1、傻一點，再傻一點，千萬不要覺得自己比前輩聰明，要知道你自以為的聰明，在別人眼裡就是弄巧成拙。你越聰明，別人就越害怕你看出他們的弱點，就會與你保持距離，甚至詆毀你。
2、對待上級，永遠多聽多做，不要多問，更不要替領導做決定，你的任務就是將上級的想法完全地變為現實，而不是去替上級去考慮這件事該怎么做。
3、作為新人表現是必要的，但切記過度，恨不得包攬下所有的事情，這樣只會讓你之後焦頭爛額。弄清楚自己的職責，只做自己份內的事情，別人不要求，你就不要主動去參與他們的工作。記住工作好比跑馬拉松，要均勻用力，還有留有衝刺的底氣，切不可盲目的拚命，沒跑多遠就已經體力透支了。
4、養成記工作筆記的習慣，將每一天的任務都記錄下來，便於日後總結匯報。
尊重你的上司，前輩。 也許他們看起來有很多不足之處，由其是感覺能力上不如自己。 但千萬不要輕視他們。 再差的前輩總有很多你不了解行業經驗。 再差的上司總有他的過人之處否則坐不到那個位置上。(裙帶關係不算)
少說話多做事，勤打招呼多微笑。 小心利益小團體， 對你越好的人越要小心。
做好自己份內的事情，不是自己份內的事情不要輕易插手獻殷勤，到時候反而給自己惹上不必要的麻煩。
不卑不亢，不驕傲也別自卑。
別八卦，別多嘴，別論是非，別掏心掏肺，辦公室沒真正的朋友。
老闆或者上司太可恨的話，下班回家私下在家裡狠狠地咒罵一頓(私以為那些缺德的老闆被太多人罵過之後，遲早會損了陰德)，當面還是得若無其事，保持起碼的禮節和尊重。
1.領導一定是對的。
2.如果領導錯了可以非常委婉的提出來，但不能據理力爭，除非是原則問題，不過這年頭原則的界限很模糊鳥。
3.如果你提出來但是領導無視或者不認，那么就參照第一條。
4.一定要低調，但是得不卑不亢。
個人經驗：不要比共事的同事打扮的光鮮，即使你穿的都是上班裝
你gin住幾天后，會覺得好像大家都在做自己的事情沒人關注你，這時候千萬不要學前輩的老油條，大家其實默默都在關注你的一舉一動
1.永遠不要說否定自己的話，默默努力就可以了，否則早晚成為別人的把柄。
2.不要和同事在廁所里閒扯和評論公司里的人事，小心領導從門兒里出來。
3. 要學會保護自己。屎盆讓別人扣幾次就知道怎么躲了。
4. 女同事讓你猜新衣服多少錢的時候，覺得是70，也得說400，因為說不定是600買的。不要招惹感情動物。
5. 多充電永遠沒壞處的。機會真的是給有準備的人的。
如果有有人針對你，而你又沒有方法去解決對抗的話，其實最簡單的方法就是委曲求全，照樣表現出努力工作的態度對你會比較好(特別是上司針對你的時候)
如果自己被革職了或者降職了，記住一定不要問為什麼，自己多想想，那個時候你表現的大度點反而更好
其實好多東西說起都簡單，但是做的時候情況很多，你還是多歷練歷練吧……適者生存
1.上班後一定要大聲的問同事 早上好
2.少上網多做事
3.積極主動的工作態度，去做最重要，做好做壞另當別論
4.一定不要在同事面前議論其他的同事，除非你在說別人好話