為認真貫徹落實《中共市委關於全面加強機關效能建設的指導意見》和《中共縣委關於全面加強機關效能建設的實施方案》，XX年我鎮以進一步改進機關作風、最佳化發展環境、保證政令暢通、促進依法行政、推動勤政廉政建設為目標，抓一流班子、帶一流隊伍、建一流機制、樹一流作風、創一流服務、爭一流業績，切實增強政府公信力和執行力，推進機關工作規範化、制度化、科學化，促進經濟社會又好又快發展。
一、找準工作重點，明確全面效能建設方向
XX年，我鎮效能建設以執政為民、勤政廉潔、提高效率、最佳化環境、促進轉型為主要內容，圍繞鎮黨委、政府的中心工作，圍繞人民民眾反映強烈的熱點難點問題以及與生產生活密切相關的重點問題，整合機關管理資源，最佳化機關管理要素，規範機關管理行為，切實解決機關存在的突出問題，促進廣大幹部職工服務意識明顯增強，工作效率明顯提高，服務對象滿意度明顯上升，投訴率明顯下降。於3月中旬印發了《關於全面效能建設的實施方案》，對我鎮全面效能建設做出了具體要求：一是治理機關記憶體在的大局意識、責任意識淡薄，服務意識不強，工作紀律鬆散，工作作風不實的問題。二是解決對鎮黨委、政府的決策部署不執行或執行不力，我行我素、有令不行、有禁不止、政令不暢、效率低下、推諉扯皮、敷衍塞責的問題。三是解決不依法行政，不正確履職和行政不作為、亂作為及損害民眾利益的問題。四是解決在落實黨委、政府確定的項目工作和其它重點工作任務過程中措施不力、辦法不多、效果不佳的問題。
二、明確目標，集中精力推動全面效能建設
一是加強思想教育，推動效能建設。把思想教育擺在首位，進一步增強教育的針對性和實效性。以開展“全面效能建設”活動為契機，把宣傳貫徹黨的xx大、xx屆三中全會和xx屆中紀委三次全會精神，省、市、縣關於經濟轉型的有關政策和檔案精神，作為領導班子思想政治建設、幹部隊伍教育培訓的重要內容。緊密聯繫實際，制定學習計畫，明確學習重點，開設全面效能建設學習園地，採取有效措施，深入開展了形式多樣的學習活動。鎮上每周周一、周五安排兩次集中學習活動。要求全鎮機關幹部每人撰寫1萬字左右學習筆記和一篇學習心得，村幹部每人撰寫5000字左右學習筆記和一篇學習心得。大力開展民主觀、法制觀教育，堅持充分發揚民主，重視民眾參與，牢固樹立行政必須依法、用權必須監督的觀念，加強法規、道德、監管三大體系建設，使誠實守信、依法行政、從嚴執政成為機關幹部共同的價值標準和行為規範。
二是創新考核機制，完善制度體系。結合我鎮實際，建立科學的考核評價體系，按照公平、公正、規範、科學的規則，制定既切實可行、便於操作，又體現獎優罰劣、激勵先進、鞭策後進的考核辦法。把機關效能建設與黨風廉政建設責任制考核、領導幹部年終述職述廉、年度考核工作同部署、同考核。按照“創新改革、轉變職能、從嚴管理”的要求，健全和完善各項工作制度，全面落實首問責任制、效能投訴、服務承諾、督辦糾正、責任追究等制度，進一步完善崗位責任、限時辦結、公示公開、視窗一次性告知等制度，實現以制度管人、按制度辦事。把制度建設貫穿於機關效能建設的各個方面和環節，加強對制度執行情況的監督檢查，確保各項制度真正落到實處。
三是轉變政府職能，提高工作效率。堅持有所為、有所不為，真正把機關職能從微觀管理轉到巨觀管理、依法管理和為民服務上來。堅持與時俱進、開拓創新，著力構建健全周密、公平公正、充滿活力、可行有效、更加開放、有利於科學發展、有利於調動積極性的體制機制。認真貫徹落實xx屆二中全會通過的《關於深化行政管理體制改革的意見》，按許可權落實行政審批制度改革措施，規範行政許可事項，逐步建立科學合理的審批管理機制、規範高效的審批運行機制、嚴密有效的審批監督機制。