XX年2月25日，市委代理書記別xx在市委常委會和“五個黨組”加強自身建設專題會議上強調指出，要認真執行“雙十”規定：
“十個嚴禁”： 第一，嚴禁口無遮攔，亂髮議論，對黨的路線方針政策說三道四；第二，嚴禁有令不行、有禁不止，在貫徹落實中央、省委、市委決策部署上打折扣、做選擇、搞變通；第三，嚴禁弄虛作假，陽奉陰違，對組織當面一套、背後一套；第四，嚴禁散布反腐“過頭論”、“颳風論”、“影響論”、“矛盾論”； 第五，嚴禁匿名誣告，製造謠言，惡語中傷他人；第六，嚴禁搞團團伙伙、拉幫結派，以人劃線，培植私人勢力；第七，嚴禁唯我獨尊、自以為是，違反組織程式，超越許可權辦事；第八，嚴禁任人唯親、封官許願，在選人用人上不守紀律、不講規矩，“帶病”提拔幹部；第九，嚴禁利用職務便利私自干預下級或者原任職地區、單位幹部人事工作；第十，嚴禁干預司法活動，插手具體案件處理。
“十個一律”： 凡濫發錢物的，對單位主要負責人和分管負責人一律先停職再調查處理；凡工作時間帶彩娛樂的，一律先免職再調查處理；凡借紅白喜事斂財的，一律先免職再調查處理；凡公款旅遊的，對單位主要負責人、分管負責人和當事人一律先免職再調查處理；凡同城之間公款吃請的，一律先停職再調查處理；凡下鄉工作期間飲酒的，一律點名道姓通報批評，造成嚴重後果和不良影響的先停職再調查處理；凡縣鄉幹部違反關於嚴禁幹部走讀有關規定的，一律點名道姓通報批評，造成嚴重後果和不良影響的先停職再調查處理；凡違反工作紀律上班時間上網炒股、購物、玩遊戲、看電影等的，一律點名道姓通報批評，造成嚴重後果和不良影響的先停職再調查處理；凡不作為、慢作為、亂作為的，一律點名道姓通報批評，造成嚴重後果和不良影響的先停職再調查處理；凡玩忽職守造成嚴重後果和不良影響的，一律先停職再調查處理。
這“十個嚴禁”、“十個一律”，是各項規矩的“荊門版本”，是對市委常委會和“五個黨組”提出的要求，也是對每一名黨員領導幹部的剛性約束，我們要嚴格執行，帶頭遵守。
3、善謀事、勤創業
事在人為，業在人創。當前，發展進入“新常態”，經濟增速下降，結構調整陣痛，落後產能淘汰，增長動力切換，制度環境改變。我們如何適應新常態，關鍵是要有善於謀事、勤創業的良好狀態。
要有抓發展的銳氣。凡成事者，必有銳氣。搏擊時代大潮，如果沒有銳氣，就會望洋興嘆，裹足不前;實現縮差領跑，如果沒有銳氣，就會渾渾噩噩，一事無成。我們應當看到，荊門這幾年雖然發展很快、變化很大，但總量不大、質量不高。gdp除“一主兩副”外，荊門經濟總量在同類城市只是居中，排在荊州、黃岡、孝感之後。雖然工業經濟總量連續兩年在全省市州保持第4，但後勁不足、項目和企業支撐不足。市委代理書記別必雄同志強調指出，要始終保持幹事創業的好狀態，切不可把新常態作為降低發展標準和工作要求的藉口，切不可認為適應新常態可以不必在意發展速度，片面地把不唯gdp理解為不講gdp、不要gdp，切不可簡單地用全國換檔減速的新常態來套荊門所處的發展階段。我們要認識到，發展的階段不同，對發展速度的要求也不一樣，盲目地降低對速度的要求，就會喪失發展機遇。當前，荊門正處於爬坡過坎的關鍵階段，如同行駛在半山腰的汽車，只有用力踩油門，才能衝上去。所以，我們必須保持專注發展、搶前爭先的銳氣，乘勝追擊、乘勢而為。要千方百計招商引資，千方百計加快項目建設速度，千方百計最佳化經濟發展環境，培育新的經濟成長點，搶占區域發展的制高點。
要有促改革的勇氣。物不因不生，不革不成。《周易》中有句名言佳句，“天行健，君子以自強不息”；“革，去故也；鼎，取新也”，倡導人們要善於革除舊弊,創立新制。鄧小平曾指出，改革是中國的第二次革命。在前進的道路上、歷史的進程中，向來不是一帆風順的，總會遇到各種矛盾困難和問題。當改革進入深水區，更要敢於面對出現的矛盾、困難、問題，拿出足夠的勇氣，敢於向固有的利益藩籬宣戰，敢於向艱難險阻挑戰，始終保持昂揚的鬥志和頑強的精神，“咬定青山不放鬆”，不達目的不罷休。在改革發展進程中，如何適應國家加強地方政府性債務管理的新常態，創新投融資體制機制；如何適應建立全國統一市場體系的新常態，創新招商引資政策支持，等等，都是我們需要思考和回答的現實課題。