辦公室里的“準媽媽”風波

我們當然也只有佩服。不過,誰也不羨慕她——不解僱你,人家自會甩出一張臭臉,逼得你自己走人。老闆記恨你,同事防著你,天天受閒氣,就為了那點奶粉錢,何苦來哉!

今年公司達到生育高峰——總共七八十號人,居然有7個孕婦,據說,已經超過了公司成立幾年來的“大肚皮”總量!最暈頭轉向的肯定是老闆。說是工作上可以對孕婦“適當照顧”,液晶顯示器一人配一個,但是“大家一定要堅持工作”,連“站好最後一班崗”都暗示出來了……老闆一緊張,我們沒懷孕的也只能跟著“陪綁”。休假明顯吃緊,以前只要工作不忙,想休就能休,現在倒好,人事部明里暗裡“發調頭”,說是沒有“充分理由”,一律不許請假。

休假制度一吃緊,其它規章制度也被空前重視起來。

最搞笑的是,人事部經理搭搭老闆的脈,覺得還有點意猶未盡,於是連婚假也不放過,依樣“整頓”一把。據說以前管得太松,只要你說自己結婚了,結婚證都不用看就可以批假條,誰知道有沒有人渾水摸魚。結果,人事部還真把以前的婚假記錄調出來,查看有沒有人多休——有多休的最好,趁著“大肚皮”們休產假,讓他們加班“吐”出來。訊息是在某次午飯桌上傳開的,我們當場噴飯:“昏過去喔,哪個腦子壞掉的會沒事去請婚假?到時候要是真結婚了,不是莫名其妙變成二婚?”唉,想想公司“減員”嚴重,我們艱苦一點,也就算了。真正倒霉的,倒還是那幾個懷孕的同事。早兩年生孩子的,想多請幾天產假,老闆還高抬貴手,今年可就慘了,嚴格按規定來,時間到了立即回來“復命”,多一天都休想!(報告人:張先生 貿易公司職員)

同事關懷賽“婆婆”

我們這裡,孕婦倒也有好幾個,可全公司好幾百號人,這點“減員”,老闆哪裡會放在心上?人前人後,老闆樂得笑眯眯地扮好人:“要多注意休息啊,實在工作吃緊,就和我說一聲,我會考慮的……”老闆定下寬鬆的調子,同事當然也大方。隔壁team一個女同事cindy,自打一穿上防輻射服起,桌上就多了一個大碗,每星期,組裡的同事都會買水果優酪乳什麼的往裡放。據說孕婦不能接觸複印機,只要她拿著檔案一站起來,馬上有同事招呼她:“cindy,要複印啊?來來來我幫你!”cindy本來身體就不錯,再加上心情好,被“餵”得雪白粉嫩,滿臉掛著準媽媽的幸福相。

上回在茶水間裡遇見她,正看到她從飲料箱裡取可樂,順口說“cindy啊,可樂少喝點,當心傷了胃”,誰知她如臨大敵,馬上豎起指頭:“噓,別讓他們聽見!”“他們”是誰?當然是和cindy一個team的同事!中午吃飯,哪次都護得她小心翼翼,最搞笑的是,每次她要點雪碧可樂之類的飲料,都被同事們果斷阻止:“這怎么行!高糖份的東西對小寶寶不好,呶,優酪乳蠻好的,cindy你再喝點?”比婆婆管得還牢!可是孕婦的饞蟲一上來,哪裡攔得住,“我曉得他們是為我好,可是越不讓我喝,我越想喝……”(報告人:林小姐 食品公司職員)

  作者:聞佳  來源:搜狐女人