你想成功嗎，那就按我說的做吧。很快你就可以成為滬上的成功人士！
江西應屆大學畢業生小李沒想到剛來上海找工作，就碰到了這樣的好機會。他懷著憧憬加入了上海英豪教育訓練機構，師從李雨桐。這名1996年大學畢業的女性自稱是亞洲第一名成功學家、億萬富翁陳安之在大陸錄取的第一名講師，被陳安之譽為“超級推銷女神”。
他們的工作主要是推銷李雨桐800元的講課票。工作了半個多月，小李和另外幾名大學生覺得沒啥長進，決定辭職。可到臨走要工資時，李老師居然說，你們沒賣出一張票，零工資！
三天培訓後陌生拜訪
江西應屆大學生小李和同學都想在上海找份工作。11月初，他在招聘會上看到上海英豪教育訓練機構招聘講師和特別助理，底薪1500元/月，另加提成。小李在招聘會上通過了初試，周一又去公司通過了複試。雖然沒簽契約，但他覺得招聘形式還挺正式，也沒在意。
和他一起進來的還有一些外地應屆大學生。複試完當天，他們就進行員工特質培訓，周二上班也是同樣的培訓。他們明白了要做的工作是要打電話給安利、保險公司或美容美髮公司等，通過推銷李雨桐的免費課程，銷售12月17日和18日價值800元的講課票。
第三天，小李和同事開始出去“陌生拜訪”，到上述團隊里拿員工的聯繫方法，然後撥打電話說服對方來聽免費講課。
不退票令人心生疑問
一聽有免費課程，總會有人願意來。李雨桐在免費課中會講自己如何從貧困到致富，在大家頭腦發熱時，大學生們就將800元的“超級成功學”聽課票遞上，說服其購買，沒帶夠錢沒事，有多少先交多少。
小李看到有時會有兩三個人買票，但有人回去就後悔了，還有人要求退票。李雨桐告訴大家，錢是絕對不能退的。
按公司規定，賣一張800元的票，他們可拿到72元提成，招聘他們來的人可以拿到168元。小李看到有些賣了票的同事也沒拿到提成，覺得這樣做下去沒收穫，決心和幾個有疑慮的大學生一起辭職。李雨桐同意了他們辭職，但不同意支付工資，理由是他們沒有銷售業績，而這與招聘之初的許諾完全不一樣了。
大學生憤而離開投訴
小李和幾個大學生很氣憤地離開了，他們在來報社投訴前已去勞動監察大隊投訴。“我們的錢拿不到是小事，只是不希望有更多的人跟我們落入同樣的境地。”
小李給記者看了他的培訓筆記，除了推銷要領外，還有一套電話推銷常用語。先告訴對方李雨桐的身份，說她平時在全國演講，每小時收費是8000元至12000元，現在推出免費課。對方要學習態度好，50人以上，有專車接送。
李雨桐在宣傳單上如是介紹：吉林長春人，96年大學畢業，9年銷售工作，2002年進入陳安之機構，是其在大陸錄取的第一名講師，擁有亞洲推廣銷售紀錄至今無人打破，被陳安之譽為“超級推銷女神”，目前是三家公司的董事，中國最具影響力的都市女性俱樂部的創始人。“她給我們畫了一個好大的餅。”小李自我解嘲道，李雨桐說她一年能掙100萬，他們每個員工就能掙10萬。他們後來對李雨桐的身份產生懷疑，到網上搜尋過，沒有發現陳安之與其相關的信息。
陳安之機構:否認李雨桐說法
記者近日致電陳安之在深圳的國際培訓機構，其客戶服務部負責人陳小姐表示，李雨桐確實在陳安之機構里做過講師，但那是很久以前的事。
李雨桐在2002年以前就離開了陳安之機構，現在已不是其機構的成員。關於陳安之對李雨桐的讚譽也是沒有的，陳安之在大陸錄取的第一個講師是徐鶴寧。
英豪教育:認可廣告宣傳內容
記者日前來到上海英豪教育技術培訓學校，院長盛先生表示，李雨桐的培訓機構是英豪今年10月剛成立的一個部門。他此前並不知這些情況，對不退票事宜會督促處理，對工資未支付問題，他表示這些學生可以找他解決，並會儘快完善用工方面的契約。
對李雨桐廣告上的自我宣傳，盛院長認為這些表述是真，當然也可能有些誇大的地方。但李雨桐的培訓能力還是很強的，離開的大學生可能是因為性格、能力因素不適合，有的大學生在這裡做得不錯。
為此，他到隔壁找來了跟隨李雨桐的4名大學生。哈理工畢業的小任表示，他的理想就是做一名講師，因此他不在乎簽不簽契約，他已經賣掉了七八張票子。這裡業績達到一萬元以上，他就可以拿到1500元底薪再加提成，但目前還沒有拿到提成，因為剛進來工作還不到一個月。
來自河南商丘學院的小孟興奮地表示，自己在這裡性格變得開朗了，李雨桐老師的銷售能力很強，很值得她學習。只要能快樂地工作並有收穫，她並不在乎工資和契約。
直面李雨桐
12月1日晚上7點左右，李雨桐與其公司一個下屬來到本報社。李雨桐高挑的個子，頭上挽著髮髻，看起來如白領一族。
對用工問題，李雨桐起初表示並不存在問題，她稱這些大學生為小孩。走的幾個“小孩”都在培訓期，沒出業績，所以公司不給工資。她表示，薪水規定是月銷售業績達到1萬元以上，可拿到1500元底薪再加銷售提成，完不成的話，底薪會遞減。
記者提醒她，這幾個大學生都已在試用期內工作，按勞動法規定，不僅要給工資，而且要簽契約。李雨桐“喔”了一聲，表示才知道試用期也是要簽契約的，她太忙了，沒有意識到這個問題。
“很多企業都在請我去講課，可能與這些小孩溝通較少導致誤解。”李雨桐解釋道。對講課票問題，她表示，有人賣出票，都兌現了提成，有人來退票，也會退的。
記者表示這與本報採訪不符，並告知她向陳安之機構核實的結果。李雨桐表示，她的宣傳都是真的，這可以問陳安之本人。至於陳安之機構的否定說法，可能是同行機構出於競爭的原因。
記者希望得到她更確切的說法，問她何時來上海。她表示非常反感這樣的問題，不予回答，並表示還有車子等她去演講。採訪就這樣結束了。
勞動監察大隊：大學生警惕不規範用工
記者日前從徐匯區勞動監察大隊獲悉，按《勞動法》規定，試用期肯定是要簽契約，並要支付工資的，李雨桐機構的做法肯定是不合規定。昨天，在徐匯區勞動監察大隊的調解下，小李已獲得自己的750元工資。
執法人員表示，市場上不規範用工的企業非常多，勞動者在這樣的企業內工作，存在很大的報酬風險，勞動者要注意保留自己的工作證據，以備發生糾紛時，可以作為討工資的憑據。目前正是求職高峰，大學生不要因求職心切，放鬆對企業應有的審查和自我權益保護。
來源：新浪新聞