表弟插嘴說：”我要是到哪個公司實習，肯定不會像他這樣。“
我笑了：”這可難說。他遇到的問題是不會修電腦，誰知道你到時候會遇見不會什麼。“
表弟說：”如果真不會，那也沒辦法。“
我說：”我再跟你講一個實習生，你或許會明白一點。“
另一個實習生是個女孩，復旦的應屆畢業生。那女孩比我矮比我瘦，平時也是不聲不響的。那女孩有幾個習慣，她從來不在上午問我問題，都是下班前一個小時，拿張單子給我，上面列舉了那一天她不知道的東西，問題不多，大概三四個左右。有一天我問她，為什麼每天這個時間問問題。她說：”從早到晚你都有很多工作要做，我中途打斷你，會影響你工作進度的，快下班基本上你的工作都處理的差不多了，這時候問會比較合適。“我又問：”那你白天一整天都在做什麼呢？“她說：”看書，百度。書上遇到不懂的問題或者專業名詞都先百度一遍，百度沒有才問你，這樣不浪費你的時間，我也能系統的思考一遍。“我讚許的點點頭，說：”百度大多數時候比我全面，但百度有時候也會出錯，畢竟工作是靈活的，是突發的。“一段時間以後，她要求我每次出去開會或者見客戶，都帶上她。我沒問為什麼，因為我知道，跟客戶接觸的越多，才能越了解客戶的需求，工作也就能越落地。我們出去開會，我常常要帶筆記本或者投影儀。一般筆記本都是隨行的男同事幫忙提，我自己拿著相對比較輕的投影儀。自從她跟著一起開會，投影儀都是她主動搶著拿，有時候男同事不去，她一手拿筆記本，一手拿投影儀。我要一個過來她也不肯給，她開玩笑說：”姐，你待會兒還要跟客戶鬥智鬥勇呢，你要保存體力。“一個半月之後，我交給她一個很急卻不是特別重要的活兒，是個調查報告，那個報告深度一般，卻比較花時間，我頭天早上派給她，讓她第二天中午交給我。我估算了時間，一個實習生只要踏踏實實做滿八小時，沒有什麼問題的。第二天一早，她就把報告交給了我。我隨口說了句：”這么早。“她不好意思的笑笑：”早點給你，你早點提修改意見，這樣我中午就能給你一個好一點的報告了。“我笑了笑，打開了報告。說實話，以一個實習生的功力，做的非常不錯了。更難得的是，她在ppt里附帶了很多圖片，還很認真的排了版，我問她昨晚做到幾點，她臉紅紅的說：”也就十一點多吧“。我點點頭沒說什麼，她實習期一結束，我就給她轉正了，還讓公司給她加了薪。之後她一直留在那家公司，職位升的很快，據說現在也開始帶新人了。
表弟說：”你是想說，做事情要認真，主動對吧？但這些跟我問你的問題有什麼關係呢？“
我說：”不止要認真主動，還要朝前面多想一步，這樣你才能多做一步，發展也就比別人快一步。至於我為什麼要跟你講這兩個案例，因為他們都是應屆畢業生啊！再過兩年，你也要走他們走過的路。他們的起點一樣，但結局完全不同，在你看來，只能簡單的歸納為性格決定命運。在我看來卻不僅如此。那句‘性格決定命運’前面還有幾句話，‘思想決定行為，行為決定習慣，習慣決定性格，性格決定命運’。所有的問題歸根結底都是思想的問題，也就是說思維方式的問題。想到了，並去做了，自然就積累經驗了，還養成習慣了。這個習慣自然會影響你的一生。你不要覺得工作是畢業了才去思考的問題，你要真那樣想，就來不及了。也不要想學卻不知道該去學什麼。人活一輩子，不懂的東西很多，要學的東西也很多！想進步，兩條途徑最快，一是看書，二是跟比你聰明、比你厲害的人聊天。“
表弟問：”那我該看些什麼書？該怎么樣找到那些比我聰明，比我厲害的人？“