進了執法水平的提高。（四）公安保障機制進一步強化加強了警察大隊內部管理，完善備崗備勤、巡邏巡查制度，進一步細化《應急預案》，強化培訓，加強了幹警快速接出警和處理突發事件的能力，不斷完善警力配置和工作運行機制，新配了部分取證器材，提高了工作效率。上半年，警察大隊巡邏巡查266次，接出警68起，配合執法116次、調解執法糾紛61起，制止阻礙執法107起，為綜合執法工作提供了有力的保障。（五）綜合執法外部協調機制進一步加強積極溝通建設、規劃、工商、交通、法院、公安、環保等有關部門，進一步完善了與有關部門的工作例會、告知備案、配合協作、檔案會簽、案件會審等制度。四月份協調建委、市工程造價站提供工程造價標準，協調規劃局聯合制定規劃執法協調機制檔案，六月份協調市環保局建立噪聲擾民取證聯動機制。參加市規劃局建設工程項目審核會，加強與市中院、法制辦等部門的協調，組織了執法局與市中級人民法院的聯席會議，就行政審判工作的最新動態及要求、綜合行政執法工作中法律法規的適用、非訴案件的執行情況等問題進行了交流探討。與中院行政庭就非訴案件執行上的審核、標準、程式等問題進行協調，與市法制辦一直保持的良好溝通和聯繫，在法律適用、疑難解答、檔案把關、學員培訓、領取執法證、領取聽證主持人證等方面爭取了市法制辦的支持。三、紮實開展先進性教育，黨的建設和隊伍建設成效顯著。根據市委的安排部署，執法局是全市第一批開展保持共產黨員先進性教育活動單位，局黨委高度重視，精心組織，在市委督導組的幫助下，從二月份到六月底，圓滿完成了先進性教育活動學習動員、分析評議、整改提高三個階段的各項任務目標，以保持共產黨員先進性教育為契機，全面加強了黨的建設和隊伍建設，有力地推動了綜合執法工作的全面展開。（一）黨的建設進一步加強黨委班子建設得到加強。在先進性教育活動中，對於重大問題，局黨委始終加強民主集中制，堅持集體領導，嚴格執行黨委會議事制度，科學決策。在先進性教育的各個階段，局黨委班子成員更是處處以身作則、率先垂範，帶頭學習、帶頭查擺問題、帶頭整改，局黨委舉辦中心組學習活動3次，召開領導班子專題民主生活會1次，每名黨委委員都深入聯繫點指導工作、調查研究。通過先進性教育這個實踐活動，使黨委班子成員加強了黨性修養，增進了團結，完善了各種議事制度、學習制度。基層組織建設得到加強。各大隊黨支部，在先進性教育活動中，緊緊圍繞局黨委的工作部署，嚴密組織本單位的教育活動，一手抓執法工作，一手抓教育活動，做到兩促進、兩不誤。各支部從基礎建設開始，堅持“三會一課”，建好“四簿一冊”設立學習園地，開闢專欄，把落實先進性教育活動要求同支部自身建設和履行崗位職責結合起來，以黨小組為單位開展“一對一”和“多幫一”活動，各支部結合民眾評議意見和支部實際，深入研究剖析，制定整改措施，理順各種關係，完善各項制度，發揮了黨的基層組織的戰鬥堡壘作用。黨員隊伍建設得到加強。在先進性教育活動中，精心組織黨員進行理論學習，以集中學習、集中輔導、集中交流為基本形式，舉辦知識競賽、讀書筆記展覽、專題輔導報告會、撰寫心得體會、開交流會等學習活動，增強了學習學習效果，每個黨員在學習培訓期間的筆記和心得都達到了1萬字以上。每個黨員結合徵求到的意見建議，緊密聯繫個人思想和工作實際，撰寫了3000字以上黨性分析材料。通過先進性教育活動，每個黨員嚴格按照程式步驟，普遍接受了一次較為深刻的馬克思主義理念教育，黨員的素質有了明顯提高，紀律觀念得到了明顯增強，在執法實際工作中，廣大黨員吃苦在前，加班加點，充分發揮了共產黨員的先鋒模範作用。黨風廉政建設得到加強。3月份完成了局與各處室、大隊，大隊與中隊層層簽訂黨風廉政建設責任書，實行廉政承諾，增強了各級幹部的責任心。加強廉政宣傳，組織全體黨員對兩個《條例》進行了百題試卷問答，參觀“保持共產黨員先進性，預防職務犯罪警示教育”展覽，組織全體執法隊員對《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》進行了學習教育，增強了執法隊員的組織紀律觀念和對反腐倡廉重要意義的認識。加強廉政制度建設，草擬了7項紀檢監察規章制度。六月份開展了為期一個月的“規範執法、隊容風紀和車輛管理專項執法”行動，對規範執法、隊容風紀和車輛管理進行明查暗訪和隨機檢查，嚴格隊容風紀，規範執法行為，樹立了良好隊伍形象。（二）執法隊伍整體素質不斷提高執法理念得到強化。在先進性教育活動中，開展了“結窮親、解民憂、受教育、促發展”主題實踐活動和“接受傳統教育、結對聯誼共建”，參觀淮海戰役革命紀念館活動，組織收看了反映黨員先進事跡的影片《信天游》和歌舞情景劇《生命之火》，加強了對執法隊員的經常性思想政治教育，了解和掌握隊員的思想狀況，分析存在的問題。通過這些活動的開展，廣大執法隊員更加堅定了“公正文明、執法為民”的執法理念，從內心深處解決了“如何執法，為誰執法”的問題，執法理念得到了進一步的加強，以更加飽滿的熱情投入到了綜合執法工作中去。執法作風進一步轉變。在先進性教育活動中，共向36個單位發放徵求意見函，召開了12個座談會，徵集意見建議39條，制定整改措施130多條，已解決問題110多項。通過先進性教育活動，廣大執法隊員牢牢把握了綜合執法的正確方向，結合專項執法活動，在轉變執法作風上下功夫，實現由處罰型向服務型轉變，隊伍作風明顯好轉，廣大執法隊員在執法中始終把執法理念銘記於心，嚴格執法與熱情服務緊密結合，體現了人性化執法的宗旨。在執法過程中，無論遇到什麼樣的情況，都保持冷靜，耐心的向執法對象講解法律法規，甚至在被相對人辱罵、毆打，仍堅持“打不還手，罵不還口”，繼續保持了良好的個人素質，維護了隊伍形象。高、中考期間，大力整治學校周邊環境的同時，在考點附近設立服務站，為廣大考生及家長提供服務，受到學校和社會好評。執法一大隊三中隊急送學生到考場的事情被多家媒體轉載，得到廣泛讚頌，體現了執法隊伍全心全意為人民服務的良好形象。執法能力不斷提高。執法局行使的8個方面109項行政處罰權，涉及幾十部法律法規，針對年輕執法隊員較多且大多不熟悉執法業務的實際，把業務培訓作為加