第四，先股後租或投資租賃一批。有時其他幾種方法一時難搞，但資產不能閒在那裡。所謂先股後租，主要依靠內部力量，依法組建一個新的公司，再由新法人租賃原有資產。對外提倡投資性租賃，防止掠奪性租賃。
第五，個體私營企業發展壯大一批。改革開放二十多年來，有很多個體私營企業發展起來了，但塊頭比較小，希望個體私營企業家參與國有集體企業的改革、重組或者聯合，或者讓個體私營企業招商引資，使一批民營企業通過低成本擴張迅速發展壯大。
第六，招商引資培植成長一批。加大招商引資力度，各縣(市)以外都是外，襄樊以外都是外，無論是工業、商業、農業、服務業，都要全方位招商引資。
第七，剝離有效資產吐故納新一批。有些企業破產很難，可以與債權銀行合作，有效資產匹配有效債務，象南漳的三七棉紡織廠、華海造紙廠等，不是剝離無效資產、不良資產，而是剝離優良資產、有效資產，按1：1匹配債務，再吸收自然人資本，變成一個新的公司。
第八，事業單位改制推陳出新一批。回天公司就是一個研究所改制成功的。現在很多科研單位，很多過去企業化管理的事業單位，要加大改制力度，吸收自然人資本，轉變職工身份，轉制為民營企業。
第九，鼓勵下海創業興辦一批。襄樊吃財政飯的幹部比全省平均水平高，在襄樊市各地之間也不平衡，各地在這方面的潛力很大，如果通過優惠政策，鼓勵吃財政飯的人下去搞實業、搞民營企業，對個人、對國家都是有利的事情，在這個問題我們要解放思想。雲南鼓勵帶薪下海，湖南郴州市鼓勵縣或縣級以下的幹部去創辦農業公司，搞龍頭企業。雖然從表面上看這樣做工資沒有減少，但對轉變政府職能、降低行政成本有好處，因為減少了間接成本和機會成本。
我們希望通過以上九個一批，甚至今後出現十個一批、十一個一批，使全市到XX年底，規模以上企業民營經濟的比重超過80%甚至90%以上。
三、加快民營經濟發展應注意的問題
第一，如何有針對性地創新工作方式，把解決遺留問題與企業改革、資產重組（債務重組）有機地結合在一起。在重組過程中往往碰到一些破也破不了，死也死不掉，進也進不得的問題，我們必須要沉下去研究解決問題的辦法。如工貿中心在向民營化轉制過程中，有關部門協調過多次，很多問題難以解決，後來我們依法辦事，讓職工向法院提起訴訟，追償集資款和拖欠工資，企業在沒有現金支付的條件下，法院判決用部分房產償還職工債務。然後職工用償還的房產和新入股的480多萬元資金，新註冊了自然人為主體的富科公司，不僅償還了債務問題，保護了職工合法權益，避免了職工上訪，還培育了一個民有民營的企業，為國家創造了稅收，創造了就業機會。如果不想些點子，我們只能望洋興嘆。"臨淵羨魚，不如退而結網"，一定要有針對性地研究問題，特別是要研究解決問題的具體措施。
第二，按照"xxxx"的要求，提高就業率，儘可能降低僱傭勞動比重，提倡利益共享、風險共擔，將企業職工變成企業出資人意義上的聘任制的勞動者。為什麼要強調這個問題，因為在國有企業、集體企業改制成民營企業