5、繼續加強公民思想道德教育，組織開展“愛國守法 ”主題的教育活動。
一年來，宣傳部按照局黨委的總體部署，堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx屆六中全會精神，緊緊圍繞全局的中心工作，把宣傳思想、精神文明建設工作的重點切實落到保證安全生產、加強電網建設、發展先進文化、構建和諧企業、創建一流隊伍、促進各項工作上，強化機遇意識和服務意識，努力加大對內和對外宣傳工作力度，並實現了“全國文明單位”的創建目標，為全局的改革、發展和穩定提供強有力的精神動力和思想保證。
為了全面實現創建“全國文明單位”的奮鬥目標，年初，根據公司XX年度業績考核責任書中的工作部署，將精神文明建設工作納入全局黨群方針目標考核體系，按季度分解下發工作安排並進行檢查考核，形成了任務明確，責權結合，管理嚴格的工作格局，使精神文明建設工作任務落到了實處。在集團公司的大力支持和全局幹部職工的不懈努力下，今年我局榮幸的被中央精神文明建設指導委員會命名為“全國文明單位”，成為巴彥淖爾市第一個“全國文明單位”。在中央xx屆五中全會召開後，為了鞏固和發展我局“十五”文明建設成果，進一步提升企業的核心競爭力，按照科學發展觀的要求，結合企業的戰略發展規劃，及時起草完成了《巴彥淖爾電業局文明建設“xxx”規劃（初稿）》。
黨組織的凝聚力和戰鬥力是企業健康快速發展的根本保證，也是精神文明建設的關鍵。為此，我們在努力推進精神文明建設工作的同時十分重點抓好班子建設和黨的自身建設。一是認真執行了黨風廉政建設責任制、領導幹部收入申報登記制度和業務招待費向職代會報告制度，建立健全了領導幹部廉潔自律檔案，制定和完善了相應的考核制度，與所屬各二級單位簽定黨風廉政建設責任狀，並每季抽查一次，使我局各級領導幹部都能在工作中以身作則，廉潔自律，自覺成為實踐“xxxx”重要思想的典範。二是堅持了領導幹部理論學習制度和黨委中心組學習制度。在保證黨委中心組學習每月不少於一個工作日，參學率不少於85％的基礎上，今年我們還抓住開展“共產黨員先進性教育活動”的有力契機，進一步嚴格了學習制度，下發了巴彥淖爾電業局黨委先進性教育活動《集中學習和周計畫制度》、《筆記撰寫制度》、《考勤制度》、《補課制度》、《學習交流制度》等9項制度，並將每周一下午確定為局黨委中心組成員和機關各部室及臨河地區所屬單位負責人統一集中學習的時間，保證了學習時間和效果。三是通過深入實施“五個一”工程、“四好班子”和“實踐創新在支部”等主題教育活動，組織和引導各級黨組織和全體黨員把先進性的具體要求體現在本職工作崗位上，體現在保證完成工作任務上，使廣大黨員自覺的把通過學習煥發出的精神力量轉化為乾好工作的不竭動力，並以實際行動落實到工作中，讓黨員的形象樹起來、能力顯出來、作用看出來，以學習教育推動全局各項工作的開展，真正做到了學習和工作“兩不誤、兩促進”。