完成全局幹部調資工作。3落實工資普調規定。
依照人事工資普調的規定，今年4月份。把全局所有幹警工資進行了晉級晉檔，及時將工資審批單放入了個人檔案。
（八）著力提高機關管理效能。
全系統幹警執法水平、服務質量、綜合素質全面提升。二是全面加強機關作風與效能建設，一是全面加強社會主義法治理念教育。以講黨性、樹新風、優環境、促發展為主題，深入開展機關“服務年”活動，大力建議和樹立服務基層、服務民眾的理念，進一步提高愛崗敬業意識，形成了濃厚的比、學、趕、幫、超氛圍。三是全面開展“大學習、大討論”活動，進一步牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，一支政治堅定、作風過硬、業務精通、紀律嚴明的新型司法行政隊伍已經形成。
二、存在主要問題
五五”普法驗收工作開展不平衡，一是從自檢情況看。遙遠落後村屯法制教育還存在死角，
影響農民法制宣傳教育效果。二是部門和地區之間普法工作存在差異；流動人口的法制宣傳教育工作存在很多現實困難。
內業建設的規範不高，三是個別單位的領導有厭戰情緒。硬體建設還有待進一步加強。
三、2024年下半年工作計畫
1進一步加強新農村法制宣傳教育。
不時加強農村宣傳教育，繼續以“法律十到農家”和“五個一萬”法律惠民工程活動為載體。提高農民法律素質，為全面建設新農村提供法制保證。傾力推進“法律廣場”法律大集”活動深入開展。
進一步抓好重點對象的法制教育工作。2以“平安校園”建設為載體。
開闢陣地，繼續活化形式。探索途徑，完善制度，通過小手拉大手，帶法回家活動，校園法治歌曲學唱活動，加強青少年的法制教育。進一步加強校園周邊平安整治工作，確保校園平安保證得到提升。
3進一步加強法治單位創建工作。
整體推進工作任務的落實，按工作方案要求。通過檢查指導、觀賞交流等方式，使全縣民主法制示範單位創建活動進一步深化，全縣民主法制示範單位比率進一步提高。紮實推進“法治縣”創建活動。擇時召開全縣“法治縣”創建工作經驗交流大會。
4大力拓展法律服務領域。
規範法律服務工作者的執業行為，進一步加強對基層法律服務所的管理。清理和整頓法律服務市場秩序，加快完善法律服務誠信體系建設，全面開展法律服務進村（社區）入戶大服務活動。
5積極穩定地開展社區矯正試點工作。