全縣國稅工作會議講話 篇1
同志們：
剛才，我聽了長會局長代表局黨組所做的大會主題報告，很受啟發。我完全贊同王局長的工作報告，報告對“十五”時期及20xx年度的主要工作總結得很客觀，形勢分析的也透徹，在對“”時期及今年的工作安排上針對性很強，措施和要求也很具體可行。這個講話也體現了縣委、縣政府對國稅工作的要求。希望大家回去後認真學習，深入領會，搞好落實。藉此機會，我代表縣委、縣政府對國稅系統在“十五”期間所取得的巨大成績表示祝賀!同時對國稅系統全體幹部職工，並通過你們向長期關心、支持國稅事業的國稅系統家屬致以崇高的敬意!下面，我講四點意見。?
一、充分肯定國稅工作取得的成績?
今年以來，國稅系統在收入基數較高，計畫增長較多的嚴峻形勢下，始終與縣委、縣政府保持高度一致，實現了國稅收入的快速增長和稅收征管質量的明顯提高，有力地支持和服務了縣域經濟社會發展。20xx年，國稅系統共完成各項稅收9803萬元，較20xx年增收4000餘萬元，增長比例和絕對額都是空前的，從而有力克服了財稅體制改革後所帶來一的縣財政保基數壓力。在徵收工作中，國稅部門能夠站在全局的角度和高度看稅收、乾稅收，不斷淡化任務治稅的思想，強化與巨觀經濟的相關性分析，著力改善最佳化巨觀稅負、行業稅負、企業稅負，稅收管理質量和效率大幅度的提高，確保了國稅收入在高基數上的連續高增長。對此，縣委、縣政府是滿意的，應給予充分肯定。?
對國稅工作，給我印象最深的有以下四點：一是國稅局領導班子團結協作、務實重乾，與鄉鎮和財政、地稅部門的關係融洽，為做好工作奠定了重要基礎;二是國稅系統廣大幹部職工狀態好，幹事創業的氛圍濃，能夠創造性地開展工作;三是國稅部門在非常困難的情況下，頂住壓力，攻堅克難，在重點稅源監控、實施源頭控稅和堅持依法治稅等方面取得了明顯成效，整體工作有了新的提高;四是國稅局辦公環境清潔，管理規範到位，工作忙而有序，樹立了良好的外部形象。?
二、認清形勢，振奮精神，進一步堅定完成今年任務的信心和決心?
今年是我縣“”的開局之年，做好今年的稅收工作意義十分重大。縣國稅系統特別是領導幹部，一定要認清形勢，振奮精神，牢固樹立憂患意識和橫比意識，變壓力為動力，把困難當挑戰，全力做好稅收征管工作。?
(一)有利的經濟發展形勢為我們完成今年稅收任務創造了條件?
從目前情況看，全縣財稅運行情況總體良好，國稅系統要在看到徵收難度加大的同時，一定要正確認識當前我縣財稅工作的有利形勢。首先從經濟社會發展的總體態勢看，我縣經濟增速高於全市平均水平，正處於全面提速的黃金時期。繼20xx年我縣人增GDP突破1000美元之後，20xx年再攀1?16萬元新高，我縣城鎮居民和農民的人均收入等重要經濟指標均高於全市平均水平。這些良好的態勢均說明我縣的財源基礎較為充實，後勁和潛力很大，特別是工業結構不斷最佳化升級，第二產業增加值所占比重超過50，第三產業勢頭強勁，比重增加，這都將為財稅增收奠定堅實的基礎。其次是我縣面臨著許多稅源增加的良好機遇。一是“長三角”、“珠三角”等東部地區受土地、能源和勞動力等資源約束，一部分產業將加快向中西部轉移，為我縣擴大招商引資、承接產業轉移、促進產業結構調整帶來了難得的歷史性機遇。二是一批重大項目相繼建成投產，對拉動經濟成長將起到重要的推動作用。三是我縣紡織工業優勢明顯，隨著“”期間省、市對發展紡織工業扶持力度的加大，極大地拓展了我縣紡織工業的發展空間。?
(二)財政增支趨勢需要我們做好稅收增收工作?
近年來，隨著經濟發展和政府職能的轉變，需要政府管理的公共事務、提供的公共服務越來越多，財政的大項支出迅速增加，尤其是中央提出了建設社會主義新農村，構建社會主義和諧社會的奮鬥目標，政府作為公眾服務的提供者，支出壓力越來越大，收支矛盾日益突出。從改革的角度講，當前全縣正處於改革的攻堅階段，企業改革、鄉鎮機構改革、事業單位改革等都需要財政提供改革成本。從穩定的角度講，確保幹部教師工資正常發放，完善社會保障體系建設，解決社會弱勢群體的生活困難等，都需要強大的財力作支撐，特別是農村“兩免一補”、中國小危房改造、農村公路“村村通”等項目的實施，增加了我縣財政剛性支出。從發展的角度講，當前既是我縣快速發展期，也是政府的高投入期，需要拿出足夠資金來做好城鄉基礎設施配套、項目建設以及招商引資等工作。?
希望縣國稅系統全體幹部職工既要看到當前全面提速發展的好形勢，看到稅源增加的廣闊前景，又要深刻理解和領會政府作為公共事務管理者，財政增支因素迅速增加的嚴峻形勢，鼓舞士氣，再鼓幹勁，切實增加緊迫感和責任感，加大依法徵稅力度，扎紮實實地做好稅收征管工作，為全縣的經濟社會發展做出新的更大的貢獻。?
三、理清思路，加壓鼓勁，確保今年稅收任務圓滿完成?
前些年以來，縣國稅系統為全縣經濟社會發展做出了突出貢獻，希望縣國稅系統繼續發揚勇挑重擔、敢打硬仗的優良作風，牢牢把握組織收入主動權，創新稅收征管機制，努力把經濟成長點轉化為稅收增長點，確保全年稅收任務的圓滿完成。?
一要嚴格征管，應收盡收。依法治稅是稅收工作的靈魂。要注意研究新形勢下稅收征管的特點和規律，做到因勢利導，有的放矢。在征管工作上，首先要依率計征。既不能多征、預收，也不能少收、漏收。既要明確征納雙方的法律責任，還要落實每個稅務人員的征管責任，不斷改進征管手段，提高征管效率。其次要強化稅務評估工作。要加大巡查巡管力度，做好稅務評估，不斷提高稅源管理水平。在此基礎上，要充分發揮稅務稽查的集中打擊作用，依法稽查，嚴格執法，真正發揮稅務稽查的震懾力，起到淨化稅收環境、營造誠信納稅氛圍的作用，促進稅收收入的穩步增長。?
二要嚴格政策，服務發展。“經濟決定稅收”。發揮稅收職能作用、服務地方經濟發展是稅收工作的一項本質要求。國稅部門一定要根據這一要求，在開展依法管理、依率計征工作的同時，要採取積極有效措施，促進全縣經濟健康發展。首先要堅持依法治稅。稅務部門一定要堅持依法辦事，無論什麼樣的納稅人，在稅法面前一律平等，絕不允許有任何單位或個人凌駕於稅法之上，只有這樣，才能充分體現稅收公平、公正的立法精神，才能規範市場秩序，促進經濟良性發展。其次要把各項稅收優惠政策用足用活。縣委、縣政府提出要擴大開放，吸引外地大企業、大財團到新野投資興業，要鼓勵下崗失業人員實現再就業，要加快民營經濟發展，稅收優惠措施是否到位將起到很重要的作用。國稅部門一定要把落實稅收優惠政策當作國稅部門的一項重要工作，主動送政策上門，讓該享受的一個不漏。?
三要加強自身建設，提高隊伍素質。事業興衰，關鍵在人。多年的實踐證明，國稅幹部隊伍的整體素質是好的，是一支不畏艱難、敢打敢拼、善打硬仗、積極進取的隊伍，是經得起考驗、值得信賴的隊伍。但同時也不可否認，還有需要繼續強化管理的地方。國稅部門一定要加大制度建設力度，用正確的導向激勵人，要加大幹部培訓力度，用科學的知識充實人，要加大思想政治工作力度，用先進的思想武裝人。要進一步加強黨風廉政建設和行風建設，建立各個環節的制約機制，加強工作紀律，改進工作作風，努力造就一支紀律嚴明、作風優良、服務優質、充滿活力的國稅隊伍。?
四、加強協調，密切配合，共同為國稅工作創造良好的外部環境?
最佳化稅收環境，維護稅收秩序，把該征的稅全部收上來，不僅僅是國稅部門一家的事，也需要各級黨委政府和社會各界的共同支持。國稅部門在做好本職工作的同時，要進一步加大稅法宣傳力度，不僅要向納稅人宣傳，而且要向鄉鎮黨政領導、各職能部門領導宣傳，幫助他們樹立抓稅務就是抓財政、抓稅務就是抓經濟、抓稅務就是抓發展、抓穩定的觀念，克服地方主義、本位主義，自覺按稅法辦事，大力支持國稅部門依法履行職責，杜絕在稅收工作上“以言代法”、“以權代法”。要切實做好國稅工作的“綜合治理”，形成全社會人人理解稅收、人人關心稅收、人人支持稅收的良好局面，為國稅部門創造和諧的外部治稅環境。?
同志們，“”及今年的國稅工作目標任務已經明確，縣委、縣政府相信，在縣國稅局領導班子的帶領下，國稅系統上下一定會從全縣經濟發展的大局出發，積極進取，努力拚搏，圓滿完成各項任務。
謝謝大家.
全縣國稅工作會議講話 篇2
同志們：
歷時半天的黨風廉政建設工作會議即將劃上一個圓滿的句號。會上，代表縣局黨組作了工作報告，對全局黨風廉政建設工作發表了重要講話，大家回去後一定要吃透精神，認真貫徹落實，確保我局黨風廉政建設工作取得新成效。下面，我就如何貫徹落實好這次會議的精神講四點意見。
一、黨風廉政建設要突出一個“合”字
黨風廉政建設事關幹部安全、行業形象、事業發展。凡是有所建樹的單位，其成果之一都歸功於紮實的黨風廉政建設，黨風廉政建設是稅收工作的安全網、保護傘和加速器。我們講的“合”，一是要把黨風廉政建設與中央、省、市等上級的精神和要求有機結合起來，指導我們的工作。今年黨風廉政建設的重點內容就是學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，我們就要圍繞這一主題開展活動，搞知識競賽、演講比賽等這些活動，搞出成效。二是要把黨風廉政建設與我們的稅收日常工作結合起來，推動我們的工作。黨風廉政建設“一崗兩責”，就是既要抓業務工作，又要抓黨風廉政工作，因此，我們一定不要把黨風廉政建設與日常工作割裂，要與日常工作一起部署、一起安排、一起檢查。三是要把黨風廉政建設與我們的國稅文化建設結合起來，提升我們的工作。今年是我們的“國稅文化建設年”，縣局已經下發了關於進一步加強文化建設的意見，各單位也要把廉政建設作為文化建設的一項內容，抓實抓好。總之，要通過上級引領、日常監督、文化滲透的有機結合，以黨風廉政建設推進國稅事業的發展。
二、各項榮譽要講求一個“爭”字關於榮譽問題，我在今年的國稅工作會議上進行過強調。今年第一季度就快結束了，總體上開局良好，我們也取得了一些榮譽。被nc市國稅局表彰的有：全市第二屆創新項目第一名、全市打擊涉稅犯罪專項行動先進集體、全市目標管理先進單位，計畫徵收科獲得全市巾幗建功先進集體;被縣委政府表彰的有：工會工作先進集體、20xx年度“三個百萬行動”紅旗婦聯組織。、和等四同志分別被市局榮記三等功和嘉獎，被nc市國稅局表彰為打擊涉稅犯罪先進個人，被nc市團委表彰為nc市青年崗位能手。從取得榮譽來看，榮譽層次不高，榮譽數量太少。一個單位的榮譽多了，形象就會好起來，環境就會優起來，上級就會多一些關注，多一些經費傾斜，多一些項目支持，幹部職工的福利待遇自然會得到提高;反之，如果一個單位拿不出幾項榮譽、沒有幾個牌子、爭取不到幾個項目，目標考核只能名落孫山，領導不會關心，上級不會扶持，單位形象受損，幹部利益受損，一損俱損，一榮俱榮。因此，榮譽是每名幹部職工的分內之事，人人都要有大局意識，人人都要多爭榮譽，把我們國稅的形象樹起來，幹部職工的日子好起來。今後，凡是能夠爭取的榮譽獎牌，各科室、各單位要盡最大努力爭取，把工作做主動一些，搶先一些。縣局出台的《爭先創優獎勵辦法》，就是旨在全縣國稅系統倡導一種爭先進的良好氛圍，凡是被市級以上部門表彰的先進單位和個人我們都要大張旗鼓地表彰表揚。哪個單位得的先進獎牌多，將作為年終評先選優的重要依據。著作權所有
三、推進工作要做到一個“拼”字
任何一件工作，如果我們沒有拼搏精神，沒有付出心血和汗水，是難以乾出成績的。從今年目前的三項重點工作來看，全局上下必須眾志成城，頑強拼搏，紮實工作，才能取得成效。一是收入工作。從前兩個月來看，全縣收入進度相當遲緩，僅入庫兩稅585萬元，要完成一季度開門紅任務收入還差395萬元，任務壓力相當大。前兩個月各單位任務完成情況是：城區完成540萬元，河舒完成14.7萬元，羅家完成8.3萬元，徐家完成12.3萬元，金溪5.9萬元，巨龍完成3.6萬元，完成收入進度最好的是徐家分局，最差的是羅家分局。從各鄉鎮稅收來看，前兩個月白玉、石孔、馬回、長梁、開元、向東、黃坪7個鄉鎮生豬稅收為0，長梁、向東、黃坪前兩個月無分文稅款。是什麼原因?是沒有人管理?還是其他原因?征管科和計征科要進行調查，分局長要說明原因。二是推綜工作。目前，推綜工作已經進入倒計時，各項工作正在緊鑼密鼓地進行當中。各單位一定要把推綜工作當成一件政治任務來完成，出不得任何問題。縣局推綜領導小組要加強領導，搞好協調，通力配合，各單位一定要按照縣局的統一安排，有條不紊地實施。有情況要及時向上級反饋，有問題要及時給下級解決。該加班的要加班，分局長要帶頭參與，多講奉獻，作好表率。縣局已經制定了推綜工作相關考核辦法，推綜領導小組一定要嚴格督查，獎懲逗硬，確保6月1日成功上線。三是“精品稽查局”創建工作。目前，“精品稽查局”申報迎評進行最後衝刺階段，為確保創建成功，縣局正在開發“xx縣國家稅務局稽查精細化管理系統”，並抽調相關科室人員進行該軟體系統的開發工作以及評審資料的材料準備工作，凡是抽調的人員各科室一定要全力支持，要盡全力使全省“精品稽查局”創建成功。
四、節約型機關要力求一個“省”字
為建設節約型機關，省局於2月27日專門召開了建設節約型機關工作會議，市局也於3月8日召開黨風廉政建設會議時進行專門安排。市局要求，20xx年，各縣市區國稅局按去年同口徑相比電費、水費、公車油耗、公車維修費、辦公用品、會議接待費分別下降10。因此，全縣每名幹部職工都要從現在做起，從身邊點滴做起，自覺養成節省一度電、一滴水、一張紙、一滴油、一分錢的良好習慣。為降低水電氣的不合理損耗支出和甩掉物業管理的包袱，縣局決定，在6月底前對所有國稅小區的居民水、電、氣全部改到戶，以後所有居民水電氣一律自動繳費，單就這一項支出以後每年縣局至少可以節省3萬元左右。在來人來客接待方面，原則上都在食堂就餐，各分局也要厲行節約，嚴禁大吃大喝，奢侈浪費。在用電方面，各個辦公室下班後一定要關閉電源;在大宗物品採購方面，一定要按照有關規定公開招標採購，未達到指定金額的，由監察室全程監督採購並簽署意見，否則不予報帳。總之，各科室、各分局要把節約貫穿自身工作的全過程，時時處處講節約，推動節約型機關的建設。同志們，今年的各項工作任務相當繁重，但只要我們振奮精神，紮實工作，狠抓落實，今年的各項工作任務一定能夠圓滿完成。
全縣國稅工作會議講話 篇3
同志們：
今天，我們召開全局國稅工作會議。這次會議的主要任務是：貫徹落實全市國稅工作會議和全市農墾工作會議精神，總結我局去年工作和存在的問題，分析當前面臨的形勢，安排部署今年的工作。
元月24日，市局召開了全市國稅系統工作會議，XX局長作了題為《求真務實 改進作風 認真抓好全年各項工作》的重要講話，明確了今年我市國稅系統的總體工作目標。元月xx日，召開工作會議，XX局長作了題為的工作報告。相關材料已經放在網上，請大家認真學習領會。下面，就傳達貫徹市局、工作會議精神並結合我局實際，講兩個問題。
一、20xx年工作簡要回顧
20xx年，我局在市局、XX局正確領導下，按照“內強素質，外樹形象，全面創新發展”的工作思路，緊密結合工作實際，堅持以組織收入為中心，創新服務理念，牢固樹立服務經濟發展大局的意識。在稅源專業化管理的新征管服務模式下，大膽創新，精心部署，通過一年來的努力和實踐，各項稅收工作成效明顯。
——稅收收入，行業增速明顯，行業應收盡收
20xx年，我局組織金融保險等五個行業累計入庫XX元，同比增收XX元，增長1X%。超額完成市局全年稅收任務XX萬元的190%。系統累計完成稅收收入XX萬元，同比增收XX萬元，增長
5.1%。為地方經濟發展做出了積極貢獻。
——征管工作穩步提升
按照“積極採取有效措施，將組織收入工作抓緊、抓早、抓實、抓出成效”的工作思路，深化稅收專業化管理改革。開展了科學的稅源分析，掌握了收入主動權。對稅源增減變化因素進行分析，並針對增減因素提出征管監控的重點和措施並加以落實;依託“信息管稅”思路，完成了對增值稅零負申報、稅負預警、核定徵收戶比例,以及所得稅與增值稅收入比對等征管狀況分析，有重點、有針對性地開展了納稅評估、日常檢查，把征管狀況分析結果轉化為加強征管、堵漏增收的成果，把強化中小企業管理作為收入任務增長點;強化了重點稅源監控，及時準確掌握了重點稅源企業的生產經營狀況，確保了稅款的及時足額入庫;加強了中小企業所得稅征管。通過採取檢查虧損、組織彙算清繳、從嚴核定應納稅額等措施,提高了中小企業所得稅征管水平;深入開展了企業發票領、用、存情況的檢查，做到查賬必查票、查案必查票、查稅必查票，進一步堵塞了稅收漏洞。
——大力最佳化納稅服務
嚴格執行辦稅廳“三項基本要求”。通過建立組織激勵機制、開展納稅人滿意度調查、認真貫徹“兩個減負”，整合規範各視窗辦稅流程、開展“文明杯”優質服務競賽等措施，不斷強化服務細節，有效提升服務品質;繼續深化國、地稅聯合辦稅服務。通過制定印發《聯合辦稅規程》，多次召開聯席工作會議、聯合開展“稅收宣傳月”活動，召開“國、地稅、企”三方座談會，共同舉辦所得稅納稅申報輔導等方式，多措並舉，使雙方協作關係更加密切;適時推出個性化納稅服務，分戶分冊建立納稅服務稅源檔案，採取“走出去，請進來”的方式，為招商引資提供專業化服務。將市地稅農墾局企業納入了“QQ群”線上服務模式，對於新政策實施中的具體操作事宜和納稅諮詢給予“一對一”服務，及時解決納稅實際問題。
——認真落實稅收優惠政策。
通過調查分析，對符合定額及定率徵收企業所得稅政策的企業進行鑑定和審核;對所轄企業按特點及性質不同，實施了所得稅專業化分類管理，認真梳理、重點審核;對重點稅源企業的所得稅收入進行科學地分析和預測，發現疑點，及時進行了實地調研，強化了評查的管理辦法。認真落實結構性減稅政策，保證了各項政策全面落實到位。20xx年，我局共接收增值稅備案類減免X戶，減免金額XX萬元，減免稅額XX萬元;接收企業所得稅備案類減免XX戶，減免金額XX萬元，減免稅額XX萬元。
——依法行政穩步推進
認真開展了稅收執法自查，建立了各股室互動交流機制，及時就執法過錯原因和防範措施進行交流反饋，有效增強了自我糾錯能力;工作中嚴格依法辦事，規範執法行為，任用責任心強的骨幹力量從事前台及稅收管理工作，嚴格按法定條件和程式辦結涉稅事項，真正做到嚴格執法，依法行政。
——黨風廉政建設成效明顯
深入貫徹落實市局黨風廉政建設責任制，進一步建立和完善了我局黨風廉政建設責任制、懲治和預防腐敗體系預警機制，保證了黨風廉政建設責任制在我局的貫徹落實，提高工作的預見性和主動性。強化稅收執法督查，利用稅收征管、紀檢監察、執法管理系統，配合人工選擇，加大稅收執法督查力度，堵塞了執法漏洞。
——全面加強隊伍建設
加強了班子建設，關注幹部思想動態，合理調配人員崗位，切實幫助幹部解決工作生活中的實際困難和問題;採取學習培訓，春訓拓展、股室自講、點菜式培訓等教育形式，增強了幹部職工的知識更新和實踐運用能力。同時，我們通過開展目標管理考核和內控機制建設，規範了內部管理，提高了執行力。
回顧全年工作，經過全體稅乾的辛勤努力，工作取得了一定的成績，但還存在一些差距和不足：如農墾行業重點稅源企業受到國家巨觀政策調整的影響，稅收任務完成難度增加;稅源專業化、征管實體化需穩步推進;工作流轉環節還需進步一緊密銜接;相關考核制度、措施還有待完善。在今後的工作中，我們將針對上述不足，採取切實有效措施加以克服和解決。
二、20xx年全局工作總體思路
20xx年是全面貫徹落實黨的精神的第一年,是實施“”規劃承前啟後的關鍵一年，是推進富民強市戰略的重要一年。我們要結合上級精神和當前工作實際，緊扣“內強素質，外樹形象，全面創新發展”的工作思路，紮實做好以下幾方面工作。
第一，加強組織收入工作
對20xx年稅收任務，我們將始終堅定完成任務的信心和決心，積極採取有效措施，分析和把握經濟稅收發展趨勢，嚴格落實“依法治稅”，完善規範組織收入工作，確保稅收收入的穩定增長;繼續強化重點稅源監控和稅收預測工作，開展重點稅源調研，掌握各類信息數據，做好例行性稅收分析，及時下發預警信息，提高分析質量;做好稅收檢查和納稅評估工作，分組、分期開展稅收專項檢查，依託稅源管理平台，建立納稅評估指標體系，認真開展納稅評估工作。
第二，做好稅收征管工作
穩步推進稅源專業化管理，不斷提高稅收征管的質量和效率，加強稅源分類管理和指導;積極開展征管數據的分析，做好稅收風險應對。對年納稅10萬元以上重點稅源企業開展稅收指標分析工作;做好網上辦稅廳各項業務功能的推廣套用以及金稅三期上線運行的各項工作。
第三，做好依法治稅工作
充分利用“稅收執法系統”和“稅收征管系統”對稅款徵收、稅收管理兩個環節在程式上進行檢查監督，嚴格落實責任追究制度;認真落實結構性減稅政策，保障各項政策全面落實到位;與市局業務科室保持溝通，加強增值稅、企業所得稅和出口退稅管理，切實執行依法治稅，保證各項稅收優惠政策的落實到位。
第四，做好納稅服務工作
嚴格落實 “辦稅廳三項基本要求”和“納稅服務三項基本禮儀”;認真履行納稅服務工作制度，開展納稅服務工作績效考評;梳理流程，落實減負，構建科學高效便捷的納稅服務體系;加強與工商、銀行、財政等部門的業務合作;強化“稅企QQ群”平台建設，並與地稅聯合運行好這個平台，隨時滿足納稅人涉稅諮詢需求;深化與市農墾地稅局“國地”稅聯合辦稅服務，按照“簡化流程、信息共享、聯合辦理、全面協作”的總體思路，不斷完善國地稅全程、全方位的聯合納稅服務系統。
第五，做好基層建設工作
加大幹部教育培訓力度，提高業務素質和工作能力，推進學習型班子、學習型團隊、學習型機關建設;建立公開、平等、競爭、擇優的選人用人環境，激發乾部的工作熱情，使幹部始終保持一種良好的工作精神狀態;落實信訪工作責任制，積極營造和諧的國稅氛圍。
第六，做好內部管理工作
提高內部執行力，認真落實各項規章制度，建立完善績效考核評價機制，提高全員整體素質;完善監督機制，從制度上強化幹部的自律意識，把談心、提醒、民主生活會、民眾評議等有效做法結合起來，促使幹部時刻保持清醒頭腦;嚴明工作紀律，改進工作作風，嚴格內部管理，把改進工作作風列入績效考核，實現對所有部門、所有崗位的全覆蓋。
第七，做好黨風廉政和文化建設工作
嚴格落實“黨風廉政建設責任制”和“一崗雙責”規定，貫徹落實《稅收違法違紀處分規定》;深入落實全市國稅系統黨風廉政建設工作各項精神和要求，因地制宜地實施廉政教育月活動、推進國稅文化建設，將各項活動落實到實處。
同志們，做好今年的稅收工作任務重、責任大。讓我們在精神的指引下，加強管理、改進作風、求真務實、銳意創新，在新的形勢下努力開創稅收工作新局面，為服務地方經濟社會又好又快發展再做新貢獻!