城管局機關出勤考核制度
制度是個社會的遊戲規則,更規範的講,它們是為人們的相互關係而人為設定的一些制約。為此,我們一般要求大家共同遵守辦事規程或行動準則來提高辦事效率,才設定一些制度。下面是我們提供的制度文章供您參考:
第一條 全體機關幹部必須遵守機關考勤制度,上班必須簽到,因故不能簽到的要告知常務領導或辦公室主任,由辦公室主任做好記載。
第二條 無正當理由全年累計30次不簽到,或連續15次不簽到的,財政開支的取消獎勵工資,年度考核列為不稱職,其他開支的,按實際出勤兌現工資,無故少簽到一次扣5元。
第三條 嚴格執行請假、消假制度。請假半天,普通職工由站股隊長批准,請假一至三日需經主管領導同意並告知常務領導或辦公室主任,超過三日需經局長同意,站股隊長向主管領導請假,班子成員向局長請假。
第四條 領導班子成員帶班,特殊崗位工作的站股長和工作人員,因工作需要雙休日和節假日在崗,要有詳細的考核記錄,經帶班領導和主管領導簽字後,記在領導帶班考勤登記中,由辦公室主任統一匯總。
第五條 在機關設立滿勤獎,年終兌現,獲得滿勤獎的,年終一次性獎勵500元。考核由辦公室每月一公布,請假不滿勤的,因工作需要有雙休日、節假日在崗的可以抵頂。
第六條 領導雙休日帶班的時間不能少於6小時,雙休日、節假日因工作需要在崗的站股隊長。工作量和工作時間由主管領導認定簽字,並記在領導帶班記錄中。
第七條 因工作需要季節性工作或工作面不在局機關的,實行抽查考勤,全年抽查累計10次無故不在崗的,財政開支的取消獎勵工資,其他開支的每次扣20元。抽查由辦公室負責並記錄在冊。
城管局黨員思想匯報制度
黨員匯報思想是黨組織生活的一項重要制度。堅持這一制度,有利於黨支部掌握貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議情況,及時聽取黨員、民眾的意見和建議,增強黨員的組織觀念、自覺地接受黨組織的監督。
一、匯報內容
按照黨的組織生活制度要求,黨員每季至少向黨支部匯報一次思想、工作、學習情況。其主要內容是:
1、貫徹執行支部決議和完成黨組織交辦任務的情況。
2、黨員近期的思想、學習、工作情況。
3、貫徹黨支部決議,完成交辦任務過程中取得的成績、存在的問題以及在團結同志、聯繫民眾、遵守紀律、發揮先鋒模範作用方面的情況。
4、單位人員的思想情緒及其它情況。
城管局舉報投訴制度
為加強廉政建設,糾正行業不正之風,促進工作人員遵紀守法,保證反腐朽鬥爭健康有序的進行,特制定本制度。
一、投訴舉報工作是體現反腐朽鬥爭必須緊緊依靠人民民眾的有力舉措,是充分發揚民主,密切聯繫民眾的有效途徑,因此我們要熱情歡迎民眾及管理對象以各種形式,對執法工作人員進行廣泛的監督,認真受理各項舉報投訴事項。
二、為建立健全監督機制,便於民眾舉報投訴,大隊的舉報工作由業務室負責,必要時領導可直接接待舉報人。在接待民眾來信來訪時,要熱情認真,積極辦理,詳細記錄有關內容,對舉報投訴的問題要做到件件有著落,條條有答覆。
三、在大隊門前設立舉報箱,接受民眾舉報投訴信件。舉報箱由專人負責,每周一開箱一次,收集信件。對來隊進行面談的舉報人員,要及時接待,不得推諉,大隊要建立監督舉報電話。
四、在辦理舉報工作中,要為舉報投訴人保密,不得泄露舉報人姓名、舉報內容和舉報人要求保密的其它事項,接待人員和知情人員違反本條規定,視情節輕重承擔應負的行政或法律責任。
五、嚴禁將舉報函、接待舉報人的記錄材料等要件轉交被舉報單位或有關人員,防止泄密和對舉報投訴人打擊報復行為的發生。
六、對執法人員違法違紀行為的舉報、揭發要高度重視,遇到重大問題要及時請示匯報。
七、對舉報投訴的問題,在規定的時限內答覆,按工作程式進行,對該處理的要及時處理,不得拖延或扣留不辦,屬於誣告、誹謗的要視情節依照有關規定進行處理,予以澄清。
2026年數字城管考核實施辦法(一)
為充分發揮數字城管功能,強化督查考核實效,提高城市管理運行效率,促進城市管理格線化、精細化、常態化、市場化,結合城市管理工作實際,制定如下數字城管考核實施辦法。
一、考核原則
堅持實事求是,客觀公正,公平公開原則;堅持日常監管、重點考核與抽查考核相結合原則;堅持數字城管考核與現場督辦相結合原則。
二、考核對象
(一)局直屬單位
市環衛處、市園林局、市城管執法支隊、市綜合執法警察支隊、市路燈管理處、市沿江風光帶管理處。
(二)各區(園)城市管理單位
四城區(雁峰區、石鼓區、珠暉區、蒸湘區)城管局、環衛局、園林局;高新技術產業開發區(簡稱高開區)的城管、環衛、綠化等職能部門。
三、考核範圍
四城區及高開區的全部管轄區域,具體涵蓋到主次幹道、背街小巷、公共廣場、地下通道、單位院落、城中村、城郊結合部、城區鄉鎮、街道、社區。
四、考核內容
(一)市容秩序,重點突出擺攤設點、占道棚亭、占道促銷、展銷、宣傳、拱門氣球、馬路市場及農貿市場周邊、廣告招牌、車輛停放、地下通道管理、早夜市管理等;
(二)環境衛生,重點突出渣土運輸監管、路面清掃保潔、路面清洗、環衛車輛作業等;
(三)園林綠化,重點突出綠線綠地管理、毀綠損綠查處、樹木花草管護養護、病蟲害防治等;
(四)沿江風光帶建設管理;
(五)城市照明設施維護管理;
(六)戶外廣告管理,重點突出大型戶外廣告監管;
(七)城區數字城管工作,重點突出城區數字城管中心建設、運用,城管通維護及信息採集、車載gps維護及信息採集等;
城管局城區門店牌匾設定管理制度
一章 總則
第一條 為加強**市中心城區門店牌匾設定管理和統一設定規範,根據《**省城市市容和環境衛生管理條例》、《**市戶外廣告管理辦法》等有關規定,制定本辦法。
第二條 本辦法所稱門店牌匾,是指**市中心城區範圍內門店業主(企事業單位、個體工商戶)在其經營、辦公場所或建築物控制範圍內,設定與依法核准登記的名稱相符的標牌、標誌、指示牌、匾額、漏空字、霓虹燈、垂直燈箱等定著型戶外廣告。
第二章 許可管理
第三條 設定門店牌匾,應當事先報市城市管理綜合行政執法局審查許可。設定人憑核准的《市區門店牌匾設定效果圖》和《市區門店牌匾設定許可證》進行設定。
第四條 新建的建築物,需分戶出租的臨街房屋產權單位或者物業管理單位,應當協助市城市管理綜合行政執法局對各出租戶的門店牌匾進行統一管理,門店出售、出租前,房屋開發或產權、物業管理單位應當統一規劃設定門店牌匾支架,由各承租方申報在預設的支架上設定門店牌匾。
第五條 設定門店牌匾可能對他人生產、生活造成影響或妨礙的,申請設定前應當徵得利害關係人書面同意。
第六條 門店牌匾的設定應當安全、美觀,與環境相協調,有利於美化市容景觀、城市文明建設和方便人民生活,並不得有下列情形:
(一)粗製濫造、殘缺破損、污漬明顯、缺筆少劃,損害市容市貌的;
(二)違反城市管理有關規定、城市容貌標準、戶外廣告設定規劃的;
城管局城區建築垃圾管理制度
第一條 為加強城市建築垃圾的管理,維護城市市容環境衛生,依據《中華人民共和國建設部第139號令城市建築垃圾管理規定》、《**省市容環境衛生條例》等有關法律法規的規定,結合本市實際,制定本辦法。
第二條 在**市中心城區(含經濟開發區)範圍的單位和個人,在建設施工(包括拆除建築)和裝飾裝修活動中所產生的渣土、棄土、淤泥、廢石、棄料等廢棄物,遵照本辦法。
第三條 市城市管理綜合行政執法局為中心城區建築垃圾管理的主管部門。
第四條 產生建築垃圾的建設、施工單位或個人, 應當在工程開工前10日內,持《建設工程招標書》、《建設工程放線任務書》,以及建設工程開挖、回填和排放建築垃圾處置計畫,向市城市管理行政綜合執法局申請辦理《建築垃圾處置許可證》。
第五條 市城市管理綜合行政執法局應當在收到申請之日起五個工作日內做出審核決定。符合條件的,註明和核實建築垃圾的種類、數量、排放方式、裝載和消納地點、行駛線路、運輸時間及有效期限,核發《建築垃圾處置許可證》。
第六條 建築垃圾處置費按照“**市人民政府辦公室《關於調整**市城市生活垃圾處理費的通知》”(**市辦發〔20xx〕48號檔案)批准核定的標準徵收,收入所得專款用於城市建築垃圾處理設施的建設和管理。
第七條 處置建築垃圾必須按照經批准的方式和期限進行。需要運輸的,可以自行運輸,也可以委託有資格的建築垃圾運輸車輛或經營單位運輸。
居民因裝飾、建造、維修房屋等產生的零星建築垃圾,應當堆放在指定的地點,按規定交納清運處置費用,由物業管理單位或社區居委會組織實行有償清運。
城管局城區戶外廣告設定管理制度
第一章 總 則
第一條 為加強戶外廣告管理,規範戶外廣告設定行為,促進戶外廣告健康發展,改善城市景觀風貌,根 據《中華人民共和國廣告法》、國務院《城市市容和環境衛生管理條例》、建設部《關於加強戶外廣告、霓虹燈設定管理的規定》、《**省城市市容環境衛生條例》及有關法律、法規,結合本市實際,制定本辦法。
第二條 凡在本市中心城區從事戶外廣告設定、管理及相關活動的單位和個人,應遵守本辦法。
第三條 本辦法所稱戶外廣告,是指利用戶外媒體直接或間接介紹商品或服務的下列廣告:
(一)建(構)築物外部、戶外場地、道路、交通設施上設定的廣告牌、展示牌、招牌、霓虹燈、電子顯示屏、電子翻板裝置、燈箱、模型、布幅以及繪製的廣告;
(二)車、船等交通工具外部設定、繪製、張貼的廣告;
(三)飛艇、氣球等升空器具懸掛、繪製的廣告;
(四)其他利用戶外空間設定的廣告。
第四條 市城市管理綜合行政執法局是戶外廣告設定的行政主管部門,負責本市戶外廣告設定的規劃、審批、實施和管理。
第五條 工商等行政管理部門依照有關法律法規、規定的職責,協同戶外廣告設定行政主管部門進行管理。
第六條 設定戶外廣告設施應當符合相應的安全技術標準, 遵循安全、美觀的原則。不得妨礙公共設施功能,不得妨礙相鄰方的通風、採光等權利。不得損害市容、市貌。
第二章 戶外廣告設定
城管局2005年黨政信息工作目標考核辦法
城管局2005年黨政信息工作目標考核辦法
為適應新形勢下城管系統信息工作發展的需要,進一步提高全局信息工作質量,更好地為領導決策提供服務。根據區委、區府、市局等上級部門關於信息工摘自作的要求,特制定本辦法。
一、考核對象:局機關各科室、下屬各事業單位、各中隊。
二、考核內容:各單位上報的黨政信息數量,上級部門的採用情況。同時,對各單位的信息機構、網路、制度建設情況及信息員隊伍建設進行考核。
三、考核辦法:黨政信息工作目標考核列入各單位年度目標考核內容。局成立黨政信息工作目標考核領導小組,由分管副局長任組長,日常工作由局辦公室負責。
四、考核指標
1、基本分:局辦公室、局市政科、局市容科、局綠化燃氣科各80分;綠化、燃氣、市政三個單位各70分;各街鄉鎮中隊各60分;大隊辦公室50分。
2、好信息指標:局辦公室、局市政科、局市容科、局綠化燃氣科、綠化所、燃氣所、市政所、大隊各1篇。好信息的確定以區委、區府辦信息通報為準。
3、區委、區府考核指標:局辦公室、局市政科、局市容科、局綠化燃氣科各15分;綠化、燃氣、市政所10分;大隊辦公室、各直屬中隊各5分。
4、區紀委考核指標:各單位、各科室3分。
5、調研文章考核指標:各單位、各科室各1篇。
五、報送辦法
1、按照誰報送信息誰得分的原則,一條信息多處錄用可累計加分;同條信息(除跟蹤報導的信息外)重複報送將視情扣分。
2、信息一般先報送局辦公室,由局辦公室視信息內容向上級部門報送,特殊情況也可同時報送區委、區府兩辦信息科或上級有關部門。
城管局黨員管理制度
為了對黨員加強管理,提高黨員素質,增強黨的戰鬥堡壘作用,特制定以下制度:
一、黨員教育制度。就是黨組織對黨員進行思想引導、教育必須遵循的原則、內容、形式的規定。建立健全黨員教育制度,是黨員建設的基礎,它對於提高黨員素質,增強黨支部的吸引力、凝聚力、戰鬥力,保持黨的純潔性,具有重要的意義。
二、黨籍管理制度。黨籍是指黨員的資格。申請入黨人員從被批准為預備黨員以後就取得了黨籍。黨籍管理是黨員管理的重要內容。為此,黨支部必須嚴格按照《黨章》規定,按照一定的程式,認真做好此項工作。
三、黨員評議制度。黨員評議,是黨支部對黨員在一個時期的思想、工作、學習、組織觀念、黨紀等方面進行的全面評價。建立民主評議黨員制度是發揚黨內積極因素,克服消極因素的有效辦法,民主評議黨員的主要內容,是按照《黨章》規定的黨員標準,對黨員做出評價,表彰優秀黨員,妥善處置不合格黨員。一般程式是學習教育、自我評價、民主評議、組織考察、表彰處理。黨支部應按照中央組織部《關於建立民主評議黨員制度的意見》的要求,結合本支部的實際,把民主評議黨員制度落到實處。
四、黨員目標管理制度。黨員目標管理就是以支部為單位,將黨員的權利、義務以及廉潔奉公等工作,轉化為具體數量、質量和時限要求的具體目標。加強黨員目標管理制度對於黨員自覺發揮其先鋒模範作用,有一定的激勵意義。它要求黨支部應將組織的制約性和黨員的自覺性有機結合起來。黨支部通過對目標考核,既要為評選優秀黨員提供客觀要求,也要為妥善處置不合格黨員提供準確依據。
縣城管理辦法
第一章總則
第一條為了加強縣城管理,創建整潔、優美、繁榮、有序的現代文明縣城,依據國家、省、市有關城市管理的法律、法規、規章和政策精神,結合本縣實際,制訂本辦法。
第二條本辦法所稱縣城管理是指縣城規劃區內市容、環境衛生和經濟社會生活運行秩序的管理,主要包括與其相關
的縣城規劃、建設、土地、房產物業、園林綠化、市政設施、環境保護、道路交通、市場文化、消防安全、人民防空、社會治安、收容救助及其它與市容環境衛生、公共秩序等有關的管理。
第三條縣城規劃區範圍內的單位、居民、暫住人口以及過境人員,都必須遵守本辦法。
第四條縣城管理貫徹“人民城市人民管”的方針,按照“政府領導、城管負責、部門協同、社會參與、齊抓共管”的原則,依法管理。
第二章管理機構及職責
第五條縣人民政府設立縣城管理委員會,由縣長、分管副縣長和縣政府辦等相關職能單位主要負責人組成。
縣城管理委員會的主要職責是:全面負責縣城區的綜合管理工作;保障有關城市管理的法律、法規、規章在縣城區內貫徹執行;根據城區發展方向、規模、目標,制定縣城管理的近期、中長期規劃,決定各個時期的中心任務、工作重點,綜合組織、指揮、協調、監控縣城經濟社會生活有序運行。
縣城管理委員會下設辦公室,辦公室設縣城管局,負責縣城管理委員會的日常工作。
第六條縣城管理實行縣長負責制,全面領導縣城的綜合管理工作,主持或委託分管副縣長主持召開專門會議,研究決策縣城管理中的重大事項,確保縣城綜合協調監督管理工作正常進行。