大二的表弟給我打電話，說大學生活很無聊，日子不知道該怎么打發。他是不想泡妞的，因為“時間還沒到”，他內心深處隱隱認為應該做點什麼，方不荒廢青春，卻不知該做些什麼好。
我知道這孩子一向乖，也一向有毅力，不然以湖北的高考難度，也不能進入現在的全國重點。我問了他的學習和生活狀況，他說家裡給的生活費足夠，不需要他出去打工。學習成績雖不能拿獎學金，但還算不錯，業餘也看些書，參加些社團，但卻覺得這些“很沒有意思”，漸漸厭倦起來。
我跟他講我這些年我帶過的實習生和合作過的助理們。
三年前我帶過一個應屆畢業生。是個大男孩，1米85，蠻帥，笑起來會臉紅。因為分在我手下，我便讓他把座位搬我身邊，好隨時安排工作及教些專業知識，印象中他很少主動問我問題，都是我找他，然後教給他。我也沒在意這些，因為這樣的應屆畢業生，我見多了。如果日子就這樣平淡的過，那么他實習結束的時候，我會按照慣例打箇中評。然而有一天發生了一件事情，提早結束了他在這間公司的實習生涯。
那天早上，我到辦公室開電腦，卻怎么都打不開，主機響都不響。我不知道怎么回事，便蹲在地上，搖晃主機，這時候那男孩開口了：“姐，電腦我也不熟悉，所以我幫不了你的忙。”我抬頭看他，他慣例性的臉紅，很侷促的樣子，我讓他到樓下行政部幫我借個螺絲刀，我拆開機箱看看。他連忙跑下去，幾分鐘後過來問：“姐，你要梅花口的，還是平口的。”我很驚訝的看他一眼，我要是他，要么直接把幾種型號的螺絲刀全帶了過來，要么帶了剛好我需要的，畢竟下樓走到行政部再跑上來挺遠的。我說：“行政的電腦主機跟我們都是一個型號的，你去看看就知道了。”他又跑了下去，拿回了螺絲刀。因為高跟鞋不方便，我脫了鞋子跪在地上拆機箱。那天穿著短裙，不太好意思直接跪在地上做這些事情，內心是很希望他能搭把手的，便用餘光看他。只見他仍然很侷促的站著，手腳不知道該放在哪裡。我拆開機箱，發現硬碟鬆掉，上緊之後，開機，正常。鬆了口氣，費力把機箱歸位。他很好心的問：“電腦好了？”我穿好鞋，回答“好了，你把螺絲刀還下去吧！”其實我心裡想說的是：“明知顧問的話何必要說！雖說工作不分男女，但我一個女同志，又是你的上司，我脫掉高跟鞋跪在地上拆機箱，拆完又使勁兒搬到桌子底下歸位，從前到後你站在旁邊不幫忙，用一個”不會“就全部推脫掉，先不說作為同事你合格不合格，起碼作為一個男人，你就很不合格，因為你從前到後的表現都只是一個”小男孩“。
沒多長時間，領導問我他怎么樣。我說，我要一個三個月之內能上手工作的，這孩子我沒把握。公司理所當然的辭退了他。他走的時候問我：”姐，我每天早上提前半小時到公司，推後半小時下班，主動幫你擦桌子，幫你倒水，你為什麼不跟公司講讓我留下來？“我告訴他，很多告誡職場新人的書里都會講早到公司，晚下班。但這些只是形式，如果你在上班時間都沒辦法把工作處理的漂漂亮亮，那么所有的時間都是在浪費；現在的公司基本都有保潔阿姨每天打掃衛生擦桌子，所以這些你大可不必去做；幫我倒水這些活，你不去做，我的助手也會去做，這是應該的，不作為你工作考核內容之一。他不甘心，哀求道：”我就想找個好單位學習，可以不要工資的，姐你幫我跟領導說一說。“我看著這個單純的孩子，嘆了口氣，我說：”就算你不要工資，公司也要為此支付成本的。比如說我的工作職責之一是帶新人，那么我薪水中的一部分是帶新人的費用。這筆錢你沒拿，但公司付給我了，也是公司聘請你所需要花費的成本。另外，你用的電腦屬於資產，損耗是有費用的，加上每天免費的午餐、咖啡和水果，以及衛生間的捲紙等。這些都是小錢，加起來卻也不少。另外，公司人事是有編制的，你留下，實習生的名額就會少一個，公司衡量了許久，不願意浪費這樣一個名額，你懂么？“他是懂非懂的點點頭，雖不願意，也只能無可奈何的走掉。