公司黨委、紀委本著加強監督、形成約束、懲處少數、教育
多數的原則，著眼解決深層問題，構建了防治商業賄賂長效機制的思路。一是牢固樹立依法經營的意識。糾正為了片面追求市場占有率、為謀求競爭優勢而進行不正當交易的行為。根據公司“xx”的經營方針，倡導依法經營，在內部實行科學有效的績效考核辦法，從而規範從業行為。同時加大對違規違紀等案件及其責任人的查處追究力度，努力營造遏制不正當交易行為和反商業賄賂良好的內部經營環境。二是加強監督管理。要將效能監察和審計工作與治理商業賄賂相結合，通過日常的效能監察和審計工作把對外經濟業務風險管理作為一項常規性工作來抓，切實降低違規違紀行為，提高違規違紀內查發現率和堵截率，重點發揮紀檢監察職能事前和事中監督的作用和效果。三是加強企業文化、廉政文化和商業道德建設。要求廣大員工樹立誠信經營、公平競爭的意識和行為規範，提高廣大從業人員對不正當交易行為和商業賄賂危害性的認識，改變和糾正商業賄賂是“潤滑劑”、“潛規則”等錯誤觀念，營造良好的企業文化氛圍，為公司的健康發展、合法經營提供保障。
公司治理商業賄賂自查自糾工作總結的延伸閱讀——西方公司治理結構模式的比較研究
西方公司治理結構模式的比較研究
XX-08-20
一、 西方公司治理結構的兩種典型模式
市場主導型的英美模式與組織控制型的日德模式是西方公司治理結構的兩種典型模式，二者形成與發展於不同的制度環境，並因此呈現鮮明的導向差異。前者基於公司股權的高度分散與股票的流通便暢，強調通過股東“用腳投票”機制和活躍的公司控制權市場而實現對公司行為的約束與對代理人的選擇及監控;後者則回於股票市場的有限融資與股票灼流通困難，呈現以銀行為主的金融機構和基於相互持股的法人組織對公司及其代理人實施長期的內在控制。
1.市場主導型的英美模式
市場主導型的公司治理結構模式信奉股東財富最大化的經營導向，其在英、美、加拿大與澳大利亞等盎格魯薩克遜(anglo-saxon)諸國盛行，英美模式是其中的典型。追根溯源，英美公司治理結構模式根植於18世紀末，其時，兩國證券市場業已非常發達，大量企業以股份公司的形式存在，其股權高度分散並容易流通。公司股東依託龐大且發達的自由資本市場，根據公司股票的漲落，在通過股票買賣的方式抑或“用腳投票”的機制而實現其對公司影響的同時，促進公司控制權市場的活躍，並以此對代理人形成間接約束。外部發達的資本市場及其作用機制無疑是英美公司治理結構模式得以根植並在發展中得到強化的根源力量。儘管美國公司的機構