有關幼稚園教科研工作總結

有關幼稚園教科研工作總結 篇1

教研活動是促進教師專業成長的有效途徑之一,幼稚園的發展需要優秀的教師個體,更需要建構一個學習型和研究型的教師團隊,我們圍繞園本教研組織實施了一下幾項活動:

1.開展讀書活動

幼稚園為老師訂閱了《幼兒教育》《學前教育》等報刊雜誌,及時提供新《綱要》精神相應的各種書籍,為教師提供學習的資源。讓每位教師認真閱讀,要求教師每月至少摘記兩篇。通過這一活動,促進教師自覺學習有關幼兒教育書籍,豐富幼兒教育教學理論知識,更新教育觀念。本學期,我園利用外出開會、學習的機會購買各種書籍,存放閱覽室供教師借閱;教師們相互介紹好書,讓有益的書籍淨化心靈,給我們的生活和工作增添美好的色彩。

2.托幼教育銜接研討活動

托班的寶寶離開託兒所,升入小班學習。但到了幼稚園以後,換了新環境,新的老師,孩子哭鬧,情緒不穩定,幼稚園的老師發現有的孩子在班上行為習慣較差等等方面的問題。小班年段老師邀請託兒所的老師參加開展了本次研討活動,為託兒所的幼兒更好地適應幼稚園做好銜接。

2月26日晚上,託兒所的老師和我園小班年段的老師參與了本次研討活動,大家圍繞:

(1)幼兒的行為習慣

(2)幼兒的動手能力

(3)幼兒一日活動的常規教育三方面進行研討。大家根據實踐經驗出發,從幼兒的年齡特點出發,進行分析,通過本次活動,相信對老師們今後如何更好地組織好幼兒在園的一日活動、開展教育活動,和做好幼小銜接工作有了更深一步的認識。

幼小銜接,是幼兒教育的終結階段,是國小教育的開始階段,幼稚園大班是教育過渡的關鍵時期,具有承上起下的作用,銜接過渡的成功與否對義務教育質量影響很大。3月18日,大班年段教師針對“幼小銜接”教研組進行了專題研討,對本學期全面開展“幼小銜接”活動進行布置。以大班為試點班,從心理準備入手,以培養幼兒良好的學習、生活習慣為重點,加強幼稚園與國小的互動觀摩交流,幫助孩子適應幼小銜接中的斷層問題,為孩子們打下基礎,做好國小學習的各種準備。

4.課題《培養幼兒良好行為習慣的研究》研討和學習

我園圍繞課題開展一系列有關的研討、學習。本學期是課題的準備階段,主要是學習有關理論,研究課題設計,成立課題小組,制定研究方案,進行開題論證。全園開展兩次的課題專題學習使老師對課題如何開展和實施有了初步的認識。各年段圍繞課題開展研討活動為下學期更好的實施和開展課題做好前期準備。小班段開展《培養幼兒良好衛生習慣》研討;中班段開展《培養幼兒自主學習習慣的研討》《幼兒良好行為習慣的培養》《幼兒自主學習習慣養成學習》研討;大班段本學期送走畢業生將又迎來一群可愛的孩子們她們開展《培養幼兒良好的生活習慣研討》開展研討。

5.圍繞課題開展全園教師製作課件、教案評比活動

幼兒年齡小,處於人生的初始階段,在對幼兒進行良好行為習慣的培養上,同樣以幼兒的認知規律為指向,不僅要讓幼兒知道應該怎么做,不應該怎么做,更應該讓幼兒知道為什麼要這么做,為什麼不能這么做。幼兒明白了不好的行為習慣會給人們帶來危害,良好的行為習慣會有利於生活、學習,那么,他才會樂意去做。幼兒的現實生活中,發生著許多偶發事件,其中蘊藏著豐富的教育資源,教師如能抓住機會,適當引導,用現實中的生動事例作為活生生的教材,對幼兒進行教育,具有很強的說服力,發揮其應有的教育價值。如,幼兒小便後洗手,教師要求幼兒對著水池甩甩乾,調皮的幼兒喜歡反教師的教導而行,有意把地面弄濕。這時,教師不妨把當時的情景拍下來,製成ppt課件,引導幼兒觀察討論:“大家看,這位小朋友做得好不好?為什麼?”通過討論, 幼兒了解其行為所產生的不良結果,會把地面搞髒、容易滑跤等。所以開展幼稚園老師製作課件、教案評比,老師們積極地參加,本次活動六位老師取得最佳設計獎,本次的設計教案和課件在下學期將作為課題活動在班上開展。

6.全園開展公開課觀摩活動

為了進一步提高教師的業務素質,從__年4月20日—5月4日幼稚園開展了全園教師公開課觀摩活動。本次活動開課的內容為本學期的華東師大教材,採用集體教學活動,選材範圍縮小了,那么如何把大家平時上過的活動更加有趣新穎的展現出來,讓孩子更加快樂的參與,這無形增加了難度。

全園教師也為本次活動做好充分準備,自己做課件、寫教案……活動中,教師運用新的教育理念,豐富的教育實踐及生動活潑的教學方式,為孩子們帶來了新的感受;運用遊戲、談話、實踐操作等多種方式,激發了幼兒學習的參與性和積極性,收到了良好效果。活動中,教師運用新的教育理念,豐富的教育實踐及生動活潑的教學方式,為孩子們帶來了新的感受;運用遊戲、談話、實踐操作等多種方式,激發了幼兒學習的參與性和積極性。活動後,幼稚園進行集體評課。首先是上課老師進行說課,然後所以參與聽課教師對每節活動進行了深入的分析,對執教教師課堂上的精彩之處和不足地方每位老師都能暢所欲言,發表自己的見解,真正達到了互相學習、取長補短、共同提高的目的。這次活動不光體現了教師的業務水平、風格,更體現了教師之間團結協作的精神. 也極大地提高了教師教學活動的組織能力,同時也促進了幼稚園教師相互之間地學習與交流,為今後更好的開展教研教學活動奠定了良好的基礎。

7.組織全園教師開展家長開放半日試教活動

我園一向非常重視家園共育,其中家長開放日是家長工作的重要途徑之一。為了讓家長更好地了解孩子在幼稚園生活和學習的狀況,了解現代的幼兒教育理念和科學的教育方法,本學期5月10日——5月12日旭日幼稚園開展為期三天的家長開放半日活動。

活動前教師們做好了充分的準備:精心選擇、設計活動,周詳安排半日活動的每個細節,還進行了認真的試教。有了活動前的試教和修改。老師們在家長開放日半天更加有自信,這對新老師尤其的重要。

8.承辦縣教研室幼教學科的省級立項課題《幼稚園音樂遊戲教學模式適切性研究》會議

3月11日上午,春光明媚,暖意洋洋。縣教研室幼教學科的省級立項課題《幼稚園音樂遊戲教學模式適切性研究》的有關幼稚園和課題組負責人會議在我園召開。12所幼稚園的課題組成員聚集在旭日禮堂,首先是我園教師黃海燕為大家上了一節公開課大班音樂遊戲《和尚和老鼠》,課後,課後黃海燕老師針對自己教學活動進行反思。接著是,在縣教研員陳於今老師的主持下真正進入了我們幼稚園音樂遊戲教研特有的思維碰撞的互動討論。老師們也暢所欲言,適時地提出自己的觀點與看法,一個個的金點子、好方法應運而生。

通過本次省級立項課題《幼稚園音樂遊戲教學模式適切性的研究》課題組負責人會議的召開,各課題組成員進一步明確了研究任務,同時也體現了圍繞幼稚園音樂遊戲教研專題,充分發揮幼稚園教研團隊的作用,有效開展音樂遊戲教學疑難問題的研究,推進幼稚園音樂領域教育向縱深發展。我園在承辦活動中表現出高度的合作、細密的組織活動上級領導的認同。

9.教師參加教科研論文比賽

本學期,我園老師積極參加縣裡論文評比蘇艷暉老師撰寫的教育教學論文《淺談幼兒自主學習的培養》獲縣二等獎;黃麗麗老師撰寫的教育教學論文《淺談幼兒獨立性的培養》獲縣三等獎;鄭香蘭老師撰寫的教育科研論文《培養幼兒自己會學的能力》獲縣二等獎;張美寶老師撰寫的教育科研論文《幼兒良好習慣培養研究》獲縣三等獎;林陳鳳老師撰寫的教育科研論文《幼稚園里幼兒良好習慣培養的反思》獲縣三等獎;吳克芬老師撰寫的教育科研論文《淺談如何培養幼兒的良好行為習慣》獲縣三等獎;莊蘇輝老師撰寫的教育科研論文《談如何在遊戲中培養幼兒的能力》獲縣三等獎。

以上是我園在本學期教科研的幾點重要工作,另外還有一些常規性工作,如制定計畫,教師備課、環境評比等等,我園都扎紮實實的開展著,雖然工作中有些收穫,但也有許多不足之處。如課題的研究不夠深入,教師進行鑽研的積極性不夠高,有點安於現狀;教師撰寫文章的積極性不太高,質量也不算高……今後我們要進一步發揮教科研的作用,促進我園保教質量的提高,實現科研興園的奮鬥目標。

有關幼稚園教科研工作總結 篇2

本學期依據園務工作計畫精神,從實際出發,以“園本培訓”為突破口,立足課堂教學,深化教育科研,充分調動全體教師教科研的積極性和創造性,積極開展教科研活動;進一步加強了幼稚園教科的常規工作,在大家的共同努力下,通過抓理論學習,抓課題研究,抓課堂教學實踐,使得我園教育科研工作有了很大的提高。

一、開展園本培訓,提升科研水平。

目前我園師資隊伍參差不齊,本著“因人而異”的務實態度,從教師發展需要出發,加強有針對性的各種培訓。努力讓每一位教師達到自己的“最近發展區”,把教科研與教學研究、在職培訓、繼續教育等有機結合起來,加快教師隊伍的專業化成長。

①外出培訓。為了讓教師有更多的學習機會,我們派了教師外出培訓,得到相應的提高。老師們通過外出培訓,帶回了先進的理念,優秀的課例展示給老師欣賞,收到了極好的效果。

②園內培訓。我們在電腦中建立“網路信息”,要求教師將有關課題研究《利用繪本對幼兒進行“以愛育愛”的實踐研究》的優秀內容推薦其中,供大家借鑑。開設了“學習沙龍”:要求教師根據自己的特長確定學習內容,活動中“一人主講、人人表述”,教師既是參與者又是投資者,同時還是獲益者,教師間的交流,使個人的經驗和思考成為一種共享的資源。精讀一本書籍。如陶行知教育文集等。要求教師利用業餘時間結合自己的個人情感與體驗、教學實踐、幼兒個案等闡述自己所讀書的理論及精髓,以教育隨筆、案例分析、經驗論文等形式開展交流評比活動。訂閱教育教學雜誌《幼兒教育》、《早期教育》、《學前教育》、《幼教博覽》等。供老師們泛讀。

③採用“請進來、走出去”等形式引領教師學綱要、學理論,變觀念、變模式,還進行學習、研討、實踐、反思。在引領基礎上再通過集體、小組、個人研討反思幫助教師進一步準確認識和理解《綱要》的宗旨和基本理念,把握《綱要》對幼稚園教育原則、目標、內容、方法、形式、環境、評價等提出的要求,逐步樹立正確的幼兒教育觀、質量觀和幼兒發展觀。真正成為教科研工作的組織者、引領者和促進者。

二、創造科研條件,全面推進課題研究。

為了做好課題的開題工作,我們本著“人人參與”的精神,鼓勵老師積極參與投入到科研活動中來。以課題組長為領頭羊,帶領組員在“研”字上下功夫,學習一系列與課題研究有關的'理論書籍;開設一堂解決實際問題的研究實驗課;主持一次與研究課題為主旨的沙龍活動;撰寫一篇研究後的反思性論文;保留一組實踐探索中的過程性資料。讓青年教師在科研探索和研究中,勇於實驗,敢於創新,逐步提高科研水平。積累了一定的課題資料(研究記載本、實驗課活動設計、階段小結等)。

12月9日,我園承辦了崑山市“十二五”滾動課題的開題。市教科室郭仁興主任、幼稚園各教科片片長、路北教科片全體教科主任參加了本次活動。郭主任對本次活動作了充分的肯定,希望課題組成員再接再厲,在今後的研究和實踐中加強規範管理,總結經驗,真正讓繪本閱讀成為幼兒生活的重要部分。

12月31日我園舉辦了《迎新年贈書活動》,書是人類進步的階梯,是開啟人類智慧的金鑰匙。好的書籍,往往能夠影響一個人的一生。讓我們手中的書在他人手中發揮更大的價值!讓愛傳遞!讓夢想飛揚!因此,我們的夏園長買了很多繪本來贈送給我們的黃浦娃們。

1月14日,我園舉行了教科“雙優”評比活動。結合我園崑山市教育科學“十二五”規劃立項課題《利用繪本對幼兒進行“以愛育愛”的實踐研究》,根據孩子們的興趣及生活經驗而生成的、設計的。在活動中,老師們從“愛”入手,讓幼兒快樂地進行學習,通過幼兒的看看、念念、玩玩,體驗到繪本中的愛。較好地推廣了我園的研究成果。

同時組織教師參加了各級各類徵文、論文比賽。張遠等老師的7篇論文獲蘇州市“優秀論文”一、二、三等獎;同時通過實踐、研究、反思、總結,收集、整理、彙編了園刊《黃浦娃》。

總之,本學期我們加強了對科研工作的重視和指導,全園教師的科研意識和科研能力都得到了長足的進步。今後我們還將不斷完善加強課題的過程管理與指導,使科研實實在在地促進教師教學觀念的轉變。使科研能與教研有機融合,努力做到科研與教研的一體化,與課程改革相同步。這些都將是我們不斷努力的方向,使我園的科研工作推上一個新的台階。

有關幼稚園教科研工作總結 篇3

本學期,我園教研工作以《3-6歲的兒童學習與發展指南》的教育理念與精神的貫徹實施加強教研工作管理和幼兒德育教育,開展了一系列的活動,堅持理論聯繫實際,開展了一系列豐富有效的教研活動,現就本學期教研工作總結如下:

一、加強教師理論培訓

依據我園教師現階段的理論水平,結合實際情況,制定有針對性的、個性化的發展目標,以目標激勵教師向著專業化這一方向前進,促使每位教師都具備全面的文化素質、紮實的專業素質和敬業的品德素質。

1、參加培訓:教師培訓作為我園造就高素質專業化教師隊伍的基本實踐途徑之一, 通過培訓學習中專家的講解,使我們清楚地認識到怎樣把握知識的深度與廣度,具有促進教師成長的教育特徵。

20xx年7月10日,吳雅莉老師參加福建省第三期農村幼稚園教育教育教學能力提升培訓;

20xx年8月19日,顏燕語老師參加幼稚園新教師崗前實務集訓;

20xx年9月13日,全園教師參加王傳輝老師的《指南》數學領域專題講座;

20xx年10月,俞丹紅、蔡依爾、楊曉瑜、張霜婷、林慧婷老師參加20xx年晉江市農村民辦幼稚園教師全員培訓

20xx年11月16日,楊琳琳園長參與晉江市第二期農村幼稚園園長教育管理能力提升培訓;

20xx年11月30-31日,俞丹紅、蔡依爾、楊曉瑜、張霜婷、林慧婷老師前往晉江市新黨校大會堂參加20xx年晉江農村民辦幼稚園教師全員集體面授培訓

20xx年xx月6日,楊琳琳園長和顏燕語、鄭勁蓮、顏宣宣、俞丹紅、楊曉瑜、蘇黎娟老師在晉江市新黨校大會堂參加《3-6歲兒童學習與發展指南》(健康領域)解讀講座

20xx年xx月28日,楊琳琳園長和劉曉芳、鄭勁蓮、顏宣宣、陳海燕、顏燕語老師參加北京師範大學劉焱教授的《幼稚園以遊戲為基本活動的幾個基本問題》

2、自覺讀書:業務學習針對《3-6歲兒童學習與發展指南》進行,並通過《幼兒博覽》、《學前教育》、《早期教育》等教育雜誌有關《指南》內容,學習了領會其教育理念並認真貫徹其精神,深入實施素質教育,科學實施教育教學工作。

另外每周至少開展一次全園教師學習《師道:為師亦有道》一書,做好師德建設,並做好讀書筆記

20xx年元月3日,顏燕語、黃嵐嵐、吳雯雯、楊曉瑜、季依琪、陳若琳、肖阿娜、陳慧萍、黃筠虹老師參加養正教學點《師道:為師亦有道》讀書交流會,會上顏燕語老師以《放飛教育夢想》為主題分享讀書心得。

二、提升教師教學技能

教學技能是教師最基本的職業技能,對於教師提高教學質量、完成教學任務、增強教學能力具有十分重要的意義。

1、外出觀摩:幼兒教師對於外出觀摩一向抱有很高的熱情。許多老師正是通過這種直觀的學習方式借鑑其他幼稚園的好經驗,促進了自身教育觀念的轉變、教育技能的提高。

20xx年11月21日,顏宣宣、俞丹紅老師參加安海幼稚園舉行福建省示範性幼稚園晉江市觀摩研討活動;

20xx年11月29日,顏燕語老師參加內坑國才中心幼稚園安海片區半日開放活動(區域活動);

20xx年xx月4-5日,全園教師在苗苗中心園觀摩近三年公辦幼稚園新教師匯報課評比活動。

2、相互交流:為了進一步加強班級教師隊伍建設、提高班級教師在班級管理、師幼互動、家園溝通等方面的班級工作,本學期開展幾次班主任和配班交流會,結合教師已有的經驗,進一步討論、反思、提升,全面推進幼稚園的教育教學工作。

20xx年xx月,開展教師談心活動;

20xx年元月,分別開展了“聆聽花開的聲音”班主任和配班交流會。

三、提升專業化教研水平

領會課程理念,積極探索,樂於反思,善於總結,不斷提高教育教學水平,並以教研組為單位,進行專題研究,解決保教工作中的問題,提高幼稚園一日活動質量。

1、園區教研:開展以區域活動為主的園區教研活動,針對區域活動教學中的問題和困惑,對一些共同點、難點問題,通過園內集體學習、研討。鼓勵教師大膽闡述自己的觀點,提高教師理論與經驗的結合併鍛鍊教師的口才與膽量。

2、年段教研:繼續以年級組為單位,成立大中小三個教研組,選擇學習相關的知識,更有利於各組的研討和交流。根據班級年齡段確定三個教研組:大班組、中班組、小班組。

3、加強集體備課的指導,充分發揮教師群體的'智慧優勢和分工協作的整體效益。以年級組為單位定期開展好集體備課活動,認真抓好備課、上課與課後反思三個環節,在教學過程中體現《幼稚園教育指導綱要》理念,促進每個幼兒在原有基礎上富有個性的發展。鼓勵教師勤於探索、著力創新,促進教師間的互研互學,強化教研教改的意識。

四、春季學期工作思路

1、繼續進行《指南》的學習與解讀,並讓教師與家長共同學習,達到家園教育目標一致。

2、園區教研:針對集中教育活動開展園區教研活動,跟進教師公開課後的反思、改進情況。

3、年段教研:針對區域活動繼續進行分段教研,確保區域活動的有序開展。

4、 每周至少一次推門聽課,針對教師教學過程存在的情況及時提出建議和解決方法,有效地幫助教師提高教學能力。

5、 每周至少一次隨機跟班,督促教師按照制定的常規工作對幼兒的一日生活進行要求。

有關幼稚園教科研工作總結 篇4

忙忙碌碌中一學期即將結束,梳理回顧本學期科研工作,我們認真貫徹落實期初科研工作計畫,遵循幼兒教育“玩中學習,健康成長”的宗旨,圍繞申報的xx市規劃課題《幼兒探究式學習的實踐與研究》,注重教師的專業成長,踏實有效、層層遞進地開展系列活動。

一、課題研究

1、按市教科室下發的xx市規劃課題要求,申報《幼兒探究式學習的實踐與研究》課題,並積極參加市教科室組織的課題方案評比活動。

2、中心課題組、各子課題組、各年齡段定期圍繞課題開展活動,如中心組的全面解讀主課題方案及探討撰寫子課題方案的要點、如何做實做好課題研究,各子課題組的如何確立與撰寫個人課題、近階段課題研究中有困惑的問題等,讓參與者透徹了解與把握此課題的研究目的與方式,在交流中發現問題,並集思廣益商量最佳的解決問題的辦法。

3、豐富與充實課題研究網站內容,定期有效上傳課題研究動態,以自學和他學相結合的方式,鼓勵與支持教師學習有關本課題的信息學習資料,努力吸收內化,能指導或支撐自己較自如地開展課題研究,進一步提高科研實效性。

4、定期編輯科研信息報,將在課題研究過程中,有感覺的`、有共性的、有創意的、價值高的內容,及時編入其中,供大家學習交流,相互取長補短。

二、隊伍建設

1、新教師隊伍建設,為新教師配備師傅(張晚琴拜沈桂芳、鄔錦佳拜王麗芳、徐梓穎拜管梅花、計良華拜管美芳、龔越拜張莉,藤若嫻拜王彩芳、徐琳拜朱雲芳),在拜師學藝、傳道解惑的過程中,有效幫助新教師們勝任常規性教育教學工作,展示好亮相課、比武課等,並按市局一年教師的要求,有質量的完成相應的聽課、隨筆、反思、課件等內容。

2、青年教師隊伍建設,對她們的培養要求是繼續在師傅及骨幹教師的引領示範下,能努力把所學理論知識與實踐結合起來,較好制定各類計畫、創設良好環境、開展課題研究、利用白板等組織教學。順利通過市局考核並向市“教壇新秀邁進。

3、骨幹教師隊伍建設,要求她們積極承擔各級各類公開與評比活動,具有指導其他教師開展教育科研與教育教學工作的能力,帶頭嘗試進行有成效的理論與實踐相結合的探索活動,示範引領其他教師,並及時撰寫經驗總結,努力向市學術、學科帶頭人方向靠攏。本學期周秋英申報了市學術帶頭人、張莉申報了市學科帶頭人並在園內開展了骨幹教師引領活動。

4、充分發揮市學術、學科帶頭人作用,在年輕教師、骨幹教師原有傳幫帶的基礎上,配備市學術、學科帶頭人當導師,加快成長速度,有效開展教科研活動,逐漸形成自己的教育教學風格和專長,提高專業發展水平,充實與進軍高層次骨幹教師隊伍。

5、常態民眾性教師隊伍建設,以年齡段為主組織她們開展教科研實踐及小結活動,及時有效按要求上交資料。根據園部申報的課題結合自身特點制定的個人課題方案,不斷提高他們參與教育科研工作的水平與熱情。

三、實踐落實

1、繼續採用“教師個人一課多研,教師群體連環跟進”的方式開展課題研究實踐課。實踐課是大家最喜愛、最能找到感覺的有關課題研究的一種活動,活動中大家各抒己見,在研討中大家共同促進與提高,本學期教師研討課有15節。

2、開展有效學習研討活動,固定半月一次(周二)園級層面的科研活動,內容可學習課題前瞻性理論、專題研討、磨課活動、骨幹引領、觀摩交流等。一月一次中心課題組活動,針對課題進行交流與研討。同時,固定半月一次年齡段小組和一月一次各子課題小組層面的科研活動,針對總結進行交流,針對困惑進行研討,針對課題內容範疇細化個人子課題等。提供給教師學習理念,探索問題,尋求解決方法的交流平台。有效進行學習實踐型、合作研討型、典型引路型、內外互補型等以園為本的培訓模式。促進教師的教科研工作努力形成“五個新觀念”,即教育科研必須主動適應園部發展的新觀念,必須在實施素質教育中處於先導地位的新觀念,必須規範化、科學化組織與管理的新觀念,必須與教研和課堂教學緊密聯繫的新觀念,必須與園本科學特色相配套的新觀念。

3、組織教師積極撰筆,及時有效針對課題寫研究反思、論文、教案、觀察案例等,做到邊實踐邊總結,不斷小結研究經驗,參加各級各類評比,努力提高研究水平與推廣研究成果。

有關幼稚園教科研工作總結 篇5

我根據自己這學期的制訂的科研計畫,經過一學期的科研實踐,在園長的大力支持、教研組長和班長的指導下,我班幼兒在音樂節奏感等方面有較大的進步;我在教學過程中也不斷地成長。

對此我進行了以下幾點的總結:

一、根據幼兒年齡特點,選擇歌曲。

小班幼兒的理解能力有限,所以他們喜歡聽的故事就是短小、淺顯、易懂的。在這學期中,我就選用不少敘事的歌曲(如:《小馬》、《螞蟻》等),根據幼兒的特點,在學歌前,用講故事的方式幫助他們理解歌詞。在講故事的過程中,我又不斷地提出問題讓他們自己想辦法解決,這不僅加深了他們對歌詞的印象;同時也發揮了他們的小腦筋的創造力。這些敘事歌曲大多有兩段,兩段歌詞對於小班幼兒來說,無疑是一個難題。所以我通過舞蹈、節奏樂、體育遊戲等方式來加深他們的印象;並在半日活動的各個環節中加入音樂的'伴奏。

二、通過多種途徑,讓每個幼兒積極參與活動。

1、律動激趣體態律動是小班音樂活動教學的重要方法之一。小班幼兒最顯著的特點是穩定性差、好動,無意注意占優勢。我根據他們的特點,結合樂曲的內容,編排一些簡單的律動。如讓幼兒通過模仿小動物走、跑、跳、飛、叫以及生活常規的動作,感知、理解韻律動作所表現的內容,情感意義。使音樂與體態韻律活動融為一體,培養小班幼兒的節奏感、韻律感,以及反應能力和手腳協調能力,激發他們學習音樂的興趣。

2、故事激趣小班幼兒對老師有著很強的信任感和依賴感。聽老師講故事是他們最感興趣的事情。我就因勢利導將音樂活動的主要內容編成小故事,講給幼兒聽,讓他們從小故事中理解音樂。

有關幼稚園教科研工作總結 篇6

本學期我們根據本園實際情況,深入課程改革,最佳化幼兒一日活動,抓好幼稚園教育教學工作,進一步涵養幼稚園校園文化,使得我園的教育真正成為適合幼兒發展需要的土壤和促進幼兒健康成長的動力。

回顧本學期教研重點工作如下:

一、師資建設與課改同步

新《綱要》的教育理念與精神的貫徹實施,關鍵在教師。保教質量是幼教工作的生命線,而提高保教質量的關鍵也是教師。教師整體素質、理念的更新直接關係到保教質量的水平。本學期我們根據本園實際,開展了一些活動,不斷提高教師的教育教學能力。我們堅持外學習內研究(培訓)批判地吸收外地先進幼稚園的教學經驗,結合本園的實際,加強研究,從轉變觀念入手,提高教師的整體水平。

1、抓好政治學習,提高思想素質

教師的一言一行對幼兒起著潛移默化的影響。為此,我園十分重視教師的政治理論學習,通過學《教師職業道德規範》和《幼兒教師日常行為規範》來約束自己的言行;開展師德師風活動,提高教師的師德修養。教師們還積極參加社會公益活動,如在“抗震救災獻愛心活動”中,大家表現得積極踴躍;

2、抓好理論學習,更新教育觀念,提高文化業務素養

一學期來,我們通過各種教研、培訓等形式進行學習,充分發揮骨幹教師的帶頭作用,多次派遣教師外出學習、培訓,以此來增強教師對幼教信息的把握,拓寬教師的視野,啟迪教學靈感,回園後進行反饋,使教師們互相學習,領悟課改精神。在學習中真正理會《新綱要》的實質,樹立新的理念,運用新的教育方法去組織活動和正確的評價每一位幼兒發展。積極鼓勵教師參加各類學習,以適應時代發展的需要,如參加農村教師教育教學能力培訓等,為業務水平的提高奠定文化基礎。

由於對師資隊伍建設的重視,一學期來,教師們多次在各級各類比賽中獲獎,如在三月份學區舉行的教玩具製作比賽中,老師們均獲得了一、二、三等獎的好成績;在四月份南安市舉行的“幼兒教師教育評價能力競賽”中,王英瑜老師獲得了二等獎的好成績;五月份學區舉行的“我的教育故事師德演講比賽”中,王英瑜、黃添珍老師分別獲得了一、二等獎的好成績。還有五月份南安市舉行的“幼兒教師教玩具製作比賽”中,王英瑜、曹智娟老師分別獲得了二、三等獎,此外,在南安市舉行的“中國小教育教學隨筆比賽”中,黃烏治老師獲得二等獎,曹智娟、黃添珍、王英瑜獲得了三等獎。

二、保教工作——重質量,求特色

我們始終堅持以素質教育為中心,以培養幼兒的創新意識和實踐能力為教育重點,以情感體驗為根本,使幼兒成為“會生活、會學習、會做人、會交往、會競爭”的一代新人。

1、加強一日活動各環節的管理

本學期我園對照《幼稚園一日活動常規》的要求,通過半日活動跟蹤來檢查督促教師對各環節的組織,消除孩子的等待現象,我們努力為幼兒創設一個健康、和諧、安全、豐富、新穎的生活和活動環境,充分尊重幼兒的人格和權利,合理安排幼兒的一日活動。及時挖掘生活常規的教育功能,通過常規的培養將道德教育同幼兒生活實際緊密結合起來,使幼兒形成良好的學習、生活習慣,發展他們的自理自律能力。

2、最佳化校園環境

新《綱要》明確指出:“幼稚園應該是為幼兒提供健康、豐富的生活和活動環境,滿足他們多方面發展的需要。”我們創設了富有教育意義的環境,園所的走廊、教室里,都有幼兒參與設計並自製的作品,幼兒在參與過程中獲得身心發展的體驗。各班設定的閱讀角、建構角、科學角、小舞台、美工角、等,讓幼兒的日常活動變得豐富多彩。除了創設優美的物質環境以外,我們還著中建構健康、平等、和諧的師幼環境,要求教師愛護、尊重、賞識每一個孩子,平等、寬容地對待每一個孩子,站在孩子的立場,積極鼓勵孩子,努力使他們成為自信、活潑、健康、快樂的孩子

三、教研工作——提升自身認識,最佳化教育行為

“質量就是生命”,對幼稚園來說又何嘗不是如此,隨著幼教改革的不斷深入,教師們都已掌握了一些正確的教育觀念,但在觀摩現場活動時,卻發現教師並沒有將理念在自己組織的教育活動中體現出來,究其原因,一是理論與實踐脫節。二是怕管不住幼兒,影響教育效果,故在組織教育活動時,不敢讓幼兒充分感知,而是草草收場留於形式。教研組作為教師學習的陣地,是提高保教水平的重要手段之一,恰當的教研活動方法,能使研究更為深入、精確,因而我們也制定出相應的學習制度,形成“我要學”的學習氛圍。在教師業務學習時採用聽讀式的基礎上,觀摩各種活動,並結合實際,充分發表自己的見解,交流看法,最後形成共識,這樣使教師明白,幼兒的主體地位主要表現在教師在組織教育活動時,凡是幼兒能想的,就讓他自己去想;能做的,就讓他自己去做,以充分發揮幼兒的積極性、主動性、創造性,從而牢固樹立以幼兒為主體的觀念,促進觀念與實踐的統一。同時,為了幫助教師能獲取最新信息,每次外出活動的教師會及時反饋,讓教師們從一個個優秀的活動中受到啟發,獲得感性的認識,教研活動的學與思、教與研的有機結合,理論與實踐相互轉化,促進教師提高自身認識,最佳化教育行為。

四、幼兒活動——體現素質教育

1、有計畫地組織一系列活動,拓寬視野,擴大孩子的生活範圍,體驗豐富的感情歷程。

春遊帶幼兒出去踏青,讓幼兒感受自然界的美妙,豐富了幼兒的知識面;在國哀日中,深切悼念在地震中逝去的同胞們,為災區孩子獻愛心,感受萬眾一心,眾志成城的民族精神;臨近畢業,帶大班幼兒參觀國小,既滿足了孩子們入學前的心理需求,又使他們得到了一次有意義的體驗,同時激發了他們成為一名小學生的願望。

2、組織豐富多采的節日活動和競賽活動

在“三八”婦女節和“母親節”上,孩子們帶著自己製作的賀卡送給自己的媽媽,表達對媽媽的愛;在“勞動節”前,孩子們當了一回“環保小衛士”,體驗了勞動帶來的樂趣;在“六一國際兒童節”里,孩子們穿上節日的盛裝,跳起歡快的舞蹈,吃著香噴噴的蛋糕,感受著節日帶來的快樂。

在各項競賽活動中,我園幼兒踴躍報名,積極參加,均獲得了良好的成績。

3月份,我園許秋萍、陳靖小朋友代表學區參加了“南安市實驗杯幼兒繪畫、泥工比賽”,均獲得了良好的成績,其中,許秋萍小朋友獲得了二等獎。

在學區舉行的“校園歌手比賽”中,我園陳靖、施婉娥和李冬艷小朋友均獲得了二等獎、三等獎的好成績,第三屆“七波輝”杯幼兒體育單項比賽---呼啦圈比賽中,我園有12名幼兒參賽,其中黃盈小朋友獲得了比賽的一等獎,四名幼兒獲得了三等獎的好成績。

豐富多彩的節日活動和競賽活動的開展,增強了幼兒的競爭意識和集體榮譽感,同時激發幼兒參與活動的興趣,提高幼兒各方面的能力。

五、 家長工作——注重溝通宣傳

1、切實做好常規性的家長工作。為了使家長了解我們的工作,爭取家長的理解與信任,我們積極利用家長會與全班家長進行溝通,在家長會上我們不僅向家長介紹了本班的具體情況和計畫安排,還結合新《綱要》將我班的課題研究向家長進行具體的介紹,我們提供了一些已開展的主題活動的資料,如:幼兒的繪畫作品、觀察記錄、幼兒自製的手工作品等,家長在翻閱的孩子的作品、記錄本中看到了自己孩子的進步,也看到了班級豐富多彩的活動,在家長們心中引起了共鳴,我們的工作得到了家長的理解和支持。為了使家長能經常性地了解孩子在幼稚園的情況,我們利用早晚接送的時間主動與每一位家長進行溝通,班級里的重大活動如需家長配合的,我們都以書面形式通知家長,使家長了解各個活動的目的和任務。

2、積極爭取家長資源,豐富主題活動。每個主題活動即將開展,我們通過家園櫥窗及時向家長介紹主題活動的目標和一些主要的活動,使每位家長了解班級正在開展的活動。在主題活動《我們愛地球》中,班裡好多的小朋友都從家裡帶來了購物袋、飲料瓶、圖片資料等。隨著主題的開展,家長開始漸漸地對我們的工作有了進一步的了解,也更加促進了他們的參與自覺性。一些家長常對我們說:“你們的工作真瑣碎,樣樣東西都要,以後我會留意幫你們收集的。”就這樣,經常會有家長把家中的優酪乳瓶、空殼子拿來,還主動地問我們:“這個需要嗎?”在家長的大力支持與配合下,使我園的主題活動得以順利有效的開展。

3、召開家長會。家長會上我們向家長介紹了本學期目標、內容和任務,相關,疾病預防知識、安全工作等,使他們即使了解了班內課程特點和幼稚園最新動態,並針對一些適時問題開展討論。

一學期在緊張而又忙碌、愉快而又充實中結束了,一份耕耘,一份收穫,每項活動的開展、成功都離不開我們每位教師的辛勤付出,在這個充滿挑戰、充滿朝氣、聚滿人氣的新世紀,我們將不斷努力,不斷摸索,以使我園在今後的工作中不斷創新、不斷完善,更好地為幼教事業作出貢獻。

有關幼稚園教科研工作總結 篇7

本學期,我園教科研工作在《綱要》精神引領下,在上級教研部門的指導下,在“以老帶新、以能培弱”等合作、自主探究的工作方式中,最佳化了幼稚園常態下的一日活動質量。在紮實“園本教研”,開展有效課堂教學以及遊戲區域的創設、遊戲活動的設計、組織等研究活動中,提高了教師開展“有效教學及遊戲”的整體水平。在“綜合課程”與“特色課程”的互融互補研究中,提升了教師課程實施的能力。高效完成了各項工作任務。現將本學期教科研工作總結如下:

一、亮點工作:

(一)抓實常規管理,提高一日活動質量

1.本學期進一步加強了各類規範學習。組織教師研讀了《幼稚園教育指導綱要》、以及《幼稚園教師一日保教工作細則》、教師一日、周、月規範性操作流程、備課要求、網工作要求等,使教師對自己的工作職責、要求明確於心。同時針對青年教師開展了學習《綱要》《常規》的考查工作,進一步提高了青年教師理解、貫徹《綱要》的能力。在加強學習的基礎上把各項工作細化到月考核中,使各項規範的執行過程成為教師自覺的行為要求。

2.進一步加大了常態一日活動質量的監控力度。通過不定期的教研課活動、常規調研、推門聽課等活動,對出現問題的班級進行管理跟蹤指導,直至解決問題為止,切實提高教師的實際保教能力,最佳化一日活動質量。

3.開展了教研組計畫的交流活動與班級環境創設、晨操、晨鍛器材、教育隨筆、教職工講故事等評比活動,增強了保教工作的有序性、實效性、創造性。

(二)紮實園本研訓,提升園本教研實效

1.實施有針對性地引領指導

(1)新教師——穩紮穩打,紮實各項基本功對於新教師的培養,首先我們有意識地安排思想素質較好、業務能力較強的教師與新教師搭班,讓她們在潛移默化中進步。同時,幼稚園為她們制定了一系列的培訓方案。另外,我們還多創造機會讓她們外出聽課,學習優秀經驗。在對新教師的培養中,“師徒結對”是較為有效的措施。本學期,我們進一步開展師徒雙向選擇,並推出了師傅上示範課,徒弟上模仿課活動,讓師徒在同課同台競技中,感受同一個活動不同的教學效果,在交流反思中成長。

(2)骨幹教師——樹立榜樣,發揮引領作用

骨幹教師是幼稚園的精英,他們已具備較為紮實的基本功。本學期,我們一方面,繼續給她們創造外出研修、培訓的機會,提升她們的引領能力,鼓勵她們向專家型教師發展。另一方面,讓他們加強課堂教學的研究,做到立足於課堂、成材於課堂、服務於課堂,如帶頭上好各類公開課,對幼稚園教師外出的公開課進行聽課、評課,給新教師、青年成長教師做好有效教學講座,帶頭搞好幼稚園課題研究等,讓骨幹教師在園內充分發揮骨幹教師的榜樣示範作用,在輔導其他教師的過程中自己也獲得發展。

2.開展多形式的有效教學

本學期,我園採用“以老帶新、以能培弱”等合作、自主探究的工作方式,積極推進有效教學的.研究,提高有效課堂教學水平。

(1)有效教學之“以老帶新、以能培弱”系列研討活動:

a.由骨幹、老教師擔當的師傅上一堂示範課→然後採用集體評析的教研形式,找尋示範課中存在的問題,其間鼓勵徒弟大膽提出自己的對示範課的建議→針對師傅上的教學示範課中存在的問題,運用一對一的指導方式對新教師上模仿課的教案進行再設計指導→在改進教案與教學準備、策略等基礎上,開展了新教師上教學模仿課活動→對新教師的教學活動進行點評。

b.通過骨幹教師開展有效教學的系列講座,從教學的有效導入、教學中的有效提問、策略到有效教學中課件的製作、套用等一系列研訓活動,尋求有效教學的理論支撐,幫助新教師與能力弱的教師進一步掌握有效教學相關知識與技能。

3.對於參與幼稚園課題研究的新教師需要幫助她們進一步學習和科研的能力。

二、以後主要工作思路:

1.繼續紮實開展園本教研製度建設研究,在豐富多樣、優質的研究過程中進一步提升教師教育教學基本功及教育教學研究能力,為促進幼兒發展服務。

2.加強層級培訓、層級管理,提高督查力度,對各項考核與檢查結果加強公示,發揮各級人員的最大優勢。

3.加強課程建設,有效實施園本提升發展規劃。

4.做好繪本課題的過程性研究工作。

有關幼稚園教科研工作總結 篇8

時間過得很快,20xx年在忙碌的工作中過去了,現將這一學期的工作做下總結。

在政治思想方面,我能認真參加學校組織的每一次政治學習及支部活動,努力提高自己的政治覺悟,樹立新時期正確的教育觀、人才觀和價值觀。在日常教學工作方面,我能遵守各項規章制度,不遲到早退,人到心到,帶好一日活動,上好每一堂課。

對於我所負責的教科研工作,我也能認真負責地組織好,使得課題工作能順利有序地展開,對課題的選題、申報、論證、方案的撰寫、實施、中期的監測、結題、報告的撰寫、成果的評審及獎勵都用制度加以規範,克服了教科研行為的盲目性和隨意性。對立項課題的管理更為規範,從制定方案、具體實施到結題報告的撰寫,教科室關注教師科研全過程,為教師們提供了研究素材與各類資料,要求課題組長及時上交課題研究情況記錄表,並通過課題組長例會對課題進行情況、課題研究中遇到的問題及時進行了解和解決。

本年度,我園申報課題數為歷年之最,共申報七個課題,這些課題從解決工作中的實際問題出發立足點新、切入口小,很適合在班級內的小範圍操作與實驗,具有新穎性、可行性與實效性。

同時,在我的參與指導下,幼稚園科技特色教育研工作也順利展開。在本學期內,各年段都確立了本年段的科技教育研究方向,大班年段課題為“在科學區活動中培養幼兒主動探索精神的.研究”、中班年段課題為“在自然角培養幼兒科技素養的研究”、小班年段課題為“在晨間活動中培養幼兒科技素質的研究”。在組織教研活動時,要求能夠圍繞主題進行,使教研活動有目標有方向便於深入;同時注意克服低層次的教研傾向,努力促使教育理論與教育實踐有機結合,促進教學質量提高,革新教學方法。在教研實踐的基礎上,不斷提煉升華,形成教育理論,探究教育規律,上升到教育科研,使教育研究科學化、系統化。

另外,我成功組織了科技知識競賽活動、作好了紹興市教科研先進集體申報工作、省市級課題申報結題工作、統計員考試以及一些臨時性工作,雖然工作極為繁重,但我仍能維持良好心態,以負責盡職的態度對待,認真檢索資料、收集材料,為此付出了不少個人休息時間。

在今後的工作中,我會繼續努力,把工作做的更好。在工作中的不足,也會逐漸改進。

有關幼稚園教科研工作總結 篇9

二、課題開展,循序漸進本學期我們嘗試拓展課題的思路,初嘗繪本經典的閱讀教學,採用多種形式的研討繪本教學的實施策略,業務學習我們也根據老師們的需求組織了《如何規範組織繪本教學》進行了智慧碰撞,也多次參加《幸福的種子》的閱讀指導講座來豐富自己對繪本教學的策略積累。另外,我們在本學期把課題細分為經典兒歌、經典古詩(包括三字經、弟子規)和經典繪本三個子課題,針對性地有具備相關能力和經驗的老師認領這三個子課題,其他教師自由參加小課題組,每人至少參加一個小課題組,由小課題認領者負責,帶領課題成員進行各個年齡段的經典內容選擇、具體實施、收集真實的數據和反饋,定期組織課題會議進行研究情況交流,並有相關會議記錄。從科研組出發,定期組織課題學習,在學習中大家共同研討課題實施的有效性,並收集課題具體實施中碰到的'問題進行討論解決。經典誦讀活動以集體、小組等形式相結合,將經典誦讀滲透於餐前、餐後、離園等活動,把零碎的時間有效利用起來。

三、經典活動,多種呈現有付出就會有收穫,校園裡傳來朗朗的誦讀聲,如大珠小珠落玉盤。我們慢慢地把經典誦讀的內容滲透到了日常工作中,比如在成長冊中我們與家長形成了良好的互動,有古詩教學反饋、有三字經接龍等內容,讓孩子口頭表現,家長書面記錄的方式既能促進孩子們對經典內容的鞏固,也能讓家長參與其中。又比如課題“經典誦讀,詩書氣華”的實施一直貫穿我們分園的日常教學活動,這學期新增了經典繪本教學,再加經典古詩教學和經典兒歌教學,我們將從三方面共同深入,渲染經典課程學習的濃郁氛圍。本學期我們將經典課程納入期中檢查範疇,這無疑是一次師幼之間、師師之間的互動良機,在開課研討、教學組織和反思交流中,我們能碰撞智慧的火花,取長補短,提煉有用的經驗予以推廣借鑑,為最佳化經典課程累積素材。

在實踐中有收穫肯定也有反思,這學期的科研工作雖已告一段落,但這其中的精神卻不能斷,在此基礎上要做得更好。在理論學習方面還可以更深入、更細化,對學習到的東西更要有效套用於實踐中。科研要走可持續發展的道路,必須讓每個教師提高主體的科研能力,這就需要在今後我們為老師們提供更多平台。說實話,我們老師中能真正自覺沉下心來做科研的不多,需要我們提供更多的機會,給予她們更多的幫助。科研工作在總結的同時也要展望未來,在今後的教科研工作中我們需要繼續努力探索,使我們分園的科研工作更完善、更科學、更有實效、更深入日常工作。

有關幼稚園教科研工作總結 篇10

在上級領導的關心與培訓、指導下,本著教科研興師,教科研促教的教科研發展思路,以教師為本、教研為先、幼兒為重,開展了一系列豐富有效的教研活動,有效地促進和提高了教師的業務水平。本學期,家科研組織實施了以下幾項活動:

一、課題研討和學習

我園圍繞《在幼稚園開展中國傳統節日教育的實踐與研究》《幼稚園低結構材料遊戲的探究與實施》《在建構遊戲活動中提高幼兒自主能力學習的實踐與研究》3個課題開展一系列有關的研討、學習。本學期是課題的結題階段,各課題組圍繞課題開展研討活動,主要是總結理論內容、整理佐證材料、撰寫結題報告。並於6月份提交了課題的結題材料。

二、全園開展公開課觀摩、教研活動

為了進一步提高教師的業務素質,從XX月XX日—XX月XX日幼稚園開展了全園任課教師公開課觀摩活動。同時我們也邀請了全市31所同盟園40多位老師參加聽課。本次活動開課的內容為本學期的遼師大版教材和繪本教學,選材範圍縮小了,那么如何把大家平時上過的活動更加有趣新穎的展現出來,讓孩子更加快樂的參與,這無形增加了難度。

全園教師也為本次活動做好充分準備,自己做課件、寫教案……活動中,教師運用新的教育理念,豐富的教育實踐及生動活潑的教學方式,為孩子們帶來了新的感受;運用遊戲、談話、實踐操作等多種方式,激發了幼兒學習的參與性和積極性,收到了良好效果。

活動後,幼稚園開展了集體教研活動。活動由副園長湯艷主持,她帶領大家在一段快閃中開始了本次教研活動,意在向大家傳遞人人參與的最大效應和團隊的力量。第一環節回顧《指南》的部分內容,第二環節上課老師進行自評,第三環節參與聽課教師對每節活動進行了深入的分析,對執教教師課堂上的精彩之處和不足地方每位老師都能暢所欲言,發表自己的見解,真正達到了互相學習、取長補短、共同提高的目的。這次活動不光體現了教師的業務水平、風格,更體現了教師之間團結協作的精神。也極大地提高了教師教學活動的組織能力,同時也促進了幼稚園教師相互之間地學習與交流,為今後更好的開展教研教學活動奠定了良好的基礎。

三、組織任課教師開展以中國傳統節日為主線的園本課程內容的.研討活動

為促進課程園本化的建設,把中華民族傳統節日融入到幼稚園五大領域教育教學中,我們4次組織任課教師積極開展園本課程的研討活動。

活動前教師們做好了充分的準備:精心選擇、設計活動,周詳安排主題的每個活動及環節,還進行了認真的試教。有了活動前的試教和修改。老師們在教研中更加有自信,這對園本課程的建設尤其重要。

四、教師參加教科研論文比賽

本學期,我園共12位老師積極參加國家級論文評比,並獲獎。裴庶撰寫的教育教學論文在國家級刊物上出版發表;X4位老師撰寫的教育教學論文在省級刊物上出版發表。

五、教師基本功展示活動

為了提高教師整體素質和業務水平,全面提高我園幼教質量,全力打造一支業務精湛的教師隊伍。本學期我園開展了教師立體衍紙製作、彩鉛畫、觀察記錄、小楷四項教師基本功。在衍紙、彩鉛畫的創作中,大家通過微信群開展教研交流活動,提出可行性的建議,再開始構思創作的內容與選材,又通過微信群教研交流確定最後製作的內容。教師利用自己的休息時間創作出每一件件精美的作品,大家看後都驚奇的稱讚到這些簡直是藝術品。如黎麗老師的立體衍紙艾菲爾鐵塔、彩鉛畫老虎;魏園園老師製作的鋼琴、李雪老師的線描畫等共40件作品。教師基本功訓練是幼稚園一項常抓不懈的工作,這次比賽對提高教師專業素質又是一次有力的推動,切實提升了本園教師的基本功素養,提高了全體教師的專業能力和整體素質,使全體教師真正認識了“練基本功、強基本功”的內涵及目的、意義,從而樹立“學高為師,身正為范”的良好意識。

六、開展讀書活動

幼稚園為老師訂閱了《幼兒教育》《學前教育》《上海托幼》《早期教育》《兒童與健康》等報刊雜誌,及時提供新《綱要》精神相應的各種書籍,為教師提供學習的資源。通過這一活動,促進教師自覺學習有關幼兒教育書籍,豐富幼兒教育教學理論知識,更新教育觀念。

我園利用外出開會、學習的機會購買各種書籍,存放閱覽室供教師借閱;教師們相互介紹好書,讓有益的書籍淨化心靈,給我們的生活和工作增添美好的色彩。

以上是我園在本學期教科研的幾點重要工作,另外還有一些常規性工作,如制定計畫,教師備課、環境評比等等,我園都扎紮實實的開展著,雖然工作中有些收穫,但也有許多不足之處。如課題的研究不夠深入,教師進行鑽研的積極性不夠高,有點安於現狀;教師撰寫文章的質量也不算高……今後我們要進一步發揮教科研的作用,促進我園保教質量的提高,實現科研興園的奮鬥目標。

有關幼稚園教科研工作總結 篇11

一、基本情況介紹本學期

我園的科研工作主要包括了兩項內容:豐富“自然、幸福”課程的相關內容和繼續推進幸福早教課題《通過幼兒性教育促進兒童幸福成長的實踐研究》。在課程建設方面,這學期,我們根據園所、教師、幼兒等實際情況,共開展了三個主題活動:“春天”主題活動、“幼兒性教育”主題活動和“樂水月”主題活動,結合上學期開展的三個主題活動,基本形成了一學年的課程雛形。此外,隨著園所大環境的打造,本學期還初步開展了戶外大區域遊戲,設計了十個戶外遊戲內容,並在實踐中嘗試開展,積累了相關經驗。在課題研究方面,關於幼兒性教育的幸福早教課題一直都在按計畫、分階段、有重點地實施,在上學期各種宣傳、培訓的基礎上,本學期,借著“幼兒性教育”主題活動,我們在全園鋪開了幼兒性教育研究,正式面向各班幼兒實施性教育。隨著幼兒性教育基地——生命之旅的打造,部分班級也組織幼兒在其中開展了相應的活動。此外,在短短的4個月時間裡,關於幼兒性教育的接待、推廣活動就有五次,其中有兩次省級,一次國家級。

二、本期完成的重點工作

(一)課程建設方面

1、設計並開展了三個主題活動:“春天”主題、“幼兒性教育”主題和“樂水月”主題。

2、設計並初步開展了戶外大區域遊戲。

3、引入並研發了相關感統活動(引入了戶外運動感統和室內精細感統訓練活動,研發了戶外水域感統項目)。

4、對原有的“自然幸福”課程方案進行了部分補充和完善。

(二)課題研究方面

1、關於幸福早教課題《通過幼兒性教育促進兒童幸福成長的實踐研究》

(1)結合“幼兒性教育”主題月,在全園鋪開了幼兒性教育的宣傳與實施活動。

(2)開展了5次幼兒性教育接待、推廣活動:

3月:川師美術學院師生來訪交流。

4月:向區衛計局匯報了我園幼兒性教育的開展情況。

5月:成大專家(胡珍教授一行)、大慶基地領導來訪交流。

6月:官園長在成都大學舉辦的“中國性學會第十屆全國學校性健康教育學術研討及師資培訓會”上,對我園開展幼兒性教育的策略與方法進行了交流;接待了黑龍江大慶中國小幼稚園的領導,推廣了我園開展幼兒性教育的有效經驗。

(3)藉助“生命之旅”,部分班級帶領幼兒開展了相應的遊戲活動和閱讀活動。

2、關於區級微型課題

(1)組織部分教師參加了區級科研培訓:《如何進行微型課題研究報告的撰寫》和《如何進行教師個體經驗成果的撰寫》。

(2)開展了區級微型課題的宣傳動員和申報工作。

三、完成工作的特點或優點

(一)教科研不分家,共同指向教育教學質量的提升。 “自然、幸福”課程建設是教研和科研工作中的一項共同任務,學期初,在園務工作計畫和教育教學工作計畫的指引下,通過與教研組長商議,確定了本學期的科研計畫,旨在在一定的時間範圍內,讓老師們有足夠的時間和精力對某一主題進行深入研究,在教科研工作的結合中,共同促進教育教學質量的提升。

(二)課程建設與課題研究相結合,在借力助力中聚力科研。在本學期的科研工作中,課程和課題這兩項內容是有部分交集的,主要體現在幼兒性教育主題活動的開展。幼兒性教育課程是我園“自然、幸福”課程建設中的一項內容,也是我園的一個特色課程,同時,幸福早教課題研究也是基於幼兒性教育的開展,但考慮到新園這個實際情況,本學期是第一次在全園範圍內面向全體幼兒實施性教育,大多數班級老師也是第一次設計並開展性教育活動,因此,兩個項目聚焦一個點,可以讓老師們在研究中更從容,有更多的保障,從而提升科研質量。

(三)多次接待與成果推廣,著重發揮了科研示範和輻射作用。在本學期短短的四個月時間內,我園就承擔了多次省級及以上的接待和成果推廣活動,有關於幼兒性教育的、有關於幼兒感統訓練的,對於剛開園不到一年的我們,就能2承接多項展示活動,這對我們來說是巨大的鼓勵,同時也是對大家努力工作的最好回報。在一次次的接待和成果推廣活動中,增強了全園教職工隊伍的凝聚力和職業幸福感,同時也發揮了我園作為區級科研先進園的示範和輻射作用。

(四)關注教師需要,按需組織培訓,有針對性地推進教師成長。興趣和需要是最好的老師,當人們有所需時,定會更加努力地付出。根據老師們的反饋,有部分老師有意願申報第四屆區級微型課題,但對一些新老師來說,從未接觸過這方面的研究,按規定完成課題申報的程式就十分複雜,更不用說在實踐中推進研究過程和相關文本的撰寫了。基於老師們的需求,我園按需組織教師外出參加科研培訓,學習了如何進行微型課題研究報告的撰寫、科研方法等專題培訓,為有需要的老師提供了學習提升的機會。四、完成工作中不足在本學期的科研工作中,關於科研方法、成果提煉方面的園本培訓幾乎沒有,在教師的每月自學內容清單中也缺乏直接的科研理論知識內容,換句話說,教師科研理論基礎的奠基主要靠自己工作之餘的自主學習,這樣一來,就不能保證每位教師都能掌握一些基本的科研理論。在課程建構方面,特別是幼兒性教育主題活動的設計與開展,雖然園級教研組對每個班級的主題方案都進行了指導,保證了方向的正確性,但是在開展過程中卻缺少及時的跟進和引導,也缺乏教師同伴之間的相互觀摩、學習和交流,從而不能保證每個班級開展的活動都達到了較為理想的效果。下學期,將在保證研究方向的基礎上,重點關注過程中的研究細節,以此來確保研究質量和促進教師科研水平的提升。

有關幼稚園教科研工作總結 篇12

本學期我園緊緊圍繞中區教研室的工作計畫和全園工作重點,繼續以《幼稚園工作規程》和《幼稚園教育指導綱要》為依據,為促進青年教師之間的溝通和交流,幫助青年教師積累教學經驗,為青年教師的發展創造空間、構建平台。以園本教研和園本培訓為載體,以提高課堂教學質量和教師專業素質為目標,進一步抓教學、上好課、提質量。以山大版教材為依託和抓手,不斷深化教學研究,提高課堂教學質量,有效地促進幼兒健康全面發展。

1.加強新教材的學習,更新教師觀念,提升教師素養。

我們組織教師學習山大版教材的教育理念,學習徐卓婭教授和丁海東教授撰寫的序和前言,認真閱讀每個階段的目標和教學要求,在完整閱讀認真使用教材中,教師們了解每個活動中蘊含的特定功能和作用。使教師可以根據不同的情況對教材進行創造性的使用,讓幼兒有足夠的時間進行探索活動。讓教材真正的成為我們的幫手。在教學過程中要敢於修改、刪減和替換教材內容,要創造性地使用教材,力爭教材園本化。提高課堂教學質量和教師專業素質,各年級組在組長帶領下開展多種形式的階段目標學習活動,從教師的實際需要出發,分科學習階段目標達到教師對所帶學科目標做到心中有數,耳熟能詳。使老師的教學心中有個大目標,適時調整小目標。

2、參加利系列培訓,提升青年教師教學實踐能力。

我們組織教師分期分批參加中心教研室高主任組織的《山大版幼稚園主題活動課程的特點與實施》的專題講座、《幼稚園音樂活動的設計與組織》專題講座、《幼稚園語言教育的途徑與策略》專題講座、《幼稚園美術教育活動指導》的專題講座,並結合案例進行專題培訓活動。講座和課例對參培的教師從總體上認識了本套教材的結構體系,感受了其實用和可操作的特性,拓展了使用教材的思路,為更好地使用和駕馭教材奠定了堅實的基礎。

3.充分利用學科帶頭人的資源和優勢,繼續開展研訓活動,培養反思型教學骨幹。

我們充分利用學科帶頭人的資源和優勢,在她們的帶領下進一步加強該學科課堂教學的研究與指導。本學期語言、數學、健康、音樂、美術五學科帶頭人任選新教材的一個教學內容,帶領本年齡班教師進行集體備課,而後執教課堂,進行教學觀摩活動,開展學科研討,探索、總結該學科的教學模式,使教師實現由入模—用模—破模的飛躍,以此來培養學科帶頭人的反思能力,促使她們向研究型教師邁進。

4.以山大版教材為抓手,開展形式多樣的小組教研活動,努力提高課堂教學質量。

本學期我們的教研形式採用理論與實踐相結合的學習、研討活動。教研小組和集體活動交替進行。我們進行了學科帶頭人講課活動、各年級組的年輕教師課例觀摩。每位老師都積極的參加觀摩活動,在小組研討活動中踴躍發言,和大家一起分享自己對課例的不同認識,大家一起進步,一起提高。我們的教研活動在積極向上,充滿學習的氛圍中充分了發揮教師在教研活動中的主體作用,調動了組內每一個教師的積極性、主動性,也讓我們的`教研過程更具有實效性。

通過一學期的教研活動討活動,不僅發揮了學科帶頭人的示範和引領作用,有效地帶動了青年教師的專業成長。同時,通過學習觀摩上課——反思——評課這一教研方式,大大提高了教師聽課、評課的能力,使我園的教科研工作更加紮實、更有成效。

有關幼稚園教科研工作總結 篇13

本學期,認真貫徹《3—6歲兒童學習與發展指南》精神,根據幼稚園實際工作要求,全園上下積極地投身於教研活動的實踐工作,創設“人人皆學、處處能學、時時可學”的教研氛圍,踐行“關注每一名幼兒成長,關心每一名教師發展,吸引每一個家長參與”的每項舉措,以幼兒全面發展為基礎,不斷豐富幼兒教育教學實踐活動,提高幼兒一日生活的質量和效益,堅持“以教練研、以研促教”的模式,加強問題導向研究,引領全體教師“俯身做教育,踏實做研究”,促進幼兒身心和諧發展,從而推進幼稚園發展。將工作總結如下:

一、注重幼兒發展,提高教師教研水平

(一)最佳化教育教學

關注一日活動的每個環節,挖掘其蘊含的教育時機和價值:生活活動注重習慣養成,堅持循序漸進、耐心指導;教學活動注重興趣培養,堅持寓教於樂、有效互動;區域活動注重社會性發展,堅持自由選擇、感知體驗;戶外活動注重品質培養,堅持安全第一、時間充足。最佳化教育質量方面,充分發揮本園室內外優質的環境優勢,分別以幼稚園、級部、班級為單位開展了精彩紛呈的活動:迎接全市學前教育大觀摩接待400餘名教師參觀、“慶六一·致經典”三場童話劇的開播等大型活動多姿多彩,師生教學相長,溫馨陪伴共同提升。

(二)建立健全評價與計畫文本

《幼稚園教育指導綱要》的教育理念與精神的貫徹實施,關鍵在教師。本學期,教研組從建立健全各類文本評價記錄和標準入手,經過實際調查與專題討論,立足本園教學實際,創新設計了幼兒個案記錄表和區域活動觀察記錄表,使教師能夠圍繞幼兒發展需求和發展現狀,做出較詳盡的筆錄。同時,以園本教學為切入點,把握幼兒科學發展規律和興趣,在環境創設、一日常規、師幼互動以及備課與評估方面,結合幼稚園文明與安全教育契機,創意設計了每周、每月活動計畫表,做好每周、月教研工作重點,真正落實到教育教學工作有目的、行動有組織、實施有計畫,從中不斷提升教師的教育教學水平。

二、推進自主探索,分享教師教育智慧

(一)調度年齡段主題實施方案,在活動中提升教育經驗

以年齡段年級組為教研小組,結合本組實際情況開展了不同形式的主題性教研活動。小班級部結合春季運動會開展了親子遊戲活動,為家長提供了一個走近孩子了解幼稚園教育理念的機會;中班級部根據學前教育宣傳月主題“遊戲,點亮快樂童年”開展的系列主題遊戲、家長助教進課堂及雛鷹風采嘉年華等活動,讓家長更多的了解了孩子們的點滴進步;大班級部根據年齡特徵需要組織的“走進實驗學校,體驗小學生活”和“感恩成長,夢想起航”畢業典禮等活動,教師、幼兒、家長三位一體親情協作,在合作互助的氛圍中老師們越來越感到團隊意識的重要性。在一系列教研主題活動設計的過程中教研組教師充分發揮了指導作用,在組織與實施中,各級部主任發揮了重要的組織與協調的職能。從中,教師不斷總結、反思、學習,提升教育經驗。

(二)在身邊,智慧共分享

分享是一種美德,借鑑是一種智慧。本學期,為實現教師自主成長,凸顯學習意識,明確問題導向,由業務園長宋立宏組織開展“在身邊,智慧共成長”活動,每周有小、中、大班級部共三位教師代表分別分享教育教學經驗,本學期共18位教師分享了一線工作教育智慧。內容有:園本課程的創意拓展、創設的精彩遊戲、魅力課堂教學、生活細節的處理、家長工作的溝通技巧、班級教師團隊建設、一日生活環節的組織與實施、課題研究策略等,使教師在主題式浸潤培訓中收穫自助成長。

(三)課題引領,構建實踐探索平台

我園成功申報了兩項研究課題,即中國學前教育研究會“十三五”研究課題《幼稚園親職教育指導策略的研究》和“十三五”期間國家重點研究項目“養成教育研究”子課題《幼稚園指導家庭養成教育途徑方法的研究》,本學期為課題實踐操作階段。本著“全員參與,共同提高”的原則,全園教師積極討論,各教研小組“頭腦風暴”式各抒己見,針對課題的研究背景、研究意義和研究目標,查閱各方研究文獻,實踐於行動研究,探索行之有效的家園共育策略,為幼兒全面發展創造條件。與此,在“十三五”規劃課題申報立項的基礎上,我園積極組織省級、市級、園級的課題申報工作,通過緊密聯繫園本課程與班本特色課程的實際,合理選題、積極論證、精心設計,順利申報了四項課題:《基於班級文化建設的幼稚園德育創新研究》(省級申報人:劉金蘭)、《家園共育視野下幼兒閱讀習慣養成的策略研究》(市級申報人:胡莉莉)、《基於園本的情景體驗式幼兒科學探索實證研究》(市級申報人:王鳳美)、《用廢舊檯曆自製幼兒圖書的實踐研究》(市級申報人:吳鳳霞)。通過小課題的申報,在提升教師研究素養的同時,更促進全體教師的自主學習意識,實現了教、學、研的有效互動。

(四)關注成長,做優秀教師

第一,專注工作,專業成長

園長馮艷宏在山東省校長發展學校第二期優秀園長發展研修班上,執教了園本課程教育活動《大班數學活動——魔術師變魔術》,並現場為全省的幼稚園園長分享了研發園本課程“幼兒詩畫教學”的歷程經驗;業務園長宋立宏、教研主任胡莉莉受邀為濱州學院教師教育學院學前教育專業學生進行專題講座;大愛文明,志願送教,我園張紅芳、王精知、侯瑞三名教師赴三河湖志願送教。天下幼教是一家,通過“走出去分享,學回來交流”實踐活動,促使全園教師在實踐、研究、反思中不斷成長。

第二,閱讀滋養心靈,重塑心的文化

我園積極弘揚教師日常生活和工作的正能量行為,舉辦了“與閱讀為伴,做智慧教師”讀書交流會活動,朱珊月等17名青年教師作主題發言。通過活動,激勵全體教師以更加飽滿的熱情、更加昂揚的鬥志、更加務實的作風,積極踐行“學師德標準,學專業理論,做合格教師”,老師們將繼續以富有智慧的引領,為自己和孩子們構建更美麗的成長。

第三,發揚“傳、幫、帶”精神,擔當“頂崗實習”重任

本學期,我園先後接待濱州職業學院144名頂崗實習生、濱州學院48名頂崗實習生。全園教師針對各年齡段幼兒生活、遊戲、教學活動等諸方面給予悉心指導,發揚“傳幫帶”精神,使學生具有良好的職業道德素質和行為規範,掌握必需的專業基礎知識,了解幼教崗位的相關環節,為培養具有較強專業操作能力的高素質幼教人才做出努力。

三、拓展家園共育思路,提高辦園質量

關注家園共育,在於遵循“資源整合”的教育原則,既重視每一個活動環節的教育價值,又重視家園“教學相長”的互動學習,更重視家庭、社區等教育資源的有效利用。4月,我園家長學校正式成立。之際,家長學校校長、園長馮艷宏為800多名家長開講第一課《家庭—兒童創造力培養的搖籃》;之後,家長學校家委會副主任杭薇開講了第二課《普及食品安全小常識》專題講座。今後,我園將繼續秉承“一切為了孩子”的教育理念,多渠道、全方位邀請家長走進家長課堂,為家長能夠掌握科學育兒的正確理念搭建一個優質平台。

各班有效發揮家長資源,通過多種形式的活動,使家長積極投入、共同參與幼兒的教育。如愛心助教進課堂、節日主題會等活動的開展,不僅豐富了課程資源,暢通了家園共育渠道,提高了家長的育兒水平,還為家長提供了陪伴、見證孩子成長的機會。同時家長的參與度幾乎達到了100%,豐富了家園交流的途徑。幼稚園將大力開展家長培訓及互動活動,嘗試家園共育的有效途徑,不斷提高辦園質量。

一份耕耘,一份收穫,每項活動的開展,都離不開園領導和每位教師的辛勤付出。在這個充滿挑戰的大時代,我們將通力合作、積極鑽研,促教研水平更上一層,為幼稚園發展做出努力!

有關幼稚園教科研工作總結 篇14

因為愛,讓我們對自己的事業充滿著激情,因為激情,我們不斷的在努力地學習和成長,一學期的工作,在緊張的學習和實踐中過去了。教學是幼稚園工作的生命線,提高教學質量,也就是教研組研討和工作的核心。我們在一學期的努力中,取得了一些成績,摸索了一些經驗,同時也發現了我們工作中的許多不足,現在這對一學期的教研工作做以下總結:

一、開展有效教研,調動老師積極性

本學期我組教研活動秉著做有效教研的理念,開展了一些列活動。開學初期,

從了解老師們的真正需求出發,我組設計了教師教研活動調查問卷,根據老師們真實反饋出的專業成長需求來制定教研活動計畫,分別開展不同的活動

1.常規教研:本學期的教研活動我們從民間熱身遊戲、主題研討、百家講壇、建構技能練兵等4大模組,組織老師進行理論結合實際的學習,在教研研討當中,讓教師們得到實質性學習和交流。

2.集體備課:本園班級分三個年段,大班段、中班段和小班段,分別由三位教師輪流擔任主備人,每單周一中午定期召開集體備課活動,由組長指定某一課題進行集體教學進行教案設計研討及教學具製作。於隔周周二上午進行課堂教學展示。

3.園本教研:當前,全縣範圍內對校本教研都在熱烈地開展,針對園本教研這一大塊的領域,要細分化解並加以實施。本學年我園立足於本園實際,制定了“楠溪江社會性區域遊戲在幼稚園的組織與實施”的校本研訓項目方案。以社會性區域遊戲做為突破口,利用業務學習時間,組織教師學習相關文章,分組研磨富有楠溪江特色的集體民間遊戲活動,具體區域創設將於下學期進行實際操作方案。在單老師的帶領下,我組骨幹教師積極參與園本課程《民間老底子遊戲》的開發,從主題網路的設計,到教案的設計整理實施,再到教學掛圖、幼兒用書、操作材料的研討,無不突顯老師們的集體智慧。

每一次教研活動我們都儘量體現參與式教研、有效教研的模式,調動老師們參與教研活動的積極性。

二、加強學習,注重教師成長。

教研組是教師成長的搖籃,是幼稚園開展教學研究、學習、研討、交流教學經驗的陣地;本學期,教研工作以加強學習、促進教師成長作為突破口,分別帶領老師們學習了許多新的理念及教學觀念,促進了教師觀念的轉變和更新,讓每一個老師在新觀念的收集和吸取中,自覺的轉變和更新著教學思路和方法。我們從民間遊戲組織、建構技能練兵出發,讓老師們輪流主講,老師們在紮實的基礎練習和組織中,得到了很大的啟示,真正促進了教師素質、技巧的提高。在專業主題研討學習中,胡曉麗老師做了《淺析區域遊戲中幼兒的社會性發展》的理論學習,黃毛毛老師帶領老師們解讀《3-6歲兒童發展與學習指南》遊戲與幼兒,我們還觀摩學習了溫州十五幼“快樂農莊”社會性區域的設定結構,潘貌貌老師組織我組老師對《遵循<指南>在遊戲中促進幼兒的社會性發展》的主題研討做了深入學習。教研活動不斷的在各種工作中加強教師的反思,從每一塊工作的落實、總結中,讓每一個教師注重評價、交流,在反思中提取經驗,確立目標。

三、最佳化一日活動,落實教學安排。

教學是幼稚園工作的生命線,提高教學質量,也就是教研組研討和工作的核心。本學期,縣裡對幼稚園半日教學常規這塊特別重視,設立專門檢查評估小組。我園積極回響號召,從最佳化一日生活安排,從時間的安排到各區域的安排上,保證幼兒充足的戶外活動的時間,真正讓幼兒一日活動更加合理、科學。在教學上,我們從學期班級計畫的制定和教學計畫、周計畫的安排上緊靠目標,用目標做為我們教學的指南。在全縣評估活動中我園教師以紮實、優質的教學常規獲得了一等獎的好成績。學期中,我們組織了全園教師優質課評比,每位專任教師積極參與,認真備課、熱情演繹課堂,全園教師認真聽課、評課,使老師們集體教學活動的組織能力又上了一個新台階,並推選出黃毛毛和王勝月兩位老師代表參加縣優質課比賽。期末對各班教學情況測試,幼兒的綜合素質測評活動,也讓每一個教師從目標到教學,又從教學對應到目標達成情況有了更清晰的認識,讓我園以後的教學安排和教學施行更有了方向。

四、精心組織大型活動,增強宣傳力度。

幼稚園的工作,很大程度上是以社會、以家長的評價為標準的。加強幼稚園的宣傳也是我們工作的重點。本學期,我們精心組織了第十一屆“實幼風采”幼兒藝術節活動,幼兒秋遊活動、迎元旦“實幼陽光運動”嘉年華親子趣味運動會、幼兒素質測評活動等等。我們教研組也在這些活動中充分的發揮了作用,從運動會開幕式進場、早操編排、訓練、遊戲項目議程、方案的制定,到表演時各班精心的準備和有序的組織,所有這些都事先在教研活動中交流、討論,真正做到了互幫互學,各個活動的開展得到了家長的一致好評和認可。

五、取得的成績,提升職業成就感

本學期我組老師通過自己的努力取得了很多成績,如在縣幼小銜接專題培訓會上我組潘貌貌老師為全縣國小老師展示了語言活動《小兔乖乖》;縣教師優質課評比中黃毛毛老師榮獲一等獎,王勝月老師榮獲二等獎;黃毛毛老師在縣幼稚園功能室創建專題培訓會上做建構室活動開放展示;胡曉麗、黃毛毛老師指導幼兒科幻畫獲縣二等獎。

雖然教研工作在領導的指導下,在全組教師的共同努力下,取得了不少成果,教研活動真正成為了老師們交流、學習、成長的地方,但就本學期的工作,我們也清晰的意識到,要以更高的標準要求自己,還有一些急待解決的問題:

1.結合本園實際,加強課題研究,提高全體教師科研意識。

2.注意多套教材配合使用的學習和目標的確定、落實。

3.加強對教師技能、技巧的培訓。

這一些,將作為我們下學期教研工作的目標和方向,我們將充分發掘每位教師的潛力,真正讓教研促進教師成長,讓教師的成長帶來教學質量的真正提高。

有關幼稚園教科研工作總結 篇15

本學期,認真貫徹《3—6歲兒童學習與發展指南》精神,根據幼稚園實際工作要求,全園上下積極地投身於教研活動的實踐工作,創設“人人皆學、處處能學、時時可學”的教研氛圍,踐行“關注每一名幼兒成長,關心每一名教師發展,吸引每一個家長參與”的每項舉措,以幼兒全面發展為基礎,不斷豐富幼兒教育教學實踐活動,提高幼兒一日生活的質量和效益,堅持“以教練研、以研促教”的模式,加強問題導向研究,引領全體教師“俯身做教育,踏實做研究”,促進幼兒身心和諧發展,從而推進幼稚園發展。將工作總結如下:

一、注重幼兒發展,提高教師教研水平

(一)最佳化教育教學

關注一日活動的每個環節,挖掘其蘊含的教育時機和價值:生活活動注重習慣養成,堅持循序漸進、耐心指導;教學活動注重興趣培養,堅持寓教於樂、有效互動;區域活動注重社會性發展,堅持自由選擇、感知體驗;戶外活動注重品質培養,堅持安全第一、時間充足。最佳化教育質量方面,充分發揮本園室內外優質的環境優勢,分別以幼稚園、級部、班級為單位開展了精彩紛呈的活動:迎接全市學前教育大觀摩接待400餘名教師參觀、“慶六一·致經典”三場童話劇的開播等大型活動多姿多彩,師生教學相長,溫馨陪伴共同提升。

(二)建立健全評價與計畫文本

《幼稚園教育指導綱要》的教育理念與精神的貫徹實施,關鍵在教師。本學期,教研組從建立健全各類文本評價記錄和標準入手,經過實際調查與專題討論,立足本園教學實際,創新設計了幼兒個案記錄表和區域活動觀察記錄表,使教師能夠圍繞幼兒發展需求和發展現狀,做出較詳盡的筆錄。同時,以園本教學為切入點,把握幼兒科學發展規律和興趣,在環境創設、一日常規、師幼互動以及備課與評估方面,結合幼稚園文明與安全教育契機,創意設計了每周、每月活動計畫表,做好每周、月教研工作重點,真正落實到教育教學工作有目的、行動有組織、實施有計畫,從中不斷提升教師的教育教學水平。

二、推進自主探索,分享教師教育智慧

(一)調度年齡段主題實施方案,在活動中提升教育經驗

以年齡段年級組為教研小組,結合本組實際情況開展了不同形式的主題性教研活動。小班級部結合春季運動會開展了親子遊戲活動,為家長提供了一個走近孩子了解幼稚園教育理念的機會;中班級部根據學前教育宣傳月主題“遊戲,點亮快樂童年”開展的系列主題遊戲、家長助教進課堂及雛鷹風采嘉年華等活動,讓家長更多的了解了孩子們的點滴進步;大班級部根據年齡特徵需要組織的“走進實驗學校,體驗小學生活”和“感恩成長,夢想起航”畢業典禮等活動,教師、幼兒、家長三位一體親情協作,在合作互助的氛圍中老師們越來越感到團隊意識的重要性。在一系列教研主題活動設計的過程中教研組教師充分發揮了指導作用,在組織與實施中,各級部主任發揮了重要的組織與協調的職能。從中,教師不斷總結、反思、學習,提升教育經驗。

(二)名師在身邊,智慧共分享

分享是一種美德,借鑑是一種智慧。本學期,為實現教師自主成長,凸顯學習意識,明確問題導向,由業務園長宋立宏組織開展“名師在身邊,智慧共成長”活動,每周有小、中、大班級部共三位教師代表分別分享教育教學經驗,本學期共18位教師分享了一線工作教育智慧。內容有:園本課程的創意拓展、創設的精彩遊戲、魅力課堂教學、生活細節的處理、家長工作的溝通技巧、班級教師團隊建設、一日生活環節的組織與實施、課題研究策略等,使教師在主題式浸潤培訓中收穫自助成長。

(三)課題引領,構建實踐探索平台

我園成功申報了兩項國家級研究課題,即中國學前教育研究會“十三五”研究課題《幼稚園親職教育指導策略的研究》和“十三五”期間國家重點研究項目“養成教育研究”子課題《幼稚園指導家庭養成教育途徑方法的研究》,本學期為課題實踐操作階段。本著“全員參與,共同提高”的原則,全園教師積極討論,各教研小組“頭腦風暴”式各抒己見,針對課題的研究背景、研究意義和研究目標,查閱各方研究文獻,實踐於行動研究,探索行之有效的家園共育策略,為幼兒全面發展創造條件。與此,在“十三五”國家級規劃課題申報立項的基礎上,我園積極組織省級、市級、園級的課題申報工作,通過緊密聯繫園本課程與班本特色課程的實際,合理選題、積極論證、精心設計,順利申報了四項課題:《基於班級文化建設的幼稚園德育創新研究》(省級申報人:劉金蘭)、《家園共育視野下幼兒閱讀習慣養成的策略研究》(市級 申報人:胡莉莉)、《基於園本的情景體驗式幼兒科學探索實證研究》(市級 申報人:王鳳美)、《用廢舊檯曆自製幼兒圖書的實踐研究》(市級申報人:吳鳳霞)。通過小課題的申報,在提升教師研究素養的同時,更促進全體教師的自主學習意識,實現了教、學、研的有效互動。

(四)關注成長,做優秀教師

第一,專注工作,專業成長

園長馮艷宏在山東省校長發展學校第二期優秀園長發展研修班上,執教了園本課程教育活動《大班數學活動——魔術師變魔術》,並現場為全省的幼稚園園長分享了研發園本課程“幼兒詩畫教學”的歷程經驗;業務園長宋立宏、教研主任胡莉莉受邀為濱州學院教師教育學院學前教育專業學生進行專題講座;大愛文明,志願送教,我園張紅芳、王精知、侯瑞三名教師赴三河湖志願送教。天下幼教是一家,通過“走出去分享,學回來交流”實踐活動,促使全園教師在實踐、研究、反思中不斷成長。

第二,閱讀滋養心靈,重塑心的文化

我園積極弘揚教師日常生活和工作的正能量行為,舉辦了“與閱讀為伴,做智慧教師”讀書交流會活動,朱珊月等17名青年教師作主題發言。通過活動,激勵全體教師以更加飽滿的熱情、更加昂揚的鬥志、更加務實的作風,積極踐行“學師德標準,學專業理論,做合格教師”,老師們將繼續以富有智慧的引領,為自己和孩子們構建更美麗的成長。

第三,發揚“傳、幫、帶”精神,擔當“頂崗實習”重任

本學期,我園先後接待濱州職業學院144名頂崗實習生、濱州學院48名頂崗實習生。全園教師針對各年齡段幼兒生活、遊戲、教學活動等諸方面給予悉心指導,發揚“傳幫帶”精神,使學生具有良好的職業道德素質和行為規範,掌握必需的專業基礎知識,了解幼教崗位的相關環節,為培養具有較強專業操作能力的高素質幼教人才做出努力。

三、拓展家園共育思路,提高辦園質量

關注家園共育,在於遵循“資源整合”的教育原則,既重視每一個活動環節的教育價值,又重視家園“教學相長”的互動學習,更重視家庭、社區等教育資源的有效利用。4月,我園家長學校正式成立。之際,家長學校校長、園長馮艷宏為800多名家長開講第一課《家庭—兒童創造力培養的搖籃》;之後,家長學校家委會副主任杭薇開講了第二課《普及食品安全小常識》專題講座。今後,我園將繼續秉承“一切為了孩子”的教育理念,多渠道、全方位邀請家長走進家長課堂,為家長能夠掌握科學育兒的正確理念搭建一個優質平台。

各班有效發揮家長資源,通過多種形式的活動,使家長積極投入、共同參與幼兒的教育。如愛心助教進課堂、節日主題會等活動的開展,不僅豐富了課程資源,暢通了家園共育渠道,提高了家長的育兒水平,還為家長提供了陪伴、見證孩子成長的機會。同時家長的參與度幾乎達到了100%,豐富了家園交流的途徑。幼稚園將大力開展家長培訓及互動活動,嘗試家園共育的有效途徑,不斷提高辦園質量。

一份耕耘,一份收穫,每項活動的開展,都離不開園領導和每位教師的辛勤付出。在這個充滿挑戰的大時代,我們將通力合作、積極鑽研,促教研水平更上一層,為幼稚園發展做出努力!

有關幼稚園教科研工作總結 篇16

一學期的時間又在繁忙中悄然度過了,這學期我們仍然圍繞《綱要》的內容,認真學習新教材,邊學邊研究實施, 深入開展研討,解決當前教育改革的問題,不斷地更新觀念,理清思路,提高新時期幼稚園的教育質量。在全體教師的共同協作、辛勤努力下,我園教科研工作繼續扎紮實實的開展。

一、加強學習 進一步提升理念

在幼教改革日益更新變化的今天,我園也存在著許多的不足,如:教師思想觀念轉變與實踐、行動的脫節,往往使教學停止不前或前進步子太慢。因而時常給學習和研究帶困惑。因此本學期根據幼稚園實際存在情況,我園加強了教研組建設,開展豐富多彩的教研學習活動,進一步提升教師教育教學理念。

首先,我們在廣大教師中徵集話題,收集一些在教育教學中常見的但又難以解決的問題,利用教研日進行問題式研討。如:針對老實幼兒無故受欺這一話題,

教師如何處理進行討論?大家踴躍發言,都提出自己的見解與解決方法。討論非常熱烈,教師們邊聽邊學邊研,從中領會《綱要》精神,轉變教師的教育理念。

其次,採用參與式學習形式,共同理解細讀教材,共同備課,使教師了解教材的不同設計,展示個人的不同風采。

另外,這學期,我們結合校本培訓的內容,還邀請專家朱靜怡老師進行講課,並進行案例解剖。通過專家分析與點評,直觀、形象的以問題的形式進行展現,並一起討論解決。使大家更進一步理解新教材,實施新教材,更好的運用教材。

通過學習,使教師在實施過程中有了新的認識,他們能大膽地表達自己看法和見解,樂意提出各種問題和建議,使我們在學習中以問題線索,解決當前問題,使教師形成一種邊尋邊思,從反思中尋找問題的答案,從同伴中解決問題的疑點,從而不斷的提升新理念。

二、 注重實踐與反思 逐步完善園本課程的資料收集工作

我園正積極建設具有我園特色的園本課程。我們融教科研為一體,以研帶教,將我園省、市立項課題研究與日常教育教學相結合,融實踐課程、創新教學、主題性區域活動等與省編課程為一體,探索適合我園的具有特色的園本課程模式。

上學期我們做了一些收集工作,本學期我們進一步完善了收集工作。在做此項工作時,我們注重教師的實踐嘗試與反思總結。園本課程的建設是一項複雜的工程。如:內容的選擇編排,生成內容組織和實施、教師本身的素質等,因此,一日活動除了給予教師選擇教材的權力,給予教師一定的時間和空間的安排外,重點還是讓她們進行實踐的操作,在操作中發現問題。另外,加強集體交流,班組交流時間,根據本園的實際情況,本學期採取小組式研討,使研討活動更靈活性、操作性。因為,根據孩子年齡特點、身心發展的需要,編制教材內容有所不同,因此,不同的'年齡有著不同的教材,在研討中,每人根據自己的教材內容進行學習反思,從反思中尋找問題切入口。活動過程中,不斷地通過整合學習,使老師從點點滴滴中樹立整合的思想,又從研討中總結經驗,列出問題,然後通過大家一起商討問題存在情況,尋找資料解決問題。比如:主題活動中,各部分內容整合?生存的整合?活動中運用手段形式的整合?學科之間的整合?一日活動中的各環節整合等等?通過這些問題,讓教師們帶著問題進行實施研討,實踐體會,每次小組活動互相交流分享,交流之餘,又不斷地反思學習,總結提煉。改變以往單純指導為對話研討。 嘗試過程中不斷地去領會《綱要》的精神,同時誰有新的、。好的經驗及時傳遞給其他教師。最後收納到園本課程的資料中。

雖說問題存在還很多,但我們相信,通過不斷地實踐嘗試,教研的氛圍會越來越濃,我園園本課程的建設工作會做得更好。

三、活動開展常規化 質量進一步保證

我園各年齡段教研組能充分發揮其職能,開展豐富的活動。現以形成常規。

大班段本學期開展了多種性質的競賽活動,如:摺疊衣服比賽,安全知識競賽,

幼兒圍棋,彈子跳棋比賽,故事大王比賽等促進幼兒能力發展。另外,結合主題大班段開展了:唐裝秀、做青團、搓湯糰、放風箏、貝殼展覽會、海洋的秘密、水果冷餐會激發幼兒的學習興趣與活動熱情。

中班段開展了一課多上與換班上課的教研活動形式。在這一活動中,教師們能有機會發現自己第一次活動的不足,在下次活動時能有所改進與提高,同時通過換班,教師能發現本班的不足,取長補短。同時中班段還加強了語言活動的研討,通過多種形式提高幼兒的語言水平。

小班段能通過論壇、班級工作反思、觀摩研討,等多種形式切實提高教師的創新意識與教學業務能力。還組織各班幼兒進行卡拉OK比賽,幼兒素質表演,幼兒講故事,六一嘉年華等活動,為幼兒搭建展示自我的舞台。

通過各段開展的多種形式的活動,幼兒能力得到提高,自我得到展現。幼稚園一片生機。同時得到了家長的一致肯定。

四、注重教師培養培訓 加強教師崗位練兵

為了不斷提高教師的職業道德素質,根據我園教師實際情況,立足於教師的整體素質全面提升,我園非常重視教師的培養培訓工作。

首先,要求每位教師為自己制定自我培訓計畫,造就園內青年教師積極向上、奮發創新的良好氛圍,以推動全體教師的教學水平和業務能力的全面提高。到20__年,每位教師達到大專學歷,並30%的教師達到本科學歷。並通過撰寫教學案例、教學筆記、教學反思、學習心得等多種形式,提高教師的綜合素質。

第二,不斷加強骨幹教師的梯隊建設,充分發揮高級教師、骨幹教師的輻射作用,繼續開展高級教師、骨幹教師論壇活動。對不同層次的教師採取分層培養的方式。繼續認真抓好新

教師試用期的培訓工作,為他們尋找一位經驗豐富的老教師,落實具體的師徒結對方案,使其儘快進入角色適應教育工作,為幼稚園注入新鮮“血液”。對於一三年的教師採取幫帶為主的方法,定期進行教育教學的跟蹤輔導;對於三年以上的教師給予他們更多的自主發揮的機會,不斷與他們共同交流、互相反思。儘快使教師達到一年過關,二年見效,三年露尖。繼續開展周二的教研日活動,做到課前有安排,課後有研討;完善優質課的評選方案,使教師們有更大的空間施展自己的創新能力;進一步修改考核制度,把教師的各項綜合素質與考核直接掛鈎。

第三,開展青年教師基本功比武。本學期末,我園開展了青年教師基本功比賽。對青年教師說課、上課、彈、唱、跳、畫等項目進行了比試,加強了教師的崗位兵,幫助青年教師更快的成長。

有關幼稚園教科研工作總結 篇17

本學期,我園教科研工作圍繞“改進創建問題、鞏固創建成果”深入展開,主要從以下三方面著手:重視日常教育教學的細節管理、關注特色課題研究的實效管理、注重教師專業成長的差異管理,有效推進整個幼稚園教科研的內涵發展。

一、日常教育教學管理——重視細節管理

本學期教科研工作緊緊圍繞幼教中心及上級業務部門的工作思路和重點,遵循研究、引領的教科研原則。從前階段的制度規範、統一思想到本學期日常教育教學管理的常抓不懈、注重細節,有效促進幼兒全面、和諧發展。

1、完善“流動小紅旗”特色管理。為了進一步鞏固創建中常規管理的初步成果,本學期我們繼續完善此項特色工作,力求關注細節、關注實效。通過部分教師座談聽取、收集多方意見,最終由園部修改、匯總,形成新的評比細則。新的評比細則一方面調整、細化了在學習習慣、生活習慣等方面我園幼兒存在的重點問題、普遍問題、突出問題,著重在遊戲常規、傾聽習慣方面進一步完善;另一方面將一些常規教學工作也補充至“愛學習”的評比細則中,如:自然角常態化管理;主題牆飾主動、多元參與、各類幼兒作品展示等。一學期以來,通過隨機檢查、集中頒獎、獲獎教師與幼兒代表經驗介紹,我們充分感受到“流動小紅旗”的魅力:孩子們在禮貌、衛生、行為習慣等方面,尤其是傾聽習慣、教學活動中專注程度都有了較大進步。“流動小紅旗”促進幼兒的真實發展,也提示教師能關注常態教學。

2、加強課程審議指導工作。課程審議工作是保證課程優質化實施的重要環節。因此,本學期一方面我們堅持貫徹已經建立的初級審議制度,另一方面嘗試利用這一載體有效提升教師課程領導力。具體做法是:在每周一次集中課程審議中,首先鼓勵每位教師分享教學經驗、質疑教學困惑;其次充分發揮審議組長引領作用,通過收集問題、梳理並引發對某一個問題進行組際研討。審議中,我們感受到教師課程意識的轉變:教學內容不再是按部就班,而是求得更適宜本班幼兒發展的策略?遊戲主題不再拘泥於教材提示,而是拓寬至生活大課堂,實現課程生活化實施?在注重課程創新性、適宜性的同時,也能關注到課程實施的科學性、系統性問題……老師們常常針對一個教學現象、一種幼兒行為表現,一種教學方式、一種評價途徑展開激烈研討,由教學小細節引發教育觀念大思考,促進了全體教師課程觀、兒童觀、教育觀的提升。

3、發揮優勢教師長板。為特長教師、骨幹教師、優秀教師提供了多元發展平台,促進教師內涵發展。在教師自主報名、園部審核確定的基礎上成立各類興趣班,如舞蹈班、故事表演班、繪畫興趣班、娃娃龍獅隊,鼓勵發揮各自特長,教師在展示自我的同時也能促進幼兒全面、多方位的和諧發展。另外,充分發揮優秀教師資源的輻射作用,如吳穎穎老師的送教下鄉活動中,我們不僅感受著這位優秀教師的“精心”與“精彩”,更重要的是公開教學活動、論文講座為全體雙幼教師送來了新理念、新知識、新方法、新思維、新品質。

一學期來,為老師們取得的成績表示祝賀:許宏英老師執教大班健康《小小獅王爭霸賽》獲太倉市優質課評比三等獎;王攏萍老師隨筆《以興趣為導入 以實踐為抓手》太倉市首屆中國小讀書節“教育教學案例與反思”評比中,獲三等獎;《“炫彩”童心、快樂飛揚》幼稚園專版介紹、親子活動刊登在《早期教育》家教版;有三篇教案在全國“童樂杯”優秀教案評比中,分別獲得優秀獎;這些成績的取得代表著老師們在努力、在成長、在發展……

回顧整整兩年的創建之路:從獲悉創建、規劃創建、籌備創建、備戰創建、迎接創建、評後整改……期間的滋味我想也只有經歷才深有體會。展望未來,我園的教科研工作一如既往地將“以評促建、以評促改、以評促發展”的創建宗旨踐行到底!

二、特色課題研究——關注實效管理

針對省優質園創建中專家組提出改進意見,本學期,我們開展了一系列形式多樣、富有實效的評比活動、園本培訓活動。在特色課題研究中,不僅關注不同教師的需要、關注幼兒的多元評價、更注重園本特色課程構建以及特色課程的園本化實施。

1、課題評優,聚焦反思。為了深入推進“龍獅文化”課題進程,三月底我們進行了圍繞“龍獅文化”課題評優課。在本次評優活動,共有11位青年教師參加,涉及健康、藝術兩大領域,共11個原創活動。活動中,參賽教師潛心鑽研、分析“鄉土龍獅文化”教育價值點、精心設計活動並認真組織、實施。其中,6個健康活動分別選取了舞獅中跑、鑽、平衡、碎步、滾燈拋接等基本動作技能,採用了遊戲情境法、重點練習法、探索嘗試法、故事引導法等多種方法,提高動作協調性、靈活性,以及對體育活動興趣、合作意識的培養。另外,在音樂欣賞、韻律活動以及繪畫、手工這4個藝術活動中:孩子們感受著龍獅音樂的歡快熱鬧、創造表現著豐富有趣的龍獅動作、在說說、做做、玩玩中加深對龍獅外形特徵的了解……但活動中也反應了一些值得探討的問題:如健康活動中組織策略如何更有效?評價如何體現多元性、個性化?如何更好挖掘龍獅藝術中有價值的相關元素?如何探詢“龍獅文化”精神內涵物化的有效途徑等。聚焦評優中的真收穫、真問題、我們需要科學化、精緻化的反思與研討,從而實現課題研究的新跨越!

2、市級評優,展現特色。在園部課題評優後,我園兩位骨幹教師許宏英、韓英老師分別參加了太倉市優質課評比活動。原創活動:大班健康“小小獅王爭霸賽”和大班藝術“搖頭擺尾來舞獅”,選材新穎、原創性強、活動組織開放性、整合度高等,給觀摩、評審老師留下了深刻印象,這是我園“龍獅文化”特色課題又一次亮相市級公開活動。值得祝賀的是其中一個教學活動還獲得了三等獎。

3、園本培訓,做實課題。還清晰記得專家考評組的建議:了解教師課題研究中的真實問題,展開富有實效的園本研修。因此,本學期策劃了多次培訓活動:如滾燈製作、鑼鼓培訓、民間藝人指導“娃娃舞龍隊”等,以此來拓展研究思路,解決研究問題。其中打鼓培訓為主要活動之一。因為,鑼鼓是舞獅中的靈魂,為了幫助教師更清楚的了解、掌握相關知識和技能,解決課題研究中的困難,園部先後邀請了新湖龍獅館石老師、鄧老師為課題組教師進行了三次園本培訓。第一次培訓中,老師們收集不同舞獅視頻、與民間藝人對話,豐富了關於鄉土舞獅中如何選配不同鼓點、打鼓技巧的初淺知識;5月中旬第二次園本培訓中,民間藝人提供鼓譜很快讓大家掌握了鼓點節奏、再加上民間藝人現場示範、指導讓老師們的動作、姿勢更規範;在持續3個多月的打鼓培訓後,

第三次培訓採用了比賽形式,旨在“以賽促思、以賽促優”。比賽中,教師們首先對同一段舞獅表演進行了仔細分析,鼓聲鏗鏘有力、鼓點富有節奏、5位青年教師用激情飛揚的鼓點將同一段舞獅表演烘托的更加熱烈歡騰。他們的精彩表演讓現場評審為之鼓掌喝彩,民間藝人讚嘆道:雙鳳龍獅這一優秀傳統文化有這樣的一批認真執著、銳意進取的老師,將來一定後繼有人!

4、中期匯報,班本交流。中期匯報工作是本學期課題研究的一項重要工作。6月中旬,園部邀請了新湖姐妹園骨幹教師參加本次中期匯報活動,雖然只是一次中心內的研討交流,園部還是認真做好了各項準備工作:課題資料整理、中期匯報多次修改,班本資源庫現場展示相關準備等。活動中,不僅讓課題組成員對一年多來課題實踐有一個全面回顧與梳理,也讓我們明確了研究後續發展的總思路——“評價促幼兒多元智慧型發展”。值得欣慰的是,活動中部分骨幹教師敢於質疑研究現狀,或直接指出、或書面呈現,顯示了較強的科研意識和品質,希望這種研究品質能成為我園教科研的主流。值得一提的是本次活動中班本資源庫的交流,各班將日常開展的各類課題活動集中展示:豐富的活動照片、多元的展示角度、獨特的理解角度,不僅充實了園本特色資源庫的構建,更重要是激發了全體教師參與特色課程實施的意識。在相互學習、借鑑中拓寬了研究思路,實現智慧共享、資源共享!

三、教師專業成長——注重差異管理

尊重教師之間的差異、注重在差異轉化中發揮各自的優勢。如我園常規的師徒結對工作中,老教師在管理班級中充分發揮其年齡、經驗的差異優勢;下鄉優秀教師在整合課程觀念中充分發揮其優勢,都讓青年教師受益多多。

1、提高青年教師短板。青年教師是園所發展的重要力量,本學期我們繼續開展了多種形式的檢查、評比、展示活動,多方位促進其快速成長。為了幫助青年教師組織好日常音樂教學,園部對青年教師彈唱基本功逐一檢查、考核;為了幫助青年教師涉足繪本教學領域,感受繪本教學魅力,園部策劃了圍繞繪本“小黑魚”的同題異構活動;為了幫助他們樹立“學要求深、學要求思”的理念,我們策劃了外出學習優秀教學活動翻版展示。在翻版教學中青年教師不斷夯實教學理念、領悟模仿要義、學會有價值的思考,促進了自身的專業化成長!

有關幼稚園教科研工作總結 篇18

一、亮點工作:

(一)抓實常規管理,提高一日活動質量

1.本學期進一步加強了各類規範學習。組織教師研讀了《幼稚園教育指導綱要》、以及《幼稚園教師一日保教工作細則》、教師一日、周、月規範性操作流程、備課要求、網工作要求等,使教師對自己的工作職責、要求明確於心。同時針對青年教師開展了學習《綱要》《常規》的考查工作,進一步提高了青年教師理解、貫徹《綱要》的能力。在加強學習的基礎上把各項工作細化到月考核中,使各項規範的執行過程成為教師自覺的行為要求。

2.進一步加大了常態一日活動質量的監控力度。通過不定期的教研課活動、常規調研、推門聽課等活動,對出現問題的班級進行管理跟蹤指導,直至解決問題為止,切實提高教師的實際保教能力,最佳化一日活動質量。

3.開展了教研組計畫的交流活動與班級環境創設、晨操、晨鍛器材、教育隨筆、教職工講故事等評比活動,增強了保教工作的有序性、實效性、創造性。

(二)紮實園本研訓,提升園本教研實效

1.實施有針對性地引領指導

(1)新教師——穩紮穩打,紮實各項基本功對於新教師的培養,首先我們有意識地安排思想素質較好、業務能力較強的教師與新教師搭班,讓她們在潛移默化中進步。同時,幼稚園為她們制定了一系列的培訓方案。另外,我們還多創造機會讓她們外出聽課,學習優秀經驗。在對新教師的培養中,“師徒結對”是較為有效的措施。本學期,我們進一步開展師徒雙向選擇,並推出了師傅上示範課,徒弟上模仿課活動,讓師徒在同課同台競技中,感受同一個活動不同的教學效果,在交流反思中成長。

(2)骨幹教師——樹立榜樣,發揮引領作用

骨幹教師是幼稚園的精英,他們已具備較為紮實的基本功。本學期,我們一方面,繼續給她們創造外出研修、培訓的機會,提升她們的引領能力,鼓勵她們向專家型教師發展。另一方面,讓他們加強課堂教學的研究,做到立足於課堂、成材於課堂、服務於課堂,如帶頭上好各類公開課,對幼稚園教師外出的公開課進行聽課、評課,給新教師、青年成長教師做好有效教學講座,帶頭搞好幼稚園課題研究等,讓骨幹教師在園內充分發揮骨幹教師的榜樣示範作用,在輔導其他教師的過程中自己也獲得發展。

2.開展多形式的有效教學

本學期,我園採用“以老帶新、以能培弱”等合作、自主探究的工作方式,積極推進有效教學的研究,提高有效課堂教學水平。

(1)有效教學之“以老帶新、以能培弱”系列研討活動:

a.由骨幹、老教師擔當的師傅上一堂示範課→然後採用集體評析的教研形式,找尋示範課中存在的問題,其間鼓勵徒弟大膽提出自己的對示範課的建議→針對師傅上的教學示範課中存在的問題,運用一對一的指導方式對新教師上模仿課的教案進行再設計指導→在改進教案與教學準備、策略等基礎上,開展了新教師上教學模仿課活動→對新教師的教學活動進行點評。

b.通過骨幹教師開展有效教學的系列講座,從教學的有效導入、教學中的有效提問、策略到有效教學中課件的製作、套用等一系列研訓活動,尋求有效教學的理論支撐,幫助新教師與能力弱的教師進一步掌握有效教學相關知識與技能。

3.對於參與幼稚園課題研究的新教師需要幫助她們進一步學習和科研的能力。

二、以後主要工作思路:

1.繼續紮實開展園本教研製度建設研究,在豐富多樣、優質的研究過程中進一步提升教師教育教學基本功及教育教學研究能力,為促進幼兒發展服務。

2.加強層級培訓、層級管理,提高督查力度,對各項考核與檢查結果加強公示,發揮各級人員的最大優勢。

3.加強課程建設,有效實施園本提升發展規劃。

4.做好繪本課題的過程性研究工作。

有關幼稚園教科研工作總結 篇19

一、科研課題全面開花,提升幼稚園的軟實力

上半年,我園申報的自治區級課題《新時期幼稚園德育教育內容和方法的研究》獲得批准立項,現已進入實施階段並取得初步成效。下半年,在園領導的鼓勵下,我園教師積極申報市級課題,共上報四項課題,經專家組的評審,有三項課題立項,其中,《幼兒一日活動中安全問題與對策的研究》被列為市級重點課題,《體育活動中體驗式學習的實踐研究》和《家園溝通途徑及策略有效性研究》被列為市級一般規劃課題,目前這兩項課題已開題,進入初步實施階段。11月,我園收到國家“十二五”教育科研規劃全國重點課題《中國學校心理健康教育專業化發展研究》總課題組的關於申報子課題的通知,園領導積極支持申報工作,經教科室的認真準備,我園擬申報的課題《語言活動中幼兒創造性思維的研究》獲準立項。目前,我園承擔了各級各類的科研課題研究,這也大大激發了教職工參與研究的積極性,提升我園教科研水平,加強幼稚園的軟實力。

二、課題實施穩步推進,階段成果顯著

首先,《新時期幼稚園德育教育的內容和方法的研究》實施期間,我園為了提高教師的師德素養,發揮教師的榜樣作用,開展了師德演講比賽,教師們結合自己身邊的事例感染每一個教職工。同時,我園非常注重課題實施的實效性,我園結合幼兒一日活動開展了多種形式的活動,如“感恩父母、快樂親情”主題活動,“我愛祖國媽媽”主題系列活動等。通過這一系列的活動培養了幼兒愛的情感。

其次,為了推廣課題實施階段的成果,本園在11月組織了課題階段成果展示,並邀請了市教科所領導、z教研室領導及教研員,民辦幼稚園園長參加,通過這次的成果展示,得到了參會人員的肯定。同時,也促進了課題的深入實施。

三、培訓形式多渠道,提升教師理論素養和專業能力

一直以來,我園非常重視教師的業務提升。今年,我園先後通過園本培訓、外出培訓、遠程培訓等形式加快教師的專業成長。派17人到上海、杭州、北京、陝西等學前教育發達地區學習;有26人參加網上遠程培訓;針對本園教師存在的問題開展了信息技術、課題報告的撰寫等園本培訓。通過多種形式的培訓,激發了教師的工作熱情,提升了教師的理論水平,提高教師的教學能力。

四、夯實基本功,提升教師的職業魅力

紮實的基本功是提高教師理論水平和教學技能的根本,是保證保教質量的有效手段。一直以來,我園非常注重教師的教學基本功,為了練就教師紮實的基本功,開展了教師基本功大賽。由於近年來,我園年輕教師隊伍逐漸壯大,一些剛入園的教師缺乏教學經驗,為了讓新入職教師儘快進入角色,我園在上半年和下半年分別開展了青年教師基本功比賽,內容包括教師素養知識競賽和技能比賽,教師技能有彈唱、繪畫、講故事和課件製作等方方面面,教師們認真對待,積極準備,比賽精彩紛呈,展現了教師們的精神面貌和基本素養。通過基本功的比賽促進了教師間的相互學習和交流,提高了教師課堂駕馭能力,提升了教師的個人魅力。

五、注重教師的實踐反思能力的培養

《綱要》中提到,教師在實踐中的學習總是與教師對自己教育教學活動的反思聯繫在一起的。在工作中,我園也非常重視教師在教學中的反思,下半年,教師的多篇教學反思、體會在寧夏教研網站和教育刊物上刊登,年底,我園還開展了論文、教育故事徵集評比活動,教師們積極參與,評出了一二三等獎。

六、建立網上平台,實現網路化管理

今年六月份,我園在園領導的積極努力下,建立了幼稚園自己的網站,實現了網路化管理。將幼稚園的動態、活動發布在網站上,以方便為家長服務,讓社會監督。各班級建立了自己的班級網頁,幼兒在園的表現,班級活動,家長須知等都可發布在班級網頁上,家長只要打開幼稚園網站就可以知曉幼稚園的一切動向,清楚的掌握孩子在園的表現,使家園溝通更方便快捷。

通過這一年來的努力,我園在教科研方面取得了可喜的成績,但仍有許多不足,如工作做的不夠紮實,幼兒的參與不夠深入,今後,我將不斷改進,扎紮實實做好每一項工作。