美國全國大學與僱主協會(nace)發布的「2005年就業展望」調查顯示，明年的大學畢業生就業機會較多且待遇較優。nace的ceo 梅克絲(marilyn mackes)在一項聲明說："我們看到一些正面跡象顯示，明年從大學畢業的社會新鮮人的就業市場正在好轉。"
梅克絲表示：「例如，在接受訪調的僱主中，超過八成認為這些社會新鮮人的就業市場『不錯』、『很好』，或是『非常好』。相形之下，去年此時只有逾38%的受訪僱主給予類似評價。」
這項調查還發現，70%的受訪者會提高起薪，增幅平均為3.7%。受訪僱主並表示，將會更經常重新評估用人需求。33%表示會每季定期重新評估。但去年的調查結果顯示，只有27.4%表示會每年會定期重新評估雇用需求。
至於哪些科系的畢業生最受企業青睞？絕大多數的受訪僱主表示，對會計(accountant)、電機工程(electrical engineering)、機械工程(mechanical engineering)、企業管理(business administration and management)、經濟/金融(economics/finance)、電腦科學(computer science)、電腦工程(computer engineering)、行銷(marketing)/行銷管理(marketing management) 、化學工程(chemical engineering)以及資訊與系統(information sciences)等科系的畢業生最感興趣。
在254位接受訪調的僱主中，有45.7%是服務業老闆、40.5%是製造業僱主、近13.8%是政府部門或非營利單位的領導人。若從地域來看，35.8%來自美國中西部、30.7%位於南部、21.3%在東北部，12.2%來自西部。
根據nace在今年秋天的前一次訪調，有近61%企業主表示，打算聘用在2004—2005年這屆畢業的大學生人數，比上屆多。nace預估大概會增加13%。