區9次,新校區工地3次
(2)全年共發現大小安全隱患260餘起,大部已整改.
6,隊伍建設 以"規範,紀律,奉獻"為核心理念,通過多種方式教育全體安保工作隊伍,牢固樹立學校安全重於泰山,穩定壓倒一切的思想,不斷增強政治意識,大局意識和責任意識.
(1)安排保衛幹部對保全進行系列培訓.達到既培訓保全,又鍛鍊保衛幹部的目的.
(2)通過多次處務會議,小型談話,個別談話等方式,不斷促進保衛專職人員的思想政治素質和業務素質.
三,主要問題和努力方向
1,隊伍素質有待提高
(1)今年初提出的"保衛幹部每年應提交一份調研報告或一篇文章"的要求今年沒有實現,是一項重大缺陷.保衛處工作人員政治思想素質,業務素質,管理理念,服務意識需不斷提升和加強.理論和業務學習與考核應成為XX年考核的較硬指標.
(2)對保全隊伍管理水平和管理方法有待改進和規範,保全素質需進一步訓練提升,特別是工作規範,應長抓不懈.對基本素質存在明顯問題的人員,及時快速清理.
(3)學生校衛隊應進一步加強規
范管理,努力把學生校衛隊建設成培養和提高學生綜合素質的平台,更好發揮隊員在安全宣傳,政保信息等工作中的"嘴巴","眼睛","耳朵"的功能,豐富工作內容,強化服務意識.
2,安全隱患需排除
(1)莫愁校區圍牆因為市容改造採用柵欄隔離,防範功能下降,技術防範不成系統,需升級和擴大防範區域.特別是體育場館,在圍牆改柵欄又對外開放的態勢下,應拿出更為有效的管理制度和辦法.
(2)浦口校區缺乏必備的專用停車場,停車位,車棚,交通和車輛管理難度很大,需逐步建設完善,使交通和車輛管理更為規範,也能方便師生員工.
(3)新校區一期工程投入使用後,巡查面積成倍增加,因沒有機動車輛,快速反應能力不夠,也應分步添置.
(4)浦口校區周邊環境相對惡劣,但仍需以"長期睦鄰友好"為基本方針.
3,戶政和消防
(1)根據上級公安部門的規定,今年所有遷戶口的學生一律換辦二代身份證,給浦口校區學生到漢中門派出所採集人像帶來一定的困難,需精心組織實施.
(2)浦口新校區食堂,學生宿舍,教學組團消防器材還未到位,內部消防栓無水,存在一定的消防安全隱患,有關方面應儘快落實到位.
4,安全教育制度有待進一步健全
為深入貫徹"依法治校"基本方針,了解學生對依法治校的理解以及對校園安全工作的認識和意見,保衛處於今年11月份組織了一次問卷調查.此次問卷調查面向全院各年級,各院系的學生進行隨機抽樣,共發放360份問卷,收回354份,共提出50個問題.問卷調查中最集中反映的意見為84.7%的學生認為應開設"安全教育課程",擬提請學校統籌考慮安排.