2025年學期學校工作總結範文

2025年學期學校工作總結範文 篇1

20__年,我校堅持一手抓和諧學校建設,一手抓精神文明創建,以和諧學校建設帶動精神文明創建,以精神文明創建形成的強大動力推動和諧學校建設,二者相互融通,相互促進,取得了可喜的成績。

一、學_大報告,掀起政治理論教育的熱潮

緊緊抓住政治理論學習這個重要環節,以中心組學習、入黨教育、黨員學習等為主要載體,及時傳達了局、鎮黨委關於黨建和黨風廉政工作的指示精神,有力提升了教職員工和全體黨員的理論修養和工作能力。特別是黨的__大召開後,我校迅速行動,通過採取中心組集中學習、座談討論、交流體會、知識競賽、撰寫學習心得等一系列方式,反覆學習報告原文,深入領會報告精神,準確把握報告中新論述、新觀點、新思想,在全校上下掀起了學習、宣傳報告和結合實際貫徹報告的熱潮。通過學習,全校師生進一步端正了思想,理清了思路,明辨了是非,強化了責任,改進了作風,激發了動力,提高了政治思想素質和政策理論水平,增強了分析判斷問題和駕馭局面、解決矛盾的能力,為學校的建設和發展奠定了堅實的思想基礎。

二、開展道德法制教育,加強師德師風建設

把師德建設作為職業道德建設的核心,充分發揮教師個體道德品行與群體師德風尚的社會公共性和示範性作用,帶動優良學風、校風的形成。對幹部、教師分別提出不同的道德規範。要求幹部清正廉潔、辦事公道,用自己的言行發揮管理育人的作用;教師愛崗敬業,為人師表,教書育人,以自己的道德追求、道德情感、道德形象引導教育學生;把“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的公民基本道德規範,內化為自身的道德信念和行為準則。

一是通過各類會議和學習,大力開展師德規範和公民道德規範、社會主義榮辱觀宣傳教育活動。

二是組織全體員工開展師表形象大討論,對師德標兵進行表彰,樹立身邊看得見、學得著的先進典型。

三是利用傳統節日等契機,廣泛開展文明禮儀和優良傳統教育。

四是通過各類主題教育活動動,深入開展法制宣傳教育,增強全體師生的法制意識。

五是組織各類社會實踐活動,激發師生對祖國、對家鄉的無限熱愛和珍惜今天、發奮進取的雄心壯志。

六是設立扶貧幫困小組,認真落實幫困工作,落實各類愛心捐贈活動。

七是加強對師生的生命教育,使師生保持健康的心理,擁有正確的人生態度和生命觀。

三、加強廉政建設,擴大校務公開,實行依法辦校、民主理校

堅持校長負責制,健全各項工作制度,認真落實《黨風廉政建設責任制》和有關教育的各項法律法規,明確各個崗位具體工作職責。修訂完善了校務公開、信息公開、黨風廉政等相關制度,加強“源頭預防”。

對學校改革發展中的重大事項,實行行政會議、行政擴大會、教職工民主管理大會三級民主決策,並在決策前廣泛徵求全體教職工的意見,保證決策的科學性和合理性。同時,開通家校互動和__市學前教育網路平台,及時公布學校、各部門、各班的工作情況,自覺主動接受家長和社會監督。

四、加強環境衛生和安全管理,打造和諧舒心學校

在全力推進和諧學校建設的同時,加強對現有學校的管理,用舒心優美的環境影響和教育學生。

一是建立健全各項安全保衛工作制度,加強安全教育,增強師生員工的安全防範意識。針對維穩要求抓宣傳;針對生源特點抓教育;針對學校布局抓預防;針對敏感部位抓重點;針對薄弱環節抓整改,建立“學校110”,設定學校監控設施,定期排查安全隱患,積極開展綜合治理。

二是以“人人動手,清潔家校”為抓手,健全落實一系列環境衛生管理制度,深入開展愛國衛生運動。及時傳達貫徹政府和防疫部門的要求,經常開展宣傳教育活動。對整個學校衛生整治與管理,責任到人、不留死角,定期噴灑藥物,滅鼠滅蚊滅蠅,堅持做到日有檢查、監督,月有評比考核。始終保持學校的安全、潔淨、優雅的育人環境。

五、推進學校文化建設,發揮第二課堂作用

認真做好小報、廣播、櫥窗、校園網站等媒體工作,不斷豐富宣傳內容,創新宣傳方式,增強知識性、思想性和可讀性,努力用鮮活的語言、生動的事跡、身邊的典型向家長做宣傳指導。掛橫幅、貼宣傳語、做綬帶、徵集格言營造文明和諧的學校氛圍,“每天運動半小時”、教工聯誼會、教工暑期療休養、感恩活動、讀書沙龍等各種學校文化活動,活躍教工業餘文化生活,展示大家文明向上的精神風貌。

六、積極開展豐富多彩的民眾性精神文明創建活動

高舉創建__市文明單位大旗,全面啟動精神文明建設、教工隊伍建設、保教質量建設、學校文化建設等“學校建設工程”。積極開展豐富多彩的民眾性精神文明創建活動,為爭創區級文明單位統一思想、凝聚力量。不斷深化學校文明班組、文明班級、文明教工、文明家庭等細胞創建活動,充分發揮工會、女工、共青團、家委會的作用,號召教職員工積極參與創建,組織黨團員開展“志願者”、“講文明、樹新風”系列活動,注重文明創建活動的民眾性和廣泛性特點。使全校創建活動蓬勃開展,黨政工團密切配合,文明意識不斷深入,文明行為蔚然成風,逐漸成為全校教工乃至家長一種內在的素質和習慣。

七、走出學校,服務社會,充分發揮教育者的示範輻射作用

利用黨團員和志願服務、文明共建和參與社會公益等活動,組織教師和學走出學校,融入全面建設小康社會和構建社會主義和諧社會實踐,努力推動學校精神文明建設向社會輻射。定期前往敬老院進行獻愛心活動,進入社區進行“清潔家校”實踐活動,以及“推普”和“普法依法”等宣傳活動,黨團員堅持到苦難家庭進行義務勞動,既充分展示了我校文明風采,又使師生在貢獻青春與智慧中升華了思想、體驗到了人生的價值。

2025年學期學校工作總結範文 篇2

本學期,我校在上級教育主管部門的正確領導下,認真貫徹黨的__大精神,落實科學發展觀,深化教育改革,全面實施素質教育,一心一意抓教學,千方百計上質量,轉變思想觀念,切實加強學校管理,不斷提高教育教學質量,加強行風建設,大力塑造回中新形象,學校順利完成“兩基”國檢任務。黨支部通過“五好支部”驗收。學校面貌渙然一新。各種設施得到改善。至此年度工作已臨近結束之際,為了發揚成績總結不足,便於今後的工作開展,下面就本學期工作簡要匯報如下:

一、立足德育首要地位、強化落實德育工作:

一、在繼承以往工作的基礎上,堅持與時俱進。

1、加強對學生的行為養成教育,培養學生的自我管理能力,充分發揮了政教處、共青團、少先隊的職能作用。

2、政教處深入到各年級、班級開展調查研究工作幫助薄弱班級、年級抓好日常管理工作,把每周檢查情況及時反饋給各班主任。

3、有計畫的培養各班班幹部,定期召開會議,提高他們在班級建設中的骨幹作用,發揮學生教育學生的功效。

4、開展了法制教育,引導學生做文明守法中學生。

5、進一步利用好廣播、板報、牆報、網路.遠程教育以及校外活動基地等,對學生進行人生觀、價值觀、文明習慣、遵紀守法等方面的教育。

6、開展了心理健康教育。

7、實行了行政值周工作制。

8、加強了年級組管理制度。

9、最佳化德育陣地:

1)更好地發掘校內教育資源,依託網路、電視、廣播、校報、櫥窗、走廊、自辦報紙及手抄報等陣地,發揮輿論宣傳作用,更好地為師生提供展示的舞台。

2)設立兩崗:每天上學、放學時間在校門、主樓前設立共青團文明崗,每天課間在校園、主樓道設立值日老師流動崗,負責學生文明行為展示,糾正不文明行為和處理校園突發事件。

二、加強德育隊伍建設

1、嚴格考核班主任工作,每月向全校公布,並計入班主任業績檔案中。

2、堅持開好每月一次班主任例會

3、定期召開師德教育經驗交流會。

三、加強德育科研課題的研究

1、定期召開研討會,使德育工作更具科學性,時代性。

2、在研討的基礎上,嘗試開展德育課題研究。

四、創建和諧優美的校園環境

1、搞好校園衛生,及時提出積極的建議。

2、搞好綜合治理,保證正常的教學秩序。

四、強化師生安全意識,加強安全教育

認真貫徹上級有關安全工作檔案精神,通過班會、思品課和教師的政治業務學習等多種途徑,教育廣大學生增強安全意識,完善安全設施和管理制度,高度抓好學校安全工作。

(1)認真落實《學校安全條例管理規定》,加強校園保衛管理,完善崗位責任制,強化校警巡邏、嚴格實行師生大型活動和集體外出活動報批制度。

(2)進一步增強安全意識,重點加強上學的交通安全、校內活動安全和飲食安全的教育。對學生的各種安全教育常抓不懈,特別是自我安全防範意識教育,組織學習《學校安全管理條例》,安全責任落實到領導、部門、個人,堅決杜絕各類安全事故的發生。

(3)督促檢查指正學生的不安全行為,簽訂班級安全目標管理責任書、家長安全責任協定書、舉辦安全教育講座,通過多種形式對學生進行安全教育,促進師生“關注安全、關愛生命”的行為意識的養成。

五、加強幹部作風建設和部門效能建設。認真落實胡__提出的關於加強新形勢下的幹部作風建設、大力倡導八個方面良好風氣的重要講話精神,紮實開展“幹部作風和機關效能建設年”活動。認真抓好黨員幹部的政治思想教育和業務理論學習。做好行風建設工作,內強素質、外樹形象,提高工作效率和服務質量。

二、嚴抓教學中心工作、推進落實課程改革:

一、教學常規

1、抓好了開學初學生入學管理

本學期是 “兩基”國檢驗收關鍵時期,搞好學籍管理由為重要,特別是對轉入,轉出的學生,均要出具相符的印證材料,未完善的材料統一安排教師分片索取,對於學生的輟學或其他異動情況及時家訪,由班主任和包班教師先家訪,動員不來的,及時上報鎮政府及教育局。

2、加強了對教師的業務檢查

開學初,檢查教師對本學期的工作計畫的制定,並以該計畫為依據,檢查了教師上課的進度情況,本學期分三次檢查了教師的教案,作業及測驗的布置和批改情況,並且如實統計和反饋,還根據學校制度進行公示和量化。每天對教師的上課情況至少檢查兩次,各個班級對教師的上課情況記載於班級日誌中,每周星期五作好統計,下周星期一進行公示,督促好教師上好每堂課,為了加強老師的業務,在檢查上課情況時,嚴格要求一律按學校制度執行。

3、提高了教師的思想素質

為了更好的推動學校教育的發展,教務處注重平時與教師 之間溝通。在平時的教學中,教師與學生之間的溝通極其重要,教務處於平時中了解教師與學生之間相互反映的情況,幫助學生了解老師,要求教師關心學生,為此,教務處於 6月底舉行了一次針對教師的民意測評,並且公示測評結果,從 民意測評結果結合平時對教學工作的檢查表明:部分教師觀念在更新,思想素質在不斷提高,在學生心目中的形象在不斷提升。當然也有個別教師在學生心目中不理想。

4、認真組織考試,做好質量分析,按教務處和年級組的安排嚴格監考,對每次月考、期中、期末考試,實行交叉編排,狠抓考風、考紀,從考務安排、監考、評卷、成績統計各環節,儘可能減少人為因素的干擾,真正實現競爭的公平公正,以考風促進我校學風。對每次的考試都認真做好質量分析,質量分析是我校提高教學的一個重要舉措。

5、充分重視“三會”的功能作用,開好教師會,開好學生會和學生家長會。特別是學生會,通過教育,使學生明確學習目的,端正學習態度,增強學習信念,克服學習困難,講究學習方法,提高學習成績。努力營造和諧的、積極的、向上的學習氛圍,培養和樹立良好的學習風氣。在半期表彰會上,大力表彰成績優秀的學生和進步突出的學生。在家長會上,讓學生家長代表上台發言,和家長們一起交流教育孩子的經驗和方法。

6、組織好各類學科競賽。根據國家、省、市教育部門學科競賽工作安排,組織好中學語文競賽,中學生數學和物理、化學、英語等學科奧林匹克賽等。加強籌備、精心組織、發現人才、促進教學、活躍學生課外活動。在本學期中,我校學生在物理競賽中由兩名同學獲獎,在語文競賽中由七名同學獲全國獎,並有多個同學獲得市級獎勵。

7、加強學校現有教學資源的管理和開發,發揮實驗室、電教室、圖書室的作用。加強思想教育,明確部門職責,使其積極服務於教學,不斷提高服務水平,加強對圖書室、實驗室、電教室等教輔部門工作的指導,建設並加強校園多媒體網路及幻燈機投影儀的使用,並指導督促檢查教師使用現代電教設備,以適應現代化教學的需要。本學期多媒體教室上課達 251節。抓好理、化、生實驗工作,實驗開出率,要達到和超過教育部規定標準。實驗員教師對本學期必做實驗、選做實驗、演示實驗匯總造表,註明實驗計畫。實驗室教師要保證學生實驗和教師演示實驗儀器設備的完好。保持實驗室和儀器的衛生,為師生服好務。化學實驗室的化學試劑能加強管理,妥善保管,有嚴格的增耗記錄,劇毒藥品由實驗員一把鎖管理,以確保全全。加大閱覽室、圖書室、各班圖書角的管理、開放力度,充分利用語文閱讀課的集中閱讀功能,加強學生對課外文學名著的閱讀,使其不斷擴大知識面,提高自身素質。

二、立足課堂、開展教研促提高

1、立足課堂,做好校本培訓工作

繼續組織教師學習各種法律法規、優秀的教育刊物和教育論著,課標解讀、《課程標準》及相關資料,促進教師教育理念的轉變,提高教師文化底蘊。全員參加繼續教育學習,教師根據個人的自培計畫,做好學習筆記。 假期布置教師自學相關教材,並做左右的筆記。

2、聽課

教師之間能互相聽課,一般教師聽課都在15節以上,教研組長、備課組長聽課在20節以上,分管教學副校長、教導處主任聽課都在30節以上。教師每次聽課都能認真做好聽課記錄基本上都有聽課評議及反思。在聽課過程中借鑑別人的經驗,以具體的課例為載體開展教師與教師之間的教研活動。

4、集體備課

抓好集體備課是本學期重點,充分發揮集體備課組的作用,採取集體研討方式,重點把握教學過程中的問題徵集和教案的設計,課例剖析、一課多論、交流反思作為教研的切入點,教研組、同組課任教師互談互評,相互借鑑,寫好教學反思,共同提高。

5、公開課教學

本學期,教導處繼續組織開展“聽課月”和“好課聯評”活動,各教研組精心組織好本組學科教師開展公開課、匯報課活動。公開課,課前能集體備課,課後認真分析、總結、反思,以此來促進教師課堂教學水平的提高,推進教師駕馭課堂的能力,使公開課真正起到示範作用。同時,教研組做好傳幫帶工作,由課改中湧現的骨幹教師以“師帶徒”的方式,幫助其他教師儘快成長。

6、課題研究

緊扣教研課題,以學科課堂為依託,以活動為載體,開展豐富多彩的教學型研究。各教研組課題都在有條不紊的過程研究中。

三、加強畢業班工作

1、九年級工作是學校的中心工作,為切實提高畢業班的教學質量,提升我校辦學效益和聲譽。本學期召開了三次畢業班教師工作會議,兩次畢業班學生會議,做到畢業班工作抓早、抓實、抓細。並要求畢業班教師根據學科特點擬定好切實可行的教學計畫,學科備課組長認真履行工作職責,認真組織好集體備課,用集體的智慧突破教學難點。領導經常深入年級檢查督促此項工作, 研究、指導畢業班工作。

2、 做好初三體育信息及理化生實驗畢業考試和中考工作,四月份開始教務處和初三班主任就認真核實學生戶口,組織學生信息表,並在五月底配合教育局安排和組織學生進行體育信息和理化生實驗考試。五月份教務處還和初三班主任搞好學生中考動員工作,組織學生填寫各種表格和錄入信息卡。為了使學生在中考中考出一個好成績,教務處還組織畢業班教師搞了中考備考交流,舉行四次模擬考試,為六月的中考作了準備。

三、做好後勤保障工作、為學校發展增光填色:

一、本學期所做的重點工作。

1、深入落實上級精神,配合學校認真作好“兩基”國檢的驗收工作。

2、完善了總務後勤工作管理制度。

3、加強學校的財產管理,完善財產管理制度。

4、繼續進行校園的環境治理,積極作好春季校園的綠化、美化工作。

5、切實落實了教師灶房的開設,解決了部分教職工的住宿及生活問題。

6、配合施工單位搞好校園西操場的基本建設工作。

7、解決了教學樓、實驗樓等樓體的外部粉刷工作。

二、總務後勤工作具體措施及辦法:

(一)加強學校的財物管理不放鬆:學校財物管理繼續實行財物公開,民眾理財,充分體現民眾的參與權與知情權。

1、堅持實行財物收支兩條線,做到有總帳,有分帳,做到帳物相符。財物管理人員嚴格模範遵守財經管理制度。

2、嚴格財物審批制度,對大型財產及時登記入帳,對新購進的財產均能做到會計,管理者和使用單位核實登記後,方可使用。

3、堅持每月對學校的財物開支情況認真匯總報校長室。

(二)加強學校財產管理。

1、財產管理尤其突出對班級財產管理,每月對班級財產檢查一次。對損壞的財物及時督促賠償,並納入考核內容,對班級及辦公室多餘的桌橙做到及時收交。

2、保管建立並更新財產帳目,做到收交、使用、的相關的帳目。提高使用效率。

3、對新購進的財產登記入帳,建立領物登記冊。

4、對各種財產進行有效的監督使用,責任落實到人。

( 三)完善校園的環境治理,搞好校園美化工作。

1、組織安排全體教師、勞動班參加校園及校外義務勞動,充分發揮了全體師生的作用,淨化、美化了校園。

2、,春季校園綠化工作做到了提前計畫,逐步落實。從種植、除草到澆水作了大量的工作。

3、作好後期的安全停暖後期的保養工作。

4、搞好校園的環境治理,儘量為師生創造良好的生活環境,活動場所。

5、全面做好校園文化建設工作。

(四)為教職工生活做好服務工作

1、保證全體師生在夏天能喝到開水,供水儘量作到及時充分。

2、解決了部分教師住宿,及時檢查,做到公共財產合理有效的使用。從安全、用電等各方面做到精心的管理。

3、切實作好教師灶房的管理,從計畫、用人、實施方案到管理制度都作到了精心準備。從招標,到嚴格認真計畫、落實、真正從學校和教師的利益出發,辦好教師灶房。從一學期的經營情況看,基本達到了預期的目的,但有許多方面還須繼續改進。

一年來,面對過去的成績和今年工作的重點,班子成員團結一心,齊心協力促進教育教學發展圓滿完成了上級制定的目標和任務。這與上級領導的關懷和廣大教職工的支持密不可分,在此表示感謝。總之,在過去的一年我們做了一些工作,取得了一點成績,但離上級領導對我們的期望和要求還有很大距離,我們清楚我們肩上的重擔,在今後的教育教學中,我們要認真總結經驗和不足,向兄弟學校學習,與時俱進,繼往開來,奮力拚搏,開創回中更加美好的明天!

2025年學期學校工作總結範文 篇3

大文國小目前有幼教部、國小部,幼教部分小班、中班和大班共有146人,國小部一至六年級共220人,全校總計在校學生為366人。學校共有教職工27人,(在編教師17人,支教教師3人,幼稚園代課教師2人,食堂炊工3人,學校超市售貨員1人,門衛1人。)

本學期我校工作在縣教育局、鎮總支的正確領導下,在學校全體教職員工的辛勤努力下,在社會各界的積極配合下,取得了健康的發展。為了總結經驗教訓,不斷提升學校教學管理水平,特對學校工作總結如下:

一、增強責任意識,確保校園安全。

1、健全安全工作機制。

學校在開學初就成立了安全工作領導小組。明確安全分工,各負其責,做到管理到位。安全值班專人負責,檢查到位,門衛出入登記記錄詳實。簽定安全責任書,發放告家長書,以此夯實了安全管理的責任。

2、學校安全設施,增強安全責任意識。

五月份,校長參加了縣局安全會議後,積極排查學校存在的安全隱患,將食堂後面半封閉狀態的小門用水泥封住;並請專業的師傅在校園內安裝了三個攝像頭(其中兩個定探頭,一個360度的旋轉探頭),做到了校園全覆蓋。

學校定期開展應急疏散演練。建立安全隱患排查整改台帳,對校園內外安全狀況做到每月檢查,對隱患的排查與整改及時到位。

二、加強教學管理,全面提高教學質量。

1、規範辦學行為。我校組織教師學習《沙洋縣教學管理規程》、《教學工作綜合評價方案》等檔案,認真落實課程設定和作息時間。開齊,開足、開好每一門課程,嚴格執行一張課表和教育局規定的作息時間。

2、加強管理,創設良好的學習氛圍。本學期,在全體教師的公共努力下,學生的學習氛圍有了很大的轉變,無論是在早晨到校後的學生自覺早讀,還是在上課時學生認真學習、積極討論的勁頭,都無不體現了我校學生已形成了良好的學習氛圍。

3、紮實開展校內教研活動。我校教研活動已形成常規,每周四的教研活動由三個教研組輪流開展活動:有聽知識講座,專題探討,教學研討等。尤其注重教學實際,在今年縣局組織的“兩新一課”“優課資源”活動中,我校教師積極參與,年長的教師都能虛心向年輕教師進行電腦操作學習,年輕的教師也能耐心細緻地指導年長的教師進行操作,本次活動取得了良好的效果。

4、繼續實施新教師培養計畫,落實教師培養工作。在今年五月舉行的沙洋縣第二次素養大賽上,劉波老師獲得沙洋縣教師素養全能一等獎、教學能力大賽一等獎。

5、截止今日,我校教師在省級、市級、縣級教育信息網上發表並被採用新聞通訊報導46篇。其中湖北省德育網採用16篇,荊門市教育信息網採用15篇,沙洋縣教育信息網採用15篇。

三、加強隊伍建設,轉變工作作風。

良好的師德師風是每一位教師所應該具備的最起碼的素質。一年來,我校經常利用每周的例會組織教師認真學習《中國小教師職業道德規範》、《沙洋縣師德師風“六條禁令”》、《大文國小教師管理條例“十不準”》等檔案;並組織教師以“怎樣做一名合格的教師”為主題開展了討論,努力使每一位教師真正成為自尊、自信、為人師表、愛崗敬業、職業思想過硬的高素質教師。

四、注重德育工作,增強學生素質。

1、為加強德育隊伍建設,切實轉變育人理念。本年度,學校加強了常規工作管理,完善班主任考評機制和獎勵機制,將考評結果與班主任的績效工資掛鈎,與教師評先、評優進行掛鈎。

2、繼續深入開展《小學生日常行為規範》教育,充分發揮少先隊組織的教育作用。今年,大隊部在政教處彭主任的引導下,在劉波老師的帶領下,充分發揮了學校監督機制的作用。大隊部組織學生會成員成立紅領巾監督崗,對學生的日常行為、紀律衛生、文明禮儀進行監督,每天在校園內進行巡視記載,做到日檢查,周公布、評比,並頒發“流動紅旗”,把學生的養成教育落到了實處。

3、開展陽光體育活動,促進學生均衡發展。今年,我校深入貫徹了縣局“中小學生每天活動一小時”的檔案要求,每天安排30分鐘的時間進行大課間活動,採取“體育超市”的形式,讓每個班級,每個學生自由選擇活動項目,學校體育室也充分向學生開放,並安排許啟文老師對學生借還進行登記,這樣學生活動的興趣大了,效果也明顯了,活動質量也提高了。

五、規範後勤管理,爭創道德食堂。

1、在後勤管理上,我們嚴格按照縣局的要求,在後勤管理上,我們嚴格按照縣局的要求,對後勤工作實行台賬管理,重點是抓食品衛生及食堂操作流程的管理,在過程上做文章,多次召開後勤人員工作會議,增強服務及安全意識。

2、為贏得社會和家長的認可,提高滿意度,我們繼續深入開展“師生同吃一鍋菜”的活動,本年度,我們還多次邀請家長到校參加“食堂體驗日”活動,廣泛聽取家長對學校後勤工作的意見和建議,收到良好的效果,獲得了社會和家長的好評。

3、利用現有條件,餵養生豬,改善師生一伙食條件。今年我校利用學生的剩飯剩菜餵養了四頭生豬,全部用來改善了師生的生活,受到家長和師生的讚揚。

六、提高軟硬體質量,打造精品幼稚園。

1、為提高服務質量,辦人民滿意的幼稚園。我校在開學初,由學校出錢專門從沙洋採購了一批幼兒洗簌用品,包括杯架、毛巾架、漱口杯、毛巾等,並要求家長上交兩張照片貼在洗簌用品上,做到專人專用,此舉受到了學生家長的高度讚揚。

2、為提高幼兒教師素質,6月17日,我校特派幼兒部常主任帶著兩名專班教師前往掇刀區幼稚園,學習城區學校先進的管理及教學經驗,力爭與城區學校進行接軌。

3、為深入貫徹《國家中長期教育改革和發展規劃剛要》,指導幼稚園和家庭實施科學的保育和教育,促進幼兒身心全面和諧發展。本學期,我校認真組織了全體幼兒教師和家長認真學習“3—6歲兒童學習與發展指南”,從健康、語言、社會、科學、藝術五個領域明確幼兒學習與發展的具體方向。

4、增強服務意識,構建育人平台。本學期,我校主抓幼稚園一日常規活動,從幼兒生活、學習、習慣、活動等方面,讓每一位幼兒都能在老師的愛護下快樂成長。

七、存在的問題

1、教學質量還有待加強,力爭今年取得教學質量獎。

2、學生的專業特長還有待進一步挖掘,從而保證學生能全面健康發展。今後,我們將進一步加強學校教學管理工作的同時,進一步加強師資隊伍建設,努力打造一支能打仗,打硬仗的教師隊伍,用教研教改鍛鍊教師,用教師魅力薰陶學生,用學生質量發展學校,為加快學校的發展而努力奮鬥。

2025年學期學校工作總結範文 篇4

本學期,我校在安陽學區、市教育局的正確領導和全體教職工的共同努力下,堅持育人為本、德育為先,高舉“思路求創新,質量求突破,隊伍求提高,學校求發展”主旋律,進一步深化學校特色發展,順利接受了瑞安市文明單位複查、瑞安市平安校園複查、瑞安市校園文化建設檢查、瑞安市教育教學常規檢查、溫州市校務公開檢查,取得了顯著成效。

一、立人為本,德育為先

我校少先隊工作以“服務、創新、育人”為宗旨,從培養習慣養成為切入口,以聯合中隊管理為抓手,創新德育評價新模式,努力提高德育工作的針對性和實效性。

(一)抓好一個常規

為確保學校德育工作步入正常的運作軌道,大隊部紮實抓好各項常規工作,如開學典禮、升旗手訓練、國旗下講話、課間操進退場訓練、公共場地的劃分、宣傳欄的布置、“紅眼病”的預防、隊幹部的選拔、“五星”循環競賽的開展等,力求每項活動有條不紊、紮實有效。

(二)圍繞一個重點

本學期,我校大力加強校園文化建設,力求讓牆面說話、標牌宣德、場館載道、傳媒怡情,處處體現著校園文化的內涵,體現著育人的功能。精心裝扮了少先隊隊室、廣播室、健身房、舞蹈室、音樂室、美術室,張貼名人名言佳句,開闢中華傳統美德教育文化長廊和寓言長廊,營造了濃郁的校園文化氛圍。

(三)建好兩支隊伍

為建設一支強有力的德育隊伍,我們加強了文明禮儀崗和衛生監督崗的管理,通過定期培訓和考核考評相結合,提高隊幹部的工作積極性和主動性;加強班級管理和班級文化建設,通過實施《中隊輔導員工作手冊》,選派班主任參加“知行中國”班主任培訓,切實提高班主任的班級管理能力。

(四)打造兩個品牌

為全面實施德育激勵評價制度,打造德育工作品牌,我校制訂了《“德育陽光卡”實施方案》,舉行了“德育陽光卡”啟動儀式,推出了“成長激勵卡”“德育陽光卡”“金色陽光卡”和“黃牌警告卡”。此卡一經推出,學生的學習習慣、學風、班風有了明顯的轉變;為了提高學生文學素養,我校清水小禾文學社通過聘請市作協主席來校講座等開展多樣活動,學生作品在各級刊物陸續發表,得到寓言大師、“中國當代伊索” 黃瑞雲教授等的來信盛讚。

(五)推出三項舉措

為進一步加強學生的養成教育,健全德育管理機制,我們推出了《中隊輔導員工作手冊》《“五星”循環競賽實施細則》《值周中隊管理實施辦法》,開展“文明示範班”和“優秀值周隊員”評比活動,學生的行為習慣和校園環境有了極大地改善。此外,積極組建舞蹈隊、合唱團、鼓號隊、田徑隊、籃球隊、桌球隊等,培養學生特長。校田徑代表隊在20__年安陽教育學區中小學生田徑運動會中榮獲國小組團體總分亞軍;校男籃代表隊、女籃代表隊在20__年安陽教育學區中小學生籃球賽中均榮獲國小男子組、女子組亞軍;校女籃代表隊在20__年瑞安市中小學生籃球賽中榮獲國小女子組亞軍,葉星老師被評為市“優秀教練員”。

(六)開展八大活動

為使全體學生在活動中體驗,在體驗中感悟,在感悟中提升,我們先後開展了“我驕傲,我是光榮的一年級小學生了”新生入學儀式、一年級學生家長會、新隊員入隊儀式暨德育陽光卡啟動儀式、科技節、秋遊、消防安全知識講座暨消防逃生演練、國學經典手抄報比賽、元旦文藝匯演。各項活動全面提高了我校學生素養,在市科技節比賽、市中小學生信息技術作品比賽、市首屆“《玉海》雜誌杯”現場作文比賽等中屢獲佳績。

二、深化教學,科研先導

我校堅持以質量求生存,以管理謀發展,以“有效教學”為核心,狠抓教育教學常規管理和教學過程的動態管理,不斷深化教學改革,強化教學研究,靈活紮實地搞好教與學的實踐活動。

(一)最佳化過程管理,提高教學質量

1.規範備課管理。我們的備課努力做到認真鑽研教材、研究學生及撰寫反思,提倡電子教案並設定統一的教案格式。

2.加強課堂教學管理。老師們能嚴格按功課表上課,有早自習和輔導課的教師能做到準時到崗到位。教導處不定時地對教師的上課精神風貌、教學行為,以及學生的上課紀律、教學環境等進行巡查,並做好相關記錄。

3.督查作業的布置與批改。開學初,學校與擔任語文、數學、英語、科學等學科的老師簽訂了《紅旗實驗國小減輕學生過重的課業負擔責任書》,要求作業布置力求適量、適當、適度,作業的設計和批改力求“四精”(精選、精講、精練、精批)和“五必”(有發必收、有收必改、有改必評、有差必補、有錯必糾),取得良好效果。

(二)開展教研活動,深化教學改革

1.注重加強教研組建設。各教研組、備課組積極開展教研活動,繼續推行“校開放課”制度,並積極參加溫州市、瑞安市、安陽學區以及兄弟學校開展的各類教研活動。朱飛梅老師在市科學研討會上做課一節。本學期我校還順利承辦了市“國小心理學優質課評比活動”及學區英語、體育學科聯片研討活動。

2.“百家講壇”和“專家引領”彰顯特色。本學期,我們繼續整合活動主題,開展同一主題下不同形式的活動,語文組舉行了以“課外閱讀教學”和“寫字教學”為主題的教研活動;數學組舉行了以“空間與圖形”為主題的教研活動。

3.校教科研活動均以培養教師鑽研教材、研究生本的能力為基本目標,力求做實、做活、做好。12月15、16日我校舉行了中青年教師現場教學設計比賽,活動充分顯示了我校教師積極進取的教科研精神。

(三)開展學生競賽,促進全面發展

為激發學生學習興趣,提升學習能力,我校安排了一年級拼音過關考核及口算過關考核等。古詩文誦讀考級在葉錦釵老師的精心引領下,本學期上報人數為1314人,其中本級過關人數1054人,過關率為80%,跨級過關人數為258人,過關率為20%。語文、數學組以年級段為單位舉行各類趣味學習比賽,湧現了一批有特長的學習能手。其中,由朱雅慧、葉錦釵老師指導的三位同學參加市古詩文誦讀比賽榮獲三等獎,由金萍、朱飛梅老師指導的兩位同學參加市中小學生科學實驗操作比賽榮獲三等獎。

(四)完善科研機制,深化教育研究

我校通過聘請市教育局教科室鄭明理主任來校做科研知識講座等方式,不斷養成“在學習狀態下研究,在研究狀態下工作”的良好習慣,取得顯著的科研成果。葉曉燕、胡紅桃、朱飛梅、金燕燕、葉芙芳、楊蓓蕾、胡蕃蕃七位教師的論文在市級獲獎;陳李靜、盧麗琴、胡紅桃、許娜四位老師的案例在市級獲獎;許娜老師的教學設計及論文分別發表於《體育教學》20__年第10期、《中國學校體育》20__年第11期;葉星老師的論文、案例分別發表於《中國學校體育》20__年第10期、11期;許娜、張小核、錢冰清、朱飛梅四位老師負責的課題分別獲20__年度瑞安市級立項;金燕燕、吳曉峰、董秀波、林蓉、孫勝光、周麗燕、鄭秀秀七位老師負責的課題分別在瑞安市級順利結題;謝尚江負責的課題在溫州市級順利結題並榮獲優秀課題成果評選三等獎。

此外,我校校報、校刊在市級評比中分獲二、三等獎。

三、精細管理,提高品位

1.加強師德建設,提高思想素質

師德是教師素質的靈魂,師德建設是教師隊伍建設的核心內容。我們充分利用周前會、黨員會等,進一步開展師德師風教育,引導教職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,立足本職,做好教書育人工作。

2.增強民主意識,加強民主管理

本學期,我們召開了五屆一次教代會,進一步激發工會組織參與學校管理的積極性及落實好教職工知情權、參與權、表決權和監督權;進一步深化校務公開工作,積極探索公開內容的深度、公開形式的廣度,力求做到實效、規範、均衡。

3.精細後勤管理,提高服務實效

我校後勤工作始終樹立師生利益至上的服務觀,把教師和學生的合理需求作為開展工作的出發點和歸宿。積極做好校產校舍及綠化的維護工作,本著勤儉節約的原則,加強對水、電、辦公用品的管理。

四、存在思考,亟待提高

本學期,學校工作取得斐然的成績,辦學事跡先後被《溫州教育》、瑞安新聞、《溫州日報》及《雪花》雜誌等報導,這是全體職工勤懇敬業、樂教奉獻的結晶,也是上級領導關懷和支持的結果。然而,我們的工作也存在一些思考:

1.如何在教學中精細化開展綜合實踐活動?

2.如何加強對村完小的有效管理?

成績屬於過去,奮鬥成就未來。我們全體“紅旗人”將以更加飽滿的熱情,更加昂揚的鬥志,更加務實的作風,邁著堅實有力的步伐,推進我校教育工作上新的台階,共同開創紅旗實驗國小更輝煌的明天。

延伸閱讀篇:

工作總結格式一般分為:標題、主送機關、正文、署名四部分。

(1)標題。一般是根據工作總結的中心內容、目的要求、總結方向來定。同一事物因工作總結的方向——側重點不同其標題也就不同。工作總結標題有單標題,也有雙標題。字跡要醒目。單標題就是只有一個題目,如《我省幹部選任制度改革的一次成功嘗試》。一般說,工作總結的標題由工作總結的單位名稱、工作總結的時間、工作總結的內容或種類三部分組成。如“__市化工廠1995年度生產工作總結”“__市__研究所1995年度工作總結”也可以省略其中一部分,如:“三季度工作總結”,省略了單位名稱。____的《關於打退第二次___高潮的總結》,其標題不僅省略了總結的單位名稱,也省略了時限。雙標題就是分正副標題。正標題往往是揭示主題——即所需工作總結提煉的東西,副標題往往指明工作總結的內容、單位、時間等。例如:辛勤拼搏結碩果——__縣氮肥廠一九九五年工作總結——

(2)前言。即寫在前面的話,工作總結起始的段落。其作用在於用簡煉的文字概括交代工作總結的問題;或者說明所要總結的問題、時間、地點、背景、事情的大致經過;或者將工作總結的中心內容:主要經驗、成績與效果等作概括的提示;或者將工作的過程、基本情況、突出的成績作簡潔的介紹。其目的在於讓讀者對工作總結的全貌有一個概括的了解、為閱讀、理解全篇打下基礎。

(3)正文。正文是工作總結的主體,一篇工作總結是否抓住了事情的本質,實事求是地反映出了成績與問題,科學地總結出了經驗與教訓,文章是否中心突出,重點明確、闡述透徹、邏輯性強、使人信,全賴於主體部分的寫作水平與質量。因此,一定要花大力氣把立體部分的材料安排好、寫好。正文的基本內容是做法和體會、成績和缺點、經驗和教訓。

1)成績和經驗這是工作總結的目的,是正文的關鍵部分,這部分材料如何安排很重要,一般寫法有二。一是寫出做法,成績之後再寫經驗。即表述成績、做法之後從分析成功的原因、主客觀條件中得出經驗教益。二是寫做法、成績的同時寫出經驗,“寓經驗於做法之中”。也有在做法,成績之後用“心得體會”的方式來介紹經驗,這實際是前一種寫法。成績和經驗是工作總結的中心和重點,是構成工作總結正文的支柱。所謂成績是工作實踐過程中所得到的物質成果和精神成果。所謂經驗是指在工作中取得的優良成績和成功的原因。在工作總結中,成績表現為物質成果,一般運用一些準確的數字表現出來。精神成果則要用前後對比的典型事例來說明思想覺悟的提高和精神境界的高尚,使精神成果在工作總結中看得見、摸得著,才有感染力和說明力。

2)存在的問題和教訓一般放在成績與經驗之後寫。存在的問題雖不在每一篇工作總結中都寫,但思想上一定要有個正確的認識。每篇工作總結都要堅持辯論法,堅持一分為二的兩點論,既看到成績又看到存在的問題,分清主流和枝節。這樣才能發揚成績、糾正錯誤,虛心謹慎,繼續前進。

寫存在的問題與教訓要中肯、恰當、實事求是。

(4)結尾一般寫今後努力的方向,或者寫今後的打算。這部分要精煉、簡潔。

(5)署名和日期。署名寫在結尾的右下方,在署名下邊寫上工作總結的年、月、日,如為突出單位,把單位名稱寫在標題下邊,則結尾只落上日期即可。

簡而言之:

總結,就是把某一時期已經做過的工作,進行一次全面系統的總檢查、總評價,進行一次具體的總分析、總研究;也就是看看取得了哪些成績,存在哪些缺點和不足,有什麼經驗、提高。 那么,工作總結怎么寫?個人工作總結的格式是怎樣的?詳情請看下文解析。

(一)基本情況

1. 總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。這部分內容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環境和基礎等進行分析。

2. 成績和缺點。這是總結的中心。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是什麼性質的,怎樣產生的,都應講清楚。

3. 經驗和教訓。做過一件事,總會有經驗和教訓。為便於今後的工作,須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中,並上升到理論的高度來認識。

今後的打算。根據今後的工作任務和要求,吸取前一時期工作的經驗和教訓,明確努力方向,提出改進措施等。具體可以參考部分工作總結範文。

(二)寫好總結需要注意的問題

1. 一定要實事求是,成績不誇大,缺點不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎。

2. 條理要清楚。總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。

3. 要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質的,有現象的;有重要的,有次要的,寫作時要去蕪存精。總結中的問題要有主次、詳略之分,該詳的要詳,該略的要略。另外,在結尾處也可以附上下一步個人工作計畫

2025年學期學校工作總結範文 篇5

1、把教學過程管理作為改進提高我校教學質量的重點來抓,深入貫徹落實桓台縣生本課堂“12345”工程和我校“以學定教,五步十環”教學模式,切實把管理措施落實到教學的每個環節上。開學初制定了生本課堂創新系列活動實施方案和教研活動實施方案,先讓上學期獲得校級公開課一等獎的高繼英和李榮學老師上一節示範課,再要求每位教師出示一節公開課,掀起課改高潮。

2、抓好初四畢業班工作。多次召開初四教師會,分析形勢,找出不足,制定計畫,督促落實。特別是對初四畢業班教師承包學生進行分配,重點做好學生課前宣誓、班主任到村中走訪家長、組織月考及質量分析、抓好學生體育訓練等工作。

3、在去年成功舉辦第一屆讀書節活動的基礎上,今年舉行了“中華情·中國夢”第二屆讀書節活動,相繼開展了經典誦讀比賽、讀書徵文比賽、“讀書明星”評選活動和“捐贈一本書,感念母校情”——九年級捐書活動。這些活動的開展,激勵和引導了學生充分享受讀書和學習的快樂,對於學生文化素養的提高、全面健康成長具有極其重要的意義。

4、加強對胡濱老師的淄博市教育科學“”規劃課題“國中階段農村男生教育問題的對策研究與實驗”跟蹤指導,力爭圓滿結題。

5、繼續與縣實驗學校搞好城鄉教育共同體教研活動。與縣實驗學校建立了教師結對子活動;4月10日“微課程”培訓;4月12日初三英語同課異構活動;4月17日縣實驗學校送教下鄉活動,共安排語數英理化五科教研。

6、組隊參加鎮春季運動會,取得全鎮總分第一的好成績。

7、在山東省第四屆國中生創新實驗大賽中,我校鄭欣雨、單江北同學獲得全省一等獎,荊長征老師獲優秀指導教師獎。

8、5月16、17日承辦了全縣電子白板優質課評選活動,我校有李榮學、高繼英兩位教師參加,最終都獲得一等獎。

9、組織教師參加了全縣中國小教師教學基本功大賽,全縣一等獎共27名,其中鄉鎮中國小共10人,我校高繼英老師獲一等獎。

10、20xx年5月,在第八屆中國中學生作文比大賽山東賽區比賽中,我校榮獲組織獎,六名學生獲得三等獎,宗科、荊樹燕、荊曉東、胡偉四位教師獲優秀教師獎。

11、學期初我校被桓台縣教體局授予“桓台縣第五批依法治校示範學校”和“桓台縣書香校園”榮譽稱號。

20xx年春季學期學校工作總結篇四

在過去的一年裡,我校在區委區府、區教育局的正確領導下,與時俱進,繼續以“三個代表”的重要思想和黨的“xx大”精神為指導,以中共中央關於《深化教育改革全面推進素質教育的決定》為指針,堅持“以人為本、與時俱進、創新發展”的辦學理念;進一步整合辦學資源,立足於“規範化、科學化、高質量、有特色”的辦學目標,切實加強了學校德育和安全工作,狠抓學校內部管理,使學校整體工作穩步發展;狠抓師資隊伍建設,提升了學校整體教學水平和辦學實力;通過開展日常化、實質化的教育教學研究,全面推進學校新課改工作;鎖定目標,堅定不移,以不懈的努力,鑄造高素質的師資隊伍,按計畫完成了各項工作。現對學校一學期來的工作作如下總結:

一、加強政治理論學習,堅持正確的辦學方向

首先,學校堅持社會主義的辦學方向,全面貫徹黨的教育方針,堅持全面育人,重視和宣傳教育法規,學校黨支部帶頭積極組織全體教師認真學習《教育法》、《教師法》、《義務教育法》等教育法律法規,充分認識到科技興國的戰略和實施素質教育的重要意義。同時,把學校的教育教學工作當作系統工程來抓,把提高全體教職工的思想境界和政治覺悟作為重點工作來抓,把教育教學工作滲透到學校的各項管理工作之中。關注時事政治,及時組織教職工認清形勢,學習黨中央有關檔案及上級精神。如結合黨員先進性教育活動,深入學習、領會 “三個代表”的重要思想的內涵及“xx大”講話的精神實質。學校以學習中共中央關於《深化教育改革全面推進素質教育的決定》和《公民道德建設實施綱要》為準繩,遵守社會公德,規範職業道德,樹立教師教書育人、為人師表的良好形象,服務於家長,服務於學生。全體教職工把個人目標與學校的任務目標、集體榮譽緊緊地聯繫在一起,愛崗敬業、樂於奉獻,熱心社會公益事業,積極組織教職工參加無償獻血,完成了本年度無償獻血任務。

二、最佳化師資隊伍建設,強化師德師風教育。

建立高素質的師資隊伍,是全面推進素質教育,實現教育現代化的關鍵和根本保證。我校採用多種形式和手段更新教職工的教育觀念,提高教職工的整體素質。還開展多種形式的師德師風教育活動,通過講座、自學、討論、交流等形式,樹立師德典型,帶動良好師德師風的形成。一學期來,我校沒有出現過體罰、變相體罰學生現象。學校還採用多種渠道讓教師參加各種培訓學習,不斷提高教師的素質。七月份全員參加了為時20課時的市師德培訓,選派了1名教師參加為時一個月的市骨幹教師培訓班學習,多名教師參加了區骨幹教師培訓班學習。本年度的德育工作研討會,主要通過對案例的分析,找出我們平時在教育方法上存在的失誤,研究適合於當代學生的教育方法,有效地提高了教師們的綜合素質。

三、以新課程改革為主線,認真搞好教學工作。

學校教育是基礎教育的有機組成部分,擔負著為人才培養奠基的艱巨任務,我們要求教師轉變教育觀念、創新教育方法,從學生的心理發展特點出發,開展豐富多采的教學活動,培養學生的多種能力與情趣。每位教師學年初根據自己的興趣、特長及學生實際水平制定一個課題,增強教師踴躍參與教研活動的意識,本著“以教研促教學、以教學促提高”的思想,在校內營造一種寬鬆、主動參與研究的氛圍,鼓勵教師大膽嘗試與創新,大力開展教育教學研究,教育教學質量不斷邁上新台階。

1、加強學習,探索教學研究、培訓的新思路。

推進課程改革,提高課程實施水平,關鍵是要幫助教師更新觀念,理解課標,改變教學方式,掌握先進教學技術。因此,我們始終把課程培訓、教學研究作為推進課程改革的一項根本性工作來抓,使課程改革同時成為先進教育思想和先進教育技術普及的過程,成為加強師資隊伍建設、促進教師專業發展的持續過程。

為了使學校的教學教研工作適應新課程改革的需要,我們不斷探索培訓、開拓新思路。

⑴借新課改為契機,通過“校本培訓”抓好教師的繼續教育工作。堅持利用教師業務學習時間,組織教師有計畫地學習教育教學理論,學習《新課程標準》,改革教學方法,積極組員參加上級行政部門組織的各種培訓,提高教師的自身素質,更深刻地理解好課程標準及新教材,以適應日益變革和發展的教育教學工作的需要。20xx年下半年我校就組織了50多人次先後參加了上級行政部門組織的各學科新教材培訓、英特爾未來教育、師德培訓等。

⑵加強理論學習和技術研究相結合。理性的思考不能代替實踐的探索,先進的觀念不能等同於具體的行動。所以我們一方面開展課程改革的理論培訓,努力幫助教師更新教育觀念,明確課改方向,另一方面通過學科教研組織教師研究實施新課程的新方法、新技術。新課改已實施多年,現在大部分教師缺乏的不是課改的理論,而是具體的操作實施,缺乏的是教學技術。本學期,我們努力把開展針對性強的技術指導、教法交流作為學科教研活動的重點。堅持不懈地抓好集體備課,以課帶培的工作,以教學觀摩研討活動的形式組織教師在備課、聽課、評課、對話交流、問題探討的活動中研究新課程,探索新方法,努力營造在實踐中學習、研究、創新的氛圍。

2、加強教育科研工作,推動校本教研的健康發展。

⑴讓廣大教師積極投入新課程標準教學的改革,及時總結經驗,以研促教,提高教師撰寫教育教學論文的積極性,提供互相學習,共同提高的機會。本學期教師撰寫教學論文的積極性又有所提高,有25位教師上交了教學論文。尤其可喜的是一些長期不寫教學論文的老教師,本年度也遞交了課改論文。學校將其中好的論文與德育論文一起彙編成冊,出版了20xx年《十中教研》,為教師們積累了教學經驗。在所寫的論文當中,有15位教師的論文被推薦到區教研年會作評獎交流,並獲得較好成績:萬定安、黃結梅等老師的教學論文獲得區一等獎;陸綺文、孔翠媚、廖婉嵐、鄒應好等老師的論文獲得區二等獎;陳惠文、江海珍等老師的論文獲得區三等獎。另外:冼捍華老師撰寫的新課改論文《在化學新課程下培養學生的科學素養》一文在廣東省《化學最優教學的研究與實驗》課題研討會上交流、宣讀,並榮獲一等獎;徐錦洪老師的新課改實驗探究課案例《細胞的失水和吸水》也獲得廣東省一等獎。以上是我們學校近年來在教育科研方面的又一個新突破,同時獲得兩項省級教研一等獎。

⑵進一步加強課題研究的組織、實施和管理工作,強化科研興教的意識,研究解決新課程改革過程中課堂教學遇到的新情況、新問題。在教導處組織各教研組做好“十五”課題《在新課程實施中轉變教師教育觀念和提高教學水平的理論與實踐研究》總課題,我校承擔的《新課程中提高教師綜合素質的途徑和方法》子課題的結題工作的有關資料的準備和收集工作的同時,讓各教研組初步懂得以課程改革帶動課題研究,以課題研究促進課程改革,形成組組搞科研,人人能科研的氛圍。

⑶化學科組的兩位老師也積極地做好全國“十五”科研課題《化學最優教學的研究與實驗》總課題我校承擔的《化學課堂最優教學的研究與實驗——訓練題的設計》子課題的結題工作有關資料的準備和收集,並撰寫了結題報告,準備讓廣東省課題組到我校來檢查驗收三年多的課題研究工作。

⑷繼續做好七、八年級的綜合實踐活動課的開展,本學期繼續設立學校專管領導(馬傑韶副主任)和專任教師兩位(七年級:孔翠媚,八年級:伍宇雄),由於在學期初就要確定活動主題,制定活動方案,每周定時按計畫課時組織主題活動,避免了將綜合實踐活動變成上課的形式。經過兩位老師的努力,本學期的綜合實踐活動課還是開展得比較好的,並按計畫在第十五周前整理活動成果,在十八周還進行了學生的綜合實踐活動成果展覽。

四、加強科組建設,教學常規工作管理得到進一步的規範。

良好的教研氣氛不僅能促使良好的教風的形成,也能促使教師業務素質的提高。為此,學校將科組建設作為教學管理的一項重要工作,從抓檔案管理的規範,到教研活動的內容等,學校都提出明確的指引,力求在各學科中營造濃厚的教研氣氛,促教師素質和教學質量的提高。

1、通過科組活動加強教學理論和業務學習

要實施創新教育,要提高學生的整體素養,其關鍵是提高教師的素養。由於教師從事的職業是教育人、塑造人的事業,教師的道德素質比文化素質更為重要,教師自身素質的高低,會直接影響著學生素質的優劣。因此,教導處積極組織全體教師開展政治思想的學習,並繼續以“加強學習,努力提高自身素質”為口號,組織全校教師大範圍的開展教育理論和各學科的業務學習。如利用每周的教師業務學習時間,與全體教師一起學習關於課改的理論性文章。並要求在科組活動中聯繫教學實際中關於新課程改革所遇到的具體情況開展專題討論和業務學習。在學習基礎教育新課程改革的有關資料檔案的基礎上,進一步領會新課改的精神,通過學習、研究、辯論、實踐、總結、交流等活動,大多數的老師已基本建立全新的教育觀念,實現了教育觀念的轉變,教師們在思想上也上了一個台階。通過學習,絕大多數老師重視思想的轉變和觀念的更新,業務素質得到了一定的提高。

2、加強集體備課,集體智慧得到較好的發揮

集體備課是提高授課質量和效益,實現減負増效的重要途徑。我校教師的教學水平仍參差不齊,為了充分挖掘每一位教師的教學潛能,一直以來我校都十分重視集體備課。本學期,我們繼續要求各備課小組的活動要定時間、定內容、定中心發言人,每次活動均要做好考勤記錄。從教導處在期中考試後和期末考試前所做的兩次抽查中,發現大部分的備課小組都能按要求做好,尤其是七年級的語文、英語,八年級的語文、數學,九年級的數學、化學、語文、英語等備課組,在備教材、備教法、備學生等方面能充分進行討論。大家都立足於面向全體學生的基礎上,不但同科級的老師能在課前共同分析教材教法,分析學生的實際,備好每一節課,謀求在教學進度、實際操作和處理問題的方法上達成共識,也考慮到教育對象的差異,在面向全體學生的同時,體現因材施教的特點,各老師在教學方法和手段上不要求苟同,而是各有特色,取長補短,互相促進,共同提高。不同年級不同學科的老師平時也加強交流。如七年級生物、政治、地理,八年級歷史、政治、地理,以及九年級的政治、歷史等各由一位老師任課,在新課改中會遇到許多實際問題,在實際操作上也困難重重,理化生和史地政兩個科組的老師不但能在科組活動的時間跨科共同研究,共同探討,還在平時不斷碰頭聯繫,交換意見,使科組老師能順利地開展教學工作。

在教學工作的持續發展方面,繼續發揚了 “傳、幫、帶” 的優良傳統,注重在教學中新老教師的搭配,注重新教師的動態發展。為使年輕教師儘快成長,本學期新老教師結對幫教工作,不但要反映在計畫總結中,還要求在日常的教學活動中得以體現。如理化生科組在集體幫助的基礎上,同科有經驗的教師,在思想、生活、工作上作全面的指導,尤其是教學的每一個環節,從備課、上課,到課外輔導等每個細節,都悉心指導,師傅無私奉獻,徒弟虛心好學,在“傳、幫、帶”的過程中,老教師吸納了新意識、新方法,新老師學習到敬業的精神,吸收了教學經驗,收到了互補雙贏的效果。現今英語科組的羅婉瑜老師在黃結梅老師和科組教師的幫助下,得以迅速成長,其在課改開放日所上的公開課,得到了聽課者的高度評價。

3、加強科組教學管理,促常規工作的落實

學校除注重對科組的建設外,還加大了對常規工作的落實檢查。在第九周、第十七周進行的兩次常規檢查中,令人欣慰的是全校六大科組都做得較好。大部分老師對各項常規教學工作均能認真落實。且能注意改革課堂教學,教案詳細、層次清楚,能體現課堂教學的五個環節,個別老師的教案還能注重學法指導。但是也有個別老師的教案編寫得比較簡單,一些環節未能體現在教案中。各科組老師均能貫徹落實各項工作計畫,備課時認真細緻,能鑽研教材和有關參考資料,從引言問題的創設、闡述的內容及練習題的設計等,都體現出備課能備學生,從學生實際出發,以學生為主體,老師為指導的特點,也體現出教學能圍繞中心、緊扣目的地開展,各有特色。如連丹根、馬傑韶、黃結梅、范工強、羅愛珍、陸綺文、陳國林、董碧璆等老師,能認真貫徹新課改精神,按新課標要求備課,能製作多媒體課件輔助教學,或能把教材中的老師演示實驗大膽地改為學生實驗,充分調動了學生的積極性,有效地培養學生的能力。九年級的老師既能按新課標要求編寫教案,也能緊扣備考來編寫練習和試題,設計的問題能跟生活實際相聯繫,在實際操作上也體現貫徹新課改精神。葉傑玲、羅愛珍、黃結梅、連丹根、李秋群等老師能根據學生實際備課,兼顧不同層次的學生,特別是在訓練題的設計,題目的選取和設計上很有代表性,同時設計出不同的梯度,充分體現出分層輔導的特色,且突出的特點是重視對學生的檢測。

4.全力做好三年課改的資料整理的成果總結,高質量地搞好課改開放日的成果展示。

課改開放日是我校三年課改成果展示日,也可以說是對外宣傳日。為搞好開放日的各項活動,我校在開學初就進行了對資料的收集。由於三年來我校都是按新課改的要求認真探索,故資料詳盡,成效顯著,成績突出。從開設的公開課到所展示的課改資料實物以及所取得的成果,都得到了區教研室和各兄弟學校領導的一致好評。由冼捍華主任代表學校所作的《新課改情況匯報》內容充實,所作課件也有一定的特色,也受到了區教研室主任和各兄弟學校領導的一致好評。

五、加強教學目標管理,以促教學質量的提高。

畢業班升中考是每學期的工作重點,中考的成功與否,是教學管理成功與否的重要體現。今年是新課改實施後我區的第二屆國中畢業班,針對20xx年我校中考不理想的教訓,為爭取20xx年中考打一個翻身仗。在教學管理上我們始終把中考工作放在第一位。教學工作做到抓緊、抓細、抓嚴。開學初,根據上學期各科、各班的考試情況,教導處就組織九年級全體教師對上學期期末考試進行了成績分析,各學科對試題的考點與知識點進行了分析,並詳細分析了本屆學生的入學起點高,而在七、八年級時卻滑坡嚴重的情況,認清在教學上所面臨的巨大困難。在經過認真考研的基礎上出台了我校《20xx年中考備考計畫》。其次抓好晚自修和星期六的上課工作及數、理、化三科的優生輔導課,以確保教學質量的穩定提高。再次開好各年級上學期期末考試和期中考試的兩次成績分析會和九年級教師備考會議,及時分析總結教學上的得失,改進部署下階段的教學工作,使教學工作得以有計畫地開展。

六、體藝工作抓出成效,學科競賽成績喜人

由於生源所造成的種種原因,我校學生厭學面還是比較廣,在教學質量上短期內還是難以有所建樹。學生們也難以在學業上感受成功與快樂。沒有成功感就難以激發學生們對學校的熱愛和對理想的追求,也難以激發學生們對生活的嚮往。如何讓學習困難者享受成功感,近年來我們主要從素質教育入手,注意發揮學生的特長,根據學生自身的愛好開展形式多樣的體藝活動,同時結合學科競賽,抓學科尖子的培養,力爭在學科競賽上讓學生們出成績。今學期舉辦的體藝節是連續三屆體藝節中最成功的一次,主要原因是所開設的體藝項目都是學生們所喜愛的,真正體現了以學生為本。尤其是校園“十大歌手”比賽,學生們報名之眾,準備之認真,唱歌之投入,比賽效果之好都是我們始料不及的。許多同學都能為自己最後能打入決賽而興奮異常。歌詠比賽由於是“全民參與”,人人都是本屆體藝節的演員,團隊精神的意識驅使他們在台上演唱不敢有絲毫的馬虎。連一向上課都坐不定的學生也變得一本正經,這也是我們意想不到的。讓學生個個都能在舞台上有表演的機會,讓有特殊愛好和有意表現自己的同學獲得成功的滿足,讓全體同學都能為集體的榮譽添一分光,這就是本屆體育藝術節最大的收穫。

此外我們還注重在學科競賽中讓同學們出成績,感受學習上的成功。為此我們根據學生的特點積極指導和支持各學科的有關老師開展優生輔導工作,從時間的安排和室場的配備都給予優先,同時通過輔導發現、挑選各方面競賽人才。鼓勵教師、學生積極參加各級、各類別的學科競賽和第九屆科技節、藝術節等活動。今學期在李秋群、廖婉嵐、陳惠文等老師的積極輔導下,語文、英語競賽都取得了較好的成績。其中九年級學生現場作文我校4名學生參賽就有兩位同學獲二等獎,一位同學獲三等獎。八年級語文學生速度速寫競賽也有三名學生獲得三等獎。區中學生硬筆書法比賽一人獲得一等獎,一人獲得二等獎,四人獲得三等獎,這都是近年來語文科組獲得的最好成績。此外端州區中國小藝術節我校也取得較好的成績,獲得總分三等獎。另黎晶同學獲書法比賽一等獎,陶燕君、陸進威同學獲二等獎。

七、以創“德育達標學校”活動為契機,進一步深化德育管理。

德育是學校工作之本,德育工作搞不好,教學工作就難以實施。本學期我校的德育工作是以創德育達標學校為中心,規範德育管理,以管理出成效。經過老師們的共同努力,我校德育工作也取得了明顯的成效,具體表現在:

1、強化思想政治工作,夯實和諧向上的思想基礎。

我校高度重視對學生進行思想道德教育,長期有效地發揮德育教育主陣地作用,把思想教育滲透於課堂,溶解於生活。充分利用班會課、思想品德課、校會和國旗下的講話宣傳教育,提高學生的思想認識,幫助他們樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。

我們還運用專題講座、主題班會、隊會等形式,深入進行法制安全教育,強化了學生們的法制、安全意識,確保校園內沒有出現任何的安全事故,學生也沒有違法行為發生。

2、發揮校園文化建設的德育效能,創設優美和諧的校園環境。

今學期,我校立足實際,把整治校園環境,建設優美校園作為工作重點,加大改造力度。結合學校外部環境的改造,搞好文化櫥窗的建設和得體醒目的標語布置,營造良好的文化氛圍,讓每個學生在不知不覺中接受教育,雖潛移默化,潤物無聲,卻有著明確的德育導向性。

3、開展豐富多彩的教育活動,形成多方面教育、塑造新人的氛圍。

我校德育工作注重多方面教育,通過廣泛開展有益的活動,培養學生良好的思想品德和行為習慣。今學期我們圍繞“弘揚和培育民族精神” 這一愛國主義教育主題。除了利用專題廣播宣傳及每月一次的校會、每周一次的國旗下講話,結合時事對學生進行愛國主義教育外。還通過多個主題活動的組織,讓學生在活動中接受教育。此外我們還將教育活動貫穿各項體藝活動,成效突出。結合本屆體藝節的藝術活動,我們繼續以“民族精神代代傳”為主題,開展“民族精神代代傳”合唱比賽;“百歌頌中華”卡拉OK比賽;“全民健身迎奧運”體育比賽;“抗戰民族魂”書法、美術創作比賽;“讓歷史告訴我們”讀後感、詩歌、徵文、故事演講比賽;“踏著英雄的足跡——紅色之旅”攝影比賽等,再次掀起弘揚和培育民族精神教育的高潮,培養學生崇高的愛國主義精神。通過這多種形式的活動,讓全體學生初步認識和了解中華民族的傳統美德,逐步養成“愛國守法,明禮誠信,團結友善,勤儉自律,敬業奉獻”的基本道德規範。此外我們還通過舉行“平安記我心”演講比賽,對學生進行安全教育,也收到良好的教育效果。

4、實現學校教育、親職教育、社會教育和諧統一,營造大德育環境。

我校堅持通過家長會、家訪等形式同學生家長經常聯繫,緊密配合。在親職教育方面,我們注重親職教育方法的指導,每學期的新生入學家長會和期末家長會,我們都結合親職教育家長們遇到的問題有目的地向家長們開設親職教育專題講座,以提高家長們的教育素質。今學期,為更好地幫助家長們了解當代學生的思想特點,掌握行之有效的教育方法,我們於11月22日晚上請來了市教育系統關工委主任梁慕勤同志,為家長們作了一場題為《面向新世紀,樹立新理念》的現代親職教育報告,讓家長們受益匪淺。此外我們還利用新建的校園網站,開闢“家長學校”專欄,在專欄里摘錄了許多中外親職教育的文章供家長們閱讀,還經常發放致家長的一封信,與家長溝通聯繫,對學生進行跟蹤教育,效果明顯。可以說,家長會、校園網站、聯繫信已成為我校與家庭聯繫的紐帶,成為學校教育和親職教育交流的橋樑。

八、最佳化育人環境,改善辦學條件。

一學期來,我校以創建德育達標學校為動力,努力最佳化育人環境,創設與教育相適應的良好環境,為師生們的工作、學習、生活提供有利的條件。今學期,學校在經費有限的情況下,仍然拿出四萬多元改造學校破舊環境。拆建了破舊的校門,遷移了不合地理位置的腳踏車棚,拆除了多餘的台階,擴充了操場用地,新建了小型舞台,拆除了存有坍塌危險的南面圍牆,建起新的文化櫥窗。貼上了圍牆瓷磚,鑲嵌了金屬校徽、校訓、校風及勵志標語等文字,使學校外貌煥然一新。初步改變了學校破舊的外貌,為教育教學工作質量的進一步提高創造良好的環境。家長們期中來校參加家長會,對學校環境的改善給予了一致好評。此外我們還新建了校園網站,對加強對外宣傳交流,提高學校品位,指導學生學習都起到了良好的作用。

九、工會、團隊工作齊頭並進,“計生”工作落實到位。

學校工會及團隊在工作中能夠樹立創新意識和品牌意識,挖掘工作潛力,積極開展工作。學校工會充分結合自身實際,千方百計豐富職工生活,國慶和元旦兩個節日,工會分別組織了兩個大型教工聯誼活動。一是國慶前一日組織教職工籃球友誼比賽,並聚餐歡慶祖國56歲華誕;二是元旦前夜組織全體教工舉行新年迎春歌舞晚會,以歌舞迎接新一年的來臨。兩次聯誼活動增進了教工們的團結,也拉近了乾群的距離,增進了集體的凝聚力和班子的親和力。在先進性教育活動中我們也誠懇地接受教師們對班子所提的對有病痛的退休教師關心不夠的意見,在中秋節期間,工會不但對離退休教師組織的茶話會,兩位校長還分別帶隊登門對兩位臥病在家的老教工進行慰問,令其親屬感激不已。團隊組織能夠充分發揮自身優勢,以豐富多彩的活動為載體,創造性地開展工作,配合德育工作做好學生良好行為習慣養成教育,豐富學生的校園文化生活,積極引導學生進行富有成效的道德體驗活動。“計生”工作仍然注重對“一法一例”的學習,加強宣傳的力度,出好每月一期的“計生”宣傳版報,依時組織育齡女工查環查孕,全年沒教工違反“計生”條例,“計生”檔案規範,受到局的好評。

十、嚴格收費標準,加強黨風廉政建設和行風建設,積極推進校務公開。

我校認真組織學習貫徹上級有關收費的檔案精神,嚴格收費標準,今學期認真按照物價局新的收費標準收費,沒有出現亂收費現象。同時,加強學校內部會計工作的管理,建立健全內部控制制度,保證會計工作規範有序和會計資料的真實完整,做到手續完整、數據準確、帳目清楚,日清月結,準時公布收支情況,提高財務收支的透明度。認真抓好黨風廉政建設和教育行風建設,將黨風廉政建設和行風建設,校務公開和師德師風教育等活動緊密結合起來,進一步提高了幹部隊伍和教師隊伍的業務素質和職業道德水準,推進了工作作風的轉變,提高服務質量。

十一、加強法制教育,認真做好學校安全隱患工作

由於學校所處環境及生源的因素,我們始終把法制安全教育作為我校的重點工作來抓實抓好,儘量防止學生違法違紀,杜絕安全隱患。為此經常深入開展法制宣傳教育活動,通過開設法制教育課,舉辦“普法”報告會,開展“教師依法育人,學生帶法回家”教育活動,對全體師生進行法制教育,增強全體師生的法制觀念和守法意識。國慶和期末,我們邀請了我校的法制副校長到我校上法制教育課,讓同學們能過上一個安樂祥和的假期。學校按上級消防安全部門的整體要求,制定了《學校突發事件應急處理預案》。成立學校“安全工作領導小組”。校長負總責,學校各部門都有專人負責,做到分工明確,責任到人,並做到經常性檢查,發現問題及時處理,消除一切安全隱患,杜絕一切不安全事故的發生。

一學期以來,我校各項工作都取得了一定的成績,但也存在著不少有待解決的問題。其中對教師的管理制度還需進一步的完善;教師的教育觀念還需進一步的轉變;個別教師簡單粗暴的教育方法及不負責任的工作態度還需加強誘導;科組、年級教師間的團結協助精神還需進一步地提高。我們力爭在新的一年裡進一步加強和改進思想政治工作,完善學校各項管理制度,建立崗位動態管理體系;加大教師培養力度,努力提高師資隊伍整體素質,最終達到推進我校教育教學質量的提高。

2025年學期學校工作總結範文 篇6

本學期,xx新區實驗學校的教育教學工作堅持以和合教育理念為統領,以辦人民滿意的教育為目的,以跨越發展為主題,以內涵建設為主線,堅定不移地開展教育教學改革工作,繼續推進以角色挑戰、星級評比為核心的德育工作改革;以分組聯動、和諧高效課堂教學模式為突破口的教學改革,全面加強師資建設,不斷豐富辦學內涵,提升辦學品質,努力推進學校教育現代化、辦學特色化、管理精細化,努力打造九年一貫制學校優質教育品牌,取得了一定成績。現將工作總結如下:

一、注重實效的學校建設工作

1.文化建設。本學期,學校高質量地完成了校園文化一期工程建設,二期工程正在穩步推進,提升了學校的辦學品位,營造了一流的育人環境。

2.在建工程。完成了學校塑膠跑道、車棚、道路和綠化工作。

二、積極進取的德育安全工作

3.德育工作。本學期以來,學校的德育工作堅持育人為本、德育為先、注重實效的原則,堅持抓好常規,突出重點,體現特色。以“角色挑戰、星級評比”的學生評價制度改革和“叫響我是志願者”活動為載體,開展德育工作改革,使我校德育工作再上新台階。

——抓好隊伍建設,強化德育意識。學校定期召開班主任工作例會和經驗交流會,積極組織參加市區培訓和競賽,使班主任更加明確目標,取長補短,不斷提高自身的管理水平。開展了班主任工作記錄評比活動。在區第二屆中國小班主任技能賽中,馬景輝、王玉分獲一、二等獎。

——抓好常規管理,推進德育改革。本學期,繼續推進以“角色挑戰、星級評比”為載體的學生評價制度改革。評星晉級激發了學生做好每件事情的興趣和熱情,使枯燥的習慣養成變成了學生喜歡的一種遊戲活動,並在這種活動中體驗到了一種成就感。12月29日,學校召開校園之星表彰大會,共表彰校園之星80名。校園之星,已經成為xx新區實驗學校最響亮的名字。

值周檢查工作進行了新嘗試。班級在一周的值周檢查中得分在95分以上,就可以得到流動紅旗。當月各年組得分前兩名的班級可評為文明班級。在獲得文明班級的基礎上,結合班級在其它活動中的表現,綜合得分較高的班級可以評為學期優秀班級。值周檢查的改革,調動了師生的積極性,規範了學校的常規管理。

注重家長學校工作。分別召開了一年級、七年級新生家長會,和全校學生家長會。學校還按時完成了27名貧困學生的資助和農民工子女統計工作。

——抓好主題活動,注重養成教育。本學期以來,學校重點開展了“抓行為規範、塑優良品德、做優秀學生”為主題的活動。陸續開展的活動有國學經典誦讀考級活動、“叫響我是志願者”活動,舉行了慶祝建黨90周年系列活動。進行了“感動校園好孩子”評選活動,紀念教師節系列活動和祖國在我心中演講比賽。全校師生還為身患白血病的張艷慧同學捐款近18000元。

4.安全工作。本學年,學校穩步落實校園安全工作,做到管理規範化。進一步規範了學校安全管理責任和崗位職責,明確安全工作“一崗雙責”制;建立健全安全管理制度;完成檔案建設工作;加強安全工作責任意識,加強全員安全教育培訓;堅持安全隱患的整改落實;做好校車司乘人員的教育培訓工作;開展學生消防安全和應對突發事件的疏散演練,開展好安全教育月活動,不斷提高學生的法制意識和自我保護能力。

在校車管理上,學校定期召開乘坐校車學生安全教育培訓會。與乘車學生家長簽訂安全教育責任狀。規範校車乘坐秩序。安保教師每天早上將學生接下車,晚上組織學生按指示牌站排並送上車。上學時,按次序下車,排隊入校,放學時,學生按乘坐車輛集合後,分批上車。本學年,學校還集中開展了預防溺水教育主題班會和“珍愛生命防震減災”主題班會,進行了愛路護路宣傳教育活動。

5.綜治工作。學校進一步開展法制教育活動,召開了法制教育主題班會。積極做好預防未成年學生違法犯罪工作,開展多種形式的“兩法一例”宣傳活動。做好法制校長工作,發揮兼職法制校長的作用。積極做好毒品預防教育工作,加大禁毒宣教力度。對學生進行了反邪教警示教育,堅決防止非法組織向學校滲透。

三、紮實有序的教學改革工作

本學期以來,學校以課改為中心,紮實推進完善分組聯動、和諧高效課堂教學模式(六步教學法),以精細化管理為保證,以教研活動促進教師專業成長,打造真實高效的課堂,讓學生快樂成長。

6.常規管理。繼續加強教風、學風建設。在教學常規管理上實行一個制度(班級教學日誌制度)、三方面要求(備課、上課、作業批改的規範要求),努力做到“備課要深、上課要清、講解要精、輔導要勤、反思要敏”。加強了實驗教學、信息技術教學和音體美課堂教學的管理工作, 做好學籍管理和學生減負工作。

7.教學改革。繼續深化課堂教學改革,作為學校強化教學質量中心意識,走素質內涵發展的道路,在教學活動的各個環節與層面加以體現。

在教學實踐中,正確處理好教與學的關係,注重提高學生展示交流質量,努力完成課內達標訓練,確保教學質量穩步提升。做好學生預習提綱的設計,並有目的的指導預習,提高預習質量。學校定期檢查評比學生預習筆記。上課做好小組學習的即時性評價。

在區教育督導室對全區中國小教學管理與課程改革督導檢查中,學校同其他4所兄弟學校一起被評為國中(九年一貫制學校)督導檢查優秀單位。學校還為區控輟工作會議提供了會場。

在2年和9年區質量監測中,均取得優異成績,比去年有一定程度提高。

8.專業提升。教師隊伍凝聚力進一步提升,合作氛圍進一步濃厚,教師研究意識和能力得到進一步提高。

——教師努力學習新的教育教學理論知識,不斷充實自己,深入領會六步教學法的精神實質,不斷發現存在的問題,用心去研究解決新的問題,從而豐富和完善六步教學法,逐步形成自己教學風格。寫好教學反思,及時總結教學經驗,不斷提高自身業務素質。每名教師的學習筆記(電子版,包括摘記、感悟、反思等)均達到10000字。

——圍繞課堂教學改革,開展形式多樣的教研活動。從3月份開始,學校舉行了為期1個月的學科教學與信息技術創新評優課評比活動。活動的13位優勝者到杜郎口中學觀摩學習。回來後,進行了研討交流。學校還對這次評優活動進行了總結,對獲獎教師進行了表彰,四位教師做了經驗交流。10月,學校舉行了赴杜郎口參觀學習教師匯報展示課活動。11月,開展了年組學科展示課評比活動。組織教師按時參加了區、市教研部開展的各種教研活動。為區國小美術、品德與生活觀摩課提供了現場。12月8日,區國中精細化管理校校行現場會在我校舉行,獲得了好評。學校課改的經驗材料《分組聯動和諧高效,創新課堂教學方式》入選xx市“”課改經驗集,並在中國青年網、xx市教育網全文發表。

9.教育科研。完成了“”省市級規劃課題的申報立項和開題工作。省級規劃專項課題由教務處劉志宏主任主持,市級規劃課題課題由教學副校長張鐸主持,題目均為《分組聯動和諧高效課堂教學模式實踐研究》,但研究人員和側重點不同。加強了校本課題的研究,提高了教育科研工作的實效性。

四、不斷創新的體衛藝術工作

10.體育工作。嚴格執行中小學生每天一小時校園體育活動時間規定。將學生校園體育活動時間和內容納入教學計畫,列入課表,認真實施。探索適合不同年齡階段體育教學改革的模式,全面提高體育教學質量。積極開展第五屆陽光體育冬季長跑活動。推進《學生體質健康標準》的實施工作。規範學校各運動隊課餘訓練。同第三國小一起,承辦了區國中生田徑選拔賽和國中足球賽。取得了田徑選拔賽團體總分第三名;足球賽女子組第一名,男隊獲並列第三名;區中小學生棋類比賽國中組團體總分第二名的優異成績。

11.衛生工作。加強食品衛生安全教育,確保師生的身體健康。繼續加大健康教育力度,按要求開齊、上足健康教育課。開展防艾宣傳教育。認真做好入校新生的查驗接種證工作。提高季節性傳染病的防控意識,形成傳染病防控工作的制度化、常態化。逐步提高學生健康知識知曉率和健康行為養成率,加強學生常見病的防控工作。深入開展無煙學校的創建工作。做好學生醫保工作。

12.藝術教育。認真貫徹落實《學校藝術教育工作規程》,加強音美課程教學,促進學生全面發展。豐富學生的校園文化生活。

13.國防教育。在望濱中國小素質教育培訓中心進行了國中入校新生的軍訓工作。承辦了區軍事佇列會操比賽。

五、積極進取的行風廉政工作

14.黨建工作。深入開展“創先爭優”活動和在職黨員“四進四建”活動,繼續開展了爭做“三個模範”活動,發揮黨員先鋒模範作用。在黨支部領導下,認真做好共青團、工會、婦聯和統戰工作。

15.師德建設。本年度以來,以提高教師師德水平為目的,樹立以人為本、依法治教、以德執教的理念,強化師德素養,提高教師教書育人能力,促進了學校工作的持續、健康、科學發展。通過繼續開展“學規範、強師德、樹形象”師德主題教育活動,完善由學校領導、教師、學生、家長四個層次全方位的師德評議機制。引導廣大教師嚴格遵守《中國小教師職業道德規範》,努力實現以師德提升人格魅力、提升教書育人水平的目標,在教師中形成“愛國守法、愛崗敬業、教書育人、廉潔從教、終身學習、為人師表”的崇高師德風尚。

16.糾風工作。認真落實《xx市中國小教師行為規範》《xx市中國小教師違規違紀行政處分辦法》。進一步統一思想,提高認識,狠抓落實,把行風建設工作不斷引向深入,將政風行風建設,與學校教育教學管理相結合;把改善和最佳化學校發展環境當作重大舉措來抓,進一步構建政風行風建設的長效機制。學校開展了治理教育亂收費自查自糾工作。認真落實 “一費制”收費辦法,做到規範收費,實行收費公示制,接受社會的監督,樹立良好現象。

17.宣傳工作。學校網站做到了內容豐富,更新及時,受到教育局領導的好評。20xx年我校教育信息被xx市政府信息公開網、xx市教育網、xx市教育局信息公開網採用逾百條,被中國青年網、遼寧省民心網等省級以上網站採用40餘條,xx新區教育網採用40餘條,位居全區學校信息工作之首。

六、穩健紮實的總務後勤工作

18.後勤工作。加強管理,規範和細化了各項規章制度。本著勤儉節約的原則,加強對水、電、辦公用品的管理和學校物品採購、發放、保管等環節的管理。開源節流,改善辦學條件,做好固定資產和備品的清查登記工作,加強了管理,基本滿足了教學需要。

展望新的一年,我們充滿希望和信心,一定努力加強師資建設,不斷豐富辦學內涵,提升辦學品質,努力推進學校教育現代化、辦學特色化、管理規範化,努力打造九年一貫制學校優質教育品牌,以優異成績向黨的獻禮!

2025年學期學校工作總結範文 篇7

在學校領導的統一組織下,本學期我們班在學校常規管理檢查評比、各項競賽活動及學習風氣方面都取得了較為滿意的成績。現將一學期的工作總結如下:

一、加強對學生的思想政治工作,淨化學生心靈,培養學生美好品質。我在班級開展了“尋找我們身邊的活雷鋒”、“哪些行為我們應該唾棄或改正”、“你最崇敬的人是誰?”“你以為人成功的最關鍵因素是什麼?”等活動。利用班會課要求學生對上面提出的問題進行不斷地討論,通過討論不斷地澄清學生思想上的模糊意識,提高學生的思想境界。我還充分利用校會、校內或校外的偶發事件及時對學生進行針對性教育。

二、加強班級管理、深入了解學生,全面深入地做好班級工作。我利用課間、中午、晚飯後等時間深入到學生中去,了解學生的思想動態、為學生排憂解難。為了提高學生的學習效果,我還經常組織學生進行學習經驗交流會。由於跟班勤、管理方法得力,開學初班級風氣很快步入正軌。在學校組織的各項管理檢查評比中,我班的成績良好。

三、積極開展好兩課、兩操、兩活動,保護學生視力、增強學生體質,提高學習效率。為了保證活動效果,每次活動我總是親臨現場與學生一起進行活動。為了提高學生參與的積極性,每次活動我總是加入一些競技、遊戲等內容,使學生既鍛鍊了身體又享受了樂趣、陶冶了情操,使思想得到充分地放鬆。由於保證了學生的體育運動量,學生普遍感到心情放鬆,課堂注意力集中,學習效率高。

四、密切課任教師間的關係、共同做好學生的思想工作。為了做好學生的思想工作,我經常主動地與任課教師進行交流,了解學生課堂表現,特別注意了解學生的進步情況,以便課後及時地做好學生的思想工作。為了增強做學生思想工作的實效性,我經常與課任教師一起探討教育學生的方法,並邀請課任教師共同完成教育學生的重任。

五、加強對學生心理素質的訓練、提高學生的應試能力。我充分利用每次小考的機會對學生進行應試能力的訓練。採取集體方法指導、個體情況分析,有計畫、有步驟地克服學生的怯場心理,逐步提高學生應試的自信心,促使我班學生在其摸考試中去的了第六名的成績,班級被評為文明班級。教無止境、學無止境,在新的一學期里,我將不斷地探索教育管理的方法,虛心向老班主任、老教師學習,以便將自己的管理水平推向更高的層次。

2025年學期學校工作總結範文 篇8

一學期來,我們在鎮委、鎮政府和上級教育行政部門的正確領導下,全力教工共同配合,深入貫徹黨的十九大精神,積極回響市教育局實施“打造東莞慧教育”的戰略部署,為教育現代化為平台,以教育公平為準繩,深化教育改革,創新課堂教學模式,致力於“為每一名學生提供最適合的教育”,現就一學期主要開展的工作及成效總結如下:

一、完善管理,最佳化學校辦學內涵

(一)以培訓為重點,最佳化管理決策力

我校十分重視管理層的培訓,暑假期間,校級領導前往北京大學參加鎮教育行政管理能力提升專題研修班培訓,9月份,賀恆榮副校長在浙江大學參加東莞市高考改革教學管理專題培訓班學習,張學廷、薛景哲、李積田、馮海燕、黎卓強等5名中層幹部前往湖南大學參加大嶺山鎮教育領導幹部培訓,提升校園管理能力和辦學水平,為校園管理提供更為豐富的理論支持。

另一方面,我們不斷完善學校的制度規章,充分發揮工會、教代會等組織的作用,讓教職工參與到學校管理當中,實現民主管理、依法治校。鼓勵教職工參與學校管理,增強學校的凝聚力和向心力。在完善績效分配方案、年度考核制度、關心教職工生活、崗位競聘等方面學校教代會、工會發揮了積極的作用,促進學校管理不斷提升。

(二)以創建為主線,實現管理規範化

根據上級部門的工作布署,本學期我們先後開展了省依法治校示範校、省義務教育標準化學校、省無煙學校、東莞市文明校園等創建及複評工作,配合東莞市文明城市四連冠、省教育強鎮、省教育現代化先進鎮做好資料整理工作,進一步最佳化了學校管理,加強了隊伍作風建設,深化提升教育服務質量和服務滿意度,促進我校的內涵發展,不斷擴大社會影響力。

二、立足基層,縱深發展德育網路

(一)抓好常規德育管理,落實三風一訓

三風一訓是學校辦學理念的體現。為了抓好校風建設,我們以落實好德育常規為抓手,推進德育工作的開展。包括抓好值周值日工作隊伍和年級學生分會建設,不斷健全德育量化管理,積極落實學生素質評定,值周值日檢查制度、文明班級宿舍學生評比制度。發揮團委、學生會、少先隊等組織的管理職能,積極做好後進生轉化等工作。

一學期以來,德育評定優秀1007人,占52.92%;良好725人,占38.10%;及格153人,占8.03%;不及格18人,占0.945%;全校全勤學生為1320人,全勤率占69.36%;好人好事總計2439人次,占128.16%,全體學生違法犯罪率為零,安全責任事故為零。

(二)加強師德師風建設,建設德育隊伍

德育處不斷健全德育成員工作研討學習會和班主任全員培訓、工作交流會制度,積極開展德育工作研討學習活動,促進德育工作管理主幹力量素質和能力的提高。

1.邀請專家到校舉行師德師風專題講座。強化政治理論業務及十九大學習,及時宣傳先進典型,加強正面宣傳,幫助教師克服職業倦怠,促進工作質量的提升。我校陳淑儀老師獲廣東省第六屆“甘守三尺講台,爭做四有老師”主題師德徵文活動中學組二等獎,羅彩紅、林歡媚老師獲20__年東莞市“立德樹人,做好學生引路人”師德徵文比賽中學組二等獎

2.重視班主任工作。加大對青年班主任的培養,開展各類班主任交流活動。我校陳小平老師是大嶺山鎮名班主任工作室主持人,工作室積極開展班主任研討及落實年輕班主任培養工作。本學期共有盧凱香、鍾偉紅、辛如等6位班主任舉辦開展校級主題班會公開課,尹佩恩老師獲全市中國小主題班會微課展評三等獎。正是班主任間的定期交流,加快青年班主任的培養,實現班主任老中青三代的階梯發展。

(三)舉辦親職教育講座,鞏固家校合作

藉助市教育局微課掌上通的平台,我校加強對親職教育的研究,積極組建家委會,定期向家長傳送親職教育、安全教育、教學活動等各類信息。本學期,我校還邀請林小純老師和黃海燕老師分別在我校舉辦主題為“陪孩子做好高中生活”和““慧”聽“慧”說,讓家校合作更美好”兩場親職教育講座,幫助家長更好進行親職教育,配合學校做好德育思想工作,實現家校合作的常態化,促進育人水平的提高。

(四)開展助學幫扶活動,積極回饋社會

1.幫扶學生。對學生在學習、心理、家庭、經濟上出現的各種困境,我校高度重視,積極與社會組織聯合,尋求解決方案。除了學校本身的助學基金,我校還積極為貧困學生申請國家、省、市和企業的助學金,本學期,共有5名學生成功領取城鄉義務教育家庭經濟困難學生生活費補助,1名學生領取廣東省建檔立卡貧困學生免學費補助,8名學生得到金石家具有限公司的慈善助學金。

2.幫扶學校。大嶺山鎮嘉暉學校是我校對口幫扶的民辦學校,學校高度重視幫扶工作,實現義務教育的均衡發展。通過學校領導層的密切磋商制定幫扶工作方案後,兩間學校緊密合作開展互幫互學活動。20__年12月26日,在教導處張學廷主任的帶領下,我校英語、化學、數學、政治等學科的七位老師前往嘉暉學校開展結對幫扶送課,有效促進了公民辦學校間的交流合作,實現教育資源的最佳化共享。

(五)策劃社會實踐活動,鍛鍊學生能力

為了提高學生對德育活動的興趣和參與度,德育處不斷創新德育活動形式,策劃校內外社會實踐活動,寓教於樂,在活動中灌輸社會主義核心價值觀的理念。本學期,我們為深入貫徹學習十九大精神,邀請十九大宣講團到校宣講,在校內舉辦“領會十九大,共築嶺中夢”團支部活動展示課,“喜迎十九大、紀念建隊68周年暨加強國中隊建重溫入隊誓詞宣誓活動”、“青春遇見十九大,志願服務在行動”志願服務活動月等一系列活動,在校外組織學生參與圍牆塗鴉,組織志願者前往大環、大塘等村看望孤寡老人,帶領學生前往佛靈湖胡楊林拓展基地莞香四合院和廣州玉岩中學開展拓展活動。這些活動的開展充分展現了嶺中人良好的精神風貌,較好地豐富學生的校園生活,達到培養學生良好的言行舉止與文明禮儀,提高綜合實踐能力,促進良好校風的進一步形成。

三、著眼課改,提升智慧教學水平

(一)推進課改,抓好常規教學

以抓好教學常規工作為突破口,積極推進“智慧課堂”建設。一方面教導處聯同科組長定期做好常規教學工作的檢查指導,包括教師的備課、批改、上課等教學環節的定期、不定期檢查,嚴格執行“推門聽課”制度。另一方面,每月舉辦校級公開課,繼續研討提高課堂效率模式,貫徹落實“小組捆綁式”課堂教學管理計畫,編寫好導學案並做到有效利用。

(二)嚴抓備考,奠定中高考基礎

為了做好中高考的備考工作,學校成立了中高考領導小組,加強對中高考工作的指導。學期初我們召開了中、高考備考動員會議,總結上屆經驗教訓,聽取多方意見,制定詳盡的中高考備考方案和激勵措施。落實月考備考制度,根據考試實際情況,調整畢業年級的常規管理、家長交流、培優扶差、校際聯改等各項備考措施。

(三)重視培訓,打造強師工程

學校重視教師隊伍建設,鼓勵教師積極參加國家、省、市各級培訓,充分發揮彭國運、林葉鋒名師工作室的作用,制定工作方案,落實工作措施,不斷加大年輕教師的培養。本學期,劉敬軍、曾玲、姜飛等3名老師獲東莞市優秀教師稱號。周凌燕老師成為我市中國小名師培養對象,趙芙蓉老師被評為東莞市國中化學第三批教學能手,李珺潔老師在廣東省總工會和廣東省教育廳組織的首屆廣東省中國小青年教師教學能力大賽(高中音樂組)中,獲得省二等獎;劉永浪老師在市中國小青少年教師教學能力大賽中獲高中物理三等獎。本學期,還完成了全體教師的教師資格認定,順利完成職稱評定工作。我校黎卓強、陳炎軍、項永海等3名老師通過一級教師職稱評定,葉潤珊、周月媚等6名老師通過二級教師職稱評定。教師專業素質進一步加強,為我校的強師工程奠定基礎。

(四)立足校本,提升教研水平

我校以打造“慧科研”為契機,立足校園實際情況,老師以科組為平台、學生以興趣小組為基點,開展大量教研實驗,不斷促進教育教學水平的提升。

本學期,我校共有20多位教師在省、市、鎮各級競賽中獲獎,其中我校德育、歷史、音樂3個學科的課題獲市教育科研規劃課題,鍾輝珍、盧賀球、曾文玉、彭國運等四位老師主持的市立項課題順利結題。在教學論文大賽中,張全超老師的《例談數學青年教師專業發展突破瓶頸的有效途徑》發表在《中學數學研究》20__第12期下半月刊上;湛廣遠老師的論文獲省論文三等獎,陳炎軍、羅彩紅、林歡媚、許志梅老師的論文獲市二等獎,田娟、黎雪興、張全超、彭敬奎老師的論文獲市三等獎;莫文智、王納、王寧老師獲得市一等獎,湛廣遠、盧楊梅、王納、莫文智獲得市二等獎,尹佩恩、莫文智、徐文婕老師的課件設計獲得了市三等獎;還有一些老師獲得了鎮裡的一、二等獎。

(五)提升素質,開展校園文化活動

學校非常重視學生素質能力的培養。本學期,學校開設足球、攝影、剪紙、管樂、航模、視頻製作等第二課堂社團達30多個,確保每個學生均能參加一項第二課堂社團活動,利用每天的大課間、第二課堂活動時間開展形式多樣、內容豐富的校園活動。除了常規的校園社團活動外,本學期還順利舉辦了第十一屆體育藝術節,包括田徑運動會、校慶杯足球聯賽、書畫作品展、校園十大歌手比賽、現場硬筆書法比賽等包含體育、藝術領域的十多項活動,充分展現了嶺中學子的優秀風采和良好素養,發揮了學生個性特長,豐富和繁榮了校園文化生活,成為學校推進素質教育的一張文化名片,辦學特色得到進一步的彰顯。

一學期來,有30多位同學在國家、省、市、鎮各級競賽中獲獎。其中,龔琳同學獲全國青少年“未來之星”陽光體育大會文化交流展示互動書法作品三等獎;我校器樂節目《王者之劍》獲市中小學生器樂比賽國中合奏組一等獎;校國中足球隊獲市中學生足球賽第五名;李曉彤、李柯嫻同學分別獲市第九屆中國小規範漢字書寫大賽中學硬筆組一等獎和三等獎;魏瀟瀟、龔琳同學在東莞第十三屆讀書節中小學生“夢·閱讀”現場組作文競賽二等獎;譚可筠、毛文俊同學獲第三十四屆全國中學生物理競賽市三等獎。

四、重視安全,保障平安校園體系

(一)嚴把安全出入關

總務處加強對門衛的培訓,我校保全參加大嶺山鎮教育系統保全人員集體培訓,配齊保全人數和保全安全器械,外來人員進入校門一律要登記,對學生請假和日常進出校門都進行更為嚴格的檢查和登記。學校後勤部門長期做好學校設施設備安全隱患的排查及飯堂管理,學校沒有發生重大的責任安全事故,盡最大的努力維護好校園師生的平安。

(二)嚴把食品安全關

學校在廣場和食堂專門開闢宣傳欄,宣傳食品安全知識,提高學生的食品安全意識,確保校園內的食品安全。同時對飯堂進一步規範食品採購,做好廚房衛生監控,定期將採購食材送專業機構檢測,落實採購物品索證制度和飯菜留樣制度,建立完善台帳制度,抓好飯堂膳食和衛生管理,每天進行檢查和登記,確保食品質量和安全衛生,不斷提高師生用餐的滿意度。

(三)嚴把消防安全關

學校定期對校園設施設備進行安全排查,配齊消防安全設施,杜絕消防安全隱患。同時,認真設計排隊下樓放學線路,要求老師強化課堂教學安全管理,落實帶隊放學,防止踩踏事故的發生。定期開展消防安全演練,切實做好學生的心理健康教育,幫助師生培養自救能力,把安全隱患降到最低,從容應對緊急情況。

(四)做好疾病預防報告關

新生入學,我校配合社衛中心做好查驗預防疫苗接種工作。日常工作中,加強校園除四害及場室的消毒工作,認真落實學生晨檢和因病缺勤報告制度。同時,學校還按季度在流動宣傳欄發布常見季節性疾病的種類和預防措施,張貼關於流感等疾病的預防海報,宣傳正確的生活習慣,降低校園和家庭流行疾病的發生。

(五)保障校園財產安全

財務人員嚴守財務制度,實行收費項目、標準公示制度,規範財務審批手續,規範採購和借出手續,主動跟蹤學校的有關建設與設備更新添置工作。財務賬目能做到日清月結,依時發放教工工資,積極做好20__年財務決算和20__年財務預算案,各項程式做到公開透明。

一學期來,我校雖開展了大量的教育教學工作並取得一定的成績,但我們目前仍存在很多需要努力的地方。主要表現在我們的一些制度、措施的貫徹執行還不夠徹底。特別是列隊放學、課堂管理、值周檢查、跟班督促等部分教師做得不夠好;個別教師的教學工作需不斷加強,在同科、同類班級的成績距離比較大,發展不夠平衡;部分教師行為不夠規範,尚有遲到、代簽等不良行為;一些工作落實不到位,如微課掌上通的使用、曬課未達基本要求,我們將不斷開展自查自糾工作,爭取更大進步。

2025年學期學校工作總結範文 篇9

本人自20xx年2月任xx國小校長以來,在上級領導和全體教師的關愛下,我始終牢記並認真踐行本人的:“情與教育相伴,愛與服務同行”的工作格言,認真履行職責,堅持原則,依法行政,無私奉獻,較出色地完成了各項工作任務,取得優異成績。現將本年度本人的思想和工作總結

一、加強理論學習,注重自我修養

政治理論學習是學校幹部的立身之本,成事之基。近年來,我一直將理論學習作為自身的重要任務,自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。幾年來,我積極參加上級各部門舉辦的各類培訓。本年度根據縣教委委和鎮黨委的學習安排,20xx年8月9日我組織教職工召開了創先爭優活動動員報告會,之後較為系統地學習了鄧--理論和“”重要思想以及科學發展觀,並身體力行,激發自己的政治責任感和奮發進取的精神,不斷朝著新的目標奮進。在工作和事業面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,認真執行上級有關部門的規定,與學校幹部教師一道打造良好的育人環境,創設優越的學校品牌,全心全意為人民服務,做到忠於職守,政令暢通,保證學校班子與上級組織高度一致,始終以一個優秀員的標準嚴格要求自己,在思想上、政治上、業務上不斷地完善自己,更新自我,使自己真正樹立科學的發展觀、正確的政績觀和牢固的民眾觀,為打造有特色的袖珍型xx國小盡職盡責。

二、求真務實,不斷提高自身的工作能力

本人在自己的工作崗位上,經過不斷學習、不斷積累,有了一定的工作經驗,能夠較熟練地處理日常工作中出現的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過多年的鍛鍊都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,在日常的各項工作過程中,沒出現過錯。平時我能積極主動地參加校長理論知識培訓,建立了科學化、規範化的學校管理思想。並參加學科培訓,使自己勝任國小各學科的教學工作,本學期擔任四年級的《品德與生活》的教學;積極開展教育教學的研討工作,本人撰寫的科研論文《比值有無單位的探究》在省級期刊《新課改》發表,《如何讓環保教育在國小數學課堂教育中得到有效滲透》在期刊《新課程學習》上發表。及時地幫助教師處理好教師與家長之間的矛盾,指導他們如何處理家長對子女教育的方法,深受教師和家長的好評。進而使學校教育教學工作得到了規範、健康的發展。

三、愛崗敬業,勤奮工作,格守學校的美

勤勉敬業是對一名黨員幹部的起碼要求。我能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。在我的帶領下,大家全力以赴,認真遵守學校各項規章制度,努力提高工作效率和工作質量,服務家長,服務社會,保證了學校工作的正常開展,沒有無故遲到、早退的現象,除外出培訓、開會等公事外,我始終堅守在工作崗位上。我信奉,一個人苦點累點沒有關係,人生的價值在於奮鬥、在於創造、在於奉獻。我必須以勤奮的理念去實現人生的價值,帶領全體教師努力工作促進xx國小教育事業的騰飛。近兩年來,我做到假日不休,我喜歡在學校校園內思考工作和問題。對學校的發展做長遠的規劃。

四、盡職盡責,紮實工作,碩果纍纍

我把我的情與愛完全融入教育與服務,堅持“以一流服務、樹一流教師、育一流孩子”的辦學理念,任勞任怨,刻苦鑽研,與時俱進,開拓創新,各項工作均取得一定成績。

(一)建全完善一支堅強有力的中青年、多學科結合的領導班子。做到職責分工明確,關係明確,實行政務、校務公開工作。定期召開教師大會會,集廣大教師的民主意識,決策學校的發展。本年度,學校支部把年輕有為的教導主任王鵬同志提拔為學校支部副書記。學校和教職工把王紹強同志推選為教科室主任、把李丹同志選為少先隊大隊輔導員、雷祥富同志為總務主任助理,加以培養,為後繼有人做人才儲備。

(二)大力推進素質教育,面向全體學生,促進學生的全面發展,建立完善學校安全防護體系。學校在大力推行素質教育的同時,把師生的安全當作一種文化來抓。為此,我校20xx年度安全考核獲綦江縣教委安全評比考核一等獎。平安校園已經通過驗收正在報批。我校的安全文化得到縣教委領導的高度認同。學校的路隊放學得到了長期堅持,師生的安全得到了有效保障。由於全體教師安全意識強,防護措施到位,宣傳教育及時,近年來學校沒有發生安全責任事故,沒有在校學生違法犯罪現象。

(三)開展讀書活動,創建學習型校園。我校充分利用有限空間,在教室的外窗台上建設了有特色圖書櫃,讓學生自主管理借閱圖書。還通過每年一度的讀書節活動定時定期開展,通過教室的,班級圖書的分發,學生圖書管理員的選拔;開展讀書筆記、手抄報、黑板報、校園徵文、講故事等評比活動。激勵學生熱愛閱讀的興趣和愛好。讓學生在學習中不斷探索研究、茁壯成長為國家有用的人。在這裡每位學生展示自我、發展自己,同時是增進師生共同交流、相互學習借鑑的園地,大興學習型校園。

(四)重視青年教師培養工作,大興課改之風。近年來,學校受到規模小的制約,辦公經費嚴重不足,雖然如此,學校還是對青年教師的培養,確立制度予以保障,制定培養計畫,落實指導教師,定期召開教研活動學習交流。由於學校重視,青年教師本身素質較高,加上積極好學,發展進步很快。學校把青年教師落實在課改的行業,目前縣教委對我校的課改已經給予了厚望。我校教師撰寫的教育故事《情與教育相伴,愛與服務同行》一文獲縣教委教育故事徵文比賽一等獎。

(五)重文明禮儀和校園文化建設,創特色學校和綠色學校。在我的高度重視下,學校狠抓學生的文明禮儀,並把它創建為我校的特色。如今,我校的校園文化長廊建成了,打通學區的德育工作和校園文化建設建設現場會20xx年11月9日在我校成功召開了,創建縣綠色學校成功了。申請文明禮儀特色師範學校得到了縣教委的口頭批准。

(六)重學校體藝工作,提高師生的身體素質,並讓各方面的能力得以提高。學校堅持大課間操制度,在20xx年秋期綦江縣大課間評比中,我校榮獲打通學區16所學校中的第一名,榮獲縣一等獎。科技組派到縣參加科技節比賽的同學有獲二等獎的。美術組的同學參加少兒版畫比賽也有獲得二等獎獲獎金100元的同學。

(七)抓核心工作,教學質量穩步提升。學校繼續推進強化教學常規管理,狠抓教師的課堂教學效益,針對農村親職教育相對薄弱的諸多因素,學校召開專題研討提高教學質量協調會,多方研究,制定提質方案,落實措施。強化對監控學科的重視力度,通過全體教師的努力,教學質量有了長足的進步。20xx年,我校教育目標質量考核獲縣良好學校獎。

(八)學校後勤管理制度完善,嚴格按上級部門的規定收費,沒有存在亂收費的現象。學校硬體建設也有了長足的發展。如:學校大門、警務室、圍牆、教學樓門窗、教學設備、科普基地基地、廁所及教學樓門窗等,能及時進行維護,發揮更大的效能,為教育教學服務。

五、不斷改進作風,無私奉獻,廉潔自律

時時處處從嚴要求自己。在本職工作崗位上,能維顧全大局,注重團結,以誠待人。平時工作中任勞任怨,紮實細緻。在任職期間,牢固樹立共產主義的世界觀、人生觀、價值觀,從思想政治上時刻與黨中央及各級黨組織保持高度一致。在廉政建設中始終對自己高標準、嚴要求,率先垂範,以身作則,時刻做到自重、自醒、自警、自勵,自覺加強黨性修養。通過加強自身的建設,進一步堅定了全心全意為人民服務的宗旨觀念,把廉政建設變成自覺行動,貫穿於日常工作始終。

總之,本人在發揚我們學校的“踏實做事、快樂生活”的校風精神。通過我帶領的教職工的共同努力,我校20xx年督導評估考核獲綦江縣一等獎,黨支部被縣委組織部命名為“五好基層黨組織”,被打通鎮黨委表彰為先進基層黨組織。本人也獲得了縣績效考核一等獎。面對這些成績,我將思考如何進一步踐行 “情與教育相伴,愛與服務同行”的工作格言!在未來的路上,我將帶領xx國小的全體師生,開拓進取,銳意創新,為打造有特色的袖珍型xx國小繼續奮鬥……

續總結篇

已經過去的20xx年秋學期,是我校教育工作在區教育局的正確領導和全體老師的大力支持下落實科學發展觀,取得跨越式發展的一學期。這一學期來,我們認真學習貫徹黨的教育方針、政策,努力踐行“三個代表”重要思想,緊緊圍繞提高教育教學質量的工作思路,切實加強學校德育工作和未成年人思想道德建設工作,強化學校管理,大興科研興校,不斷創新進取,取得了顯著的成績。現將我校一學期來的工作總結

一、德育工作

學校認真貫徹落實《未成年人思想道德建設實施綱要》,重視德育工作,堅持德育為首,開展“三德”系列教育活動,即:領導修政德,老師修師德,學生修品德。不斷加強師德建設,強化學生的養成教育,真正落實“以德立校,創新育人”的辦學思想。

加強理論學習,不斷提高教師的政治素養和師德師風修養。一學期來,我們組織教師認真學習了《黨章》,“兩個條例”以及《未成年人保護法》、《教育法》、《教師法》等。特別是在第二批保持共產黨員先進性教育活動中,全體黨員帶頭學習,帶頭立足本職工作踐行“三個代表”重要思想,使全體教師的政治素養和師德師風修養發生了很大變化,教師的敬業精神更強了,對學生付出的愛心更多了,教育效果明顯提高。

強化學生養成教育,培養具有良好習慣的學生。國小教育就是培養學生良好的行為習慣,並為以後的學習打下良好的基矗為此我們重視對學生的養成教育,少先隊經常組織大型教育活動和主題中隊會,利用班隊會、思想品德課、紅領巾廣播站、國旗下演講對學生進行品德薰陶。為了保證養成教育經常化,並將養成教育落到實處,學校制定了“行為規範示範班級評選制度”,並要求值周領導、教師提前到校,在校門口檢查,督促學生排隊入校。把行為規範班級的榮譽和班主任的津貼掛鈎,調動了師生的積極性,從而使學生的行為規範時時有人抓處處有人管,形成了良好的局面。

抓好學生法制教育工作,使師生知法守法,學校聘請法制副校長,定期到學校對學生進行法制教育宣傳,通報社會治安情況,本學期進行法制專題講座3次。通報青少年犯罪情況,並對青少年犯罪心理和預防進行講解,使廣大師生做到了警鐘長鳴。學校通過辦法制手抄報,教師專題講座,深化了法制教育的內涵。一學期來,學校師生中無違法犯罪人員,無涉毒人員,無刑事案件法制觀念深入了老師的頭腦。學校被北水橋社區申報為“甘州區平安學校”。

二、學校管理工作

學校管理工作的好壞直接影響學校的教育質量和學校發展,因此我們加大了學校創新管理力度,大力倡導“以人為本”的管理理念

1、加強學校內部管理,全面提高管理水平。

在內部管理中實施校長負責、中層領導參與、教師監督的民主治校的管理體制。凡學校重大事情,均要通過校委會討論,教師會通過,確保了決策的準確性。發揮教代會和工會的職能作用,保證了學校管理的透明、公開。

2、加強領導班子建設,增強中層主動服務意識,使領導班子成為學校工作的堅強核心。在領導班子建設中,實行參與領導,分工協作,責任到崗,誰主管誰負責,進一步增強校長為中層服務,中層老師服務,老師為學生服務,一切工作為學校發展服務的主動服務意識。使領導班子成為了一個敬業勤政,團結協作,作風踏實、辦事公正,有強烈責任感和事業心的集體。加大對中層人員的考核力度,提高要求,為其他教師樹立良好的榜樣。

3、大力加強師資建設,提高教師綜合素質。

學校在強化師德師風修養的同時,利用校本資源優勢,進行計算機套用、課件設計製作、網路套用等校本業務培訓,同時抓好教師在職學歷提高。學校31名教師中,本科4人,大專21人,中師6人,學歷達標率100%,學校還通過派教師外出學習提高教師業務水平,使教師的業務能力普遍得到提高,學校這一學期又派出25%的教師外出學習,近三年來,學校老師全部輪流到外地學習過一次。

2025年學期學校工作總結範文 篇10

為了做好新學期的各項工作,根據__x檔案和上級有關的會議檔案精神,結合我校的實際,擬定如下工作計畫。

一、指導思想

進一步鞏固“雙高普九”的成果,加強學校的內部管理和內涵建設;進一步規範辦學行為,不斷深化課程改革,全面提高教學質量;創建德育特色,提高育人水平;加強隊伍建設,努力推進教育的均衡發展。

二、思路與要求

1、隊伍建設

(1)學校班子建設

認真落實__x號檔案精神,組織班子成員不斷加強學習與研修,積極營造學習的氛圍,努力打造學習型的團隊,堅持以書為友,親近名家,與名家對話,努力拓展自己的教育視野和學術視野,提高道德修養與理論水平,提升思想引領力、非權力影響力和對實施新課程的領導力,提升對教育現象和問題的思辨力,用自身的人格與學識贏得教師的尊重。建設一支團結向上,廉潔自律,業務精湛的班子隊伍。

(2)隊伍建設

首先是加強教師職業道德建設,大力培養教師的職業認同感,推動教師自覺養成基於“愛心”和“責任”的專業態度,全面提升師德素養。其次是要站在為教師負責的高度,引入“願景管理”模式,引領教師參照《關於印發<安溪縣20__—20__年教師專業化發展規劃>的通知》(安委[20__]160號),根據自身年齡特徵、身體狀況、專業特點和生涯設計,制定合適的專業發展目標。第三是提升適應新課程實驗需要的專業能力。積極開展原生態的教學研究,鼓勵教師從身邊的教育故事入手,撰寫工作日記和教育敘事,開闢“教師論壇”,組織教學交流,開展業務競賽,推動教師形成教研的自醒、自覺和自信。要增強教師時時反觀和自我解剖的勇氣,在反思中改進,在自問中思索,在自省中提升。

2、德育工作

學校要堅持德育為先,加強學生德育訓練。一是最佳化德育定位。根據《中共中央、國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和福建省教育廳《福建省中國小德育工作整體化意見》、《關於印發福建省中國小德育工作三年提升行動計畫的通知》的精神,進一步抬升德育目標,把建設道德的人和道德的生活作為學校德育工作目標,在強化養成教育的同時,大力弘揚“愛國愛鄉、海納百川、樂善好施、敢拼會贏”的福建精神,全力推進社會主義核心價值體系建設,培養學生“為天地立心、為生民立命”的“天下精神”,增強學生服務國家服務人民的社會責任感,為學生全面而健康地發展奠定良好的思想道德基礎。二是改革德育體制。積極探索德育導師制,樹立“人人都是德育工作者”的理念,切實改變教與管“兩張皮”的現象,實現教與管的無縫銜接,實現全程育人、全員育人和全方位育人,形成學校德育工作整體合力。第三是創新德育模式。要充分挖掘、整合區域德育資源,積極推行“四個結合”,即德育與課堂結合,德育與管理結合,德育與活動結合,德育與文化結合,切實改變簡單說教、價值強迫的德育方式,倡導“隨風潛入夜,潤物細無聲”的德育方法,加強德育實踐,實現德育入腦入心、知行合一。第四是提高德育能力。建立健全德育隊伍培訓制度,積極選派教師參加各級德育培訓,深入開展德育工作經驗交流,不斷加強德育課題研究,全面落實班主任工作待遇,增強德育工作主動性、積極性,大力提高德育工作能力。

3、安全工作

穩定是壓倒一切的大局,全力維護穩定,保持良好的校園治安秩序。領導幹部要堅持深入基層,及時了解和掌握校內情報信息,及時發現和解決不安全問題,消除不安全的隱患。落實重點和要害部位安全措施,確保要害部位的安全。供水、供電、廣播、電教儀器設備、財會室、食堂、實驗室、機房,認真落實安全措施,深入進行安全教育,各部門工作人員負責檢查,發現問題及時匯報,學校領導組成檢查團,負責每學期定期檢查兩次,發現隱患及時排查,要做到發現及時、落實及時。開展法制宣傳教育和崇尚科學的宣傳教育,各班要以法制安全教育為主題出一期板報,做好基礎預防工作。採取多種形式對教職工和學生進行遵紀守法崇尚科學主要內容的教育活動。組織全校教職工深入學習教育法律和法規,嚴禁體罰和變相體罰學生。規定體健教師的教案上必須反映出對學生採取必要的安全保護措施的內容。教育學生遵紀守法,請公安部門專業人員為學生做一次法制報告,預防和控制學生的違法犯罪。學期請交通部門專業人員為學生做一次交通法規的安全教育報告,本學期學校與家長、學生簽訂《安全協定書》。要求班主任對學生經常開展交通安全教育,惡劣天氣隨時進行交通安全教育。學校定期對學生的交通工具進行檢查,確保我校的交通安全率100%。堅持學校領導帶班的值班制度,健全門衛、巡邏、會客制度,嚴格值班紀律,對發現的重大案情、重要信息按雙線報告制度,以利於上級機關及時掌握信息,妥善處理。學校領導班子會、教師會、校會、班會,有關人員逢會必講安全,且做好文字記錄。

4、教學工作

一是要根據課程改革的要求,修訂教學常規和管理檢查辦法,重建或完善電教、實驗、指導綜合實踐活動、德育導師制、教學班管理、學生及教師發展性評價等規章和方案,對其提出明確、具體的要求。根據有關檔案精神,認真梳理、修訂、完善學校教育教學管理制度,進一步明確崗位工作職責和目標,做到有章可循,有據可依。

二要根據《福建省教育廳關於加強中國小校園精細化管理的意見》(閩教基[20__]61號),不斷加強教學常規管理,夯實管理過程,提高管理成效。

三是嚴格按照閩教基[20__]13號《關於印發福建省義務教育課程實施計畫(試行)的通知》的要求,制定新學期工作計畫和教學活動。嚴格執行課程計畫,認真按照教學內容和教學要求組織教學活動。

四要按照〈〈安溪縣基礎教育課程改革實施工作方案〉〉,結合學校實際,推進課改工作。組織全體教師認真學習新課程改革有關檔案和材料,學習新的〈課程標準〉,學習教育改革理論,更新育人觀念,牢固樹立“問題即課題,教學即研究,成果即成長”的意識,最佳化教學內容、教學方式和教學管理,改進教學方法,實施素質教育,使學生的學習生動活潑、積極主動、全面發展。結合學生的實際,制定確實可行的教學

2025年學期學校工作總結範文 篇11

本學期,我校在上級部門及中心校的統一領導下,以“安全第一,預防為主”的方針,切實加強安全工作管理,積極開展創建“平安校園”活動,以創建安全活動為載體,以警校共建為紐帶,以維護學校穩定和營造良好的治安環境為重點,進一步完善學校的安全責任和防範體系,群防群建,整體推進,重點突破,廣泛開展爭先創優活動,開創學校安全治理工作的新局面。為切實組織開展好安全活動,唱響“安全發展”主旋律,為能夠營造一個安全、文明、健康的育人環境而狠抓了學校安全工作,具體工作現總結如下:

一、加強領導,分工協作

為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長李發智直接抓,分管副校長張博文具體抓,每周至少召開一次教師會,布置學校安全工作,針對問題,確定措施,認真貫徹落實,由學校教導處、總務處、各年段具體分工負責組織實施。

二、制度保障,責任明確

簽訂安全目標責任書。學校與各部門、校長和班主任、班主任和家長層層簽訂責任書,明確各自的職責,貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。學校與一年級新生學生家長簽訂了學生安全責任書、還與五六年級騎腳踏車的學生家長簽訂了學生騎腳踏車安全責任書明確了家長應做的工作和應負的責任。明確導護師工作制度,學校加強對導護師崗位巡查,要求導護師認真履行崗位職責,

加強對學生課間活動的指導和監視,防止意外事故的發生。

三、加強宣傳,防患未然

學校領導本著對黨的教育事業,對學生負責的態度,增強抓好學校安全的使命感、責任感。學校領導在安全工作上齊抓共管,嚴格執行學校安全工作規定,講安全,抓安全,將事故消滅在萌芽狀態之中,每周定期召開一次教師會,總結上周學校安全工作存在的問題,布置下周安全工作的要點及注意事項。特別是根據時令特點及學校學生現有實際情況對師生加強安全教育。

1、堅持不懈地開展“每天5分鐘安全教育”,時時對學生進行安全宣傳教育,有效地提高學生的安全自我防範意識。

2、三月份開展“安全月活動”及“安全日暨”宣傳教育,通過開展國旗下講話、班隊會、徵文比賽、黑板報、宣傳欄、校園電視台、家長會等形式,大力加強學生的交通安全教育,提高學生自覺遵守交通規則,不乘坐“三無”車輛,騎腳踏車上學的同學不超車、不帶人。

3、春季防控傳染病的預防工作,堅持晨檢0報告制度、學生體溫測量制度、學生髮熱登記制度、師生親屬從國外回來報備制度,認真做好每一項防控措施。以及學生零食、食堂食品衛生等安全教育與積極措施。

4、繼續開展夏初防溺水教育,通過各種形式確實有效地教育學生珍愛生命,預防溺水。並部署暑期的各項安全工作,做好開展“三進”活動的安排、學生暑期聯保卡等工作。

5、加強家校聯繫,向家長發放了《預防手足口病致家長一封信》、

《預防春季傳染病致家長一封信》、《端午節致家長一封信》等,共同負起教育學生的責任。

四、齊抓共管,群防群治

學校安全教育工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。我校積極與鎮派出所通力合作,做好學校的安全保衛工作。六月份聘請淮河派出所所長來校作“法制教育專題講座”,進一步提高我校師生的交通安全意識、法制常識。

五、加強教育,促進自護

要確保全全,根本在於提高學生的安全意識、自我防範和自護自救能力,抓好學校安全教育,是學校安全工作的基礎。學校經常利用校園電視台、晨會、主題班隊會、黑板報、宣傳欄等,經常性地對學生開展安全教育。

1、在開學典禮上對學生加強交通安全、食品安全及防溺水教育。

2、舉行中學生“安全在我心中”徵文比賽。並開展各種豐富多彩的活動。

3、三月份對全體學生進行一次麻疹疫苗免疫的接種工作。

4、每周星期一升旗儀式國旗下講話時對學生加強了安全教育及安全宣傳。各班利用每月最後一個星期二班隊課開展主題隊會活動。通過宣傳教育,進一步增強了廣大師生在這個特定時期的安全防範意識,提高了學生的安全行為和應急能力,有效避免學生安全事故的發生。

5、提倡學生步行或家長接送上下學,嚴禁未滿12周歲的學生騎

車上學,嚴禁12歲以上學生騎車搭人,嚴禁學生搭乘超載機車、無證車輛上學。

6、學校舉行了第二次防震疏散演練,進一步加強了學生自我防護能力和應急保護能力。

六、加強檢查,及時整改

為認真貫徹落實省市縣關於抓好中小學生安全教育檔案精神,結合我校實際,認真而紮實地開展了“平安校園”創建活動,做好防盜工作。

1、開學前、學期結束後及每個月末,均對學校各教學樓、重點部位、宿舍、食堂、照明電路、設備設施等安全進行地毯式排查,發現問題,及時進行維修整改。

2、在清明節、五一節、端午節等重大節日前夕也均對學校的房屋校舍圍牆等進行了安全檢查。從而剷除了不安全隱患,避免了不安全事故的發生。同時食品安全工作也是學校安全工作中的重要內容,要求食堂採購人在向銷售方購買米、鹽、油、菜等食品時必須向供貨商索取合格證,並要求食堂不進變質、不潔或過期物品,並做好食品的留樣工作確保學校的食品安全,確保正常的教學秩序和師生的生命安全。將出現的的問題及時上報中心校並立即採取了措施,妥善加以解決和整改,一時不能整改就嚴密監控,確保全全。

3、做好學校節假日的護校及值班安排、行政帶班工作,以及日常護校日誌登記工作、門衛來訪登記工作。

今後,我們將進一步加大安全工作的力度,學校安全涉及面廣,

學校、家庭、社會必須密切配合、通力合作,我們將動員社會力量,齊抓共管,淨化外部環境,搞好學校周邊治安秩序,建立切實可行的學校安全防範體系,使學校安全工作進一步經常化、制度化、社會化,開創我校安全工作的新局面。

2025年學期學校工作總結範文 篇12

本學期,學校根據制定的工作計畫和實際情況,認真落實教育局各職能科室和教研室的工作要求,堅持德育為首、教科研為中心、後勤為輔,順利有效地開展各項工作,從而促進師生的健康發展。下面總結如下:

一、建設黨支部,提高黨員幹部的思想覺悟

1、深入開展爭先創優活動

通過開展簽訂黨員承諾書,撰寫黨員“三年規劃”,上示範課,參加新媒體新技術的比賽等活動,樹立黨員的先鋒帶頭形象,爭做“五帶頭”黨員。

2、組織慶祝共產黨成立九十一周年紀念活動

20xx年,中國共產黨成立九十一周年。為了慶祝建黨九十一周年,本學期,我校開展了《有句話兒對黨說》主題中隊會,“童心向黨演精彩”六一聯歡會,“做一個幸福的教師”講座等活動。這些活動的開展,豐富了師生們的黨史知識,密切了黨支委和民眾的關係,增強了凝聚力。

二、重視德育工作,培養師生綜合素質

(一)加強了師德建設,提高了教師的影響力

1、開展教師閱讀活動,鼓勵教師精讀專業書籍及與學生同讀一本書,培養了師生感情,豐富了教師們的專業知識。

2、開展教師寫字活動,鼓勵教師參與學生的寫字活動,發揮教師書寫的正面影響作用。

(二)開展豐富多彩活動,促進了學生全面發展

1、給力閱讀,學會閱讀

開展了第七屆讀書節系列活動,如背誦古詩、誦讀經典、學生精讀同一本書、師生同讀一本書、讀書手抄報及讀後感比賽等,促進學生愛讀、樂讀、勤讀、會讀,營造了濃濃的讀書氛圍。

2、靜心習字,端正品行

開展了“靜心習字”系列書法活動。本學期共展示出兩期學生書法作品,進行了一次班級書法作品評比和班級書寫抽查,培養了學生認真寫字的習慣。

3、擂台奪冠,培養特長

本學期進行了較有創意的毽繩擂台賽初賽和決賽,共產生了6個單項冠軍和5個團體冠軍。通過擂台賽活動,讓學生對毽繩體育運動有了進一步的認識,培養了學生的毽繩技能和毽繩特長。

4、文藝匯演,豐富生活

本學期通過舉辦“六一”節文藝匯演(由各班選送兩個節目,再綜合演出),給孩子的節日增添了氣氛,豐富了孩子們的校園生活,提供了展示孩子才能的平台。

5、舉辦畫展,陶冶情操

舉辦了以“打開你心靈的窗戶”為主題的年級畫展。各年級展出不同主題的優秀作品(一年級簡筆畫作品、二年級刮畫作品、三年級黑白畫作品、四年級沙紙畫作品、五年級剪紙作品、六年級農民畫作品)各12幅。這次畫展的成功舉辦,贏得了同學們的一致讚嘆,培養了同學們欣賞美的能力。

此外,開展了垃圾分類活動、創建文明城市剪報活動、端午節粽子比賽活動、控煙活動等,這些活動的開展增強了學生的環保意識,促進了學生的文明禮儀,培養了學生的愛國情懷。

(三)重視課程建設,發揮了課堂育人功能

重視課程建設,開足開齊相關課程。發揮課堂育人的功能,要求各科任教師結合學科特點,恰當地進行思想品德教育。這些課程的建設,潛移默化地培養了學生各方面的能力。

(四)創設優美環境,營造和諧校園

1、打造了安全校園

關注學生安全,定期進行安全教育和防火、防震等安全逃生教育和演練,本學期共進行了兩次安全演練活動;關注學校設施設備安全,每月定期對全校進行安全隱患排查,為全體師生打造了一個安全校園。

2、創建優美校園環境

講究衛生、從細節管理學生一直以來是我校德育工作的重點。本學期,對學生的衛生工作管理得更嚴更細,各班做到每月定期檢查個人衛生,每周五下午抹洗桌椅,每兩月進行一次大掃除,少先隊每月10日定期檢查監督。每月定期對校園、各場室作專業的消毒和除“四害”,控制紅眼病、麻疹、水痘等疾病的發生和傳播;通過大家的努力,保證學生每天都能在優美的校園環境中學習生活。

3、營造了濃厚的校園文化氛圍

本學期,各部門、科組、班級根據學校的要求結合班級實際和時事,每月更換相關的宣傳板報,學校的宣傳員每月定期檢查監督。為了使校園文化創建得更好,本學期專門對全體教師舉辦了一次板報設計培訓,提高了教師們設計板報的能力。

4、加強了環境保護教育

堅持在教學中進行環境滲透教育;結合各環保節日開展教育活動,並結合綜合實踐活動開展各項研究活動;樹立師生的環境保護意識;結合實踐基地,發動學生種養植物,對植物生長進行跟蹤與研究,培養科學素養和探究精神。

(五)加強家校聯繫,共同促進學生全面發展

本學期在學期初、學期末舉辦了家長會,在學期中期舉辦了家長開放日活動。本學期家長開放日取得圓滿成功,此次家長開放日通過學生與家長同上一節主題班會課和一節學科教學課、同時參加大課間活動,不僅增進了親子感情,還讓家長對學校的教育教學工作和學生的學習生活有了更進一步的了解。此外,本學期教師們都能充分利用校訊通的溝通功能,保持與家長的密切聯繫;每月按時發放學生成長手冊,發揮成長手冊的評價、鼓勵、監督的功能,發揮親職教育的作用,共同促進學生全面發展。

二、潛心鑽研,提高師生的知識技能

(一)繼續做好教學常規建設,提高課堂教學的有效性

把廣州市教學質量評價標準和《xx國小課堂教學常規》作為我校日常教學工作的基本要求和工作是重點。最佳化過程管理,重視學生的學習過程和學習效率。本學期,各科組的教案檢查、作業抽查由科組長負責,學校採用了不定時、不定科目、不定數量的抽查方法,每兩周對學生的作業抽查一次,通過抽查了解課前準備、備課、上課、作業布置、批改、輔導、單元檢測反饋等常規工作,促進了教師形成嚴謹、認真、細緻的教風。認真地強化教師對學生的服務意識,提高了課堂教學的有效性。

(二)構建同伴互助平台,促進教師專業發展

1、積極參與校際教科研活動, 教師主動承擔校際聯盟、區級的教研課、研討課。本學期積極組織和參與“3+7”校際聯盟、“基於籬笆樁的同伴互助”、“基於xx部落的網路學習研究”、中國小銜接、項目學習等活動。我校教師有英語科肖瓊、體育科陳啟炎承擔了區的研討課;有11人次的20多個教學成果參加基於籬笆樁的同伴互助評選活動,分別獲得了一、二、三等獎,多名教師獲得優秀學員稱號。

在校內,舉行同年級教師教學設計、教學組織、學困生輔導等的互助行動;在教師專業發展上採取了“行政—科組—骨幹教師—新手教師”一帶一的互助模式,引領教師的教學行為和專業水平可持續發展。其次,建立了穩定的“以強帶弱”的教師專業發展模式的結對子幫帶小組。通過活動,增進了教師間的互相了解,增強教師的協作意識和業務水平,增強教師發展的動力,構建了穩定的互助平台。

2、建立“同課同構”和“同課異構”的課例研討活動模式

本學期,以行政聽課和科組教研聽課為載體進行課例研討。把全體行政分為兩個聽課小組,每周一的第三節按計畫下班聽課,在聽課的過程中把上課教師的課錄製下來,與上課老師的教學設計、反思、課件一起放在教導處專門建立“校內課堂教學課例”已分享檔案夾。本學期共享課例有51節,絕大多數的老師都能按照要求完成一系列的教研活動要求。通過案例研討提高了課例研討的質量,提高了教師的專業水平,積累了一線教師的基礎資源,為促進教師的專業發展奠定了良好基礎。

(三)加強課堂教學和學習診斷研究,深化課程改革

1、以問題研究為主的課堂教學:教師在備課和實施課堂教學時,提高提問的意識和能力,以問題為導向,採用啟發式教學,通過問題引導學生主動學習,積極思考,發展其高級思維。本學期,在各層次的研討課例中,老師們都能有意識地去探索和實踐,構建一個合理的問題情景,引導學生朗讀課文、體驗佳句,感悟課文的思想感情。

2、確實落實“一二一”教學模式。教師在實施課堂教學時,貫徹精講多練的原則,創造機會讓學生在參與活動中體驗和運用知識。本學期,在老師們展示的課例中,大多數教師都能有意識地做到“精講多練、學練結合、常用結合”按照不同的課型,把講課的總時間控制在15-18分鐘之內,在課堂中採用以學生討論、遊戲活動、當堂訓練、師生共同歸納整理知識規律等的方法,有效地提高了課堂教學的有效性。

(四)加強課題研究,構建理論聯繫實際的機制

1、把課題研究融入課堂教學中,使課題研究平民化,常規化,使課題研究真正促進教師專業發展,轉變教師理念,提高課堂教學有效性,是我們倡導的理念。本學年原來有五個小課題繼續研究,2個一般課題已經提交資料準備結題。20xx年又申報了11個課題,其中, 6個課題得到立項。本次課題的申報不管是從選題、研究人員結構、研究對象、研究主題、申報書的撰寫、文獻研究的質量都吸取了上次的經驗教訓,比上次進步了很多。儘管有些課題沒有獲得立項,但老師在填寫申報書的過程就是對自己知識結構、教學理念、教學方法等的一次革命,一次目標十分明確的學習。

2、開展項目學習活動,轉變學生的學習方法

本學期,我校繼續參加了中國教育基金會“戴爾.互聯創未來”項目學習研究,上交的作品總計11個,其中科學2個,數學4個,英語4個。通過項目學習,促進幫助教師轉變教學方式和學生的學習方式,以學生為中心,培養學生可持續發展的能力。

3、參加GPP3項目,擴大國際視野。本學期我校被xx區確定為國際教育聯盟實驗校,並成功起動和美國/帕斯科–Schrader國小進行了初步認識及學校讀書節交流、學校特色跳繩運動交流、廣州20xx亞運會交流三個主題的交流。以此為基礎的課題《國際背景下培養國小高年級英語學科素養的策略研究》擬立項區重點課題。

四、做好其它工作,保障學校工作的順利開展

(一)堅持依法治校,嚴格執行“一費制”,做到財務公開、公示收費,每月教師工資公示。

(二)加強民主管理,充分發揮校務委員會、黨、團組織的作用,全面推進校務公開制度,集思廣義、群策群力。

(三)調動工會、婦委會等民眾組織的作用。加強溝通,努力建立一種團結協作、和諧愉快的工作環境,關心退休老師教師的生活,在重陽節和春節組織退休教師開展各種娛樂活動。

(四)做好學校後勤保衛工作。培訓保全隊長和整個保全隊伍成員,努力打造一支辦事能力強、思想覺悟高的保全隊伍。想方設法解決學校用水問題,嚴格監管清潔工人和綠化工人的工作,做好後勤工作以保障學校工作的順利開展。

(五)完成好採購和工程建設的工作。本學期,按照上面的規定採購了四台空調,與工程隊確定好學校羽毛球館建設的方案、科學實驗室建設的方案、機器人軟體建設的方案將在暑假按要求施工。

五、下學期工作構想

(一)完善德育細節管理工作,使其更加常規化。

(二)開展讀書會活動,探索以問題為導向的讀書活動,以讀促思,豐富知識內涵,改變教師的理念,提高教師的教育教學水平。

(三)開展小工具的學習和培訓。為培養老師們用技術解決問題的意識和能力,下學年擬開展常用教學工具的使用培訓和考核。培訓的內容有思維導圖的使用、圖片的簡單處理、音頻視頻的簡單處理、視頻格式的轉化、圖片視頻的刻錄等。

2025年學期學校工作總結範文 篇13

我校在市局的正確領導和關心支持下,在社會各界的大力配合下,堅持以科學發展觀重要思想為指導,認真貫徹市教育工作會議精神,緊緊圍繞“家長滿意工程”和“師風建設的工作要求,發揚西一中“尚雅、篤學、健體、健美”的優良傳統,在學校教育設施不盡完善的情況下,牢牢把握教育現代化建設目標,注重內涵發展,各項工作都取得了明顯的進步,較好地完成了年初制定的工作目標。

一、進一步推進師德建設和業務培訓,努力促進高素質教師隊伍的建設

1、堅持抓師德師風建設,努力提高行風建設水平

我校以創建“家長滿意工程”和落實“師德八項承諾”為重心,堅持把師德工作落實到學校的每一個崗位,每一個時間。對照《公民道德建設綱要》和《教師職業道德規範》,制定《西一中師德師風建設“十不準”》,嚴厲禁止有償家教、體罰學生等社會反響比較強烈的問題。對教師的工作責任心、辦公紀律、個人修養、教學業務和管理能力的提高等問題,學校領導在每周政治學習上加以強調和教育。由於措施紮實,重視教育,本年度中我校未出現有違師德的現象和個人,並且由於絕大多數教師能積極發揚“無私奉獻、敬業愛崗、愛生如子”的精神,受到了廣大家長和社會的廣泛好評。

2、加大了骨幹教師和年輕教師的培養力度

一年我來校有針對我校年輕教師多、骨幹教師相對缺乏的局面,我校十分重視對年輕教師和骨幹教師的培養,學校師訓工作副校長具體負責,教務處、政教處等共同協作,制訂了較為長遠的師訓計畫,分階段有重點地開展青年教師和各類教師的培養工作,本年度中,分別舉行了師徒結對、學科練兵、教學基本功比武、骨幹教師教學藝術展示、新老教師教學經驗交流會、新教師任見習班主任等多種形式的師訓工作。

二、突出管理在促進學校中心工作中的核心地位,積極最佳化德育體系

針對學校實際,結合我校多年來的經驗,我校提出了“突出管理在促進學校中心工作中的核心地位,積極最佳化德育體系”的德育工作目標,著重加強“四支隊伍”建設,拓展“四項德育工程”。

1、探索加強德育工作系統化和科學化的路子:第一,政教處從實際出發,每學期分別制定年級的德育工作目標和途徑設計,在三個年級分別進行主題教育和系列教育活動,大體歸納起來就是做好“三篇德育文章”,即專題教育篇、文藝薰陶篇、節日教育篇。第二,繼續做好兩項德育工作:一是及時搞好學生的各級各類評先樹優活動,召開德育表彰與經驗交流會,本年度在原來評尋三好生”等傳統先進的基礎上,著重抓了“孝雅”的評比活動;二是每學期舉行一次班主任德育論文交流並評獎,第三,團委與政教處協作配合,結合重大節日,合理開展多種針對性的教育活動,如落實三月“學雷鋒,樹新風”活動、祭掃烈士墓、五四“青年志願者”活動、“捐零錢,獻真情”活動,多種形式,多角度多渠道對學生進行德育滲透,一定程度上實現了 德育模式的創新和探索。第四,充分發揮了學生志願者隊伍在校園文化建設、德育建設和學校形象建設中的積極作用,學生志願者隊伍不斷壯大,活動形式也不斷務實,在中學生中發揮了積極的引導促進作用。

2、加強對學生的理想信念教育、公民道德教育和法紀教育。政教處、團委從教育實際出發,通過學生代表國旗下講話、業餘團校的培訓、開設廣播站、邀請法制副校長舉行法制報告、各種主題班會等渠道,開拓了學生的視野,鍛鍊了學生的能力,使學生對理想教育、道德與法制教育增強了感性認識,深化了“公民道德教育活動”和“養成教育”活動,本年度中重點圍繞尊師教育、消除如起鬨、說髒話、亂仍亂拋等不良行為習慣和培養節約意識、責任意識等方面開展德育工作。

3心理輔導已經被學生接受和認可。 為實踐素質教育和“一切為了學生的發展,一切適應學生的發展,一切促進學生的發展”的教育理念, XX年4月學校正式成立了服務於學生的心理室。截止XX年6月底,在總共兩年半的時間裡,我校接受個案輔導的學生總計達到100多人次。在兩年半時間裡,這么多學生主動前來接受諮詢輔導,反映出學生基本上能夠正視自己的心理和行為問題並且希望得到有效的幫助。心理輔導已經被學生接受和認可

4、強化隊伍建設和制度建設,進行嚴格考核。第一是抓好班主任隊伍建設,充分發揮班主任的德育教育主力軍作用,堅持每周召開一次班主任工作會議,及時總結經驗,發現問題,樹立典型,以老帶新;規定每學期開學第一周為強化教育周,末兩周為平安周,要求班主任與學生同步,強化崗位監督 ;加強過程管理,實行班級日考核、周考核、月考核和學期考核,並及時將考核結果公布;加強了對班主任的培訓,努力把教書育人、服務育人、管理育人、環境育人落到實處。其次是積極培養一批熱愛集體、有能力、有威信的學生幹部隊伍。政教處、團委和班主任通力協作,通過學生幹部的競爭上崗和培訓,增強了學生當主人,當管理主體、教育主體和發展主體的意識,為學生全面和諧發展、自我管理教育創造良好的環境。第三是加強值周班隊伍建設,通過學生的自我管理,既擴大了管理的外延,又增強了學生的自我教育。第四是加強夜間巡邏和查崗工作,有效地提高了對學生夜間休息時段的管理,基本杜絕了學生夜間外出的現象。

5、重視家校聯繫,充分發揮社會的教育功能

我校不僅注重使德育教育網路遍布校園的角落,而且有意識的將德育教育向校園外延伸,藉助社會多元力量,最佳化學校、家庭、社會“三位一體”的德育模式。有力地推動了學校與家長的聯繫溝通。我校每學期均召開一次各年級的家長會,並對班主任家訪的次數有明確的規定。本年度中,我校還邀請了派出所楊所長作了兩次法制講座,邀請老同志給學生上革命傳統教育課。

三、堅持以質量為中心,切實加強教學管理

1、繼續加強教學常規工作的檢查落實

教務處深入紮實地抓好教學大檢查,通過規範管理,提高課堂教學效率,突出過程考核,強化平時抽查。各教研組開設的匯報課、研討課、示範課等,

基本做到全組參加,業務校長和教務處、教科室指導教研組及時認真地評課;每周有多次公本資.料來源於文秘範文 開課,有一次進行業務學習,事先教務處都提出明確的要求,事後有書面反饋;強化集體備課,通過修訂教學質量獎勵制度,進一步提高教師的整體質量意識;建立了學生監督教師的機制,平時由學習委員記載教師的上課情況及夜自修下班輔導的情況,對教師的教學情況,教務處會同年段長多次進行學生問卷調查,並及時反饋給教師,期末由全體學生對任課老師進行德、能、勤、績的問卷調查,並納入年終崗位責任制考核。

我校一直來十分重視學校文化特色建設和探索,初步形成了符合我校實際的辦學特色,一是重視對體、藝等特長生的培養,學生在市級比賽中多次獲獎。

五、強化安全工作,確保教學秩序正常進行。

1、健全組織,加強對學校安全工作的領導

我校實行安全工作行政主要領導(校長)負責制,由副校長分管安全工作,繼續以“求質量、保平安、促發展”為工作目標。全體教職工能始終以 高度的政治責任感來看待安全工作,始終把安全工作放在一切工作的首位,時刻提高警惕,全力做到防範於未然,本年度中我校無重大安全事故發生。

2、建立健全安全工作系列規章制度,明確職責,落實責任

本著“安全第一”、“責任重於泰山”的原則,我校制訂了比較完善的安 全工作系列規章制度,並隨時加以檢查落實。我校嚴格執行有關安全工作的獎懲考核制度,堅決處理一些危及安全的人和事,如學生上網咖、打架等,不僅對學生進行嚴肅處理,而且還對班主任工作進行嚴肅批評。

3、加強常規管理,加大宣傳力度。

由政教處和保衛科牽頭,學校每學期組織三次有關安全問題的主題班會,分別放在期初、期中和期末進行。學校經常組織力量進行安全檢查,對防火安全、食品安全、校舍安全、危險化學品安全等一一加以檢查落實。班主任能認真督促、管理學生在校及上學、放學路上安全,教育學生不乘坐無營運資格的車輛,禁止學生私自下河或到水庫游泳,嚴肅查處學生到網咖等不適宜未成年人的場所。學校保全實行全天24小時值班,政教處組織值周教師、值日領導和女生指導等每周對 生晚上在寢室情況實行不定期、不定時檢查。

六、規範制度建設,強化工作職責的落實我校十分重視管理制度的建設和改革,努力建立起科學、高效、民主、規範的管理體制,工作制度和考核制度,即將通過教代會通過並彙編成冊,基本形成了各項工作有據可查,有章可據的管理體系,使學校的管理進一步趨向制度化、規範化、民主化。

我校制度約束有力,學校活力倍增,我校堅持重大問題實行民主決策的制度,各項政策出台基本實行行政班子討論、教師代表評議、教代會審議通過的方式進行,行政會議討論安排的工作,在每周政治學習中進行通報,學校健全教代會制度,一年來,兩次召開教代會臨時會議,對學科獎勵政策考核等進行討論表決。

我校能認真執行政務、財務公開制度,建設好“陽光工程”,落實領導幹部廉潔從政承諾。能嚴肅財務紀律,努力開源節流,認真貫徹國家有關財經制度,嚴格按物價局規定進行收費。

2025年學期學校工作總結範文 篇14

按照學校__年學年度工作計畫,結合我校實際,在上級的領導下,經我校全體教職員工的積極努力,我們圓滿完成了__年學年度第二學期的全部工作。回顧這半年的工作,喜憂交織,頗多收穫,頗多感慨,也有頗多的無奈和失落,然而,交織的結果是,我對學校的未來充滿信心,因為我明白感慨、無奈和失落越多,越蘊含著發展空間。

工作回顧

一、德育工作。

1、利用學校的宣傳窗,發動老師寫表揚稿,讓校園充滿讚美與肯定。

2、從良好習慣培養去促成學生良好的品德,如作業習慣和衛生習慣。

3、抓住教育契機,如牢牢把握“奧運年”和“汶川地震”,把握社會熱心人士對學校的關注。今年的四川大地震過後,面對空前的國難,我們適時發出倡議,號召全校師生員工奉獻愛心,共募集善款2萬多元,同時將所有六一慰問收到的現金1400元,如數購買勵志書籍送災區小朋友,向災區人民表達了我們的心意,同時全校師生也受到了極大的教育。

4、堅持習慣養成教育,通過手抄報,黑板報,廣播台,升旗儀式,少先隊活動,班會等相對穩定的德育教育形式強化學生的德育意識。通過不懈的堅持,我校校風校紀保持了優良傳統,校園內亂丟紙屑雜物的變少了,同學之間打架吵鬧的現象也少了,相互幫助,相互團結。

二、教育質量保障工作。

教學工作是學校的根本工作,抓的好壞直接影響到學校的質量、聲譽和生命,直接影響到學生的將來。本著對學生負責,對家長負責,對社會負責的精神,我一如既往的認真對待了此項工作。

1、抓好作業的布置與輔導關。今年是作業本“發,不發,又發,如何發”的特殊年,其混亂狀態必然對教學秩序帶來影響。但是我們學校,從一開始就做了最壞的打算,做好做實了作業的布置與輔導工作,將影響降低到最底限度。

2、抓好教師的配備、調整關。這學期,對於大市聚鎮小來說是一個非常時期。非常一、丁海娟老師長期請假。非常二,2位英語教師都出現非常情況。英語教師屬於學校稀缺資源之一,代課教師找得好辛苦。這裡要感謝三位代課老師,她們收入低,工作可沒有少,尤其是劉維維老師,她的工作量超過絕大多數老師。他們是學校的過客,但給我們已經留下了良好的印象。

3、抓好師資培訓工作。首先是將校本教研程式化、系統化,校本教研是提高教師素質的最有效手段,我力求它的有效,將教師分語文、數學和綜合三個教研大組,利用周五學生放學後的一個小時時間,展開“打造高效課堂”方面的主題研究。並逐步將交流引向網路化。利用機會,安排教師外出學習取經,給骨幹教師以一定時間與空間上的自由。

4、用好教師資料庫,打造網路工作平台。建立學校宣傳門戶,視頻資料播客。

5、抓好考試、評價工作。考試、評價是教學的導向,是教學質量的保障。收費制度的改革到了連代收費、課本費都免收的地步,但政府財政承擔的只是部分學習資料的費用,對教師輔導、檢測,學校的考試、評價工作帶來一系列的不便。老師們憑著強烈的責任心,始終沒有放棄,今年的考試、評價工作如期、有效進行。考試後,我們對全校學生的成績情況與民工子女的成績情況作出分別統計,同時,對各類數據進行分析,總結經驗,找出問題,尋求策略。

6、抓好激勵工作。增加滿分獎與五星獎的獎勵類別,聯繫社會力量設立“金牌”獎學金。重新制定考核細則,增加教學業績獎的份額,增加學困生轉化獎勵項目,為了保證兩個“全面”的落實,對因工作不認真造成的學生成績不及格現象作出處罰規定。

7、抓好畢業班最後2個月的維穩工作。這一學期的後2個月,是畢業學生的多變期,自認為已經長大,自我獨立意識急劇增強,不服管教,認為馬上畢業,存在“臨近解放”的心態。學習態度隨便,作業不完成現象增多。甚至出現逃學現象。我們召開家長會,尋求家校協作,共同管教學生。每天到校,我總是要到六年級轉一圈,讓他們有“時刻關注”的感受。

三、其他工作

1.學校黨建工作:做好1名建黨積極分析的考察工作和6名預備黨員的教育、輔導和監督工作。利用“汶川地震”的契機,組織黨員學習英雄事跡,交納了特殊黨費

2.文體衛生工作:配合衛生院開展了體檢、衛生防疫和手足口病防治工作;組織學校學生運動隊與籃球隊,參加縣裡的比賽。其中運動隊獲得了總分第六的驕人成績,再次感謝胡東波老師,感謝所有體育20__學年度第二學期學校工作總結老師。

3.財務工作:嚴格執行財務管理制度,緊跟上級有關部門的步伐,及時調整財務管理方式。

4.安全工作:健全制度,提高安全保障;加強演練,提高安全意識。利用網路,開拓安全教育渠道;開闢《聚小通訊》,拓展安全教育空間。

5.認真配合上級完成“兩免一補”工作。我校的“兩免一補”工作遵循公平、公正、公開的基本原則全面落實,沒有出任何差錯。

6、競賽與活動:設法參與上級有關部門組織的活動與競賽,其中美術作品的比賽與現場課堂教學比武,成績優異,這裡值得表揚的是徐瓊老師與潘超霖老師。

7、班級事務承包式管理實踐活動進行了幾個月,要及時總結經驗,相應的班主任趁暑假儘早寫好實踐體會與總結,以論文形式發到工作平台,供大家學習參考。下學期準備進行推廣。

8、外地民工子女的收費工作。今年,是減免符合借讀條件的民工子女借讀費的第一年,就是這個“符合”造成了我們工作的被動,成了先註冊再收費,對收費工作帶來了難度,雖然麻煩不少,但還是基本完成。這是我們所用班主任的功勞,還要特別謝謝徐鑒懷老師。

9、增添硬體設施,值得一提的是4個教室裝配了簡易對媒體,討到了一架鋼琴。我們要充分、謹慎地使用,但不能不用,不用就是沒有,而且比真的沒有還要糟糕,因為它還占據著我們有限的空間。

存在的問題與不足

1、部分學作業習慣差,上課紀律差,老師要求不夠嚴格。學生習慣養成教育極需加強;

2、部分教師人心渙散,本位主義思想極其嚴重,工作相互推讓,我望你做,你望我做,有的活動與競賽出現0參與率。但對學校工作橫挑鼻子豎挑眼,缺乏凝聚力,缺少大局觀念,堡壘往往從內部攻破,我們必須有一個堅定的信念——大市聚鎮小有能力、也應該成為新昌農村國小中的領軍者。這是我們每個聚小人應有的信念,是我們為之奮鬥的目標。而實現這個目標,不是“你”的責任,也不是“他”的責任,而是“我”的責任。這些你、我、他,都帶引號,說的態度問題,假如我們都這樣想了,我們的團隊就有了凝聚力,戰鬥力,而強弱就由“這樣想了”的人數決定。特別值得一提的是,我們部分領導缺少服務意識,工作不夠主動,領導層面的戰鬥力有待加強。這是下學期要做的一項重點工作

3、部分常規工作虎頭蛇尾,工作開展不深入,流於形式,有的工作有時甚至連形式都沒有了,如教研工作,科研工作,值周、值日工作,教師教學常規完成及檢查工作;

4、部分制度的制定與執行矛盾重重,偏離了嚴格管理的正常軌道,違背了制度制定時的初衷,如思想競賽文明班級評比制度,辦公室主任日常事務。

5、課後輔導,平時不夠,只有少部分老師,支撐學校“抓得緊”的傳統門面。特別謝謝徐紅萍、石小珍、梁月霞等老師。

6、學校的部分高級教師,不是高級做事,而是高姿態觀望,高姿態推讓。沒用努力方向。小中高的要求在最近三年必定降低,我們要儘可能地創造條件,尤其是年輕的高級教師,機會往往親睞時刻等待著的,一直努力的人。

我們____學年度的目標是:“端正態度,突現責任心;精誠團結,形成凝聚力。

2025年學期學校工作總結範文 篇15

依據本學年初制定的“建設以新的辦學理念、辦學目標、校訓、校風、教風和學風等為核心內容的學校文化,創新學校的德育工作,構建適合民辦薄弱高中學生髮展的有效教學模式。”的工作思路,按照學校《第二學期工作要點》,本期完成了下列工作。

校風建設活動推動了內涵發展

繼上期德育工作的創新,實行“三制”(學生校長助理制、值日班長制、德育導師制)後,本期校風建設活動重點放在下列幾個方面。

1、舉辦了全校性的以“尊重”、“合作”、“誠信”、“責任”為主題的形式豐富多樣的教育月活動,每月開展一個主題教育。通過各種方式教育學生尊重生命、尊重知識、尊重勞動、尊重歷史、尊重創造,以誠待人、言而有信、恪盡職守、盡心盡責。

本期還進行了班級“無人監考”的嘗試,對學生進行誠信的教育。

2、啟動了“黨員示範崗活動”,充分發揮黨組織在校風建設中的引領、示範作用。通過開展“黨員示範崗”的活動,提高了黨員教師深化教育改革,轉變教育觀念的自覺性,促進了黨員教師的專業成長,促進了學校教育教學工作和各項工作協調發展,促進了“嚴謹、務實、創新、高效”教風的形成。

3、實施了“學生訓導制度”。為加強問題學生行為規範教育,積極幫助學生矯正不良習慣,培養良好的行為習慣,提高其思想道德素質和促進身心健康發展,學校在全校開展了對問題學生和問題行為訓導活動,設立了“三級訓導+特級訓導機制”。“學生訓導制度”已成為制度化、常態化,有效地推動了校風的建設。

4、開展了共青團員與後進同學結對子,“一幫一,同進步”活動。

二、有效教學研究翻開了全新篇章

本學期,學校在“基礎薄弱高中學生學習適應性培養策略的實踐研究”的基礎上正式啟動了“促進基礎薄弱學生髮展的有效教學模式”的課題研究。

1、黃孔辰校長編印了《促進基礎薄弱學生髮展的有效教學模式實施手冊》,並面向全校作了3次輔導講座。

2、開展了對《實施手冊》的學習活動,教師撰寫學習心得100篇。

3、以教研組為單位,開展“有效教學”研究課活動,組織了29節課例研究課,每節課後都進行了研討活動,全體老師均寫出了研究報告,各教研組寫出了分析報告,並進行了交流活動。同時,重視了高三年級的“有效複習”的落實。

從教師的課堂教學以及學習心得、研究報告的綜合情況來看,老師們的有效教學理念和實際教學的有效性都有了相應的提升,不同程度地離“有效教學”的標準愈來愈近,可以說本學期的研究是我們在“上下求索”過程中力圖“華麗嬗變”的新開端。

教師專業發展提升了育人素質

依據學校“以先進文化引領學校的內涵發展”指導思想,為了“建設先進教師文化,打造教書育人的先進教師團隊。”本期一如既往地從教師的教育觀念、師德水平、教育教學行為方式以及教師行為風範等進行教師文化建設。側重於三個方面:

1、加強了師德師風建設。確立了“嚴謹、務實、創新、高效”的教風;實行師德一票否決制;評選了一批最受學生歡迎的教師。

2、加強了班主任隊伍建設。學期末評選表彰了一批學校優秀班主任。

3、加強了校本培訓。①邀請了有關專家來校做教育教學改革的講座。②校長舉行了十二次專題講座。③開設教師論壇,加強教師間的經驗交流,實現成果共享。

校慶系列活動彰顯了校園文化

“以系列活動的形式,慶祝學校建校十周年”是上期既定的工作思路。通過系列活動,促進了校園文化的建設,推動了內涵發展。

1、開展了學生“桃李杯夢想秀”才藝大賽系列活動。

2、開展了教師“園丁杯”才藝展示系列活動。

3、開展了學生家長“春暉杯”才藝展示活動。

4、舉行了一定規模的“慶祝建校十周年慶典活動”。

家校合作育人形成了教育合力

通過開展形式多樣的家校合作,整合親職教育和學校教育,形成教育合力。本期學校加強了家長與學校的溝通、交流與合作,使學校與親職教育更有時效性、針對性,目標要求更一致。

2025年學期學校工作總結範文 篇16

本學期,__新區實驗學校的教育教學工作堅持以和合教育理念為統領,以辦人民滿意的教育為目的,以跨越發展為主題,以內涵建設為主線,堅定不移地開展教育教學改革工作,繼續推進以角色挑戰、星級評比為核心的德育工作改革;以分組聯動、和諧高效課堂教學模式為突破口的教學改革,全面加強師資建設,不斷豐富辦學內涵,提升辦學品質,努力推進學校教育現代化、辦學特色化、管理精細化,努力打造九年一貫制學校優質教育品牌,取得了一定成績。現將工作總結如下:

一、注重實效的學校建設工作

1.文化建設。本學期,學校高質量地完成了校園文化一期工程建設,二期工程正在穩步推進,提升了學校的辦學品位,營造了一流的育人環境。

2.在建工程。完成了學校塑膠跑道、車棚、道路和綠化工作。

二、積極進取的德育安全工作

3.德育工作。本學期以來,學校的德育工作堅持育人為本、德育為先、注重實效的原則,堅持抓好常規,突出重點,體現特色。以“角色挑戰、星級評比”的學生評價制度改革和“叫響我是志願者”活動為載體,開展德育工作改革,使我校德育工作再上新台階。

——抓好隊伍建設,強化德育意識。學校定期召開班主任工作例會和經驗交流會,積極組織參加市區培訓和競賽,使班主任更加明確目標,取長補短,不斷提高自身的管理水平。開展了班主任工作記錄評比活動。在區第二屆中國小班主任技能賽中,馬景輝、王玉分獲一、二等獎。

——抓好常規管理,推進德育改革。本學期,繼續推進以“角色挑戰、星級評比”為載體的學生評價制度改革。評星晉級激發了學生做好每件事情的興趣和熱情,使枯燥的習慣養成變成了學生喜歡的一種遊戲活動,並在這種活動中體驗到了一種成就感。12月29日,學校召開校園之星表彰大會,共表彰校園之星80名。校園之星,已經成為__新區實驗學校最響亮的名字。

值周檢查工作進行了新嘗試。班級在一周的值周檢查中得分在95分以上,就可以得到流動紅旗。當月各年組得分前兩名的班級可評為文明班級。在獲得文明班級的基礎上,結合班級在其它活動中的表現,綜合得分較高的班級可以評為學期優秀班級。值周檢查的改革,調動了師生的積極性,規範了學校的常規管理。

注重家長學校工作。分別召開了一年級、七年級新生家長會,和全校學生家長會。學校還按時完成了27名貧困學生的資助和農民工子女統計工作。

——抓好主題活動,注重養成教育。本學期以來,學校重點開展了“抓行為規範、塑優良品德、做優秀學生”為主題的活動。陸續開展的活動有國學經典誦讀考級活動、“叫響我是志願者”活動,舉行了慶祝建黨__周年系列活動。進行了“感動校園好孩子”評選活動,紀念教師節系列活動和祖國在我心中演講比賽。全校師生還為身患白血病的張艷慧同學捐款近18000元。

4.安全工作。本學年,學校穩步落實校園安全工作,做到管理規範化。進一步規範了學校安全管理責任和崗位職責,明確安全工作“一崗雙責”制;建立健全安全管理制度;完成檔案建設工作;加強安全工作責任意識,加強全員安全教育培訓;堅持安全隱患的整改落實;做好校車司乘人員的教育培訓工作;開展學生消防安全和應對突發事件的疏散演練,開展好安全教育月活動,不斷提高學生的法制意識和自我保護能力。

在校車管理上,學校定期召開乘坐校車學生安全教育培訓會。與乘車學生家長簽訂安全教育責任狀。規範校車乘坐秩序。安保教師每天早上將學生接下車,晚上組織學生按指示牌站排並送上車。上學時,按次序下車,排隊入校,放學時,學生按乘坐車輛集合後,分批上車。本學年,學校還集中開展了預防溺水教育主題班會和“珍愛生命防震減災”主題班會,進行了愛路護路宣傳教育活動。

5.綜治工作。學校進一步開展法制教育活動,召開了法制教育主題班會。積極做好預防未成年學生違法犯罪工作,開展多種形式的“兩法一例”宣傳活動。做好法制校長工作,發揮兼職法制校長的作用。積極做好毒品預防教育工作,加大禁毒宣教力度。對學生進行了反邪教警示教育,堅決防止非法組織向學校滲透。

三、紮實有序的教學改革工作

本學期以來,學校以課改為中心,紮實推進完善分組聯動、和諧高效課堂教學模式(六步教學法),以精細化管理為保證,以教研活動促進教師專業成長,打造真實高效的課堂,讓學生快樂成長。

6.常規管理。繼續加強教風、學風建設。在教學常規管理上實行一個制度(班級教學日誌制度)、三方面要求(備課、上課、作業批改的規範要求),努力做到“備課要深、上課要清、講解要精、輔導要勤、反思要敏”。加強了實驗教學、信息技術教學和音體美課堂教學的管理工作,做好學籍管理和學生減負工作。

7.教學改革。繼續深化課堂教學改革,作為學校強化教學質量中心意識,走素質內涵發展的道路,在教學活動的各個環節與層面加以體現。

在教學實踐中,正確處理好教與學的關係,注重提高學生展示交流質量,努力完成課內達標訓練,確保教學質量穩步提升。做好學生預習提綱的設計,並有目的的指導預習,提高預習質量。學校定期檢查評比學生預習筆記。上課做好小組學習的即時性評價。

在區教育督導室對全區中國小教學管理與課程改革督導檢查中,學校同其他4所兄弟學校一起被評為國中(九年一貫制學校)督導檢查優秀單位。學校還為區控輟工作會議提供了會場。

在2年和9年區質量監測中,均取得優異成績,比去年有一定程度提高。

8.專業提升。教師隊伍凝聚力進一步提升,合作氛圍進一步濃厚,教師研究意識和能力得到進一步提高。

——教師努力學習新的教育教學理論知識,不斷充實自己,深入領會六步教學法的精神實質,不斷發現存在的問題,用心去研究解決新的問題,從而豐富和完善六步教學法,逐步形成自己教學風格。寫好教學反思,及時總結教學經驗,不斷提高自身業務素質。每名教師的學習筆記(電子版,包括摘記、感悟、反思等)均達到10000字。

——圍繞課堂教學改革,開展形式多樣的教研活動。從3月份開始,學校舉行了為期1個月的學科教學與信息技術創新評優課評比活動。活動的13位優勝者到杜郎口中學觀摩學習。回來後,進行了研討交流。學校還對這次評優活動進行了總結,對獲獎教師進行了表彰,四位教師做了經驗交流。10月,學校舉行了赴杜郎口參觀學習教師匯報展示課活動。11月,開展了年組學科展示課評比活動。組織教師按時參加了區、市教研部開展的各種教研活動。為區國小美術、品德與生活觀摩課提供了現場。12月8日,區國中精細化管理校校行現場會在我校舉行,獲得了好評。學校課改的經驗材料《分組聯動和諧高效,創新課堂教學方式》入選__市“__”課改經驗集,並在中國青年網、__市教育網全文發表。

9.教育科研。完成了“__”省市級規劃課題的申報立項和開題工作。省級規劃專項課題由教務處劉志宏主任主持,市級規劃課題課題由教學副校長張鐸主持,題目均為《分組聯動和諧高效課堂教學模式實踐研究》,但研究人員和側重點不同。加強了校本課題的研究,提高了教育科研工作的實效性。

四、不斷創新的體衛藝術工作

10.體育工作。嚴格執行中小學生每天一小時校園體育活動時間規定。將學生校園體育活動時間和內容納入教學計畫,列入課表,認真實施。探索適合不同年齡階段體育教學改革的模式,全面提高體育教學質量。積極開展第五屆陽光體育冬季長跑活動。推進《學生體質健康標準》的實施工作。規範學校各運動隊課餘訓練。同第三國小一起,承辦了區國中生田徑選拔賽和國中足球賽。取得了田徑選拔賽團體總分第三名;足球賽女子組第一名,男隊獲並列第三名;區中小學生棋類比賽國中組團體總分第二名的優異成績。

11.衛生工作。加強食品衛生安全教育,確保師生的身體健康。繼續加大健康教育力度,按要求開齊、上足健康教育課。開展防艾宣傳教育。認真做好入校新生的查驗接種證工作。提高季節性傳染病的防控意識,形成傳染病防控工作的制度化、常態化。逐步提高學生健康知識知曉率和健康行為養成率,加強學生常見病的防控工作。深入開展無煙學校的創建工作。做好學生醫保工作。

12.藝術教育。認真貫徹落實《學校藝術教育工作規程》,加強音美課程教學,促進學生全面發展。豐富學生的校園文化生活。

13.國防教育。在望濱中國小素質教育培訓中心進行了國中入校新生的軍訓工作。承辦了區軍事佇列會操比賽。

五、積極進取的行風廉政工作

14.黨建工作。深入開展“創先爭優”活動和在職黨員“四進四建”活動,繼續開展了爭做“三個模範”活動,發揮黨員先鋒模範作用。在黨支部領導下,認真做好共青團、工會、婦聯和統戰工作。

15.師德建設。本年度以來,以提高教師師德水平為目的,樹立以人為本、依法治教、以德執教的理念,強化師德素養,提高教師教書育人能力,促進了學校工作的持續、健康、科學發展。通過繼續開展“學規範、強師德、樹形象”師德主題教育活動,完善由學校領導、教師、學生、家長四個層次全方位的師德評議機制。引導廣大教師嚴格遵守《中國小教師職業道德規範》,努力實現以師德提升人格魅力、提升教書育人水平的目標,在教師中形成“愛國守法、愛崗敬業、教書育人、廉潔從教、終身學習、為人師表”的崇高師德風尚。

16.糾風工作。認真落實《__市中國小教師行為規範》《__市中國小教師違規違紀行政處分辦法》。進一步統一思想,提高認識,狠抓落實,把行風建設工作不斷引向深入,將政風行風建設,與學校教育教學管理相結合;把改善和最佳化學校發展環境當作重大舉措來抓,進一步構建政風行風建設的長效機制。學校開展了治理教育亂收費自查自糾工作。認真落實“一費制”收費辦法,做到規範收費,實行收費公示制,接受社會的監督,樹立良好現象。

17.宣傳工作。學校網站做到了內容豐富,更新及時,受到教育局領導的好評。20__年我校教育信息被__市政府信息公開網、__市教育網、__市教育局信息公開網採用逾百條,被中國青年網、遼寧省民心網等省級以上網站採用40餘條,__新區教育網採用40餘條,位居全區學校信息工作之首。

六、穩健紮實的總務後勤工作

18.後勤工作。加強管理,規範和細化了各項規章制度。本著勤儉節約的原則,加強對水、電、辦公用品的管理和學校物品採購、發放、保管等環節的管理。開源節流,改善辦學條件,做好固定資產和備品的清查登記工作,加強了管理,基本滿足了教學需要。

展望新的一年,我們充滿希望和信心,一定努力加強師資建設,不斷豐富辦學內涵,提升辦學品質,努力推進學校教育現代化、辦學特色化、管理規範化,努力打造九年一貫制學校優質教育品牌,以優異成績向黨的獻禮!

2025年學期學校工作總結範文 篇17

在20xx年中,我校工會在上級教育工會及學校黨政領導下,緊緊圍繞學校的教育、教學工作,加強教職工的師德修養,扎紮實實開展師能大練兵活動,並增強全體教職工的民主管理意識,關心教職工生活,積極開展各種有益活動,增強凝聚力,充分調動教職工的積極性,進一步提升了我校工會的工作能力。現將本年工會工作小結如下:

一、努力提高教師素質,促進隊伍建設

1、深入學習黨的各項方針政策。結合學校實際,把各項工作落到實處。

2、加強師德教育,開展師德建設系列活動。廣泛宣傳,營造氛圍。師德建設活動重在宣傳,貴在堅持,學校利用板報、廣播等開展宣傳教育活動,宣傳學習《中國小教師職業道德規範》、黨我各項方針政策等。在師德建設活動中,善於發現和挖掘身邊的先進師德典型,並做好學習和宣傳工作。繼續深入學習師德先進事跡,努力提高活動的針對性、實效性。我校建立健全師德師風考核制度,把師德作為考核教師工作的重要內容,職務聘任和績效考核的重要依據。

3、轟轟烈烈開展師德大練兵活動。學校工會不僅加強了教師師德師風教育,提高了教師的職業道德素質,同時更注重培養教師的教育教學能力。開展師能大練兵活動,是提高教師專業能力和水平的重要載體。我們把師能大練兵活動與全面實施素質教育結合起來,與新課程改革結合起來,與增效減負工作結合起來,與日常教育教學工作結合起來,以提高教師課堂教學、聽課評課、教科研等能力為主要內容,有計畫開展好系列競賽評比活動。組織“同題研討”教研活動,組織外出教師學習,不斷提了教師們的業務素質的發展。

二、堅持校務公開,發揮工會監督功能

1、堅持校務公開,實施民主管理。學校工會全面貫徹、執行教育工會關於“校務公開”的意見精神,積極組織實施學校校務公開。對教師關心的熱點問題第一時間進行了公開:學校經費,學校每周工作安排,收支、支出明細賬,學校各種方案制度,評優晉級、教職工年度考核、教師獎勵性績效工資分配情況。還有學生家長關心的問題:貧困學生推薦花名冊、三好學生及優秀學生幹部等進行了校務公開。

2、參與學校的決策。工會在協助校行政進行學校內部管理體制改革的同時,始終參與學校的民主管理,參與學校的決策。對學校試行的改革方案和制定的各項規章制度廣泛徵求意見,不斷修改完善,保證實施效果。對教職工評優、評先、職稱評定等採取民主評議,並將結果在公示欄進行公示。績效工資的試行方案、年度考核方案、班主任月考核結果、教師月考核情況、各級先進推薦等。

三、營造和諧工作氛圍,關注教師身心健康

1、學校黨政領導無時無刻不把老師們的事情放在心上,經常了解教師們的需求,把教師的身心健康、幸福生活作為頭等大事去抓、把黨政領導的關心和愛護送給每一位教師。今年來為老師們做了較多的工作。如:春節期間、由學校黨支部和工會組織慰問小組對我校貧困教職工和在工作崗位上有貢獻的老師進行慰問,“在三八婦女節”來臨之際,為全體女教師考慮福利讓她們感受幸福、感受關懷,組織她們進行體檢。利用教師節對我們在教育工作做出貢獻的優秀教師和優秀工作者進行了表彰,並開展了“情滿陽光,真我風采”教師節聯誼活動,充分讓我校教職工體會到了組織的溫暖。

2、積極關心教職工的生活,開展送溫暖活動,組織慰問困難教職工和生病教工,還是結婚、生小孩,教職工的紅白喜事,學校工會總是會同黨政領導一起在第一時間上門慰問和祝賀,把學校的關心送到每個教職工的心坎上,根據教職工的實際情況

3、廣泛開展校園文化體育活動,增強凝聚力,愉悅教職工身心:如開展了教職工桌球球比賽,“我運動、我健康、我快樂”教職工冬煅活動等。總之,豐富多彩的活動,不僅陶冶了身心,增強了體魄,還增進了同事間的情誼,為全體教職工營造了一個寬鬆和諧快樂的工作氛圍。

過去不能代表現在,現在不能代表將來。一年來,我校工會工作雖然取得了不少成績,但仍有不少缺點和不足,主要有:

(1)工會工作如何適應教育改革需要思考得不深;工會工作如何在新形勢下配合校行政做好教職工的思想工作有待於進一步探討和思考等等。這一切,都需要在今後的工作中加以認真改進;

(2)工會組織活動經費較少,未能進一步為廣大教職工辦更多的實事好事,在關係教工切身利益的問題上也經常感到心有餘而力不足;

(3)工會活動教師的參與面不夠廣,特別是市級活動、片級活動、校際間工會聯誼活動。

充滿挑戰和希望的明天,我們一定會再接再厲,共建“陽光自主”學校,同創“陽光自主”工會,將工作重心放在“陽光自主”校園的建設上,讓工會成為全體教職工最溫馨的家,讓每一位教職工體會到幸福!

2025年學期學校工作總結範文 篇18

20__年度,我校總務處的同志在教育局、學校領導的關心支持下,積極做好本職工作,在校園綠化、基礎設施維修、改善學校辦學條件等方面做了很多工作,有利地保障了學校教育、教學工作的正常開展,現總結如下:

一、加強理論學習,提高思想認識

學校後勤工作是學校工作的重要組成部分,與教學一樣,是學校的兩大支柱之一,同時具有鮮明的服務保障性、經濟性和教育性相統一的特徵。多年的總務工作實踐告訴我們:有了教學工作,總務後勤工作才有服務對象,沒有總務後勤工作,教學工作也難以開展,兩者的關係是一個統一機體的兩個部分,相互依存,相互促進,缺一不可。因此,我們充分認識到:總務工作雖不直接參與教學,但我們所做的一切細瑣、繁雜的工作都是學校教育中必不可少的,而且是十分重要的部門,在教育事業的發展中起著不可替代的重要作用,我們樹立了為教學一線服務的思想,堅持“後勤工作必須服務於教學工作中心”的原則,處處嚴格要求自己,吃苦在前,享受在後,盡心盡力做好後勤服務工作。

二、強化安全管理,確保師生安全

安全無小事,事關學校的大局。學校總務處作為具體負責部門,深入貫徹各級各部門關於學校安全問題的一系列重要指示和要求,扎紮實實抓好本校師生的安全教育。對校園記憶體在的不安全隱患,發現一處,處理一處。

1、本年度我校先後更換了近三十個滅火器,為確保我校消防隱患奠定了良好的基礎。

2、本學期三樓微機室和五樓語音室先後出現電線老化,空開經常滑落現象,經過維修更換已解決此安全隱患。

3、本學期為學校及幼稚園安裝了棉門帘遮擋幾十年都未經歷過的寒冬。

4、學校大廳白剛門門軸在開關時發生響動,經檢查發現門軸斷裂,因此找來了廠家進行維修。幼稚園的氟炭門由於天冷,冷縮後與門框脫離,造成此門無法正常開關,經過及時處理更換配件已經正常使用。

5、由於上個供暖期我校出現暖氣破裂及嚴重漏水現象,本學期未進入供暖前就組織工作人員進行認真排查並對其進行維修。確保了我校今冬供暖的安全。

6、為創建“平安校園、安全學校”我校繼續按照區教育局要求,嚴把學校大門關。禁止外來人員入內,辦事人員一律登記入訪,上下學大門口一律由專職人員看守,確保學生安全出入校門。

三、加強食堂管理,確保師生飲食安全

食堂管理是我校總務處的一項重要工作,直接關係到全體師生的飲食安全與質量,是學校公共衛生的重要一塊。因此做為食堂管理員每天我都深入食堂檢查、督促工作人員嚴格按照規範操作的要求去執行。連續四年來無中毒及食品安全事故的發生。

1、本年度食堂接受了市一級園的驗收,在檢查中受到檢查領導的認可,並給予了很高的評價。

2、本學期國小部承辦了兩次教學年會,每一次招待就餐人數都達50人左右,食堂人員克服了每一次困難,在安排好幼稚園及學生午餐後全力以赴為客人們準備豐富的午餐。每一次活動都受到了領導的好評。

3、本學期我省舉辦了食品安全衛生操作規範的培訓,做為食堂管理人員我有幸參加了此次培訓,在培訓中增長很多有關食品安全方面的知識,在今後的操作實踐中我將結合衛生監督所實施的學校食堂衛生的有關要求,本著以學生為本的指導思想,逐一對照標準,精心落實,使食堂更整潔,服務更到位,使飯菜色、香、味、溫俱全。同時認真執行食品安全法,按照學校食品的相關制度具體操作,進一步完善落實內部管理制度,建立專人定期檢查制度,使我校食堂的管理逐步走向規範。

四、財務工作、關係學校的整體發展

加強學校的財務和財產管理,這是關係到學校工作任務的順利完成和整個教育事業的健康發展的大事,堅持艱苦奮鬥,勤儉節約的方針,加強水電管理,繼續做好校產校具的管理工作,實行建帳,建檔,做到新添物資有登記,消耗物資有記載,借領物資有手續。

本學期我校有幸被區審計局抽檢,在財務方面無違規現象,但也不免存在一些小問題,今後在此方面我們要加強對財務制度方面上的認識。

2025年學期學校工作總結範文 篇19

工作總結做好了,才能更好的開展以後的工作,如果你只是敷衍了事,即使做了工作總結,也是浪費時間,因為它對你毫無意義。所以我們在寫工作總結時,應該適當的注重質量,你想寫好的工作總結,就到瞧瞧吧,下面是的小編和大家分享的教學工作總結的相關內容,歡迎大家前來了解,想知道更多信息,可以收藏本站(Ctrl+D即可)。下面是一篇國小教學工作總結。

本學期我擔任一年級教學工作,作為剛接一年級的教師,由此感受到自己肩上的擔子之重。由於低年級教學經驗尚淺,因此,我對教學工作不敢怠慢,認真學習,深入研究教法,虛心向其他教師學習。立足現在,放眼未來,為使今後的工作取得更大的進步,現對本學期教學工作作出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結檢驗教訓,繼往開來,以促進教學工作更上一層樓。經過一個學期的努力,可以說緊張忙碌而收穫多多。

數學知識來源於生活,學習數學要與實際生活聯繫起來,這樣才能學以致用。如脫離生活而只知盲目計算,就會變成紙上談兵,變成書呆子,鬧出大笑話。那么,怎樣讓學生在學習數學時與實際生活聯繫起來,用所學的知識和方法去解決生活中的實際問題呢?下面我就談談這一學期來的做法。

一、在知識與技能方面

在實際的情景中能正確的認、讀、寫20以內的數,並能認識記數單位個、十,知道20以內數的組成和順序,學會比較20以內數的大小。結合具體情景,進一步體會加減法的含義,會計算20以內數的加減法,結合現實教材,初步學會估算。在現時的情景中,能正確認識整時,半時,幾時剛過和快到幾時。培養從生活情景中抽象出20以內的數的認識,培養了學生的觀察、分析、抽象概括能力,建立初步的獨立思考和探索的意識,初步形成估算的意識。在認識圖形的過程,發展了學生的觀察、想像思維和操作的能力,形成了初步的空間概念。

二、能力的培養

在現實的生活中能與同伴交流,發現並能提出問題發展學生的套用意識,感受到同一問題可以用不同的方法解決。初步學會解決問題形成初步的創新意識和實踐的能力。在他人的鼓勵和幫助下,對身邊的數學產生好奇心和興趣,能積極的參與到數學活動中去。了解可以用數和形來描述某些生活現象,獲得成功的體驗,增強學好數學的信心。數學知識的抽象性很強,而小學生卻是以形象思維為主。為此,我在教學新知時儘量利用生活中的感情材料進行直觀教學,使學生便於理解和掌握。如:在教學“簡單減法套用題”我先拿來5個蘋果,把其中2個送給一個同學,再讓學生根據我的做法用兩句話表達出它的意思,此時學生能說:有5個蘋果,送給x x 同學2個,還剩3個。在這道題的基礎上我又讓學生根據自己喜歡和物品自由的編一道套用題,學生很快就編出了很多,我抓住機會告訴學生像這樣的題目在我們的數學裡叫做套用題,從而初步了解了套用題的概念。再如:教學“長方體和正方體的認識”時我先介紹常見的電冰櫃、粉筆盒、墨水瓶等實物後問:誰知道它是什麼形狀的?在此同時也讓學生進行討論、探索長方體跟正方體的特徵,一下子說出了很多,最後,我要求學生用硬紙分別做一個正方體和一個長方體。這樣,學生對抽象的長方體和正方體有感性的具體認識容易記憶,懂得運用,為學習它們的表面積打下了良好的基礎。

由於每個兒童的生活條件、家庭背景、心理水平、思維方式等不同,他們對同一數學問題可能有不同的思路和策略,不能過分強求一致。所以我注重算法多樣化,允許每個兒童以自己不同的方式去學習數學。例如:教學“9+5”時,可以是“接數法”也可以是“湊十法”等。針對學生的解答的方式,再引導學生用自己最喜歡的方法來解答。對能解答出得數同學我都給予肯定,通過不同的方式給獎勵,讓他們體驗到創造之樂,增強了學好數學的信心。同時,也讓學生體會到了不少數學問題是從實際中來的知道數學與生活緊密聯繫,它來源於生活,又高於生活。三、在教學中注意了以下幾個問題:

實現了多維目標把握了新課程倡導的新理念,從知識能力方面確立教學目標,促進學生全面發展。教學中創設生動有趣的教學情景,引導學生數學活動,幫助學生在自主探索的活動中,理解知識和掌握技能,體會數學思想和方法,獲得廣泛的教學活動的經驗。

在教學中改變了教師提出問題,解決問題的現象,努力的調動學生的積極性。尊重學生的個體差異,使不同的學生在數學上得到不同的發展,允許學生根據自己的需求有選擇完成練習題,最大限度的滿足學生的需求,最大限度的發展學生的智力潛能。

創設性的開發課程資源,利用課程資源。根據新的課程理念,不能只成為課程實施中的執行者沒,而更應該成為課程的建設者和開發者。對學生實現多元化的評價理念,注重過程性評價,將評價貫穿教學的全過程,使評價成為教學活動的有機組成部分。