剛到他手下，他就叫我跟他一起出差。下午1點，我們坐上了去濟南的長途汽車。整整7個小時的路程，他幾乎都在看產品資料、契約。
夜色降臨時，他讓我幫他給這次需要拜訪的客戶打電話，約一下時間。他自己拿著另一個本子忙了起來。車廂里除了ｖｃｄ播放影片的聲音就是我們倆此起彼伏的電話交談聲。車到濟南時，我的嗓子都有些沙啞了。李偉帶著我找到了一家飯館，要了兩碗面。我剛剛吃了兩口，他就已經放下了碗筷。
“一會買車票去臨沂。”他看看我說：“濟南的客戶出差了，我們先去別的地方，最後再回來拜訪他。”“連夜趕去？”我有些疑惑地問，放下碗活動下酸痛的身體，心裡很不情願。他什麼也沒說，付了賬拿了行李就走。
車子到臨沂的時候已經將近凌晨1點了。找了個小旅館住下來，我馬上進入了夢鄉。第二天早上6點左右我就被李偉叫了起來，他說這個客戶在臨沂市郊，坐車得一個多小時，我們吃完早點坐車過去正好他們上班。我迷迷糊糊爬起來，跟著李偉出了房間。
接下來的幾天裡，我算是真正地領教了李偉的厲害。“工作狂”每天不管在車上還是房間裡都是打電話、看契約。去拜訪客戶選擇的都是連夜坐車，他說這樣能節省時間提高效率，我算了算從出來開始，每天我們幾乎只有6個小時不到的睡眠時間。我自己都懷疑我怎么能吃得消這樣強度的工作。
半個月後，總算辦完了業務回到了公司。按照公司規定，出差15天以上有兩天的假期，我早就安排好了這兩天的時間用來補覺。就在我在辦公桌前昏昏欲睡的時候，李偉卻過來告訴我，準備一下下午出發去河北。我跟人力資源部提出換個經理，我受不了這種工作方式。從河北回來之後，人力資源部果然給我調換了工作。但是並不是再做誰的助理，而是成為了正式的業務人員。無奈我只得接受任務開始了新的工作。3個月後，我接到了一張百萬金額的設備訂單。而我使用的，正是李偉以前的方法。為此，銷售部特意給我召開了慶功宴會。宴會上，老總問我有什麼要求，我看了一眼李偉，然後說：“我想申請重新回去當李經理的助手。”
我的心得：遇到“工作狂”老闆，你就自認倒霉吧，辭職不是明智之舉。當一個好助手，原則就是上司沒喊累時，你千萬別喊累，你得跟上他的腳步。員工一定要保持平常心。上司能做到的，你也能做到，那你離成功就不遠了。
出處：上班族網