有的同學有一些經驗，但是有一些同學沒有經驗。雖然沒有經驗，但是一些學生一直在做學生會幹部，比如說學生會主席、副主席，這些為學生服務的學生。
我想給你們提一點建議，不要陷入自己工作經驗、生活經驗陷井中。舉一個例子，比如說，如果我準備一個會議，你應該怎么準備？其實，我們作為一個組織者，首先要掌握會議的全局，要站在會議整個組織程式流程的高度上組織這個會議。比如你以前是負責後勤，你負責會務的宣傳，很有可能著重談你自己擅長的那一方面。實際上往往有時越談越會以篇蓋全。實際上會議前、會議中、會議後、前期準備、中間的召開以及後期的宣傳和總結工作是同樣重要的。如果你之前是負責哪一個方面的工作，你認為要著重談，你可能想突出自己的工作經驗比較豐富，實際上有時反而適得其反。這是第二個方面需要注意的事。
第三個我想說一下需要注意的事項：一定要注意在公務員考試中追問。現在我們公務員在複習時，（不僅是公務員面試，所有的面試大家都會看到）比如你對什麼問題如何看，如果出現什麼情況怎么處理，多數都是這樣。隨著考官水平的提高，現在公務員考試以及公務員面試的結構化程度的調整，追問在公務員在面試區分應試者的過程中，顯現出越來越重要的作用，甚至在有一些題目上追問才是真正問題的核心所在。
我給大家舉一個例子，比如說你在機關當中工作，難免和其他同志會產生矛盾，如果遇到一件事時，你是一個新人，你自己有新方法，既提高效率又節約費用，可以減少大家的付出，但是另外一個人傾向舊的方法，他認為舊的方法多年沿襲，沒有什麼錯誤，又可以保證這件事做得很好，面對這樣的事，你怎么辦？我想大部分包括我接觸到同學，應試者會說，我們會找這個同志去談，找自己或那位同志的上級領導去談，去說服他，要按照自己的想法去做，又節約，又提高效率。甚至有的同學可能回答時會說，主動協調跟這位同志的關係，希望借這個機會搞好關係。
大家傾向這樣的答案。這道題目是一道普通的面試題，面試不是很大，如果加一句追問，最後證明你錯，你怎么辦？如果前面你在說話時，說得很多，講得很絕對，同時覺得自己那個想法一定是正確的，你到後面再回答這個東西時，你怎么辦？這個題就變成有相當難度的題。
有時在機關當中常常會發生，因為創新是有代價的，並不是新方法一定會比舊的方法要好，也有可能會失敗，失敗會怎么樣？加進這個追問，馬上這道題跟之前味道就不同了。
可能有的同學在準備這個題時，覺得這個題沒有什麼難度，包括很多題都是這樣，有一些很平淡無奇的題，比如說自我介紹，如果抓住你自我介紹中一點，你剛才說什麼什麼過程，你哪件事做得比較好，有沒有人說你做得比較好，這個角度越刁，甚至是主考官臨時想出的題，往往有一些同學會不知所措，很有可能會導致面試的失敗。這是我們在處理追問時要提出的的建議。
而且現在公務員面試中追問越來越多，他們會根據情況多問你一句或者兩句，如果正好問相對有缺陷的地方，你現場的反應、你的口頭表達就非常重要了。這時，你的表現往往會體現一個人真實能力的反應。
主持人：有一位網友可能是應屆畢業生，他沒有面試的經驗，怎么辦？
鄭品石：按照我國的教育制度，從國小考試，一直到國中、高中、碩士生、博士生。我們在考試過程中，幾乎沒有面試的，都是筆試的。有時我們研究生、博士生有面試，但是那都是專業的面試，很難有測查能力的面試。很多應屆畢業的同學，公務員面試是人生第一次重要的面試。
我們國家的學生都不怕筆試，可能有的同學覺得面試好象也沒有什麼可以準備的，現場就說，現場有什麼題再想。實際上這種方法是錯誤的。面試和筆試都需要進行精心的準備，才可以回答好。比如說我剛才舉的幾個例子，如果你準備了，你心裡會有底，如果你沒有準備，你就不知道如何回答了，就慌了手腳，就會給自己造成不必要的損失。
如果是一位沒有面試的同學，首先要看面試方面的書籍，要對內容有一個基本的了解，因為你了解公務員面試有助於公司面試，很多方面都是相通。在了解的基礎上，對剛才我講的關鍵的測查能力的點以及大的方面，比如說儀表風度上、基本能力素質上以及職業發展方面，你要對自己以往的情況做一些總結，因為問到這種情況時，你完全沒有準備過，有準備過，也可能完全不一樣，比如在自己心裡想想，之前做過什麼主要的活動，如果考考察能力、組織能力協調能力時，怎么辦？你可以找幾道題看一下。如果我第一次碰到這個題，要怎么樣處理？經過分析這個題，應該怎么樣進行回答，準備幾個應答，之前要對關鍵性的題目有一些答案。無論他問什麼，你都知道大致回答這個問題的方向。
再有一個，如果你覺得我們準備的也差不多了，至少每個方面自己覺得有話可說了，題型等各個方面都比較熟悉時。如果有可能，你可以找一些輔導的專家或者同學、朋友給你做一些模擬的面試，這非常有用。因為面試不光是測查你對這個問題如何認識，還有很重要方面是你的表達，也就是說一種表演。我們國家的教育，其實我們僅僅是在上學時舉手發言，但是我們這種面試不同，比如說你的手勢、小動作。如果你進行過模擬面試後，有一些人會提出，有一些什麼問題需要你自己解決。包括你回答時，從考官的角度看你自己，和你自己看你自己是完全不同的，我們可以通過這些方法進行提高。