肯德基員工手冊
前言
為樹立整體的公司形象,執行規範而統一的公司規章制度,我們編制了這本服務組的<員工手冊>。
每一位員工在開始工作之前應認真閱讀並理解本手冊,並在工作中遵守本手冊的有關條例。
本手冊適用範圍為所有餐廳服務組人員。本手冊是除公司與員工所簽署的契約/協定外,對公司規章制度的進一步補充,其內容可因需要而進行修改和補充。本公司保留對於本手冊的解釋權。
本手冊內容包括不予公開的保密資訊,為公司專用,嚴格限用於內部傳閱。公司的任何雇員不準向未獲授權的人士泄露本手冊內的任何資訊,並且應採用合理的手段保持該等資訊的保密性和安全性。
如果你對於員工手冊有不清楚的地方,或想了解更詳細的規定,歡迎向你的管理組或者餐廳經理諮詢。
服務組主要工作內容
服務組在餐廳里的工作包括:
依工作站標準程式準備高品質的產品
親切自然地歡迎顧客,並提供他們所想要得到的服務
執行一切必須的清潔維護工作
通過訓練有素的你來執行這些工作,我們才能達到101%顧客滿意的目標!
服務員協定
公司會為你簽訂為期3-6個月的用工協定,協定期滿,如雙方均有意願可續簽協定。如你覺得無法適應你的工作或你的表現未達到我們的要求,雙方均可提前15天書面提出終止協定,並按規定辦理離職手續。
現金政策
收銀時可能會發生現金盈虧,我們理解到人們偶然發生差錯難以避免,但無論怎樣,這都是個嚴重的問題。在上櫃檯前我們會教你怎樣處理現金。如發現現金嚴重盈虧,我們會提醒你注意並要求你重新學習怎樣使用收銀機;如果問題再次發生,視情節輕重,你可能會被調離此職位或受到紀律處分。收銀員在收銀過程中發生的現金盈虧,如果在千分之二內,由公司吸收;如果超過千分之二,不論盈虧,由收銀員按應收金額與實際收銀金額的差額全額賠償。
肯德基員工制度範文(精選3篇)
肯德基員工制度範文 篇1
1、必須有職業道德。熱愛本職工作,認真遵守基地的各項規章制度和服務標準;必須無條件的服從上級的工作安排及調動管理,主動認真,自覺地完成各項任務。
2、嚴格按程式進行服務,耐心解答客人提問,虛心接受職工建議,對待職工熱情、耐心、周到,嚴禁與職工頂撞、爭吵。
3、熟悉業務知識、準確掌握開餐時間及人數。
4、每天做好餐前準備,做到環境、餐具,明亮、乾淨、齊備,餐後做好快撤工作。
5、做衛生時,不得拖拉,必須有認真積極的態度,以最快的速度完成。
6、服務態度:熱情大方、周到主動、耐心細緻、面帶微笑,不得帶情緒上班。
7、上班時不得閒談、吃 零時、吹口哨、串崗,嚴禁在工作崗位高聲 喧譁。
8、個人衛生時刻保持乾淨、整潔、做到“勤洗澡,勤理髮、勤換衣服、勤剪指甲”, 保持清雅淡妝,著裝整齊上崗。
9、工作時間,不準接打電話(領班級以上除外),未經同意不得私自帶親友進入工作場所。
10、員工不得將餐廳的物品贈送他人或帶出,如有發現,按制度進行處罰,後果嚴重者,按盜竊處理。
11、嚴禁吵架、打架、不得拉幫結派,同事之間要相互尊重,說話要謙虛禮貌,待人熱情,語言要文明,不說粗話,團結互助,共同完成任務。
12、嚴禁在工作中,因個人原因終止工作,飯菜供應不及時造成投訴,按餐廳管理規定進行處罰。
13、值班人員不得因故擅自離、脫、睡崗,嚴格遵守值班制度。
14、不得在客人面前做不雅動作,如剪指甲、掏耳、剔牙、打哈欠、伸懶腰。
肯德基員工制度範文
肯德基,簡稱KFC,是美國跨國連鎖餐廳之一,也是世界第二大速食及最大炸雞連鎖企業,下面是小編為你帶來的肯德基員工制度範文,歡迎參閱。
肯德基員工制度範文1
1.餐廳基本管理制度
1.1儀容儀表制度
1.著標準的全套制服、名牌、帽子、皮鞋(需黑色平跟包頭皮鞋)、平整且乾淨。
2.不可塗指甲油,不留長指甲。
3.頭髮整齊清潔,勿落在臉和肩上。
4.工作時帽子應乾淨並配戴整齊。
5.男員工鬍子修剪整齊,不可留全胡。
6.不可大聲喧譁、嘻笑。
7.言行舉止應表現出愉快,殷勤而有禮,女員工適宜淡妝。
8.男員工要穿黑襪子,女員工可穿肉色襪子。
9.不可佩戴項鍊、戒指、手鍊等裝飾品。
10.工作期間不可攜帶手機等通訊設備。
1.2“六不可”制度
1.員工不可私自接聽電話。
2.不可擅自進入經理辦公室及乾貨間。
3.不可穿著工作服在店外吸菸,在店內需著整套制服。
4.不可穿拖鞋進入店中,不可著便服進入任何工作站。
5.不可私自拿取店中的物品(如餐盤墊子,啤酒杯等)。
6.不可在工作站中講方言。
1.3特殊制度
1.6-2-1原則:所有產品都需離地6英寸,離牆2英寸,間隔1英寸。
2.餐廳中任何食品須離地15公分。
3.FIFO:先進來的產品必須先使用和先出售,以確保產品在保質期內得到使用。
4.TLC:就是對所有設備應小心、愛護、仔細。
5.另外還應做到:隨手關門、關燈,節約資源及隨手清潔,生熟分開,清潔工具要定位,不可混用。