二是要防止和克服“唯書”現象。科學的理論不能只停留在書本上，而要在實踐中創造性地學習運用。不能簡單地以為科學發展觀能自然而然地成為解決實際問題的標準答案；不能簡單地以為只要不走樣地原原本本地宣傳，經濟社會就會自然而然地又好又快發展。學習科學發展觀，首先要解放思想，不能滿足於對理論觀點的背熟記牢，而應把思想認識從形式主義的桎梏中解放出來，從注重對科學發展觀精髓要義的表述，轉到注重以精髓要義指導實際工作上來；從注重對科學發展觀的集中學習教育，轉到注重常態化學習、自覺性運用上來。要防止陷入“唯上”的誤區。不要眼睛總盯著上頭，對下面關注不夠；只看重上級的“獎盃”，不注重基層的“口碑”；只看重檢查考核的“金獎”，不注重人民民眾的“誇獎”；只看重領導的“表揚”，不注重民眾的“讚揚”。抓工作搞建設出發點應當放在有利於經濟社會科學發展上，落腳點應當放在讓民眾滿意上，既要堅持對上負責與對下負責相統一，又要堅持落實上級指示與結合自身實際相統一，一切從實際出發，反對照搬照抄、照轉照傳，不唯書、不唯上，只唯實。
三是要防止和克服急功近利現象。全心全意為人民服務是共產黨人政績觀的核心。有的黨員幹部陷入急躁、浮誇、膚淺的功利怪圈，實際上是政績觀出了問題，沒有把為誰創造政績搞清楚。如有的人急於出成績，缺乏統籌協調的意識，在“亂作為”中出了問題；有的人盲目跟風趕浪，缺乏“任憑東西南北風、咬定青山不放鬆”的韌勁，在“積極性”上出了問題。急功近利是貫徹落實科學發展觀的絆腳石，必須及時清除。在推進經濟社會科學發展的進程中，應大力倡導“六要六不要”，即要形象但不要形象工程，要建設但不要重複建設，要面子但不要面子工程，要發展但不要盲目發展，要政績但不要政績工程，要繁榮但不要虛假繁榮。
四是要防止和克服“走過場”現象。xx強調：“樹立和落實科學發展觀，同大興求真務實之風是內在統一的。要在落實科學發展觀中堅持求真務實，用求真務實的作風來落實科學發展觀。”當前有“三化”現象值得注意：一個是形式主義趨於正規化。一些中看不中用的東西在有些部門越來越“制度化”、越來越“規範化”，把大造聲勢變成了虛張聲勢，大張旗鼓變成了“張燈結彩”。另一個是形式主義趨於現代化。在面向基層、服務基層方面，有了“鍵對鍵”就忘了面對面，對基層缺少面對面談心、缺乏面對面指導。再一個是形式主義趨於隱蔽化。有的部門為基層辦事，只求轟轟烈烈的廣告效應，不求實實在在的惠民效果。因此，形式和形式主義之間的界線，需要我們用科學發展觀的要求來審視和評判，力求在形式和手段上求真，在內容和效果上務實。
六、加強基層黨組織建設的措施
1、加強學習，夯實基礎
要真正做到基層黨組織健全完善、堅強有力，使村級黨組織成為全村領導的核心。一是加強學習型村領導班子建設。深入開展學習實踐科學發展觀活動，對村級領導班子加強培訓和教育。二是建立基層黨組織工作績效考核長效機制。按照區委組織部檔案嚴格實施，對村黨組織和村幹部進行年終考核，加強村幹部規範管理，形成長效管理機制。三是擴大黨組織覆蓋面，探索完善基層黨組織設定形式，在農民專業合作社、產業鏈、外出務工人員等相對集中點建立黨組織，進一化深化“黨旗引領合作社”，使基層黨組織進一步推動發展、服務民眾。四是完善村幹部激勵機制。積極落實好區委出台的村幹部學歷教育、村黨組織書記考錄國家公務員、優秀村黨組織書記落實鄉鎮事業編、村幹部養老保險等激勵關愛政策，調動基層黨組織幹部的生機活力。五是建立培養村級後備幹部隊伍，把退伍軍人、大中專畢業生、先進模範、致富能手、企業骨幹等作為重點培養對象，把民眾公認的優秀青年人才納入了村級後備幹部人才庫，加強村級後備幹部培訓。
2、發展經濟，促進和諧
作為“城中村”的基層黨組織要充分發揮推動發展的作用，要把推動村級經濟發展和村民增收致富作為第一要務來抓，一是要抓好產業最佳化，為民眾提供信息，引導幫扶做大做強特色產業，在工業、商貿業、物業管理等方面做文章，引導民眾增收。二是要注重解決民眾最直接、最關心、最現實的利益問題，把工作的著力點、切入點放在民眾一個個具體問題的解決上，促進村民增收和村級經濟發展。三是要抓好村級集體經濟，做好本土企業的扶持，爭取項目為民眾解決文體、衛生等基礎設施的改善。