安全管理工作年終總結

安全管理工作年終總結 篇1

20xx年安全管理部在公司領導的大力支持及廣大員工的共同努力下,始終把安全工作放在首位,認真貫徹執行“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全工作方針,狠抓落實安全生產管理工作,一年來安全管理主要做了以下幾個方面的工作:

一、層層簽訂安全責任書,認真落實安全責任制

二、建立健全安全管理體系,認真落實安全管理制度。

三、強化安全培訓教育活動,不斷提高全員安全意識

1、組織開展員工“三級”安全教育,從廠級的教育“宣傳國家的法律法規、公司的安全管理規章制度”,到車間級的“車間工藝生產情況、危險源辨識”,最後到班組的“工位操作技能和安全操作規程的培訓”,確保的我們的員工受到一個系統的、有層次的、全面的職業健康安全環境教育。

2、在六月份“安全生產月”活動中,根據上級檔案精神的要求,積極參與安全生產競賽活動並取得了優異的成績,得到了上級安監部門的表彰。組織全體員工通過錄像的形式積極學習安全、消防知識。“安全生產月”活動的開展,提高了廣大員工安全生產的積極性。

3、在組織“安全生產月”活動時分部廠房內懸掛了安全警示標誌,醒目位置張貼了安全宣傳標語,以提高人們的防範能力,減少或避免事故的發生。

4、今年共組織了多項安全專項培訓工作:其中生產經營單位負責人安全資質證書複審(新培訓)34人,特種作業資格證的培(復)訓,其中叉車4人,電工8人,電焊6人,起重12人,爐前工技能培訓120人,取得資格證書110人。

四、強化現場管理,確保消除事故隱患。

1、安全檢查是消除事故隱患的主要手段,20xx年共組織各類檢查50餘次,日常檢查每天1--2次,對查出的隱患基本及時要求整改。

2、與施工單位簽訂安全協定,杜絕施工過程中出現安全真空現象的發生。

3、不管大小的檢修、改造、施工,由雙方事先制定施工方案和安全防護方案,在安全措施落實後再開始進行;

4、及時總結檢修過程中存在的問題和經驗,在保質保量的前提下,抓緊工程進度。

五、開展多種形式的安全檢查,及時發現各種事故隱患。

為加大安全檢查力度,促進各項安全工作真正落實到實處,發揮安全職能“監管”的作用,在日常工作中我特別注重各項檢查制度的落實情況:查設備,看有無漏油跑氣、部件失靈、損壞現象;查電氣運行,看各種防雷、防靜電裝置是否良好;查消防器材、設備,看齊全、有效情況;查訓練,看操作是否熟練、迅速。從而保證了我們的安全基礎工作紮實有效。

六、存在的問題

個別員工對安全工作存在鬆懈麻痹思想,存在事故與我無緣的麻痹心態,工作中違犯勞動紀律,存在僥倖心理。致使發生3起較大工傷事故.在今後的工作中需加大安全教育力度,使其從思想上重視起安全工作。

七、20xx年安全工作計畫

為確保20xx年無事故災害,充分認識安全生產工作的重要性和緊迫性,安全管理部將繼續鞏固成果,在新的一年工作中重點做以下工作:

1、全面落實安全生產責任制,層層簽訂安全生產責任書,認真落實安全管理制度。

2、突出重點,繼續深化安全生事故隱患的專項整治,進一步推行安全標準化管理工作,定期組織安全大檢查,加強現場檢查力度。

3、加強事故應急救援管理工作。針對可能發生的危險化學品、火災、爆炸、特種設備等各類突發險情,按照應急救援預案職責和要求,編制崗位應急回響預案。為了不斷提高員工的事故處理能力和應急技能,組織一次火災爆炸事故應急救援預案演練活動。

4、堅持“預防為主,防治結合”的方針,依法做好職工職業健康監護,定期組織對職業病危害作業場所檢測和職業健康體檢,健全員工職業衛生檔案和健康監護檔案,杜絕發生職業病。

5、加強對外來施工人員的安全管理,保證外來施工人員和公司員工的人身、財產安全。

6、推進安全生產標準化進程,通過實施安全生產標準化體系,確保環境、質量和安全管理方針的貫徹和目標的完成,實現安全生產標準化的.有效運行,為安全生產提供保障。

7、加強現場日常安全管理,嚴格組織驗收外包工程。綜上所述,在過去的一年裡我們在安全方面做了大量的工作,保證了各項工作的順利開展,取得一定的成效,今後還要靠我們繼續努力。在以後的工作中我們要進一步強化員工安全意識,加強對員工的安全教育培訓,提高全員的安全意識和安全防範能力,努力開創安全生產工作新局面。

安全管理工作年終總結 篇2

20xx年即將過去,在過去的一年裡,我項目在項目部安全生產領導小組的領導下,以科學發展觀為契機,積極回響《國務院關於進一步加強企業安全生產工作的通知》的中心任務和工作準則,強化和落實安全生產主體責任,把“安全第一、預備為主、綜合治理”落到實處,從加強領導、強化指導,明確責任等方面著手,結合習近平總書記等中央領導同志對安全生產工作的系列重要講話和批示,胡春華書記、米小丹省長對廣東省安全生產工作的批示精神,通過健全和完善各項安全管理制度,強化日常管理,最佳化運行模式,適應環境變化的工作方針,使安全生產各項工作有效開展。

一、健全安全生產管理體系

高度重視安全生產,文明施工:環境保護等管理重點,在項目部設定了專門的安全生產組織機構,安全生產領導小組,主要負責做好項目部安全生產、文明施工,環境保護和社會綜合治理工作,明確項目經理為安全生產,文明施工第一責任人,對安全生產工作負全面責任,安全生產責任落實到人。從而形成“縱向到底、橫向到邊”的安全生產,文明施工管理格局

二、完善安全生產責任制

完善安全生產責任制是項目部安全管理的首要工作,按照“誰主管、誰負責”和“管生產必須管理安全”的原則,項目部與各班組簽定《安全生產責任狀》。目標責任層層分解,做到安全生產,人人有責,建立健全安全生產管理職責,把治理安全生產隱患、危險源預防和控制各類安全事故發生做為工作的首要任務,從而把安全與生產統一起來,形成了一個嚴密的安全生產管理體系。

三、加強學習,提高認識

項目部非常重視安全學習,安全教育的重要性,從工程開始就對所有入場人員進行安全教育,採取各種方式進行宣傳,強調安全工作的重要性,使全體入場人員認識到“安全是最大的節約、事故是最大的浪費”,不安全、不生產,要讓安全成為一種習慣。

四、安全生產重在落實

項目部認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。全面落實安全生產責任制,深入開展安全隱患的排查治理工作,努力探索和構建安全管理,長效機制,堅決杜絕各類事故不安全事的的發生,安全生產保持平穩態勢,截止目前,工程未出現任何安全生產事故。

1.強化安全意識,明確安全責任

為了進一步落實安全生產責任,項目部與各部門簽訂了“安全生產責任狀”,實現了安全目標層層的分解,安全目標落實到人,良好的安全局面,增強了全員安全意識,風驗意識,責任意識。

2.加強安全檢查,完善安全制度

項目部堅持定期或不定期的安全巡查,使安全檢查成為施工生產中必不可少有環節,認真分析安全隱患的原因和責任,總結經驗教訓,落實整改和防範措施,積極配合上級主管單位進行安全生產大檢查,及時對各項安全隱患的排查與整改。

嚴格執行安全生產法規、規定、標準,建立健全各項安全管理制度,確保全全管理體系健全,有效實現項目部年初制定的安全工作各項指標落實。建立了重大危險源辨識,明確項目施工中重點部位,關鍵設備設施等危險源。

建立健全消防安全制度,定期開展消防安全檢查,確保消防設施器材完整有效,檢查及時。

3.加強設備設施的安全管理

落實設備設施的管理制度,為滿足生產運行和安全需要。加強了對各種機械的安全管理,尤其是特種設備和特種作業人員進行設備登記管理。

五、提升項目安全管理水平

1.大力提倡“現場管理”理念,實施規範化管理

在施工現場安全管理的過程中,項目部要求員工按程式、按標準進行各項施工作業,並用這樣的要求來規範,評價及檢查每項工作,從而使現場來之不易的標準化管理水平得到提升,進一步促進現場管理的文明化、科學化,達到高效生產,安全生產的目的。

2.內業資料管理更加規範

安全資料由專人管理,符合有關標準規定,安全資料編目齊全、內容真實、填寫及時並保持追逆性,查閱簡單、一目了然。

六、需改進和存在不足

儘管20xx年安全生產文明施工方面取得了一定成績,但就安全而言,新形勢的安全管理形勢依然十分嚴峻,尤其是近期在青島石油管爆炸事,對此,須時刻保持清醒的認識,本首“居安思危、防患於未然”的原則,明確20xx年安全生產、文明施工的基本思路,主要從以下幾點作為明年安全管理工作的重點。

1.把安全責任重在落實,隱患排查作為重中之重。

2.施工現場:線路長安全監管;涵洞基坑管理;大橋的施工管理。

3.沿線的環境保護。

4.加強項目職工及施工隊伍的職業安全健康的管理。

5.雨季、颱風等惡劣天氣較多,要採取相尖的措施儘可能減少危害。

安全管理工作年終總結 篇3

本年度我校高度重視學校消防安全工作,積極貫徹落實《消防法》和《學校消防安全管理規定》等消防法律法規,學校安全工作是學校綜合治理的重要內容,關係到學校財產安全和師生的生命安全。對於這項工作,我們從來不敢有絲毫懈怠與麻痹大意。我校根據實際,不斷改進和完善工作方法,有效地保護了廣大師生的生命財產安全,維護了學校的安全穩定,促進了我校教育事業的健康發展。

一、高度重視,明確責任,加強消防安全工作領導和制度建設。

我校把師生的生命財產安全擺在第一位,牢固樹立“教育為本,安全第一”的思想,切實加強對學校消防安全工作的組織領導,明確學校主要負責人是消防安全工作第一責任人,分管領導為消防安全管理人。結合實際,制訂、完善各項消防安全規章制度、應急預案和操作規程,把消防安全納入日常管理工作的重要內容,加大對消防安全工作的投入。不斷完善學校消防安全工作責任制,細化、明確有關部門和人員的職責,簽訂消防安全工作責任書。同時,建立健全各項消防管理規章制度,健全消防巡查和值班制度,及時彌補消防安全管理工作上存在的漏洞,構築了堅實的消防安全“防火牆”。

二、廣泛宣傳教育,提高師生消防安全意識。

我校能夠普遍性地進行消防安全教育,營造濃厚的消防安全宣傳學習氛圍,逐步普及消防安全知識。我校將消防安全教育作為學生基礎素質教育的一項重要內容,充分利用課堂、課外以及班會、團隊活動等方式開展形式多樣、學練結合的消防安全教育,積極推進消防安全知識進校園、進課堂,不斷增強學生自防自救能力,全面提高學生消防安全意識,有效預防火災的發生。

1、組織豐富多彩的宣傳教育活動:包括各班級出消防安全黑板報,發放消防安全資料,本學期第12周舉行消防安全知識競賽等。

2、充分利用校園刊物、智慧型廣播等媒體,開辦固定消防宣傳欄目,形成強勢而穩固的消防宣傳陣地。

3、積極開展消防安全主題活動,營造良好的學習宣傳氛圍。每年的全國“11.9”消防宣傳月活動期間,我校都能夠積極開展形式多樣的消防宣傳活動,結合實際開設消防安全專欄或消防安全圖片展,供學生學習、參觀,大力營造濃厚的消防宣傳氛圍。

三、制定消防安全緊急預案。

安全責任重於泰山,消防安全無小事,為了使火險隱患能夠在第一時間得到有效控制,並保證學生能夠處危不亂,科學避險,減少盲目、慌亂和踩踏的事故的發生,學校組織教職工,通過對教室、會議室等,學生集中區域進行實地考察,反覆研究、制定了切實可行的“消防安全應急預案”,並且組織與“消防安全緊急預案”有關人員進行學習和演練,同時把“預案”以檔案的形式,發到各辦公室和班主任老師處。

四、開展消防安全大檢查,有效消除火災隱患。

我校能堅持定期開展消防安全隱患自查工作,堅持做到消防工作的制度化、常態化,加強管理,採取有力措施,積極消除火災隱患,使學校的`消防安全狀況逐步得到改善,我校多年來沒有發生重大的火災事故。

我校始終把安全工作作為首要大事高度重視,確保了師生及學校財產的安全。在今後的工作中,我校在健全制度加強管理的同時,更好地做好安全管理工作。

安全管理工作年終總結 篇4

本人於20xx年7月畢業於工業管理學院工程管理專業,先後在建築安裝工程有限公司、XX有限公司從事建築工程施工安全管理,任技術員、安全員職務。近幾年先後在工程、工程、工程和工程擔任技術員、安全員職務,負責這幾個項目的施工安全工作。在這近八年的工作中,本人在思想政治上堅決擁護中國共產黨的領導,堅持四項基本原則,堅持改革開放,堅持理論聯繫實際,善於用所學的理論知識指導業務管理技術工作,所主持的工程均按契約要求按時、按質交工,經濟效益良好,得到了公司領導的表揚、用戶好評。在任職期間服從公司領導的安排,兢兢業業、堅持業務知識的不斷更新和提高,大膽管理、堅持原則、堅持以人為本,以理服人,以制度管人;善於學習先進的管理方法,大膽創新、針對公司的項目管理工作提出創新的項目管理辦法,現就這幾年來的專業技術工作總結如下:

從事本專業技術工作8年來我一直從事建築安全管理,我從一名實習生成為一名優秀的安全技術骨幹人員,這與公司領導的栽培、前輩的諄諄教導以及自己長期的努力工作積極進取分不開的。在工作中要求進步、遵紀守法、嚴於律己;熱愛集體、關心他人、善與他人合作;穩重豁達,誠實守信,能吃苦耐勞。工作中深入開展建築工程安全生產專項整治,時刻牢記安全目標管理"安全第一、預防為主"的方針和加強施工現場安全標準化的管理,落實安全生產責任制,確保工程項目至今無一例安全事故發生。鑒於這幾年的安全生產管理經驗,主要就建築施工項目安全控制淺談以下幾點:

確保全全目標實現的前提是樹立“以人為本、關愛生命”的思想,支持“安全第一、預防為主”的方針,項目部應建立安全管理體系和安全生產責任制。專職安全員應持證上崗,保證項目安全目標和實現。

事故的發生,是由於人的不安全行為,物的不安全狀態,不良的環境和較差的管理造成的。從事故發生的過程看,要想不發生事故,只有針對事故構成的4M要素,採取有效控制措施,消除潛在的危險因素,並使人不發生誤判斷、誤操作,要制訂各項制度,進行安全教育、開展安全檢查、編制安全措施計畫等,把事故隱患消除在萌芽狀態。因此安全事故的控制要從以下幾點著手:

一、人的不安全行為的控制

(1)安全心理調適法。安全生產管理中應引導員工學會控制自己的情緒,做到勝不驕,敗不餒,遇到順心的事,要樂而自持,不能忘乎所以;遇到不順心的事,要不為逆境所困,丟得開、放得下,及時解脫。只有保持良好的心理狀態,才能具有充沛的精力,旺盛的鬥志,才能減少工作中的失誤,保證安全生產。

(2)獎懲控制法。強化勞動安全政策和規定,及對違規者進行紀律懲處,是安全工作的重要組成部分。作業人員應當遵守安全施工的強制性標準、規章制度和操作規程,正確使用安全防護用具,施工機械設備等。作業人員不服從管理,違規冒險作業造成嚴重後果的,按照相關法規追究責任。對安全生產的好人好事進行獎勵可採取評先進、發獎金、樹立榜樣等。對違紀者的懲罰,可採取罰款、通報批評、警告等,獎勵或懲罰應按公平、公正、公開、從嚴的原則進行處理。

(3)管理控制法。在施工活動過程中,項目部必須依法加強對建築安全的管理,執行安全生產責任制,採取有效措施,防止傷亡和其他安全生產事故的發生政策與法規是實施控制的重要方式,強調安全生產法規的宣傳教育,使得人人知法規,就可以最大限度地減少那些由於不懂法規而導致的不安全行為。要利用政策規範的作用控制人的不安全行為,就必須貫徹落實國家和各級政府有關安全的方針、政策、規章、建立、完善企業的安全生產管理規章制度,並加強監督檢查,嚴格執行。

二、物的不安全狀態控制

(1)設備的本質安全化。針對生產中物的不安全狀態的形成與發展,在進行施工設計、工藝安排。施工組織與具體操作,新材料、新設備的推廣套用時,採取有效的控制措施,正確判斷物的具體不安全狀態,控制其發展,保持物的良好狀態和技術性能,對預防和消除事故,保障安全生產有現實意義。

(2)裝設安全防護裝置。安全裝置是在設備性能結構中保證人機系統安全,而給主體設備設定的各種附加裝置,是保證機械設備安全運轉和保證在可能出現危險狀態正保護人身安全的安全技術措施。安全裝置的作用是杜絕或減少機械設備在正常工作期間或故障狀態下,甚至在誤操作情況下發生人身傷害及設備毀壞事故,能直接對操作者和設備進行安全保護。

(3)加強施工設備的安全管理。項目部採購、租賃的安全防護用具、機械設備、施工機具及配件,必須具有生產(製造)許可證、產品合格證,並在進入施工現場前進行查驗。在使用過程中,必須由專人管理,定期檢查、維修和保養,建立資料檔案,按國家規定及時報廢。

施工單位應當自施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施驗收合格之月起30D內,身建設行政主管部門或者其他有關部門登記,登記標誌應當置於或者附著該設備的顯著位置。

三、改善作業環境

(1)施工平面布置。在施工實施階段,根據要求設定道路、組織排水、搭建臨時設施、堆放材料和設定機械設備、土方及建築垃圾、圍牆與入口位置等。做到分區明確,合理定位。施工平面布置的總體要求是布置緊湊,充分利用場地;場內道路暢通,運輸方便,減少一次搬運;在保證施工順利的條件下,儘可能減少臨時設施搭設,儘可能利用附近的原有建築物作為臨時設施;應便於工人生產和生活,辦公用房、福利設施應在生活區內。平面布置圖應符合防火治安、衛生防疫、環境保護和建設無公害的要求。

(2)施工現場功能區劃分。根據施工項目的要求,劃分為作業區、材料堆放區和辦公生活區。作業區與辦公生活區分開設定,並保持安全距離。辦公生活區應設定於在建築物墜落半徑之外,應設定防護措施,劃分隔離,以免人員誤入危險區域。對功能區的劃分還應考慮交通、水電、消防和衛生環保等因素。

(3)安全警示標誌。根據工程特點及施工的不同階段,在危險部位有針對性地設定、懸掛明顯的安全警示標誌。危險部位主要是指施工現場人口處、施工起重機械、臨時用電設施、腳手架、出入通道口、樓梯口、陽台口、電梯井口、橋樑口、隧道口、基坑邊沿、爆破物及有害危險氣體和液體存放處等。安全警示標誌的類型、數量應當根據危險部位的性質不同,設定不同的安全警示標誌。

(4)封閉管理。施工現場圍擋應沿工地四周設定,不得留有缺口;圍擋的材料應堅固、穩定、整潔、美觀。宜選用砌體、金屬板材等材料,不得使用布條、竹包或安全網,要確保圍擋的穩定性、安全性。圍擋的高變應高於1.8m。工地進出大門應牢固美觀,大門上應標有企業名稱和企業標識,設定專職值班保衛人員。大門出口處應設定洗車槽,保證汽車乾淨上路。項目部工程技術管理人員、施工員、作業人員等,應當佩戴工作卡。施工現場的進口處應有整齊明顯的“五牌一圖”:工程概況圖、管理人員名單及監督電話牌、消防保衛牌、消防保衛牌、安全生產牌、文明施工牌、施工現場總平面圖。

四、安全生產的科學管理。

保障安全生產除要有先進的科學技術外,還必須具有先進的管理方法、嚴格的管理制度以及勞動者素質的提高。施工企業和工程項目部應當加強單位內部的管理,針對不同情況,採取科學的管理方式。要不斷探索新的規律,總結管理的辦法與經驗,指導新形勢下的管理工作。要強化現場施工人員安全生產教育培訓,將安全管理責任制落到實處。要清除新的危險因素,使安全管理上升到新的高度,使安全生產水平上一個台階。

幾年來,經過實際的實踐,了解熟悉了許多項目安全方面的管理方法,並在實踐工作中得到了套用,豐富了自己的知識,積累了經驗。以後,在工程的安全施工中扎紮實實地做好每項工作,認真處理好施工過程中的每一個安全隱患問題,把理論與實踐相結合,爭取在安全技術方面有進一步的提高,為建設施工的發展提供更可靠的安全保證。

根據工程師的任職條件,本人認為自己已符合申報工程師的職務資格,現呈報給各位專家給予評審,謝謝!

本人提交的所有申報材料均符合事實,真實無誤,願意依法承擔相應責任。

安全管理工作年終總結 篇5

漢峪金融商務中心A7地塊一標段工程,總建築面積177498.5㎡,建築層數地上23層、地下三層、局部四層,基礎為筏板基礎,主體為框架結構,安全管理工作在總公司的正確領導和各政府部門強有力的監督指導下,正確樹立安全發展理念,始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,伸入學習,貫徹落實各部門下發的重要檔案精神,強化安全管理,提高安全認識,加強應急救援和事故防範,普及安全生產法律法規和安全知識,強化項目管理人員,施工人員的安全責任意識,推動安全生產各項措施落實到實處,同時進一步完善各項安全規章制度,層層落實到安全生產管理責任和簽訂的責任書,形成了完整的安全生產管理體系,取得了從開工至現在無生產性事故,無傷亡事故,無各類設備、火災事故的好成績,目前安全生產處於控制狀態,現將安全管理工作情況總結匯報如下:

一、建築工程項目安全管理的方針與目標

在工程項目安全管理的過程中,貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,在施工過程中,運用科學的管理方法,通過法規、技術、組織等手段,規範和控制勞動行為施工環境條件,消除和減少不安全因素,使人、物、環境構成的施工生產體系達到最佳安全狀態,最終實現安全目標。

施工現場的安全管理,重點是進行人的不安全行為與物的不安全狀態的控制,落實安全管理決策與目標,以消除一切事故,避免事故傷害,減少事故損失為管理目的。通過強化安全教育和安全培訓,加大安全設施的投入,制定完善的安全措施、實行周密的安全防護,嚴格執行《工程施工安全檢查標準》的規定,確保施工過程中達到既定的安全目標:

1、工程施工中杜絕火災的發生。

2、工程施工中杜絕死亡及重傷事故。

3、工程中輕傷事故率控制在1‰以下。

二、工地日常安全管理措施及方法進行安全教育與訓練,能增強人的安全生產意識,提高安全生產知識,有效的防止人的不安全行為,減少人失誤。安全教育、訓練是進行人的行為控制的重要方法和手段。因此,進行安全教育、訓練要適時、宜人,內容合理、方式多樣,形成制度。組織安全教育、訓練做到嚴肅、嚴格、嚴密、嚴謹,講求實效。通常企業新員工進場上崗前,要進行三級安全教育培訓(公司、項目部與施工班組),並經考核合格後方可上崗。

1、一切管理、操作人員應具有基本條件與較高的素質

①具有合法的勞動手續。臨時性人員須正式簽定勞動契約,接受入場教育後,才可進入施工現場和勞動崗位。

②沒有痴呆、健忘、精神失常、顛癇、腦外傷後遺症、心血管疾病、暈眩、以及不適於從事操作的疾病。

③沒有感官缺陷,感性良好。有良好的接受、處理、反饋信息的能力。

④具有適於不同層次操作所必須的文化。

⑤輸入的勞務,必須具有基本的安全操作素質。經過正規訓練、考核,輸入手續完善。

2、安全教育、訓練的目的與方式。

安全教育、訓練包括知識、技能、意識三個階段的教育。進行安全教育、訓練,不僅要使操作者掌握安全生產知識,而且能正確、認真的在作業過程中,表現出安全的行為。

安全知識教育使操作者了解、掌握生產操作過程中,潛在的危險因素及防範措施。

安全技能訓練使操作者逐漸掌握安全生產技能,獲得完善化、自動化的行為方式,減少操作中的失誤現象。

安全意識教育在於激勵操作者自覺堅持實行安全技能。

3、安全教育的內容隨實際需要而確定

①新工人入場前應完成三級安全教育。對學徒工、實習生的入場三級安全教育,重點偏重一般安全知識,生產組織原則,生產環境,生產紀律等。強調操作的非獨立性。對季節工、農民工三級安全教育,以生產組織原則、環境、紀律、操作標準為主。二個月內安全技能不能達到熱練的,應及時解除勞動契約,廢止勞動資格。

②結合施工生產的變化、適時定期進行安全知識教育。

③結合生產組織安全技能訓練,乾什麼訓練什麼,反覆訓練、分步驗收。以達到出現完善化、自動化的行為方式,劃為一個訓練階段。

④安全意識教育的內容不易確定,應隨安全生產的形勢變化,確定階段教育內容。可結合發生的事故,進行增強安全意識,堅定掌握安全知識與技能的信心,接受事故教訓教育。

⑤受季節、自然變化影響時,針對由於這種變化而出現生產環境、作業條件的變化進行的教育,其目的在於增強安全意識,控制人的行為,儘快地適應變化,減少人失誤。

⑥採用新技術,使用新設備、新材料,推行新工藝之前,應對有關人員進行安全知識、技能、意識的全面安全教育,激勵操作者實行安全技能的自覺性。

4、加強教育管理,增強安全教育效果

①教育內容全面,重點突出,系統性強,抓住關鍵反覆教育。

②反覆實踐。養成自覺採用安全的操作方法的習慣。

③使每個受教育的人,了解自己的學習成果。鼓勵受教育者樹立堅持安全操作方法的信心,養成安全操作的良好習慣。

④告訴受教者怎樣做才能保證安全,而不是不應該做什麼。

⑤獎勵促進,鞏固學習成果。

5、進行各種形式、不同內容的安全教育,都應把教育的時間、內容等,清楚的記錄在安全教育記錄本或記錄卡上。

6、企業員工三級安全教育培訓的層次與內容

公司安全教育的主要內容:

①講解勞動保護的意義、任務、內容和其重要性;

②介紹企業的安全概況與發包業主的廠紀廠規等注意事項;

③介紹國務院頒發的《全國職工守則》和企業職工獎懲條例以及企業內設定的各種警告標誌和信號裝置等;

④介紹企業典型事故案例和教訓,搶險、救災、救人常識以及工傷事故報告程式等;

項目部安全教育的主要內容

①介紹項目的安全概況與注意事項;

②根據施工現場的特點介紹安全技術基礎知識;

③介紹現場防火知識;

④組織新工人學習安全生產檔案和安全操作規程制度,並應教育新工人聽從指揮,安全生產。

班組安全教育的主要內容:

①本班組的生產特點、作業環境、危險區域、設備狀況、消防設施等;

②講解本工種的安全操作規程和崗位責任,重點講思想上應時刻重視安全生產,自覺遵守安全操作規程,不違章作業;愛護和正確使用。

三、進行安全操作規程培訓及安全技術交底

生產負責人在生產作業前對直接生產作業人員進行的該作業的安全操作規程和注意事項的培訓,並通過書面檔案方式予以確認。建設項目中,分部(分項)工程在施工前,項目部應按批准的施工組織設計或專項安全技術措施方案,向有關人員進行安全技術交底。安全技術交底主要包括兩個方面的內容:一是在施工方案的基礎上按照施工的要求,對施工方案進行細化和補充;二是要將操作者的安全注意事項講清楚,保證作業人員的人身安全。安全技術交底工作完畢後,所有參加交底的人員必須履行簽字手續,施工負責人、生產班組、現場專職安全管理人員三方各留執一份,並紀錄存檔安全技術交底的作用。

1、安全技術交底的基本要求

安全技術交底必須逐級進行,縱向要延伸到全體作業員工,從企業到項目到班組最後到人;

安全技術交底必須具體明確,要具有針對性;

安全技術交底的內容主要針對施工中給作業人員帶來潛在危險和存在的問題進行;

應將施工程式施工方法安全技術措施向工長班組長進行詳細交底;

定期向進行交叉施工作業的隊伍進行書面交底;

安全技術交底必須有書面的簽字記錄。

2、安全技術交底的內容

工程項目的施工作業特點和危險源、危險點;

針對危險源、危險點的防護措施;

相應的安全操作規程和標準;

應該注意的安全事項;

發生事故後應該採取的避難和緊急援救措施。

安全技術交底的種類總計有170多項(詳附屬檔案安全技術交底大全),針對我司機電設備安裝常用的安全技術交底有:

移動腳手架作業安全技術交底;

施工用電安全技術交底;

電焊氣割安全技術交底;

通風及設備安裝作業安全技術交底;

油漆塗料作業安全技術交底;

防水作業安全技術交底;

木工作業安全技術交底;

登高作業安全技術交底。

四、文明施工目標

1、按照《建築施工安全檢查標準》(JGJ59-99),確保文明施工工地,合格工程。

2、文明施工目標的控制

項目經理部按照城市建設管理的有關法規,科學合理地安排施工現場,建立施工現場管理組織,協調專業管理和各項施工活動,控制污染,創造文明安全的施工環境和人流、物流暢通的施工秩序。

五、建立安全保證體系

建立和建全安全生產責任制度,各級領導、項目部技術人員要確定自己的安全責任目標,健全安全保證體系,實行項目經理負責制。

總之,安全生產工作事關重大。在今後的工作中,公司在不斷完善制度,加強管理力度的同時,將繼續把安全生產當作頭等大事來抓,認認真真找問題,扎紮實實抓落實,堅決杜絕各類事故的發生,切實做到“安全生產,預防為主”。

漢峪金融商務中心A7地塊一標段

安全管理工作總結

編制時間:

2工程安全管理總結

1.開工伊始整個項目部自始至終對安全生產、文明施工要求常抓不懈,建立了以項目經理為首的安全保證體系,定期集中班組長召開安全生產會議,分解各分部分項階段性安全生產文明施工的目標,將責任落實到各班組。

2.以安全管理為目標積極開展各項工作,及時做好各分部、分項工程的安全技術交底工作,對工程的關鍵部位、特殊節點施工前做到先進行安全技術交底。

3.建立完善的安全生產文明施工管理制度,堅持周檢查制度,實行獎罰制度,提高班組的安全意識。

4.堅持經常性的安全教育培訓,使項目部全員從思想上高度重視安全生產,樹立起強烈的自我保護和保護他人的意識。

5.積極配合業主、監理的監督和檢查,對所提出的問題和建議,項目部積極接受和整改,使工程安全生產文明施工等方面不留隱患。

6.及時記錄、整理以及匯總工程安全生產文明施工台帳資料,按照標準化手冊逐步完善了工程安全台帳資料的分類、收集和歸檔工作,力求做到安全台帳資料的真實完整,與工程施工進度同步。

安全管理工作年終總結 篇6

結合本人一年來安質工作和北京捷運昌平線施工特點,談談自己的一些感想,捷運昌平線亮點主要如下:

一、現場安全生產管理

(一)安全監察大隊建設

高峰期時建立35人組成的安全監察大隊,項目經理親自擔任大隊長,隊員配備對講機、袖標、日誌薄、安全生產標準化手冊、專用安全帽並編號、200元安全津貼、工點建立安全責任牌(責任人姓名、照片、編號、電話),建立安全員檔案並定期組織考核培訓等。

(二)對分包隊伍的安全管理

勞務分包隊伍和專業分包隊伍應在企業評價確定的合格分包方中選用,進入施工現場後查驗該分包隊伍的營業執照、資質證書、安全生產許可證、負責人的安全生產考核合格證、特種作業人員操作證的原件並留存複印件;簽定分包契約和安全生產管理協定,明確雙方的安全責任。

(三)對設備租賃、使用的安全管理

1.一次備案:收集產權單位備案手續。

2.兩份檔案及兩份預案:安全技術檔案資料完整。

兩份檔案是指技術檔案(產權單位建立)和拆裝檔案(拆裝單位建立),具體內容包容如下:

技術檔案應當包括以下資料:

(一)購銷契約、製造許可證、產品合格證、特種設備製造監督檢驗、安裝使用說明書、產權單位工商註冊地的產權備案等原始資料;

(二)定期檢驗報告、定期自行檢查記錄、定期維護保養記錄、維修和技術改造記錄、運行故障和生產安全事故記錄、累計運轉記錄等運行資料;

(三)歷次安裝驗收資料。

安裝檔案應當包括以下資料:

(1)安裝、拆卸契約及安全協定書;

(2)安裝、拆卸工程專項施工;

(3)安全施工技術交底的有關資料;

(4)安裝工程驗收資料;

(5)安裝、拆卸工程生產安全事故應急救援預案。

二份預案是指拆裝單位生產安全事故應急救援預案和使用單位生產安全事故應急救援預案。

三張表:

一是報驗表。建築起重機械安裝完畢後,組織出租、安裝、監理等有關單位進行驗收,或者委託具有相應資質的檢驗檢測機構進行驗收。驗收前,由具有相應資質的檢驗機構進行檢驗。驗收後,填寫相應的記錄,由相關責任人簽字。

二是報審表:拆裝單位於2個工作日前,將建築起重機械安裝、拆卸工程專項施工方案,安裝、拆卸人員名單,安裝、拆卸時間等材料報施工總承包單位和監理單位審核後,告知工程所在地縣級以上地方人民政府建設主管部門(目前主要是指塔式起重機、施工升降機、物料提升機)。

三是使用表:自建築起重機械安裝驗收合格之日起30日內,將建築起重機械安裝驗收資料、建築起重機械安全管理制度、特種作業人員名單等,向工程所在地縣級以上地方人民政府建設主管部門辦理建築起重機械使用登記。登記標誌置於或者附著於該設備的顯著位置。

二、安全生產教育培訓

(一)農民工夜校

在施工現場掛牌設立“農民工夜校”,夜校面積為100平米,夜校內有電視、錄像等必須的教學設備。每月定期組織開展建築專業分包單位、勞務分包單位農民工培訓教育工作。對每一位農民工培訓的時間為每月、每人不少於2次(4個學時)。

培訓內容主要包括:國家、省市及有關部門制定的安全生產方針、政策、法律、法規;建設工程施工現場安全管理相關標準規範、施工安全管理標準化相關檔案;安全生產管理、安全生產技術、職業衛生等知識;典型事故和應急救援案例分析;《北京市建設工程施工現場作業人員安全知識手冊》、消防安全知識等。

(二)對新入場的從業人員進行三級教育

三級教育結束後,考試結束後,區建委將考試合格人員有關情況(姓名、身份證號、考試得分)整理匯總,將電子版和文本資料(加蓋安全科、站的公章)報至市建委施工安全管理處,由施工安全管理處審核後轉市建築業管理服務中心,由其將培訓考試信息記入平安卡。

(三)特種作業人員持證上崗

1.電工、電焊工、架子工、起重操作工等。特種作業人員必須取得有關主管部門頒發的資格證才能上崗操作。未按規定複審的證件作廢,並報監理審核備案,上面註明抄件人、原件存放地等。

2.特種作業人員名單並實行動態管理,調出人員及時標明,其特種作業操作證及時撤出,確保與現場的實際操作人員相符合。

(四)堅持安全技術交底等班前安全活動及安全文明施工宣傳緊跟作業面

三、安全專項方案組織專家論證

對於涉及深基坑、地下暗挖工程、高大模板工程的專項施工方案,組織專家進行論證、審查後,才能組織施工。

四、施工現場重大危險源管理及風險控制

存在危險源現場公示並實行動態管理,搶險物資緊跟作業面,堅持監控量測及巡視。極高:作為重點的控制對象,制訂方案實施控制。

高:直至風險降低後才能開始工作。為降低風險有時必須配備大量資源。當風險涉及正在進行中的工作時,採取應急措施。在方案和規章制度中制訂控制辦法,並對其實施控制。

中:努力降低風險,但仔細測定並限定預防成本,在規章制度內進行預防和控制。

低:是指風險減低到合理可行的,最低水平不需要另外的控制措施,考慮投資效果更佳的解決方案或不增加額外成本的改進措施,需要監測來確保控制措施得以維持。

五、安全檢查

主要檢查以下內容:查思想、查制度、查管理、查領導、查違章、查隱患、查記錄。大幹期間實行領導夜間巡查制度。

安全檢查的形式:定期安全檢查,季節性安全檢查,臨時性安全檢查,節假日安全檢查,專項安全檢查,民眾性安全檢查等。

檢查記錄的內容包括:對現場安全生產情況的評價、發現的問題、存在的事故隱患等,對檢查中發現的事故隱患能立即整改的立即整改,不能立即整改及時簽發隱患整改通知書,建立登記、整改、複查記錄台帳,制定整改和方案,按照定人、定時間、定措施、定經費的原則進行整改,落實整改責任人和監督人,在隱患沒有排除前,必須採取可靠的防護措施,確保施工人員的人身安全和國家財產不受損失。

安全管理工作年終總結 篇7

本人於20_年到酒店工作,同時分管保全部,在管理保全部期間,感受與感觸頗多。特別在10年這個歡笑與苦難並舉的一年,從年初南方冰凍災害到汶川大地震都說明預防的重要性與一些事情的不可預見性確實讓人防不勝防,措手不及。而振奮人心的大事要算奧運的盛大開幕,從一副副的畫面中我們可以看到祖國的強大與繁榮與身為中國人的自豪。但做消防與治安工作的我們也無不為奧運捏上一把汗,因為鳥巢最初設計方案上消防安全是很難得到保證的,但中國為了讓世界人們刮目相看,限度保證設計上達到消防要求。在此基礎上採取積極、有效、主動、客觀與對待可預見性消防安全事故的防範措施中以防不測。在這一點上我個人覺得是值得我們所有人學習與吸取的,接下來將我工作中的一些工作內容與想法進行闡述,其中也結合了其他管理方式與方法用在消防與治安工作上,因為我相信一點,沒有的管理模式只有最合適的管理方法。

一、 消防工作

1、根據市消防支隊指示,要求制定出定期對酒店的各項安全設施進行檢查,並做好記錄。對檢查出的不合格項目及時整改到位,在巡邏過程中發現已損壞的消防設備及時進行報損更換,相關經費進行特批,將消防做到壞必修、損必換。同時在今年消防自檢時發現的一批過期的防毒面具進行及時更換。

2、因酒店在經營過程中人員調動比較大,在年初的工作中我明確提出更新酒店防火委員會,修訂製定防火緊急疏散預案,並嚴格按照消防安全工作“誰主管、誰負責”的原則,與各部門重新簽訂三級防火責任狀,將防消工作做到責任到人。同時以酒店各部門經理為值班經理,實行輪換值班制度,有效的處理緊急突發事件解決的效率,將消防治安安全工作做到現場處理、及時解決。

3、自酒店集團成立安全穩定辦公室以來,積極配合安穩辦的工作,做到有錯就改、有漏就補,並在近期按安穩辦要求對酒店各種機房、倉庫、及重點防火部門外張貼(機房重地、禁止吸菸)標語以防止意外事件。並在節前或有重大接待任務時,增加檢查頻率,杜絕不安全事故的發生。

4、在具有完善的設備基礎和嫻熟的消防技能的保障下,今年酒店從未發生過一起任何類型的火災,雖目前未獲得任何榮譽,但我店很榮幸的圓滿完成了今年的安全指標。

三、監控管理

重視酒店監控室,監控中心是發現酒店各種隱患和事故的眼睛,是發現各種情況的反饋第一視窗。為更好的對消防治安工作進行有效的監視與控制,在組織消防安全自檢第一季度,對酒店各處檢查結果發現一些監視區域外還有死角,針對這一現象立即要求整改到位,在短短一個星期中完成這一項目,在相關工作進行要求後另增加增加了一台dvr機,更換視頻探頭15個,保證了對監控區域的監視力度。今年以來,因管理到位與監控人員對工作的認真負責的態度,第一時間發現了幾起意外事件,因發現及時、處理得當、保障有力,在未造成事故的情況下得到了有效的控制。包括一些一號門客人強行說車輛在酒店被劃傷後經監控錄像被證實該車不是在酒店被傷等事件都有力的說明良好的設備運行才可以保證酒店的生命、財產得到有效的保障,當然相關的人員也是功不可沒。為保證酒店的安全係數,保全部對酒店能夠全面巡查,我部今年又增加了巡更次數與巡邏區域,以便使隊員能夠更加細緻的將巡更工作做到實處。

四、培訓工作

在落實各項硬體工作後講人員綜合素質與分配問題也放在工作日程中進行調整,不但堅持新進員工崗位培訓制度,而且還必須採取崗位熟悉後再進行全面考核的方式來提高員工的精神面貌、職業道德、服務技能、服務規範用語,敬業愛崗精神及團結協作精神,以及“嚴教不如身教”和“嚴格管理、規範操作”的工作要求,並派酒店管理人員到紫晶參加袁儀教授講的課程對部門其他隊員進行宣講,從中學習得到更多與自身工作有關的經驗與知識使員工的自身處事能力與工作態度得到了提升。

1、以季度考核的模式對監控中心工作人員進行監控系統技能操作培訓與考核,在進行考核後監控人員表現出即能熟練運用各種操作方法與技能進行相關運用,又能體現出沉穩、嫻熟的實質能力。

2、重點對一、二號門進行站姿、治安知識、突發處理學習,以便能將一些問題靠自身的能力解決。

3、嚴格自律,多做工作,少說空話,多乾實事,盡職盡責,忠於職守踏實工作,爭取對酒店做出更大貢獻

六、外單位合作

1、與監控維保單位續簽維保契約,確保監控系統在維護中繼續運行

2、聯繫消防維保公司對消防設備進行日常巡檢、維修、更換等工作。

3、多次參加公安、消防專題會議,確保與相關單位的緊密合作關係。

4、主動邀請消防部門對酒店進行消防演習。演習內容包括火災撲滅、人員疏散、高層救人等項目,保證了住店客人的人身安全。

七、其他項目

1、加強各崗位的培訓與日常工作監督力度,由於部門一些老隊員在工作中的惰性,部門制定每季度對隊員進行綜合考核,以此提高隊員的警惕性、危機性,達到所有隊員在工作中能夠很好的將自身的能力得到很好的發揮;

2、為樓層的設施配置達到消防的要求,各樓層按照有關規定增加滅火器三十餘瓶,滅火箱十餘個;

3、為全面落實24小時的安全防範工作,後停車場聘用兩位老師傅進行管理,在晚間對酒店停車場區域進行看管與巡視,對後停車場的治安與車輛管理工作起到了很大的作用;

4、為更好的在出現突發事件後保全人員能第一時間了解情況並及時到達現場,保全人員放棄電話通訊,啟用對講機通話,大大的縮短了撥號、連線、單一通話帶來的弊端;

5、為認真貫徹崗位人員呆在本崗位值班的要求,為前廣場安置了一個治安崗亭,即實現了車忙兩人導,車閒一人站的靈活值班方式,也保證了夜班人員能有效的在避風躲雨的環境中工作。使酒店人性化管理在一號門得到了很好的體現;

以上是我在10年分管保全部期間安全管理已經相關設施設備方面的工作,在工作中我提出剪蔓支立主腦,去繁為簡,對於火災我們要說不,對於消防隱患我們要說不,對於突發事件我們一定要保持冷靜其次是快,確保做到一切盡在掌握,積極做到一切以消防、治安工作為基礎,將工作做到實處。並將“鳥巢”作為安全工作的標誌,我們的消防安全工作就要像對待“鳥巢”工程一樣!

不過我相信在有效的工作管理中還或多或少純在不足與問題,但我相信在集團領導的帶領下與安穩辦的指揮下我在以後的工作中,一定會再接再厲、精益求精將工作做的更細、更深。我有理由相信,在有開門子集團領導的關心和幫助下,在兄弟部門的理解和配合下,我將會認真學習新知識,刻苦鑽研新技術,不斷創新,與時俱進,用新知識、新技術思考和解決問題,緊跟時代前進步伐,一如既往不斷朝著新的更高目標邁進的為開門子的消防與治安工作儘自己微薄之力,為酒店保駕護航.

公司20_年年度的安全管理工作,通過制定安全生產規章制度和相關標準,保證了各項目部安全工作有章可依,有據可查,從制度上來加強管理,降低了安全事故的發生率;通過對各類人員的安全教育,做到了安全知識深入人心,安全責任劃分明確,從安全意識上減少了安全事故的發生;通過進行安全檢查,將各項目部安全隱患從根源上消除,使安全管理提升一個更高的水平。下面匯報一下20_年安全管理部的主要工作內容:

一、20_年度集團公司安全生產工作目標完成情況:

20_年制定了公司安全管理目標,目標及完成情況如下:

1、重傷、死亡零事故,較大火災,集體中毒零事故。各項目部未發生重大事故及傷亡事故。

2、一般輕傷事故(100050000元內)頻率在3.24‰以下,每年以10%遞減。各項目均未發生輕傷事故或未遂事故,可能存在的重大安全隱患當場得到及時的整改。

3、施工現場安全達標100%,優良率85%。(從公司安全生產、文明施工綜合考評結果來看,安全達標率100%,優良率86.5%以上。);由於本年度在施項目手續不全,無法申報文明工地。

4、施工過程中污水、揚塵、噪聲、廢棄物排放符合國家和地方標準。未發生環保事件。

5、無污染、無投訴事件發生。

二、20_年安全投入情況(總計1936408元)。由公司物資部購買:

1、安全帽2565頂,總計45510元;

2、各規格安全網共5049片,密目網共11015片,總計539001元;3、配電箱、開關箱69台,總計102089元;

4、木架板,總計6496塊,總計428750元;

5、文明施工措施費(包括活動板房、七牌兩圖、大門口、宣傳標語、現場硬化),總計799973元;

6、教育培訓費用,總計21085元。

三、20_年的工作重點:

1、日常檢查。對各項目部定期進行安全檢查。每周至少一次對各項目部進行日常巡檢,每月中旬進行月中檢查,月末進行公司聯查,在對各項目部安全檢查中,對查出的問題或存在的隱患,及時下發了整改通知單,隨後又進行了複查,基本全部整改到位。據統計共下發了9份整改通知單,處罰金額總計陸仟柒佰元(6700元)整;對分公司和聯營項目進行檢查,通過檢查與去年相比有了很大的改進。

2、制定20_年的安全生產管理目標,編寫項目安全生產責任狀;召開安全生產專題會、並簽訂了22份責任狀。

3、針對項目部。制定了項目部安全生產、文明施工管理辦法及各項目部安全資料填寫的規範;對新開工程的安全生產、文明施工方面進行項目安全交底;對各項目部的專項方案進行審核;並對各項目部新入場的工人進行三級安全教育。本年度受教育的新入場工人1365人,轉場工人86人。

4、職業安全健康貫標通過。整理重新修訂貫標資料,確保公司順利通過外審;

5、20_年度安全生產月活動圓滿完成。制定安全生產月活動實施方案,並按方案完成了相關活動和內容。

6、加強安全資料的整理把關工作。對竣工工程的安全資料備案審查順利完成。其中包括趙縣二、三期項目、軍創項目、天滋嘉園項目、和長宏大廈項目的安全資料審查。

7、組織開展安全教育培訓、交流工作,對項目人員進行了新標準、新規範的培訓和學習;保證“三類人員”和“特種作業人員”持證上崗,協調配備項目部專職安全生產管理人員。本年度三類安全人員換證33人,新取證27人。

8、辦理了集團公司安全生產許可證的變更、年檢和延期工作。

四、通過日常安全檢查,發現各項目部存在的主要問題及解決措施:

1、管理粗放不細緻,個別細節問題抓的不到位。項目部管理人員對安全生產、文明施工方面要求起點不高,20_年將進一步加強對項目管理人員安全教育培訓工作。

2、施工現場特殊工種配備不齊全。20_年將嚴格要求各項目特種作業人員持證上崗,對未持證上崗的給予處罰。

3、臨時用電中,存在開關箱不一致、一閘多用、部分設備未接保護零線。20_年將加強對進場的開關箱的進場驗收,不符合規範和集團公司安全手冊要求的禁止進場使用。

4、臨邊防護不到位,電梯井口、內防護不規範。20_年將要求各項目嚴格執行集團公司實施的《現場安全文明施工管理標準圖冊》。

5、腳手架搭設不美觀,外露頭長短不一,安全網防護不嚴密。20_年進一步加強各項目部對架子工的安全技術培訓。

6、高處作業人員安全帶系掛不全或系掛不正確。20_年要求項目管理人員加強對高處作業人員的安全教育培訓,對高處作業人員安全帶系掛不全或系掛不正確進行教育引導,情節嚴重的給予處罰並清離現場。

7、日、周、月安全教育不規範,甚至有些項目根本未執行教育工作。20_年將對項目安全員針對安全教育進行專業培訓。

20_年即將結束,但安全生產工作是一項長期的工作,公司領導十分重視,不論過去、現在,還是將來,公司在安全問題上投入了大量的精力、人力和財力,公司安全部將以20_年為新的起點,進一步加強對安全工作的管理,加大安全生產監管的力度,嚴格執行各項制度,促進安全工作更上一層樓,為公司的生產建設進一步創造良好的安全環境。

五、20_年工作計畫

20_繼續貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,按照“統一領導、落實責任、分級管理、全員參與、持續改進”的原則,消除各類安全隱患,切實抓好安全生產管理工作,確保實現公司安全生產管理目標,以下為安全管理部20_年的工作計畫:

(一)20_年的安全管理目標及要求:

一、安全管理目標

1、重傷、死亡零事故,較大火災、集體中毒零事故。

2、一般輕傷事故(100050000元內)頻率在2.92‰以下,每年以10%遞減。

3、創建省級文明工地:手續齊全的項目必須創建省級文明工地,無手續的項目按文明工地要求施工。

4、施工現場安全達標100%,優良率90%。

5、施工過程中污水、揚塵、噪聲、廢棄物排放符合國家和地方標準。

6、無污染、無投訴事件發生。

二、要求

1、各項目部根據本項目的具體情況制定本項目的安全管理目標,並分解到項目各管理人員、作業班組。

2、集團公司每月對項目部,按照(施工現場綜合評分表JGJ59-20_標準)進行考評打分,評比名次。檢查項目部對目標的落實情況。

(二)20_年度開展的主要工作:

1、建立健全安全生產規章制度,落實安全生產責任制。各個層級、單位和人員,全面簽訂責任狀。同時嚴格要求各項目部與生產一線班組長簽訂安全生產責任書,層層落實安全生產責任制。

2、為使安全生產深入人心,人人樹立“安全第一,預防為主”的思想,公司將健全安全生產教育制度,定期或不定期進行安全宣傳教育,對全體員工進行安全教育培訓工作。針對現行的規範、標準,每季度進行一次安全教育培訓。

3、定期召開安全生產例會總結、解決、布安全生產工作,並及時通報各項目部安全生產中出現的問題隱患。

4、定期進行安全生產檢查,並根據季節變化開展各項專項安全生產的檢查工作,如季節性安全檢查、防雷電、防火、防中暑等。

5、加強工程項目安全防護設施的定型化和標準化管理。如:臨邊洞口防護、二級箱防護、安全通道等防護設施的統一化和重複利用的管理,使公司最大程度上節約成本。嚴格執行集團公司實施的《現場安全文明施工管理標準圖冊》,不實施的將加大處罰力度!

6、加大對大型機械設備的管理,凡未持證上崗人員一經發現,立即停止作業限期換人,並按規定給予經濟處罰。加強施工現場高處墜落和物體打擊的防範和檢查,嚴格按標準做好安全防護工作。

7、為進一步搞好安全生產工作,防止突發事故的產生,公司將會實地開展應急預案演練,提高員工和管理人員的安全思想意識。

8、夏季做好防暑、防汛、防雷部署工作;冬季施工做好防凍、防滑、防火等工作。

9、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作,各工地認真開展周一安全例會及教育制度,對施工人員進行安全教育,強化和鞏固職工的安全意識。

10、認真搞好現場巡查工作,巡查原則是發現問題,限期整改,到期複查,超期處罰,對違背強制性條文或存在安全隱患的部位,勒令停工整改。

11、加強公司形象管理,每個工程都代表著公司的形象,體現公司的管理水平,因此安全部在20_年的工作中會同各部門一道,要求各項目部切實把工作做細,做出能夠體現企業文化的形象展示。

12、將安全防護、安全管理放在首位;今後去現場從“看、聽、查、審”四方面進行督導檢查,

看看現場。看現場是否按要求整改到位;

聽聽匯報。一聽專職安全員匯報工作;二聽分包隊伍匯報有無發生意外事故;

查查資料。安全資料是否與施工形象、技術資料同步;安全教育例會紀要和教育人簽名。

審審證件。要求特殊工種人員在具備能力、素質的同時,持證上崗。20_年我們安全管理部將繼續本著“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,遵循“生產必須安全,安全才能生產”這個核心思想落實到每一項工作當中,提高員工的安全意識,切實防範事故的發生,確保公司年度安全生產目標的實現。把安全生產工作抓嚴、抓緊、抓實、抓好,為集團公司的騰飛發展,繼續做大做強,做出新的貢獻。

安全管理工作年終總結 篇8

在集團公司的正確領導下,我公司在工作中堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全工作方針,以安全生產標準化規範建設為主線,建章立制,規範記錄,儘量做到痕跡化管理,一步一個腳印,使公司的安全管理工作向制度化、標準化邁出了堅實的一步。

一、公司安全生產管理基本情況

(一)組織進行安全生產標準化規範建設

3月下旬,安保部根據集團公司關於組織實施安全生產標準化達標的通知要求,制定了安全生產標準化具體實施方案,成立了領導小組,領導小組辦公室設在安保部,具體負責制度標準的制訂。今年以來共起草各類制度39個,標準8個,完善了各類台賬、記錄。

(二)落實安全生產責任制

公司在大會議室舉行了安全責任書籤訂儀式,公司領導、部門負責人、班組及員工層層簽訂年度安全責任書。責任書明確了各部門年度安全控制目標和獎懲措施,將安全責任分級量化,落實到人,而且重點崗位都按要求繳納了安全責任金。

(三)加強消防安全管理和安全標識管理

1、消防設施、器材實行定人定置管理;今年更換室外消防栓4個,室外消防箱6個,水龍帶6盤,保護罩8個,購置新型滅火器41具,換藥重裝二氧化碳滅火器40具,購置滅火器架10個,清洗煙霧報警器153個;

2、危險作業管理進一步規範,動火作業實行動火證制度,今年共開具動火證26份;

3、用電安全管理得到加強,完全杜絕亂拉亂接電源現象;

4、認真抓好安全標誌及安全標語管理,今年新購置安全出口標誌燈11個,安全出口便利貼50個,滅火器放置點標誌50個,嚴禁菸火不乾膠標誌50個,嚴禁菸火標誌牌10個,限速牌2個,限速提示標誌1個。

(四)加強安全教育培訓和安全檢查

1、將安全教育貫穿到各種活動中。今年我公司組織了3次消防演練,1次緊急疏散演練,1次防汛演練,通過組織這些活動,我們把一些基本消防知識、緊急逃生知識及自我保護方法教給大家,進一步提高了全員的安全意識和安全技能。

2、增加宣傳內容的趣味性,將比較呆板、員工興趣不大的制度或要求通過小故事、小知識以及插圖的形式表現出來,張貼到宣傳欄上,使職工在輕鬆愉快的氛圍中學習到安全知識。

3、加強安全提示,在容易出現事故的地方安放標誌、標牌、標語、展板等近200個。4、組織各類檢查109次,查出各種安全隱患43個,整改43個。

(五)加強對特種設備和特種作業人員的安全管理。

今年新辦安全管理人員培訓合格證6個,電工證3個,壓力容器操作證2個,高處作業操作證5個;辦理複審電工證2個,壓力容器操作證2個,廠內機動車操作證2個。

(六)抓好交通安全管理工作。

嚴格執行派車單制度,嚴禁公車私用;認真執行出車前、行車中、收車後的“一日三檢”制度,定期進行車輛保養,確保駕乘人員及車輛安全;節假日期間對車輛實行“三交一封”制度;車輛全部配備車用滅火器;定期組織駕駛員進行安全學習,特別是私家車駕駛員,不斷提高駕駛員的安全行車意識及責任意識,嚴格遵守交通法規,堅決杜絕酒後駕車、疲勞駕駛。

(七)備足防汛物資,做好防汛演練

針對今年夏季雨水多的特點,公司準備了沙袋、鐵鍬、墊板、沙等防汛物資,並與實業公司共同組織了一次防汛演練,參演人員積極認真,熱情高漲,技術熟練。演練結束後實業公司安保處楊主任作了點評。

(八)實施初始化績效考核制度

根據集團公司要求,制定並實施部門安全績效考核制度。

(九)安全投入

今年累計安全投入總額為344461元,其中工作服239000元,消防安全投入33190元,安全宣傳、培訓投入5185元,勞動防護投入57886元,特種作業人員培訓、審核投入8000元。

二、存在的不足及明年打算

一年來,我公司在集團公司的關心和幫助下,安全工作取得了一些成績,但也還存在一些不足,比如現場安全管理工作還需細化,管理創新工作有待於進一步提高等。因此,我們打算:

(一)在推行安全生產標準化的同時抓好安全培訓工作

結合安全生產標準化制度的編寫工作,按照成熟一個、培訓一個、發布一個的原則,將新制度拿來培訓公司員工,提高員工的安全素質和水平。

(二)學習創新

為適應當前新形勢、新任務,安全管理工作也要適當創新,不能再躺在以前的老經驗上指手劃腳。要深入到職工中間,鋪下身子,多交流探討,了解職工所需所想,從職工的利益角度考慮問題,然後因地制宜的制定相關措施,這樣才能使安全管理深入人心,才能實現從要我安全到我要安全的轉變。

面對當前新形勢、新挑戰,安全工作任重而道遠。今後我公司將一如既往地抓好安全管理工作,繼續嚴格執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全工作方針,認真落實上級領導的安全指示精神,努力把公司安全生產管理工作提高到一個新的水平。

安全管理工作年終總結 篇9

本人___,1996年參加工作,從事過電廠熱控自動和保護專業,20_年3月應聘為___安全監督部熱控專責,同時兼全廠危險化學品和電氣專業安全監督,我擁護中國共產黨的領導,並積極向黨組織遞交入黨申請書,以一個共產黨員的標準來要求自己,勇於接受黨組織的考驗,審查。

在工作中,我能不斷鞏固和提高自己專業知識能力,同時拓寬專業面,能夠熟練使用計算機各類常用軟體,有較豐富的實際現場經驗,掌握電廠熱控、化學和電氣等專業知識,熟知國家相關法規、電業技術管理法規、事故調查規程等。能夠熟練使用infi-9o和_dps400系統進行系統畫面設計和組態邏輯設計,為運行機組能夠提出建設性意見。在事故調查中思路快、準,具有一定的分析判斷能力和解決較複雜技術問題的實際能力。在201_至201_期間,分別參加自治區安監局組織的相關安全知識培訓,並取得安全管理資格證。201_,取得了全國註冊安全工程師考試。經過日常工作經驗積累和各種繼續再教育學習,我能更好將理論與實踐結合,使得我的管理理念進一步提高,責任心和組織協調力增強,成為能沉著冷靜應對各種複雜局面的管理幹部,並在我廠生產安全管理工作中發揮重要作用。

在任職期間,我能認真貫徹和執行上級各類檔案精神,堅持原則,工作認真負責,熱心為員工服務,能夠圓滿完成上級安排的任務,能用科學的安全生產理念,當好企業和部門領導的參謀,提供真實的安全現狀,合理的分析和建議;對於發現的重大問題,能不隱瞞自己的

觀點,書面向上級匯報,切實履行了崗位職責;能有針對性做好安全管理培訓工作,增強企業安全文化。作為專業負責人參加了___#1、#2機組調試工作,主要完善dcs系統熱控、電氣控制組態、畫面組態、保護定值核對以及光子報警系統,期間發表相關論文,並掌握了電氣生產系統,獨立設計了電氣設備有載調壓控制器等;在幾次緊急事故中,我利用專業優勢準確並及時分析出事故原因和提出防範措施;主持完成了熱控保護投退操作票的編寫和相關事項,該工作得到集團公司好評;曾負責編寫了___重大節日檢查提綱、安全管理標準和規定;負責編寫了___42項突發事件應急救援預案,並印刷成書和發表相關論文;負責完成了機組rb功能以及給水泵的跳閘聯鎖及搶水功能實現;在20_年至20_年的“春檢”、“秋檢”安全檢查中分別參加了集團公司安全生產部對公司火電產業、風電產業、太陽能產業以及煤礦進行安全檢查和班組安全管理標準化驗收工作,這項工作使自己業務能力和素質得到綜合提高。

我非常感謝組織對我的鍛鍊和栽培!這幾年,是我管理經驗的積累與管理水平提升的過程,我逐漸能勝任組織交給的各項工作,具備較強的工作能力和組織能力,並先後榮獲企業“三八紅旗手”和“先進生產者”。今後,我將更加注意學習,積累經驗,努力克服工作中遇到的困難,積極向黨組織靠攏,進一步提高職業道德修養,提高業務素質和組織管理水平,工作上新台階,為企業作出新貢獻!

安全管理工作年終總結 篇10

工程,總建築面積x平方米,建築層數地上六層、地下二層、局部二層,結構型式基礎結構為梁筏基礎,主體結構為框架結構,樓蓋形式為現澆鋼筋混凝土梁板結構、局部鋼結構樓蓋。安全管理工作在總公司公司的正確領導和各政府部門強有力的監督指導下,正確樹立安全發展理念,以《北京市建設工程安全生產管理標準化手冊》的標準,始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,伸入學習,貫徹落實各部門下發的重要檔案精神,強化安全管理,提高安全認識,加強應急救援和事故防範,普及安全生產法律法規和安全知識,強化項目管理人員,施工人員的安全責任意識,推動安全生產各項措施落實到實處,同時進一步完善各項安全規章制度,層層落實到安全生產管理責任和簽訂的責任書,形成了完整的安全生產管理體系,取得了從開工至現在無生產性事故,無傷亡事故,無各類設備、火災事故的好成績,目前安全生產處於控制狀態,現將安全管理工作情況總結匯報如下:

一、安全生產機構建立情況

為實現對安全生產的全面監管,項目部成立了安全管理組織機構,項目部現有專職安全員8名,勞務分包單位的專職安全員4名,直接控制現場作業面安全動態,形成了“橫向到邊,縱向到底”的安全生產監管網路,使安全生產處於受控狀態。

二、制定製度,落實責任,強化管理

根據項目的規定,凡是與安全生產有關係的都簽定安全生產責任書,為下一步安全管理提供了有力保障,為安全管理預備了可靠性,為做到有章可依,有據可循,項目部制定下發了《安全生產管理與管理目標》、《安全生產管理制度》、《安全生產用電管理制度》、《安全教育培訓制度》、《文明施工管理制度》、《職業健康管理制度》等等,嚴格按照制定的內容履行,遵循管理制度,提高管理水平。

三、安全教育培訓情況

安保部嚴格堅持對進場工人進行入場安全三級教育培訓,經考試合格方可上崗,截止目前,安全教育培訓共14學時,參加人數共2096人次,農民工夜校教育培訓49學時,參加人數共1294人次,作業班組教育培訓每天進行一次,通過安全教育培訓,切實提高了工作人員的安全生產素質和技能,項目部將“加強勞務管理,完善安全生產責任制”作為安全文明的一項重要工作來抓,要求對所有協作隊伍勞務人員作了一次全面登記,由項目部負責人與各協作隊負責人簽訂了安全生產協定責任書,嚴格履行承諾做到“不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害”。這樣對管理人員和勞務人員雙方的安全責任意識都有較強的觸動。

四、抓好安全學習,啟迪安全意識,增長安全生產知識,推動安全生產各項工作的開展

1、安全管理總體管理得到了建設單位的肯定,管理人員每天去現場巡查,發現一處隱患解決一處,糾正違章,整改隱患工作進行的也比較順利。

2、安全防護由於剛從基坑中起來,所以預留洞口、通道口相對而言比較少,臨邊防護基本防護到位。

3、消防保衛動火作業人員上崗前必須經三級教育培訓,其次必須要開局動火證、設專人看管、設有消防器材、動火部位周邊易燃物清理乾淨、以及現場周圍的消防器材配備齊全,消防通道保證24小時暢通。

4、臨時用電項目部設3人管理現場所有臨電,加上勞務隊的臨時電工,基本上整個現場全部覆蓋,全部管理到位,確保全全施工。

5、腳手架因正負零現在剛起,隨著樓層的升高,懸挑式腳手架的搭設也基本能跟上進度,其次就是支撐模板體系也按監理的要求和規範要求嚴格搭設,臨時搭設的腳手架經監理驗收後方可使用。

6、機械設備上崗作業人員全部都持證上崗,作業前進行了安全教育培訓,塔吊驗收合格,驗收單報項目部檢查後才投入使用。中型機械操作手每天上班前進行班前講話,每月進行一次安全技術交底,保證安全施工。

7、現場料具現場整體來說環境衛生比較好,因後台加工場面積狹小,有個別部位材料碼放較亂,但我們每天設專人去督促他們整理現場。

8、生活區生活區專門設兩間房為手機充電室,宿舍內私拉亂接電源線的現象基本沒有,管理人員每天檢查二到三次,發現安全隱患及時處理,到目前為止,工人的思想情緒比較穩定。

五、下一步工作重點

首先要加強各從業人員安全知識教育培訓,對塔吊吊裝作業、高處作業、模板安裝及拆除地下室模板作業、臨邊防護等作業人員要進行班前班組安全教育,臨時用電、消防保衛、現場料具等加大管理力度,對特殊工種及特殊工作區域加強監管力度,嚴格按照安全操作規程進行操作,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,樹立“以人為本”的思想,不斷提高安全生產素質,著力提升安全防範意識,狠抓安全管理工作落實,加大安全生產投入,依靠科技進步,全面改善安全生產基礎設施和提高管理水平,提高本質安全度,建立完善安全生產管理體系,強化執行監察力度,突出重點,專項整治,遏制特大事故,安全管理工作爭取再上一個新的台階。

安全管理工作年終總結 篇11

20__年已經結束了,在20__年的工作中,我們做到了最好,在不斷的發展中,我們企業經受住了金融危機的考驗,順利的度過了企業發展的最困難的時刻,相信只要我們在明年的工作中繼續不斷的努力,我們企業就會得到更大的發展!企業的安全管理工作也很重要,一直以來我們都是很重視的,時刻也不曾放棄!

回顧一年來,在公司各級領導的關心和工作的指導下,在和諧的工作環境中,在全體員工的共同努力下,我部門在安全生產管理上認真貫徹落實了部門經理提出的安全管理十六字方針:“安全第一,預防為主,全員動手,綜合治理”的工作指導思想,狠抓安全專項管理。下面就我今年安全工作情況匯報如下:

(一)完善安全設施基本管理。

安全設施的管理是全廠安全管理的重點,我部門在9月份完成全廠消防系統的安裝及防護用品的分配,並設定消防器材及防護用品記錄台帳,將管理責任下發到以各班組為單位的生產車間負責人身上,監督《消防器材管理制度》、《防護用品管理制度》在全廠的執行情況,安全員主要對各車間的消防系統進行檢查,保證消防管道內的通水,其中我部經理提出的生產崗位兼職安全員責任制是新的安全管理理念,既要求兼職安全員每天對消防器材、防護用品例行檢查,並填制檢查記錄,以保證其物品能在平時保持最佳狀態,關鍵時刻能馬上使用。

(二)特種設備與特種作業的管理

特種設備在公司生產運營中具有一個特殊的地位,比如壓力容器、行車、等等。今年對這些設備設施加強了管理,除了制定《特種容器設備管理制度》,還對特種設備設施專門進行檢查,發現問題及時檢修,杜絕帶病作業導致的惡性後果,使全年保持了良好的運行狀態,保證了生產的正常運行。同時我部門從嚴查著手,規範操作,加強特種容器的安全教育,採取教育與處罰相結合的方法,在很短時間裡理順了工作,使管理走向正軌,特種作業人員堅持持證上崗,登記特種設備使用台帳,從源頭把關,在招聘時沒有資格證不予錄用,已經錄用沒有證件的限期辦理,逾期取不到資格的按待崗處理,從而規範了作業隊伍。

(三)與政府部門的協作,建立了重大危險源信息系統。

對危險化學品進行了申報。根據區安監部門要求,每月對工廠進行安全隱患排查,實行隱患自查自改,每月接受安監局來訪人員的監督。12月份根據安監局的要求在廠區內各生產工序設定了危化品標誌牌,在全國化工廠遭遇“黑色九月”的時候加大監督力度,積極與市區安監團配合,準備好資料,及時進行上報,當月全廠未發生一起安全事故,向政府部門樹立了良好的企業形象。

(四)開展企業安全生產工作,落實企業安全生產工作基礎。

(五)健全安全管理制度,完善安全管理框架

配合部門經理制定出了《永祥多晶矽工地安全管理條例》,《消防器材管理制度》、《防護用品管理制度》並在全廠生產系統內開展進行,監督各系統生產崗位的《崗位責任制》、《安全操作規程》的上牆,對各生產系統的設備進行掛牌生產,防止員工在生產過程中的誤操作,同時加強特種容器的管理,制定《特種容器設備管理制度》完善設備安全管理台帳,做到安全使用。

(六)組織了安全培訓,提高員工隊伍素質。

(七)強化安全生產責任制,防範重特大安全事故發生。

強化安全責任目標考核。一是對各生產系統崗位進行了安全生產工作目標管理化,加強違章懲處力度,對生產系統檢查分為監督、整改、罰款三個步驟。二是按照市下達的20__年安全生產控制指標,結合我公司的實際情況,層層簽訂安全生產責任書。將安全管理責任落實到車間主任、專業部門、生產員工三個方面。三是對主要的重特大危險源三氯氫矽儲罐進行安全監督管理,每天堅持進行生產巡視,推動安全生產落實到實處。

20__年安全生產方面雖然做了一些工作,但由於初入工作,缺少施工經驗,與上級的要求還存在比較大的距離。在新的一年裡,我將繼續認真貫徹落實國家安全生產法律法規和公司領導指示精神下,進一步抓好安全生產的基礎工作和基層工作,健全安全管理機制,強化安全基石,遏制重特大事故的多。

20__年的工作中,我們還可以做的更好,只是現實的情況是我們一直以來都在不斷的進步,我們企業的安全管理工作也是逐漸的加強,逐漸的成為更好的發展的時刻,在不斷地發展中,我們得到了很多的進步,這些都是我們一直以來不斷的進步的成果,我們一定要做的更好,我們會有更大的發展,相信20__年,我們企業一定會更好!

安全管理工作年終總結 篇12

在項目部領導高度重視和支持下,在“安全第一、預防為主”總的方針指導下,根據施工計畫並結合該項目工期、工程量、施工環境等特點制定了符合項目施工要求的《安全管理程式》、《安全保衛工作程式》、《危險源控制程式》、《應急預案》等,還制定了專項安全防護措施,安全管理重在制度的落實上很下工夫,各施工隊設定了兼職安全員、義務消防員等,通過公司安全生產動員、整頓、檢查整改、驗收等階段的活動,項目部的各項安全工作有了一個很大的提高,杜絕了習慣性違章,加大了安全管理力度,增強了員工的自我防護意識,根據公司的要求項目部做了大量的工作。

項目部建立了安全教育、安全培訓、安全告之、安全技術交底、安全監督等措施對安全實行環環相扣的管理,避免了“以罰代管”,項目部安全辦對進場施工人員進行安全教育的同時,建立了每個施工人員的個人檔案(包括年齡、工種、文化程度、人力來源),了解人員的構成情況,更好地進行安全管理,並取得很好效果。

對個別外聘從業人員要求在進行安全教育之前,必須持身份證和其他有效證件登記備案後方可在我單位工作,證件登記備案對安全管理和維護施工現場的施工安全有著非常重要的作用。可以杜絕社會上的不良人員混進施工單位,在治安管理上對施工人員也是一種制約,同時更便於對安全的綜合管理。

安全管理工作年終總結 篇13

工作總結

根據貴___檔案精神,深入貫徹落實省人民政府辦公廳《關於開展消防安全隱患排查整治行動的通知》(黔府辦電[20_]194號)和___單位___檔案要求,預防和減少火災危害,保護我司職工及公共財產的安全,結合我司實際,現將消防安全隱患排查整治行動工作情況總結如下:

一、加強組織領導,全司上下高度重視,明確領導責任制。成立消防安全隱患整治行動小組,制定工作方案,組織協調和指導全司消防隱患排查整治工作。

二、增強消防安全意識的教育,利用安全例會、牆報、橫幅標語等形式,向職工和駕駛員廣泛宣傳《消防法》,增強消防安全意識,牢固樹立“安全第一”的思想。堅持“預防為主、防消結合”,學習消防法2次,宣傳消防知識2次。參加交通局組織的消防應急演練1次。

三、在單位內部消防管理上,我們堅持以防為主、標本兼治的原則,按照上級的工作部署,強化火災隱患的源頭控制的同時,加強對全司幹部職工進行消防安全教育,請當地消防部門的消防專家為幹部講解防火安全知識,現場教大家如何使用滅火器、消防栓,使每名參加培訓的人員都具備了火災防範和處置的基本常識。

四、開展對車輛消防設施隱患整治工作,對車輛的安全錘、

滅火器、應急門、應急窗等設施進行全面的排查,逐車進行登記排查,不合格的,立即現場整改,不能現場整改的,作停班處理,直到整改合格後方給予開班運行。共排查181輛,其中有2輛不合格,立即在現場整改直合格。

消防安全重於泰山。在今後的工作中,我們將以這次整治行動為契機,建立健全更加完善的消防安全長效機制,認真分析工作中的薄弱環節,查清工作疏漏,繼續深入開展好消防安全工作,使我司的消防安全工作再上新台階。

安全管理工作年終總結 篇14

認真抓好安全生產工作是一項至關重要的工作,是對每個職工負責;我部緊緊圍繞“安全生產”的主題,積極貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的工作方針,大力推進安全文明生產建設。我們清醒地認識到:沒有安全就沒有效益;現就我部在20_年上半年安全生產方面的工作進行以下總結:

1、年初,項目管理部與各施工段簽定了《20_年度安全生產目標責任書》按照“誰主管、誰負責”的原則,將安全生產責任落實到實處,明確了各施工段安全生產工作的目標和任務。

2、加強安全監督檢查,積極開展隱患排查治理行動。截至7月項目管理部截至目前,在檢查中發現隱患65處,整改通知書38份,處罰通知書4份。

3、積極開展“安全月“活動,廣泛宣傳教育,落實20_年安全生產月的主題:“安全責任,重在落實”。下發了安全月宣傳橫幅、教育光碟,對安全文明施工的先進集體、個人獎進行了獎勵。

4、安全會議、學習教育、培訓

安全會議18次。

學習教育11次。

培訓8次,__市交委安全三類人員考核取證125人。在“安全生產月”期間進行了宣傳,下發了安全教育光碟,安全月主題橫幅,組織進行了“安康杯”安全知識競賽,並對取得優異成績的員工進行了獎勵,頒發了安全文明施工段集團獎,安全文明施工個人獎。

5、半年來,施工形勢嚴峻,工期緊,項目管理部在業主的支持,監理的督促,各施工段的配合下共同努力完成了安全生產工作的目標和任務。但我們清醒地認識到安全生產工作形勢不容樂觀,安全問題仍然存在,各施工段班組隊伍整體安全意識偏低,安全投入不足,對安全檢查工作認識不到位,對發現的問題也不能及時整改。

在下半年的工作中,我們要重點做好以下幾點:

1、進一步落實安全生產責任制。進一步堅持和完善安全生產目標體系、責任體系和監督考核體系,從機制上強化各單位安全生產主體責任,確保全全生產工作任務圓滿完成。

2、全力創建“平安工地“打造安全文明施工示範點。

3、全線落實各施工段搞好亮點工程,以點帶面。

4、加大隱患的整治力度。繼續做好隱患排查、記錄、整改和監控複查工作的規範化、制度化,將事故隱患消除在萌芽狀態。

5、繼續加大宣傳教育力度,提高職工的安全生產意識,增強安全事故防範的能力。

安全管理工作年終總結 篇15

20xx年是通修部大幹實幹、碩果纍纍的一年,按照礦工作總體部署,以嚴謹、務實的思維開展通防工作。在工作中,通修部以精細化的理念完善管理,促進創新,充分發揮每位職工的能動性,順利保障了各項工作的開展。20xx年全年,通修部進一步強化“一通三防”管理工作,加強全員技能培訓和思想政治教育工作,為礦井“一通三防”安全工作打下堅實的基礎,杜絕了“一通三防”事故,為礦安全生產奠定基礎。

一、20xx年度主要工作

1、井下消防材料庫的擴建及井上下消防材料的補充、完善。

2、井下安裝隔爆水袋8處(9103風巷、9103機巷2次、9107風巷、9107機巷、西一運輸上山、西一迴風上山、主軌道)、拆除6處(9101工作面2處、西一運輸上山、9103機巷、9103風巷、主軌道),同時對井下隔爆水袋刷洗2次。

3、風門安裝13道(西一軌回2#聯巷、9103風巷、9107機巷迴風繞道、9107風巷繞道、西一採區2#迴風繞道、西一軌回上部聯巷1道、9107風巷),風門牆拆除11道(西一軌回上部聯巷、9101機聯巷、9101與9103風機聯巷、西一軌道1、3、4#聯巷),調節牆構築1道(西一軌道上部),通風設施維修17道(牆體重新刷白),構築臨時通風設施4處(西

一迴風2處、西一運輸上段、9103風巷迴風繞道)。

4、測風站建設5道(主軌道、9103機巷、9103風巷、副井底、副井繞道)、維修10處(刷白、噴號)

5、巷道貫通管理6次(9103工作面貫通、9107工作面、9107機巷繞道、9107風巷繞道、9107機巷對面車場、西一軌回2#聯巷),局部、礦井通風系統調整共6次(9103、9107工作面貫通、主扇1級換2級、聯巷貫通、一水平封閉)。通風系統最佳化2處(一水平封閉、裝載平巷形成通風迴路)

6、瓦斯排放3次(9103風巷瓦斯排放2次,主軌道車場)。學校安全管理工作總結7、壓風自救安裝12組、供水施救36組。同時監督掘進工作面按要求50m安裝1組。

8、局部通風管理7處(9103風機巷、9107風機巷、水倉清理2處、煤倉加固)

9、監控年檢、9103回採工作面、9107掘進工作面、9107回採工作面單項監控系統驗收。

10、人員定位系統、安全監控系統升級改造、安裝了井口LED大屏電子公示牌、瓦斯簡訊超限發布平台及線上檢測。

11、煤層自燃性、爆炸性鑑定1次,工作場所空氣中粉塵檢測1次,防雷裝置檢測、瓦斯等級鑑定1次,反風演習1次,均形成報告。

12、密閉牆構築12道(9101工作面封閉均為雙牆,一水平封閉、主軌道車場)。

13、氣體抽取、化驗均按照7天一次(9101採空區、9103採空區)。

14、安裝2套自動噴霧

15、井下安裝各類感測器102台、敷設及回收監控線路1.5萬餘米(9103工作面、9107工作面、東區總迴風巷),各類感測器按期及時校驗。

16、補充完善各項管理制度(壓風自救、預防採空區自燃等)

二、本單位安全管理工作的具體做法和效果

通修管理部自成立以來,認真貫徹落實上級一系列安全指導精神,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,牢固樹立“以人為本、安全為首”的理念,緊緊圍繞20xx年生產目標和20xx年安全工作整體安排,深切開展“加強紀律保全全,現場教學練精兵”、“奮戰一百天,實現安全年”等活動,強化人本管理、加大教育培訓力度、提高全員素質,以“一通三防”為安全重點、狠抓現場管理,落實各工種安全生產責任制,本年度未發生一起輕傷及以上事故和一通三防事故的發生,實現了安全、生產雙豐收。

1、我們始終把安全工作擺在“高於一切、重於一切、壓倒一切”的重要位置,把各類安全工作會議精神不折不扣、及時全面的貫徹到全部員工和每項工作之中。針對我礦當前的安全生產和經營狀況,對職工進行形勢任務教育和安全警示教育,強化各項規程、措施、制度的落實。

2、延續學習了20xx年“加強紀律保全全,現場教學練精兵”活動,並把它作為通修部一項長期的工作去實施、落實。學習並制定了本部的“奮戰一百天,實現安全年”方案,並積極落實。

3、人手一冊“三違標準鑑定”,每位員工學習標準、知道標準,在日常工作中反三違、制止三違。有效的減少了我部員工發生三違行為的次數。

4、利用周六安全學習會,組織學習“一通三防”各項管理制度,“一通三防”質量標準化標準等專業知識,並進行考核。不斷提高每位員工應知、應會、應做的實踐技能,打造會幹活、能幹活、乾好活、講團結、有紀律、高素質的一流隊伍。

5、組織員工參加礦組織的影視、事故案例等各類安全教育活動,提高員工的安全意識。

6、認真開展“一通三防”隱患排查工作,對照標準查問題,按照標準去整改。

7、建設維護好一通三防設施,確保礦井通風安全。杜絕了瓦斯超限和其它各類“一通三防”事故的發生,實現“一通三防”安全年。

8、規範通修部內部管理辦法、制度,如堅持班前會抽查“手指口述”、加強領導幹部跟班、帶班制度的落實,從根本上落實通修部安全生產管理。

三、總結本單位安全工作的經驗和教訓、不足之處如何改進通修部今年取得的安全成績來之不易,是領導幹部與廣大員工共同努力奮鬥的結果。但仍有許多不之處,願與大家共勉之。

1、通修部領導高度重視安全工作,始終把安全工作當做重中之重的工作去抓,放在一切工作的首要位置。在工作任務布置中把安全隱患考慮周全,安全防範措施安排細緻,跟班幹部跟班到位。

2、通修部領導、幹部狠抓現場、重實效,現場安全環境不確認不施工,安全隱患不消除不施工,防範措施不到位不施工.

3、通修部通過開展定期學習,不斷提高員工的安全意識、業務水平、綜合素質。從根本上減少安全事故的發生。

但在日常安全工作中仍有許多不足之處,主要體現在以下幾個方面。

1、個別員工安全意識薄弱,認為礦井是低瓦斯礦井,井下經常存在燒焊現象。有些設備是可以在地面焊構件組裝的,但我礦一些單位、員工圖省事,隨意申請在井下燒焊,忽視了我礦煤層具有自燃性、煤塵具有爆炸性的特點。一些機修人員下井不攜帶瓦斯便攜儀,就在井下檢修、打開機電設備。等等這些都給安全帶來了隱患,以後我們要加大安全教育力度,嚴格執行“一通三防”管理制度。

2、個別員工綜合素質不高,井下存在破壞、偷取隔爆設施、通風設施、防塵設施現象。主軌道、西一軌道隔爆水袋多次被人有意或無意戳破、劃破的事情發生,防塵軟管、噴頭、牌板也多次被一些單位員工偷取、安裝到自己的巷道中。一些單位在自己施工的巷道中或西一迴風巷堆放物料超高、超寬,影響通風斷面而不知。種種現象表明,我們的個別員工思想品德、業務水平上均有欠缺,我們在以後工作中,要通過不斷學習來提高所有員工的綜合素質,把我礦建設成為“安全、高效、和諧”的礦區。

四、20xx年度技術改造工作

為保證安全監控、人員定位系統運行的穩定性,及時監控、傳輸數據的可靠性,保持設備的先進性,通修管理部在20xx年上半年委託廠家對我礦安全監控和人員單位系統進行了升級改造。安全監控系統由KJ70升級為KJ70N,人員定位系統由KJ150升級為KJ150A。

五、今後安全工作思路

(一)、安全管理創新

自我礦接管以來,通修部在安全生產上取得了可喜成績,安全質量標準化建設水平逐年提升,安全生產形勢不斷好轉。但是,我們應清醒地看到,由於職工隊伍在年齡上出現斷層現象(老、新職工多,中、青年職工偏少),職工整體素質不高,安全投入上有待增加。針對這種實際情況,必須吸取傳統安全管理的精華,提煉過去安全生產的成功經驗,並運用現代安全管理理念,建立一個全新的安全管理模式。通修部準備在今後安全管理上做到:1、樹立事故為零的目標2、以反“三違”,除隱患,保全全為主線3、抓住創建安全生產班組、標準化作業兩個基礎工作4、構件安全責任、安全檢查評價考核、安全教育培訓體系5、實現四個轉變:安全意識上,實現由“要我安全”向“我要安全”轉變;在安全行為上,實現由“他律”向“自律”轉變;在安全管理上實現,由“被動”向“主動”轉變;在安全控制上,實現由“事故處理”向“事前預防”轉變。

(二)、合理化建議

1、在最佳化通風系統上:建議密閉西區2#迴風聯巷(原9101迴風繞道);封閉東區總迴風運輸巷(與總迴風巷平行的運輸巷);構築進風繞道,解決上倉皮帶通風問題(目前採用通風眼通風,風量大小難以確保)。

2、在防塵工作上:防塵網採用框架式、滑動式全封閉防塵網,確保防塵效果;增設西一迴風、東一迴風自動噴霧;增加粉塵濃度感測器;增加淨化防塵水的設備,以滿足水質要求;增大採區供水、壓風管路,以滿足長距離掘進工作面的防塵、壓風需求。

3、在防滅火工作上:完善黃泥灌漿管路及噴灑阻化劑;東區密閉牆漏風處理。

4、其它:消防材料庫軌道與主軌道巷軌道連線,以滿足規程要求。

(三)、技術改造工作打算

1、升級產量監控系統

2、完善瓦斯簡訊超限發布平台

(四)、20xx年安全工作打算

通修部將確立“立足新起點,實現新發展”的工作定位,按照我礦工作的指導思想和總體要求,重點做好以下幾個方面:

1、把安全工作重心下移,努力打造本質安全型班組。讓安全理念、管理、規章制度,安全行為準則等深入員工心中,把班組安全文化建設打造成我部安全持續發展的動力之源。

2、成立通修部質量標準化領導小組,努力構建一流的通風設施,確保礦井通風安全。

3、建立反“三違”群防體系,把安全與工資考核掛鈎。

4、加大員工培訓力度,努力打造一流的職工隊伍,在人為因素上做好事故預防工作。

安全管理工作年終總結 篇16

20__年 月 日至 月 日在 項目協助安全負責人從事安全管理工作,具體負責內部資料整理和項目G地塊安全管理工作, 月 日調至 項目,協助安全總監從事安全管理工作,具體負責 期安全管理工作和部分業內資料整理。工作過程中遇到了很多問題,在同事,領導和朋友的幫助下都順利解決,也通過這些事學習到很多知識和人際交往的道理。現將20__年本人工作總結如下:

一、業內資料整理

個人感覺,安全資料是比較繁瑣,但是又比較重要的東西,簡單來說就是工作記錄,工作的證明。 月份到 之後,第一件事就是看方案,了解項目概況,之後開始完善安全資料,根據公司檢查標準政府檢查內容整理資料,做到沒有大問題,不出小毛病。過程中遇到很多沒有做過的安全資料,在領導和同事的幫助下,圓滿完成,使自己在做安全資料方面的知識和水平有很大提升。

二、開展安全教育

本人在 項目輔助安全負責人組織召開安全教育大會13次,自己開展1次。在 項目輔助安全總監組織召開安全教育大會8次,自己開展2次。開展多媒體培訓箱培訓28次共教育348人,提高工人的安全意識。多次組織特殊工種進行培訓學習,提前講解第三方檢測和公司檢查要點。多次輔助安全負責人開展小工種,小隊伍人員的安全培訓教育。要給工人傳達一種建築工作以後的大形勢就是重視安全,保證生產這種思想。給工人強調作為一名大公司的建築工人,標準一定要高,而且要愛護定型化設施,維護公司形象。從工人層面整體提高安全意識,思想理念,才能使企業穩步向上發展。

三、落實安全檢查、複查工作

在 項目共下發隱患整改通知單22份,在 項目共下發隱患整改通知單20份,整改隱患337條。

個人理解安全檢查工作主要包含三個重點:

1、檢查:可以是多種形式的檢查,分包自查,日常檢查,周安全檢查,專項檢查,不定期檢查等。檢查要全面細緻,不留死角,保證每一個地方都要檢查到位。尤其是人較多通過的地方和很少人去的地方。

2、整改措施及時間:整改措施是很有效規範施工隊伍施工的一種方法,措施要方便易操作,有可實行性,且整改措施本身是不安全隱患的,要給工人一種以理服人,確實為工人生產安全負責的感覺,而不是給工人一種應付檢查整改時間是高效規範施工隊伍整改力度的手段。

3、複查:有檢查就要有複查,不然問題是否落實就無從考證,並且會讓分包隊伍以為項目人員不負責任,導致嚴重後貨,項目人員也可能慢慢養成一種審醜疲勞。在項目上,只要有隱患整改完畢,我就會立即複查,消除隱患。防止分包安全員說謊,也是對自己工作的負責。

四、應急管理

本人在 項目協助安全負責人組織消防應急演練1次,在 項目協助安全總監組織消防應急演練一次。應急演練作為一個已經發生事故的補救措施,必須嚴格全面交底到位,要求全員參加。讓員工了解到應急管理的重要性。

在以後的工作中,我會積極學習安全知識技能,提高人際交往能力,做好本職工作,推動項目發展。

五、黑天鵝和灰犀牛

黑天鵝與灰犀牛事件在安全管理工作總可以牽扯出很多層面。黑天鵝比喻小機率而又影響巨大的事件,一般有難以預見和偶發性的特點,灰犀牛比喻大機率且影響巨大的潛在危機,一般是在一系列警示信號和跡象之後出現的大機率事件。以我對安全工作的理解,可以結合危險源識別分析,我覺得黑天鵝事件是具有相對性的,對於不同的人不同的工作經歷會有不同的意義。

作為一個入職不久的新員工,有很多沒有經歷過的事情,而這些未知的沒有經歷過的事情就容易導致黑天鵝事件,對於老員工來講,一些人喜歡用經驗辦事,經驗固然重要,但是隨著時代的發展,安全資料的逐漸完善與修訂,許多安全知識已經與以前不同,而現在如果依舊憑藉他們以往的做事方法,就會導致黑天鵝事件。管控方法:把身邊的小事做好,按照規範標準制度管理項目,做好應急措施,注重日常檢查管理,多思考多學習,觀看事故案例。

個人感覺灰犀牛事件就是我們日常管理工作的疏忽,工作中,可能因為種.種原因導致檢查後不能及時複查,或隱患不能就是排除,或者日常檢查工作的不深入等等。例如:施工生產中需要正確佩戴勞動防護用品,但是有些工人不系安全帶帶,不正確佩戴安全帽,而我們在監督管理過程中管理不嚴或未管理,發生高處墜落事故。而且在面對其他部門,分包隊伍的時候都可能發生此類現象。例如施工機具相關管理工作,主要管理是動力部,但是不能因為動力部管理,安全部就認為施工機具不會出現問題。管控方法:要把大機率事件管成小機率事件或無安全隱患的。根據三個標準,嚴格實行三個標準相關內容。依據項目管理制度,嚴格管理,檢查過後要有紙質資料,保證檢查全面到位,形成系統性台賬記錄,由各部門簽字,可根據項目特點調整。要暴露出項目存在的問題,形成管控重點記錄,加強重點工作的管控。

安全管理工作年終總結 篇17

20xx年第一季度,在區委、區政府的領導下,按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針和“政府統一領導,部門依法監管,企業全面負責,社會監督支持”的安全生產工作格局,以繼續深化“安全生產年”為重點,落實責任,狠抓整治,強化監管,穩步推進全區安全生產工作,實現了杜絕重特大事故,控制一般事故,降低事故總量的目標,為全區經濟發展提供了良好的安全環境。以下是小編為您整理的《20__年度生產安全管理工作總結》,歡迎閱讀。

一、安全生產事故控制情況

截止3月底,我區未發生安全生產事故,事故控制指標執行良好。

二、安全生產工作完成情況

(一)落實安全生產責任制,建立安全生產長效監管機建立安全生產長效監管機制。

在月日召開全區安全生產工作大會上,全面部署今年安全生產工作的同時,與8家街道辦事處,18家區直屬部門和單位以及24家企業簽訂安全生產工作目標管理責任狀;切實落實了“一崗雙責”和“一票否決”制度,指導督促有關街道辦事處、區直屬部門和單位與轄區或下屬單位落實安全生產責任簽約工作,形成一級抓一級,一級對一級負責的安全生產責任網路體系;企業與職工也相應簽訂了安全承諾書。

通過擴大簽約的覆蓋面,開展層層安全生產責任簽約活動,進一步完善了安全生產責任網路,確保了我區安全生產工作有組織、有領導、有計畫地順利進行。

(二)深化安全生產專項整治工作。

一是突出監管檢查的重點。

在抓好安全生產隱患治理工作的基礎上深入開展“安全生產年”活動,全面排查治理各區域、各行業(領域)安全生產事故隱患,通過近一個月的摸排,梳理出26家重點監控單位,下一步將擬定工作意見召開專題會議部署治理工作,結合政府掛牌整治安全隱患,進一步深化重點行業(領域)安全專項整治,建立健全隱患排查治理及重大危險源監控的長效機制,完善安全生產規章制度,強化安全生產基礎建設,提高安全生產監管水平,推動安全生產責任制和責任追究制的落實。

二是突出監管檢查的力度。

區安監局聯合煙花公司、工商、公安分局在各辦事處安監科的配合下,對轄區76家煙花爆竹經營業戶進行了檢查。對違規銷售存儲非法煙花爆竹業戶進行了處罰,暫扣了經營許可證,吊銷煙花爆竹零售許可證3家。對12家經營戶存在的安全隱患當場進行了整改,同時,組織各辦事處定期召開煙花爆竹管理工作會議,傳達學習相關的檔案,對全體經營業主進行安全再教育。

春節期間,組成由安監、公安、工商、城管組成的聯合稽查隊伍,對全區煙花爆竹市場實行不間斷的執法檢查,查處兩處煙花爆竹私存窩點,沒收非法煙花爆竹120餘箱件,價值20餘萬元。

三是突出監管檢查的深度。

組織安排了元旦、春節期間及“會議”期間的安全檢查,由區政府領導帶隊,分組對分管責任單位進行安全督導。相關單位能堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,進行安全大檢查。

組織和配合區政府領導對街道、部門及基層單位開展節前消防、危險化學品、建築、拆遷工地、學校、醫院等專項安全檢查,督促責任單位及時整改隱患,進行了“零距離”跟蹤監管;區安委會牽頭協調有關部門在對閒置廠房租賃場所進行專項整治的基礎上繼續跟蹤深化,鞏固整治成果;會同公安、消防、規劃建設、文教、農工、水務等部門開展聯合執法檢查,一季度區安委會共組織相關職能部門開展安全生產監察檢查45次,出動526人次,檢查單位320戶,查出各類隱患750餘條,發出各類監察文書78份,其中責令改正通知書16份,監督檢查意見書25份,整改意見書27 份。

三、存在問題

一是安全隱患依然存在。

一些高危行業雖經多年的專項整治但仍有一些問題未能得到徹底解決,個別企業負責人安全意識薄弱,安全投入不足,還存在著安全隱患和事故苗頭。

二是安全生產監管落實有待進一步加強。

一些政府行業監管部門工作任務繁重,一定程度上淡化了區域性、行業性安全監管。一些企業主體責任還沒有真正落實到位。

三是教育培訓工作相對滯後。

隨著城市化速度加快,大量的農村勞動力向城市轉移,而這部分人安全意識和實際安全操作技能不高,是事故誘發因素,也是事故傷害的主要對象。

四是“雙基”工作仍需進一步加強。

安全監管力量相對薄弱,安全生產投入相對不足。監督檢查還不能真正做到全覆蓋、無死角,“三違”現象時有發生。我們對各街道辦事處雖然進行了執法授權,但工作起來沒有牢固的抓手,一定程度上直接影響了安全生產“雙基”工作的穩固性。

四、下一步工作要點

下一步我們將根據年度工作計畫和上級指示精神,結合我區安全生產工作實際,主要抓好以下幾個方面工作:

1、加強對轄區所有行業(領域)的企業,重點檢查化工、煙花爆竹、建築施工、人員密集場所的安全監管工作。根據區政府《關於加強全區重點行業場所安全生產工作的意見》,突出我區人員密集場所、危險化學品、煙花爆竹、建築施工、拆遷工地等方面存在問題的單位,重大隱患實行政府掛牌督辦,強化監控,明確責任、明確時限、落實措施治理隱患,對重點行業和單位實施“零距離”監管。

2、加強“五一”期間安全生產工作。對全區所有的工商貿企業和人員密集場所進行隱患排查和安全檢查,覆蓋率100%。組織好節前、節中的安全檢查及區政府組織的安全生產督查工作。

3、組織好安全生產管理人員及特種作業人員培訓工作,確保培訓持證率達到100%。根據年初工作計畫,在5月初組織全區安監執法人員進行安全執法培訓。

4、配合我區農工辦做好麥收防火禁燒秸稈工作。部署開展夏季安全生產工作,配合水務抓好汛期安全。

5、擬定關於進一步加強全區安全生產行政執法工作的意見,並貫徹執行。

6、做好“安全生產月”活動工作部署、督查和總結。組織開展“安康杯”知識競賽、安全知識競賽等活動。認真做好安全生產宣傳資料的發放,做好安全生產月和上半年工作總結。安排部署下半年安全生產工作。

安全管理工作年終總結 篇18

為切實做好農產品質量安全監管工作,全面提高農產品質量安全水平,根據《農產品質量安全法》、《忻州市人民政府關於進一步做好農產品質量安全工作的意見》等相關規定,進一步明確部門監管責任,形成齊抓共管的局面,結合我委實際,特制定本制度。

第一章總則

第一條縣農產品質量安全監管機構具體負責全縣農產品質量安全監管工作。

縣農業委員會農產品質量安全領導小組成員單位按照職責分工,負責農產品質量安全各項措施的落實。

第二條農產品質量安全監管以農藥經銷點、蔬菜生產基地、蔬菜銷售基地、主體為主,重點抓好農產品生產環節監督管理工作。

第三條全面實施農產品質量安全監督制度,並根據實際情況開展有針對性的專項監督。監督範圍覆蓋各類農產品生產基地(單位)、農產品批發市場、大型超市、集貿市場等生產流通環節,監督產品為蔬菜、瓜果、食用菌、等初級農產品。

第四條強化農業綜合執法,進一步做好農業投入品生產、經營環節監管工作。

第二章監管職責

第五條農產品質量安全監管機構是農產品質量安全工作的協調牽頭單位,負責編制全縣農產品質量安全監管工作計畫、方案,配合上級有關部門組織開展農產品質量安全監督和監督抽檢,組織開展本縣內農產品質量檢測和監督檢查,發布農產品質量安全信息;負責組織開展農產品質量安全量化考核、達標驗收等工作;負責組織農產品質量安全突發事件應急處理工作。

第六條基地管理機構負責農產品基地建設工作,按照相關標準抓好農產品質量安全各項措施落實。

經管機構負責農民專業合作社的管理、指導工作,督促其全面落實農產品質量安全各項措施。

“三品”認證機構認真做好無公害農產品、綠色食品、有機產品的認證工作,按照相關標準抓好農產品質量安全各項措施落實。農技、植保、環保、土肥、種子、植檢、食用菌、蔬菜、等技術推广部門,要積極參與各類農產品基地,大力推廣病蟲害物理、生物防治,推廣高效、低毒、低殘留農(漁)藥及生物農藥等農業新技術。

第七條農業綜合執法機構負責農業投入品監督管理工作。依法開展農業投入品生產、經營、使用環節的執法檢查,實施農藥市場準入備案制度,嚴把農藥市場準入關。積極開展農藥、肥料、種子等農業投入品質量檢測,嚴厲打擊制售

假劣農資及違法生產、經營、使用禁、限用農業化學投入品等違法行為。積極開展農產品質量安全執法檢查,嚴厲查處違反《農產品質量安全法》等法律法規的各種行為。

第八條 農業質量檢測機構負責農產品質量、農業投入品檢驗檢測工作。

第三章質量監測

第九條農產品質量安全監管機構負責制定本轄區農產品質量安全監測計畫,組織開展農產品質量例行抽檢和專項抽檢工作。農產品質量安全領導小組成員單位應積極配合做好相關工作。

第十條農業部門農業質量檢測機構具體負責本轄區內的農產品質量檢測。

第十一條農業質量檢測機構要積極做好農產品質量安全檢測工作,並將監測結果及時報農產品質量安全監管機構。

第十二條對農產品生產基地、農產品批發市場的檢測結果發現問題的,農產品質量安全監管機構責成相關單位調查處理,並將處理情況上報。被檢出禁限用農藥、非法添加劑等違禁化學品的,由相關單位做出處理。

第四章信息通報及管理

第十三條嚴格農產品質量檢測結果通報制度。農產品質量例行監測及專項檢測結果由農產品質量安全監管機構報

請分管領導審批後,以《農產品質量安全通報》的形式上報委領導、政府及上級主管部門,送同級農產品質量安全聯席會議成員單位,發委農產品質量安全領導小組、各縣(市)區人民政府及農業、蔬菜等有關部門。

第十四條農產品質量安全例行檢測及專項檢測結果未經農產品質量安全監管機構審核、分管領導審批,任何單位及個人不得以任何形式外傳和發布。

第十五條建立農產品生產及流通信息交流通報制度。農產品生產基地、批發市場等相關信息及時通報農產品質量安全監管機構,相關信息包括單位名稱、地址、聯繫人、聯繫電話、基地(企業、市場)規模、主要品種等基本內容。

第五章應急處理

第十六條發生農產品質量安全事故,農產品質量安全領導小組各成員單位應按照有關規定,認真履行各自的職責,積極做好農產品質量安全事故的應急處置工作。

第六章附則

第十七條 本制度自公布之日起實行。

安全管理工作年終總結 篇19

一、在部門各級主任的領導下20xx年所做工作:

1、做好了新員工入廠教育,9月28日我部對許慶輝等15名入廠新員工及羅錚等3名進崗山來廠學習人員開展了入廠安全教育,經考試合格後才準許上崗工作。

2、針對員工不熟悉華能電力安全規程及工作票管理制度的情況,我部組織大家進行了學習,並於9月29日舉行了一次“工作票及安規知識競賽”,對其中成績較好的肖順春等11人進行了獎勵,調動了大家安全學習的積極性、強化了安全生產觀念。

3、進一步規範了工作票管理制度,11月4日,對未嚴格按照部門要求在工作票上附帶安全措施票的電一次班賈曉宇及電二次班蘇陽春分別罰款了400元和350元,達到了教育大眾的目的。

4、嚴格落實監護制度,對於11月14日電一次班賈曉宇在1號機6KV配電室擅自離監護的事件考核了500元,以警示其它人員。

5、按照股份公司關於開展“杜絕違章,防範事故”專項整治的通知,組織各班組結合各專業特點制定了反違章實施細則,並組織進行了討論及學習。

6、依照股份公司下發的事故通報及快報,要求班組結合專業實際制定出了17個相關事故防範措施,預防事故。

7、組織班組開展了設備安全性評價及25項反措的初步對標工作,並落實了整改。

8、敦促班組召開班站會,進一步落實每天開工前的安全技術交底及班後的安全講評。設備管理年度工作總結

9、追蹤了設備缺陷的匯總及消除。

二、在部門各級主任帶領下20xx年工作的展望

1、進一步狠抓“兩票三制”的落實,切做生產作業過程中的工作監護工作。

2、通過學習上級檔案、宣傳教育、安規考試等方式,進一步抓好人員的安全教育工作,使大家的安全觀念不斷增強。

3、抓好設備的文明整治,落實好設備主人巡檢及衛生打掃制度,保證設備健康運行。

4、落實上級要求的各項安全工作要求、指示。

5、抓好班組設備巡迴檢查制度的落實,及時好現及消除缺陷。

6、對違反安規及部門、厂部管理制度的人員及現象進行教育、考核。

7、做其它上級領導布置的任何工作。

安全管理工作年終總結 篇20

1、三同時。建設項目中職業安全與衛生技術措施和設施,應與主體工程同時設計,同時施工,同時投產使用

2、四不放過:

(1)事故原因為查清不放過。

(2)事故責任人未受到處理不放過。

(3)事故責任人和周圍民眾沒有受到教育不放過。

(4)事故制訂切實可行的整改措施沒有落實不放過。

3、安全生產管理五大制度:從安全生產責任制(最基本),安全技術措施計畫制度,安全生產教育制度,安全生產定期檢查制度和傷亡事故的調查和處理制度。

4、三違行為:違章指揮,違章操作和違反勞動紀律。

5、用人單位教育從業人員做到“三會”會檢查產品的可靠性,會正確使用產品,會正確維護產品。

6、安保全生產管理組織保障包括兩方面:安全生產管理機構的保障;安全生產管理人員的保障。

7、五新安全教育:是指採用新技術、新工藝、新材料、新產品,新設備。

8、安全檢查的內容:查整改、查思想、查事故處理、查管理、查隱患。

9、事故預防:是指通過採用技術和管理的手段使事故不發生。

10、事故控制:通過採用技術和管理的收官,使事故發生後不造成嚴重後果或使損失儘可能減少。

11、安全生產五要素:安全文化、安全法制、安全責任、安全科技、安全投入。

12、安全生產方針:安全第一,預防為主,綜合治理。預防前中後P24013、事故四級:一般事故、較大事故、重大事故,特大事故。

14、安全生產兩個主體:政府(監管),企業(責任)。

15、高危行業:建築業,危險物品,礦山。

16、救人過程:準備,回響,預防,恢復。原則:屬地為主,以人為本。

17、高危行業三項崗位人員(取得資格證後,方可上崗):特種作業人員,企業負責人,安全管理人員。

18、救援預案:政府(管理型),企業(技術加管理型):綜合預案,專項預案,現場處置預案(某些關鍵崗位)。

19、海因里希因模型:

1)M遺傳及社會環境

2)P人的缺點

3)H人的不安全行為和物的不安全狀態

4)D事故5)A傷害。

20、安全生產:指在生產過程中消除或控制危險及有害因素,保障人身安全健康,設備完好無損級生產順利進行。

21、人本原理的基本原則:

1、能級原則

2、激勵原則

3、動力原則(物質動力、精神動力、信息動力)。

22、預防原理:預防原理強調預防為主,通過有效地管理和技術手段嗎,減少和預防人的不安全行為和物的不安全狀態。

23、“3E”原則:針對造成事故的各種原因,採取三種對策,即工程技術,教育,法制對策。

24、強制原理:採取強制管理的手段控制人的意願和行為,使個人的活動等受到安全生產管理的約束,從而實現有效安全生產管理。運用強制原理原則(1)安全第一原則(2)監督原則。

25、安全管理:就是利用管理的活動,將事故預防應急措施與保險補償三種手段有機結合在一起,到保障安全的目的。

26、應急救援一案三制:一案救援預案,三制:機制,體制,法制。

27、安全管理基礎:事故基因理論,能量意外轉移,變化理論,事務理論。安全文化:物質文化、管理文化、精神文化。

28、安全生產責任制主要指企業的各級領導、職能部門和在一定崗位上的勞動者個人對安全生產工作應負責任的一種制度,也是企業的一項基本管理制度。

29、本質安全是指通過設計等手段使生產設備或生產系統本身具有安全性,即使在誤操作或發生故障的情況下也不會造成事故的功能。具體包括失誤安全(誤操作不會導致事故發生或自動阻止誤操作)、故障安全功能(設備、工藝發生故障時還能暫時正常工作或自動轉變安全狀態)。

30、安全管理的重要作用:

1、根據對事故的分析可知,絕大多數事故的發生都是由各種原因引起的,而這些原因中的80%左右都與管理密切相關。如果我們改進安全管理,就可以有效地控制85%的事故。

2、當今”安全第一”的口號幾乎已經響遍整個世界,只有良好的管理才能保證良好的工作效率,只有減少事故的發生才有可能保障經濟效益

3從控制事故的效果講,安全管理是舉足輕重的,一方面控制事故所採用的手段,包括技術和管理手段,是由管理部門選擇並確定的,另一方面在有限的資金投入及有限的技術水平的條件下,通過管理手段控制事故無疑是最有效最經濟的一種方式。

31、安全生產責任制的安全

1)必須符合國家安全生產法律法規和政策,方針的要求。

2)與生產經營單位管理體制協調一致。

3)要根據單位,部門,班組,崗位的實際情況制定,即明確體,又具有可操作性,防治形勢主義。

4)有專門的人員與機構制定和落實,並應適時修訂。

5)應有配套的監督,檢查等制度,以保證安全生產責任製得到真正落實。

32、實施系統安全管理的要點P138

33、系統安全管理與傳統安全管理的區別P118附加:

1、本質安全技術:指不是從外部採取附加的安全裝置和設備,而是依靠自身的安全設計,進行本質方面的改善,即使發生故障或誤操作,設備和系統仍能保證安全。

2、激勵原則:是以科學的手段,激發人的內在千里,充分發揮出積極性和創造性。在管理中即利用某種外部誘因的刺激調動人的積極性和創造性。

3、能級原則:一個穩定而高效的管理系統必須是由若干分別具有不同能級的不同層次有規律地組合而成的,這就是能級原則。

4、整分合原理:在整體規劃下明確分工,在分工基礎上進行有效的綜合,這就是整分合原理。

5、安全生產責任制:指各級領導應對本單位事故預防工作所負的總的領導責任,以及各級工程技術人員、職能科室和生產工人在各自的職責範圍內,對事故預防工作應負的責任、

6、動力原則:推動管理的基本力量是人嗎,管理必須有能夠激發人的工作能力的動力,這就是動力原則。

7、3E”原則的內容,並簡述各自的含義?答:造成人的不安全行為和物的不安全狀態的主要原因可歸納為技術原因、教育原因、身體和態度的原因、管理的原因等四個方面。針對這四個方面的原因,可以採取三種防止對策,即工程技術(Engineering)對策、教育(Education)對策和法制(Enforcement)對策,即所謂3E原則。

8、現代職業安全衛生管理體系特徵?答:職業安全衛生管理體系是系統化、結構化、程式化的管理體系,是遵循PDCA管理模式並以檔案支持的管理制度和管理方法。

9、三不放過:事故原意分析不清不放過,事故責任者和民眾沒有收到教育不放過,沒制定出防範措施不放過。

10、系統安全的優先次序?

答:滿足系統安全要求和減少風險所要遵循的採取措施的選擇順序。1,最小風險設計;2,套用安全裝置;3,提供報警裝置;4,制定專用規程和進行培訓。

11、安全監察工作的程式?安全監察對企業包括哪些內容?

答:查思想,查管理,查隱患,查整改對企業:各類設備有無潛在的事故危險;對上述危險或缺陷採取了什麼具體措施;對出現的緊急情況有無可靠的立即消除措施。

12、事故調查的基本步驟?

答:1,事故現場處理;2,事故現場勘查;3,認證的保護與問詢;4,物證的收集與保護;5,事故現場照相6,事故現場圖與表格。

本人也就總結這么多了,如果覺得少的話還有一份網上下載的可以看看。前面最重要。希望大家能通過此順利通過考試。