(三)加強制度建設，切實規範管理。立足於以制度規範人，以制度約束人，以制度激勵人，全面加強制度建設，重點完善再就業資金分配使用、社會保險參保擴面、基金收支和滯納金減免、退休職工審批、勞動能力鑑定、工傷認定、職業資格證書發放、來客接待、財務收支等規章，大力推進勞動保障各項業務進大廳、進視窗，全部實行“一站式”辦公、“一條龍”服務，嚴格行政審批審核、勞動保障監察執法、社會保險基金收支、職業資格證書發放等工作的受理、承辦、簽批程式，完善退休職工審批結果的公示制度，確保勞動保障各項工作都有規可依、有章可循，努力構築更加順暢、廉潔、高效的工作運行機制，真正為廣大服務對象提供優質高效服務。
(四)進一步增強事業心、責任感，努力推進勞動保障事業發展。當前，勞動保障事業既迎來了加快發展的良好機遇，又面臨極其嚴峻的挑戰，作為市勞動保障局局長，必須珍惜時間，珍惜機遇，堅定不移地把握髮展這個第一要務，忠實履行好自己的工作職責，推動勞動保障事業又快又好發展。一是完善配套政策，突出抓好就業服務體系建設、創業孵化園區建設、培訓體系建設，真正為全民大創業搭建好平台，提供了支持，創造好條件，努力實現以創業帶動就業和比較充分就業。二是重點抓好社保政策的完善，抓好社會保險擴面征繳專項行動的開展，使基金收入不斷增加，保障能力不斷提高，社會保險覆蓋面不斷擴大，使廣大勞動者都能老有所養、病有所醫、傷有所救、困有所助。三是抓好“三法二條例”的貫徹實施，推進依法行政，維護了勞動者的合法權益。四是繼續開展審批項目和收費項目的核減工作，紮實推進招商引資工作，加強對幹部職工創業知識的培訓，深入開展文明單位創建活動，努力營造支持、服務實踐活動的良好環境。
(五)嚴守黨紀國法，做清正廉潔的表率。按照為民、務實、清廉的要求，遵守法律法規，帶頭執行和維護黨的政治紀律、組織紀律、經濟紀律和民眾工作紀律，強化自我監督，誠心接受組織監督，虛心接受民眾監督，嚴格接受制度監督。認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，自覺遵守廉潔從政的各項規定，管好自己，管好下屬，管好家屬，管好親屬，管好身邊的工作人員。時刻牢記“兩個務必”，勤儉節約，減少浪費，克已奉公，廉政勤政，保持一個黨員幹部的良好形象。