外聯部門工作總結模板 篇1
第一個月的工作已經結束，在這一個多月的學習工作中，外聯部的工作讓我們繼續成長，也使我們意識到了自己還需要充實。對第一個月本部門工作，我做出一下三大塊總結。
一、外聯部工作的開展
1、20xx年4月，外聯部工作持續開展。在本月，外聯部一共召開了兩次內部會議與一次上級指導會議。校學生會主席盧福林參與了會議。在會議中，著重討論了外聯未來的再分工問題與贊助問題。會議期間，交流熱烈，氣氛融洽。
二、配合學院工作並協助各部門的活動開展
關於對內的服務同學，我們主要是針對各部門舉辦的活動我們外聯部積極配合其它部門的工作，關於另外一部分對外拉取贊助，共有三筆贊助，分別是大誠投資，德克士與康師傅冰紅茶。這兩筆贊助協助了政法美食節，模擬聯合國等活動的順利進行。
1、就大城投資有限公司而言，目前已經與其成功合作：商家共贊助我們辯論賽現金3000元整、“預祝政法學院美食文化節圓滿舉辦”字樣的條幅四條。我們已幫助公司做市場問卷調查，同時作為對商家的補償，準備在美食節活動時冠名大誠投資作為對其的宣傳。
2、就德克士蘭州安寧分店而言，我們已經達成共識。目前已在合作階段，我們幫助其分發了2500餘張學生卡，同時，我們已經與其建立了長久的合作關係。
3、康師傅冰紅茶的贊助，我們已經達成初步的共識，正在合作洽談中。
4、其他的一些活動的贊助也正在緊張有序中進行著。
三、部門成員的優勢以及存在的問題
本學期部門成員在工作中的積極態度，讓我感受到了外聯部有了新的希望，部門成員也非常的好學，不懂就問，讓我感受到了成員的熱情。但是仍然存在一些問題，
1、大一的成員很努力，但很多時候缺乏臨場反映的能力。
2、由於我們部門是對外的部門，所以在校內與各部門間的聯繫欠缺。所以在我們為商家做事的時候就不是很方便，
這些讓我真正意識到，學生會是一個大家庭，在今後的工作中我們還將有大量需要相互幫助的地方，在今後的工作中，我們也將更多的與其他部門展開聯繫。
一個多月的工作已經過去，我們有過成功也有過失敗，從中我們吸取了無數教訓與經驗，希望在將來的工作中，外聯部將越走越好，盡全力的為學生會多做些實事，為同學們多做些實事。
外聯部門工作總結模板 篇2
時間飛逝，不知不覺，20xx年已在我們指間悄然而逝。20xx年，外聯部始終堅持“來自於學生，服務於學生”的宗旨，積極高效的完成和配合學校的各項工作安排。外聯部在20xx年的進步，離不開主席團和各位老師的支持和鼓勵，在此，我代表外聯部全體成員對主席團和各位老師表示衷心的感謝。為了能夠在以後的工作中更好地為同學們服務，彌補不足之處，把工作做到做好，外聯部認真的總結了20xx年的工作。
本年度外聯部工作亮點有：
第一、部門改革
1、通過制定部門章程，考核制度。將服務禮儀，信息化能力，創新性想法，紀律考核作為考核的五個重點，合理分配部員工作，充分保障和調動部員工作的積極性，把外聯部打造成一個有章可循，紀律嚴明的部門，規範部員行為，改善了外聯部的整體風貌。
2、外聯部注重對部員的培養，並對部員進行了各方面的培訓，比如：溝通與交流的培訓、演講能力和颱風的培訓、會議場合細節的培訓、工作文檔的書寫培訓等等。
第二、工作效率和創新
1、外聯部不僅積極高效的完成上級的任務，而且還積極配合學院的各項工作，做出了應有的貢獻。比如：安全演練，職來職往活動。
2、外聯部承包了學校的清明節掃墓活動的策劃，並起到主力軍作用。
3、外聯部通過實際工作的開展，新成員熟悉外聯部工作後，對市區商家進行調查，摸清了商家的需求和我們自身的優勢和不足，為迎新晚會做了充分準備。
4、外聯部以服務同學為宗旨，為師生提供了清洗冬季校服(西裝)的優惠服務，充分的發揮了外聯部敢為人先，服務同學的精神。
5、為了加強與外界的交流聯繫，外聯部與衛校、科乾等學校進行聯繫和交流，增進了學校之間的友誼。
6、外聯部收集整理重要的資料檔案，規範化外聯部資料，為外聯部今後的工作提供最直接，最有價值的經驗參考。
第三、工作業績
1、完成了清明節掃墓策劃，圓滿完成掃墓活動。
2、為師生提供了清洗冬季校服(西裝)的優惠服務。
3、配合就業督導部完成職來職往的活動。
4、配合學校成功的完成了迎新晚會，為迎新晚會拉到珠海名太美容美髮職業培訓學校和珠海汪之洋飲料有限公司的贊助。
5、組織同學進行了愛心公益活動—敬老院之行。
6、積極的為同學的尋找兼職工作，組織龍騰盛世活動公司的面試並跟進同學們在龍騰盛世活動公司的兼職情況。
7、給各位新部員進行了演講與溝通等方面的培訓，充分的發揮了部員的創新意識，提高了外聯部的整體水平。
外聯部門工作總結模板 篇3
時光飛逝，轉眼間一學期過去了。本學期，部門經歷了“妝逸風采”大賽、“青春風采”大賽、校運動會等活動的拉贊助工作以及部門招新。一學期的充實讓外聯部成長了不少。
本學期最初的工作是為“妝逸風采”大賽拉贊助。在與這次活動的承辦部門——女生部做了充分的交流後，我們部門成員大致討論出了活動所需要的獎品的方向。隨後就是緊鑼密鼓的找商家合作的過程。由於活動規模較小，我們把範圍確定在了校園裡的商家。隨後的工作就比較順利了，由於之前已經與“泰美麗”化妝品商店建立了聯繫，所以在與店主說明比賽情況及我們能為他們做到的宣傳之後，只是稍稍與其斡旋就確定了合作關係。在比賽中，他們為我們提供了一、二、三等獎，我們更是請來了作為資深化妝師的“泰美麗”老闆來做評審。比賽中，我們也在為即將到來的招新做準備。整個過程中我們一直在關注選手們的表現，希望找到表現的大方得體的11級同學來作為我們部門的新成員。當比賽完美落幕時，我們看著獲獎手帶著我們拉來的禮品開心的離開時，心中十分欣慰。而與我們合作的商家也很滿意本次比賽的宣傳效果，表示下次有機會還會與我們合作。
隨後就是招新工作了，在收報名表的時候，我們就在觀察每一位報名選手的舉止。在初賽前，我們聚在一起想出了招新時要問的問題及應該注意的事項。初賽時，選出了七位讓我們比較滿意的同學以觀察他們得進一步表現。複賽時我們選出了較難的問題提問他們，最後我們一致認為其中的三位同學表現的最為理性、機智，具備外聯人的潛質。終於我們選出了外聯部的新成員。他們得到來為我們部注入了新鮮血液。
新委員到來後，第一個考察他們及10級副部長的項目是“青春風采”大賽。在這次的工作中，我們看到了11級委員的稚嫩與努力。由於比賽將至，我們只給委員簡單的講解了工作的要求就帶著他們開始工作了，以期他們在實踐中成長。在走遍了校園的商家後，我們初步確定了與“頂尖發藝”合作。但由於信任委員的.經驗不足以及店家自身的原因而導致取消活動。但失之桑榆，得之東隅，我們找到了更合適的“尚格格子鋪”。最後為比賽拉來了大玩偶作為一等獎以及精美的二、三等獎和若干遊戲小禮品。這次比賽不僅是對我們工作能力的鍛鍊，更教會了我們的新委員學生會是個大家庭，不存在部門限制。我們的工作接近尾聲的時候便開始幫承辦部門布置場地及維持紀律。比賽結束後我們的新委員已經成熟了不少，而副部長們也在漸漸學習著挑起部門大梁的角色。
在為“青春風采大賽”忙碌的同時，校運會的準備工作也悄然開始。至於校運會，不僅規模大，而且外聯任務也重，做起來困難多了。由於咱院相對來說比其他院大，要價也比其他院高了些，雖然剛開始一兩個星期很多商家都很熱情的與我們聯繫，但隨後很多商家都被數學系等一些國小院以低價拉走了。這使我們的工作很不好做，不僅已經沒有了繼續發展的對象，而且體力精力耗盡，心理上也受打擊。各個成員尤其是新成員不只是泄氣，還有點擔憂。考慮到離運動會還有一段時間，就加大了部門會議的頻率，一兩天就在光大集合商量對策及發展新客戶，並改變外聯策略，把眼光看的更寬，只要跟學生有一點關聯的都有聯繫一下，外聯部的腳印幾乎遍布鄭州市的各大商業中心。而今年的借帳篷工作也成為了一個難題。雖然我們聯繫了“啟航考研”等商家借帳篷，但畢竟他們有的帳篷數量太少，我們便聯繫了有大批帳篷的“中國移動”。但其給我們出了很大難題——10個存三贈三業務換一個帳篷。我們發動了身邊所有
有需要的同學來辦理業務。在這一階段，很多聽說了此事的學生會的兄弟姐妹都來找我們要求辦理業務，這又一次讓我們感受到了這個大家庭的親情。
運動會我們拉來的商家是“金絲猴”和“金威體育”，運動會期間我們一直在商業區幫忙及發展其他來商業區的商家作為我們下次活動的潛在贊助商。這次運動會，雖然外聯部在外面的時間很多，但一有閒暇我們就會去幫忙其他部門負責的“綁腿跑”、“方隊訓練”、“體育訓練”。之前由於外聯工作的地點的特殊性，部門與其他部門接觸有點少，但這次這種情況得到了明顯改善。
運動會後，我們的老部長退任，新部長正式挑起大梁。由於之前一直在適應，部門工作並未受到影響。我們一直在與商家保持聯繫，為下一次的外聯工作做準備，同時積極配合其他部門的工作。
經歷了這幾個大活動和運動會過後這一段時間，部門內每個成員都比以前成熟了很多，尤其是11級的新成員，辦事沉穩了，對學生會及所在部門有了更深刻的了解。我們會努力使部門的明天更美好。同時也希望整個學生會大家庭越走越好。
外聯部的全體成員正在期待著迎接新的挑戰。
外聯部門工作總結模板 篇4
在接任外聯部長之初，部里幾乎沒有有工作經驗的老會員留下。因此在這學期初，對於外聯很重要的一件事就是在兩次招新中吸納了充足的部員並把他們迅速組織調動起來。在他們中間湧現出很多有才能有精力的會員，使外聯部很快度過了過渡期。在上半學期，我們在媒體宣傳方面作了以下幾件事：
1.一直以來，我們對校內媒體重視相對不夠，沒能充分的利用院廣播站及院報的媒介功能。借院社團聯合會成立之機，我們向院外媒體作出宣傳的同時，集中精力聯繫了院內媒體，向他們發出邀請、傳送通稿，在社聯每次活動中都能及時的給予報導，雖然成果還不是很理想，但取得了一定效果，算是在這方面工作的一個起步。
2.在以上工作的基礎上，積累了一些我院媒體的信息、聯繫方式，已整理出來，在今後的工作中，會不斷補充、更新。
從納新工作開始，外聯工作集中在為全院同學提供更多的課餘活動聯繫贊助上，本著內聯外交的工作思路，具體做了以下幾件事：
1.製作了一份普遍適用的贊助文本，發放給部員，並要求他們儘量針對各自所聯繫企業具體情況進行修改。
2.第一個階段，請大家收集資料，每人確定自己熟悉、有興趣聯繫的一類或幾家企業，開始最初的接觸。
4.第二階段，把所有部員分成幾個組，讓他們自行組合,根據自身的特點對不同的企業進行接觸。
5.通過上面的準備工作，我們的外聯工作也取得了一些成績：
（1）與學院3號食堂合作，為廣大師生帶來了溫心的中秋佳節——進行月餅、水果大派送；
（2）為使廣大同學能在課餘生活中發揮自己的特長、愛好，我們與南昌百事可樂有限公司合作，分別舉辦了“百事新星歌手大賽”、“百事杯三人籃球對抗賽”，並取得了良好的效果，使我院的校園文化得到了進一步的升華。
（3）與南昌電信公司合作，為我院全體學生幹部建立了校園區域網路，從而使得各層學生幹部之間的聯繫得到了進一步加強。
（4）與南昌大學學生會、勤工助學中心等組織進行相關工作交流，向各兄弟院校的同行學習，吸取他們的優點，並取得了一定的效果，同時也加強了與各兄弟院校之間的感情，為今後的工作打下了堅實的基礎。
6.另外我們部門還有一些事因時間關係沒能辦完，如與江西省電腦培訓學院進行電腦等級培訓合作、南昌公交公司辦理公交IC卡等等，那么我們將繼續安排負責人進行聯繫。
當然，在工作中也還有許多不足，讓我感到很遺憾，沒能及時的與各個社團進行工作經驗的交流，有效的組織、聯繫各個社團的活動。另外不要忽視外聯部作為一個部與協會其他部門的配合、交流，也應積極向大家介紹我們的工作，把出色的外聯人介紹給大家。
在這裡我也想說說下學期的一些工作重點：
1.繼續加強與企業的合作，為我院師生帶來更多豐富多彩的課餘活動。
2.聯繫一些在社會上有較高的聲譽的專家來為我院師生進行有關方面的知識講座。
3.繼續保持與各兄弟院校的聯繫，進一步的完善我院的外聯工作。
4.與企業聯繫，在學院舉辦徵文比賽，更好的帶動我院的學習氛圍。
基於以上的工作總結，我們將針對部門優勢與不足，繼續發揚吃苦的精神，服務與同學，把我院的外聯工作推向另一個新的起點。
外聯部門工作總結模板 篇5
隨著期末考試的臨近，外聯部本學期的工作也基本結束。本學期的工作中外聯部本著求實、創新、積極、靈活的工作態度努力地做好了我們的本職工作。外聯部隸屬於瀋陽師範大學第二生活區自我管理委員會，其主要職能是通過與校內外各企業、事業單位、學校的各個組織和社團開展一些互惠互利的合作活動，發揮我自管會的特色優勢，大力宣傳自管會在社會的知名度。
作為外聯部的部長，我努力地想要每位加入我部門的成員從內心深處感受到自管會的馨氛圍。我知道要成功就要有足的凝聚力，因為我的背後一直都是一個組織性強的團隊，我也有信心完成每件事。因此對於我們部門的部員，我一直都是以朋友的形式對待，用真誠的心和大家交往，用寬容去理解大家。漸漸地，每一個人都能感受到彼此的用心並團結地結合在一起，努力把我們外聯部每一件事完成好。
在與各單位各部門聯繫活動方案時，我部堅持不違校規，不損學校的聲譽的基礎上與對方達成協定，簽定和約。外聯部堅持在自己的許可權內以積極的態度努力配合各部門做好工作，在任何時候都是始終如一的以一個支持者和積極的配合者的身份出現在同學面前，為同學服務，為自管會著想。
本學期在部員的共同努力下，我部圓滿完成了以下工作，分別有著不同程度的收穫：
九月：在開學伊始的迎接新生工作中，我們部門幹部積極配合學院的安排，以飽滿的熱情投入到接待工作中，受到老師和同學們的肯定。招新前期，我們深入到新生寢室宣傳。我們秉著公平公正的原則，新招入了7名優秀的幹事，為外聯部的發展注入了新鮮血液。
十月：利用例會及周末等時間對幹事們做了各方面的培訓，包括拉贊助技巧、寫策劃技巧和自管會制度以及本部門的培訓；組織幹事外出進行拉贊助實踐，讓幹事們學習經驗技巧，為以後的工作做好鋪墊；組織幹事旁聽其他部門例會，與其他組織外聯部增強溝通，取其精華，去其糟粕；同時協助其他兄弟部門各項活動的開展。
十一月：如果說十月是養兵之時，十一月就是用兵之時。十一月是外聯部最為繁忙的一月。本月工作主要圍繞“原創寢歌大賽”的'贊助展開。經過部門成員一個多月的努力，我們先後與龍焱傳媒有限公司、李先生牛肉麵等兩個商家達成合作協定，龍巖傳媒有限公司為“原創寢歌大賽”贊助1800元的現金贊助，李先生牛肉麵為“原創寢歌大賽”贊助1000元（500元現金，500元代金券）。為“原創寢歌大賽”的成功舉辦提供了物資和資金上的支持，保證了大賽的順利開展。
十二月：我們部參加了自管會內部的新年晚會，並展演了自己部門自編自導的《爸爸去哪了》，參加了與第四生活區聯合舉辦的“新年晚會”。臨近期末，外聯部的每個人都認真的投入到了緊張的期末複習備考中，爭取在期末考試中取得好的成績。
本學期我們部門圓滿完成自管會交給的任務，同時在多方面鍛鍊部員的能力，還豐富了大家的生活，使部員真切感受到作為外聯部一員的意義，由此更進一步激發了所有幹事的工作熱情，為下學期工作的更好開展奠定了基礎。最後希望外聯部成員在下學期的工作中，團結向上，積極進取，為自管會的發展做出自己的貢獻。
外聯部門工作總結模板 篇6
時光匆匆，一轉眼這學期就要結束了，整整一年的外聯部工作也要接近尾聲，現對這一年來我外聯部工作進行如下總結：
一、外聯部主辦及參與的活動及活動總結
1、2x12年9月份及2x13年4月份的兩次學生會內部聯誼活動：去年9月份及今年4月份我部門主辦了校學生會內部聯誼活動，主要目的是為了促進學生會內部人員彼此的交流與認識，增加部門之間、部門內部之間的感情，總體上來說兩次活動辦得都不錯，但是第二次明顯沒有第一次辦得好，總結下辦得好和沒辦好的原因如下：
（1）第一學期之所以辦得成功主要是因為三點：
a.人事分配合理：在排練節目的時候得到了文藝部的大力支持，由文藝部的同學負責文藝節目的排練，教學進程大大加快；一些節目表演人員因為自身問題節目表演不好進行即時更換，確保不影響大局；主席團及本部門的監督工作做的很到位，確保排練節目每天的進程，整個活動的準備有條不紊，井井有條。
b.準備時間充裕：從確定活動開展到活動正式開始有近半個月的進行活動準備工作，使得有足夠的時間進行節目排練及輿論宣傳以及突發事件的應對。
c.大一幹事積極性高：對很多新來的大一幹事來說這是他們參加的第一個大型聯誼活動，積極性高，工作很盡力。
（2）第二學期辦得不好的原因：
a.準備時間少：本次聯誼活動決定比較倉促又要馬上舉辦，導致準備時間過少文藝節目質量下降，當天舞台音響等電子設備因為上午沒時間調占用晚上時間導致預計七點鐘開始的晚會實際推遲到八點。
b.各部門人員積極性下降，中途離開的很多。
c.本部門事先沒有把流程全部考慮好，比如音響舞台等。
2、本學期開始負責的創業集市項目：“銅陵學院創業集市”是團委為了促進我校二手物品交易的發展、活躍我校學生經濟而開展的一項長期活動，由我們外聯部負責，主要負責人員的日常登記和交易牌照的發放。這項活動總的來說負責的不錯，主要是考驗本部門人員的細心和耐心，鍛鍊了作為一名組織者和監督者的角色和職能。
3、配合其他部門開展的活動：這裡就不作一一，主要需要的是學生會成員的責任心以及工作的積極性，下面把通過參加其他部門展開的活動得到的經驗總結如下：
a.做事思路清晰很重要：把事情分清主次輕重在去落實，如果能形成習慣，對各方面都會有很大幫助；
b.凡事預則立，不預則廢。做事要考慮周全，提前做好最壞的打算，以備不測；
c.集體協作需要合理分工：每份工作都需要一個合理的分工。更重要的是，不僅要分工，更需要一個合理的分工。
二、外聯部建設方面的工作經驗
外聯部作為校學生會的一個部門，同時又是一個相對獨立的集體，怎么發揮這個團體的最大的戰鬥力，一直是我考慮比較多的問題。曾經做班長的經驗告訴我，要想帶好一個團隊，用手中的權利去約束成員，遠不及用感情和人品去打動對方來的有效。但用私人間的關係過於密切又可能影響工作。我採用的是用感情和人品去打動對方的同時用一個確定的規章制度約束，在具體的工作中，我是這樣做的：
1、獎罰分明。在平時的會議過程中，點名表揚在之前工作過程中各方面表現優秀的成員。同時不針對人的批評一些錯誤的做法。對待表現特別怠慢的成員，給予點名批評。情節特別嚴重的怠慢工作者，根據學生會相關條例給予開除。
2、在安排工作中因人而異。幾乎每個進入校學生會的成員都是本著鍛鍊自己的目的，而每個人都有自己的優缺點，結合個人的自身素質安排不同的工作，讓每個成員感受到自己在外聯部中都能起到自己的作用，讓每個人都能感覺到，在校會開展的大部分活動他都能奉獻出自己的力量。這樣每個人慢慢的都會對這個組織產生一定的感情。
3、每個人身上都有自己的閃光點，樹立學習、工作、生活中表現出色的典型。在每一次時間不是很緊急的情況下開會，都會留出一小部分時間讓每個人都交流下平時學習、生活中的各種問題，；讓各方面表現積極地成員與大家交流經驗，或者是交流一些做人的道理。
4、我個人方面，平時兩個狀態，生活中儘量把自己當成大家的朋友，和部內的其他成員相比我只不過是比他們大1歲兩歲，工作的經驗比他們多一點，不把自己當部長看；另一個方面工作中表現工作的狀態，也只有這時候表現的自己像個部長，表情嚴肅，不能有一點馬虎。
根據事實的反映情況看，效果還是比較理想的。部內成員關係融洽，而且半年來明顯能感覺到新成員的成長，我相信，他們將會把外聯部工作做的更好。
三、現在外聯部存在的不足和構想
開始做外聯部部長時，我就有一個願望：希望在我的努力下，校學生會外聯部能有一個自己的品牌活動，但是由於總總原因，這個願望沒有實現。而且本學年，外聯部並沒有為學校活動爭取到太大的外部支持，這是離開外聯部的兩個遺憾。
借鑑其他高校成功舉辦的活動經驗，外聯部完全可以藉助校學生會這個全校範圍內影響最大的學生組織打造一個品牌活動，例如：模擬招聘會，校企聯合活動等等。當然一切還是以學生會的大局為重，這前提是保證校會其他工作的順利進行。
在拉贊助的過程中，積極探討一些新的方式，例如：聯合贊助、商家不僅僅可以給予金錢上的支持也可以是活動相關的其他方面等等。
和其他的老牌名校相比，我們的工作仍有很多不足，但是相信在學生會一代代人的共同努力下，我校的學生會工作一定會越做越好！
外聯部門工作總結模板 篇7
20xx年，我部在圓滿完成學院的任務的同時，也在多方面鍛鍊外聯部成員，並豐富了部員的生活，使部員真切感受到作為外聯部一員的意義，由此更進一步激發了外聯部幹事的工作熱情，為20xx年工作的開展奠定了基礎。同時，也希望外聯部接能在此基礎上更進一層樓!為學院、為同學們做出更多貢獻。為此，外聯部做好了20xx年的工作計畫：
一、商業聯繫
1、外聯部的工作是長期、持久的。平時應多注意與校園周圍的商家和與學生息息相關方面的商家保持密切聯繫。外聯部應該充分發揮帶頭作用，組織舉辦一些活動，如聯繫參觀一些知名廠家，邀請外界知名人士進行互動型講座，採訪傾談其成功經驗。
2、建立完善的商家資料檔案，並與商家保持聯繫。
二、校內外交流
1、加強校學生會各部門的友好聯繫並與其他院系學生會進行積極溝通，推進高校聯誼的進度。
2、聯繫我院學校畢業的優秀學生，建立長期聯絡通過開展交流會、講座或者採訪等，分享成功心得。
3、加強與學校老師的溝通和交流，鍛鍊外聯部的溝通能力。
三、工作任務
1、認真的完成新一屆的外聯部招新工作。
2、進一步的對部員進行培訓。
3、進行每季度的愛心公益活動。
4、進行高校聯誼。
5、做好採訪校園明星的工作。
6、為同學尋找提供兼職機會。
在以後的工作中外聯部一定會更加努力，將工作做到最好。相信在外聯部的積極努力下，外聯部將會在新的一年裡為服務全院師生做出更大的貢獻，外聯部全體成員祝各位老師工作順利，各位同學們學習進步!為了學生會的明天，我們一起加油吧!
外聯部門工作總結模板 篇8
大家好，我是外聯部08部長__，進入學生會外聯部已有2年多了，感觸頗深!學到的東西也是很多的!當然在這裡要感謝學生會全體成員，最要感謝的是我部門08副部長__!真的是她教會了我很多東西，在她身上學會了冷靜沉著從容地應對每件事務!也要感謝09各位師弟師妹的配合，他們幾個真的很聽話，很乖!才可以讓我各項工作得以圓滿完成!
在這兩年多來，我主要工作有如下幾點吧：
一：我覺得作為一位部長，其他事不能說，重點是管理好自己的部門，內部搞定了你才能開展其他的工作嘛，是吧。我覺得我在這點上是比較成功的!外聯部現在井井有條!因為內部和睦了，所以每次贊助都會這么成功的拉到!是吧?
二：拉贊助，在我們系搞的幾個活動，如聖誕晚會，外語風采大賽等都活動都成功的拉到了贊助，或許你們會說，就那么幾百塊錢!可是這幾百塊錢，對於現在的商家來說，是多么大的一筆數目，我們跑遍了整個端州，我這個路痴都變成地圖了。無論天氣怎樣，工作再多，我們也會繼續加油!因為這是我們的工作，我們的選擇!我們就會勇往直前!
三：內外交流，我一直都說，外聯外聯，就是與外溝通，與外聯繫。我們不止要在學校與其他機構部門溝通之餘，還要與肇慶各大高校如科技學院，肇慶學院，金融學院，醫專等聯繫，更好的理解彼此，也方便各個活動中能邀請到各高校做嘉賓，此外，也有利我們的工作上的交流，如何更好的拉到贊助!
四：培訓新生，從09到10這兩屆，我們部門兩個08的都嘔心瀝血，可謂是傾囊相助，帶上戰場，拉贊助，培訓寫活動方案及贊助方案。到今年的10的也是我們兩位老人家出面，帶他們拉贊助，教他們寫活動方案，贊助方案，總結，計畫，現在他們各個都沒問題了，在這幾點上，我們也想這是我們為外聯部做多最後的一件事吧!
五：其他事宜，比如說接新生，運動會，協助其他部門完成各個活動的其他事宜，在過去的兩屆新生，我們部門兩個08都積極上陣，除了迎接新生之餘，還有尋覓適合外聯部的人才。這也是我們外聯部報告人數多的原因之一吧!在每個活動中，我們除了在外拉贊助之後，回校後還要協助其他部門完成工作!
以上就是我這兩年來的主要工作，我們一直不斷努力，不斷前進，我們的努力並沒有白費，在今年很有幸的獲得了院頒發的“優秀部長”及我們系的“優秀學生幹部”的榮譽稱號。最後，我想說的就是：外聯部真的很辛苦，但是，我們學到的東西是無法來言語來表達的，我們也很開心，很榮幸加入外聯部，因為有我，因為有你，__。外聯部才能這么成功!謝謝!
外聯部門工作總結模板 篇9
一、“迎新”活動
我部門積極聯繫各大企業，最後，通過與康師傅主動溝通、協商爭取我系所需物資，同時為康師傅贊助企業做好相關方面的宣傳，使我系與贊助商的利益得到了最大保障。為旅遊系20xx年迎新工作作好了充分的'物資準備及相關工作，使得迎新工作順利開展，給09級新生及新生家長留下了良好的印象。
二、旅遊人才交流論壇及“雙選會”活動
我部門為雙選會做好了基礎準備工作，布置雙選會場地，事前做好了活動策劃文書，與贊助商聯通公司，積極認真洽談合作，爭取了宣傳方面的相關物資，我系雙選會的影響力度擴大，使之充分有效地幫助到畢業生。充分展示各企業，為旅遊系應屆畢業生搭建一個良好的尋找工作機會的平台。
三、寢室美化大賽
我部與負責寢室美化大賽的常規部門積極協調、溝通、合作，幫助常規部門順利完成本次活動。並聯繫贊助商為本次寢室美化大賽的優勝寢室提供獎品。我部為這次活動順利進行提供條件。充分展現同學們動手動腦的才能，使之有利於成為學習好、實踐能力強的全面發展的綜合性人才。
四、“12·9英語演講比賽”活動
我部門積極聯繫贊助商為獲獎選手提供獎品，作好會場布置，並做好後勤保障工作。為英語演講比賽作好了充分準備，為比賽順利進行提供了條件，將旅遊系的風采再次在全院得以展現。
五、職業生涯規劃講座
大學生首先要認識到生涯規劃的重要意義，職業生涯活動將伴隨我們的大半生，擁有成功的職業生涯才能實現完美人生。不少大學生對職業生涯規劃或冷眼相對，或茫然無以適從，或使規劃流於形式，或不顧主客觀條件任意隨自己的興致來“規劃”，因此，我部門與商家合作，舉辦了這樣的一次講座，讓同學們知道職業生涯規劃具有特別重要的意義。
六、新東方系列英語講座
新東方，是我系長期合作的贊助商家，在現實的學習生活中，英語是極其重要的。我部門通過與新東方的合作，舉辦了一系列的英語講座，為同學們提供一個平台和機會去了解英語，提升自己。
在這一學期的活動、工作過程中，我們也發現了外聯部存在的一些問題和需要改進的地方。
一、活動舉辦過程中部長工作出現的問題：
由於本學期各位幹事都是剛剛加入外聯部的新成員，對外聯部的很多工作不是很熟悉。而本學期我們所有的活動都是有部長協調，商量組織的，幹事們並沒有參與到活動的組織過程中，只是做一些安排的具體工作，導致一學期後幹事們對很多活動的組織過程還是不很熟悉，並沒起到鍛鍊幹事的作用。
二、活動舉辦過程中幹事工作出現的問題：
首先，通過部長在活動過程中對幹事們的觀察發現，幹事們在活動過程中僅僅是做安排好的工作，很多情況下並不清楚活動的總體狀況，對活動沒有全局的理解，導致工作過程中的種.種失誤。其次，由於缺乏經驗，幹事們在工作過程中遇到突發事件時，處理事情的能力較差，使一些很容易的事複雜化。
結合部里出現的這些問題，部長通過組織討論，計畫在下學期組織活動讓幹事們們全程參加，並由幹事們自己獨立組織部分活動，以達到鍛鍊幹事，增加他們經驗的目的。
在對本學期的活動、工作做了總結後，發現了一些需要解決的問題，並提出解決方案。在這學期的工作中，我們對內團結同學，增強校學生會內部各部門之間及與各系部，各院校學生會的聯繫和溝通，共同學習，取長補短。對外跟其它高校之間的聯繫，增強校學生會與其它高校間的了解和聯繫，更有利的學習其他學校學生會的優良作風，把其它高校的好的做法，帶回到自己的學校，把本校好的東西傳出去，提高學校的知名度。
我們取得的成績是離不開各位領導、老師和廣大同學的支持和配合的。我們會以飽滿的熱情，積極的工作態度迎接新的學期的到來。希望在下學期的活動、工作中，外聯部的各方面都能有所提高，幹事們也能更快的成長起來，成為能獨當一面的全才。我們外聯部的工作也有更好的發展.
外聯部門工作總結模板 篇10
時光飛逝，一個學期的學生會工作已經圓滿完成。在本學期，我擔任學生會副主席兼外聯部部長的職務，深感責任重大，對每一次任務都兢兢業業，不敢有絲毫怠慢。在校領導、團委老師的帶領下，積極完成每一項工作。首先，將本學期所作具體工作總結如下：
1、學生會納新工作及成立大會。
在開學的第二周，學生會進行納新工作。我主要負責各部門的協調以及外聯部的面試工作。經過層層篩選，從報名的100餘人當中挑選出15名精英作為新一屆外聯部的幹事。9月16日，學生會在報告廳召開新一屆成立大會，由我擔任大會主持。同時，作為外聯部部長，帶領新一屆的外聯幹事們向大家進行展示。我們通過多語種、多角度向大家展示了外聯。同時，外聯部將學生會各部門的部長、幹事的聯絡方式匯總，印發了新一屆學生會聯絡表。
2、召開部門例會、制定部門制度，完善部門聯絡、宣傳平台。
9月14日，外聯部召開了第一次全體會議。我向幹事們全面的介紹了外聯工作，並分配好講解任務，規定檢查時間。同時，我也向幹事們制定了外聯部的工作制度，開會不能遲到、講解稿要認真熟悉，講解時要聲情並茂等等。我讓幹事們將每次開會的內容都認真做好記錄。並安排了聯絡員負責外聯部的聯絡工作。我讓幹事們開通了外聯部的信箱、部落格，將每次活動都記錄其中，做到更好的宣傳外聯部的工作。
3、落實熟悉、檢查講解稿工作，並完成校園講解稿的修改、英文翻譯。
通過檢查，讓幹事們都熟悉了校園講解稿。同時，我要求他們不僅僅會講自己分配到的景點，應全盤熟悉整個校園，做到有條不紊，一個人可以完成全部講解工作。在呂校長的幫助下，我們於11月27日將講解稿修改完成，併到校園中的各個景點實地講解，進一步熟悉。我們也完成了校園講解稿的英文翻譯工作，並要求幹事們熟悉英文稿。
4、接待南開大學信息學院師生一行。
南開中學被設為“重走張伯苓之路”活動的必經地之一，9月28日，南開大學信息學院的團委老師帶領幾名學生到我校參觀。我帶領外聯部的幹事們認真完成了接待任務，為南開大學信息學院的師生們講解校史，並以“重走張伯苓之路”為主題舉行座談。
5、做好校運動會協場工作並致校秋季運動會閉幕詞。
9月26日，我校舉辦了校秋季運動會。我帶領學生會各部幹事進行維持秩序、協場等工作。在閉幕式上，我代表學生會致閉幕詞。
6、參加紀念南開大學九十周年校慶活動。
10月11日，我同學生會主席楊嘯宇到南開大學信息學院參加紀念南開大學九十周年校慶活動。活動以“回顧南開往事，展望美好未來”為主題召開座談會，共話南開的歷史發展與南開精神，為南開九十華誕送上最美好的祝福。
7、參加“小外”校慶聯誼工作。
10月18日，天津外院附校舉辦45周年校慶工作。南開中學作為兄弟學校由外聯部寄去賀信，使兩校進一步溝通，友誼進一步發展。
8、完成“南開校友文物徵集展”講解工作。
10月21日，南開校友文物徵集展在范孫樓展室拉開帷幕，為期兩周。我安排三名外聯幹事擔任了講解員工作。我們利用大課間時間去范孫樓展室聽羅明錡教授對各個展品的介紹，並根據羅教授的介紹和自己的理解寫出了介紹詞，向前來的參觀的各位領導、老師和同學們進行講解。
9、參加實驗中學“主持人大賽”。
11月24日，實驗中學舉辦“主持人大賽”。為了增進兩校友誼，同時，向兄弟學校學習寶貴的經驗，取長補短，學生會派了5名幹事到實驗中學作為嘉賓參加活動。回來後，幹事們認真總結經驗，提出了我們今後辦活動的一些建議。
10、接待新加坡南洋理工大學校長一行。
11月28日，新加坡南洋理工大學校長一行來我校訪問，由外聯部承擔校史講解工作。從精心設計的參觀路線，到對每一項講解內容的精心安排，外聯部圓滿的完成了此次接待任務。
11、接待日本靜岡學園高等學校一行。
12月4日，日本靜岡學園高等學校訪問我校，在歡迎儀式上，我代表全體師生致歡迎詞，向他們表示熱烈的歡迎，並祝願他們的南開之旅順利、愉快。
12、完成“校園開放日”的接待工作。
12月7日為我校的“校園開放日”。在這一天，南開區的各所學校校領導都來我校參觀。作為南開學生的代表，外聯部認真完成了接待任務，用切身的行動展現了南開學生的風采。
13、舉辦第xx屆“誰與爭鋒”辯論賽國中組部分比賽。
從12月11日起，外聯部主辦了第xx屆“誰與爭鋒”辯論賽國中組部分比賽，為期一周。我安排乾事們分別完成主持、計時等各項工作。併到國中年級向參賽選手講解比賽規則及注意事項，確保比賽的順利進行。12月18日，在報告廳進行決賽。氣氛熱烈，同學們的參與度很高，並由來自西藏昌都地區的老師們擔任嘉賓，對整場比賽做了專業的點評。決出冠軍一名，亞軍一名。
14、主持“紀念南開中學話劇百年暨話劇節閉幕式”大會。
1月30日，我校舉辦“紀念南開中學話劇百年暨話劇節閉幕式”大會。旨在向各位領導、家長以及同學們宣傳南開百年的話劇歷史，並作出對新的百年的希冀。我擔任了大會的主持工作，圓滿地完成了任務。
作為學生會副主席兼外聯部部長，我在本學期的工作可以總結為兩點：
第一：組織、協調好學生會各部門之間的工作。
作為學生會的領導者，我在全力處理和協調好各部門之間的關係，團結整個學生會使之成為一個有機整體，使各部門能夠相互配合地完成好各項工作。明確各部門的分工，合理安排各部門的工作重心。同時，調動起各部門部長、幹事的工作熱忱，以各盡其能、共同參與為原則。使學生會成為一個有機、合理運行的學生組織。學生會各部門之間的工作會有互相幫助也會有互相衝突，這個學期，尤其是在時間、場地、人事上儘量不做衝突。在運動會、話劇節等各種各樣的校際大型活動中，發揮學生會的集體優勢，保證各項活動的順利完成。
第二：認真完成外聯部的各項工作任務。
外聯部的工作，可以用十個字概括，即“溝通校內外，聯絡你我他”。外聯部是學校與外界的一座橋樑，它負責吸收外界一切優秀的東西，將其帶回學校，同時，將我校的優勢及特色展示給外界。它是學校的形象代言人，主要負責對外接待、聯誼工作。帶領訪問團參觀校園，能夠流利地向參觀者講解校史，展現出我們南開園的魅力;參加兄弟學校的各種活動，將兄弟學校的長處吸收進來，做好與兄弟學校的聯誼工作。同時，在我校舉辦活動時，外聯部負責對外邀請和接待工作。同時，也主辦校內比賽。在本學期，無論是校內還是校外的活動中都可以看到外聯部的身影。對外，完成了“校園開放日”、接待新加坡南洋理工大學校長，參加實驗中學主持人大賽等多樣的活動。校內活動中，外聯部主要承擔了“誰與爭鋒”辯論賽的工作。
總結這一個學期的工作經歷，多樣的活動使我受益匪淺，增長了見識以及工作能力。但是，在工作中也有許多缺點和不足，現總結入下：
1、在工作過程中，我想我還是欠缺踏實和穩重。對於每一項的活動的細節，我還應該更加周全的考慮，更加充分地準備，只有這樣才能帶領幹事圓滿的完成工作任務。例如在舉辦辯論賽過程中會場的布置，各種設備的協調，就顯得有些手忙腳亂，在今後的工作中應該多加注意。
2、外聯部的工作性質，決定了在工作過程中會有很多突發情況。我想，我還欠缺對突發事件的應對能力。並且，應該儘量避免自忌的個人情緒。
3、擔任過多次大會的主持工作，覺得自己的臨場發揮並不盡如人意。很多時候自己的一念之差可能會導致很多尷尬的局面。就例如學期末的話劇百年大會，我在報幕的時候發生了嚴重的錯誤。覺得自己的心理素質還有臨場能力都應該再加強，只有這樣才能不辜負老師對我的信任。
4、應該加強對自我和幹事的管理。學生會是學校的代表，幹事們的一言一行都會在同學當中起到影響。我覺得我應該從自身做起，規範言行舉止。首先應該做到對老師有禮貌，尊敬師長。我想我應該更加注意細節，在細微之處做的更加完美。
5、應該加強聯絡傳達能力。在本學期的工作中，也出現過人手不夠等情況。我覺得我在對幹事的聯絡、傳達方面做得還不夠好。應該避免事情無人可做的局面，要加強同幹事們的聯絡。
6、我認為，我應該加強同各部門的協調。避免很多時候很多活動從各部門無法抽調出人，各部門之間的各種衝突。作為我個人，也應該加強同學生會主席、外聯部副部長之間的配合，使工作做的更加完美。
7、外聯部涉及到很多對外聯誼的活動。我覺得我應該在幹事們人身安全等問題上做更多的考慮。在每次活動完成之後，我都會給他們發簡訊確保他們平安到家。今後應更加加強在安全方面的注意。
一個學期的學生會工作已經圓滿完成，通過總結，使我自己明確了新的學期該如何去做，如何發揮自身優勢，避免各種缺點。我在努力的提高自己、完善自己。希望在新的學期，在校領導、團委老師的帶領下，學生會越辦越好!我自身也將再接再厲，爭取更大的進步!
外聯部門工作總結模板 篇11
我們五系學生分會外聯部這一學期的工作即將接近尾聲，我們部這學期雖經歷了部長的調動，但在部門工作方面我們卻毫不懈怠，工作業績良好，大學外聯部終學期工作總結。我們在工作中一直都牢記為五系的各項活動和業績宣傳的使命，工作認真負責，爭取創新，並且我們也一直為引導正確的校園文化而不斷創新和努力著。
在這學期中，我們外聯部經歷了從招新到組建的過程。我們在召開部門例會時向幹事們說明了部門的工作職能和作用。首先，做好五系內部的協助工作為本部的常規工作.協助五系的各個部門搞好各種工作,保障院內其他部門開展活動所需的場地，物品以及服裝等需要。此項還需要根據學院的活動計畫針對不同的活動做出更詳細的內容安排.比如說迎新工作,迎新晚會,院的運動會等。要加強與院內其他部門的聯繫和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同為同學服務。其次，擴大影響。1.展現風采--抓住一切的機會展現自己.主要是通過加強活動的交流為主.第一,在我們自己舉辦活動的時候,邀請其他學院,其他學校的社團幹部參與觀看,在對方舉辦活動的.時候,我們派人參觀學習.第二,爭取在這個學期,與其他學院或者其他學校搞一次聯誼活動,內容可能傾向於外聯經驗的交流.具體內容及時間安排還有待確定.2、擴大影響--主要是通過舉辦一些在校內,在大學城內較有影響的活動來達到目的.目前的構想有,通過我們學院自己成功舉辦大型的活動,加大宣傳,擴大影響力;或者通過我們學院牽頭的形式,其他學院一起或者與其他學校一起舉辦活動,以達到目的.最後是要加強聯繫。1、我們部門要尋求潛在的贊助商，來支持和能與贊助學院的各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關係。這對我們學院搞好學生工作，為學院活動提供資金支持,打出學院品牌，樹立我們學校在社會上的良好形象是很有幫助的，工作總結《大學外聯部終學期工作總結》。2、做好實踐基地的初步工作,建立完善的客戶資料檔案，維持與客戶的友好聯繫。這是一個任重機而道遠的工作，它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難，但它對我部門甚至於學院的外聯工作都有很重要的意義，我們會把重心放在此項工作上，加強與外界的聯繫。
總結這一學期的工作，外聯部仍然存在許多的問題，但是外聯部在本學期無論從內部建設，還是外部活動方面都取得了一定的進步：大學是我們走向社會的橋樑，在這裡我們不但要學會書本上的知識，更重要的是要學會把書本與實際有機的結合起來，在學中用，在用中學。外聯部是一個聯繫學校內部，各大高校，社會團體的部門。擴大學生會影響，溝通學生會各部門是他的職責。但這只是開始，要走的路還很長，要學的東西實在是太多太多。
本學期，外聯部工作圓滿完成。在今後的工作中，外聯部將繼續保持優秀的傳統，積極配合主席團和各個部門的工作，努力更正不足的地方，更有效的進行各項工作。希望各位能多多批評指導。不過我相信，在團委老師的指導下，通過大家的不懈努力，我們外聯部一定會總結經驗教訓，隨時發現問題，並正確的處理問題，成為一支招之能來，來之能戰，戰則必勝的隊伍，讓外聯部的這片陽光更明媚，社團聯合會的天空更晴朗。
外聯部門工作總結模板 篇12
南飛的大雁早已不見蹤跡，想必是初飛的雁兒也已強壯，足以跋涉遠方。涉遠方。正如我們一樣，我部所有人員也在各級領導的關心下取得很大進步，使得十一月份的工作能夠順利開展。
首先，眾所期待的運動會於13日順利開幕，在運動會之前所有外聯部成員拉贊助活動進入尾聲，開始了運動會的具體準備工作。工作中，志願者部和我部積極配合，不怕勞累，早出晚歸，高效並有序將工作做好，保證了我系運動員的順利參賽。在運動會期間，我部各項工作在所有人員的共同努力下進展順利，並受到一致好評。
其次，第三屆學生幹部聘任儀式的舉行在學生幹部和我部成員的參與下順利進行，儀式的莊重讓幹事們激情澎湃，讓幹部們更加堅定了為信工服務的信念，讓老師們對新一任學生會幹部充滿了希望和信心。儀式中領導還對學生會，尤其是對外聯部提出了表揚，表示了對我們之前工作的肯定，讓全體學生會成員倍受鼓舞。
最後，在中區舉行的洽談會也在我部與各部門協調下順利舉行。會中，外聯部積極為求職應聘者提供幫助和指引，不但幫助了別人，也提高了自己。在工作中，我部各成員共同學習，共同進步，給人留下良好印象，受到了領導和應聘者的稱讚。
做外聯一直以來我都在思考這一個問題，做外聯是在做什麼?我們的動力是什麼?大一的我的理解，做外聯做的是為人之道，做的是我們對這個團隊的感情，做的是凝聚力，是友誼。外聯一直都是也個讓我們為之驕傲的團體，一群十分有想法的人聚集在一起，為這自己熱愛的事情共同努力著，有一種精神一直在支撐著我們，那是外聯不滅的魂。
大二，作為外聯部長，深知自己身上承載的會更多，我們要做的是傳承外聯的東西，最重要的是外聯精神。從開學的招新到風采節的閉幕，期間開展了一系列的活動。總結如下：
一、華麗的迎新招新面試。我們與院學生會的兄弟姐妹們聯合招新，場面空前，發揮了我們外聯的優勢，影響力空前。我們為了不辜負大家對外聯的熱愛，兩天的面試依然井然有序，面試的場景設定讓每個新生耳目一新，是一種全新的體驗與挑戰，最終我們的面試華麗收場，百里挑一，外聯又增加了新鮮的血液。
二、理論也實踐培訓相結合。做精彩的的講解培訓。部長級人物做了細節講解培訓，總共五期培訓，內容生動活潑。
三、搞好外聯團隊建設意識。將我們的幹事進行分組調整。分配人物，發揮小組協商作用，加強團隊意識。跑外聯團隊意識十分重要，我們需要協商需要大家的共同努力。
四、深入了解幹事把握外聯方向。外聯主要分為校企和校際兩部分，根據大家的性格愛好，側重的兩方面都做體驗，讓大家找準自己的方向。
五、特色例會，分享經驗。外聯的每次例會都是大家共享經驗的一個平台，每次大家出去跑了都會與大家共同分享經驗與收穫，例會氣氛十分活躍，在這裡看的出大家對外聯的激情與熱愛。
時光荏苒，轉眼時光如水般流逝。我們也同外聯一起成長，一起壯大。
做外聯一直以來我都在思考這一個問題，做外聯是在做什麼?我們的動力是什麼?大一的我的理解，做外聯做的是為人之道，做的是我們對這個團隊的感情，做的是凝聚力，是友誼。外聯一直都是也個讓我們為之驕傲的團體，一群十分有想法的人聚集在一起，為這自己熱愛的事情共同努力著，有一種精神一直在支撐著我們，那是外聯不滅的魂。
大三，作為外聯部長，深知自己身上承載的會更多，我們要做的是傳承外聯的東西，最重要的是外聯精神。從開學的招新到風采節的閉幕，期間開展了一系列的活動。總結如下:
一、華麗的迎新招新面試。我們與院學生會的兄弟姐妹們聯合招新，場面空前，發揮了我們外聯的優勢，影響力空前。我們為了不辜負大家對外聯的熱愛，兩天的面試依然井然有序，面試的場景設定讓每個新生耳目一新，是一種全新的體驗與挑戰，最終我們的面試華麗收場，百里挑一，外聯又增加了新鮮的血液。
二、理論也實踐培訓相結合。做精彩的的講解培訓。部長級人物做了細節講解培訓，總共五期培訓，內容生動活潑。
三、搞好外聯團隊建設意識。將我們的幹事進行分組調整。分配人物，發揮小組協商作用，加強團隊意識。跑外聯團隊意識十分重要，我們需要協商需要大家的共同努力。
四、深入了解幹事把握外聯方向。外聯主要分為校企和校際兩部分，根據大家的性格愛好，側重的兩方面都做體驗，讓大家找準自己的方向。
五、特色例會，分享經驗。外聯的每次例會都是大家共享經驗的一個平台，每次大家出去跑了都會與大家共同分享經驗與收穫，例會氣氛十分活躍，在這裡看的出大家對外聯的激情與熱愛。
六、承載社團。學團聯外聯的工作與社團緊密先關，我這學期的主要工作也是負責社團活動。我們深入社團了解社團的需要，協作他們開展各項活動。
然在很多事情上我也有很多事情沒有弄好，導致很多在外聯部的同學沒辦法真正的得到鍛鍊，這個是我的失誤，以後再工作上我都要認真處理還這些問題給予大家更好的機會去了解外聯部的相關事宜保證事情的順利開展我們院的工作更好的進行。
外聯部是學校部門最為活躍的部門之一,我們以“全心全意為廣大同學服務”為宗旨,傳承上一屆“責任、團結、務實、高效”的工作作風,以“鷹一樣的個人,雁一樣的團隊”的態度嚴格要求我部及個人.
外聯部作為學校對外交流的部門,其工作職責主要分為內聯和外聯.
內聯其實就是對我校校內的聯繫,換種說法就是內務.古人云:“一屋不掃何以掃天下!”所以我們首先需要做好自己身邊的事,只有做好了內務我們出去時才能有充足的底氣.
外聯顧名思義是與外界的交流,外聯又可分工成校際和校企兩塊. 校際的主要職責在於和武漢其他各高校保持密切聯繫,一起合作開展一些大型聯誼、舞會、晚會等.聯繫是為了保持溝通,溝通創造價值.學生會要發展,走出去是必需的.那么首先就應該走到兄弟高校中去,這是比較現實的,而這其中就需要外聯的支持和參與.外聯作為一種團隊的文化,信息的`共享,能使我們彼此獲得更大的發展. 我們不能局限於自己的學校內,我們需要走出去,我們需要一個完美的交流平台,這點 .交流不僅僅限於贊助上的合作,在學校活動上,我們同樣也是需要彼此支持的.交流是外聯必需的,交流的每一天是快樂的每一天.
校企的主要職責在於與外界商家合作,為學生提供更加豐富多彩的校園文化,與商家達到雙贏的局面,並為學生會提供一定的活動資金.但是一個學校單獨去拉贊助的時候難度是很大的,但如果說各高校外聯部能形成了一個整體,那么商家就容易認識到其中巨大的經濟價值,我們的活動便有了充足的資金支持.這就需要各學校的外聯能達成共識,所以說聯盟的組建是相當有必要的.現代社會中誠信特別重要,我們要言必行,行必果.我們要使商家真正認識到和我們合作,給我們贊助是有利益的,讓他們的行為由試探性變成主動性.還有一點就是外聯的部員素質要提高,這是成功的前提.我們現在在專業上可以說得有眉有眼,但是在專業外,在這個大社會中,與經驗豐富的人士相比,我們的話語又是多么的蒼白無力，所以做外聯的人必須要有強大的任性。愚者等待機會,勇者爭取機會,智者創造機會.
我們首先自己會認真努力的做工作上的勇者和智者,並以自己的主觀能動性帶動周圍的人一起做好外聯的各項活動。
外聯的路還任重道遠，我相信每一個外聯人都會努力，我們堅信我們的努力，會讓外聯更加驕傲!
外聯部門工作總結模板 篇13
新一屆的學生會已經組建完畢，外聯部納乾納新工作業已完成。此次新組建的幹部隊伍全部是大一大二學生。外聯部的主要工作在於拉取贊助，解決學生會工作經費問題。對於一個團體來說，資金是各部活動的基礎，在這個層面上說，外聯部工作做得好壞與否，對整個學生的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣，是隸屬於學生會的相互協調的部門，這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持，同時，外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作，才能使整個學生會的工作正常運轉起來。在外聯部新組之際，先擬訂一下新一期的工作計畫：
1、外聯部的工作應該是長期性，持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商，發掘潛在的贊助商，發揮外聯部內部杭州本地工作人員的地域優勢。洞察潛在贊助商的合作意向，及時收集信息。開展在同學中的調查，了解同學們的利益所在和共同需要，並以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。
2、與盤石、四海通等電腦商聯合定期舉辦電腦知識講座，講解電腦常見故障的解決方法以及電腦常識性的維護與保養等方面的知識。舉辦“以多取勝”——現場電腦消費調查與中介。聯合商家，宣傳團體購買的優勢，尋找有意的電腦購買個人，聯合統一諮詢、配置和交易。記錄潛在的電腦產品消費者，了解他們的購買意願和個人購買傾向，發展潛在客戶。並與浙大計算機愛好者協會合作，定期舉行電腦show，通過這種形式為電腦商作宣傳，開拓其銷售領域以此來贏得電腦商的贊助與支持，達成互惠互利的合作關係並與其保持長期密切的聯繫。
3、與創意工作室、網路部合作，發揮協同的積極作用，達到1+1=3的效應。結合法學院自身特點，為有意向合作的廠商企業做出策劃案，充分利用電腦網路資源，通過學生會自身網頁，推出創意工作室的策劃方案，將所有需要的合作信息以網路虛擬方式取得並加以組合，以獨特優秀的創意吸引贊助商。
4、外聯部可以牽頭搞一些活動，如組織聯繫參觀一些知名廠家、聯繫社會知名人士、律師、政府部門負責人做一些符合法學院特色的互動型講座、請廠商傾談成功經驗，舉辦學生會階段性成果展等，並拉動其他部門積極參與協作，並爭取廠商的支持與贊助。
5、與文藝部合作，和一些品牌服裝聯繫，在紫金港校區舉辦大型廣場秀，間插聯歡、遊戲等形式進行互動性的宣傳。
6、由外聯部聯繫開辦一些培訓班如英語口語、調酒師培訓班等，承接一些語言培訓班如燕園博雅等在紫金港校區開課，並收取場地費。
7、大學生服務日以及法文化月。聯繫一些書籍、體育用品，文曲星等電子商品諸如此類的符合學生消費的商品經營商，通過租場地，掛橫幅，打宣傳等形式收取場地費，宣傳費。等等。
以上為外聯部的一些工作構想，在具體實施過程中，由於各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。相信這界學生會主席團、各部門一定會給予外聯部各方面的支持，共同把外聯工作做好。一切讓事實說話。
此致：
敬禮!
外聯部門工作總結模板 篇14
時間在白駒過隙中流逝，轉眼間加入院學生會外聯部已經四五個月了，在過去的一學期里，有成功，有失敗，有喜悅，有失落。總之，加入外聯部，我成長了，在這個大家庭里我收穫了很多，它是我大學生活的一抹亮色，它讓我的大學生活變得豐富多彩。
先從應徵開始。剛進入大學時有一些忐忑，並沒有充足的自信，所以對於應徵外聯部幹事並沒有十成的把握。緊張地進入面試，看到大家的發揮後，我原有的那點自信也開始化為烏有，我每天都在靜靜的等待著下一輪面試的訊息，每次都當我快要絕望的時候，簡訊就會如約而至。還記得進入實踐期名單出來的那天，我看見紅榜上沒有自己名字的那種失落，但是晚上學姐的一條簡訊讓我的心情有了一百八十度的轉彎，我成功的進入實踐期了。在實踐期那段時間裡，我真的很努力，部里的每件工作我都認真對待，我第一次的策劃書在郭詩逸學姐的指導下成功的被採納了。通過一個多星期的考察，我終於成功的成為了外聯部的一員了。
緊接著，外聯部的工作就開始了。
記得第一次出去拉外聯是學姐學長們帶我們去的。當時內心的那份激動完全掩蓋了緊張的心情，貌似有種牛犢不怕虎的精神。我們在合肥學院那摸索，選擇可以拉到贊助的商家，然後就進去和他們談有關贊助的事情。但其本上商家都是委婉的.拒絕。我們再不斷的碰壁中，原有的那份堅定也開始動搖了。我們將合肥學院附近的商家幾乎跑了個遍，但是還是毫無結果。在拉外聯的過程中，我學會了一點與陌生人打交道的技巧，也更了解了商家作為商人的利益趨向性。當然，這次拉外聯也更是為我們後來的工作積累了寶貴的商家資源和經驗。我認為最重要的是在這期間我也更加清晰地認識到了我身上的兩個缺點。第一，缺乏耐心。當碰到連續幾家商家都拒絕的時候，就會產生不耐煩的情緒。給接下來的工作帶來了不好的影響。第二，有時的判斷過於主觀。有一兩次看到店面的招牌、門面、店內的狀況等就主觀判斷其不會給我們贊助。後來經過證實，表面的現象很多時候都是不準確的。
接下來我們就真正踏上了拉外聯的征途了。我們利用周末的時間開始出去拉外聯，但幾乎都沒有什麼成效，看到其他外聯部都有拉到外聯，我們的壓力甚大啊!每次部門開會學長學姐問我們成效的時候，我們都有點不好意思。都快幾個月了，我們一個外聯也沒拉到。我們開始審視自己，從那以後我們也開始努力的出去拉外聯了，不再因為一些個人原因而偷懶了。最後接二連三的拉到幾個。通過幾次的成功，我第一次真切地體會到什麼事成就感，什麼是天無絕人之路，什麼事只要努力就會有收穫，什麼事機會只給有準備的人。也學到了團隊合作的方法和他的重要性，團隊是一個互補互助的存在。一座大廈不可能只由一根柱子建成，而一個優秀的團體不可能靠單方面的努力去完成各項任務的。所以在工作中，我學會了與別人進行合作，相互配合的去完成，這對我來說也是一個很大的收穫。
關於晚會和講座方面，我們部門也小有成就感，成功的舉辦了一場有關“職場禮儀和冬季護膚”的講座還有一場與臨校濱湖學院共同舉辦的“假面舞會”雖然這場晚會過程中出現了些許問題，但是我們部門的每一位成員都有努力。同時在院學生會其他部門舉辦的活動中，我們也都有積極參加。通過這些活動我清楚的意識到積極主動的工作態度對我們來說是非常重要的，不管是部門自己的活動，還是學校安排和組織的，或是與其他部門共同舉辦的，認真的工作態度往往是決定工作成功與否的最重要條件之一。
在以上這樣的活動中，我一點點的學習著，也一點點的進步著，雖然處事的經驗還不是那么的豐富，考慮事情的方面也不是那么的周全，但我相信隨著時間的積累和不斷的學習，對於今後的工作我肯定會更加的充滿信心。我也會懷著積極向上的良好態度和精神一直努力著。
外聯部門工作總結模板 篇15
時光匆匆，轉眼間就到學期末了，我們外聯部也從09級新生的諸如慢慢發展成為現在這個團結奮進向上的集體，我們想說：“20xx年，外聯部又成長了！”
下面我們從五個方面對外聯部09年的工作總結：
1.加強了與兄弟院校的交流和聯繫
作為外聯部的重要職責之一，與兄弟院校的交流學習一直是我們工作的側重點。
我們不僅即時地完成了各高校學生會通信錄的更新更加強了與高校的聯誼和學習。比如參加了“華師漢口分校校園歌手賽”“華中科技大學文化學院的紅歌會”“湖北交通職業技術學院的文化藝術節”等等，通過這些學習和交流，我們學習別人的有點並及時改進自己的不足，同時更一步加強了我們與各個高校的友誼，為以後的工作做下鋪墊。
2.贊助方面
不可否認，09級新成員的加入為外聯部增添了無窮的活力，他們做事積極，敢於承擔責任，敢於挑戰自己，這著實讓部長們刮目相看，同時增添了他們將外聯部發展得更好的信心。需要做出檢討的是，在新的學期，部長們沒能親身帶領好我們的成員去做好贊助這一方面。但事實上這也讓09級新成員得到了更好的鍛鍊，也成為外聯快速法杖的原因之一。總體來說。09年，外聯乾的不錯：“武漢當代佳麗醫院”“精功眼睛”“武大IT培訓機構”“E度攝影”等等，這些都是外聯的成果。
3.與六大院系的合作
作為長江職業學院校學生會的外聯部，聯繫和團結學校內部各院系分團委學生會和各社團，同時也和他們即時的更新了聯繫方式，同時現在都換屆了也做了初步的認識和熟悉。同時也積極的配合和參加了學校內部各院系分團委學生會和各社團的活動。
4.協助學生會內部各項工作
在校學生會組織全校的足球聯賽中，我們部的成員頂著驕陽，忍著飢餓在球場上做著自己本分的事情，他們沒有一句怨言，更沒有人中途退縮。他們是好樣的，是他們的努力構成了足球聯賽的圓滿成功，還有在團組織生活會上的精彩表演。我們外聯部始終在通過自己的努力來促進校學生會各項活動的開展。我們外聯部確實是一個很好的助手。
5.內部調整與促進
從這一屆外聯的組建到發展。其中免不了磕磕絆絆，但絕大多數的人仍然挺了過來，即使有人中途離開了外聯。但外聯部仍然在向前走，這都傾入著我們的努力。新一屆的幹部成員已經各就其位，但絲毫也沒有影響外聯工作的正常進行，我們還在不斷努力地相互學習，為把外聯建的更好而努力。
我們相信外聯部會不斷的努力，不斷的奮進，不斷的壯大！
外聯部門工作總結模板 篇16
一轉眼，我們這些剛剛高中畢業的小清新都已經在大學這樣的天堂里呆了那么長的時間。
四月的工作已經結束了，在這一個多月的學習工作中，外聯部的工作讓我們繼續成長，雖然這樣令我的課餘時間充足不少，也學到了很多，可是同樣在這樣的過程中，我也知道，我還是缺少更紮實的為人處世的能力。
對於本月本部門工作，我進行了如下總結。
一.外聯部工作的開展
在20xx年5月這一個月中，我部一共開了四次部門內部例會。在例會中，我部部門成員積極參加討論關於部門的事務，會議期間，交流熱烈，氣氛融洽，頗有百花齊放之感。
二.協助各部門的活動開展
總所周知，外聯部部員分為對內和對外兩種形式，關於對內的服務同學，我們主要是針對學院各個部門舉辦的活動，外聯部對內部員積極參加並配合；關於對外的外聯同學，我校將在五月六號舉辦運動會，對外的同學正積極的準備贊助策劃書。當然，在五月份的運動會上，我部部員也是積極參與。
三.部門成員的優勢及存在的問題
本學期開始已有一個多月，部門成員開例會沒有遲到早退或者曠會的，這確實令部長很欣慰，同時也讓我感受到了外聯部有了新的希望，但，說好就不代表沒有缺陷。
四.運動會的展開
本月最精彩的莫過於運動會，運動健將在操場上揮灑著汗水，我們系科的同學更是積極準備，認真參與，最終獲得殊榮，外聯部部員積極為運動會做著準備，為運動員們拿衣物，水瓶等等。
作為大一新生的我們，確實是認真，但，缺乏贊助經驗，在拉贊助的過程中，總會因為贊助商語氣的不耐煩而退縮，又或者是臉皮太削而不好意思說話，等等。
同樣，也正因為我部門是主對外的部門，所以與院系別的部門不是特別親近，所以在我們為商家做事時院系別的部門不能很好的配合。
綜上所述，令我充分的意識到，學生會是一個大家庭，在今後的工作中，我們需要與其他部門緊密聯繫。希望在將來的工作中，外聯部將越走越好，盡全力的為學生會以及同學多做做實事，不讓其成為空架子。
外聯部門工作總結模板 篇17
經濟管理學院學生會外聯部本著“為廣大師生服務、為學院發展服務”的宗旨，以“實踐自我，服務同學”為目標，以“做大做小，做精做細，認真負責，誠實守信”為工作理念積極開展工作，倡導和建立“活潑、創意，團結、濃意，交流、誠意，行動、有意”部門文化。通過一學年的努力本學院的外聯工作取得了很好的成績，為了進一步做好以後的外聯工作，現將本學期的外聯工作方法和心得總結如下：
一、對內工作（學校內部）
1、建立一個系統的外聯部工作規章、例會制度、幹事分工和培訓計畫為今後工作的'順利開展奠定基礎；如：①完成部內分組：內務組（以學校內部事宜為重）和外聯組（以學校外部事宜為重），明確分工，提高效率。②在每次例會結束之後開內部例會，外聯部成員匯總信息並集體討論工作進度、成果和近期安排。③開展部內聯誼和幹事培訓，讓其在精神面貌和能力水平上能不斷提高，要使外聯部每個成員時刻牢記自己是經濟管理學院的一份子，有義務為經濟管理學院服務，做出自己的貢獻。
2、在部門內部倡導和建立“活潑、創意，團結、濃意，交流、誠意，行動、有意”部門文化，以活潑靈活的管理模式，促使部員對工作的認識、方法有所創新、有所創意，形成一個有創意的團體。部門內部及和學生會各部時刻保持團結，使學生會成為一個充滿“家”的濃意的集體。對待所有人，與他人交流溝通，都拿起自己最大的誠意。對商家、老師、同學的承諾在行動時，要對學院有意義，學會奉獻。
二、對外工作（社會商家）
1、外聯部的工作應是長期性、持續性的。在平時就要密切注意一些與同學相關的廠商，發掘潛在的贊助商的合作意向，及時收集信息，在同學中開展調查，了解同學與商家共同需要和利益所在，以兩者的結合點為出發點，做到市場調查的深入化，外聯市場發展戰略的科學化。
2、外聯部工作是步驟化、層次化的，要以收集信息、分析信息、聯繫商家、與商家商討、認真落實為步驟，一步步走、一層層做，踏踏實實走好每一步，漂漂亮亮做好每一層。
⑴收集信息的方法：
①“掃”學校。把太原市各大高等院校分成三大區域（山大財大區、山醫太師區、中北區）每兩周“考察”一次，看有什麼商家在學校做活動，與這些商家聯繫進而促使他們在理工大做活動。
②“掃”市區。把太原市分成五四大區域（柳巷區、大南門區、南內環區、學校周邊區、各大寫字樓區）部門分五組每月“清掃”一次。時刻把握商家的動態，充分掌握商家的信息。
③“瘋狂”接傳單。每個外聯部成員見傳單必須接，回來分析傳單的內容看這個商家有沒有在學校做活動的意向。
④廣交人緣。與合作過的商家時刻聯繫保持良好的關係，以便促成下次合作的機會及通過他的介紹聯繫其他商家進而促成合作。
外聯部門工作總結模板 篇18
什麼是拉贊助？首先，我們必須克服誤解——“拉贊助”不是磨嘴皮子，也不是“騙”，而是一項非常有意義的外聯工作，是以某個活動為支點，以冠名、協辦、鳴謝等形式，從企業獲得資金、實物支持，然後再通過一定的廣告以及其他的一些方式進行宣傳作為回報來進行合作的一種方式。
拉贊助是一項相對有趣、高明的藝術活，涉及有推銷學、心理學、口才學、公關學、談判學、人際關係學、策劃學等各個領域，裡面奧妙無窮，所以要求我們要具備較強的公關能力，溝通能力以及心理素質等。要拉贊助，首先得要有業務員去拉，在我們學生會裡面，這些業務員當然就是實踐外聯部里的大小孩子們了。現在我們將一年來所積累的就拉贊助方面的相關事宜，整理如下：
一、 不打無準備之仗——戰前準備
（1）、熟悉自己的學校，自己的學生組織。並了解學校所拉活動的相關事宜以及策劃書里各部分的大概分布情況（可以較熟悉的去應對要較詳細了解我們活動的商家）。
（2）、準備一套最得體的台詞。這套台詞包括：見面的台詞--開場白；介紹項目的台詞；反對問題的應對台詞；對一些情況的了解和見解的台詞。當然，對於這套台詞，我們平常可以兩個人對練，也可以在例會上練，讓大家提提意見，看下還有哪些不夠完善？還有哪些問
題沒有考慮到？還需要做哪些補充，或發展哪些新的亮點？等等。
（3）、了解團委對贊助的相關規定及贊助方式的相關問題，要遵循學校的相關政策要求。
二、面對槍林彈雨——戰時注意
（1）、禮儀上謹記：每個人都希望得到尊重，都更喜歡看到一張笑臉。在與商家交談時，談吐要大方，儘可能穩重些，給商家留下好的第一印象。
（2）、同行人數不宜過多，三個最多，一個負責主要介紹，其他人員適時加以補充說明，避免讓商家聽得一頭霧水，同時也展現出我們的團結協作，給商家留下好的第二印象。
（3）、我們與商家是平等互利的。我們在得到他們的支持後，他們也因此擁有在我們學校進行宣傳的更好的方式。所以，要有禮貌但也不顯卑微，對自身定位要準確。
（4）、明確只有（企業、公司的）相關負責人，才有決定和我們合作與否的權利，所以在談的時候要找相關負責人，以免浪費過多時間，也才能收穫到我們所需要的。
（5）、說明、強調我方贊助方式的優點，並說明學校所潛在的巨大市場，以及各方面所能引起的效應，以吸引商家，引起商家和我們合作的興趣。
（6）、在這一過程中，除了必要性的介紹外，儘量讓贊助商有更多的話語權，認真回答其問題並記錄其觀點和要求。當然，也可以進行適時的寒暄，緩和一下氣氛，拉近彼此距離。進一步交談過程中，在
提及合作宣傳方式和一些其他深入事項時，要考慮到學校的相關規定。
（7）、注意要提及具體、細節的東西，讓商家感受到我們是負責任的，準備是充分的。在不違反學校相關規章制度的基礎上，站在他們的角度，適當提出一些迎合該商家心理的建議。
（8）、說明我們是代表著學校來尋求合作，代表的是學校的形象，必定做到“言必信”；強調類似的機構我們只與一家進行合作，做到讓他們不衝突、不競爭，以免產生不好的效果。
（9）、要做實商家的心理：①、我們會進行反饋，所達成的協定我們會做到，也會體現出來，他們也可以進行監督（因為有些商家怕會上當）;②、做廣告就是一種投資，投資是存在風險的，也不是能立竿見影的（有些商家會說做了很多廣告都沒效果）。
（10）、去到一家企業、一家公司，不管結果如何，儘可能拿到對方負責人的聯繫方式，可能這一次和他們不對口、聯繫不上，所以他們不做，但下一次、下下次……會有機會的。
（11）、不要開空頭支票，承諾了的就要盡最大努力去實現、去做好，這也是我們取得與贊助商建立長期合作關係的保障。
（12）、我們經常掛在嘴邊的：膽大——超越與陌生人說話的心理障礙；心細——處處留心皆學問；臉皮厚——明白堅持才能勝利！
三、危機無處不在——戰後完善
（1）、契約內容的撰寫要清楚、全面，不可模稜兩可，遺留下任何漏洞。簽完契約的同時拿回相關贊助費，可節約不必要浪費的時間，
也避免帶來不必要的麻煩。
（2）、儘可能與贊助商進行合作完後的聯繫，詢問效果如何（當然，我們知道，很多東西都不可能立竿見影，但我們進行一個回訪，就會給商家帶去我們的真誠），或許還能和贊助商建立起不錯的人際關係，學到不少東西。
補充：
1、平時的積累
一些地方或者行業性的報紙雜誌，電視媒體、還有路牌廣告，上面都有大量的信息和資料。平時要注意收集，有的可以剪貼下來，有的要及時地記錄下來，包括公司企業的地址、電話，以及你當時想到的一些要點和感悟，都要把它記下來，"好記性不如爛筆頭"。
2、關於找贊助商
（1）、拿策劃書撒網式尋找；
（2）、有目標性的找：
①、要了解其企業的相關背景；
②、要了解其附近競爭對手的相關背景。
拉贊助最大的財富不是能不能拉得到贊助，而是你接觸了一個公司，甚至一個公司的高層，了解他們的思維和運作，然後把它變成你的經驗和財富。
外聯部門工作總結模板 篇19
年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。又到了一年的盡頭，一切都接近了尾聲，轉眼間，又到了期末。一學期來，外聯部在團委老師的指導下，學生會全體成員的支持和幫助下，外聯部有了進一步長足的發展。外聯部從基礎性的機構發展到創新性活動，都有了由量到質的飛躍。外聯部是學校的一個視窗，通過他我們與外界交流，也通過他讓外界了解學院，了解院學生會。在本學期工作中，外聯部仍然延續了這一傳統職能，並在此基礎上加以完善。下面，將學生會本學期的工作總結如下：
1、外聯部工作制度建立：
開學初，外聯部在所有幹事討論的基礎上，擬定了本學期外聯部的工作制度，充分明確了權責的劃分、外校的聯繫、以及日常工作中的一些注意事項。
2、外聯部的招新：
新學期開始，大一學生入學，外聯部又注入了許多新鮮血液，他們充滿激情與活力，十分渴望在外聯這個舞台上施展自己的才華，建設外聯部，與外聯部一共成長，讓我們充分看到了外聯部發展的潛力。本學期外聯部的招新工作依舊是面向全學校進行的。招新於十月份全面展開，分別從前期宣傳、過程跟蹤、以及幹事統計等方面來進行。
3、外聯部的活動：
⑴與院學生會主席團以及其他部門一起積極參加學校團委舉行的各項活動：
20xx年9月，參與“學院20xx迎新晚會”;
20xx年10月，參與“迎接剩德育評估檢查小組”以及各社團招新工作;
20xx年x月，院學生會幹事招新工作;
20xx年1x月，參與宣傳“預防愛滋病”報告會以及“預防愛滋病”文藝晚會;
⑵為院學生會舉行活動尋求贊助商：
20xx年10月，協助國際學院為院學生會20xx迎新晚會拉到贊助商----中國電信，為晚會提供了部分贊助;
20xx年x月至1x月，為學院第一界籃球賽拉到贊助商----明日科技，為比賽提供了全部資金以及宣傳條幅;
⑶協助各系外聯部工作：
參與協助國際學院“中秋晚會”，“中國台灣著名教育家高振東先生的報告會”，“青春歌舞晚會”，“20xx年新年晚會”的贊助活動及禮儀活動;
參與協助電子科學與工程系“迎新杯辯論賽”，“系籃球隊比賽”的贊助活動;
參與協助農林系“迎新籃球賽”，“第一界學院花卉科普展”的贊助活動;
4、與各系外聯部的聯繫溝通：
20xx年9月29日，召開各系外聯部部長見面會;
20xx年10月29日，各系外聯部換界，召開各系外聯部部長見面會，宣布外聯部考核制度;
20xx年x月29日，召開外聯部工作例會;
20xx年1x月29日，召開外聯部工作例會，總結本學期工作總結;
總結這一學期的工作，外聯部仍然存在許多的問題，但是外聯部在本學期無論從內部建設，還是外部活動方面都取得了一定的進步：大學是我們走向社會的橋樑，在這裡我們不但要學會書本上的知識，更重要的是要學會把書本與實際有機的結合起來，在學中用，在用中學。外聯部是一個聯繫學校內部，各大高校，社會團體的部門。擴大學生會影響，溝通學生會各部門是他的職責。但這只是開始，要走的路還很長，要學的東西實在是太多太多。
本學期，外聯部工作圓滿完成。在今後的工作中，外聯部將繼續保持優秀的傳統，積極配合主席團和各個部門的工作，努力更正不足的地方，更有效的進行各項工作。希望各位能多多批評指導。不過我相信，在團委老師的指導下，通過大家的不懈努力，我們外聯部一定會總結經驗教訓，隨時發現問題，並正確的處理問題，成為一支招之能來，來之能戰，戰則必勝的隊伍，讓外聯部的這片陽光更明媚，社團聯合會的天空更晴朗。
外聯部門工作總結模板 篇20
進入社聯已經有將近四個月了，雖然時間不算長，但對於我來說，從當初進來的幾近一無所知到現在，自己的成長是可以深切感受的。這其中我學到了很多的知識，並且增加了許多的工作經驗。明白了團隊合作的重要性，也體會到了拉贊助的艱辛，感受最深的就是領導一個團隊是多么不易的一件事啊。
從最初的為社團巡禮忙的團團轉，再到天天天不亮就起來晨訓，然後第一次出去拉贊助，第一次的碰壁，第一次的成功，有機會去工學院聽講座，有榮幸被邀請到生態觀看他們的文化節，與院學生會一起去敬老院等等，這一切的一切都是進入社聯所帶給我的。有抱怨有滿足，有疲憊有輕鬆，有氣憤有快樂。這四個月對我來說是特殊的四個月。
在外聯部的這四個月里我收穫最大的就是如何正確與人交往。在進入社聯之前我從未察覺自己的交往方式有問題，在一次次學習與實踐中我漸漸發現了自己的問題並給予改正。其次我學會了拉贊助，進入大學之前這是一個我從未聽說過的事件，我勇敢的邁出了第一步，並取得了一點點小的收穫。最重要的是我懂得了團隊合作的重要性，例如“社團巡禮開幕式”，每個人都在為這個活動忙碌，不論是哪個部門，不論是哪種工作大家都在一起合作完成。一個人的力量微不足道，但是團隊的力量就所向無敵。
在外聯部的這四個月中認識了許多新的朋友，由當初見到學長學姐的害怕到現在的朋友，由當初的沉默不語到現在的嘰嘰喳喳，由初
對工作的一頭霧水到現在的自如應對，四個月真的學到了許許多多的東西。
回首這一學期，工作是忙碌的、辛苦的，但卻又是充實和快樂的，和大家一起奮鬥，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅，這種合作的快樂讓人回味。我為自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。
如何更好的在外聯部發展，我認為，首先應該提高我們外聯部的凝聚力，提高成員工作的積極性。我們可以在部內組織一些活動，也可以和其他部門一起搞活動，還可以到外邊聚會。但還有更重要的就是我們還應該經常提出一些好的意見。另外，作為幹事我們還應該了解一下學院活動的全貌，以便讓我們能夠具有學院榮譽感，從而提高工作積極性和整體意識。
外聯部門工作總結模板 篇21
管理科學系學生分會外聯部是管理科學系外聯內合的一個視窗，從增進管理系與其他系的交流到對外的招商引資,從系內活動到對外的宣傳，都是外聯部的活動空間，就其部門本身來說是一個工作環境相對靈活的部門。這個學期外聯部的主要工作是加強校內外的聯繫,輔之以做好與贊助商的聯繫,做到做好協助、擴大影響、加強聯繫。為了更好的適應、開展外聯部的工作，初步擬定工作計畫如下：
1.平時多注意一些與同學們學習生活相關的廠商，發掘潛在的贊助商。洞察潛在贊助商的合作意向，及時收集信息，為以後的工作打好基礎;
2.多拉快跑，積極__完成上級下達的任務，為系裡各項活動拉取資金、物資等各種形式的贊助，以保證活動的順利舉行;
3.加強與學生分會其他各部門的聯繫與交流，協助其他部門的工作，做好各項活動的籌備工作，提高外聯部在其他部門中的地位;
4.組織本部及其他部門的幹事的聯誼活動。彼此加強了解，加深感情，使得大家齊心協力站在同一條戰線上為學生會服務;
5.與文藝部合作，和一些品牌服裝聯繫，舉辦廣場秀，間插聯歡、遊戲等形式進行互動性的宣傳;
6.由外聯部主辦一些特色活動，如聯繫社會知名人士做一些符合管理科學系特色的互動型講座，請廠商傾談成功經驗，以豐富同學們的知識;
7.開展在同學中的調查，了解同學們的利益所在和共同需要，並以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通;
8.聯繫本學院廣播站網站建設的同學，希望能夠利用廣播網路，為我院進行大規模宣傳活動，為日後招商引資做好鋪墊;
9.聯繫往屆外聯部的師兄師姐，建立長期聯絡，向他們學習相關的經驗，如開展交流會、講座等。並爭取與他們所建立的老客戶建立聯繫及相關合作，以優良的作風及高效的工作建立良好的信譽，達成長久的合作關係。
相信在外聯部的經歷將成為我人生中的一筆寶貴的財富，我會儘自己的努力去乾好這份工作。希望外聯部的成員們齊心協力，在部長的帶領下，出色地完成每一項任務。
外聯部門工作總結模板 篇22
時間過得很快，我進團委學生會外聯部已經一個學期了。經過一個學期來的工作實踐，我寫下了這篇工作總結。首先，我要感謝團委學生會的老師和師兄師姐們給予了我鍛鍊的機會，當然，機會也是靠個人爭取來的，所以，我非常地珍惜這個工作，也很認真的對待這個工作。所以我參加的活動也是較多的如，開學伊始，在部長的帶領下為第五屆校運動會進行的拉贊助活動，之後11月份的系籃球賽拉贊助活動，還有歡送晚會的拉贊助活動，還有為下學期技能大賽而準備的一切活動，還有？？雖然我是新生，但我憑著我的自身條件和外聯人的精神風貌，一樣取得各項工作的成功；雖然工作辛苦，但我對工作的熱情絲毫不減，不會產生工作的厭煩感；雖然我在拉贊助過程中會碰到各種困難，但我仍積極對待，積極總結，找出方法，儘量把工作完成的最完美。其次，經過每一次的工作實踐，我還總結了以下幾點工作心得： 1。很重要的一點就是態度。正所謂：態度決定高度。所以，我認為，有了端正的態度就會有那種源源不斷的動力、堅持的毅力等。這些會使你不達目的不罷休的，而我們部門正是需要這種精神。2。細節決定一切。主要體現在你的言語、行為，衣著等，還有交流工作中體現出來的每一個細微的步驟。這一點雖細小，但往往就是會決定商談的成功重要一步。3。詳細的計畫。在每次活動之前，我們幾個都會商量即將進行的活動內容，如出發時間、活動地點、具體任務等。而且這樣也正可以
證明了我們組員間的默契，體現我們重要的原則——團結。4。需要去揣度商家們的心理。這一點對於我們在交流工作中提高成功率是非常重要的，如哪些項目可以延緩，有待進一步交流或下一次合作，而哪些項目是要乘勝追擊、趁熱打鐵的等。
5。也是最重要的一點，就是我們的眼光。就拿第一次一千元項目來說吧，我覺得我們的組員做的很好，抓住商家們的產品特色，例如千古聖筵的營養粉，這個產品對於學生來說是一個受歡迎的產品。然後再抓住宣傳力度不夠等弱點來轟擊，不斷的去說服，最終獲得了商談的成功。這些產品都是學生們經常接觸的，那么商談工作中，我們就可以充分利用好這些具有誘惑力資源來完成我們的.任務。
最後，在這一學期中我還看到了我們的不足之處。首先拿我個人來說吧！在商談過程中會表現出激動和過於緊張的一面，如當一個項目即將成功時，但對方突然說不進行了。想一下，那種感覺猶如登上高峰突然掉下，於是就惹起了心中的失敗感。所以，這一缺點是非常需要去克服的。還有，我的用語以及在商談過程中表現出來的意志、毅力等都還需要我去提高和不斷鍛鍊；其次，我個人覺得外聯部和其他部門仍舊沒有很好的合作；而且，我覺得外聯部現在還沒有凝聚成一個很好的整體，某些幹事仍顯得很獨立。但這只是開始，要走的路還很長，要學的東西實在是太多太多。所以我相信，在團委老師和部長的指導下，通過大家的不懈努力，我們外聯部一定會成為一支招之能來，來之能戰，戰則必勝的隊伍。讓外聯部的這片陽光更明媚，團委學生會的天空更晴朗。
以上幾點就是本學期來的簡單總結，請領導們指導批評。篇5：外聯部個人工作總結
外聯部個人工作總結
時間過得真快，我進外聯部已經快3個月了，經過這段時間的工作實踐，我對自己的工作進行了總結。
先從面試外聯部開始談，剛進入大學時有一些忐忑，對自己並沒有充足的自信，所以對於應徵外聯部幹事並沒有什麼把握。然後就進入了緊張的面試，看到大家的發揮後開始對自己的能力有了些許定位。最後，通過總結前面同學的經驗教訓通過了面試，正式成為外聯部的一員。第一次開會之後也很慶幸自己能夠加入這樣一個優秀團結的集體，也從點點滴滴中學到了一些與人相處的方法。與此同時，也為自己樹立了在外聯部的目標——希望認真做好每一件自己應該要做好的事情，完成這一年的外聯部生涯。
接下來正式開始了外聯部的工作。因為每學年都會迎來一批新生，迎新後都會有一系列大型活動（如：金話筒主持人大賽等），每個商家都想利用這個機會宣傳自己的店，所以對於我們外聯部來說，這是一個出去拉贊助的黃金期。於是，我們在兩個部長的指導下，學習寫了拉贊助的策劃書，這是我第一次寫策劃書，也從中學到了很多東西。然後我們就踏上了外出拉贊助的征途，記得第一次去一家店的時候緊張地連話都說不好，一起搭檔的同學一直鼓勵我，我才慢慢進入了狀態。拉贊助的工作並不像之前想的那樣簡單，很多想法想來天衣無縫，簡單明了。然而真正做起來卻又是另一番情景，商家作為從商人士，必定會從投入能帶來多少回報來考慮問題，而大學城眾多的大學眾多的活動眾多的外聯部以及商家多次投資學校活動的經驗都成為我們工作的困難之處。商家多次投資都沒有得到回報，故不願再將資金用在這一方面。我告誡自己一定要有耐心，要客觀看待每一次的交談。最後，終於在幾近絕望的時候找到了“面有心生”這家店，經過介紹、多次交談，最後拉到了300元的贊助。通過這次，我體會到了什麼事只要努力就會有收穫，什麼事機會只給有準備的人，也認識了團隊合作的重要性。一座大廈不可能只由一根柱子建成，而一個優秀的團體不可能靠單方面的努力去完成各項任務的。所以在工作中，我學會了與別人進行合作，相互配合的去完成，這對我來說也是一個很大的收穫。我在外聯部的工作中一點一滴地學習著，也一點點的進步著。雖然處事的經驗還不是那么的豐富，考慮事情的方面也不是那么的周全，但我相信隨著時間的積累和不斷的學習，對於今後的工作我肯定會更加的充滿信心。我也會懷著積極向上的良好態度和精神一直努力著。
外聯部門工作總結模板 篇23
回想這短暫的時光，外聯部不僅僅熱情地參與系學生會的每一次活動，緊密地配合各部分完成學院領導布置的任務，而且也在不斷加強與其他系的學習與交流。
外聯部的主要工作在於解決學生會工作的經費題目。對於一個團體來說，資金是各部開展活動的基礎，在這個層面上說，外聯部工作做得好壞與否，將對整個學生的工作產生重大影響。
這學期即將結束，現對這一學期的工作進行具體的總結，希看在下一學期能夠共同進步，再接再厲。
一組織建設：
為了更好地發揮外聯部的作用，更有效地開展各項工作，我們外聯部進行了一系列的調整和改革，主要有：
1外聯部的招新。“招新”面向本系大一新生，透過初試、複試的層層選拔與為期一個月的考察，順利的完成我外聯部的組建工作。本學期吸納了充足的幹事，並迅速組織調動起來，讓我們充分看到了外聯部發展的潛力。
2部分內部間交流以及幹事熟悉外聯部的工作。為期未幾的培訓與調整，以使我部氣氛融洽，部長幹事團結一心，為以後的工作打下堅實的基礎，並在新一屆幹事心中樹立良好的形象。
二部分工作：
1、9月份的迎接新生工作。我部與學生會其他各部分一齊迎接新生，為他們營造一個好的氛圍，讓他們感受到大家庭的熱和，感受到學生會同學們的熱情。同時思考到XX級的新生剛進進大學校園，對大學的學習氛圍有必須的不適應性，我部將最近幾月的工作重心確定在幫忙新生適應新的環境。在生活、學習上給他們帶給力所能及的幫忙。
2、參加學院新生新學期的迎新活動。期間迎新活動陸續展開，我部分配合其他部分，用心投進工作。所有職員參與到切實的活動中往，維持本系活動場地的會場紀律，使晚會舉辦的十分成功，得到學校領導和老師的讚許。
3、參加系舉辦的新鬚生交流晚會。晚會方便了部分之間的交流以及幹事熟悉外聯部的工作。我部成員用心投進，協助各個部分搞好各種工作，保障活動順利開展。並且維持會場紀律工作。
4、參加由聯通公司贊助，本系團總支與學生會聯合承辦的新鬚生聯誼晚會。此次活動中，我們部不僅僅爭取到聯通公司的現金贊助。晚會前夕，我部又忙於布置會場，外聯幹事隨叫隨到;晚會之時，所有外聯部成員忙碌於幕後，被分配的雖都是有難度的工作，但外聯幹事任勞任怨;其他部分組織一些活動需要幫忙，外聯幹事更是義不容辭。
5、參加由本系學生會主辦的籃球比賽活動。我部及時展開工作，其間，各成員皆利用空餘時間為活動而預備。用心配合其他部分工作，使其活動順利而圓滿的結束。
6、參加專業知識競賽活動。我部成員用心參與，此活動教育學生不要僅滿足於把握書本知識，而應努力學習獲取知識的潛力和本領。同時也豐富了我們的業餘生活。
7、參加系舉辦的大學生戀愛觀講座。我部用心參與，氣氛比較熱烈，講座正確處理好了戀愛、學業、事業三者之間的關係。大學生就應以學業為重，由於學習是大學生的主要目的。
8、參與學院舉辦的安全消防知識演練活動。我部協助其它部分維持會場紀律。並在疏散演練中，我部把任務分配到每個人頭上，按照學院規定的有序的組織學生疏散工作。
9、參加大學生形象塑造工程。我部認真落實院校的大學生形象塑造工程的工作方針，用心配合學生會，從自身做起，為其他同學樹立了良好的榜樣，使得同學們在形象方面有極大地改善。
以上就是外聯部本學期的工作總結，這一學期，我們部在學院、學生會的帶領下，取得了很好的成績。為學生會的工作做出了外聯部應盡的職責，樹立了我院在其他院校及社會上的良好形象，同時也加強了同學們的交流與合作，進步了我們的團隊協作潛力。
當然在工作中我們還存在很多不足，有幾次活動沒能及時與各部分進行工作交流，導致我們的工作沒能順利進行;對於校外的聯繫也不夠，業務潛力也有待進步。這些都成為下學期我們著力要解決的題目。
在以後的工作中，我們將用新的態度對待工作，在不斷進步自身業務的同時為學生會，為全校學生付出更大的努力!
外聯部門工作總結模板 篇24
一年的時間轉瞬即逝，回顧之前所做的工作，感慨良多，有忙碌時感到的充實，有收穫時滿溢的喜悅，時常也會面對處理工作與學習關係和與其他部門協調溝通的挑戰，以及在繁雜的事務中找出頭緒，明確權責關係的問題。這一切我們都遇到了，也將問題處理的很好，雖然沒有做到最好，但我們一直都在向更好努力。當然，疏漏和問題是存在的，需要我們正視，但成績更是值得肯定的。通過對這一年來，我們部所做的工作的得失進行梳理，總結成功的經驗，汲取失誤之處的教訓，以期給以後的工作和下一屆學生會活動的展開一個更好的起點。
一、成績
這一年我們外聯部所做的工作如下：
(1)__年_月份，學生會納新，在吸入新成員後。我們部召開了首次例會，互相認識並熟悉外聯部的紀律、職責並認真討論了年度計畫和工作任務。
(2)在學生會的首次會議上，我們部將自己本年度的工作計畫和隨後不久就要舉辦的迎新晚會構想跟其他部門都做了交流，並對學生會負責人做了匯報。
(3)隨著兄弟部門活動的漸次展開，外聯部積極配合他們的工作，搞好各種溝通和協調工作，並幫助兄弟部門處理相關的後勤事宜。在運動會比賽中，我們給參賽人員照相等後續工作。
(4)與文娛部合作策劃了一場旅交好聲音比賽。這場比賽在各個部門的通力合作下取得了圓滿的成功，各部門在其中那個發揮了舉足輕重的作用。
一、不足
當然，做了這么多工作，成績大家也是看到的，不足也不是沒有。作為外聯部主要是要搞好外部聯繫和內部協調，我們盡力做了自己的本職工作，做的很出色，但還是有待改進的地方。
(1)我們外部聯繫的範圍有待進一步擴大，不能只局限於學校內部的資源，我們期待能聯繫到更多的外部資源。
(2)聯繫的對象太過單一，作為外聯部完全可以走的更遠，聯繫各種廠家，比如書商、餐飲店、服裝店、禮品店等各種類別的企業，爭取到贊助。
(3)外聯部本是一個信息聚散地，可是我們部門卻成了信息的末端，使得本部在各類活動中有被動之嫌。
三、展望
以上就是我們外聯部本年的工作總結，成績不小，不足也不少，但我們會再接再厲使我們本部門的工作做得更好，以便更好的配合學生會的各項工作。
外聯部門工作總結模板 篇25
在高中時我就已經計畫好，我大學第一件事就是加入學生會。高中時我對大學的學生會充滿了憧憬，但是我對於學生會的具體情況和工作並不了解。踏入了大學，學生會給我的第一感覺就是一個很友愛的集體，一個很樂意幫助別人的集體，所以我就更加堅定了我的決心要加入學生會。
我來了外聯部這段時間，給我最深的感受就是我學到了東西，這是我覺得最重要的。譬如和什麼叫做拉贊助？和商家洽談需要注意什麼？應該如何去和商家交談等等其他地方學不到的東西。
第一次進入學生會，我覺得自己給自己的評價就是滿意中帶有愜意。為什麼這么說呢，就是我滿意的就是我很努力去提高自己，我對於這份工作真的很珍惜，從加入外聯部開始，無論走到哪裡我總會首先想起拉贊助，總在發現商機，雖然我自己還沒有正式的去洽談，但是我已經開始注意身邊的商家，自己覺得我從來沒有如此的責任感和使命感，這是我對自己滿意的地方，最起碼我對待這份工作的態度是認真的。另外就是感到愜意的就是我很享受做幹事這個職務，雖然做得不是很好。這可能是我的能力真的有待提高吧，我以後會更加努力去學習更多的知識，不斷提高自己的能力為外聯部真正出一份微薄的力.再說一下外聯部在學生會的地位問題，這個我覺得外聯部在學生會的背後默默的工作著，對整個學生會乃至整個學校來說都是必不可少的一個部門，毋庸置疑外聯部在其中是擔當著一個很重要的角色，我們一定會越來越好的。
另外我進入了學生會不久，對我學生會的工作也了解的不多，但是，學生會給我的感覺是學生會很強大，維繫著整個學校的正常運行，學生會的各個活動都舉辦得很成功，給了大家一個非常好的學習活動生活的嚮導。還有就是學生會讓許多人學到了很多知識，培養了許多人才，學生會的每個成員都是如此的出色，都是非常認真的工作。
差不多這段時間在學生會和外聯部就這些感悟吧，我想說的大概就是這些，我說的不一定對，不過我要提出的意見和建議就這些，如果我能繼續留在外聯部的話毋庸置疑我是會更加努力去工作，更加努力提高自己的能力和不斷完善自己的知識體系，爭取以後為外聯部作出更大的貢獻。
外聯部門工作總結模板 篇26
轉眼間，20__至20__學年度已經接近尾聲了，今天，我很榮幸站在這裡，代表西建大華清學院學生會外聯部，來做一學年的工作總結，我的內心是充實、欣慰和驕傲的。
自從我第七屆院學生會成立以來，外聯部的工作就馬不停蹄的開展起來了。很多人會認為外聯的工作很神秘，因為作為組織的視窗部門，外聯部有更多的機會，去接觸校門以外的世界，有更多的機會與真正的社會做零距離的接觸，而這正是身在大學象牙塔的我們所期待的。也有人認為外聯部的工作很簡單，就是拉贊助拉資源而已，沒錯，外聯部的工作確實很簡單，只不過是在周末的早上，當同宿舍的舍友還在睡懶覺的時候，自己已經洗漱完畢，準備前往某地與商家談合作，談發展;外聯部的工作確實很簡單，只不過是當別的同學在操場上揮灑汗水的時候，自己還在外面風吹日曬，並且在口乾舌燥的迎來一個個白臉之後，還要強打精神，面帶微笑的前往下一個目的地;外聯部的工作確實很簡單，只不過是在成功的做好一次外聯活動後，只能短暫的興奮一會，然後又得緊接著繼續做下面的工作，因為還有很多活動在焦急的等待社會的資源。外聯的工作無止境，外聯的人義不容辭。
一年以來，我很高興的看到整個外聯部，這台高速運轉的機器，正常有序的工作著。20__至20__學年度，我院學生會外聯部，不論是從工作影響，還是工作業績上來講，都是歷年來的。並且我們在穩中尋求突破，在鞏固原有資源的基礎上，積極探索新的資源，創新工作方式與內部建設。例如上半學期的校園十大歌手比賽，不管是從宣傳方式，還是從宣傳效果上，都與以往的有了很大的改進與突破，更可喜的是，最後的結果是三贏的，參賽選手和觀眾都評價此次比賽質量很高，宣傳亮點頗多，贊助商家對達到的宣傳效果也是認可的，最後我院學生會的活動影響也得到更一進步的深入;再例如，下半學期的第四屆校園模擬招聘會，此次模擬招聘會的評審質量較第三屆有了很大的提升，在面試環節方面，亮點主要有二，第一點是將無領導小組討論環節真正的在複試階段得以實現，第二，是新增了愛心勸募活動，真正的將模擬招聘會，將我院會的活動做到了校外，並發出倡導，那就是即將成為職場面試者的我們應具備一顆公益之心，此次第四屆模擬招聘會的圓滿結束，贏得了很好的口碑，取得了更廣泛的影響。當然，在這一年的工作中，我們也有很多不足，例如在部門間配合上存在溝通不暢的問題，再例如在工作中，與老師的溝通還不夠及時，導致了一些不必要的浪費。對於這些不足，我們都在及時的糾正和調整中。
最後著重要說的是，我院學生會外聯部，一直將部內建設工作視為重中之重，因為我們始終認為，只有將部內建設做好了，這樣才能取得好的成績，成績從來都是水到渠成的。外聯部是一個團隊，熟悉外聯的人都知道，在外聯工作中最忌諱的就是單兵作戰，因為當一個人，面對困難和挫折的時候，當他意識到身後有一個這樣的團隊在支撐著他的時候，那種鼓舞所帶給他的力量，是難以用語言表達的，我很慶幸我有這樣的一個團隊。外聯部是一個家，家裡的每名成員都在一心一意的為這個家添磚加瓦，第七屆院學生會外聯部，在重重高壓，各種困難和挫折之下，走到了今天，無一人退部。我相信，這個家裡的每一名成員，不管走到哪裡，都會帶著自豪與驕傲，因為他們都有這樣一個家，有這樣一幫兄弟姐妹。
外聯部有一個七字的部訓：“感恩、寬容、責任心”，記得一年前我剛進部的時候，一位學長告訴我說，這七個字如果時刻記在心中，每一年都會有不同的理解，當時的我什麼都不懂，不明白這七個字的厚度，而現在的我，對這七個字的理解的確更深了一步，正是這沉甸甸的七個字，將我們外聯部擰成一股繩，繼而成為了院學生會中有戰鬥力的團隊之一。
最後還要感謝幾個人，首先是白艷老師，其實剛開始不熟悉您的時候，我和赫東一樣，對您是畏懼的，後來隨著在工作中的接觸越來越多，我發現您原來是個親切可愛的老師，在這裡我代表外聯部向您說聲謝謝，感謝您一直以來對我們工作的支持和理解;其次，還要感謝趙樓，在我心裡你一直是我的部長，你教會了我很多，你是我上大學以來，第一個影響我很深的人，謝謝你;最後，我要感謝外聯部其他十五名成員，其實我不知道我具體教會你們什麼，但是我很清楚你們教會了我什麼，謝謝你們!
以上，便是我的一年來的工作總結，謝謝大家!
外聯部門工作總結模板 篇27
這學期對外聯部來說可以算是忙碌的。說是忙碌的，那是因為我們這學期我們有很多活動。中文演講比賽、宿舍衛生文化月、足球賽、運動會、春節聯歡晚會，每次活動都牽動著我的神經。每次活動我都認認真真的寫方案、盡心盡力的找商家談贊助，但是都沒有成功。可能是我們的方法不對、可能是我們經驗不足、缺少工作技巧，下來我們將認真的總結，希望在明年能取得好成績，為學生會17年的開銷做一點點貢獻。
回望這一學期，總的說來，時間有限，能力有限，條件有限，成績有限，但是我努力付出了時間和汗水，如果要說總結收穫，應該是一次又一次鼓起勇氣和信心，敲開各個公司負責人的辦公室，還有一次又一次總結經驗和教訓以後修改的策劃書。通過直接跟企業領導人的直接對話，提高了我的口才，鍛鍊了我的溝通能力，也豐富了我社會知識，增長了我的閱歷，在外聯部的內部工作安排上的協調方面也使得我對很多方面有了新的認識，所以，我還是想說，謝謝老師的信任雖然我在這學期的工作中沒有取得什麼成果，我想在這些經驗的幫助指導下，下學期的工作會順利很多。雖然我在這學期的工作中沒有取得什麼成果，但我不會放棄，只有不懈的堅持、努力才能成功。這就是外聯部的永不言棄。
最後，希望大家多給我們一些建議，我希望能把外聯部做好，謝謝！
轉眼間，進入學生會已經有一年多了，雖然不是一段很長的時間，但對於我來說，從當初的幾近一無所知到現在，自己的成長是可以深切感受的。這其中我學到了很多的知識，並且增加了許多的工作經驗。
學生會作為一個團體，我身在其中，明白了團隊合作的重要性。不管是部門內部或是部門與部門之間的。讓我懂得一座大廈不可能只由一根柱子建成，而一個優秀的團體不可能靠單方面的努力去完成各項任務的。所以在工作中，我學會了與別人進行合作，相互配合的去完成，這對我來說也是一個很大的收穫。
再者，作為外聯部的一員，讓我也深深的明白對外聯繫的重要性。所以前段時間我們外聯部積極與外部高校組織進行了交流和學習，，並達成了許多共識，大家都希望在以後的活動中能多多的聯繫與合作交流。積極開展校與校之間的各種聯誼活動與比賽。從而更好的學習經驗，達到雙贏的效果。通過各種渠道努力的對外交流是部門成長的關鍵和必需。
在本學期10月份的海職院足球聯賽中，我成功的聯繫到了“和昌川菜火鍋城”，並與之達成了贊助協定，獲得了500元的活動經費，保證了活動的又快又好進行。
在之前的工作中我一點點的學習著，也一點點的進步著，雖然處事的經驗還不是那么的豐富，考慮事情的方面也不是那么的周全，但我相信隨著時間的積累和不斷的學習，對於今後的工作我肯定會更加的充滿信心。我也會懷著積極向上的良好態度和精神一直努力著。
外聯部門工作總結模板 篇28
進入社聯已經有將近四個月了，雖然時間不算長，但對於我來說，從當初進來的幾近一無所知到現在，自己的成長是可以深切感受的。這其中我學到了很多的知識，並且增加了許多的工作經驗。明白了團隊合作的重要性，也體會到了拉贊助的艱辛，感受最深的就是領導一個團隊是多么不易的一件事啊。
從最初的為社團巡禮忙的團團轉，再到天天天不亮就起來晨訓，然後第一次出去拉贊助，第一次的碰壁，第一次的成功，有機會去工學院聽講座，有榮幸被邀請到生態觀看他們的文化節，與院學生會一起去敬老院等等，這一切的一切都是進入社聯所帶給我的。有抱怨有滿足，有疲憊有輕鬆，有氣憤有快樂。這四個月對我來說是特殊的四個月。
在外聯部的這四個月里我收穫最大的就是如何正確與人交往。在進入社聯之前我從未察覺自己的交往方式有問題，在一次次學習與實踐中我漸漸發現了自己的問題並給予改正。其次我學會了拉贊助，進入大學之前這是一個我從未聽說過的事件，我勇敢的邁出了第一步，並取得了一點點小的收穫。最重要的是我懂得了團隊合作的重要性，例如“社團巡禮開幕式”，每個人都在為這個活動忙碌，不論是哪個部門，不論是哪種工作大家都在一起合作完成。一個人的力量微不足道，但是團隊的力量就所向無敵。
在外聯部的這四個月中認識了許多新的朋友，由當初見到學長學姐的害怕到現在的朋友，由當初的沉默不語到現在的嘰嘰喳喳，由初
對工作的一頭霧水到現在的自如應對，四個月真的學到了許許多多的東西。
回首這一學期，工作是忙碌的、辛苦的，但卻又是充實和快樂的，和大家一起奮鬥，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅，這種合作的快樂讓人回味。我為自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。
如何更好的在外聯部發展，我認為，首先應該提高我們外聯部的凝聚力，提高成員工作的積極性。我們可以在部內組織一些活動，也可以和其他部門一起搞活動，還可以到外邊聚會。但還有更重要的就是我們還應該經常提出一些好的意見。另外，作為幹事我們還應該了解一下學院活動的全貌，以便讓我們能夠具有學院榮譽感，從而提高工作積極性和整體意識。
外聯部本學年組織了以下活動：“迎新”活動，旅遊論壇及“雙選會”活動，“寢室美化大賽”“12·9英語演講比賽”活動，一系列新東方英語講座，職業生涯規劃講座;並參與了其他部門組織的各項活動。現對這些活動總結如下：
一、“迎新”活動
我部門積極聯繫各大企業，最後，通過與康師傅主動溝通、協商爭取我系所需物資，同時為康師傅贊助企業做好相關方面的宣傳，使我系與贊助商的利益得到了最大保障。為旅遊系20xx年迎新工作作好了充分的物資準備及相關工作，使得迎新工作順利開展，給09級新生及新生家長留下了良好的印象。
二、旅遊人才交流論壇及“雙選會”活動
我部門為雙選會做好了基礎準備工作，布置雙選會場地，事前做好了活動策劃文書，與贊助商聯通公司，積極認真洽談合作，爭取了宣傳方面的相關物資，我系雙選會的影響力度擴大，使之充分有效地幫助到畢業生。充分展示各企業，為旅遊系應屆畢業生搭建一個良好的尋找工作機會的平台。
三、寢室美化大賽
我部與負責寢室美化大賽的常規部門積極協調、溝通、合作，幫助常規部門順利完成本次活動。並聯繫贊助商為本次寢室美化大賽的優勝寢室提供獎品。我部為這次活動順利進行提供條件。充分展現同學們動手動腦的才能，使之有利於成為學習好、實踐能力強的全面發展的綜合性人才。
四、“12·9英語演講比賽”活動
我部門積極聯繫贊助商為獲獎選手提供獎品，作好會場布置，並做好後勤保障工作。為英語演講比賽作好了充分準備，為比賽順利進行提供了條件，將旅遊系的風采再次在全院得以展現。
五、職業生涯規劃講座
大學生首先要認識到生涯規劃的重要意義，職業生涯活動將伴隨我們的大半生，擁有成功的職業生涯才能實現完美人生。不少大學生對職業生涯規劃或冷眼相對，或茫然無以適從，或使規劃流於形式，或不顧主客觀條件任意隨自己的興致來“規劃”，因此，我部門與商家合作，舉辦了這樣的一次講座，讓同學們知道職業生涯規劃具有特別重要的意義。
六、新東方系列英語講座
新東方，是我系長期合作的贊助商家，在現實的學習生活中，英語是極其重要的。我部門通過與新東方的合作，舉辦了一系列的英語講座，為同學們提供一個平台和機會去了解英語，提升自己。
在這一學期的活動、工作過程中，我們也發現了外聯部存在的一些問題和需要改進的地方。
1、活動舉辦過程中部長工作出現的問題：
由於本學期各位幹事都是剛剛加入外聯部的新成員，對外聯部的很多工作不是很熟悉。而本學期我們所有的活動都是有部長協調，商量組織的，幹事們並沒有參與到活動的組織過程中，只是做一些安排的具體工作，導致一學期後幹事們對很多活動的組織過程還是不很熟悉，並沒起到鍛鍊幹事的作用。
2、活動舉辦過程中幹事工作出現的問題：
首先，通過部長在活動過程中對幹事們的觀察發現，幹事們在活動過程中僅僅是做安排好的工作，很多情況下並不清楚活動的總體狀況，對活動沒有全局的理解，導致工作過程中的種.種失誤。其次，由於缺乏經驗，幹事們在工作過程中遇到突發事件時，處理事情的能力較差，使一些很容易的事複雜化。
結合部里出現的這些問題，部長通過組織討論，計畫在下學期組織活動讓幹事們們全程參加，並由幹事們自己獨立組織部分活動，以達到鍛鍊幹事，增加他們經驗的目的。
在對本學期的活動、工作做了總結後，發現了一些需要解決的問題，並提出解決方案。在這學期的工作中，我們對內團結同學，增強校學生會內部各部門之間及與各系部，各院校學生會的聯繫和溝通，共同學習，取長補短。對外跟其它高校之間的聯繫，增強校學生會與其它高校間的了解和聯繫，更有利的學習其他學校學生會的優良作風，把其它高校的好的做法，帶回到自己的學校，把本校好的東西傳出去，提高學校的知名度。
我們取得的成績是離不開各位領導、老師和廣大同學的支持和配合的。我們會以飽滿的熱情，積極的工作態度迎接新的學期的到來。希望在下學期的活動、工作中，外聯部的各方面都能有所提高，幹事們也能更快的成長起來，成為能獨當一面的全才。我們外聯部的工作也有更好的發展。
外聯部門工作總結模板 篇29
學生會外聯部學期工作總結
一、 第一屆部門建立
1、部員的面試和優選。
2、第一次部門會議的召開
二、主要工作：
1、 為院籃球賽活動拉贊助。
籃球賽中外聯部員積極的到外各處尋找贊助商，但由於各種原因未能為本次活動爭取到相應的經費，但是部員的積極認真勤勤懇懇得到肯定。
2、經驗總結：外聯部所有人員積極參與取得了很好的效果。新進的幹事努力參與都起到了非常積極的作用。但在這其中，由於工作範圍及強度的缺乏，使所得的的贊助沒有達到預期的期望。我們及時總結不足，為下次工作的更好開展積累經驗。
經驗總結：
a. 對活動的準備不夠充分，人員沒有確實安排到位和溝通不充分，出現某
個學院遲到影響活動進行，並且沒有進一步確定本院參加人員，使參與
人數不足。
b. 對活動過程預估不充分，使活動進行過程中出現場地被占，活動進行不
順利等現象。
三、輔助工作：
1、團體操比賽的練習監督指導
2、團代會場地布置等輔助工作
3、青年教師聯誼會協助
4、院內牛憨笨院士獎學金落成儀式等會議及報告進行布置會場等工作。
在所有輔助其他部門的工作中，所有外聯部人員積極參與，認真配合其他部門和學院工作，對相關活動順利進行貢獻了力量。
四、整體工作總結、
1、本學期外聯部圓滿的完成了學院學生會交給我們的各項輔助工作，部員參與度高，
積極性高。為活動的良好效果提供了很好的基礎。
2、部門內部部長對副部及幹事分工明確，在完成好自己任務的同時，也對其他人提供
所需幫助，是工作高效率的開展提供基礎。
3、外聯部內部部長副部長與幹事的關係良好，氛圍融洽，交流充分，為工作的順利開
展做了很好的基礎。
4、但由於經驗的不足和準備的不充分，使某些活動沒有順利進行。與預期效果產生了
一定的偏差。這便需要我們總結經驗教訓，積極修正工作中的不足，為外聯部的下次活動更好的進行提供好的意見，讓更多的同學受益。
5、在活動中對細節的關注度不夠，使得很多活動進展不順利。以後在注意大局的情況
下，更加注重細節，注重成員之間的配合，以便活動的進行。
外聯部門工作總結模板 篇30
新的一屆，新的起點，新的成員，新的希望。隨著新一屆院學生會的成功組建，外聯部也以新盈的姿態出現了。新一屆外聯部將本著求實、創新、積極、靈活的工作態度做好我們的本職工作。外聯部屬於院學生會、社團聯合會，其主要職能是通過與校內外各學院、企、事業單位開展一些互惠互利的合作活動，發揮我院的專業特色優勢，大力宣傳我院在社會的知名度，同時為我院聯繫部分活動基金，使我院開展的各項活動更加豐富多彩。
隨著期末的臨近，學生會的工作也已接近尾聲。本學期的工作是忙碌的，大家一起拉贊助，平時常交流經驗，並且多次開展部內與部門間的聯誼活動。汗水與歡笑是大家工作中的主旋律，樂觀、熱情與創造力是推動部門工作不斷進步的動力，在工作中得到鍛鍊，在共事中收穫友誼，在一點一滴中我們凝聚成團結、高效、奮進的整體。
一、積極納新
20xx年xx月，我們迎來了一個新的學年，也是外聯部工作的一個新的起點。納新成為外聯部開篇第一要務。“納新”面向全院大一新生，通過初試、複試的層層選拔，經過分團委老師及主席團的認真考慮，共招5名新幹事，他們來自學院的不同班級。外聯工作本身具有一定特殊性，相對其他部門較難，它需要充足的'時間、充沛的精力和足夠的耐心。在例會上，部長向新幹事明確提出了外聯部的紀律，幹事們的熱情很高，積極與部長、主席溝交流。
二、制定並嚴格遵守工作細則
（一）明確工作內容
1、負責學院活動所需的經費聯繫。
2、開展與各高校及社會企事業單位之間的聯繫工作。
3、學生會、社團聯合會之間的通連工作。
4、加強同外學院的溝通聯繫。
（二）工作規章
紀律嚴明
1、部門全體成員必須遵守學生會、社團聯合會工作章程，遵守部門的各項規章制度和決定。
2、部門倡導樹立“一盤棋”的思想，禁止任何幹事做有損部門利益、形象、聲譽或破壞部門發展的事情，部長要以身作則，遵規守紀。
3、部門幹事必須遵守部門考勤紀律，開會、活動、工作時間按時到場，不遲到，不早退，不得擅自離開工作崗位。如有特殊情況，事先向部長請假，說明事由並出示請假條，須經本部門的部長同意。
4、工作中嚴格程式，幹事――副部――部長。
5、各成員日常生活、工作老師、同學，樹立良好的學生幹部形象。中要注意禮貌待人、尊敬
6、部門成員必須維護部門的紀律，對任何違反部門的章程和各項規章制度的行為，都予以批評，嚴重時要進行追究。
能力拓展與素質提高
1、各成員要保持充足的激情和熱情，不爭功不奪利，本著為學生辦實事的態度提高工作效益、鍛鍊自我能力，無任何成績的要及時總結，主動學習。
2、增強部門成員工作自主性：鼓勵部門幹事積極參與部門的決策與管理，鼓勵幹事發揮才智，提出合理化的建議；為了鍛鍊本部成員的實踐能力，應變能力，協作能力和社交能力，部員可以在執行本部本部部長、副部長分配的任務的同時，有充分的自由來發揮自己的潛能，為外聯部的發展蒐集資料，獻計獻策，但必須得到本部成員商議及本部長、副部長的同意後，方可執行。
3、部門通過發揮全體成員的積極性創造性和提高全體成員的思想、管理工作的水平，不斷壯大部門實力和提高工作效率。
4、各成員注意專業知識的學習與課外知識的涉獵，促進各成員學習成績、專業知識水平提高和綜合素質的拓展。
5、加強同部里成員交流，使大家互相成為良師益友。
對外聯繫與交流
1、在對外拉贊助時，必須佩帶學生證、以備證明身份所用；在和商家的交談中，要禮貌用語，舉止得當，態度誠懇；在對外活動中應體現出大學生的素質和修養，樹立學院在社會上的良好形象，切實維護學生會外聯部的聲譽；活動中一定要注意安全，保證安全第一，遇事向上匯報。
2、外聯部在日常工作中注意與外學院的交流與合作，互相學習先進工作經驗，吸取工作教訓。
3、倡導部門幹事與幹事之間、幹事與其他部門幹事之間積極交流，相互合作；其他部門成員需要外聯部配合工作時，各幹事應先請示部長後再做決定，以防人員安排紊亂。
例會制度
例會嚴肅而不失活潑的氣氛一直是外聯部的特色。由於外聯工作的特殊性，交流、討論、分享成了必不可少的部分。與商家協商、談判需要技巧、經驗和熱情。每每進入這個互動環節，氣氛就活躍起來了，已經拉到商家的幹事會主動向大家介紹自己的經驗和感受；正與某個商家處在談判中的幹事會積極與部長聯繫，並認真請教一些困擾自己的問題；還沒有與商家取得談判機會的幹事也不甘示弱，他們仍充滿信心地參與大家的討論，積蓄能量，準備“後來居上”。
另外，例會的紀律非常嚴格。若要請假，必需在例會開始之前完成；若三次例會無故曠到，則開除出外聯部。
在這裡，沒有所謂“官大一級壓死人”的作風，有的只是融洽的氛圍、和諧的空氣。
獎懲制度
1、根據各成員的工作成績和紀律遵守情況施行獎懲。
2、獎懲制度堅持公平、公開、公正的原則。
作風建設
文藝晚會前夕，幫忙布置會場，外聯幹事隨叫隨到；晚會之時，所有外聯部成員忙碌於後台，被分配的都是較有難度的工作，但外聯幹事任勞任怨；其他部門組織一些活動需要幫助，外聯幹事更是義不容辭――這就是外聯部的肯乾精神。
三、積極開展活動
（一）法學院20xx屆學生會、社團聯合會成立晚會
為慶祝法學院20xx屆學生會社團聯合會成立，加強法學院師生之間的溝通，增強法學院同學間的凝聚力。由法學院分團委主辦，學生會文藝部、外聯部和社會實踐部承辦的20xx屆學生會社團聯合會成立晚會在大學生服務中心廣場成功舉辦。
20xx年11月3日晚，西校區大學生服務中心廣場上燈火輝煌、人聲鼎沸。由法學院分團委主辦、學生會文藝部承辦的法學院20xx屆學生會社團聯合會成立大會在此成功舉行。法學院黨總支副書記張、分團委老師出席觀看了此次晚會。隨著音樂的響起，兩位主持人隆重登場，大方的舉止，精彩的開場詞博得了大家熱烈的掌聲。
此次晚會是一場視覺與聽覺上的盛宴，其不僅展現了法學院同學們的組織和表演能力，而且展示了新一屆學生會的蓬勃生機和無限潛力，他們為法學院注入了新的活力，使她更加煥發光彩；他們洋溢著青春活力的笑容，預示著一支新的力量隊伍正在萌芽。
（二）“我與祖國共奮進，我與時代同發展”演講比賽
以為黨代會獻禮為主題，深刻領會中國共產黨的先進性與科學性，交流學習心得，並讓學生從中感悟時代精神，弘揚民族精神，陶冶高尚情操，展現出法學院學子昂揚的姿態與積極向上的精神風貌，使法學院學子樹立和培育正確的理想信念，立志報國，全面發展，為擔負起建設祖國、振興中華的光榮使命做好準備。外聯部特舉辦了本次大賽。
在比賽過程中，各位選手積極表現自我，慷慨陳詞，抒發著對國家民族、偉大共產黨的深厚感情。比賽場面熱烈，充滿激情。各位選手演講中閃耀出的火花、語言思維上的嚴密邏輯以及對民族未來的深生、思考等在盡情抒發愛國情懷和民族自豪感的同時使法學專業性得以體現，也展現出了法學院學子密切關注國家和民族發展的時代氣息和當代知識青年的昂揚精神風貌。
活動尾聲，省級演講比賽三等獎獲得者王發報首先從專業的角度進行了點評，副主席劉傳利和秘書長鮑則分別從活動的策劃以及組織方面進行了點評，並對本次活動給與了高度評價。時間飛逝，“我與祖國共奮進；我與時代同發展”演講比賽在極切主題的美妙歌曲《走進新時代》中圓滿結束。
（三）法學院第一屆“青春風采”主持人大賽
為進一步營造濃厚的校園科技創新和學術研討氛圍，構建大學生科技創新活動體系，引導大學生崇尚科學、追求真知、勤奮學習、銳意創新，促進優秀科技學術人才和成果的湧現，聊城大學舉辦第九屆大學生科技學術節。為相應校團委號召，法學院分團委結合專業特色，發揮專業優勢，在有效參與學校科技學術節項目的基礎上，組織實施了本學院科技學術節，舉辦各類彰顯學院專業思想、體現學院專業實力的科技學術活動。外聯部特舉辦本次大賽。
活動主題為“青春風采”――積極開展法學院科技學術節，口號為“展示真我風采，構築夢想舞台”。本次大賽本著發掘和培養具有潛力和綜合素質的優秀學生，秉承展現文化內涵、智慧才華與表現氣質並重的原則，給同學們一個展現自我的舞台，著力全方位體現法學院學子的風采。
比賽分為自我介紹、才藝展示、即興主持、妙語連珠、巔峰對決等5個環節。在比賽過程中，各位選手積極表現自我，身心投入，展現著自己應對主持上突發事件和對文字的靈活運用等能力。比賽場面熱烈火暴，充滿激情。各位選手才藝展示和答題過程中中閃耀出的思想火花以及語言思維上的嚴密邏輯性展現出了當代大學生綜合能力的提升。
活動尾聲，法學院學生會、社團聯合會主席郭及分管副主席張對本次活動進行了點評。
四、部內總結
學期末，外聯部全體成員召開例會，對本學期工作作了全面總結。外聯部在院分團委的指導下、學生會社團聯合會的領導下，全體成員齊心協力，取得了叫優異的成績。但其中也存在些許不足，外聯部將學習經驗、吸取教訓，揚長避短，進步提高外聯水平，敬請分團委領導、老師和學生會社團聯合會主席團提出寶貴的指導性意見；也希望學生會各部積極互動，共同為提高學生工作水平的提高獻計獻策，以更好的為同學們服務，為學院服務。
外聯部門工作總結模板 篇31
轉眼之間，已經到了學期工作總結的時刻，時間真的很快，好像昨天才被納新，但其實是要開始去納新的準備時候。一學期以來，在前部長和副部長的英明領導下，我們也學會了很多，比如最重要的就是如何去聯繫商家以及如何去跑贊助。
本學期我們以我系的兩大活動拉贊助做了相應得工作策劃以及配合活動，其一是管理的職業生涯規劃大賽，其二是運動會。為了能夠拉到贊助，我們跑了大大小小的商家，有餐飲，有服裝，最後獲得佳客來牛排的認可，給予了我們一定的禮品。由此，我們也總結出了一些方法和不足，以便我們日後作為經驗指導。
經驗一，我們可以找些比較有規模，但是不要太過龐大的企業類商家，例如麥當勞，肯德基這樣的全球連鎖，因為它們已經擁有了很好的口碑，客源完全無需憂愁，當然也就不需要我們幫他們做宣傳，自己都已經忙的不可開交，顯然也不會有空來搭理我們。
經驗二，不要死纏爛打。如果我們已經表明了來意，並且他們已經言辭拒絕，沒有留有一點兒商量的空間，那我們就果斷放棄，因為他們已經對贊助我們報以完全否定效果的態度，我們多耗時間，也是浪費。
經驗三，對於猶豫不決的商家一定要盡力說服。不要在他們說看看之後就放棄，可以留下聯繫方式，以及各種資料，方便他們做參考分析，最後我們主動聯繫，表達我們的誠意。這樣就有可能可以成事。
無論是什麼時候，我們都該想對方說明我們的具體活動內容、事項，以及今後在開展活動時如何對其進行品牌宣傳，達到雙方互贏。我們希望能夠做到長期的合作，以讓今後的贊助更為順利，但說起來總是比做起來簡單，要想長期合作實屬不易，對於我們的工作安排以及各方面的規劃顯然不夠完善，要進一步的深入。
在到處碰壁後，我們也得知了一些訊息。例如其他係為什麼能拉到大筆贊助經費，那是因為他們下手快，在上一學期就在位下一學期做足準備，開闢好了一切的道路，進行了與商家的洽談，那輪到我們去的時候，自然已經沒有門路可走，所有商家都已經被別人拉走。再比如，別人可以很輕鬆的拉到贊助，但我們系卻很難，是因為其他系他們做的是長期合作，但我們沒有，我們是從零開始，就算商家有空擋給我們鑽，我們能夠挖得到牆角嗎?想想也知道沒那么輕鬆。萬事開頭難，尤其是體科，在起點就已經比我們高出了許多，我們要想去追，異想天開，我們要做的是做好自己，拉到我們可以拉到並且能夠為我系活動的開展更為順利而做出努力。福清的商家很多，怎么拉還得好好研究，這是我們現在要做的。
由此也可以看出我們也犯了一些錯誤，像是，太遲著手去拉贊助，或者沒有統籌規劃就盲目上街，也有一部分是經驗太少，我們還要奪取跑一跑，四處看一看，吸取更多的經驗和方法，反省自己的過失。我們都應當加以改進。
除了本部門的工作，本學期，我們還協助其他部門完成了我系的各項工作，以及後勤工作。無論是哪項，我們都應積極參與，熱情投入。最後，希望下個學期我們能夠做的更好，為管理系拉到更大的贊助!
外聯部門工作總結模板 篇32
首先，很高興這次學生會的招新工作在我們的共同努力下圓滿結束了，那我對整個招新的過程的一個看法呢就是可圈可點，有好的一面，有需要改進的一面，也有需要批評的一面。
在整個招新之前，學生會做的最好的就是開了很多例會，把招新前後需要注意的地方和我們大家探討了一番，那我覺得在關鍵時刻開這些會議是非常重要的，正是這些頻繁的會議讓我們的激情與活力爆發了，使得我們在招新工作中的一直保持的很認真，很努力。其次，就是在招新的全過程中，我們的招新海報，筆試面試的篩選工作，簡訊通知名額，以及最後確定人員名單製作，我認為我們的這些前期準備是非常充足的，原因只有一個，那即是
我們大家的同心協力，團結，我們每個部門之間的配合，協調，交流，組織，很多很多，我們完成的很好，總而言之，我們確實努力了，我覺得這是我們做的好的一面。
那說到需要改進的一面呢，如果說招新是一場戰役來說，那我們就是勇敢的戰士，可是期間我們需要的是鼓勵與安慰，就兵法來說，我認為書記，主任，前主席都應該是時候給我們一些精神上的支持，這是一個頭領的智慧問題，但是帶給我們的是走下去的信心與勇氣，所以，我覺得以後一些大活動，領導需要給我們一個精神的號召，說到這裡，我覺得上次的暑期幹部培訓，我真的太感動了，太開心。
最後，批評的，那首先我就是個例子，在招新過程中，我偷過懶，還有就是我們的副部長做的事情太少，把一些任務都交給了部長來做，既然是部門的一員，我們就要分擔所有的任務，認真的做好。還有就是面試前的準備工作，我們確實沒有準備，因為我們根本不知道怎么面試，畢竟我們是在上一屆招新工作完才進學生會的，主席們責備我們，我們是有錯，就算我們不知道，我們也應該詢問主席，這確實是我們外聯部做的不好的地方，確實需要批評，需要改進。
那最後呢，對於這一屆的成員來看，我覺得他們是一群潛力股，所以我們更需要完善我們自己，整體，從而帶好他們，順利走下去。
外聯部門工作總結模板 篇33
這一學期以來我們社聯外聯部剛成立不久，外聯部在人員上存在很大的不確定性，從一開始的幾個人到後來的重組，在這一過程中我們摸索著前進，這個過程中我們經歷了許多，有值得慶祝和表的地方但同樣存在很多不足，需要我們去吸取教訓，為以後工作的更好開展做好準備。
雖然我們部在這學期的工作中有突出表現，但也同樣存在著一些缺點和不足：
1、每次活動的準備時間都不夠充足，任務布置的有些倉促，這使得贊助的數量上和質量上卻美中不足，尤其是一些大經費的贊助沒有拉倒，這樣就顯得幹事們的努力與回報不成正比。其中主要的責任在我們部長的身上。
2、在人員的運用上不合理。外聯部的幹事個個都是人才，但每次工作中有出色表現的卻總是那幾個幹事，原因在於我們總是把任務交給那些曾經有突出表現的幹事們，這使得其他幹事們的積極性受到打擊，而且沒有機會去施展自己的才能。
針對以上幾點不足，我們打算在下學期做到如下改進：
1、我們會提前為學校的活動做準備，寫策劃。以便幹事們有更充分的時間去準備工作。
2、我們會完善部內的用人制度，使得每名幹事都有發揮的機會。這同樣會讓我們看到幹事們不同的特點與才能。
3、讓幹事們在會上都積極主動的發言，給他們更多的機會去鍛鍊自己的口才和心理素質。
在以後的道路上我們社聯外聯部所有成員回會再接再厲，爭取在明年的工作中取得好成績。
外聯部門工作總結模板 篇34
時間就是在瞬間流逝，很快的我們又將迎來了新的一年，回顧昨昔：
XX年九月，我們迎來了新生，在9月15日那天，我們在上面的安排下，加入了迎新生的佇列中，我們每個人都很主動積極的為大一新生領路。這是我們進入大二的第一個任務，也算是一種活動吧。
九月，總是充滿活力的，這個月，似乎是最忙的時候，若不是甲流的原因，我想外聯部的人以及整個學生會都會為大一新生晚會而忙碌的吧。
隨後，我們開始了部門內部的調整，副部的競選，我有幸的能參加這次競選活動，而且順利的當上外聯部的副部，從此肩上又多了份責任與義務。接著，就是學習部的演講比賽，這個就是我們外聯部活動的時候，我們得出去拉贊助，由於還沒有納新，此時的外聯就如一團散沙，幾乎處於癱瘓狀態，由於肩上的責任，我走了出去，另一個副部也走了了出去，至於其他成員我不知道，也不敢肯定別人怎樣，好在我們拉到了商家——樺碩眼鏡店。
這個活動就這樣告終到了10月中旬，我們開始納新，今年的情況似乎不妙，報我們部門的人不是很多，最後根據面試的結果，我們從中挑選了13個人，或許他們不全是最能幹，最有責任心的，但是我想，其中，肯定會有我們想要的人才。
隨後，由於一直沒有活動，以至於我們的新成員一直都沒有練兵的機會，我們到現在都沒有讓他們出去過，或許這是養兵的季節，因此，我們就憲哥自己部門建立了一個建制，分配各個的任務，給大一的新成員按班分組，以便將來方便出去。11月，學校舉辦了第一屆校運會，我們部作為學生會的一份子，自然參加了後勤組，幫助運動會中各種瑣事，儘管是瑣事，就像一根螺釘少了它往往就是失敗的關鍵，我們明白自己的工作的重要性，我們都很認真12月份是個特殊的月份，充滿了快樂和微笑，因為這個月我們迎來了聖誕和元旦，這也是我們外聯部大顯身手的時候後，這個時候也是考驗我們的時候。天氣冷了，我們部卻要在這種環境下一家家去跑，拉贊助，為了12月30那晚我們玩的更好，我們部這個時候該出巢了。
由於這學期的各種原因，我們部門沒有開展自己部門的活動，但是我們已經策劃除了一套方案，帶來年實施。
，我們有太多的不滿，有太多的缺憾，我們的新生幾乎沒有鍛鍊的機會，我們的建制還不完善，甚至就如同虛設，到現在，我們部門的人員都缺少交流，雖然每周的例會都會舉行，但是好像效果不是很大，每次總是缺胳膊少腿的，人員總是到不齊，每個人都有不到的理由，我們部門，目前還存在太多的問題，這是我們目前要解決的問題，我想，只要認清了這些問題，解開它，對我們來說並不是一件特別難的事情，只要我們每個人都努力，我相信，以後，我們外聯部會越來越好。
我相信，明天的太陽會更燦爛。